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    煤礦安全教育培訓(xùn)在煤礦安全生產(chǎn)中的重要作用探究

    2017-05-13 00:36:32李娜
    魅力中國 2017年2期
    關(guān)鍵詞:煤礦安全煤炭企業(yè)煤礦

    李娜

    摘要:隨著我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,對能源需求的增加,煤礦的需求也隨之增長,這加大了對煤礦的開采力度,煤礦開采不斷地增加也帶來了許多的問題,其中之一就是煤礦安全問題。煤礦安全問題不是小問題,雖然近年來國家取締了很多小煤礦,在煤礦的安全生產(chǎn)上也有了很大的提高,但是煤礦在安全意識上存在的問題還需要引起我們注意,因此要給予煤礦安全足夠的重視。隨著近幾年國家和社會的關(guān)注,煤礦安全教育和安全生產(chǎn)已經(jīng)有了較大的進(jìn)步,本文主要是要討論關(guān)于煤礦安全教育培訓(xùn)在煤礦安全問題上的作用。

    關(guān)鍵詞:煤礦安全教育;煤礦安全生產(chǎn)

    煤礦給企業(yè)和社會帶來巨大經(jīng)濟(jì)效益的同時,也讓人們的生活變得更加舒適和方便,煤炭基本已經(jīng)成為主要的生產(chǎn)能源,需要大量開采,近幾年來,隨著國家對煤礦安全的重視和安全技術(shù)的提高,煤礦的安全情況已經(jīng)有了較大改善,但是安全意識的的教育方面還是有欠缺,所以,加強(qiáng)煤礦的安全教育培訓(xùn),提高工人的安全生產(chǎn)意識,保證煤礦企業(yè)形成一個良好的安全的企業(yè)形象已經(jīng)刻不容緩了。

    一、進(jìn)行煤礦安全教育培訓(xùn)的內(nèi)涵

    煤礦作為煤炭生產(chǎn)的主要的活動場所,在生產(chǎn)過程中會存在大量的安全隱患,所以進(jìn)行煤礦安全教育培訓(xùn)不但對企業(yè)的生產(chǎn)過程,而且對于每一位員工都有深刻的價值。安全培訓(xùn)授課的目的主要是使煤礦工人能充分的了解煤礦內(nèi)部的各環(huán)節(jié),以及內(nèi)部各環(huán)節(jié)所能產(chǎn)生的安全隱患,使煤礦員工能恰當(dāng)?shù)膿碛邪踩殬I(yè)能力,保障自己的生命不受到煤炭生產(chǎn)的威脅,促進(jìn)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利潤的擴(kuò)大。

    安全教育一個很重的環(huán)節(jié)是相關(guān)方法的普及推廣。其主要的方法是老師教授法、典型案例分析法以及實地的安全技能培訓(xùn)。通過這些方法使礦工從業(yè)人員真正掌握安全的生產(chǎn)技能以及處理危機(jī)的能力,同時也要鼓勵員工的具體問題具體分析能力,使員工能在安全的環(huán)境中生產(chǎn),提高企業(yè)的社會安全聲譽(yù)度,爭當(dāng)國家安全生產(chǎn)企業(yè)的典范。

    二、進(jìn)行煤礦安全教育的重要意義

    目前,安全生產(chǎn)的意識已經(jīng)深入到了國家社會的各個角落,煤炭行業(yè)呼聲也非常高,且吸引的注意力越來越大,這就迫使煤炭企業(yè)不斷提高安全生產(chǎn),特別是員工的責(zé)任安全意識也是需要急切處理的。這一方面是提高煤炭企業(yè)員工的安全意識的必然要求,使企業(yè)員工能在安全的環(huán)境的進(jìn)行工作。在另一方面,進(jìn)行煤炭安全教育也是企業(yè)重視員工的生命財產(chǎn)安全的典型體現(xiàn),使企業(yè)員工能夠了解、理解和積極參與到煤炭企業(yè)安全教育的大家庭中。接下來,我將從減少安全事故的發(fā)生率和提高員工的安全意識做一個簡單的陳述。

    (一)在一定程度上減少安全事故的發(fā)生

    拒不完全統(tǒng)計,在過去的2016年,我國的煤炭行業(yè)的事故的發(fā)生將近200起。相對于國外的煤炭行業(yè)來說,發(fā)生的災(zāi)難數(shù)還是比較多。特別是一些重大的煤炭事故產(chǎn)生非常多的人員傷亡,并且這些事故引發(fā)了社會廣泛地關(guān)注和國家、企業(yè)的思考。在事故中很多傷亡人員是因為缺乏必要的安全技能,面對災(zāi)難很多員工束手無策,沒有應(yīng)對危險的能力,同時缺乏必要的安全設(shè)備。所以,要加強(qiáng)對礦工的安全技能培訓(xùn),使員工能夠形成一整套系統(tǒng)完整的安全應(yīng)對礦難的能力,能獨(dú)立自主的解決一些安全問題,也要培訓(xùn)員工的相互協(xié)作精神,使員工在生產(chǎn)過程中能夠相互幫助,形成一個集體。通過這些簡單的措施促進(jìn)安全培訓(xùn)得到充分的落實和應(yīng)用。加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)工作應(yīng)該成為煤炭企業(yè)的新常態(tài),使安全生產(chǎn)意識升入煤炭企業(yè)的每一位領(lǐng)導(dǎo)和員工的意識和行為之中。使之能真正的從源頭杜絕煤炭礦難的發(fā)生,創(chuàng)造經(jīng)得起檢驗的安全生產(chǎn)環(huán)境,減少事故的安全隱患,促進(jìn)安全健康可持續(xù)的發(fā)展。

    (二)提高整個煤礦工作人員安全意識

    煤炭生產(chǎn)由于其工作環(huán)境的復(fù)雜性和很多不確定性,很多情況需要員工有安全意識,這是應(yīng)對災(zāi)難很重要的一個意識。煤炭企業(yè)通過一系列的安全培訓(xùn)能逐漸的培養(yǎng)企業(yè)員工的安全意識,不斷的改進(jìn)員工的安全意識匱乏,安全技能素質(zhì)低下的狀況。同時,企業(yè)也要向員工傳達(dá)我國法律的相關(guān)規(guī)定,使員工在生產(chǎn)中能按照國家的法律法規(guī)的規(guī)定安全生產(chǎn),還有就是企業(yè)的自己的相關(guān)規(guī)定。這可以使員工懂得企業(yè)所表達(dá)的真正意圖和真正的含義,讓員工能夠理解企業(yè)、贊同企業(yè)及支持企業(yè)的一系列的安全生產(chǎn)作業(yè)的規(guī)定。通過安全意識培訓(xùn)可以在一定程度上促進(jìn)員工的綜合技能素質(zhì)的提升,這對于員工在以后的工作學(xué)習(xí)中都能產(chǎn)生積極的影響。

    三、將煤礦安全生產(chǎn)與經(jīng)濟(jì)效益相結(jié)合

    加強(qiáng)煤炭企業(yè)的安全技能培訓(xùn)最根本的目標(biāo)是促進(jìn)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)規(guī)模和經(jīng)濟(jì)效益達(dá)到最大化,所以要把企業(yè)的安全教育培訓(xùn)和企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益有機(jī)的結(jié)合與統(tǒng)一。但是,我們要特別的考慮煤炭企業(yè)這一特殊生產(chǎn)部門,我們要特別關(guān)注和重視生產(chǎn)過程中的安全問題,避免產(chǎn)生不必要的社會影響和經(jīng)濟(jì)損失。所以在當(dāng)前科學(xué)高度發(fā)達(dá)的今天,煤炭企業(yè)要不斷推進(jìn)新技術(shù)進(jìn)入到生產(chǎn)的環(huán)節(jié),充分保證煤炭生產(chǎn)安全,使科學(xué)技術(shù)與企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利潤完美結(jié)合,在保證企業(yè)各方面安全的情況下,促進(jìn)企業(yè)在相關(guān)的培訓(xùn)環(huán)節(jié)對科學(xué)技術(shù)的應(yīng)用和處理,利用科技保證經(jīng)濟(jì)利潤,保持企業(yè)經(jīng)營額度的穩(wěn)定上升,維持企業(yè)的經(jīng)濟(jì)價值含量。

    在另一方面來看,培訓(xùn)過程也是對于員工的安全問題的篩選過程,通過一步步的練習(xí),排除工人身上的“不安全”性的生產(chǎn)陋習(xí)。企業(yè)的管理培訓(xùn)人員有足夠的時間和措施去應(yīng)對和解決員工身上所產(chǎn)生的問題,減少不必要的生產(chǎn)工人的傷害,維持一個合理的安全環(huán)境。

    四、結(jié)語

    綜上所述,我們要明確國家的安全性生產(chǎn)的深刻含義,加強(qiáng)對煤炭從業(yè)員工的安全訓(xùn)練和技能培訓(xùn);在生產(chǎn)安全的前提下,大幅增加的社會美譽(yù)度和經(jīng)濟(jì)利潤,減少在生產(chǎn)過程中的人員傷亡,提高生產(chǎn)各個環(huán)節(jié)的安全系數(shù),促進(jìn)員工的相關(guān)的安全責(zé)任概念。通過加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)可以提高企業(yè)的競爭力和社會形象,使企業(yè)在公平效率和價值間找到合理的平衡點,實現(xiàn)企業(yè)、社會及員工之間的共贏。

    參考文獻(xiàn)

    [1] 石建麗.煤礦安全教育培訓(xùn)在煤礦安全生產(chǎn)中的重要作用研究[J].內(nèi)蒙古煤炭經(jīng)濟(jì),2013(07):95

    [2]魏俊卿.如何在煤礦安全培訓(xùn)中提高安全意識教育[J].中國校外教育,201l(1):47

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