摘 要:近年來,隨著國家“一帶一路”政策的逐步深入,越來越多的項目都在經(jīng)濟全球化的推動下“走出去”,是國內(nèi)施工型企業(yè)的巨大機遇。但是由于海外各國的文化、政治、經(jīng)濟等其他因素與國內(nèi)存在差別,給我國的海外工程帶來了給各類風險。本文立足于建筑施工企業(yè)海外工程的實際情況,從外部和內(nèi)部兩個層面分析了建筑施工企業(yè)海外工程主要存在的財務(wù)風險,并深入地分析了建筑施工企業(yè)規(guī)避這些財務(wù)風險的具體解決對策,以期提升建筑施工企業(yè)海外工程的市場競爭力,促進建筑施工企業(yè)海外工程可持續(xù)發(fā)展。
關(guān)鍵詞:施工企業(yè) 海外項目 財務(wù)風險 風險分析 管控措施
一、施工企業(yè)海外工程項目主要財務(wù)風險類型
1.外部環(huán)境中的財務(wù)風險。
1.1海外環(huán)境風險。建筑施工企業(yè)海外工程主要是依賴于海外環(huán)境生存,因此受到海外環(huán)境的影響較大。不同于國內(nèi)的建筑工程具有相同的政治、文化、經(jīng)濟條件,海外施工各國的政局穩(wěn)定性、法律完善度、經(jīng)濟發(fā)展水平、社會文化、社會治安能力、貨幣匯率等大有差異,這些差異原因直接影響了企業(yè)的財產(chǎn)安全、資金運行、工程進度。特別是在各國貨幣匯率問題上,一般的建筑施工企業(yè)海外工程都是以外幣的形式簽署建筑合同,而我國的建筑施工企業(yè)海外工程大多集中于非洲、東南亞等落后地區(qū),這些國家的物價較高,工程成本較為高昂,因此會采用以人民幣為支付幣種的方式,但是由于近年國際經(jīng)濟動蕩,人民幣的幣值強勢升值,歐元及美元兌換人民幣的匯率持續(xù)走低,造成施工企業(yè)盈利率下降,影響企業(yè)經(jīng)濟效益。此外,一些工程所在國的金融政策、貨幣政策也會影響企業(yè)項目資金管理,例如一些國家禁止其他貨幣在其國流通,那么將會影響企業(yè)的資金運轉(zhuǎn)速度;若某國為應(yīng)對金融危機,印發(fā)大量貨幣,導(dǎo)致貨幣貶值嚴重,也將給建筑施工企業(yè)海外工程帶來了巨大損失。
1.2市場環(huán)境風險。建筑施工企業(yè)海外工程的市場環(huán)境風險是在建筑施工行業(yè)內(nèi),由于想要獲取更大的利潤和市場機會,而過度競爭導(dǎo)致財務(wù)風險出現(xiàn),主要體現(xiàn)在:第一,某些建筑施工企業(yè)海外工程為了獲取更多的競爭,通過降低價格獲得業(yè)務(wù),導(dǎo)致行業(yè)整體收入、盈利水平下降;第二,某些建筑施工企業(yè)海外工程惡性競爭,缺少團隊合作意識,技術(shù)分散,無法滿足較大工程的需要,降低行業(yè)議價能力。
1.3經(jīng)營環(huán)境風險。建筑施工企業(yè)海外工程的經(jīng)營環(huán)境的風險主要是由于:第一,驗收方對工程提高質(zhì)量標準或是增加其他要求,導(dǎo)致企業(yè)投入成本;第二,競爭對手新的定價標準或是新的技術(shù)水平,而企業(yè)的項目由于成本、技術(shù)限制無法滿足導(dǎo)致客戶流失;第三,在項目實施過程中驗收方的資金鏈出現(xiàn)問題,或是由于其他原因無法支付或延遲支付工程款,導(dǎo)致工程資金鏈斷裂;第四,一般在工程完成后都有一個較長的驗收期和質(zhì)保期,為了保證驗收方利益,會在工程竣工后扣留金額數(shù)目較大的保金,但正是由于驗收期和質(zhì)保期較長,建筑施工企業(yè)海外工程收海外匯率波動影響大,有可能會稀釋項目利潤;第五,在非洲及東南亞等發(fā)展中國家,勞動力市場發(fā)展存在故障,尤其缺少有經(jīng)驗的市場管理人員,因此企業(yè)的人工成本不但高昂,而且獲取的海外市場信息缺乏質(zhì)量保障,影響企業(yè)項目利潤收益。
2.內(nèi)部因素導(dǎo)致的財務(wù)風險。建筑施工企業(yè)海外工程不止受外部環(huán)境的影響,更是受到內(nèi)部因素的根本影響,主要體現(xiàn)在以下幾點:第一,建筑施工企業(yè)海外工程的內(nèi)部管理組織架構(gòu)仍采用傳統(tǒng)的縱向管理,這種架構(gòu)模式存在決策效率低、應(yīng)急能力不足、員工積極性不高、職責不明等問題,影響建筑施工企業(yè)海外工程的經(jīng)營管理水平;第二,建筑施工企業(yè)海外工程的管理人員缺乏體系的、正式的財務(wù)知識和國際財務(wù)管理知識,缺少對工程所在國市場的充分了解和充足的海外工作經(jīng)驗,在開展業(yè)務(wù)時死板的采用一個模式,缺少精準、合理、科學、全面的市場預(yù)測,財務(wù)人員的素質(zhì)無法給企業(yè)項目利潤提供有力保障;第三,企業(yè)資金鏈連接不暢,一些設(shè)配、資金無法及時到位,拖長建筑施工企業(yè)海外工程的完工時間,消耗工程利潤;第四,建筑施工企業(yè)海外工程管理隨意性大,缺少科學、全面的監(jiān)管制度和財務(wù)風險預(yù)警機制,嚴重影響企業(yè)做出正確的經(jīng)營決策。
二、建筑施工企業(yè)規(guī)避這些財務(wù)風險的具體解決對策
1.加強合同審核,實現(xiàn)集成化管控。為了減少建筑施工企業(yè)海外工程的財務(wù)風險,企業(yè)必須要先從合同管理著手,加強合同審核,避免合同陷阱、風險,在簽署合同之前需要執(zhí)行合同審核流程,保證所有與本次項目相關(guān)的各環(huán)節(jié)負責人或是相關(guān)人員到位,對合同內(nèi)容進行評審,具體可以從以下環(huán)節(jié)出發(fā):首先,由市場人員在招投標期對所在過的市場信息進行地毯式的搜集,將施工地的物價水平、勞動力價格、地價、員工基本費用等進行整合,提供報價預(yù)算,與合同進行價格比對;其次,由施工負責人確認合同中關(guān)于技術(shù)和組織架構(gòu)的內(nèi)容,搜集施工條件信息,進行技術(shù)勘測,充分考慮特殊、應(yīng)急狀況,提高施工控制力;第三,由法律專業(yè)人員,在所在國的法律法規(guī)的基礎(chǔ)上,對合同中的條款逐項審核,降低實施項目可能存在的法律風險,減少合同陷阱;第四,在簽署合同時要重點關(guān)注項目的資金來源、支付方式、罰款規(guī)定,避免資金回收風險,針對驗收期和質(zhì)保期較長帶來的匯率波動問題,需要提前進行協(xié)商,爭取有利條件;最后,在工程竣工后要加強收賬管理,做好債權(quán)依據(jù)管理,為企業(yè)財務(wù)管理提供有效信息支撐。
2.縮短預(yù)算編制周期,動態(tài)監(jiān)控實施效果。企業(yè)的財務(wù)預(yù)算對企業(yè)重要的財務(wù)指標具有關(guān)鍵的影響。建筑施工企業(yè)海外工程易受外部環(huán)境的影響,企業(yè)傳統(tǒng)以按責任為編制財務(wù)預(yù)算依據(jù)的方式,不能適用于外部條件瞬息萬變的建筑施工企業(yè)海外工程,無法滿足其管理效率和響應(yīng)力的要求。因此,建筑施工企業(yè)海外工程應(yīng)該縮短財務(wù)預(yù)算的編制周期,實時監(jiān)控工程項目的實施情況,動態(tài)化管理監(jiān)控財務(wù)預(yù)算的實施效果,將監(jiān)控結(jié)果形成信息文件,進行全面、科學地分析,指改進財務(wù)預(yù)算工作方式,及時修正預(yù)算純存在的問題,保證項目效益。
3.加強資金管理,創(chuàng)新管理制度。由于海外國家的金融政策限制或是外匯管制,企業(yè)的資金在施工所在國的進出成本較為高昂,為了降低企業(yè)資金成本,在合同允許范圍內(nèi),可以和客戶協(xié)調(diào)采用預(yù)付款項的方式,溝通好關(guān)于支付方式、匯率要求等條件。特別是在匯率問題上,在施工方簽署建筑施工企業(yè)海外工程時,應(yīng)該優(yōu)先選擇匯率穩(wěn)定且世界流通程度較高的幣種,如果匯率波動幅度較大,為保障企業(yè)利益,應(yīng)提前與客戶進行匯率風險協(xié)商;其次,建筑施工企業(yè)海外工程資金管理內(nèi)部需要重點關(guān)注施工項目日常的收付起伏,制作相關(guān)折線圖便于及時跟蹤項目進度,查找其中存在的問題,調(diào)整企業(yè)資金預(yù)算;第三,建筑施工企業(yè)需要創(chuàng)新針對海外工程的特殊管理制度,實現(xiàn)財務(wù)網(wǎng)狀管理模式,突破傳統(tǒng)模式,更大限度地提高資金使用效率和風險應(yīng)對能力。
4.提前進行稅收籌劃,規(guī)范企業(yè)繳稅行為。稅務(wù)風險主要是由于建筑施工企業(yè)海外工程不熟悉所在過的稅收法律,出現(xiàn)了雙重征稅、漏稅、偷稅的現(xiàn)象,被處以大量罰款,導(dǎo)致企業(yè)形象和經(jīng)濟利益受損。因此,為保證工程效益,建筑施工企業(yè)必須要提前充分了解國際稅收涵蓋范圍以及所在過的財經(jīng)法規(guī)和稅務(wù)法,避免稅務(wù)漏洞,做好稅收籌劃,有效指導(dǎo)項目的財務(wù)活動,規(guī)范企業(yè)繳稅行為。
5.開展本土策略,吸納當?shù)厝瞬?。通常來說,建筑施工企業(yè)海外工程的人工成本較為高昂,影響了企業(yè)利潤,因此企業(yè)可以開展本土策略,吸納所在國在技術(shù)、管理層面的優(yōu)秀人才,不但可以解決企業(yè)內(nèi)部的人工成本高昂問題,提高企業(yè)盈利能力,更可以為當?shù)鼐用裉峁└嗟木蜆I(yè)機會,緩解當?shù)鼐蜆I(yè)壓力,以此獲得所在國政府的優(yōu)惠政策扶持,幫助企業(yè)更好地開展海外工程。
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