• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    應(yīng)用型本科院校專(zhuān)業(yè)教育與創(chuàng)新教育的融合發(fā)展

    2017-04-29 00:00:00劉冬梅
    教育與職業(yè)(上) 2017年9期

    [摘要]實(shí)施創(chuàng)新教育,是社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)高等教育的新要求,也是高等教育主動(dòng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要舉措。創(chuàng)新教育與專(zhuān)業(yè)教育的融合發(fā)展,是高等教育發(fā)展綜合化的重要標(biāo)志,符合高等教育改革發(fā)展的方向和規(guī)律。文章從創(chuàng)新教育與專(zhuān)業(yè)教育融合發(fā)展的必要性出發(fā),剖析應(yīng)用型本科院校專(zhuān)業(yè)教育與創(chuàng)新教育融合發(fā)展存在的問(wèn)題,包括創(chuàng)新教育課程設(shè)置有待改善、創(chuàng)新教育課堂教學(xué)有待優(yōu)化、創(chuàng)新氛圍有待加強(qiáng)。在此基礎(chǔ)上,提出應(yīng)用型院校專(zhuān)業(yè)教育與創(chuàng)新教育融合發(fā)展的策略:開(kāi)設(shè)創(chuàng)新類(lèi)課程,優(yōu)化公共類(lèi)課程,促進(jìn)創(chuàng)新課程與專(zhuān)業(yè)課程相互滲透;加強(qiáng)師資建設(shè),實(shí)施創(chuàng)新項(xiàng)目驅(qū)動(dòng),建立以檢查學(xué)生能力為本位的評(píng)價(jià)體系;推進(jìn)社會(huì)創(chuàng)新環(huán)境建設(shè),強(qiáng)化校內(nèi)創(chuàng)新文化建設(shè),開(kāi)展各種校園創(chuàng)新活動(dòng)。

    [關(guān)鍵詞]專(zhuān)業(yè)教育 創(chuàng)新教育 融合發(fā)展 應(yīng)用型本科院校

    [作者簡(jiǎn)介]劉冬梅(1968- ),女,山東滕州人,廣西經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院,副教授,碩士。(廣西 南寧 530007)

    [中圖分類(lèi)號(hào)]G717 [文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼]A [文章編號(hào)]1004-3985(2017)17-0105-04

    創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)決定著經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型發(fā)展的速度和質(zhì)量,如何把握創(chuàng)新,更好地引領(lǐng)未來(lái)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,關(guān)鍵在于人才。高素質(zhì)創(chuàng)新人才的培養(yǎng)陣地在高校,因此應(yīng)用型本科院校改革發(fā)展的重要任務(wù)就是改進(jìn)創(chuàng)新人才培養(yǎng)體系,促進(jìn)專(zhuān)業(yè)教育與創(chuàng)新教育的融合。

    一、應(yīng)用型院校專(zhuān)業(yè)教育與創(chuàng)新教育融合發(fā)展的必要性

    專(zhuān)業(yè)教育和創(chuàng)新教育是高等教育的有機(jī)組成部分,目前創(chuàng)新教育沒(méi)有真正融入專(zhuān)業(yè)教育體系,要改變這種局面,必須將創(chuàng)新教育納入人才培養(yǎng)整體方案,使大學(xué)生創(chuàng)新精神和能力的培養(yǎng)根植于專(zhuān)業(yè)教育之中。

    1.創(chuàng)新教育與專(zhuān)業(yè)教育的融合是促進(jìn)學(xué)科交叉、滲透的需要。學(xué)科建設(shè)和發(fā)展必須與其他學(xué)科進(jìn)行融合,創(chuàng)新教育是一門(mén)交叉學(xué)科,涉及經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、哲學(xué)、教育學(xué)、心理學(xué)等學(xué)科的內(nèi)容,其與專(zhuān)業(yè)教育的融合,實(shí)質(zhì)上也是專(zhuān)業(yè)教育與其他學(xué)科交叉融合的過(guò)程,有助于提升應(yīng)用型本科院校學(xué)科發(fā)展水平,增強(qiáng)學(xué)科的競(jìng)爭(zhēng)力。

    2.創(chuàng)新教育與專(zhuān)業(yè)教育的融合是應(yīng)用型本科院校轉(zhuǎn)型的必然選擇。目前應(yīng)用型本科院校專(zhuān)業(yè)教育的培養(yǎng)模式、理念、方法等與現(xiàn)代社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)人才的新要求脫節(jié)。應(yīng)用型本科院校轉(zhuǎn)型的目標(biāo)是提升人才培養(yǎng)的質(zhì)量,培養(yǎng)出既具有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí),又具有創(chuàng)新精神和能力的高素質(zhì)人才。創(chuàng)新教育旨在培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力和意識(shí),因此應(yīng)用型本科院校轉(zhuǎn)型與發(fā)展離不開(kāi)創(chuàng)新教育與專(zhuān)業(yè)教育的有機(jī)融合。

    3.創(chuàng)新教育與專(zhuān)業(yè)教育的融合是知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代發(fā)展的客觀(guān)要求。面對(duì)知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的挑戰(zhàn)和國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)的新變化,創(chuàng)新教育思想應(yīng)運(yùn)而生。知識(shí)經(jīng)濟(jì)的本質(zhì)在于創(chuàng)新,創(chuàng)新是社會(huì)發(fā)展的第一動(dòng)力。應(yīng)用型本科院校是人才培養(yǎng)的搖籃,承擔(dān)著培養(yǎng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的優(yōu)秀人才的重要使命。因此,應(yīng)用型本科院校應(yīng)以經(jīng)濟(jì)社會(huì)需要為導(dǎo)向,重視人才培養(yǎng)體系改革與完善,促進(jìn)創(chuàng)新教育與專(zhuān)業(yè)教育的融合,實(shí)現(xiàn)人才培養(yǎng)目標(biāo)。

    4.創(chuàng)新教育與專(zhuān)業(yè)教育的融合是建設(shè)創(chuàng)新型國(guó)家的迫切需要。創(chuàng)新是推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步和國(guó)家發(fā)展的不竭動(dòng)力,體現(xiàn)國(guó)家的綜合實(shí)力。建設(shè)創(chuàng)新型國(guó)家要在全社會(huì)弘揚(yáng)創(chuàng)新精神,培養(yǎng)一大批高素質(zhì)的創(chuàng)新型人才。培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神、打造創(chuàng)新型人才等目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),在很大程度上取決于專(zhuān)業(yè)教育與創(chuàng)新教育的融合。新時(shí)期應(yīng)用型本科院校發(fā)展戰(zhàn)略任務(wù)就是將創(chuàng)新教育融入專(zhuān)業(yè)教育,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)、創(chuàng)新精神、創(chuàng)新能力,推動(dòng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的有效進(jìn)行,培養(yǎng)具有高度社會(huì)責(zé)任心、使命感的高素質(zhì)人才,為創(chuàng)新型國(guó)家建設(shè)提供源源不斷的智力支持。

    二、應(yīng)用型本科院校專(zhuān)業(yè)教育與創(chuàng)新教育融合發(fā)展存在的問(wèn)題

    1.創(chuàng)新教育課程設(shè)置有待改善。應(yīng)用型本科院校對(duì)創(chuàng)新教育不夠重視,往往將創(chuàng)新教育安排在課外環(huán)節(jié)進(jìn)行;創(chuàng)新教育課程體系尚不完善,設(shè)置的課程多數(shù)是為了應(yīng)付上級(jí)檢查,或者只是簡(jiǎn)單的基礎(chǔ)性理論課程,沒(méi)有真正將創(chuàng)新教育融入專(zhuān)業(yè)教育;人才培養(yǎng)體系中缺乏對(duì)學(xué)生創(chuàng)新精神和創(chuàng)新技能的培養(yǎng),創(chuàng)新教育普及程度低。

    2.創(chuàng)新教育課堂教學(xué)有待優(yōu)化。創(chuàng)新教育的重要內(nèi)容就是實(shí)踐,但目前應(yīng)用型本科院校還是比較注重傳統(tǒng)的課堂教學(xué),學(xué)生較少有實(shí)踐的機(jī)會(huì);目前應(yīng)用型本科院校的創(chuàng)新教育方法單一,基本是教師進(jìn)行理論知識(shí)講解,學(xué)生進(jìn)行反復(fù)記憶,較少使用翻轉(zhuǎn)課堂、微課教學(xué)、多媒體教學(xué)等;學(xué)生考核形式單一,只要通過(guò)學(xué)校組織的理論考試就能結(jié)業(yè)。

    3.創(chuàng)新氛圍有待加強(qiáng)。目前應(yīng)用型本科院校創(chuàng)新氛圍有待提高,如何營(yíng)造良好的創(chuàng)新教育環(huán)境是重大課題。目前政府對(duì)大學(xué)生創(chuàng)新的支持還停留在應(yīng)付階段,出臺(tái)的相關(guān)政策也只是針對(duì)應(yīng)屆大學(xué)生或者初期創(chuàng)業(yè)學(xué)生,政策覆蓋范圍窄、連續(xù)性低、針對(duì)性缺乏;社會(huì)對(duì)大學(xué)生創(chuàng)新的支持力度不夠,企業(yè)對(duì)創(chuàng)新型人才引進(jìn)的力度不夠;應(yīng)用型本科院校缺乏對(duì)創(chuàng)新教育的宣傳,缺少對(duì)大學(xué)生創(chuàng)新的引導(dǎo),造成學(xué)生較少關(guān)注創(chuàng)新教育,也并不看好創(chuàng)新。

    三、應(yīng)用型院校專(zhuān)業(yè)教育與創(chuàng)新教育融合發(fā)展的策略

    1.優(yōu)化課程體系,開(kāi)設(shè)創(chuàng)新類(lèi)課程,促進(jìn)創(chuàng)新課程與專(zhuān)業(yè)課程相互滲透。應(yīng)用型本科院校要鼓勵(lì)大學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí),組建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì),并給予一定的理論學(xué)習(xí)和實(shí)戰(zhàn)操作的指導(dǎo),提高學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)綜合實(shí)戰(zhàn)能力,培養(yǎng)大學(xué)生開(kāi)拓進(jìn)取的創(chuàng)新精神。同時(shí),要將創(chuàng)新思想融入專(zhuān)業(yè)教學(xué)中,使專(zhuān)業(yè)課程、創(chuàng)新課程優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、彼此協(xié)調(diào)。第一,優(yōu)化公共類(lèi)課程。根據(jù)應(yīng)用型人才培養(yǎng)規(guī)格要求,在突出公共課基礎(chǔ)性、綜合性、服務(wù)性功能的同時(shí),要優(yōu)化公共類(lèi)課程體系,遵循“必需、夠用”原則,對(duì)公共類(lèi)課程進(jìn)行重新設(shè)置,構(gòu)建高效“節(jié)約型”公共類(lèi)課程教學(xué)模塊,減少不必要的公共類(lèi)課程教學(xué)內(nèi)容,將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)課程融入公共類(lèi)課程模塊教學(xué)中,提高大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識(shí),提升大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。第二,開(kāi)設(shè)創(chuàng)新類(lèi)課程。開(kāi)展創(chuàng)新教育,最基本的要求是開(kāi)設(shè)創(chuàng)新類(lèi)的必修課程和選修課程。必修類(lèi)課程重點(diǎn)突出理論基礎(chǔ)知識(shí)的講解以及創(chuàng)新意識(shí)的培養(yǎng),在大一、大二時(shí)開(kāi)設(shè)為宜,采用以課堂教學(xué)為主、專(zhuān)題講座為輔的方式,使得學(xué)生熟悉創(chuàng)新基本常識(shí),達(dá)到啟發(fā)、培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)的目的,如“創(chuàng)新基礎(chǔ)課程”“創(chuàng)新心理與技能培養(yǎng)”等。在大三、大四應(yīng)開(kāi)設(shè)如“商業(yè)策劃書(shū)”“公司成長(zhǎng)戰(zhàn)略”“機(jī)會(huì)與成功”等選修類(lèi)課程,把對(duì)學(xué)生的個(gè)性化培養(yǎng)與創(chuàng)新實(shí)踐能力的提升作為課程的重點(diǎn),同時(shí)應(yīng)多加入實(shí)踐元素,讓學(xué)生進(jìn)行模擬演練,以此提升學(xué)生的創(chuàng)新實(shí)踐能力。必修課程和選修課程的開(kāi)設(shè),可以使創(chuàng)新教育理論與實(shí)踐相融合,有效提升教育效果。第三,創(chuàng)新課程與專(zhuān)業(yè)課程相互滲透。創(chuàng)新教育面向的是全體學(xué)生,創(chuàng)新課程不是孤立的課程體系,必須根植于專(zhuān)業(yè)課程,使創(chuàng)新元素融入專(zhuān)業(yè)教育,更好地推進(jìn)專(zhuān)業(yè)課程體系的建設(shè)。其一,在大一開(kāi)設(shè)“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)”課程,開(kāi)展“企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)參觀(guān)周”活動(dòng),尋找創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)意方向;在大二開(kāi)設(shè)“創(chuàng)新項(xiàng)目案例分析”課程,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)想法,尋找好的創(chuàng)意點(diǎn)子;大三開(kāi)設(shè)必修課程,進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)技能融合的創(chuàng)新項(xiàng)目操作,如開(kāi)網(wǎng)店、微店等,或者與企業(yè)聯(lián)營(yíng),開(kāi)創(chuàng)校內(nèi)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,進(jìn)駐大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園區(qū);大四學(xué)生開(kāi)始分流形成具有專(zhuān)業(yè)特色的創(chuàng)業(yè)技能,并實(shí)施創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)等,促進(jìn)學(xué)生理論與實(shí)踐相結(jié)合。其二,可開(kāi)設(shè)介紹各領(lǐng)域案例的選修課程,通過(guò)分析案例,使學(xué)生掌握案例中的方式方法及經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)等,既能提高學(xué)生的專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力,又能增強(qiáng)學(xué)生的創(chuàng)新能力。其三,開(kāi)設(shè)跨學(xué)科綜合性課程,使學(xué)生可以選修其他課程,了解其他領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)知識(shí),拓展知識(shí)面,為創(chuàng)新打好基礎(chǔ)。

    2.加強(qiáng)師資建設(shè),實(shí)施創(chuàng)新項(xiàng)目驅(qū)動(dòng),建立以檢查學(xué)生能力為本位的評(píng)價(jià)體系。提升創(chuàng)新教育的教學(xué)質(zhì)量,需要樹(shù)立創(chuàng)新教育指導(dǎo)思想,形成以學(xué)生為主體、教師為主導(dǎo)、旨在提升學(xué)生創(chuàng)新能力的教育理念,提升課堂教學(xué)效果。第一,師資建設(shè)。教師對(duì)創(chuàng)新教育的理解程度、認(rèn)知水平等,在一定程度上影響創(chuàng)業(yè)教育開(kāi)展的效果。很多專(zhuān)業(yè)教師長(zhǎng)期專(zhuān)注于專(zhuān)業(yè)課程的研究,對(duì)專(zhuān)業(yè)教育了如指掌,但對(duì)創(chuàng)新教育不甚了解。專(zhuān)業(yè)教育與創(chuàng)新教育融合發(fā)展,要求專(zhuān)業(yè)教師具備創(chuàng)業(yè)教育專(zhuān)業(yè)知識(shí),能夠在專(zhuān)業(yè)課程教學(xué)中,適時(shí)引入創(chuàng)新教育的內(nèi)容,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神。因此,應(yīng)用型本科院校要注重對(duì)專(zhuān)業(yè)教師的培養(yǎng),鼓勵(lì)專(zhuān)業(yè)教師外出學(xué)習(xí)、下企鍛煉,通過(guò)各種途徑提升專(zhuān)業(yè)教師的創(chuàng)新能力,培養(yǎng)創(chuàng)新精神,以此促進(jìn)應(yīng)用型本科院校專(zhuān)業(yè)教育與創(chuàng)新教育的融合。第二,教學(xué)方法。首先,在教學(xué)過(guò)程中,教師要注重對(duì)學(xué)生的引導(dǎo),根據(jù)課程安排,適時(shí)提出新問(wèn)題,讓學(xué)生獨(dú)立思考,培養(yǎng)學(xué)生分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。其次,教師要鼓勵(lì)學(xué)生大膽質(zhì)疑,讓學(xué)生積極參與課題的討論,提升學(xué)生積極思考問(wèn)題的主動(dòng)性。最后,要采用多種教學(xué)手段,如項(xiàng)目驅(qū)動(dòng)法、案例分析法等。以項(xiàng)目驅(qū)動(dòng)法為例,教師和學(xué)生圍繞共同項(xiàng)目進(jìn)行課堂教學(xué)活動(dòng),各項(xiàng)目都與實(shí)際的生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有關(guān),如企業(yè)破產(chǎn)重組。教師負(fù)責(zé)總體工作的統(tǒng)籌規(guī)劃和教學(xué)指導(dǎo),學(xué)生在教師的帶領(lǐng)下學(xué)習(xí)開(kāi)展項(xiàng)目所需要的專(zhuān)業(yè)知識(shí),完成教師安排的分解任務(wù),接受教師關(guān)于項(xiàng)目分解工作的改進(jìn)建議。在項(xiàng)目周期中,學(xué)生可以不斷發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提出創(chuàng)新創(chuàng)意想法,在教師的指導(dǎo)下對(duì)創(chuàng)意想法進(jìn)行落地必要性、可行性的實(shí)證分析,最終決定項(xiàng)目是否實(shí)施,鍛煉學(xué)生的創(chuàng)業(yè)技能,提高學(xué)生的實(shí)踐能力,提升學(xué)生的創(chuàng)新能力,增強(qiáng)學(xué)生對(duì)專(zhuān)業(yè)和能力的自信心。第三,實(shí)踐基地建設(shè)。學(xué)生實(shí)踐能力的培養(yǎng)是創(chuàng)新教育的一大重點(diǎn)。應(yīng)用型本科院校要建立產(chǎn)業(yè)孵化園和社會(huì)實(shí)踐基地,為學(xué)生的創(chuàng)新實(shí)踐提供實(shí)踐和訓(xùn)練的場(chǎng)地,使學(xué)生將專(zhuān)業(yè)知識(shí)與創(chuàng)新實(shí)踐活動(dòng)有效對(duì)接,邊學(xué)邊做,反復(fù)檢驗(yàn),激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新熱情及創(chuàng)業(yè)欲望,同時(shí)提高學(xué)生專(zhuān)業(yè)技能水平,最終達(dá)到提高教學(xué)效果的目的。第四,考核方式。檢驗(yàn)學(xué)生學(xué)習(xí)成果不僅可以使學(xué)生了解自身學(xué)習(xí)的不足,也能夠?yàn)閷W(xué)校改進(jìn)教學(xué)工作提供科學(xué)依據(jù)。良好的考核評(píng)價(jià)體系,應(yīng)以檢查學(xué)生能力為前提,既要考查學(xué)生對(duì)理論知識(shí)的掌握程度,也要考核學(xué)生的實(shí)踐能力??己朔绞浇ㄗh采用分組考核而非逐一分別考核的方式,分組考核可以有效地促進(jìn)學(xué)生相互交流,提高學(xué)生的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和共同協(xié)作的能力。

    3.推進(jìn)社會(huì)創(chuàng)新環(huán)境建設(shè),強(qiáng)化校內(nèi)創(chuàng)新文化建設(shè),開(kāi)展各種校園創(chuàng)新活動(dòng)。創(chuàng)新環(huán)境建設(shè)主要是指有利于創(chuàng)新人才的創(chuàng)新精神和能力培養(yǎng)的政策、機(jī)制和人文條件,它既包括有形的制度,也包含無(wú)形的文化。第一,社會(huì)創(chuàng)新環(huán)境建設(shè)。首先,政府是創(chuàng)新環(huán)境建設(shè)的主力,擁有最豐富的資源,一方面可以通過(guò)政策和制度的引導(dǎo),推進(jìn)創(chuàng)新環(huán)境建設(shè),如建立創(chuàng)新基金,制定減免稅收、鼓勵(lì)產(chǎn)業(yè)支持的創(chuàng)新優(yōu)惠政策等;另一方面可以通過(guò)對(duì)資源的有效整合,為學(xué)生提供資金支持、制度支持,降低學(xué)生的創(chuàng)新門(mén)檻,吸引更多學(xué)生投身于創(chuàng)新的大潮中。其次,創(chuàng)新環(huán)境建設(shè)離不開(kāi)企業(yè)這種市場(chǎng)力量的支持。以企業(yè)為代表的市場(chǎng)力量能快速感知社會(huì)需求變化,并迅速調(diào)節(jié),以適應(yīng)市場(chǎng)的變化,能夠引導(dǎo)學(xué)校調(diào)整專(zhuān)業(yè),培養(yǎng)適合社會(huì)需求的人才;各領(lǐng)域成功的企業(yè)家及創(chuàng)新領(lǐng)域的典型代表是創(chuàng)新教育的師資力量,可以聘請(qǐng)其為應(yīng)用型本科院校的兼職講師、客座教授等;大型企業(yè)可作為創(chuàng)新教育的實(shí)踐基地,學(xué)生在企業(yè)中可以了解企業(yè)的運(yùn)作過(guò)程,提升實(shí)操水平,為未來(lái)的創(chuàng)新活動(dòng)積累豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。第二,校內(nèi)創(chuàng)新文化建設(shè)。應(yīng)用型本科院校應(yīng)充分調(diào)動(dòng)學(xué)生對(duì)創(chuàng)新活動(dòng)的主動(dòng)性和積極性,通過(guò)宣傳造勢(shì),激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)造熱情。首先,開(kāi)展創(chuàng)新講座。創(chuàng)新講座的主講人應(yīng)邀請(qǐng)具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的社會(huì)人士,創(chuàng)新講座的開(kāi)展應(yīng)該形成常態(tài)化,納入應(yīng)用型本科院校的日常教育培養(yǎng)體系,使講座的開(kāi)展形成制度。其次,開(kāi)展創(chuàng)新類(lèi)比賽?!疤魬?zhàn)杯”全國(guó)大學(xué)生系列科技學(xué)術(shù)競(jìng)賽在促進(jìn)大學(xué)生創(chuàng)新人才成長(zhǎng)、深化高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)教育、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展等方面發(fā)揮了積極作用,被譽(yù)為當(dāng)代大學(xué)生科技創(chuàng)新的“奧林匹克”盛會(huì)。組織開(kāi)展創(chuàng)新類(lèi)競(jìng)賽,可以讓學(xué)生在比賽中得到系統(tǒng)鍛煉,提升學(xué)生的創(chuàng)新能力。再次,開(kāi)展創(chuàng)新實(shí)踐活動(dòng)。校園內(nèi)商機(jī)無(wú)限,快遞、二手商品交易等都可以作為創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,校園內(nèi)還有眾多社團(tuán),加之市場(chǎng)化運(yùn)作,可以成為具有經(jīng)濟(jì)屬性的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)。學(xué)校可以通過(guò)資金、場(chǎng)所、政策等扶持相關(guān)項(xiàng)目,讓學(xué)生實(shí)現(xiàn)初步的創(chuàng)新實(shí)踐,增加社會(huì)閱歷。最后,注重創(chuàng)新知識(shí)的宣傳,大力支持取得重要成果的個(gè)人和團(tuán)隊(duì),注重典型成功案例的展示,以激發(fā)學(xué)生的熱情,培養(yǎng)學(xué)生的理想和興趣,引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立艱苦奮斗、自強(qiáng)不息的信念。良好的創(chuàng)新文化氛圍可以為創(chuàng)新活動(dòng)提供環(huán)境支持,政府和應(yīng)用型本科院校在推動(dòng)創(chuàng)新教育的同時(shí),要把校內(nèi)的創(chuàng)新文化融入文化建設(shè)中。

    專(zhuān)業(yè)教育和創(chuàng)新教育是培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和能力的高素質(zhì)人才的重要途徑。專(zhuān)業(yè)教育是基礎(chǔ),創(chuàng)新教育是實(shí)踐,兩者相互聯(lián)系,不可簡(jiǎn)單割裂。促進(jìn)高等教育的進(jìn)一步發(fā)展,必須發(fā)揮專(zhuān)業(yè)教育的基礎(chǔ)性作用,開(kāi)發(fā)創(chuàng)新教育的升級(jí)優(yōu)化作用,二者齊頭并進(jìn)、相互融合、共同發(fā)展,既是高素質(zhì)人才培養(yǎng)的重要舉措,也是高等教育改革的必然選擇。

    [參考文獻(xiàn)]

    [1]黃潮.計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)的探索與實(shí)踐——以玉林師范學(xué)院為例[J].科技信息,2013(13).

    [2]茅蕾,丁紅娟.大學(xué)生創(chuàng)業(yè)環(huán)境分析與思考——以上海市松江大學(xué)城為例[J].思想理論教育,2011(11).

    [3]高穎.淺談大學(xué)生“創(chuàng)新、創(chuàng)意、創(chuàng)業(yè)”能力在我院的培養(yǎng)——以大學(xué)生創(chuàng)業(yè)計(jì)劃“網(wǎng)絡(luò)虛擬運(yùn)營(yíng)”挑戰(zhàn)賽為契機(jī)[J].黑龍江科技信息,2012(31).

    熟女电影av网| 老司机午夜十八禁免费视频| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 国产精品av视频在线免费观看| 欧美日本亚洲视频在线播放| 我的老师免费观看完整版| 曰老女人黄片| 久久精品国产综合久久久| 正在播放国产对白刺激| bbb黄色大片| 给我免费播放毛片高清在线观看| 大型av网站在线播放| 国产精品九九99| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 精华霜和精华液先用哪个| 人人妻人人澡欧美一区二区| 久久久久久九九精品二区国产 | 波多野结衣高清无吗| 全区人妻精品视频| 成人永久免费在线观看视频| 波多野结衣巨乳人妻| 亚洲av成人精品一区久久| 精品久久久久久久久久久久久| 最新在线观看一区二区三区| 99在线视频只有这里精品首页| 在线观看午夜福利视频| 午夜福利在线观看吧| 亚洲精华国产精华精| 欧美成人性av电影在线观看| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 亚洲,欧美精品.| 亚洲,欧美精品.| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 97碰自拍视频| 午夜视频精品福利| 黄色 视频免费看| 久热爱精品视频在线9| 国产免费男女视频| 中文字幕高清在线视频| 丁香六月欧美| 99国产精品99久久久久| 99热这里只有是精品50| 日本三级黄在线观看| 少妇的丰满在线观看| aaaaa片日本免费| 午夜激情福利司机影院| 久久香蕉激情| 免费在线观看成人毛片| 国产真实乱freesex| 国产熟女午夜一区二区三区| 一边摸一边抽搐一进一小说| 嫁个100分男人电影在线观看| 午夜福利在线观看吧| 久久精品国产亚洲av高清一级| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 国产精品久久视频播放| 老鸭窝网址在线观看| 母亲3免费完整高清在线观看| 日韩欧美免费精品| 日韩精品免费视频一区二区三区| 亚洲美女黄片视频| 日本五十路高清| www.自偷自拍.com| 麻豆久久精品国产亚洲av| 婷婷精品国产亚洲av| 国产精品一区二区精品视频观看| 韩国av一区二区三区四区| 日韩大尺度精品在线看网址| 99精品在免费线老司机午夜| 成人欧美大片| 国产成人av激情在线播放| 精品国内亚洲2022精品成人| 免费在线观看日本一区| 可以在线观看毛片的网站| 啦啦啦韩国在线观看视频| 精品国内亚洲2022精品成人| 色综合婷婷激情| 看黄色毛片网站| 国产成+人综合+亚洲专区| 亚洲中文日韩欧美视频| 高潮久久久久久久久久久不卡| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 黄色丝袜av网址大全| 欧美久久黑人一区二区| 国产主播在线观看一区二区| 精品久久久久久,| 午夜免费成人在线视频| 日韩成人在线观看一区二区三区| 亚洲成人精品中文字幕电影| 国产精品久久久av美女十八| 一a级毛片在线观看| 欧美在线黄色| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 在线永久观看黄色视频| 久久久久久久久久黄片| 免费高清视频大片| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 听说在线观看完整版免费高清| 亚洲av第一区精品v没综合| 狠狠狠狠99中文字幕| 国产精品 国内视频| 老鸭窝网址在线观看| 亚洲人成电影免费在线| 麻豆成人午夜福利视频| 操出白浆在线播放| 性欧美人与动物交配| 成人18禁在线播放| 级片在线观看| 脱女人内裤的视频| 午夜日韩欧美国产| 欧美乱色亚洲激情| 天天一区二区日本电影三级| 在线观看66精品国产| 亚洲成人久久性| 欧美又色又爽又黄视频| 久久久久亚洲av毛片大全| 亚洲精品在线观看二区| 精品久久久久久,| 久久这里只有精品中国| 国产精品久久久人人做人人爽| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 久久久精品欧美日韩精品| 大型av网站在线播放| 1024视频免费在线观看| 亚洲人成电影免费在线| 特大巨黑吊av在线直播| 国产成人啪精品午夜网站| 欧美另类亚洲清纯唯美| www.熟女人妻精品国产| 久久热在线av| 波多野结衣巨乳人妻| 少妇熟女aⅴ在线视频| 久久国产精品影院| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看 | 中文字幕人成人乱码亚洲影| 国产av一区二区精品久久| 久久久久久久久久黄片| 黄色视频不卡| 男女之事视频高清在线观看| 亚洲精华国产精华精| 欧美成人一区二区免费高清观看 | 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 亚洲五月天丁香| 久9热在线精品视频| 三级毛片av免费| 亚洲av电影不卡..在线观看| 男女那种视频在线观看| 国产精品野战在线观看| 91九色精品人成在线观看| 欧美乱色亚洲激情| 又紧又爽又黄一区二区| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 妹子高潮喷水视频| 波多野结衣高清无吗| 亚洲国产精品sss在线观看| 一进一出好大好爽视频| 国产午夜精品久久久久久| 免费av毛片视频| 亚洲精品美女久久av网站| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 99热只有精品国产| 亚洲精品美女久久av网站| 国产高清有码在线观看视频 | 精品久久久久久成人av| 99国产精品99久久久久| 国产精品1区2区在线观看.| 成人国产一区最新在线观看| 婷婷六月久久综合丁香| 久久久久久久午夜电影| 国模一区二区三区四区视频 | 久99久视频精品免费| 日本三级黄在线观看| 亚洲av成人一区二区三| 女同久久另类99精品国产91| 午夜福利在线在线| 国产不卡一卡二| 久久精品影院6| cao死你这个sao货| 99在线视频只有这里精品首页| 成年女人毛片免费观看观看9| 免费一级毛片在线播放高清视频| 亚洲专区国产一区二区| 精品电影一区二区在线| 免费av毛片视频| 免费av毛片视频| 亚洲国产欧美人成| 久久亚洲真实| 国产日本99.免费观看| 中文在线观看免费www的网站 | 天堂动漫精品| 久久久精品欧美日韩精品| 亚洲精品久久国产高清桃花| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 观看免费一级毛片| 国产亚洲精品av在线| 国产黄片美女视频| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 91麻豆精品激情在线观看国产| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 精品免费久久久久久久清纯| 欧美乱妇无乱码| 亚洲avbb在线观看| 窝窝影院91人妻| 国语自产精品视频在线第100页| 国产精品影院久久| 岛国视频午夜一区免费看| av视频在线观看入口| 精品一区二区三区四区五区乱码| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 色老头精品视频在线观看| 精品人妻1区二区| 免费av毛片视频| 亚洲性夜色夜夜综合| 香蕉国产在线看| 国产久久久一区二区三区| 亚洲午夜理论影院| 日本黄色视频三级网站网址| 日韩成人在线观看一区二区三区| 久久久水蜜桃国产精品网| 久久久久九九精品影院| 亚洲免费av在线视频| 午夜久久久久精精品| 超碰成人久久| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 他把我摸到了高潮在线观看| 听说在线观看完整版免费高清| 日韩大码丰满熟妇| 精品午夜福利视频在线观看一区| 高潮久久久久久久久久久不卡| 欧美不卡视频在线免费观看 | 国产成人欧美在线观看| 波多野结衣巨乳人妻| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 国产私拍福利视频在线观看| 久久久久久久精品吃奶| e午夜精品久久久久久久| 国产av麻豆久久久久久久| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 国产私拍福利视频在线观看| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 少妇的丰满在线观看| 日日爽夜夜爽网站| 不卡一级毛片| 色综合亚洲欧美另类图片| 亚洲七黄色美女视频| 国产区一区二久久| 国产1区2区3区精品| 国产精品久久久久久久电影 | 国产成人一区二区三区免费视频网站| 国产成人av激情在线播放| 欧美日韩精品网址| 国产av在哪里看| 中文字幕人成人乱码亚洲影| 99国产综合亚洲精品| 国内精品久久久久久久电影| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 悠悠久久av| 波多野结衣高清作品| 男人的好看免费观看在线视频 | 久久这里只有精品中国| 日本 欧美在线| 午夜久久久久精精品| 久久香蕉精品热| www.999成人在线观看| 禁无遮挡网站| 亚洲人成网站高清观看| 三级国产精品欧美在线观看 | 99精品欧美一区二区三区四区| 免费人成视频x8x8入口观看| 亚洲一区高清亚洲精品| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 97碰自拍视频| 国产精品爽爽va在线观看网站| tocl精华| xxx96com| 三级国产精品欧美在线观看 | 欧美一区二区国产精品久久精品 | 色综合婷婷激情| 午夜福利在线在线| 成在线人永久免费视频| 两人在一起打扑克的视频| 亚洲午夜理论影院| 欧美日本亚洲视频在线播放| 精品久久久久久久毛片微露脸| 日本一区二区免费在线视频| 可以在线观看毛片的网站| 日韩精品青青久久久久久| 久久精品综合一区二区三区| av福利片在线| 欧美最黄视频在线播放免费| 欧美一区二区精品小视频在线| 19禁男女啪啪无遮挡网站| av福利片在线| 国产1区2区3区精品| 欧美一区二区精品小视频在线| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 欧美日韩福利视频一区二区| 色综合婷婷激情| 黄色 视频免费看| 99在线人妻在线中文字幕| 色综合欧美亚洲国产小说| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 在线观看免费视频日本深夜| 男女下面进入的视频免费午夜| 最近最新中文字幕大全免费视频| 色av中文字幕| 欧美不卡视频在线免费观看 | 色av中文字幕| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 日韩精品免费视频一区二区三区| 日韩av在线大香蕉| 国产成人啪精品午夜网站| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 国产欧美日韩一区二区三| 香蕉国产在线看| 高潮久久久久久久久久久不卡| 午夜福利高清视频| videosex国产| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 午夜日韩欧美国产| 97碰自拍视频| 搡老妇女老女人老熟妇| 日本三级黄在线观看| 午夜两性在线视频| 宅男免费午夜| 欧美成狂野欧美在线观看| 日日夜夜操网爽| 亚洲专区中文字幕在线| 国产亚洲欧美在线一区二区| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 亚洲天堂国产精品一区在线| 亚洲成人免费电影在线观看| 波多野结衣高清作品| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 亚洲成人久久性| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 久久这里只有精品19| 搞女人的毛片| 99久久精品热视频| 亚洲五月婷婷丁香| 黄色丝袜av网址大全| 999精品在线视频| 亚洲国产欧美人成| 最新在线观看一区二区三区| 欧美不卡视频在线免费观看 | 欧美极品一区二区三区四区| 日本成人三级电影网站| 99热只有精品国产| 国产欧美日韩一区二区精品| 亚洲av片天天在线观看| 日本五十路高清| 麻豆av在线久日| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 亚洲专区中文字幕在线| 嫩草影院精品99| 亚洲免费av在线视频| 亚洲av五月六月丁香网| 欧美黄色片欧美黄色片| 免费在线观看黄色视频的| 一区二区三区国产精品乱码| 日本五十路高清| 欧美日韩乱码在线| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 激情在线观看视频在线高清| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 女警被强在线播放| 国产精品乱码一区二三区的特点| 少妇被粗大的猛进出69影院| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 国产伦一二天堂av在线观看| 日韩精品免费视频一区二区三区| 久久九九热精品免费| 国产探花在线观看一区二区| 久久人人精品亚洲av| 日本一二三区视频观看| 亚洲av成人精品一区久久| av天堂在线播放| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 正在播放国产对白刺激| 亚洲全国av大片| 大型av网站在线播放| 日本一本二区三区精品| 久久欧美精品欧美久久欧美| 免费搜索国产男女视频| 国产片内射在线| 亚洲全国av大片| 亚洲七黄色美女视频| 久久久久久久久免费视频了| 成人国产一区最新在线观看| 国产亚洲精品久久久久5区| 国产精品 欧美亚洲| 免费在线观看影片大全网站| 99国产综合亚洲精品| 校园春色视频在线观看| 亚洲精品中文字幕在线视频| 久久中文字幕一级| 男女那种视频在线观看| 国产三级在线视频| 色精品久久人妻99蜜桃| 午夜日韩欧美国产| 美女午夜性视频免费| 久9热在线精品视频| 激情在线观看视频在线高清| 国产高清视频在线观看网站| 亚洲免费av在线视频| 成人特级黄色片久久久久久久| videosex国产| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 99国产精品一区二区蜜桃av| 99精品在免费线老司机午夜| 搡老岳熟女国产| 桃红色精品国产亚洲av| 欧美日韩国产亚洲二区| 久久中文看片网| xxxwww97欧美| 一区二区三区激情视频| 天天添夜夜摸| 午夜福利成人在线免费观看| 不卡一级毛片| 床上黄色一级片| 欧美日韩福利视频一区二区| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 淫妇啪啪啪对白视频| 黄色毛片三级朝国网站| 久久 成人 亚洲| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 国产精品乱码一区二三区的特点| 国产精品久久久久久久电影 | 久久久精品大字幕| 亚洲国产看品久久| 黄色片一级片一级黄色片| 在线a可以看的网站| 精品久久久久久久毛片微露脸| 天堂影院成人在线观看| 国产亚洲精品第一综合不卡| 午夜福利视频1000在线观看| 超碰成人久久| 床上黄色一级片| 国产人伦9x9x在线观看| 欧美三级亚洲精品| 我要搜黄色片| 麻豆一二三区av精品| 久久久水蜜桃国产精品网| 欧美高清成人免费视频www| 国产伦人伦偷精品视频| 久久国产精品影院| 欧美日韩一级在线毛片| 久久久国产欧美日韩av| 国产av一区在线观看免费| 国产精品一区二区三区四区久久| 人人妻人人看人人澡| а√天堂www在线а√下载| av福利片在线观看| 在线观看日韩欧美| 国产精品久久久av美女十八| 久久久久久久精品吃奶| 婷婷精品国产亚洲av| 日韩大码丰满熟妇| 又粗又爽又猛毛片免费看| www国产在线视频色| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 高潮久久久久久久久久久不卡| 亚洲18禁久久av| 亚洲男人的天堂狠狠| 免费电影在线观看免费观看| 精品久久久久久久久久免费视频| 久久久国产精品麻豆| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 日韩大码丰满熟妇| 男人舔奶头视频| 成熟少妇高潮喷水视频| 五月玫瑰六月丁香| 国产午夜精品论理片| 啪啪无遮挡十八禁网站| 亚洲成人久久性| 亚洲一区高清亚洲精品| 午夜免费观看网址| 精品高清国产在线一区| 免费搜索国产男女视频| 午夜视频精品福利| 91麻豆av在线| 久久久久久久久久黄片| 欧美乱码精品一区二区三区| 亚洲精华国产精华精| 午夜视频精品福利| 色综合欧美亚洲国产小说| 99热只有精品国产| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 色精品久久人妻99蜜桃| 91字幕亚洲| 老司机福利观看| 国产成年人精品一区二区| 99久久99久久久精品蜜桃| 免费搜索国产男女视频| 久久久久久人人人人人| 人妻久久中文字幕网| 欧美黑人精品巨大| 亚洲精品av麻豆狂野| 亚洲七黄色美女视频| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 欧美色欧美亚洲另类二区| 99久久精品热视频| 波多野结衣巨乳人妻| cao死你这个sao货| 成人av一区二区三区在线看| 欧美成人免费av一区二区三区| 宅男免费午夜| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 淫秽高清视频在线观看| 国产精品99久久99久久久不卡| 欧美日韩一级在线毛片| 国产不卡一卡二| 看免费av毛片| 成人午夜高清在线视频| 12—13女人毛片做爰片一| 精品久久蜜臀av无| 一二三四社区在线视频社区8| 无限看片的www在线观看| 黄片大片在线免费观看| 亚洲真实伦在线观看| 亚洲国产精品久久男人天堂| 国产亚洲欧美在线一区二区| 午夜激情av网站| 日韩有码中文字幕| 在线观看66精品国产| 午夜视频精品福利| 欧美极品一区二区三区四区| АⅤ资源中文在线天堂| 亚洲一区中文字幕在线| av福利片在线| av欧美777| 丁香六月欧美| 亚洲国产欧美一区二区综合| 日韩精品青青久久久久久| svipshipincom国产片| videosex国产| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 午夜老司机福利片| 国产欧美日韩一区二区三| 国产亚洲精品综合一区在线观看 | 国产精品98久久久久久宅男小说| 三级毛片av免费| 国产免费av片在线观看野外av| 日韩欧美在线乱码| 日韩大码丰满熟妇| 亚洲成人精品中文字幕电影| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 狠狠狠狠99中文字幕| 12—13女人毛片做爰片一| 午夜福利成人在线免费观看| 亚洲中文av在线| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| x7x7x7水蜜桃| 丰满人妻一区二区三区视频av | 国产成人欧美在线观看| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 少妇熟女aⅴ在线视频| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 午夜a级毛片| 中文字幕av在线有码专区| 久久久久国内视频| 久久国产乱子伦精品免费另类| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 亚洲一码二码三码区别大吗| 久久精品人妻少妇| 久久午夜综合久久蜜桃| 一个人免费在线观看电影 | 国产欧美日韩精品亚洲av| 又黄又爽又免费观看的视频| 国产麻豆成人av免费视频| 丰满的人妻完整版| 国产精品亚洲美女久久久| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 色噜噜av男人的天堂激情| 精品高清国产在线一区| 俺也久久电影网| 国产成人系列免费观看| 一级毛片精品| 一边摸一边抽搐一进一小说| 精品久久久久久,| 国产99久久九九免费精品| 亚洲国产精品成人综合色| 大型黄色视频在线免费观看| 国产人伦9x9x在线观看| 性色av乱码一区二区三区2| ponron亚洲| 狂野欧美激情性xxxx| 欧美黄色片欧美黄色片| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 国产91精品成人一区二区三区| 99国产精品一区二区三区| 欧美日韩福利视频一区二区| 一进一出好大好爽视频| 超碰成人久久| 黄色片一级片一级黄色片| 国产精品,欧美在线| 日韩国内少妇激情av| 日本一区二区免费在线视频| 国产精品一及| 日本熟妇午夜| 国产麻豆成人av免费视频| 18禁国产床啪视频网站| 亚洲欧美日韩东京热| 午夜激情福利司机影院| 深夜精品福利| 午夜激情av网站| 最新在线观看一区二区三区| 九色成人免费人妻av| 在线观看免费视频日本深夜| 国产v大片淫在线免费观看| 久久久久久大精品|