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    認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹六中全會精神 營造黨內(nèi)良好政治生態(tài)

    2017-04-27 23:30:45陳存根
    紫光閣 2017年2期
    關(guān)鍵詞:監(jiān)督

    陳存根

    黨的十八屆六中全會專題研究全面從嚴(yán)治黨問題,審議通過《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》(以下簡稱《準(zhǔn)則》《條例》),為加強(qiáng)中央國家機(jī)關(guān)黨建工作指明了方向,提供了遵循,必須認(rèn)真學(xué)習(xí)、堅決貫徹、全面落實。

    深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹六中全會和習(xí)近平總書記系列重要講話精神

    推動“兩學(xué)一做”融入日常、抓在經(jīng)常,認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹六中全會和習(xí)近平總書記系列重要講話精神,強(qiáng)化面上宣傳解讀、規(guī)范黨組中心組示范、嚴(yán)格支部日常學(xué)習(xí)、抓好黨校教育培訓(xùn),把學(xué)習(xí)貫徹不斷引向深入,著重教育黨員干部做到“五個充分認(rèn)識”:一要充分認(rèn)識全面從嚴(yán)治黨的重大意義,清醒看到管黨治黨不嚴(yán),信念動搖、組織渙散、紀(jì)律松弛,必將阻礙黨的事業(yè),影響執(zhí)政地位,從而提高全面從嚴(yán)治黨的主動性、自覺性和堅定性;二要充分認(rèn)識確立習(xí)近平同志在黨中央和全黨核心地位的劃時代意義。縱觀黨的歷史,在重大歷史關(guān)頭,通過確立核心,樹立權(quán)威,增進(jìn)團(tuán)結(jié),維護(hù)統(tǒng)一,攻堅克難,走向勝利。新形勢下,面臨“四大考驗”,應(yīng)對“四種危險”,確立習(xí)近平同志為黨中央的核心、全黨的核心,對于全黨集中統(tǒng)一,國家長治久安,人民幸福安康,意義重大,影響深遠(yuǎn)。這個核心,不是天生的,不是自封的,是黨培養(yǎng)、實踐檢驗的,是人民選擇、全黨擁護(hù)的,是當(dāng)之無愧、名副其實的,也是水到渠成、正當(dāng)其時的,必將帶領(lǐng)全黨全軍全國各族人民承前啟后,繼往開來,宵旰圖治,奮勇前行,實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢。維護(hù)習(xí)近平總書記的核心地位,維護(hù)黨中央的權(quán)威,維護(hù)全黨的統(tǒng)一,不是抽象的而是具體的,不光是說的好,更重要的是要干的好,絕不能只表態(tài)、無行動,喊口號、不落實,甚至耍兩面派,做“兩面人”。中央國家機(jī)關(guān)廣大黨員干部,要深入學(xué)習(xí)、準(zhǔn)確領(lǐng)會習(xí)近平總書記系列重要講話,做到內(nèi)化于心、外化于行;要堅決貫徹中央決策部署,做到敢于擔(dān)當(dāng)、勇于負(fù)責(zé);要堅決執(zhí)行中央的路線方針政策,做到令行禁止、不折不扣。只有這樣,才算真正擁護(hù)核心、維護(hù)核心、支持核心,向黨中央看齊,向習(xí)近平總書記看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,向黨中央決策部署看齊;三要充分認(rèn)識嚴(yán)肅認(rèn)真的黨內(nèi)政治生活是解決黨內(nèi)矛盾和問題的條件和保障,把《準(zhǔn)則》十二項要求落實到修身做人、處世干事中去,堅持“五個反對”,厲行“六個不準(zhǔn)”,嚴(yán)守“七個禁止”,執(zhí)行“八個不許”,不斷提高政治生活的政治性、時代性、原則性和戰(zhàn)斗性;四要充分認(rèn)識黨內(nèi)監(jiān)督是永葆黨的肌體健康的生命之源,責(zé)任模糊、對象偏移、制度粗放,不愿監(jiān)督、不敢監(jiān)督、抵制監(jiān)督,必然導(dǎo)致黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力,黨的免疫功能下降,從而自覺貫徹《條例》,接受監(jiān)督,開展監(jiān)督,支持監(jiān)督;五要充分認(rèn)識領(lǐng)導(dǎo)干部特別是高級干部執(zhí)掌權(quán)力的特殊職責(zé)和示范引領(lǐng)的特殊地位,嚴(yán)格落實習(xí)近平總書記關(guān)于高級干部必須帶頭維護(hù)黨中央權(quán)威,永葆對黨忠誠,嚴(yán)守黨的紀(jì)律,履行管黨責(zé)任,堅持真抓實干等一系列重要要求,從而不斷開創(chuàng)中央國家機(jī)關(guān)全面從嚴(yán)治黨新局面。

    切實整改中央巡視組專項巡視發(fā)現(xiàn)的中央國家機(jī)關(guān)黨建共性問題

    黨的十八大以來,中央巡視組已經(jīng)對黨的關(guān)系在工委的86個部門的絕大部分,進(jìn)行了專項巡視。從反饋意見看,中央國家機(jī)關(guān)全面從嚴(yán)治黨總的情況是好的,特別是在圍繞中心、服務(wù)大局、推動工作、建設(shè)隊伍方面取得了顯著成績,但是也不同程度存在一些共性問題,在一些部門主要表現(xiàn)為黨組(黨委)對黨的工作領(lǐng)導(dǎo)作用弱化,對主責(zé)主業(yè)擔(dān)當(dāng)不夠;部門黨的建設(shè)缺失,普遍存在“重業(yè)務(wù)、輕黨建”現(xiàn)象,機(jī)關(guān)黨委作用普遍弱化,機(jī)構(gòu)不全、人員不齊、經(jīng)費不夠不是個別現(xiàn)象;全面從嚴(yán)治黨不力,有的領(lǐng)導(dǎo)干部落實“兩個責(zé)任”要求不到位,喊在嘴上、任務(wù)寫在紙上、工作浮在面上,不少機(jī)關(guān)紀(jì)委履行監(jiān)督責(zé)任缺乏基本保障。切實整改這些問題:一是組織中央國家機(jī)關(guān)有關(guān)部門認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作的重要講話特別是在聽取中央第十輪巡視情況匯報時發(fā)表的重要講話,把巡視整改作為重大政治任務(wù),提高認(rèn)識,端正態(tài)度,正視差距,深刻反思;二是嚴(yán)格落實整改主體責(zé)任,督促各部門認(rèn)真梳理巡視整改共性問題在本部門本單位的具體表現(xiàn),制定方案,建立臺賬,明確責(zé)任,細(xì)化措施,著力整改,加強(qiáng)督查,堅決防止做表面文章,成了形式,走了過場;三是把巡視整改作為中央國家機(jī)關(guān)落實全面從嚴(yán)治黨要求的重要契機(jī),督促按時換屆,落實“一崗雙責(zé)”,嚴(yán)格“三會一課”,規(guī)范日常管理,促進(jìn)黨員教育管理監(jiān)督日?;⒁?guī)范化和長效化。

    深入推進(jìn)中央國家機(jī)關(guān)黨建工作改革創(chuàng)新

    一是嚴(yán)格全面從嚴(yán)治黨的組織生活。黨的組織生活是黨內(nèi)政治生活的重要內(nèi)容和載體,是對黨員進(jìn)行教育管理監(jiān)督的重要形式。組織生活隨意化、形式化、娛樂化、庸俗化,必然導(dǎo)致黨內(nèi)出現(xiàn)這樣那樣的問題。工委要通過改進(jìn)思想教育,完善制度機(jī)制,督促中央國家機(jī)關(guān)各級黨組織重點提高組織生活的政治性和嚴(yán)肅性“兩性”,促進(jìn)規(guī)范化和制度化“兩化”。一要提高政治性。要以總書記系列重要講話為指導(dǎo),圍繞貫徹黨的路線方針政策,加強(qiáng)黨組織的自身建設(shè),講政治,立規(guī)矩,強(qiáng)紀(jì)律;二要提高嚴(yán)肅性。要拿起批評和自我批評這個武器,開展積極健康的思想斗爭,讓紅臉出汗、咬耳扯袖成為常態(tài),幫助廣大黨員干部分清是非、辨別真假,堅持真理、修正錯誤,統(tǒng)一意志、增進(jìn)團(tuán)結(jié);三要促進(jìn)規(guī)范化。要全面梳理黨章黨規(guī)黨紀(jì)對組織生活的各項要求,明確功能定位,規(guī)定方法步驟,細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)要求;四要促進(jìn)制度化。要及時總結(jié)實踐中的好做法好經(jīng)驗,不斷完善“三會一課”、談心談話、民主評議等制度,靠剛性制度確保組織生活真正過起來、嚴(yán)起來、管用起來。

    二是夯實全面從嚴(yán)治黨的基礎(chǔ)。在各級黨組織中,黨支部最熟悉黨員情況,具有“管到人頭”的最大優(yōu)勢,但現(xiàn)實中黨支部職能十分弱化,基本上是“三不管”:不管黨員頭上的帽子(職務(wù))、不管黨員口袋里的票子(工資)、不管黨員抽屜里的章子(權(quán)力),以致黨的工作不落地、難到人、作用弱,全面從嚴(yán)治黨存在“最后一公里”梗阻。針對于此,要在配強(qiáng)班子、完善制度、加強(qiáng)考核、保障經(jīng)費基礎(chǔ)上,延伸研究探索:一是制定具體細(xì)則。依據(jù)黨章制定黨支部九項職責(zé)的實施細(xì)則,明確支部班子、書記和組、宣、紀(jì)三個委員的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù),切實解決布置工作對支部有責(zé)任有任務(wù)有要求,具體推動支部無條件無手段無保障的狀況。二是要做實黨員考核。《公務(wù)員法》對公務(wù)員考核有規(guī)定,但黨員考核沒要求,評議要么不搞,要么走過場,以至于優(yōu)劣莫辨,嚴(yán)明賞罰、公正擢貶失去科學(xué)依據(jù)。“賞罰乃國之權(quán)柄”,考核是賞罰之基。要探索建立月評制度,支部按月召開組織生活會,黨員結(jié)合崗位職責(zé)述職,黨支部和其他黨員講評,年終累加形成年度考核結(jié)果,發(fā)揮考核指揮棒的重要作用,使組織生活會黨員真正重視,時間規(guī)范保證,內(nèi)容具體實在,效果管用有效。三是發(fā)揮黨支部在干部晉升、評先評優(yōu)中的作用。建立制度,明確程序,使之成為剛性要求,切實解決黨內(nèi)表現(xiàn)與選拔任用、評先選優(yōu)“兩張皮”、管黨管人相脫節(jié)的問題,使黨管干部原則真正立起來、用起來、正起來。四是夯實黨支部對黨員干部教育監(jiān)督作用。黨支部發(fā)現(xiàn)黨員苗頭性、傾向性問題,要及時提醒,嚴(yán)肅批評,督促“不以惡小而為之,不以善小而不為”。同時強(qiáng)化正面引導(dǎo),善于發(fā)現(xiàn)、大力宣傳黨員干部中的好人好事,營造積極向上的濃厚氛圍??梢悦鹘Ⅻh員好的不大張旗鼓表彰、差的不嚴(yán)肅認(rèn)真處理,則追究支部責(zé)任的辦法。五是履行服務(wù)黨員的職責(zé)。要關(guān)心關(guān)愛黨員,切實幫助解決工作、學(xué)習(xí)和生活困難,真正成為黨員熱愛向往、傾訴衷腸、尋求幫助,須臾不離的溫暖家庭。六是用信息技術(shù)裝備支部。信息技術(shù)覆蓋廣、傳播快、功能全、容量大、交互強(qiáng),是加強(qiáng)黨支部工作的有力武器。工委開發(fā)了“支部工作”APP,具有宣傳、學(xué)習(xí)、交流、管理、統(tǒng)計五大功能,已貫通部門84個,黨委、黨總支1464個,黨支部10,103個,黨員147,136人,提高了黨建工作的及時性、生動性、有效性,促進(jìn)了黨建工作到人頭、可量化、能考核,受到好評。

    三是強(qiáng)化全面從嚴(yán)治黨的黨內(nèi)監(jiān)督?!稐l例》明確了黨內(nèi)監(jiān)督的指導(dǎo)思想、主體、內(nèi)容、對象和方式,是新形勢下加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督的頂層設(shè)計和基本法規(guī)。工委將按照《條例》,指導(dǎo)中央國家機(jī)關(guān)各級黨組織扛起豐體責(zé)任,履行監(jiān)督職責(zé),嚴(yán)明黨的紀(jì)律。黨組全面監(jiān)督,履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,著重要強(qiáng)調(diào)“帶隊伍、用干部”這個核心。加強(qiáng)政治、思想和組織領(lǐng)導(dǎo),把方向、管大局、作決策、重落實,黨組班子既要以身作則,又要選優(yōu)配強(qiáng)各級干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部,還要強(qiáng)化思想作風(fēng)、從政廉潔建設(shè),絕不能只任不管,只栽花不栽刺;機(jī)關(guān)黨委協(xié)調(diào)監(jiān)督,著重要強(qiáng)調(diào)“抓督查、重推動”這個核心,要按照黨組和工委部署,抓好貫徹執(zhí)行、指導(dǎo)督察、考核獎懲,堅決避免抓而不緊、抓而不實、抓而不常;機(jī)關(guān)紀(jì)委專責(zé)監(jiān)督,著重要強(qiáng)調(diào)“嚴(yán)風(fēng)紀(jì)、敢監(jiān)督”這個核心,聚焦主責(zé)主業(yè),落實“四種形態(tài)”,強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)問責(zé),絕不能高高舉起、輕輕放下;基層黨組織日常監(jiān)督,著重要強(qiáng)調(diào)“敢擔(dān)當(dāng)、真落實”這個核心,支部書記要帶頭,組織、宣傳和紀(jì)檢委員要各司其職,把各項部署要求落實到支部工作各環(huán)節(jié),落實到業(yè)務(wù)工作全過程,落實到黨員干部人頭上,真正打通“最后一公里”:黨員民主監(jiān)督,著重要強(qiáng)調(diào)“有義務(wù)、要盡責(zé)”這個核心,絕不能把自己混同于一般老百姓,堅決克服監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)怕穿“小鞋”,互相監(jiān)督怕傷“和氣”,約束自己放松要求,積極發(fā)揮在黨內(nèi)監(jiān)督中的重要作用,從而形成無所不在、嚴(yán)密有效的監(jiān)督體系,為全面從嚴(yán)治黨深植根基,厚積力量。

    四是完善全面從嚴(yán)治黨的運行機(jī)制。管黨建不和管人事結(jié)合,就容易流于形式,甚至成為一句空話。工委將堅持管黨建與管人事相結(jié)合的思路,對已經(jīng)實現(xiàn)黨建與人事一人分管、機(jī)關(guān)黨委與人事部門主要負(fù)責(zé)人交叉任職、部門合署辦公的部門,及時總結(jié)經(jīng)驗,不斷完善提高;對改革尚未到位的部門,加強(qiáng)調(diào)查研究,提出解決建議,確保部門準(zhǔn)確領(lǐng)會管黨建與管人事相結(jié)合的精神,從體制機(jī)制上實現(xiàn)突破,改變機(jī)關(guān)黨建由于不管人事而權(quán)威不夠、制度不硬、措施不實、作用不彰的狀況。

    五是建設(shè)全面從嚴(yán)治黨的高素質(zhì)黨務(wù)干部隊伍。全面從嚴(yán)治黨,關(guān)鍵在人,一是班子要強(qiáng),二是人手要夠,三是素質(zhì)要高?,F(xiàn)實中,一些部門黨建工作虛化、作用弱化、地位矮化,究其原因多是這方面存在問題。工委考慮要牢牢抓住中央全面從嚴(yán)治黨的歷史機(jī)遇,加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建隊伍建設(shè)。一是配強(qiáng)班子。明確并堅持“兩委”書記的任職標(biāo)準(zhǔn),與部門黨組(黨委)提前溝通協(xié)商,不能選黨性不強(qiáng)的人,能力不夠的人,威信不高的人,照顧待遇的人,無所事事的人,一定要選任德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀干部,堅決防止照顧性安置、過渡性安排,堅決杜絕形式性考察、備案式任命。二是加大交流。抓好黨務(wù)與業(yè)務(wù)、行政干部之間的交流,不斷強(qiáng)化業(yè)務(wù)、行政干部的黨建意識,確保黨務(wù)干部進(jìn)得來、長得大、出得去,始終保持隊伍的生機(jī)活力。三是加強(qiáng)培訓(xùn)。創(chuàng)新方法,提高精度,不斷增強(qiáng)黨務(wù)干部黨的意識、書記意識和委員意識,不斷提高黨務(wù)干部的理論修養(yǎng)、政策水平和工作能力,更加緊密地團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍,奮發(fā)圖強(qiáng),努力工作,以優(yōu)異成績迎接黨的十九大勝利召開。

    (本文節(jié)選自作者在全國黨建研究會機(jī)關(guān)專委會第十五次委員會議暨理論研討會上的講話)

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