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    新常態(tài)下改進(jìn)和加強(qiáng)思想政治方法研究

    2017-04-19 14:58:17許菁原
    企業(yè)文化·下旬刊 2017年3期
    關(guān)鍵詞:新常態(tài)思想政治工作方法

    許菁原

    摘要:在當(dāng)今改革發(fā)展和現(xiàn)代化建設(shè)關(guān)鍵階段,黨的十八大報(bào)告提出的在加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作中注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo),體現(xiàn)了思想政治工作以人為本的宗旨和與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng)新。當(dāng)前,國際、國內(nèi)形勢(shì)已發(fā)生了深刻變化,思想政治工作面臨著前所未有的機(jī)遇和挑戰(zhàn),如何定位新時(shí)期新階段思想的政治工作是擺在我們面前的重大理論課題,值得認(rèn)真思考。

    關(guān)鍵詞:新常態(tài);思想政治工作;方法

    黨的十八大指出:加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作,注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo),培育自尊自信、理性平和、積極向上的社會(huì)心態(tài)。企業(yè)基層黨組織思想政治工作是工作開展的基礎(chǔ),如果基層不確立黨組織的政治領(lǐng)導(dǎo)地位,進(jìn)而發(fā)揮政治核心作用,基層思想政治工作不能空對(duì)空;如果不能聯(lián)系實(shí)際做好思想政治工作,這樣的工作只能流于形式,起不到任何效果,更得不到人民群眾的認(rèn)可。在新時(shí)期新階段,企業(yè)基層組織處于政治領(lǐng)導(dǎo)的一級(jí)組織,發(fā)揮政治核心作用,思想政治工作和精神文明建設(shè)是企業(yè)內(nèi)部最堅(jiān)固的基石,實(shí)施對(duì)基層的政治領(lǐng)導(dǎo),保證黨的路線方針政策及國家法律法規(guī)有效執(zhí)行,企業(yè)各基層起著決定性的作用。

    一、新時(shí)期新階段企業(yè)基層思想政治工作的主要任務(wù)

    新時(shí)期基層思想政治工作的主要任務(wù)可以概括為兩個(gè)方面:一是緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的中心任務(wù)開展工作,一切活動(dòng)都要服從服務(wù)于企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的大局,把職工群眾的根本利益實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好和發(fā)展好;二注重人文關(guān)懷,心理疏導(dǎo)采用多種溝通方式,消除員工不良的心理狀態(tài),將社會(huì)輿情分析與心理疏導(dǎo)相結(jié)合,幫助人們?cè)跐撘颇羞_(dá)到心態(tài)平和,讓思想政治工作更加人性化。

    從實(shí)際情況看,企業(yè)改革與發(fā)展、解危與脫困,僅僅依靠物質(zhì)手段是不夠的,十分需要基層黨組織發(fā)揮政治優(yōu)勢(shì),做深入細(xì)致的思想政治工作。在新時(shí)期新階段,如何引導(dǎo)職工群眾形成與市場經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的思想觀念和生活方式,充分調(diào)動(dòng)職工群眾的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,倡導(dǎo)文明、科學(xué)、積極的理念和工作態(tài)度,這是思想政治工作面對(duì)的新課題,要更好的解決這一問題,就必須用創(chuàng)新黨組織的思想來抓基層思想政治工作。

    二、如何聯(lián)系企業(yè)實(shí)際,做好基層職工的思想政治工作

    思想政治工作不能空對(duì)空,我們開展思想政治工作,要聯(lián)系實(shí)際、區(qū)分層次、因人施教,要針對(duì)不同情況去做思想政治工作,要承認(rèn)每個(gè)人的才能和品德的差異,要按照這種差異區(qū)別對(duì)待。因此應(yīng)貼緊時(shí)期和實(shí)際,做好基層思想政治工作。一是從整體效應(yīng)出發(fā),堅(jiān)持思想政治工作的綜合性。所謂綜合性,就是思想政治工作不僅需要灌輸、說教,而且需要通過各種方式來引導(dǎo)、開導(dǎo)、疏導(dǎo),以此來調(diào)動(dòng)職工的積極性。二是從時(shí)代發(fā)展著眼,堅(jiān)持思想政治工作的適應(yīng)性。在市場經(jīng)濟(jì)條件下,要對(duì)職工進(jìn)行市場經(jīng)濟(jì)知識(shí)、新時(shí)期、新階段形勢(shì)的教育,通過教育讓他們知道,新時(shí)期市場經(jīng)濟(jì)是競爭經(jīng)濟(jì),每一個(gè)人在自己的崗位上應(yīng)盡職盡責(zé),教育他們要有危機(jī)感和壓力感,幫助基層干部職工克服求穩(wěn)怕亂的思想,不斷增強(qiáng)競爭意識(shí)。

    (一)用創(chuàng)新的形式,做好思想政治工作

    由于基層所面臨的形勢(shì)復(fù)雜多樣,因此形式上要由過去單打一形式改為綜合形式,采取啟發(fā)誘導(dǎo)形式,充分發(fā)揮工會(huì)、共青團(tuán)和婦女組織等團(tuán)體的作用,通過開展喜聞樂見的文體活動(dòng)、豐富多彩的精神文明創(chuàng)建活動(dòng),用健康向上的思想占領(lǐng)職工思想輿論陣地,將教育內(nèi)容滲透到職工生產(chǎn)和生活的各個(gè)領(lǐng)域和各個(gè)方面,引導(dǎo)大家在實(shí)踐中實(shí)現(xiàn)自我教育,把教育者的意圖變成職工的自覺行動(dòng)。

    思想政治工作是一項(xiàng)長期復(fù)雜的系統(tǒng)工程,要常抓不懈,且要不斷創(chuàng)新,主動(dòng)應(yīng)對(duì)發(fā)展中出現(xiàn)的新課題,跟上新時(shí)期新階段代的步伐。還要結(jié)合典型引路與行為規(guī)范相結(jié)合,在基層思想政治工作中,要注意發(fā)現(xiàn)和總結(jié)職工中各個(gè)方面的典型事例和典型人物,并大張旗鼓地宣傳,在群眾中樹起一面旗幟,榜樣的力量是無窮的。

    (二)加強(qiáng)政工隊(duì)伍建設(shè),為基層思想政治工作提供組織保證

    一要提高理論素養(yǎng):思想政治工作是一門科學(xué),要干好它并不是一件容易的事情,特別是要做好新的歷史時(shí)期人們的思想政治工作,堅(jiān)定群眾建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)國的信念,就必須提高自身的馬克思主義理論素養(yǎng),這樣才能在實(shí)際工作中切實(shí)做到講政治,當(dāng)好人民的公仆;二要:提高自己的科學(xué)文化素質(zhì)。政工干部必須具有適合崗位需要的科學(xué)文化素質(zhì),要努力使自己擁有豐富的知識(shí)和過人的見識(shí)。以極大的熱情學(xué)習(xí)一切新的知識(shí)尤為重要。只有這樣,做思想政治工作時(shí)才能游刃有余,收到好的效果;三要:培養(yǎng)較強(qiáng)的親和力和心理疏導(dǎo)能力。政工干部的工作性質(zhì),決定其要應(yīng)付各種復(fù)雜局面,面對(duì)不同性格、不同層面的人,必須具有獨(dú)特的人格魅力和親和力和心理疏導(dǎo)能力。

    三、以人為本,做好新時(shí)期員工思想政治工作

    基層思想政治工作,其主體和客體都是以人,是圍繞人的思想、行為、價(jià)值取向,世界觀、人生觀、道德觀等來做工作的,歸根結(jié)蒂是做人的工作,所以我們必須堅(jiān)持以人為本和文化育人,倡導(dǎo)人性化的理念,融入理性關(guān)懷,通過心與心的溝通,情與情的交融,達(dá)到凝聚人心,激發(fā)干勁,形成合力,最終實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)效益最大化。做基層思想政治工作應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持把耐心教育與熱情服務(wù)結(jié)合起來,把解決思想問題與解決實(shí)際問題結(jié)合起來,通過各種規(guī)章制度,促使基層黨組織深入生產(chǎn)一線,深入員工家庭,聽取員工對(duì)未來發(fā)展的真知灼見,聽取他們的意見呼聲。我們?cè)谧ニ枷胝喂ぷ髦?,以解決職工思想問題為突破口,把解決職工思想問題同解決職工家庭困難生活困難結(jié)合起來,建立了關(guān)心職工身體健康制度。同時(shí),要積極開展文化育人活動(dòng),增強(qiáng)廣大職工的文化水平和道德素質(zhì),引導(dǎo)人們自覺履行法定義務(wù)和社會(huì)責(zé)任,培育知榮辱、講正氣、作奉獻(xiàn)、促和諧的良好風(fēng)尚。真正做到弘揚(yáng)真善美、貶斥假惡丑。達(dá)到改善行為舉至,培養(yǎng)健康向上的積極心態(tài)向社會(huì)傳遞正能量。

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