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    做一個(gè)有“溫度”的班主任

    2021-01-10 05:03:46張志進(jìn)
    啟迪與智慧·上旬刊 2021年12期
    關(guān)鍵詞:班集體班級(jí)班主任

    張志進(jìn)

    摘? 要:班主任面對(duì)的是一個(gè)個(gè)有思想的學(xué)生,在與學(xué)生交流和溝通中怎么樣飽含深情,留有溫度特別重要。本文從班主任的四個(gè)特點(diǎn)入手,去探索如何做一個(gè)有“溫度”的班主任:要善于關(guān)愛(ài),以真誠(chéng)化人;要善于垂范,以品行塑人;要善于調(diào)查,以勤勉育人;要善于發(fā)現(xiàn),以道理服人;要善于肯定,以褒獎(jiǎng)勵(lì)人。

    關(guān)鍵詞:溫度;班主任

    班主任是班集體正常運(yùn)行的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者,是班級(jí)日常事務(wù)的管理者、參與者,是學(xué)生道德言行的榜樣者、示范者,是學(xué)校教育教學(xué)的踐行者、落實(shí)者。在班級(jí)管理中,在學(xué)生成長(zhǎng)中,班主任發(fā)揮著舉足輕重的作用,班主任是班級(jí)的領(lǐng)頭雁,他的一言一行直接間接影響著學(xué)生,一個(gè)好班主任就像班集體的一面旗幟,具有極大的感召力和震撼力,引領(lǐng)學(xué)生不斷前行?;赝?0年的班主任工作經(jīng)歷,個(gè)中滋味令人回味,酸甜苦辣皆嘗遍,真切的感受:苦樂(lè)相伴,一片丹心育英才。多年的班主任經(jīng)歷更使我懂得班主任工作不僅僅是一份工作,更是一份責(zé)任和事業(yè)。我們應(yīng)成為一個(gè)有“溫度”的班主任。

    在我看來(lái),班主任工作具有以下特點(diǎn):

    一、班主任工作是一份良心工作

    “很多時(shí)候發(fā)現(xiàn)我們?nèi)钡牟皇氢},而是愛(ài)”“愛(ài)自己的孩子,是一種本能;愛(ài)別人的孩子,是一種神圣”,作為老師,愛(ài)自己的學(xué)生,是教育成功的前提,沒(méi)有愛(ài),沒(méi)有情感,就沒(méi)有教育。作為教師,每年會(huì)迎來(lái)送往一批又一批學(xué)生,對(duì)我們來(lái)說(shuō)多一個(gè)學(xué)生少一個(gè)學(xué)生似乎無(wú)所謂,但對(duì)于每一個(gè)家庭來(lái)說(shuō),每一個(gè)孩子都是唯一。所以作為班主任,你要關(guān)心好所有學(xué)生,不管是成績(jī)優(yōu)秀出類拔萃的,還是成績(jī)一般調(diào)皮搗蛋的,你都要像他們的父母一樣有寬大博愛(ài)之心去呵護(hù)他們健康成長(zhǎng)。因?yàn)樗麄兪羌彝サ南M休d著家庭的夢(mèng)想。成績(jī)好的自然想考985、211高校,成績(jī)一般的也想讓他們跨進(jìn)大學(xué)之門(mén),即使成績(jī)?cè)俨缓玫囊蚕胱屗麄兡軌蝽樌厴I(yè)成為社會(huì)有用之人。因此作為班主任,我們要對(duì)得起學(xué)校,正是學(xué)校放心才讓你有機(jī)會(huì)成為群龍之首,放手讓你去參與班級(jí)管理,我們只有憑著一份良心、責(zé)任心,把工作做好,才能對(duì)得起學(xué)生及家長(zhǎng)、對(duì)得起我們從事的這份職業(yè)。

    二、班主任工作是一份靈魂工作

    “攻其身者先要攻其心”。班主任只有與學(xué)生多交流,才能產(chǎn)生靈魂的碰撞,情感的共鳴,思想的升華,從而促進(jìn)教育教學(xué)的質(zhì)量不斷提高。如果你一直以領(lǐng)導(dǎo)者、管理者自居,班級(jí)管理中總是你一人唱獨(dú)角戲,學(xué)生只是一個(gè)看客或是聽(tīng)眾,學(xué)生不會(huì)融入班集體,班級(jí)也就沒(méi)有凝聚力、戰(zhàn)斗力。因此我們要放下師長(zhǎng)的架子,變嚴(yán)厲古板的簡(jiǎn)單說(shuō)教為朋友式、分享式的交流與溝通,一旦學(xué)生的情感大門(mén)被打開(kāi),他們會(huì)敞開(kāi)心扉告訴你他們遇到的問(wèn)題、存在的困惑,你就會(huì)想方設(shè)法為他們提供建議和幫助,從而無(wú)形之中你就成了心理觀察家和靈魂塑造者。

    三、班主任工作是一份探索工作

    剛剛走上工作崗位的年輕教師,既要承擔(dān)繁重的課務(wù),又要去管理班級(jí),有時(shí)候感覺(jué)真是力不從心。想把教育教學(xué)工作都做好,但又感覺(jué)“魚(yú)和熊掌不可兼得”,因此要求我們靜下心來(lái)多總結(jié),潛下心來(lái)多思考,如何在班級(jí)管理這張白紙上畫(huà)出最新最美的圖案?可以虛心向老班主任學(xué)習(xí),討教他們班級(jí)管理的成功秘訣;也可以向書(shū)本、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí);也可以潛心觀察、悉心研究、不斷總結(jié)出一套適合自己的班級(jí)管理模式,在不斷探索中逐漸走向成熟。

    四、班主任工作是一份學(xué)習(xí)工作

    “活到老,學(xué)到老”,學(xué)習(xí)不僅是一種美德,更應(yīng)成為人們實(shí)際生活的“第一需要”,伴隨人的一生。新的教學(xué)形勢(shì)、新的教學(xué)環(huán)境、新的教學(xué)資源,對(duì)班主任來(lái)說(shuō)教育教學(xué)的各種因素都在不斷發(fā)生深刻變化,因此班主任要不斷學(xué)習(xí)、與時(shí)俱進(jìn)。要做好一個(gè)班主任,首先自己要多學(xué)習(xí),多積累,既關(guān)注自己所教學(xué)科的變化,也要關(guān)注最新的科技成果、重大時(shí)事熱點(diǎn)、社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)問(wèn)題等,給自己多充電,不斷豐富自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)和專業(yè)素養(yǎng),其次在接手一個(gè)新班級(jí)之前要做好調(diào)查摸底工作,對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)、生活、家庭情況大體有所了解,使得后面開(kāi)展工作時(shí)能積極主動(dòng)且針對(duì)性較強(qiáng),給學(xué)生留下美好印象,讓學(xué)生感覺(jué)到你知識(shí)淵博、經(jīng)驗(yàn)老到、能力高強(qiáng),從而以美好的第一印象去征服學(xué)生。

    認(rèn)識(shí)源于實(shí)踐,正確的認(rèn)識(shí)對(duì)實(shí)踐具有指導(dǎo)作用,我對(duì)班主任工作的正確認(rèn)知又不斷指引著我在班主任崗位上孜孜以求,闊步前行。

    那么,怎樣才能做好班主任工作呢?

    (一)要善于關(guān)愛(ài),以真誠(chéng)感人

    感人心者,莫過(guò)于情;暖人心者,莫過(guò)于愛(ài)。中學(xué)生的認(rèn)知能力都較強(qiáng),他們能夠感受到你對(duì)他們的愛(ài),不經(jīng)意間一句鼓勵(lì)的話,一個(gè)關(guān)懷的眼神,抑或一個(gè)善意的微笑都會(huì)使他們倍感溫暖。在高中,學(xué)生學(xué)習(xí)強(qiáng)度比較大,學(xué)習(xí)時(shí)間比較長(zhǎng),并且遠(yuǎn)離父母,當(dāng)學(xué)生感覺(jué)孤寂時(shí)能感受到你的大愛(ài),有利于培養(yǎng)學(xué)生健康心理,密切師生關(guān)系,從而帶來(lái)學(xué)習(xí)的主動(dòng)與高效。

    作為班主任,和學(xué)生交流接觸的機(jī)會(huì)自然比一般教師多得多,因此班主任要抓住一切可以利用的機(jī)會(huì),走進(jìn)他們的心靈,和他們掏心窩地交流學(xué)習(xí)、生活、情感與困惑,他們會(huì)把你當(dāng)作傾訴的對(duì)象、當(dāng)作值得依賴的朋友,而不僅僅是純粹教學(xué)上的師生關(guān)系。

    曾經(jīng)班上有名學(xué)生,從小被領(lǐng)養(yǎng),一直缺失家庭的關(guān)愛(ài),非常自卑,上課總低著頭,下課也不融入班集體,自我封閉、與世隔絕,總是生活在自己的世界里。我了解情況后多次找他談心,讓他放下包袱安心學(xué)習(xí),給他提供力所能及的幫助,平時(shí)買點(diǎn)水果及零食給他,對(duì)他的關(guān)愛(ài)讓他感受到了班集體的溫暖和班主任的真誠(chéng),從此他也漸漸活潑起來(lái),與他人的溝通也多了,學(xué)習(xí)成績(jī)也穩(wěn)步提高,最后考取了一個(gè)不錯(cuò)的大學(xué)。工作后他發(fā)了條信息給我“老師謝謝您!是您改變了我的生活!”看著這條信息我熱淚盈眶,感覺(jué)自己雖平凡,但真心付出得到了別人的肯定,那是真幸福。

    (二)要善于垂范,以品行塑人

    時(shí)代的不斷發(fā)展,對(duì)教師素質(zhì)提出了更高要求,當(dāng)下,班主任應(yīng)做到德才兼?zhèn)?,全面發(fā)展,這樣才能樹(shù)立起威信,對(duì)學(xué)生的成長(zhǎng)產(chǎn)生潛移默化的影響。作為班主任不僅要有所任學(xué)科扎實(shí)的專業(yè)知識(shí),還應(yīng)有高尚的師德,高強(qiáng)的能力,如工作協(xié)調(diào)能力、人際交往能力、教育科研能力等,這樣學(xué)生才會(huì)從內(nèi)心深處仰慕你,敬重你!

    現(xiàn)在的學(xué)生都很有個(gè)性,他們心中都有崇拜和仰慕的對(duì)象,要想讓他們尊重你、服從你的管理,通常需要時(shí)間和行動(dòng)來(lái)證明。我始終堅(jiān)持這樣一條原則:要求學(xué)生做到的首先自己先做到。每當(dāng)學(xué)生迎著晨曦走進(jìn)教室時(shí),我早已經(jīng)站在教室外面等候;每當(dāng)他們拖著疲憊身軀回到寢室準(zhǔn)備休息時(shí),我徘徊在宿舍樓下目送他們遠(yuǎn)去,每次當(dāng)他們放假回家與親人團(tuán)聚時(shí),我時(shí)不時(shí)發(fā)條信息、打個(gè)電話問(wèn)候一下,讓他們無(wú)時(shí)無(wú)刻不感受到我的關(guān)愛(ài)!如此敬業(yè)的班主任,他們?cè)跄懿桓袆?dòng)?定會(huì)以你為榜樣,努力做最好的自己。

    (三)要善于調(diào)查,以勤勉育人

    班主任工作瑣碎繁雜,班級(jí)日常事務(wù)、班級(jí)學(xué)生學(xué)習(xí)生活、思想動(dòng)態(tài)、學(xué)校各項(xiàng)中心活動(dòng)等都需你組織協(xié)調(diào)參與管理。因此,我們要有足夠的耐心處理好教育教學(xué)工作,深入細(xì)致地開(kāi)展各項(xiàng)工作。

    作為班主任,你要掌握工作的主動(dòng)權(quán),要主動(dòng)出擊,因?yàn)楣馐窃谀愕恼n堂里或坐在辦公室里是不會(huì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的。作為班主任,要做有心人,多深入班級(jí),發(fā)現(xiàn)學(xué)生中存在的問(wèn)題。只有深入調(diào)查,才能了解他們學(xué)習(xí)、生活、思想等方面的狀況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的苗頭及時(shí)處理,把問(wèn)題扼殺在萌芽狀態(tài)。

    這就要求我們班主任工作“勤”字當(dāng)頭:勤下教室宿舍、勤找學(xué)生交流,了解他們所思、所想、所需、所求。不妨在教室、辦公室和宿舍來(lái)回穿梭,多到教室看看,了解學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài),因?yàn)樵谀愕恼n堂里他們也許比較乖巧,而在別的老師課堂里他們表現(xiàn)得更自我,這樣更容易發(fā)現(xiàn)問(wèn)題;多到寢室看看,了解學(xué)生的生活情況,關(guān)心他們的飲食起居,讓他們沒(méi)有后顧之憂,感覺(jué)父母雖不在身邊但不孤單;多在課余時(shí)間與他們交流溝通,了解他們的困惑、指導(dǎo)他們學(xué)習(xí)、分享他們苦樂(lè)。掌握了這些第一手資料,會(huì)使你的工作變得主動(dòng)且有針對(duì)性,效果自然也好。

    2021屆畢業(yè)生中有一位男生,來(lái)自離異家庭,性格內(nèi)向孤僻,不善言辭,一言不發(fā),總把自己束縛在自我空間里,于是我“勤”字當(dāng)頭,多次和他交流,找他談心,聽(tīng)他傾訴,他敞開(kāi)心扉向我敘述家庭變故,我表示理解、認(rèn)同,慢慢地他變得開(kāi)朗又合群?!肮Ψ虿回?fù)有心人?!蔽业恼嬲\(chéng)終于感動(dòng)了他,他的轉(zhuǎn)變讓我感覺(jué)到艱辛付出的回報(bào)和班主任工作的成就感與幸福感!

    (四)要善于發(fā)現(xiàn),以道理服人

    “世界并不缺少美,而是缺少發(fā)現(xiàn)”,班主任如果在日常教育教學(xué)中,能多留心,你就會(huì)發(fā)現(xiàn)班級(jí)管理中存在的小問(wèn)題。上課期間多到教室外轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),你就會(huì)發(fā)現(xiàn)學(xué)生上課時(shí)的一些小錯(cuò)誤:看閑書(shū)的、寫(xiě)紙條的、打瞌睡的、眼神發(fā)呆的……就寢時(shí)多到宿舍看看,你就會(huì)發(fā)現(xiàn)手機(jī)、MP4、一些不良的書(shū)報(bào)雜志;凡此種種,你要做到心中有數(shù),同時(shí)要做好記錄,等到和學(xué)生進(jìn)行個(gè)別交流時(shí),在事實(shí)面前他會(huì)感覺(jué)理虧,從而會(huì)減少犯錯(cuò),從而達(dá)到教育和引導(dǎo)的目的。當(dāng)然在發(fā)現(xiàn)異常情況后,班主任要有足夠的教育智慧,處理方法要恰當(dāng),能巧妙、藝術(shù)地處理好“突發(fā)事件”,讓學(xué)生心服口服你的處理,而不是一味地埋怨與對(duì)抗。

    (五)要善于肯定,以褒獎(jiǎng)勵(lì)人

    不少班主任潛意識(shí)里討厭“后進(jìn)生”不看好“后進(jìn)生”,認(rèn)為他們朽木不可雕也!其實(shí),“后進(jìn)生”身上也有許多閃光的地方,只不過(guò)受某些條件的限制,潛能尚未得到充分的發(fā)揮。“一個(gè)善于欣賞學(xué)生的老師才會(huì)被學(xué)生所欣賞”。因此,我們老師特別是班主任要用欣賞的眼光去看待學(xué)生,堅(jiān)信是金子總會(huì)發(fā)光的,“人人皆有創(chuàng)造力,人人皆是創(chuàng)造之人”。

    “后進(jìn)生”在學(xué)習(xí)成績(jī)方面也許不如別人,但是我們不能因此而全盤(pán)否定他們。班主任有時(shí)會(huì)“恨鐵不成鋼”,對(duì)他們?nèi)菀桩a(chǎn)生偏見(jiàn)、出現(xiàn)過(guò)激言行,主要是沒(méi)有發(fā)現(xiàn)他們的閃光點(diǎn)。我們應(yīng)倡導(dǎo)換位思考,多站在他們的角度去理解他們,分析他們心中的矛盾和痛苦,公平對(duì)待他們。我們要有足夠的耐心給他們一個(gè)成長(zhǎng)的空間。相信:我們細(xì)心細(xì)致的工作會(huì)撫平他們一顆顆失落的心靈,喚起他們的自尊心、自信心,帶領(lǐng)他們共同進(jìn)步。

    我深信:一個(gè)尊重、信任、理解、關(guān)愛(ài)學(xué)生的班主任、一個(gè)能用微笑和鼓勵(lì)去照亮學(xué)生心靈的班主任、一個(gè)能夠嚴(yán)于律己率先垂范的班主任定會(huì)是學(xué)生永遠(yuǎn)靠得住的大山,他們會(huì)擁有安全感,會(huì)產(chǎn)生自信和力量,從而推動(dòng)他們的學(xué)習(xí),使教學(xué)過(guò)程主動(dòng)化,使教學(xué)效果高效化。

    我相信:用心思考,用心教育,班主任定能做到一縷春風(fēng)潤(rùn)心田。

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