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    讓創(chuàng)業(yè)者成為實(shí)現(xiàn)石油夢的生力軍

    2017-04-05 08:01:06李詠洲
    關(guān)鍵詞:考驗(yàn)干事創(chuàng)業(yè)者

    李詠洲

    當(dāng)前,我國正處在決勝小康的關(guān)鍵時期,面對新形勢、新任務(wù)和新常態(tài)的要求,以中國石油為代表的國有企業(yè),要建立相應(yīng)的激勵機(jī)制,讓干事創(chuàng)業(yè)者綻放光芒;要建立相應(yīng)的監(jiān)督免責(zé)制度,讓干事創(chuàng)業(yè)者既不畏手畏腳,也不肆無忌憚;要加強(qiáng)思想政治教育,培養(yǎng)干事創(chuàng)業(yè)者堅(jiān)定的理想信念,讓“德”和“能”齊頭并進(jìn)、相得益彰。唯有這樣,才能在中華民族偉大復(fù)興的道路上實(shí)現(xiàn)石油夢,才能渡過石油寒冬。

    一個單位長期默默無聞埋頭苦干的人,大家很容易忽視他們的存在,或許等到他們調(diào)走、退休了,才發(fā)現(xiàn)這項(xiàng)工作已經(jīng)后繼無人了。習(xí)近平總書記說,天上不會掉餡餅,努力奮斗才會夢想成真。一個人如果只是混日子,那么不僅不能實(shí)現(xiàn)夢想,更會被社會淘汰。

    中國石油天然氣集團(tuán)公司是國有企業(yè)的排頭兵,是中國特色社會主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治力量,是我們黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量,他有著優(yōu)秀的石油文化和鐵人精神,被贊譽(yù)為“共和國的長子”。要使這樣一個企業(yè)穩(wěn)中有進(jìn)、長遠(yuǎn)發(fā)展,就不能讓他的員工成為渾渾噩噩的失敗者、貪圖享樂的頹廢者,而要培養(yǎng)他們成為干事創(chuàng)業(yè)的佼佼者、勇立潮頭的領(lǐng)路者。

    但是,很長一段時間以來,一些石油人喜享樂而不愿干事、怕出錯而不敢創(chuàng)新、貪選票而不求改革,前進(jìn)的腳步被故步自封的思想束縛。在當(dāng)今社會,唯干事者進(jìn)、唯創(chuàng)業(yè)者強(qiáng)、唯干事創(chuàng)業(yè)者勝??梢哉f干事創(chuàng)業(yè)是中國精神的重要體現(xiàn),干事創(chuàng)業(yè)者是實(shí)現(xiàn)中國夢的最重要力量,同時也是石油人踐行“為祖國加油、為民族爭氣”的重要力量。

    讓干事創(chuàng)業(yè)者光彩照人。判斷一個人是不是干事創(chuàng)業(yè)者,要看他是否擼起袖子、甩開膀子、挑起擔(dān)子。只要做到了這幾點(diǎn),就會有收獲。只要他們干出了事,干成了事,干好了事,就要予以獎勵,予以表彰。但是,獎勵不能僅僅停留在語言上,必須要建立相應(yīng)的激勵機(jī)制,不僅有精神上的,也要有物質(zhì)上的。首先,要大力宣傳基層一線干事創(chuàng)業(yè)者的優(yōu)秀事跡,他們長期工作在野外、生活在野外,干了什么、做了什么往往不為人知,如果不加強(qiáng)對他們的宣傳,久而久之就會缺乏干事的動力,因此需要傳遞他們的聲音、形象,讓他們的事跡引發(fā)全單位的尊重。其次,要用待遇呵護(hù)干事創(chuàng)業(yè)者的真心,他們用熱血與青春澆灌出了閃亮的石油花,那么在待遇上就要對得起他們的付出,適當(dāng)提高他們的待遇既能讓他們生活更好,也能提高他們的工作積極性。最后,要不拘一格地提拔使用干事創(chuàng)業(yè)者,破除只講文憑不講水平、只講職稱不講稱職、只講資歷不講能力的錯誤思潮,切實(shí)給他們更高更大更強(qiáng)的舞臺,尤其要把在基層一線、偏遠(yuǎn)地區(qū)、艱苦崗位中摸爬滾打成長起來的良將賢才盡快提拔到領(lǐng)導(dǎo)管理崗位,讓他們的風(fēng)采奪目耀人,讓他們的成功鼓舞他人,讓他們的內(nèi)心始終保持干事創(chuàng)業(yè)的初心。

    給干事創(chuàng)業(yè)者適度的寬容。金無足赤、人無完人,不經(jīng)一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香。成功不是一蹴而就,背后往往坎坷無數(shù),企業(yè)要給予干事創(chuàng)業(yè)者一定的寬容與幫助。面對干事創(chuàng)業(yè)中的失誤,要理解保護(hù),補(bǔ)之不足;面對貪污腐敗、濫用職權(quán)的錯誤,要嚴(yán)懲監(jiān)督,鏟除流毒。要建立為他們量身定做的免責(zé)制度,規(guī)定哪些失誤、哪種限度是予以免責(zé)的,讓干事創(chuàng)業(yè)者不再畏手畏腳、不再不作為,要讓他們真正放心大膽、從容自信地干事業(yè)。

    堅(jiān)定干事創(chuàng)業(yè)者的理想信念。理想信念滑坡是最大的滑坡,理想信念動搖是最大的動搖。給干事創(chuàng)業(yè)者寬容,并不是允許他們改旗易幟、忘掉初心地瞎干蠻干。站在全面深化改革與世界經(jīng)濟(jì)乏力的今天,中國石油只有始終堅(jiān)持人民至上、恪守發(fā)展為先的思想理念,培養(yǎng)出一批批夢是中國夢、心是愛國心、情是眾志成城砥礪前行石油情的干事創(chuàng)業(yè)者,才能在前進(jìn)的道路上戰(zhàn)勝困難、渡過險灘、最終取得輝煌成就?;仡欀袊蛶资甑墓廨x歷程,從貧油國到油氣大國、從一窮二白到自力更生再到世界五百強(qiáng),堅(jiān)定的理想信念始終是石油人的精神支柱。正是有了理想信念,王進(jìn)喜喊出了“寧肯少活二十年、也要拿下大油田”的豪情壯語,王啟民闖出了“莫看毛頭小伙子、敢笑天下第一流”的嶄新局面;同樣因?yàn)閬G失了理想信念,曾經(jīng)油田的好領(lǐng)導(dǎo)、黨的好干部、干事創(chuàng)業(yè)的先鋒跌入了政治變質(zhì)、道德墮落、生活腐敗的萬丈深淵。今天,在油氣田勘探、開發(fā)、運(yùn)輸、銷售各領(lǐng)域已經(jīng)很少經(jīng)歷生死考驗(yàn),但仍然面臨著體制改革考驗(yàn)、市場經(jīng)濟(jì)考驗(yàn)、節(jié)能增效考驗(yàn)、重塑形象考驗(yàn)“四大考驗(yàn)”。中國石油人只有樹立堅(jiān)定的理想信念,補(bǔ)足精神之鈣,才能克服新時期的“四大考驗(yàn)”,才能把中國石油的偉大事業(yè)推向前進(jìn)。

    擼起袖子干,還要抬頭看,心中有信念,日月?lián)Q新天。在全面深化改革的今天,中國石油人只有時刻保持干事創(chuàng)業(yè)的熱情,凝心聚力,共克時難,才能把中國石油的聲音傳播,把中國石油的方案推廣,把中國石油的精神傳承,為中華民族偉大復(fù)興中國夢貢獻(xiàn)鐵人力量。

    (作者單位:中國石油天然氣股份有限公司西南油氣田分公司川東北氣礦)

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