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    淺談國企黨建與企業(yè)文化結(jié)合的有效途徑

    2017-04-01 19:13:04羅嘉
    企業(yè)文化·下旬刊 2017年2期
    關(guān)鍵詞:國企黨建結(jié)合企業(yè)文化

    羅嘉

    摘要:國有企業(yè)是中國特色社會(huì)主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ),是我們黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量。加強(qiáng)黨建思想工作與企業(yè)文化建設(shè)緊密結(jié)合的研究,推動(dòng)黨建思想文化工作與生產(chǎn)經(jīng)營的深度融合,把黨建工作成效轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢,是新形勢下為做強(qiáng)做優(yōu)做大國有企業(yè)提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證和智力支持的一項(xiàng)重要課題。

    關(guān)鍵詞:國企黨建;企業(yè)文化;結(jié)合;途徑

    習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議重要講話中強(qiáng)調(diào),要通過加強(qiáng)和完善黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)和改進(jìn)國有企業(yè)黨的建設(shè),使國有企業(yè)成為黨和國家最可信賴的依靠力量,成為堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨中央決策部署的重要力量,成為貫徹新發(fā)展理念、全面深化改革的重要力量,成為實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略、“一帶一路”建設(shè)等重大戰(zhàn)略的重要力量,成為壯大綜合國力、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、保障和改善民生的重要力量,成為我們黨贏得具有許多新的歷史特點(diǎn)的偉大斗爭勝利的重要力量。習(xí)總書記的重要講話對于新形勢下做強(qiáng)做優(yōu)做大國有企業(yè)、推進(jìn)黨和國家事業(yè)發(fā)展具有重要指導(dǎo)意義,也為堅(jiān)持國企黨建與企業(yè)文化相結(jié)合、拓展黨建思想文化工作的領(lǐng)域提供了思想指南。

    一、國企黨建與企業(yè)文化相結(jié)合的理論依據(jù)

    (一)黨建思想工作與企業(yè)文化建設(shè)目標(biāo)的關(guān)聯(lián)性

    在黨進(jìn)行的歷屆大會(huì)中,都明確提出了黨建思想目標(biāo),即:黨建目標(biāo)是將黨組織建設(shè)為執(zhí)政為民、不斷改革、公正公平、互幫互助及具有馬克思主義思想的優(yōu)秀黨組織。習(xí)總書記指出,堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè),是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng),是國有企業(yè)的“根”和“魂”,是我國國有企業(yè)的獨(dú)特優(yōu)勢。習(xí)總書記所說的“根”就是黨建思想工作;所說的“魂”就是先進(jìn)的企業(yè)文化,非常形象地闡明了黨建思想工作與企業(yè)文化建設(shè)目標(biāo)相關(guān)聯(lián)的邏輯關(guān)系。國有企業(yè)是國民經(jīng)濟(jì)體系的重點(diǎn)支柱,作為在執(zhí)政為民第一戰(zhàn)略要?jiǎng)?wù)下起主要作用的國企黨組織,理所當(dāng)然應(yīng)堅(jiān)持黨建思想工作與企業(yè)文化建設(shè)目標(biāo)相結(jié)合,為企業(yè)的文化建設(shè)和精神需求提供重要的智力支持,實(shí)現(xiàn)建立現(xiàn)代企業(yè)制度下的三大責(zé)任與企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)的最佳結(jié)合。創(chuàng)造黨建工作與先進(jìn)企業(yè)文化相促進(jìn)的最佳效應(yīng)。[1]

    (二)黨建思想工作與企業(yè)文化建設(shè)目標(biāo)的統(tǒng)一性

    融入中心、服務(wù)大局是企業(yè)黨建思想工作的首要前提與要求。而國有企業(yè)文化建設(shè)中的主要目的是將愛國奉獻(xiàn)放在核心思想位置,加強(qiáng)人力資源方面策略的運(yùn)用,將服務(wù)與發(fā)展當(dāng)成企業(yè)建設(shè)的主要目標(biāo),以此建成具有社會(huì)主義核心價(jià)值觀的企業(yè)文化體系。國有企業(yè)將“融入中心、服務(wù)大局”的核心思想觀念與企業(yè)的文化觀念想融合,正好同企業(yè)文化建設(shè)主要目標(biāo)下的愛國奉獻(xiàn)核心觀念相一致。習(xí)總書記指出,黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)是政治領(lǐng)導(dǎo)、思想領(lǐng)導(dǎo)、組織領(lǐng)導(dǎo)的有機(jī)統(tǒng)一。國有企業(yè)黨組織發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用,歸結(jié)到一點(diǎn),就是把方向、管大局、保落實(shí)。

    (三)黨建思想工作與企業(yè)文化建設(shè)目標(biāo)的相似性

    首先,企業(yè)黨建工作的主體一般是指企業(yè)內(nèi)部的黨員以及干部,他們存在于基層職工團(tuán)隊(duì)中,與普通職工具有緊密的聯(lián)系。[2]同樣,企業(yè)文化體系建設(shè)下的主體是企業(yè)中職工人員,他們不能脫黨的先進(jìn)思想引導(dǎo)。所以,無論是黨建工作還是企業(yè)文化建設(shè)工作都離不開黨組織的思想工作指導(dǎo),將黨的思想放在中心位置。這樣講,黨的創(chuàng)新型建設(shè)是國有企業(yè)黨政工作的重中之重,這也表明黨建工作一定要深入到基層,扎根在廣大職工群體中,從而增強(qiáng)黨領(lǐng)導(dǎo)下,職工工人凝聚力、創(chuàng)造力的展現(xiàn)。

    二、對增強(qiáng)國企黨建與企業(yè)文化相結(jié)合有效途徑的對策建議

    (一)實(shí)現(xiàn)黨建工作與企業(yè)文化建設(shè)共同價(jià)值觀的有機(jī)結(jié)合

    國有企業(yè)在新形勢下的企業(yè)文化建設(shè)方向要加強(qiáng)建立與黨政思想相關(guān)聯(lián)的優(yōu)秀價(jià)值觀。黨建工作的進(jìn)行從根本上屬于一項(xiàng)現(xiàn)代化、創(chuàng)新型的企業(yè)管理工作。而企業(yè)在文化構(gòu)建與黨建管理工作的價(jià)值觀樹立方面要重點(diǎn)強(qiáng)化,也要盡可能將文化同管理工作進(jìn)行合理化的結(jié)合,在執(zhí)行策略以及工作的內(nèi)容方面保持相同。[3]首先,在觀念的引導(dǎo)方面,要注重與時(shí)俱進(jìn),要在企業(yè)文化構(gòu)建與表現(xiàn)方式等方面保持可控性與多樣性。其次,就它們樹立優(yōu)秀的企業(yè)價(jià)值觀來說,必須一直圍繞“緊隨中心,服務(wù)大局”的核心價(jià)值觀,從而讓企業(yè)可以適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)發(fā)展的需求。再者,國有企業(yè)總的來說屬于經(jīng)濟(jì)實(shí)體建設(shè)中的一個(gè)重要組成部分,任何組織活動(dòng)都能幫助企業(yè)不斷發(fā)展,所以兩者優(yōu)秀價(jià)值觀的樹立,應(yīng)能按照企業(yè)生產(chǎn)和經(jīng)營管理等工作作為主要任務(wù)去完成,使得企業(yè)中各層面員工能夠同心協(xié)力、工作同步、共同奮進(jìn),在責(zé)任觀念上可以時(shí)刻把握“中心”思想,工作中可以按照各級主要目標(biāo)時(shí)刻審核自己,防止一些不好的現(xiàn)象發(fā)生。最后,要能夠在各層面組織工作實(shí)踐中找到問題、積累經(jīng)驗(yàn)、發(fā)展規(guī)律等,從而使兩者能夠結(jié)合樹立優(yōu)秀的價(jià)值觀

    (二)加強(qiáng)黨建工作與企業(yè)文化建設(shè)的創(chuàng)新結(jié)合

    國有企業(yè)的組織建設(shè),應(yīng)依照黨組織的要求進(jìn)行組織管理,保障黨委成員可以與企業(yè)法人方面予以同步優(yōu)化;其次,要將企業(yè)內(nèi)部領(lǐng)導(dǎo)干部變成黨建與企業(yè)文化建設(shè)工作的核心成員,目的是使他們發(fā)揮帶頭的模范作用,在基層黨組織、基層職工群體、等群體中,以針對企業(yè)發(fā)展不同時(shí)期的創(chuàng)新要求,而在組織管理層面全面創(chuàng)新。最后,要強(qiáng)化在黨組織建設(shè)工作方面的充分改革。[4]一方面,要求加強(qiáng)企業(yè)的人力資源管理力度,遵循民主化、市場化的要求,打造出有創(chuàng)造性的人才培養(yǎng)以及考核;另一方面,對于黨建工作的支線建設(shè)來講,要以一些與黨建相關(guān)的組織為基礎(chǔ),以此為培養(yǎng)出具備先進(jìn)思想的人才模式提供動(dòng)力;同時(shí),要在改善人力資源配置的基礎(chǔ)上,實(shí)現(xiàn)職工的多方面任職等,保證企業(yè)黨建工作能更好的融入企業(yè)文化創(chuàng)新的培育機(jī)構(gòu)中。

    (三)促進(jìn)黨建工作與企業(yè)文化機(jī)制的交融結(jié)合

    企業(yè)黨建工作是企業(yè)內(nèi)部的工作核心,也是企業(yè)依據(jù)國家和黨的戰(zhàn)略方針履行科學(xué)發(fā)展觀戰(zhàn)略的積極擁護(hù)者。所以,企業(yè)黨建思想工作的作用體現(xiàn)直接影響企業(yè)能否有能力組織好企業(yè)發(fā)展的各項(xiàng)基本工作,能否穩(wěn)定團(tuán)隊(duì)中模范帶頭人員的形象。所以,對國有企業(yè)來說,要想抓好黨建工作建設(shè),必須樹立“四好”形象,表現(xiàn)為政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)管理好、團(tuán)隊(duì)合作好、和作風(fēng)品德好這四好標(biāo)準(zhǔn)。[5]因此,要想黨建思想工作貫徹開來,就必須用出“狠勁,以學(xué)習(xí)知識、事業(yè)立身、和塑造形象等來激勵(lì)自己,并能保證任何一項(xiàng)黨政工作都要得到員工的認(rèn)可,從而才能做好黨建工作。如此一來,才能在企業(yè)文化思想的作用下,更深一步的構(gòu)建出職工群體與領(lǐng)導(dǎo)人員的溝通,從而達(dá)到職工人員的思想和領(lǐng)導(dǎo)思想相碰撞的重要作用,實(shí)現(xiàn)工作內(nèi)容共同決定局面的產(chǎn)生,使行為和思想一致,提升辦事效率。此外,黨建工作還要加強(qiáng)鼓勵(lì)和幫扶機(jī)制的深入執(zhí)行,重點(diǎn)培養(yǎng)積極樂觀、聰敏能干的人才,發(fā)揮模范帶頭作用。

    三、結(jié)語

    國有企業(yè)是中國特色社會(huì)主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ),是我們黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量。建立國有企業(yè)黨建工作與企業(yè)文化的結(jié)合,發(fā)揮國有企業(yè)黨建工作與企業(yè)文化方面的互利效應(yīng),一方面,能夠增強(qiáng)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、法律建設(shè)以及反腐倡廉建設(shè),并對企業(yè)文化的發(fā)展起到引領(lǐng)、帶頭、保護(hù)、模范和鼓勵(lì)作用。另一方面,通過企業(yè)文化發(fā)展,可以促進(jìn)職工群眾價(jià)值觀的改變,能夠充分發(fā)揮企業(yè)黨委組織的凝聚力;通過企業(yè)組織的文化創(chuàng)新活動(dòng),有助于形成優(yōu)秀的企業(yè)文化,并能充分展現(xiàn)基層黨組織的戰(zhàn)斗力。

    參考文獻(xiàn):

    [1]祁明星.淺談國有企業(yè)黨建工作與企業(yè)文化的相互關(guān)系[J].東方企業(yè)化,2014(2):92-93.

    [2]黎毅.新形勢下國有企業(yè)黨建工作如何融入生產(chǎn)經(jīng)營的研究與實(shí)踐[J].現(xiàn)代企業(yè)文化,2011(24):45-46.

    [3]劉顥.新時(shí)期國有企業(yè)黨建工作與企業(yè)文化的有機(jī)結(jié)合研究[J].中國管理信息化,2011(24):129-130.

    [4]李紅梅.改進(jìn)和創(chuàng)新國有企業(yè)黨建工作的探索與思考[J].科技信息,2013(12):85.

    [5]王曉云.論新時(shí)期國有企業(yè)黨建工作與企業(yè)文化的結(jié)合[J].東方企業(yè)文化,201(16):117-118.

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