煤礦企業(yè)思想政治工作的思考

鞠國(guó)祥

摘 要 思想政治工作必須與時(shí)代真正同步，與形勢(shì)合拍。認(rèn)真研究新情況、新問(wèn)題，努力探索新思路、新方法，才能不斷開創(chuàng)新境界、新局面。文章結(jié)合煤礦企業(yè)思想政治工作的誤區(qū)，提出了煤礦企業(yè)做好思想政治工作的主要措施和途徑，對(duì)增強(qiáng)新時(shí)期思想政治工作的針對(duì)性和實(shí)效性具有一定的指導(dǎo)意義。

關(guān)鍵詞 煤礦企業(yè) 思想政治工作 思考

思想政治工作是經(jīng)濟(jì)工作和其他一切工作的生命線，是我們黨和國(guó)家的政治優(yōu)勢(shì)和優(yōu)良傳統(tǒng)，緊緊結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，積極探索和創(chuàng)新思想政治工作新途徑、新措施，增強(qiáng)思想政治工作的針對(duì)性、實(shí)效性和吸引力。如何加強(qiáng)和改進(jìn)新時(shí)期的煤礦企業(yè)思想政治工作，不斷提升煤礦企業(yè)思想政治工作水平，為煤礦企業(yè)提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力和堅(jiān)強(qiáng)的組織保證，是目前亟需著力解決的重要課題。

一、煤礦企業(yè)思想政治工作的誤區(qū)

1.不能正確認(rèn)識(shí)和處理業(yè)務(wù)與政工的關(guān)系。一種模糊觀念認(rèn)為煤礦企業(yè)業(yè)務(wù)工作看得見、摸得著，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，勘探開發(fā)就是成績(jī)；而思想政治工作比較務(wù)虛，難見成效，這顯然是認(rèn)識(shí)上的偏差。2、不能正確認(rèn)識(shí)和處理行政“一把手”與專職政工干部的關(guān)系。從目前情況看，一些業(yè)務(wù)主官認(rèn)為思想政治工作是政工干部的事，忽視了行政主官“一崗雙責(zé)”的義務(wù)，對(duì)業(yè)務(wù)工作布置檢查的多，對(duì)思想政治工作和隊(duì)伍建設(shè)過(guò)問(wèn)的少，一定程度上造成了政工干部“孤軍作戰(zhàn)”的局面。3、不能正確認(rèn)識(shí)和處理本職工作與其他業(yè)務(wù)工作的關(guān)系。少數(shù)政工干部被安排到主抓某方面業(yè)務(wù)，忽視了本職工作，荒蕪了“責(zé)任田”，使思想政治工作和隊(duì)伍建設(shè)成為“盲區(qū)”，專職政工干部不專的問(wèn)題不容忽視。政工干部應(yīng)該認(rèn)識(shí)到，思想政治工作能為煤礦企業(yè)業(yè)務(wù)工作提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力，必須緊緊圍繞煤礦企業(yè)中心任務(wù)開展工作，為做好各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作提供有力保障。

二、強(qiáng)化觀念思路創(chuàng)新，使煤礦企業(yè)思想政治工作適應(yīng)新形勢(shì)

經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和社會(huì)生活都在發(fā)生變化，人們的思想意識(shí)、生活方式也在不斷地發(fā)生變化。要想做好新形勢(shì)下的煤礦企業(yè)思想政治工作，首先要更新觀念，開拓思路，適應(yīng)時(shí)代的要求。

1.改變舊觀念，開闊新視野。其核心是千方百計(jì)地及時(shí)掌握職工思想的新動(dòng)向，爾后有的放矢地采用職工喜愛的方法，針對(duì)性地開展工作，工作的目的在于增強(qiáng)職工的政治意識(shí)、改革意識(shí)和發(fā)展意識(shí)，落腳點(diǎn)是調(diào)動(dòng)職工積極性，實(shí)現(xiàn)企業(yè)增效、職工增收。

2.適應(yīng)新形勢(shì)，開拓新思路。企業(yè)思想政治工作要隨著時(shí)代的發(fā)展，尤其是隨著企業(yè)的發(fā)展、企業(yè)重大活動(dòng)、企業(yè)各階段的主攻方向等，及時(shí)研究職工思想活動(dòng)的新情況和新特點(diǎn)，有針對(duì)性地創(chuàng)新工作思路，采取多種措施、多種手段開展職工易于接受的思想政治工作，使思想政治工作有的放矢。

三、強(qiáng)化方式方法創(chuàng)新，探索思想政治工作的新途徑、新手段

1.教育疏導(dǎo)法。善于捕捉職工思想動(dòng)態(tài)，針對(duì)性地進(jìn)行思想教育，要使職工認(rèn)清企業(yè)發(fā)展方向，理解企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略，參與企業(yè)的建設(shè)活動(dòng)，把自己的前途命運(yùn)和企業(yè)的未來(lái)發(fā)展聯(lián)系在一起，以高度的使命感和主人翁意識(shí)為企業(yè)的發(fā)展做貢獻(xiàn)。

2.感情投入法。要帶著感情去做思想政治工作，要以情感人，幫助職工解決生產(chǎn)、生活、工作、家庭等實(shí)際問(wèn)題；引導(dǎo)職工處理好家庭與企業(yè)的關(guān)系，個(gè)人利益與企業(yè)利益的關(guān)系。

3.領(lǐng)導(dǎo)帶頭法。領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用就是強(qiáng)有力的思想政治工作。領(lǐng)導(dǎo)干部必須具有較高水平的思想工作和經(jīng)濟(jì)工作的雙重本領(lǐng)，以實(shí)際行動(dòng)為職工作出表率，要求職工做到的自己首先要做到，要求職工不做的自己首先不做。

4.談心交心法。要采取謙虛、誠(chéng)懇、耐心的態(tài)度，開展談心交心活動(dòng)，溝通干部與職工的思想，開誠(chéng)布公地交換意見，交流思想，消除隔閡，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)和友愛。

四、煤礦企業(yè)思想政治工作要突出重點(diǎn)，做到“四個(gè)結(jié)合”

思想政治工作的根本任務(wù)和目的，是保證黨的基本路線貫徹落實(shí)，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展和其他各項(xiàng)工作的順利開展。提高煤礦企業(yè)組思想政治工作的有效性、針對(duì)性、要做到有的放矢，必須做到“四個(gè)結(jié)合”

1.是有企業(yè)思想政治工作要與安生產(chǎn)相結(jié)合。要針對(duì)企業(yè)改革發(fā)展的難點(diǎn)，找準(zhǔn)煤礦企業(yè)思想政治工作的重點(diǎn)，形成最佳結(jié)合點(diǎn)。因此要把思想政治工作貫穿到各項(xiàng)實(shí)際工作的落實(shí)中去，做到與整體工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核、同獎(jiǎng)懲。

2.堅(jiān)持解決職工思想問(wèn)題同解決實(shí)際問(wèn)題相結(jié)合。關(guān)心職工生活，為職工辦實(shí)事，解決職工的實(shí)際問(wèn)題，應(yīng)是思想政治工作的重要內(nèi)容。做思想政治工作應(yīng)該把耐心教育與熱情服務(wù)結(jié)合起來(lái)?！安环e小流，無(wú)以成江河”，要注意從與職工切身利益息息相關(guān)的具體而實(shí)在的小事做起。要根據(jù)新情況、新變化，調(diào)整思想教育內(nèi)容，改變方式手段，使思想教育更加適應(yīng)新形勢(shì)，更加貼近職工的思想實(shí)際。

創(chuàng)新是思想政治工作的核心所在。煤礦企業(yè)思想政治工作只有緊密結(jié)合國(guó)際國(guó)內(nèi)發(fā)展形勢(shì)和企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理，打破舊模式，構(gòu)建新思維，在觀念、內(nèi)容和方法上敢于創(chuàng)新，善于創(chuàng)新，從中找到一套既符合時(shí)代特點(diǎn)，又切合企業(yè)實(shí)際的運(yùn)行機(jī)制，才能真正體現(xiàn)自身價(jià)值，在企業(yè)改革、發(fā)展和穩(wěn)定中充分發(fā)揮“生命線”的作用。

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