油田基層黨建工作創(chuàng)新研究

賀慧梅

中圖分類(lèi)號(hào)：D267 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)：A 文章編號(hào)：1674-1145（2017）02-000-01

摘 要 在油田企業(yè)中，基層黨建工作在現(xiàn)代石油企業(yè)全黨工作中非常重要，在油田的實(shí)際生產(chǎn)工作中，要想充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)作用就要黨組織落實(shí)好其大政方針。但是就從現(xiàn)在的情況來(lái)看，油田企業(yè)的基層黨建工作還存在著不少的問(wèn)題，本文就是對(duì)此進(jìn)行了細(xì)致的分析，然后提出了油田黨建工作的創(chuàng)新措施。

關(guān)鍵詞 油田 基層黨建工作 創(chuàng)新

隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步和發(fā)展，油田企業(yè)的基層黨建工作也要隨之發(fā)展和改變，企業(yè)只有做好了基層黨建工作才能更好的跟隨黨的領(lǐng)導(dǎo)，順應(yīng)國(guó)家的政策方針，從而使油田企業(yè)得到更好的發(fā)展。在新時(shí)期為了促進(jìn)油田企業(yè)的發(fā)展，提高其生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)的效率，必須要加強(qiáng)基層黨建工作，從而使企業(yè)在正確的領(lǐng)導(dǎo)下迎來(lái)其輝煌的發(fā)展。

一、油田基層黨建工作中存在的問(wèn)題

（一）思想建設(shè)不夠完善

在油田企業(yè)的基礎(chǔ)建設(shè)中，思想建設(shè)是其中最突出的問(wèn)題，大部分的基層黨組織的工作人員都還是傳統(tǒng)的老思想，這樣很容易局限基層黨建的創(chuàng)新工作。而且不能充分的認(rèn)識(shí)到現(xiàn)代新形式的發(fā)展和特點(diǎn)，也沒(méi)認(rèn)識(shí)到市場(chǎng)的調(diào)控作用在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中發(fā)揮的重要作用，從而無(wú)法制定出明確的目標(biāo)或者目標(biāo)不符合實(shí)際經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)發(fā)展的情況，無(wú)法形成正確的工作思路，使得黨建創(chuàng)新工作不能很好的向前邁進(jìn)。造成油田企業(yè)跟不上市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大潮流，阻止了企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展。

（二）黨務(wù)工作不夠熟練

一些新進(jìn)的黨員對(duì)于自己的工作還不是很熟練，對(duì)于有關(guān)黨建的工作只是一些基礎(chǔ)或者理論性的了解。在實(shí)際工作中，缺乏經(jīng)驗(yàn)和實(shí)際的操作能力，對(duì)自己的工作認(rèn)識(shí)也不夠深刻。比如在開(kāi)展工作會(huì)議的時(shí)候，其可能就無(wú)法按照正常的工作流程進(jìn)行工作，或者對(duì)會(huì)議無(wú)法做到正確合理的記錄等。而且有時(shí)在工作的時(shí)候，抓不住工作的重點(diǎn)或者做不到刻苦研究等。

（三）企業(yè)管理不夠科學(xué)

因?yàn)槲覈?guó)經(jīng)濟(jì)水平的不斷提高，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈，為了使用這樣的變化，油田企業(yè)的管理也應(yīng)該隨之創(chuàng)新和改革，改變以前落后的管理制度。在實(shí)際的工作情況中，可以看出我國(guó)油田企業(yè)的管理相對(duì)滯后，在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中處在劣勢(shì)地位，使得我國(guó)油田企業(yè)不能很好的發(fā)展。所以企業(yè)要加強(qiáng)基層黨建工作的創(chuàng)新，從思想和管理上改變企業(yè)發(fā)展的根本狀況。

二、油田基層黨建工作的創(chuàng)新辦法

（一）加強(qiáng)黨組織的思想建設(shè)

在現(xiàn)代油田企業(yè)的發(fā)展中，要想創(chuàng)新其基層黨建的工作，首先就是要改變黨組織的傳統(tǒng)思想和觀念，讓他們的思想和觀念能跟得上時(shí)代發(fā)展的潮流。只有這樣才能更好的促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。所以在實(shí)際的工作中，企業(yè)應(yīng)該關(guān)注每一位工作人員的思想情況，了解基層員工的想法和需求，從而加深企業(yè)和員工的之間的感情。各層黨組織還應(yīng)該建立起員工的信息反饋機(jī)制，走訪有困難的員工，給他們的生活送去溫暖，加強(qiáng)企業(yè)和員工的交流，從而凝聚員工，讓他們更加用心的做好自己的工作，為企業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量。

（二）加強(qiáng)黨組織的管理建設(shè)

在油田企業(yè)的基層黨建工作中，有關(guān)黨組織管理的創(chuàng)新建設(shè)是一個(gè)非常重要的內(nèi)容。因?yàn)橹挥袆?chuàng)新其管理建設(shè)，才能真正的發(fā)揮其帶頭的作用。在實(shí)際的工作中，黨員們要堅(jiān)定自己的信念，明確自己的責(zé)任，從而做到愛(ài)崗敬業(yè)。而在經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)中，遇到困難的時(shí)候應(yīng)該積極的去面對(duì)，采用各種有效的措施去解決問(wèn)題，只有這樣才能引領(lǐng)基層的工作人員在工作的時(shí)候進(jìn)行探索和創(chuàng)新，黨員們也充分的發(fā)揮了其表率的作用。同時(shí)，油田企業(yè)應(yīng)該加強(qiáng)黨員的培訓(xùn)工作，使他們不斷的提升自己的工作水平，磨煉他們刻苦、創(chuàng)新的精神。另外還應(yīng)該加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)，促進(jìn)黨內(nèi)親民廉潔，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)人的實(shí)際執(zhí)行能力，從而建立起一個(gè)完善的反腐體系，促進(jìn)油田黨建工作更加健康的進(jìn)行。

（三）加強(qiáng)黨組織的政治建設(shè)

在油田企業(yè)的基層黨建工作中，政治建設(shè)是其工作的核心內(nèi)容，這是油田企業(yè)發(fā)展和改革的根本。在創(chuàng)新黨組織政治的政治建設(shè)中，首先油田企業(yè)要對(duì)政治建設(shè)的創(chuàng)新有足夠的重視，把它放到自己正常的工作日程上來(lái)，并且樹(shù)立起明確的工作目標(biāo)。其次就是在黨建工作中，企業(yè)要始終堅(jiān)持毛澤東思想和鄧小平理論以及可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略等，從而來(lái)對(duì)企業(yè)進(jìn)行良好的創(chuàng)新和改革。在進(jìn)行改革和創(chuàng)新的時(shí)候，要對(duì)企業(yè)有明確的定位，并且遵循企業(yè)的發(fā)展規(guī)律。在基層黨建工作中，黨組織應(yīng)該充分發(fā)揮其作用，確定企業(yè)的政治任務(wù)和目標(biāo)，同時(shí)要做到與時(shí)俱進(jìn)，引導(dǎo)全體職工參與到黨建工作中來(lái)。最后，就是要加強(qiáng)黨組織在政治建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo)作用，讓工作人員都參加到企業(yè)的重大決策中，從而做出科學(xué)合理的選擇，并且也更加準(zhǔn)確的把握了市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的脈搏，使油田企業(yè)朝著正確的方向不斷前行。

三、結(jié)語(yǔ)

綜上所述，基層黨建工作在油田企業(yè)的發(fā)展有著非常重要的作用，這社會(huì)主義建設(shè)發(fā)展如此迅速的情況下，油田企業(yè)要加強(qiáng)基層黨建的創(chuàng)新工作。在創(chuàng)新工作中，石油企業(yè)可以從人們的思想建設(shè)、政治建設(shè)和組織建設(shè)等多方面入手，營(yíng)造出良好的黨建環(huán)境，加強(qiáng)對(duì)工作人員的體恤和關(guān)注，增強(qiáng)他們的凝聚力，從而促使石油企業(yè)健康穩(wěn)定的發(fā)展。