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    “三論”干部隊(duì)伍素質(zhì)的培養(yǎng)和提高途徑

    2017-03-10 13:34:08胡春曉
    關(guān)鍵詞:干部隊(duì)伍干部環(huán)境

    胡春曉

    (隴東學(xué)院 政法學(xué)院, 甘肅 慶陽 745000)

    “三論”干部隊(duì)伍素質(zhì)的培養(yǎng)和提高途徑

    胡春曉

    (隴東學(xué)院 政法學(xué)院, 甘肅 慶陽 745000)

    干部隊(duì)伍是我國革命和建設(shè)的主力軍,在不同革命、建設(shè)階段起到至關(guān)重要的作用,能有效提高干部隊(duì)伍的素質(zhì)是一個(gè)民族與國家進(jìn)步、發(fā)展的重要標(biāo)志。本文從干部隊(duì)伍的“個(gè)體”、“家庭環(huán)境”、“社會(huì)環(huán)境”三個(gè)方面論述。認(rèn)為,只有加強(qiáng)干部隊(duì)伍的個(gè)體素質(zhì)、建立優(yōu)良的家庭環(huán)境、和諧的社會(huì)環(huán)境,才能提高干部的整體素質(zhì)和服務(wù)水平。

    干部隊(duì)伍;素質(zhì); 培養(yǎng); 提高途徑

    干部隊(duì)伍建設(shè),不管在革命時(shí)期,還是在建設(shè)時(shí)期,一直受到黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人的重視。如何建設(shè)一支忠于黨、忠于人民的干部隊(duì)伍,關(guān)系到我國能否順利跨越發(fā)展,實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的關(guān)鍵。毛澤東、鄧小平時(shí)期,干部隊(duì)伍建設(shè)受到很高的重視和關(guān)注,并總結(jié)出了一系列干部隊(duì)伍建設(shè)的良好經(jīng)驗(yàn)。因此,毛澤東、鄧小平時(shí)期干部隊(duì)伍建設(shè)思想就是中國共產(chǎn)黨在革命、建設(shè)和改革的不同時(shí)期干部思想的理論結(jié)晶[1]。江澤民、胡錦濤二十年,我國經(jīng)濟(jì)得到突飛猛進(jìn)發(fā)展,經(jīng)濟(jì)總量已達(dá)到世界第二的水平,于此同時(shí),西方思潮的影響空前,國內(nèi)外形勢空前嚴(yán)峻。我國改革發(fā)展進(jìn)入關(guān)鍵的階段。在此前提下,針對(duì)我國經(jīng)濟(jì)跨越發(fā)展、政治文明建設(shè)、文化繁榮建設(shè)以及生態(tài)文明和諧發(fā)展建設(shè)的各個(gè)方面經(jīng)驗(yàn),總結(jié)了我們黨執(zhí)政條件下加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)[2],干部隊(duì)伍建設(shè)逐步得到提升和完善。習(xí)近平總書記執(zhí)政兩年期間,從反腐倡廉的角度入手,堅(jiān)決打擊干部隊(duì)伍的腐敗問題,努力打造一支終于人民,為人民服務(wù)的干部隊(duì)伍。并對(duì)干部隊(duì)伍選拔建設(shè)做出了一系列重要論述,提出了建設(shè)一支政治堅(jiān)定能力過硬作風(fēng)優(yōu)良奮發(fā)有為的執(zhí)政骨干隊(duì)伍[3]。

    因此,可以看到,在不同的歷史時(shí)期,黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人特別重視干部隊(duì)伍的建設(shè),對(duì)干部建設(shè)做出了不同的要求。為此,建立一支高素質(zhì)干部隊(duì)伍,關(guān)系到我們黨和國家興旺發(fā)達(dá),民族振興。黨員干部是干部隊(duì)伍的先頭兵,是干部隊(duì)伍的靈魂人物。為此,加強(qiáng)黨員的干部隊(duì)伍的黨性修養(yǎng),嚴(yán)格要求黨員干部的生活方式和工作方式,直接關(guān)系到黨的政策能否順利實(shí)施,最終影響到我國改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的進(jìn)程,影響到黨和政府在人民群眾中的地位和形象[4]。黨的十七大報(bào)告指出深入學(xué)習(xí)貫徹中國特色社會(huì)主義理論體系,著力用馬克思主義中國化最新成果武裝全黨,用黨的創(chuàng)新理論武裝全黨。首先是要武裝黨的干部隊(duì)伍。因?yàn)?,黨領(lǐng)導(dǎo)的事業(yè)要取得勝利,不但要有正確的理論和路線,還必須有一支能夠堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的理論和路線的高素質(zhì)的干部隊(duì)伍[5-6]。那么,如何培養(yǎng)一直忠于黨、忠于人民、忠于社會(huì)主義偉大的事業(yè)的干部隊(duì)伍,顯得至關(guān)重要。為此,江澤民同志在黨的十五大政治報(bào)告中指出:“按照革命化、年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化方針,建設(shè)一支能夠擔(dān)當(dāng)重任,經(jīng)得起風(fēng)浪考驗(yàn)的高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍,特別是培養(yǎng)造就大批善于治黨、治國、治軍的優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)人才,是黨和國家長治久安的根本大計(jì)[7]?!?/p>

    如何對(duì)黨的優(yōu)秀干部實(shí)行培養(yǎng)、選拔、良好的監(jiān)督,關(guān)系中華民族興衰和社會(huì)主義中國存亡的戰(zhàn)略任務(wù)[8],為此,本研究認(rèn)為:必須對(duì)干部成長的土壤環(huán)境時(shí)刻研究總結(jié),堅(jiān)持以個(gè)體為主體、家庭、社會(huì)為關(guān)注平臺(tái), 通過 “個(gè)體”、“家庭”、“社會(huì)”三個(gè)方面共同作用,互為促進(jìn),互為監(jiān)督,從而促進(jìn)干部的成長和成才。

    一、干部素質(zhì)自身培養(yǎng)問題

    “干部個(gè)體”是社會(huì)的干部隊(duì)伍的重要內(nèi)核,每一個(gè)干部素質(zhì)的高低,最終會(huì)影響到整個(gè)干部群體的素質(zhì)。領(lǐng)導(dǎo)干部是干部隊(duì)伍的掌舵者,對(duì)干部隊(duì)伍的整體塑造和完善起到導(dǎo)向和完善作用。為此,如何判斷一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì),《人民日?qǐng)?bào)》在2010年3月22日07版分析認(rèn)為:眼界寬、思路寬、胸襟寬是必備要素,努力開闊眼界、開闊思路、開闊胸襟是提高干部個(gè)人素質(zhì)根本途徑[9]。為此,必須創(chuàng)造干部素質(zhì)培養(yǎng)的環(huán)境。首先,加強(qiáng)干部的馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的理論學(xué)習(xí)。舉行不同層次、不同形式的研討班,學(xué)習(xí)班,通過理論的學(xué)習(xí)研究,提高干部隊(duì)伍的理論水平能力。第二,加強(qiáng)干部隊(duì)伍的心理素質(zhì)培養(yǎng)。干部的心理素質(zhì)是在干部履職過程中所顯現(xiàn)出來的心理現(xiàn)象,是干部綜合素質(zhì)與能力的重要基礎(chǔ),在干部諸多素質(zhì)中居于核心地位,在極大程度上制約和影響著干部的各種能力,并直接關(guān)系到干部執(zhí)政行為的效果和組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)[10]。近年來,經(jīng)濟(jì)社會(huì)飛速發(fā)展,生活節(jié)奏越來越快,社會(huì)價(jià)值取向向著多元化方向發(fā)展?!岸?、平、快”(在極短的時(shí)間內(nèi),平穩(wěn)、快速的升遷)思潮蔓延。這種價(jià)值觀的扭曲,使得某些干部出現(xiàn)眾多的心理問題。主要體現(xiàn)在:權(quán)力欲、嫉妒、多疑、焦慮、虛榮和自卑、麻木或冷漠等六個(gè)方面[11]。為此,必須警惕“六個(gè)方面”的危害,采取不同的針對(duì)措施,加以治理。第三,加強(qiáng)干部隊(duì)伍的身體素質(zhì)培養(yǎng)。身體素質(zhì)是人得以生存的前提和基礎(chǔ)。良好的身體素質(zhì)不僅可以使人保持旺盛的精力、提高勞動(dòng)效率和生活質(zhì)量,還有助于促進(jìn)人的全面發(fā)展和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展[12]。近年來,時(shí)常聽到一些有關(guān)干部在工作崗位上死亡的案件。主要是突發(fā)性心臟病、抑郁癥、過勞死等。這些疾病,嚴(yán)重的影響了干部隊(duì)伍的培養(yǎng)和發(fā)展。為此,各個(gè)單位應(yīng)該有計(jì)劃、有組織的組織一些文體活動(dòng),加強(qiáng)干部隊(duì)伍的身體素質(zhì)鍛煉,提高干部隊(duì)伍的身體素質(zhì)。因?yàn)?,好的身體素質(zhì)也是好的領(lǐng)導(dǎo)干部的基礎(chǔ)條件。

    二、“家庭環(huán)境”的影響問題

    家庭是由婚姻關(guān)系、血緣關(guān)系或贍養(yǎng)關(guān)系組成的最基本的社會(huì)生活組織形式,是社會(huì)不可分分割的組成部分,他是構(gòu)成社會(huì)的細(xì)胞[13]。家庭環(huán)境是個(gè)體成長的搖籃,家庭環(huán)境對(duì)思想政治工作的影響具有潛在的,無意識(shí)的,長期的影響。家庭環(huán)境良好發(fā)展,夫妻關(guān)系和諧相伴,對(duì)干部隊(duì)伍建設(shè)起到至關(guān)重要的影響。為此,干部隊(duì)伍建設(shè)必須時(shí)刻關(guān)注“干部”生活的家庭環(huán)境。習(xí)近平總書記談到,省部級(jí)干部離婚時(shí)一定要說明情況,充分說明了家庭環(huán)境特別是夫妻關(guān)系對(duì)干部思想的影響。思想政治工作者要高度重視家庭環(huán)境對(duì)思想政治工作的影響,加強(qiáng)對(duì)家庭環(huán)境建設(shè)和家庭思想政治工作的指導(dǎo)[14]。近年來,由于家庭因素的助推導(dǎo)致的干部腐化問題層出不群。習(xí)近平主席、王岐山副總理最近推出的一系列“打虎”事件中,可以看到,“周永康”事件中,其的兒子,妻子等家庭成員參與腐敗過程,最終進(jìn)入牢獄之責(zé); “谷俊山”事件中,其家族成員的參與腐敗之中,最終也受牢獄之責(zé);“徐才厚”事件告訴了我們,其妻子,女兒參與腐敗案件中,最終晚節(jié)不保,家庭環(huán)境的缺失,最終會(huì)導(dǎo)致干部隊(duì)伍一步步的腐化。

    因此,必須加大對(duì)干部隊(duì)伍的家庭環(huán)境的塑造和培養(yǎng)。通過不同渠道,營造良好的家庭環(huán)境,這樣有助于干部隊(duì)伍的成長和良好發(fā)展。

    三、“社會(huì)環(huán)境”的造就問題

    環(huán)境是指主體的活動(dòng)賴以進(jìn)行的自然社會(huì)和文化條件的總和。環(huán)境一般包括自然環(huán)境和社會(huì)環(huán)境。社會(huì)環(huán)境可分為大環(huán)境與小環(huán)境。大環(huán)境又稱宏觀環(huán)境,是影響大多數(shù)人的思想道德意識(shí)和行為的社會(huì)環(huán)境。大環(huán)境不僅影響社會(huì)的全體成員,也影響著社會(huì)成員中的特殊人群[15]。社會(huì)環(huán)境與人才成長的關(guān)系如同大自然對(duì)于周圍事物的影響[16]。社會(huì)環(huán)境不同,人們的價(jià)值追求和價(jià)值取向相差較大。出生在不同的年代,人們所面臨的內(nèi)外條件差異較大,自我實(shí)現(xiàn)的方式千差萬別。因此,他們追求的目標(biāo)以及滿足需要和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的手段和途徑也總是很不相同[17]。建國初期,國家領(lǐng)導(dǎo)人特備重視良好社會(huì)環(huán)境的創(chuàng)建和維護(hù),其中涌現(xiàn)出“雷鋒”、“焦裕祿”等典型人物事跡,人們價(jià)值觀體現(xiàn)出積極向上。1979年以來,隨著改革開發(fā)的不斷深入,特別是1992年之后,我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度空前。價(jià)值取向發(fā)生了極大的變化。向“錢”看齊成了大多數(shù)的追求目標(biāo)和比較目標(biāo)。這種價(jià)值導(dǎo)向,促生了一系列的腐敗案件。這給干部隊(duì)伍建設(shè)提出了嚴(yán)重的挑戰(zhàn)。為此,如何合理引導(dǎo)干部隊(duì)伍積極向上的發(fā)展,建造一支服務(wù)于黨,服務(wù)于人民,吃苦在前,享樂在后的高素質(zhì)干部隊(duì)伍,任務(wù)極其嚴(yán)重。另外,近年來,新形勢下,通訊工具異常發(fā)達(dá),手機(jī)、互聯(lián)網(wǎng)的運(yùn)用,打破了常規(guī)的交往方式。這給領(lǐng)導(dǎo)干部提出了一個(gè)全新的命題。如何有效利用互聯(lián)網(wǎng),作為一種工具,傳播正能量,讓更多的高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)干部氣帶頭作用。當(dāng)然,互聯(lián)網(wǎng)也可以放大一些群體事件,如不注意會(huì)造成很大的負(fù)面影響,這為干部隊(duì)伍建設(shè)提出了更高要求。因此,新時(shí)期的領(lǐng)導(dǎo)干部除了面臨社會(huì)環(huán)境變化帶來的普遍性壓力之外,還要承受著因其群體特殊性所造成的特殊壓力,這些壓力使他們成為心理健康問題易發(fā)多發(fā)頻發(fā)的敏感人群[18]。因此,運(yùn)用法律手段,一方面嚴(yán)格查處、懲治干部中的腐敗份子。另一方面,要關(guān)注一些基層、底層的干部。加強(qiáng)社會(huì)正能量的宣傳和傳遞,要時(shí)刻關(guān)注干部隊(duì)伍的心理健康問題。

    總之,干部隊(duì)伍的培養(yǎng)和建設(shè)不是一朝一夕就能夠完成的。他是一個(gè)偉大的工程,需要在不同階段細(xì)心培養(yǎng)和關(guān)心。在干部隊(duì)伍培養(yǎng)和建設(shè)上,要同時(shí)關(guān)注“個(gè)體”、“家庭”、“社會(huì)”這三位一體,只有從這三個(gè)方面的積極入手,有機(jī)結(jié)合,才能培養(yǎng),完善干部隊(duì)伍的素質(zhì)。

    [1]薛金慧.毛澤東鄧小平干部隊(duì)伍建設(shè)思想比較[J]寶雞文理學(xué)院學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版),2007,27(2):27-30.

    [2]徐峰,房曉軍.胡錦濤干部隊(duì)伍建設(shè)思想初探[J]黨史博采(理論),2011,04:16-17.

    [3]宋翠玉.淺談加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的幾點(diǎn)思考[J]黑龍江社會(huì)科學(xué),2014,146(5):48-51.

    [4]黃桂清.新時(shí)期高素質(zhì)干部隊(duì)伍建設(shè)問題研究[D]山東.曲阜師范大學(xué),2008:1-3.

    [5]羅菊芳.高素質(zhì)的干部隊(duì)伍是黨的事業(yè)取得勝利的保證[J]攀登,2008,27(3):31-33.

    [6]胡錦濤.高舉中國特色社會(huì)主義偉大旗幟,為奪取全面建設(shè)小康社會(huì)新勝利而奮斗[R]北京:人民出版社,2007.

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    [8]徐毅,李保林.試論高素質(zhì)干部隊(duì)伍的培養(yǎng)和選拔[J]洛陽工學(xué)院學(xué)報(bào)備社會(huì)科學(xué)(社會(huì)科學(xué)版),1999,17(3):19-21.

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    [12]張漢強(qiáng),顏素珍.身體素質(zhì)的概念闡釋及其構(gòu)成[J]社科縱橫,2008,23(11):126-135.

    [13]申紅艷.家庭環(huán)境對(duì)個(gè)人成長的影響[J]中共樂山市委黨校學(xué)報(bào)(新論),2012,14(2):100-101.

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    [18]王東.新型社會(huì)環(huán)境下領(lǐng)導(dǎo)干部心理危機(jī)成因及干預(yù)對(duì)策[J]井岡山干部學(xué)院學(xué)報(bào),2014,7(1):105-110.

    2017-04-20

    胡春曉(1981-),女,隴東學(xué)院政法學(xué)院講師,研究方向:社會(huì)學(xué)、思想政治教育。

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