• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    基于調(diào)查研究的特殊教育專業(yè)綜合改革的實(shí)踐探索

    2017-03-01 03:08:02汪紅燁
    關(guān)鍵詞:康復(fù)兒童培訓(xùn)

    汪紅燁

    (樂山師范學(xué)院 特殊教育學(xué)院,四川 樂山 614000)

    基于調(diào)查研究的特殊教育專業(yè)綜合改革的實(shí)踐探索

    汪紅燁

    (樂山師范學(xué)院 特殊教育學(xué)院,四川 樂山 614000)

    通過文獻(xiàn)和調(diào)查研究,發(fā)現(xiàn)特殊教育師資隊(duì)伍存在有待提高教師專業(yè)水平、增加特殊教育專業(yè)的師資數(shù)量、培養(yǎng)復(fù)合型專業(yè)師資的需求。文章就特殊教育專業(yè)開展了綜合改革實(shí)踐研究,提出了政府服務(wù)支持式、高校服務(wù)協(xié)同式、培養(yǎng)培訓(xùn)融合式的改革策略。

    特殊教育專業(yè);綜合改革;特殊教育師資

    近十年來,許多學(xué)者對特殊教育師資問題的研究大都集中在特殊教育師資現(xiàn)狀,即政策法規(guī)、隊(duì)伍建設(shè)、培養(yǎng)培訓(xùn)、專業(yè)化發(fā)展、教師心理素養(yǎng)與心理健康等方面。通過文獻(xiàn)收集發(fā)現(xiàn),區(qū)域研究反映出我國特殊教育師資隊(duì)伍水平的差異性和階段性。文章進(jìn)一步對四川省特殊教育學(xué)校師資進(jìn)行調(diào)查研究,探索出高校特殊教育專業(yè)綜合改革實(shí)踐的道路。

    一、基于調(diào)查研究的特殊教育師資現(xiàn)狀研究

    (一)2003—2008年特殊教育師資建設(shè)現(xiàn)狀調(diào)研報(bào)告分析

    文獻(xiàn)檢索2003—2008年特殊教育師資現(xiàn)狀研究,以省級調(diào)研為分析對象,提取出西部地區(qū)、中部地區(qū)、沿海地區(qū)的研究結(jié)果:西部或西南地區(qū)、中部地區(qū)、沿海地區(qū)普遍需要改變師資隊(duì)伍的結(jié)構(gòu),增強(qiáng)教師的專業(yè)化的水平,需要有特殊教育專業(yè)背景的教師。

    向友余[1]、戴光英[2]及李鎮(zhèn)譯[3]對四川省、重慶市、貴州省的調(diào)研,提出西部地區(qū)特殊教育師資需求相似的結(jié)果:西部地區(qū)特殊教育師資總體水平較差,特殊教育師資數(shù)量不夠,基本素質(zhì)普遍較低,專業(yè)訓(xùn)練不夠,如貴州省特殊教育學(xué)校32.5%畢業(yè)于特殊教育專業(yè)的教師全部屬于中師學(xué)歷,說明西部地區(qū)改善特殊教育師資隊(duì)伍的任務(wù)是艱巨的。中部地區(qū)特殊教育師資現(xiàn)狀研究調(diào)查報(bào)告中,但瑰麗、雷江華等[4]、于玉東[5]都提出專業(yè)化程度低、本省發(fā)展師資學(xué)歷和師資需求的地區(qū)差異、職后培訓(xùn)少而效果欠佳問題;特教學(xué)校缺少專任教師。沿海地區(qū)特殊教育師資現(xiàn)狀研究調(diào)查報(bào)告中,蔣云爾、王輝等[6]、甘昭良[7]對江蘇省、福建省特殊教育師資現(xiàn)狀進(jìn)行研究,得出畢業(yè)于特殊教育專業(yè)的教師占總數(shù)的36.1%;沒有經(jīng)過特殊教育培養(yǎng)或培訓(xùn)的約為39%相似的結(jié)論。說明沿海地區(qū)普遍也都存在特殊教育師資專業(yè)化水平不高的現(xiàn)狀。

    (二)2009—2014年特殊教育師資建設(shè)現(xiàn)狀調(diào)研報(bào)告分析

    文獻(xiàn)檢索2009—2014年特殊教育師資現(xiàn)狀研究,以省級調(diào)研為分析對象,提取出西部地區(qū)、中部地區(qū)與東北地區(qū)、沿海地區(qū)、北京市的研究情況,西部地區(qū)、中部地區(qū)與東北地區(qū)仍然急需解決特殊教育專業(yè)教師缺口問題,隨著更多特殊教育學(xué)校的發(fā)展性障礙兒童增加,面對自閉癥兒童、多重障礙兒童和中重度兒童的康復(fù),對教師培養(yǎng)人才規(guī)格的復(fù)合應(yīng)用型要求更加突顯。

    特殊教育師資的缺口問題阻礙著西部地區(qū)特殊教育發(fā)展,師資定向培養(yǎng)、對口交流、提高個別化教學(xué)專業(yè)技能和培訓(xùn)專項(xiàng)康復(fù)技能成為迫切發(fā)展的要求。梅藻惠[8]對西藏5所公辦特殊教育學(xué)校進(jìn)行調(diào)查發(fā)現(xiàn),有70%的教師是從普通教育轉(zhuǎn)入特教隊(duì)伍的。王琳琳[9]對云南省19所特殊教育學(xué)校進(jìn)行調(diào)查,得出本??平處熣?6.5%,??埔韵陆處熣?3%;教師的特定專業(yè)知識水平比較低,主要集中在特殊兒童教育評估、特殊兒童的康復(fù)服務(wù)、個別化教育計(jì)劃的制定與實(shí)施、行為矯正等相關(guān)知識缺乏。馮建新、馮敏[10]對陜西省6所特殊教育學(xué)校進(jìn)行調(diào)查,特殊教育教師數(shù)量匱乏;特殊教育教師專業(yè)化程度偏低,81.2%是普通師范畢業(yè)或從普通教師轉(zhuǎn)為特殊教育教師,8.6%的教師所學(xué)專業(yè)與教育無關(guān)。

    中部地區(qū)與東北地區(qū)特殊教育師資需求問題非常突出。解決教師編制和適應(yīng)職后培養(yǎng)成為許多地方的探索路徑。郭啟華、孫常青[11]對安徽省61所特殊教育學(xué)校的教師專業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀調(diào)查報(bào)告發(fā)現(xiàn):特殊教育教師專業(yè)修養(yǎng)不夠,具有特殊教育專業(yè)背景的教師為35.05%,非特殊教育專業(yè)背景的教師為58.81%,“雙師型”(即同時具備教師資格和職業(yè)資格,從事職業(yè)教育工作的教師)教師為6.14%,無特殊教育本科專業(yè)辦學(xué)(2014年安慶師范學(xué)院新增特殊教育本科專業(yè)),缺少“雙師型”教師及康復(fù)訓(xùn)練、心理健康、藝術(shù)教育等專業(yè)的教師。張勝利[12]對吉林省47所特殊教育學(xué)校進(jìn)行調(diào)查后發(fā)現(xiàn):按國家特殊教育學(xué)校新的課程設(shè)置要求,新開設(shè)學(xué)科和專業(yè)課出現(xiàn)教師不配套,教師專業(yè)化程度不高,信息技術(shù)教育和康復(fù)訓(xùn)練未達(dá)到要求等問題。

    沿海地區(qū)對特殊教育師資的專業(yè)技能提出了更高需求,需要復(fù)合型多學(xué)科支持的骨干教師,人才培養(yǎng)的實(shí)踐取向成為教師培養(yǎng)的趨勢。田寅生,方俊明[13]對江蘇省450名特殊教育學(xué)校的教師調(diào)查得出:職稱、學(xué)歷、教齡影響教師對繼續(xù)教育的認(rèn)識,教師對特殊兒童診斷與評估技能培訓(xùn)有較大的需求,案例教學(xué)是最受歡迎的培訓(xùn)方式。

    相對西部、中部地區(qū)有較好的生師比,北京市與沿海地區(qū)、上海市等都反映出對高素質(zhì)的專業(yè)化復(fù)合型教師的需求,這對高校特殊教育專業(yè)的綜合改革有較大的啟示。孫穎、王雁等[14]對北京市特殊教育教師進(jìn)行調(diào)查,其研究結(jié)果相似:特殊教育教師數(shù)量足夠,以多學(xué)科為基礎(chǔ),要求高素質(zhì)的特殊教育專業(yè)化的師資;非特殊教育師范專業(yè)占到5成以上,56.0%的特殊教育專任教師認(rèn)為職后培訓(xùn)最應(yīng)該關(guān)注的內(nèi)容是特定的專業(yè)技能。

    二、四川省特殊教育師資隊(duì)伍現(xiàn)狀調(diào)查研究結(jié)果

    (一)2011—2013年四川省特殊教育學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè)現(xiàn)狀調(diào)查研究

    根據(jù)四川省2012、2013年統(tǒng)計(jì)年鑒,公辦特殊教育學(xué)校由2000年的63所,增加到2013年的119所。2013年已經(jīng)增加在校殘疾學(xué)生約4.4萬人,特殊學(xué)校在校生人數(shù)是9 413人,有34 664人在小學(xué)、初中隨班就讀班學(xué)習(xí),隨班就讀學(xué)生比例高達(dá)78%。全省有特殊教育教職工2 315人,其中專任教師2 055人,具有一定特殊教育專業(yè)知識、專業(yè)技能和專業(yè)態(tài)度的教師約820人,占專任教師比例不足40%[15]。

    黃汝倩[16]2011年根據(jù)統(tǒng)計(jì)年鑒研究,提出特教學(xué)校新進(jìn)教師以普通學(xué)校調(diào)入為主,轉(zhuǎn)崗人員職前沒有特教專業(yè)培養(yǎng)、培訓(xùn)經(jīng)歷;進(jìn)入特教學(xué)校后,學(xué)校也沒有組織針對性的培養(yǎng)、培訓(xùn),部分教師沖著“特教津貼”和抱著“養(yǎng)老”的態(tài)度;無相關(guān)文件解決特殊教育教師編制問題;影響了教師整體的專業(yè)化水平。

    2012年章永、張楊[17]對特殊教育學(xué)校調(diào)查結(jié)果表明特殊教育在職教師專業(yè)背景較為缺乏,從普教轉(zhuǎn)崗教師占比近60%,特殊教育教師數(shù)量遠(yuǎn)未達(dá)到特殊教育發(fā)展的需要。相關(guān)調(diào)查的數(shù)據(jù)說明四川省特殊教育教師隊(duì)伍從結(jié)構(gòu)上、數(shù)量上、專業(yè)化的水平上有待提高。

    (二)2014年四川省特殊教育學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè)現(xiàn)狀調(diào)查研究結(jié)果

    2011年以來,四川省特殊教育學(xué)校教師先后參加了樂山師范學(xué)院承辦的“國培計(jì)劃”“省培計(jì)劃”“天府特殊教育師資提升計(jì)劃”“通向明天—交通銀行殘疾青少年助學(xué)計(jì)劃”等培訓(xùn)項(xiàng)目,為了更好使職前職后培養(yǎng)、培訓(xùn)結(jié)合,更好地實(shí)施高校特殊教育專業(yè)綜合改革項(xiàng)目,本課題組在2014年8月深入特殊教育學(xué)校,對教師進(jìn)行問卷調(diào)查,其調(diào)查研究情況與結(jié)果如下。

    1.調(diào)查研究情況

    2014年對四川省16個市縣,包括成都、南充、宜賓、達(dá)州、西昌等地區(qū)的37所特殊教育學(xué)校的教師進(jìn)行了問卷調(diào)查。共發(fā)放了650份問卷,最終收回問卷 616份,回收率為94.77%。在受調(diào)查的教師中,女教師456人,占74.8%,男教師154人,占25.2%,其中參加過職后培訓(xùn)的教師一共有547人,占到總?cè)藬?shù)的88.8%。研究采用問卷調(diào)查法,編制了特殊教育學(xué)校教師基本信息表,所有數(shù)據(jù)采用SPSS20.0進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。

    2.四川省特殊教育教師師資現(xiàn)狀

    2014年課題組對600多名特殊教育學(xué)校的教師進(jìn)行調(diào)查后發(fā)現(xiàn):大多數(shù)特教教師所修專業(yè)均為普通師范專業(yè),占60.7%,特殊教育專業(yè)只占23.9%,此外還有15.4%為非師范專業(yè)畢業(yè)。調(diào)查結(jié)論是特殊教育學(xué)校教師的專業(yè)水平有待提高,特殊教育專業(yè)教師的人數(shù)需要增加。

    調(diào)查中顯示特殊教育教師在30歲以下的占30%,30-39歲的教師占31%,40-49歲的教師占27.3%,50歲以上的教師占11.7%,特殊教育教師除50歲以上分布較少外,各年齡階層所占比例相對均衡,年齡結(jié)構(gòu)分布較為合理,對未來四川特殊教育的持續(xù)發(fā)展有著積極意義。

    表1 特殊教育教師年齡結(jié)構(gòu)分布

    特殊教育教師的學(xué)歷層次主要集中在本、???,但其中本科學(xué)歷者也不乏職后通過成人教育等方式所獲取。隨著近些年特殊教育的發(fā)展,一線特殊教育學(xué)校開始引入高學(xué)歷人才,本次調(diào)查中,除4人為職后獲得碩士研究生學(xué)歷,其余12人均為職前全日制碩士畢業(yè)。

    表2 特殊教育教師學(xué)歷結(jié)構(gòu)分布

    對特殊教育教師最高學(xué)歷類型的調(diào)查如表3所示,大多數(shù)特教教師所修專業(yè)均為普通師范專業(yè),占 60.7%,特殊教育專業(yè)則占23.9%,此外還有15.4%為非師范專業(yè)畢業(yè),特殊教育教師專業(yè)化實(shí)現(xiàn)任務(wù)是艱巨的。

    表3 特殊教育教師最高學(xué)歷類型分布

    特殊教育教師的特教教齡 5年以下者占45.5%,6-10年者占 24.0%,11-20年者占18.3%,20年以上者占12.2%??梢娔壳疤厥饨逃處熞阅贻p教師為主,對教學(xué)技能的提高、專業(yè)化的培訓(xùn)是急需的。

    表4 特殊教育教師特教教齡分布

    根據(jù)調(diào)查結(jié)果(如表5),特殊教育教師職稱主要集中在初級和中級職稱,分別占35.6%和43.2%,高級職稱較少,僅占5.2%,此外有16.1%的教師尚未評級。特殊教育教師職稱評審、編制等都需要政策傾斜。

    表5 特殊教育教師職稱情況

    三、特殊教育專業(yè)綜合改革的實(shí)踐探索

    通過對特殊教育學(xué)校師資現(xiàn)狀的文獻(xiàn)分析與調(diào)查研究,我們認(rèn)為高校特殊教育專業(yè)對非特殊教育專業(yè)背景師資職后培養(yǎng)和提高特殊教育學(xué)校教師整體專業(yè)水平成為重要職責(zé),也為樂山師范學(xué)院特殊教育專業(yè)綜合改革實(shí)踐探索提供了參考。通過近幾年的實(shí)踐探索,提出高校與政府、特殊教育學(xué)校合作,協(xié)同融合培養(yǎng)特殊教育師資的實(shí)踐思考。

    (一)政府服務(wù)保障式

    1.政府支持是提高教師專業(yè)水平的保障

    政府為高校與特殊教育學(xué)校建立聯(lián)合的橋梁,特殊教育學(xué)校師資有較大的缺口,師資專業(yè)水平有待提高,政府教育部門發(fā)揮職能責(zé)任,由高校提供專業(yè)服務(wù),政府提供經(jīng)費(fèi)支持。

    2009年開始教育部、財(cái)政部開始組織實(shí)施“國培計(jì)劃”,即中小學(xué)教師國家級培訓(xùn)計(jì)劃,是落實(shí)《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010—2020年)》的第一個教育發(fā)展的重大項(xiàng)目,政府投入財(cái)力、物力、人力、精力開展了系統(tǒng)的教師培養(yǎng)計(jì)劃。以四川省為例,從2012年 11月啟動了為期三年的“天府特殊教育人才素質(zhì)提升工程”項(xiàng)目,樂山師范學(xué)院特殊教育專業(yè)承擔(dān)了該項(xiàng)目。項(xiàng)目運(yùn)行參照“國培計(jì)劃”進(jìn)行撥款運(yùn)行,專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)用于培訓(xùn)項(xiàng)目。專門成立了由省殘聯(lián)教育就業(yè)處、省教育廳基礎(chǔ)教育處、高校培訓(xùn)中心主要領(lǐng)導(dǎo)組成的培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。制定了培訓(xùn)工作首席專家負(fù)責(zé)制度以及學(xué)科專家指導(dǎo)制度,以確保培訓(xùn)工作的有效、順利進(jìn)行。每一期的培訓(xùn)班啟動都是以省殘疾人聯(lián)合會、省教育廳聯(lián)合發(fā)文通知各地市州殘聯(lián)、教育局,組織各地市州特殊教育學(xué)校、各地市州教育局特教教研員、殘聯(lián)康復(fù)機(jī)構(gòu)相關(guān)教師組織進(jìn)行分層分類的專題培訓(xùn)。通過幾年的培訓(xùn),為3 388名培訓(xùn)教師提高了特殊教育的基本素養(yǎng),強(qiáng)化訓(xùn)練了個別化教學(xué)技能和教育康復(fù)技能。

    2.高校通過招收免費(fèi)師范生有效地改善特教教師隊(duì)伍現(xiàn)狀

    免費(fèi)師范生是定向?yàn)楦鞯厥兄菖囵B(yǎng)特殊教育教師,政府為其減免學(xué)費(fèi)并發(fā)放生活補(bǔ)助。免費(fèi)師范生由省教育廳統(tǒng)一管理,名額的分配由各地市州自主申請,學(xué)生與教育廳、各地市州教育局、學(xué)校簽訂結(jié)業(yè)服務(wù)協(xié)議,畢業(yè)后到服務(wù)所在地從事特殊教育的一線教學(xué)、康復(fù)工作。這一策略解決了很多地方常年招不到特殊教育專業(yè)人員的困境,增加了縣特殊教育學(xué)校專業(yè)教師隊(duì)伍的數(shù)量,能夠保障年輕的專業(yè)人員的加入,提高特殊教育專業(yè)教師的比例,有效地改善特殊教育師資水平區(qū)域差異和保證特殊教育專業(yè)新教師的增加,實(shí)現(xiàn)教育均衡發(fā)展。

    (二)高校服務(wù)協(xié)同式

    地方高校力求成為服務(wù)功能更強(qiáng)的應(yīng)用型、服務(wù)型大學(xué),特殊教育師資培養(yǎng)需要聯(lián)合行業(yè)主管部門殘聯(lián)、教育部門與特殊教育學(xué)校、康復(fù)機(jī)構(gòu)等建立起較好的合作,共贏長效機(jī)制是聯(lián)合培養(yǎng)人才的基礎(chǔ)。特殊教育師資培養(yǎng)培訓(xùn)基地建設(shè)、特殊教育校長論壇組織是加強(qiáng)協(xié)同培養(yǎng)的實(shí)踐平臺。

    1.建設(shè)協(xié)同培養(yǎng)培訓(xùn)特殊教育師資的基地

    特殊教育教師培訓(xùn)基地的建立,提供了豐富的實(shí)踐教學(xué)基地,同時拓寬了一線教師指導(dǎo)本科生成長的路徑,讓更多的學(xué)生走進(jìn)特殊教育學(xué)校體驗(yàn)特殊兒童需要的教育康復(fù),讓更多優(yōu)秀的一線老師進(jìn)入高校課堂指導(dǎo)大學(xué)生的教學(xué)實(shí)踐。同時高校為協(xié)同單位教師的職后培訓(xùn)提供專項(xiàng)專題項(xiàng)目,結(jié)合各個單位的需求,提供適宜的專業(yè)指導(dǎo),共同承擔(dān)研究項(xiàng)目,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提升和教師專業(yè)化水平的提高。

    2.組織特殊教育校長論壇,開展需求對話

    特殊教育校長論壇是深入了解特殊教育學(xué)校發(fā)展現(xiàn)狀與需求、適應(yīng)特殊兒童發(fā)展要求,最有效地提升特殊教育專業(yè)建設(shè)質(zhì)量建設(shè)結(jié)合的方式。論壇圍繞特殊教育人才培養(yǎng)目標(biāo)、專業(yè)課程模塊與課程設(shè)置、學(xué)生實(shí)踐實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)、評價(jià)培養(yǎng)質(zhì)量問題進(jìn)行每年一度的專題研討。校長們、一線專家對人才培養(yǎng)方案提出具體修改意見,參與人才培養(yǎng)過程,共同監(jiān)控人才培養(yǎng)的質(zhì)量,共同跟蹤師資職業(yè)適應(yīng)性和專業(yè)化成長,變被動選擇師資為主動指導(dǎo)。高校特殊教育專業(yè)師資培養(yǎng)辦學(xué)主體不僅是承擔(dān)融合式培養(yǎng)組織者,也是為行業(yè)、為學(xué)校、為機(jī)構(gòu)提供專業(yè)化人才培養(yǎng)的服務(wù)者。

    (三)聯(lián)合培訓(xùn)融合式

    高校與特殊教育學(xué)校的師資培養(yǎng)以“復(fù)合型人才訂單式的培養(yǎng)、針對性的培訓(xùn)”為服務(wù)原則。以職后培訓(xùn)為例,教育部國培中心、省教育廳、省殘聯(lián)各類教師培訓(xùn)項(xiàng)目都是基于與各級特殊教育學(xué)校合作,組織特殊教育學(xué)校的教師開展了多次各類型各層次培訓(xùn)。

    1.高校與特校聯(lián)合實(shí)施“集中與遠(yuǎn)程相結(jié)合的動態(tài)培訓(xùn)”

    特殊教育學(xué)校教師專業(yè)水平與專業(yè)方向是高校特殊教育職后培訓(xùn)運(yùn)行的出發(fā)點(diǎn),高校與特殊教育學(xué)校互動聯(lián)合成為影響培訓(xùn)成效的關(guān)鍵點(diǎn)。培訓(xùn)流程中首先是到特殊教育學(xué)校去調(diào)查了解培訓(xùn)對象的基本情況和培訓(xùn)需要,進(jìn)行大量的前期調(diào)研,確定有針對性的培訓(xùn)目標(biāo)和培訓(xùn)主題,合理科學(xué)地設(shè)置培訓(xùn)課程。

    (1)培訓(xùn)對象差異影響培訓(xùn)內(nèi)容。轉(zhuǎn)崗教師培訓(xùn)目標(biāo)就是擴(kuò)展專業(yè)視野、更新專業(yè)知識、端正專業(yè)態(tài)度、提升專業(yè)理論及專業(yè)技能水平;骨干教師培訓(xùn)目標(biāo)是更新特教理念、豐富專業(yè)知識、提升教學(xué)研究能力及校本培訓(xùn)能力,充分發(fā)揮其“示范引領(lǐng)”及校本培訓(xùn)、指導(dǎo)作用;教研教師培訓(xùn)目標(biāo)是熟練掌握特殊教育理論,總結(jié)教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),確定研究課題,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展科研工作。

    (2)培訓(xùn)主題決定選取培訓(xùn)方式。針對“培智骨干教師培訓(xùn)”,重點(diǎn)突出特殊兒童認(rèn)知發(fā)展研究、個案研究、特殊教育課堂教學(xué)以及康復(fù)技術(shù)的綜合運(yùn)用、個別教育計(jì)劃制定、課程資源開發(fā)、課堂教學(xué)管理、課堂教學(xué)有效性評價(jià)及校本課程開發(fā)、校本培訓(xùn)等內(nèi)容。針對動作康復(fù)訓(xùn)練,重點(diǎn)在于樹立教育康復(fù)的正確理念,通過培訓(xùn),拓展參培教師的專業(yè)視野,把握物理康復(fù)在特殊教育中的發(fā)展趨勢,領(lǐng)會動作訓(xùn)練促進(jìn)特殊兒童動作及認(rèn)知發(fā)展重要作用;增強(qiáng)參培教師的康復(fù)專業(yè)知識,了解不同類型發(fā)育障礙兒童的問題與需求,掌握動作康復(fù)基本理論;提升參培教師的專業(yè)技能,通過動作評估的學(xué)習(xí),能夠完成各類型發(fā)育障礙兒童的主要問題評估,能夠進(jìn)行基本的動作康復(fù)訓(xùn)練方案設(shè)計(jì),能夠進(jìn)行簡單的動作康復(fù)訓(xùn)練操作。針對“藝術(shù)治療”,重點(diǎn)在于通過培訓(xùn),使參培教師初步掌握藝術(shù)康復(fù)的心理學(xué)基礎(chǔ);掌握繪畫治療和戲劇治療的基本理論;初步體驗(yàn)藝術(shù)康復(fù)中的美術(shù)、戲劇、音樂等藝術(shù)創(chuàng)作活動,激發(fā)參培教師對藝術(shù)康復(fù)的興趣,加深體驗(yàn);通過培訓(xùn)使參培教師運(yùn)用藝術(shù)康復(fù)的原理、方法反思教育實(shí)踐,探討藝術(shù)康復(fù)在特殊兒童溝通、評估與診斷、藝術(shù)教育等領(lǐng)域的運(yùn)用,拓展參培教師的視野;通過培訓(xùn),不僅提升參培教師將藝術(shù)康復(fù)與特殊教育相結(jié)合的能力,而且通過二級培訓(xùn)等方式使更多的特校教師了解和接受藝術(shù)康復(fù),因地制宜地運(yùn)用于教育實(shí)踐。

    2.開放特殊教育專業(yè)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室,形成“服務(wù)型實(shí)踐教學(xué)體系”[18]

    特殊教育專業(yè)應(yīng)開放專業(yè)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室和特殊兒童康復(fù)中心窗口服務(wù)于特殊兒童、特殊兒童家庭。以社會服務(wù)為基本的切人點(diǎn)和載體,為特殊教育學(xué)校、特殊兒童家庭服務(wù),積極拓展校外特殊教育學(xué)校和康復(fù)機(jī)構(gòu)及特殊兒童家庭專業(yè)實(shí)踐基地。體現(xiàn)專業(yè)的職業(yè)性、服務(wù)性、公益性、實(shí)踐性應(yīng)有機(jī)結(jié)合,師生深入特殊教育學(xué)校、特殊兒童家庭,廣泛接觸特殊兒童及特殊家庭、體會特殊兒童及其家庭種種獨(dú)特際遇,培養(yǎng)學(xué)生專業(yè)社會責(zé)任感。

    高校為特殊教育學(xué)校和康復(fù)中心開展培訓(xùn)活動與康復(fù)活動,以學(xué)習(xí)和研討的方式,克服基層特教機(jī)構(gòu)師資不足、理論知識缺乏的弊端,改變高校實(shí)踐基地缺失的狀況。特殊教育專業(yè)的師生成為積極的活動者,開放校內(nèi)專業(yè)康復(fù)訓(xùn)練室,為特殊兒童家庭提供治療的專業(yè)場地,為特殊學(xué)校及康復(fù)機(jī)構(gòu)提供康復(fù)訓(xùn)練與教學(xué)設(shè)備,并提供專業(yè)訓(xùn)練技術(shù)及教學(xué)理論支撐。特殊教育專業(yè)學(xué)生在教師指導(dǎo)下對特殊兒童進(jìn)行診斷與評估,針對評估結(jié)果,開展個別與團(tuán)體教學(xué),為特殊兒童接洽適合于該兒童的康復(fù)機(jī)構(gòu)或特教學(xué)校。學(xué)生運(yùn)用獨(dú)特的構(gòu)思,設(shè)計(jì)出盲文摸讀輔助教具、自閉癥兒童結(jié)構(gòu)化教學(xué)溝通板等一系列教學(xué)用具,獲得特殊兒童的喜愛和家長及學(xué)校的一致好評。熟悉特殊兒童的各種類型,根據(jù)不同障礙類別進(jìn)行專業(yè)護(hù)理,并給予特殊兒童家長正確的指導(dǎo)。組織策劃家庭學(xué)校的聯(lián)誼活動,邀請康復(fù)訓(xùn)練機(jī)構(gòu)與特殊教育學(xué)校共同參與,相互之間進(jìn)行專業(yè)問題的探討,構(gòu)建優(yōu)勢互補(bǔ)聯(lián)合培養(yǎng)特殊教育專業(yè)學(xué)生,開創(chuàng)服務(wù)型融合式的特殊教育專業(yè)人才培養(yǎng)的模式。

    [1]向友余,張文京.關(guān)于四川、重慶等地特殊教育師資現(xiàn)狀的調(diào)查[J].中國特殊教育,2003(6):85-87.

    [2]戴光英.西部特殊教育師資培訓(xùn)探究[J].中國特殊教育,2004(11):62-69.

    [3]李鎮(zhèn)譯,勾柏頻.貴州省特殊學(xué)校師資培養(yǎng)的現(xiàn)狀與對策研究[J].中國特殊教育,2006(5):47-51.

    [4]但瑰麗,雷江華,張繼發(fā).湖北省特殊學(xué)校教師隊(duì)伍建設(shè)的現(xiàn)狀及其對策[J].中國特殊教育,2006(5):53-56.

    [5]于玉東.河北省特教學(xué)校師資現(xiàn)狀的調(diào)查研究[J].中國特殊教育,2006(7):66-69.

    [6]蔣云爾,王輝,范莉莉.江蘇省特殊教育學(xué)校教師隊(duì)伍的現(xiàn)狀與對策[J].中國特殊教育,2008(8):45-48.

    [7]甘昭良.福建省特殊教育師資現(xiàn)狀的調(diào)查研究[J].中國特殊教育,2004(4):76-78.

    [8]梅藻惠.西藏特殊教育教師在職培訓(xùn)現(xiàn)狀分析[J].西藏教育,2014(3):46-47.

    [9]王琳琳.云南省特殊教育教師隊(duì)伍現(xiàn)狀調(diào)查研究[J],中國特殊教育,2014(7):45-51.

    [10]馮建新,馮敏.陜西省特殊教育教師專業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀的調(diào)查研究[J].中國特殊教育,2011(1):65-69.

    [11]郭啟華,孫常青.安徽省特殊教育教師專業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀調(diào)查[J].中國特殊教育,2012(4):60-64.

    [12]張勝利,賈君.吉林省特殊教育發(fā)展現(xiàn)狀與思考[J].中國特殊教育,2009(4):19-23.

    [13]田寅生,方俊明.江蘇省特殊教育學(xué)校教師繼續(xù)教育需求情況調(diào)查研究[J].中國特殊教育,2011(1):57-64.

    [14]孫穎,王雁,牛永紅.北京市特殊教育教師隊(duì)伍現(xiàn)狀調(diào)查研究[J].中國特殊教育,2012(10):50-55.

    [15]章永,汪紅燁.殘而無疾障而無礙——2014年樂山師范學(xué)院特殊教育論文集[M].四川:西南財(cái)經(jīng)出版社,2015,3-9.

    [16]黃汝倩.對四川省特殊教育事業(yè)發(fā)展的再分析——基于2004-2010年《四川省教育事業(yè)統(tǒng)計(jì)年鑒》的分析報(bào)告[J].中國特殊教育,2011(12):26-30.

    [17]章永,張楊.四川省特殊教育教師現(xiàn)狀調(diào)查報(bào)告[J].基礎(chǔ)教育,2012(5):92-98.

    [18]徐波.試論高等特殊教育專業(yè)“服務(wù)型實(shí)踐教學(xué)體系”的構(gòu)建[J].文教資料,2014(21):151-152.

    Practical Thinking on the Comprehensive Reform of Special Education Specialty Based on Empirical Research

    WANG Honɡye
    (School of Special Education,Leshan Normal University,Leshan Sichuan 614000,China)

    The study of literature and survey shows t hat special education teachers'professional level needs to be improved,the composite teachers should be trained,and the number of professional special education teachers should be increased.As a matter of fact,this paper explores the government support services,the service collaborative and training integration strategy by the comprehensive reform of special education specialty.

    Special Education;Comprehensive Reform;Special Education Teachers

    G760

    A

    1009-8666(2017)01-0129-07

    10.16069/j.cnki.51-1610/g4.2017.01.021

    [責(zé)任編輯:李書華]

    2017-01-21

    2012年《專業(yè)綜合改革試點(diǎn)》省級立項(xiàng)建設(shè)項(xiàng)目“特殊教育專業(yè)綜合改革試點(diǎn)”;四川省規(guī)劃課題“高校與特殊教育學(xué)校聯(lián)合培養(yǎng)特教師資的模式建構(gòu)與實(shí)踐探索”(sc13xk17)

    汪紅燁(1965—),女,四川樂山人。樂山師范學(xué)院教授,研究方向:特殊兒童心理和教育研究與教學(xué)。

    猜你喜歡
    康復(fù)兒童培訓(xùn)
    培訓(xùn)通知
    從五方面做好引導(dǎo)培訓(xùn)
    腦卒中患者康復(fù)之路
    特別健康(2018年2期)2018-06-29 06:13:44
    留守兒童
    雜文選刊(2016年7期)2016-08-02 08:39:56
    六一兒童
    殘疾預(yù)防康復(fù)法制建設(shè)滯后
    補(bǔ)陽還五湯聯(lián)合康復(fù)治療腦卒中35例
    培訓(xùn)路上的感悟——“喜、憂、思”
    體育師友(2011年5期)2011-03-20 15:29:53
    康復(fù)治療對周圍神經(jīng)修復(fù)再生的作用
    培訓(xùn)日
    kizo精华| 少妇的逼水好多| 免费人成在线观看视频色| 少妇熟女欧美另类| 精品人妻熟女av久视频| 国产美女午夜福利| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 国产极品天堂在线| a级毛片免费高清观看在线播放| 2021少妇久久久久久久久久久| 久久精品国产a三级三级三级| a级片在线免费高清观看视频| 成人毛片60女人毛片免费| 亚洲怡红院男人天堂| 国产av国产精品国产| 日本黄色片子视频| 久久鲁丝午夜福利片| av播播在线观看一区| 亚洲精品国产成人久久av| 男人爽女人下面视频在线观看| 国产高清三级在线| 九草在线视频观看| 久久这里有精品视频免费| 精品午夜福利在线看| 精品一区在线观看国产| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 日韩欧美精品免费久久| 一区二区三区乱码不卡18| 一级毛片久久久久久久久女| 久久青草综合色| 最后的刺客免费高清国语| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 亚洲成人一二三区av| 日韩视频在线欧美| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频 | 精品国产一区二区久久| 永久免费av网站大全| 国产精品成人在线| www.色视频.com| 国产精品免费大片| 国产日韩一区二区三区精品不卡 | 日产精品乱码卡一卡2卡三| av免费观看日本| av又黄又爽大尺度在线免费看| 在线观看国产h片| 久久久精品94久久精品| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 色94色欧美一区二区| 成人毛片60女人毛片免费| av福利片在线| 啦啦啦在线观看免费高清www| 久久久久久久精品精品| 麻豆成人午夜福利视频| 天堂俺去俺来也www色官网| 日本91视频免费播放| 久久av网站| 插逼视频在线观看| 国产极品天堂在线| 有码 亚洲区| 99九九在线精品视频 | 午夜免费观看性视频| av视频免费观看在线观看| 午夜福利,免费看| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 我的老师免费观看完整版| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 日韩大片免费观看网站| 青春草亚洲视频在线观看| 国产精品国产三级国产专区5o| 国产av一区二区精品久久| 亚洲av欧美aⅴ国产| 久久人人爽人人爽人人片va| 麻豆乱淫一区二区| 国产成人精品福利久久| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 人妻人人澡人人爽人人| 免费人成在线观看视频色| 22中文网久久字幕| 视频中文字幕在线观看| 亚洲精品国产av蜜桃| 性高湖久久久久久久久免费观看| 日本vs欧美在线观看视频 | 日韩一本色道免费dvd| 黑人猛操日本美女一级片| 少妇熟女欧美另类| 国产在线视频一区二区| 少妇人妻久久综合中文| 精品一区二区三区视频在线| 人妻一区二区av| 日本色播在线视频| 亚洲成人手机| 美女中出高潮动态图| 男的添女的下面高潮视频| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 嫩草影院入口| 亚洲精品国产av蜜桃| 日本黄色日本黄色录像| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 99精国产麻豆久久婷婷| 国产黄色免费在线视频| 亚洲一区二区三区欧美精品| 婷婷色综合大香蕉| 亚洲自偷自拍三级| 亚洲,一卡二卡三卡| 亚洲国产色片| 新久久久久国产一级毛片| 国产熟女欧美一区二区| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看| 国产精品久久久久成人av| 成人综合一区亚洲| 街头女战士在线观看网站| 国产av国产精品国产| 久久久久久久久久久丰满| 中文字幕人妻丝袜制服| 日日撸夜夜添| av视频免费观看在线观看| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 中文字幕久久专区| 免费看光身美女| 国产成人精品久久久久久| 男人舔奶头视频| 99久久精品热视频| 久久久精品94久久精品| 在线观看免费日韩欧美大片 | 亚洲精品一二三| av天堂中文字幕网| 在线观看免费日韩欧美大片 | 校园人妻丝袜中文字幕| 久热久热在线精品观看| 免费观看在线日韩| 观看美女的网站| 在线亚洲精品国产二区图片欧美 | 最近最新中文字幕免费大全7| 国产亚洲精品久久久com| 久久这里有精品视频免费| 久久99蜜桃精品久久| 日日爽夜夜爽网站| 亚洲av成人精品一区久久| 两个人的视频大全免费| 国产精品一区二区在线不卡| 免费黄网站久久成人精品| 日本免费在线观看一区| 精品久久久久久久久av| 亚洲av不卡在线观看| 99精国产麻豆久久婷婷| 中国国产av一级| 三上悠亚av全集在线观看 | 51国产日韩欧美| 国产伦理片在线播放av一区| 久久久久久伊人网av| 在线 av 中文字幕| 18+在线观看网站| 一区在线观看完整版| 大片免费播放器 马上看| 国产色爽女视频免费观看| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 99九九线精品视频在线观看视频| 乱码一卡2卡4卡精品| 男的添女的下面高潮视频| 午夜免费鲁丝| 亚洲三级黄色毛片| av在线观看视频网站免费| av在线播放精品| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 交换朋友夫妻互换小说| 日本av手机在线免费观看| 精品人妻一区二区三区麻豆| 久久99精品国语久久久| 亚洲欧美清纯卡通| 精品少妇黑人巨大在线播放| 亚洲av男天堂| 欧美3d第一页| 日韩欧美 国产精品| 国产综合精华液| 国产在线一区二区三区精| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频 | 晚上一个人看的免费电影| 最近中文字幕2019免费版| 久久久国产一区二区| 亚洲精品456在线播放app| 99视频精品全部免费 在线| 免费av中文字幕在线| 久久久久久久大尺度免费视频| 日本免费在线观看一区| 国精品久久久久久国模美| 久久久a久久爽久久v久久| 亚洲精品自拍成人| 热re99久久国产66热| 美女中出高潮动态图| 国产熟女午夜一区二区三区 | 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 日本av免费视频播放| 欧美日韩国产mv在线观看视频| h视频一区二区三区| 亚洲精品日韩av片在线观看| 国产美女午夜福利| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 久久人人爽人人爽人人片va| 亚洲国产欧美日韩在线播放 | 免费看av在线观看网站| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 日本av免费视频播放| 97在线视频观看| 大码成人一级视频| 日韩欧美精品免费久久| 久久久精品免费免费高清| 国产精品福利在线免费观看| 多毛熟女@视频| 亚洲精品第二区| 国产伦在线观看视频一区| 街头女战士在线观看网站| 国精品久久久久久国模美| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 久久久精品免费免费高清| 22中文网久久字幕| 久久午夜综合久久蜜桃| 欧美日韩亚洲高清精品| 欧美日本中文国产一区发布| 亚洲天堂av无毛| 搡老乐熟女国产| 亚洲欧美一区二区三区国产| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 一级,二级,三级黄色视频| 亚洲欧洲日产国产| a 毛片基地| 亚洲av综合色区一区| 热re99久久国产66热| 国产一级毛片在线| 亚洲三级黄色毛片| 男女免费视频国产| 观看美女的网站| 亚洲图色成人| av有码第一页| 日本vs欧美在线观看视频 | 婷婷色av中文字幕| 人妻 亚洲 视频| 日韩一本色道免费dvd| 九色成人免费人妻av| 久久久久精品性色| 国产色婷婷99| 亚洲综合色惰| 18禁动态无遮挡网站| av女优亚洲男人天堂| 亚洲国产精品国产精品| 水蜜桃什么品种好| 观看免费一级毛片| 五月开心婷婷网| 哪个播放器可以免费观看大片| 观看美女的网站| 欧美成人精品欧美一级黄| 日日啪夜夜爽| 国产精品久久久久久精品古装| 日韩在线高清观看一区二区三区| 交换朋友夫妻互换小说| 亚洲欧洲日产国产| 麻豆乱淫一区二区| 久久精品国产亚洲av涩爱| 日韩中字成人| 亚洲欧美清纯卡通| 人人妻人人看人人澡| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 国产日韩欧美视频二区| 日韩人妻高清精品专区| 亚洲四区av| 亚洲中文av在线| 欧美少妇被猛烈插入视频| 涩涩av久久男人的天堂| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 欧美丝袜亚洲另类| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 男人和女人高潮做爰伦理| 久久久国产精品麻豆| 欧美性感艳星| 亚洲人成网站在线观看播放| 久久久国产一区二区| 乱人伦中国视频| 91aial.com中文字幕在线观看| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 亚洲av日韩在线播放| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 久久av网站| 午夜久久久在线观看| 精品人妻一区二区三区麻豆| 99久久精品热视频| 欧美成人午夜免费资源| 国产极品粉嫩免费观看在线 | 国产精品久久久久久精品电影小说| 免费av不卡在线播放| 偷拍熟女少妇极品色| 日韩一区二区视频免费看| 我的女老师完整版在线观看| av黄色大香蕉| 亚洲天堂av无毛| 久久精品国产亚洲网站| 亚洲av国产av综合av卡| 国产精品一区www在线观看| 国产熟女欧美一区二区| 精品久久久精品久久久| 最近中文字幕2019免费版| 中文字幕av电影在线播放| 国产伦理片在线播放av一区| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图 | 久久精品国产亚洲av涩爱| 男女国产视频网站| 午夜免费观看性视频| 黑人高潮一二区| 老熟女久久久| 精品一区二区免费观看| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 极品人妻少妇av视频| 国产精品久久久久久久久免| 日本与韩国留学比较| 国产美女午夜福利| 男女啪啪激烈高潮av片| 亚洲国产色片| 精品酒店卫生间| 午夜久久久在线观看| 在线观看一区二区三区激情| 爱豆传媒免费全集在线观看| 又爽又黄a免费视频| 少妇被粗大猛烈的视频| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 国产黄频视频在线观看| 国产亚洲一区二区精品| 欧美日韩在线观看h| 少妇 在线观看| 欧美精品一区二区大全| 熟女人妻精品中文字幕| 伊人亚洲综合成人网| 2021少妇久久久久久久久久久| 最近中文字幕2019免费版| 嫩草影院入口| 国产av精品麻豆| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 欧美日本中文国产一区发布| av在线播放精品| 一个人看视频在线观看www免费| 99九九线精品视频在线观看视频| 国产成人一区二区在线| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 亚洲欧美日韩东京热| 天堂8中文在线网| 蜜桃在线观看..| 久久久精品94久久精品| a级片在线免费高清观看视频| av一本久久久久| 午夜免费观看性视频| 日韩av免费高清视频| 午夜影院在线不卡| 亚洲内射少妇av| 成人美女网站在线观看视频| 国产亚洲欧美精品永久| 成年女人在线观看亚洲视频| 国国产精品蜜臀av免费| 国产成人午夜福利电影在线观看| 美女xxoo啪啪120秒动态图| kizo精华| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 在线播放无遮挡| 久久久久人妻精品一区果冻| 欧美激情国产日韩精品一区| 高清不卡的av网站| 久久国产精品大桥未久av | 男女边摸边吃奶| 亚洲欧美一区二区三区国产| 免费高清在线观看视频在线观看| 啦啦啦啦在线视频资源| 国产一区二区在线观看日韩| 内地一区二区视频在线| 我的女老师完整版在线观看| 成人美女网站在线观看视频| 精品久久国产蜜桃| 亚洲欧美成人精品一区二区| 日韩成人av中文字幕在线观看| 精品少妇黑人巨大在线播放| 91精品国产国语对白视频| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 毛片一级片免费看久久久久| 黄色配什么色好看| 国产精品久久久久久av不卡| 老司机影院毛片| 91久久精品国产一区二区成人| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 丰满迷人的少妇在线观看| 蜜桃在线观看..| 伦理电影免费视频| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 国产综合精华液| 国产毛片在线视频| 日本av手机在线免费观看| 人妻一区二区av| 久久午夜综合久久蜜桃| 午夜福利,免费看| 99九九线精品视频在线观看视频| 欧美人与善性xxx| 人人澡人人妻人| 久久av网站| 亚洲情色 制服丝袜| 97超碰精品成人国产| av天堂久久9| 亚洲欧美成人精品一区二区| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 国产成人一区二区在线| 国产高清有码在线观看视频| 大香蕉久久网| 国模一区二区三区四区视频| 国产成人精品久久久久久| 在现免费观看毛片| 一级,二级,三级黄色视频| 久久精品国产亚洲网站| av福利片在线| 在线观看人妻少妇| 男女边吃奶边做爰视频| 久久久久久久久久成人| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 久久99一区二区三区| 日韩 亚洲 欧美在线| 亚洲真实伦在线观看| 香蕉精品网在线| 日韩制服骚丝袜av| 午夜影院在线不卡| 91久久精品国产一区二区三区| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 久久国内精品自在自线图片| 国产精品欧美亚洲77777| 国产免费视频播放在线视频| 欧美3d第一页| 大陆偷拍与自拍| 久久久久久久精品精品| 国产淫语在线视频| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 人妻系列 视频| 两个人的视频大全免费| 亚洲成人手机| 国产探花极品一区二区| 欧美少妇被猛烈插入视频| 国产高清三级在线| 22中文网久久字幕| 一区二区三区精品91| 中文字幕精品免费在线观看视频 | 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 国产高清有码在线观看视频| 99re6热这里在线精品视频| 精品一区在线观看国产| 国产又色又爽无遮挡免| 久久6这里有精品| 99视频精品全部免费 在线| 色婷婷久久久亚洲欧美| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 免费大片黄手机在线观看| 大香蕉久久网| 国产高清国产精品国产三级| 成年女人在线观看亚洲视频| 国产一区亚洲一区在线观看| 精品人妻一区二区三区麻豆| 亚洲美女视频黄频| 免费看日本二区| 伊人亚洲综合成人网| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 不卡视频在线观看欧美| 我要看日韩黄色一级片| 久久精品国产a三级三级三级| 91aial.com中文字幕在线观看| 大香蕉97超碰在线| av天堂中文字幕网| 久久6这里有精品| 伦精品一区二区三区| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 在线观看免费视频网站a站| 五月玫瑰六月丁香| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 97在线视频观看| 亚洲人成网站在线观看播放| 2018国产大陆天天弄谢| 国产av一区二区精品久久| 天堂8中文在线网| 免费av不卡在线播放| 中文乱码字字幕精品一区二区三区| 国产亚洲5aaaaa淫片| 亚洲人成网站在线播| 亚洲自偷自拍三级| 亚洲性久久影院| 99久久综合免费| 亚洲av日韩在线播放| 日本黄色片子视频| 桃花免费在线播放| kizo精华| 午夜91福利影院| 国产永久视频网站| 亚洲av不卡在线观看| 亚洲精品乱久久久久久| 国产伦理片在线播放av一区| 99九九在线精品视频 | 国产精品熟女久久久久浪| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 久久久久久人妻| 啦啦啦在线观看免费高清www| 色5月婷婷丁香| 国模一区二区三区四区视频| 午夜日本视频在线| 久久精品国产a三级三级三级| 午夜久久久在线观看| 日本黄色日本黄色录像| 色婷婷久久久亚洲欧美| 亚洲精品日韩av片在线观看| 一级爰片在线观看| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 99精国产麻豆久久婷婷| 免费在线观看成人毛片| 99热网站在线观看| 91精品一卡2卡3卡4卡| 嫩草影院入口| 亚洲精品自拍成人| 久久久久久久久久久丰满| 黑人猛操日本美女一级片| av有码第一页| 最近手机中文字幕大全| 高清黄色对白视频在线免费看 | 久久av网站| 亚洲精品aⅴ在线观看| 少妇被粗大猛烈的视频| 精品亚洲成a人片在线观看| 亚洲内射少妇av| 国产午夜精品一二区理论片| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久 | .国产精品久久| 卡戴珊不雅视频在线播放| 国产一区二区三区综合在线观看 | 亚洲成色77777| 国模一区二区三区四区视频| 插逼视频在线观看| 99久久精品国产国产毛片| 在线看a的网站| 人妻少妇偷人精品九色| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 51国产日韩欧美| 大话2 男鬼变身卡| 国产精品一二三区在线看| 99久久中文字幕三级久久日本| 日韩在线高清观看一区二区三区| 最后的刺客免费高清国语| 久久99精品国语久久久| 国产色爽女视频免费观看| 青青草视频在线视频观看| 亚洲第一区二区三区不卡| 免费看日本二区| 一级片'在线观看视频| 国产在线免费精品| 国产 精品1| 亚洲怡红院男人天堂| 国产成人午夜福利电影在线观看| 一级毛片我不卡| 黄片无遮挡物在线观看| 国产色婷婷99| 午夜福利视频精品| 日韩一本色道免费dvd| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 爱豆传媒免费全集在线观看| 男人添女人高潮全过程视频| 日本免费在线观看一区| 欧美精品国产亚洲| 午夜免费观看性视频| 亚洲精品国产成人久久av| 人人妻人人看人人澡| 中国国产av一级| 尾随美女入室| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 免费大片黄手机在线观看| av卡一久久| 亚洲第一区二区三区不卡| 国产成人aa在线观看| 一区二区三区精品91| 在线亚洲精品国产二区图片欧美 | 国产精品福利在线免费观看| av黄色大香蕉| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 我的老师免费观看完整版| 久久久久久人妻| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 免费观看av网站的网址| 18禁动态无遮挡网站| a级毛片免费高清观看在线播放| 99精国产麻豆久久婷婷| 亚洲精品中文字幕在线视频 | 精品亚洲成国产av| 天美传媒精品一区二区| 成人毛片a级毛片在线播放| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 国产精品女同一区二区软件| 国产成人精品无人区| 久久精品国产a三级三级三级| 国产精品女同一区二区软件| 国产女主播在线喷水免费视频网站| 99热这里只有精品一区| 91久久精品国产一区二区三区| 99久久综合免费| 久久人妻熟女aⅴ| 少妇 在线观看| 成人免费观看视频高清| 日本vs欧美在线观看视频 | 亚洲精品亚洲一区二区| 亚洲精品成人av观看孕妇| 国产熟女午夜一区二区三区 | 色婷婷av一区二区三区视频| 九九爱精品视频在线观看| 极品人妻少妇av视频| 欧美97在线视频| 久久久久人妻精品一区果冻| 久久鲁丝午夜福利片| 亚洲va在线va天堂va国产| 日韩av不卡免费在线播放|