• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    全日制會計專業(yè)學位碩士MPACC的理論教育與實踐能力培養(yǎng)的平衡實施

    2017-02-23 11:10:55段新生
    商業(yè)會計 2016年21期
    關鍵詞:案例教學課程建設

    中圖分類號:F23;G642 文獻標識碼:A 文章編號:1002-5812(2016)21-0111-03

    摘要:文章以MPAcc會計專業(yè)學位碩士為例,探討全日制專業(yè)學位碩士研究生的培養(yǎng),強調(diào)理論教育與實踐能力培養(yǎng)的平衡實施。在此基礎上,探討專業(yè)學位研究生培養(yǎng)方案的制定、課程建設、教學實施、案例教學、學位授予、實踐活動等方面的問題。該文的研究不僅可以為專業(yè)學位研究生的培養(yǎng)提供理論支持,而且可以為我國教育部門和研究生管理部門提供專業(yè)學位研究生培養(yǎng)與管理的決策依據(jù)。

    關鍵詞:全日制教育 會計專業(yè)碩士 MPAcc 課程建設 案例教學

    專業(yè)學位(professional degree),是相對于學術型學位(academic degree)而言的研究生學位類型,其目的是培養(yǎng)具有扎實理論基礎,并具備較強的發(fā)現(xiàn)問題、分析問題與解決問題能力的高素質(zhì)、應用型的高層次專門人才。

    專業(yè)學位與學術型學位處于同一層次,培養(yǎng)規(guī)格各有側(cè)重,在培養(yǎng)目標上有明顯差異。學術型學位以學術研究為導向,注重理論研究,主要培養(yǎng)大學教師和科研機構(gòu)的研究人員;而專業(yè)學位以專業(yè)實踐為導向,重視實踐和應用,主要培養(yǎng)某個專業(yè)領域中的具有較強實踐能力的高水平專門人才。因此,專業(yè)學位與學術型學位在培養(yǎng)目標上各有側(cè)重,在教學方法、教學內(nèi)容、學位授予等方面均應有所不同。特別是,專業(yè)學位強調(diào)以專業(yè)實踐為導向,因此在理論教育上和實踐能力的培養(yǎng)上都要加以重視,要注重理論教育和實踐能力培養(yǎng)的平衡實施。

    從專業(yè)學位研究生的招生和培養(yǎng)模式上來看,目前形成了較為完善的兩種方式:一是吸引包括應屆畢業(yè)生在內(nèi)的考生,參加碩士生全國統(tǒng)一入學考試,采取全日制學習方式,培養(yǎng)實踐部門需要的應用型人才;二是面向廣大在職人員,參加非全日制碩士專業(yè)學位全國聯(lián)考,采取非全日制學習方式,實現(xiàn)在職人員在職深造、終身學習的目的和愿望。

    2003年12月教育部與國務院學位辦決定在我國設立會計碩士專業(yè)學位MPAcc。2010年又新增全日制類型,至此形成了我國會計碩士人才培養(yǎng)學術型與專業(yè)學位應用型的雙軌并行機制。

    會計碩士專業(yè)學位,簡稱為MPAcc,是眾多專業(yè)學位中的一種。就筆者所在的高校而言,近年來研究生教育呈現(xiàn)出多層次、多專業(yè)的格局。有博士、有碩士,有學術型、有專業(yè)型,其中專業(yè)型碩士在我校至少有5類:會計專業(yè)碩士、審計專業(yè)碩士、MBA、MPA、旅游專業(yè)碩士等。其中MPAcc和審計專業(yè)碩士隸屬于會計學院。就會計學院而言,近年來專業(yè)學位研究生從報考規(guī)模上看要比學術學位研究生大,錄取比例低,說明競爭激烈。全日制會計專業(yè)碩士學位(MPAcc)研究生的招生更是受到了考生的青睞,報名人數(shù)多,錄取比例低,競爭更激烈。因此,全日制MPAcc研究生的培養(yǎng)就被提到了非常重要的地位。

    全日制會計專業(yè)碩士學位研究生的培養(yǎng)應有別于在職人員會計專業(yè)學位研究生的培養(yǎng)。一般來講,在職人員已經(jīng)有過一定時間的工作經(jīng)歷,因此具備一定的實踐能力。而全日制學生從學校門到學校門,沒有經(jīng)過社會實踐,因此對實踐能力的培養(yǎng)更加重要。以下將分三個方面論述全日制會計專業(yè)碩士MPAcc的培養(yǎng)。

    一、教學方面

    在教學計劃的制定和課程的設置上要考慮全日制研究生的未來職業(yè)需求,制定理論知識與實踐能力培養(yǎng)相平衡的培養(yǎng)方案,構(gòu)建創(chuàng)新、有效的課程體系,確定各門課程相應的教學內(nèi)容,并加深教學管理的強度,最終提高培養(yǎng)工作的效率。

    2014年,全國會計專業(yè)學位研究生教育指導委員會修訂了會計碩士專業(yè)學位研究生參考性培養(yǎng)方案,設置以必修課、選修課和實踐課為主導的課程體系。其中必修課包括:(1)公共必修課3門。政治課2個學分、英語課3個學分、管理經(jīng)濟學3個學分。(2)專業(yè)必修課4門。財務會計理論與實務3個學分、財務管理理論與實務3學分、審計理論與實務3個學分、管理會計理論與實務3學分。以上共計7門課、20個學分。選修課包括兩類:限選課和選修課。限選課可從以下課程中選擇:專業(yè)外語2學分、數(shù)量分析法2個學分、金融市場與金融工具2個學分、管理經(jīng)濟學2個學分、會計研究方法2個學分、戰(zhàn)略管理2個學分、商法概論2個學分、管理信息系統(tǒng)2個學分、投資學2個學分、會計職業(yè)道德2個學分、財務報表分析2個學分、業(yè)績評價與激勵機制2個學分、中國稅制2個學分、國際商務與國際結(jié)算2個學分、企業(yè)并購2個學分、會計師事務所2個學分、經(jīng)濟責任審計2個學分、管理審計2個學分、企業(yè)價值評估2個學分、政府與非盈利性組織會計2個學分、企業(yè)稅務籌劃2個學分、內(nèi)部控制2個學分、風險管理2個學分、會計系統(tǒng)設計與財務共享2學分等共計37門課,也可以根據(jù)各高校自身辦學特色與優(yōu)勢另外開設。限選課要求學生修滿8個學分的課程。選修課可由學生在全校為碩士研究生開設的課程(含限選課中未選過的課程)中選修至少5個學分。實踐課程的設置要求必須修滿7個學分,包括:參加本行業(yè)的社會實踐活動5個學分、參與案例研究與開發(fā)活動2個學分。根據(jù)以上所有課程的設置要求MPAcc學生畢業(yè)時總學分不少于40個學分。

    目前,大部分高校都是按照這個參考培養(yǎng)方案進行教學方案和課程設計。而且大多數(shù)學校也不區(qū)分全日制和非全日制。雖然這樣的人才培養(yǎng)方案從課程體系設置到教學組織既注重了知識的傳授,也體現(xiàn)了實際專業(yè)技能的培養(yǎng),對已經(jīng)參加過工作且具備一定實踐經(jīng)驗的研究生而言比較適合,但是對從未出過校門的全日制專業(yè)學位研究生來講,在實踐能力培養(yǎng)方面還顯得有點兒不足。為此,本文提出如下建議:

    一是在培養(yǎng)大綱中加入實訓類、模擬類課程??紤]到MPAcc學生將來主要從事企業(yè)或者會計師事務所以及政府部門等工作,因此,可以在培養(yǎng)大綱中加入實訓類、模擬類課程。比如,用友VBSE跨專業(yè)綜合實訓就特別適合于全日制MPAcc學生。

    VBSE即虛擬商業(yè)社會環(huán)境的簡稱,它是一個跨專業(yè)綜合實驗平臺。VBSE通過模擬企業(yè)以及內(nèi)外環(huán)境的經(jīng)營與管理,使學生熟悉現(xiàn)代企業(yè)的實際運作。參加VBSE實訓的學生可以扮演不同的角色,或者是制造企業(yè)的財務主管、行政助理,或者是外圍服務公司、工商局、稅務局、社保中心、商業(yè)銀行等單位的工作人員,當然也可以扮演供應商、客戶等。通過從事不同職業(yè)、不同崗位工作,實現(xiàn)身臨其境的崗位實訓,提高學生在現(xiàn)代商業(yè)社會中從事經(jīng)營管理所需的綜合執(zhí)行能力、綜合決策能力和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。通過VBSE實訓,全日制MPAcc學生不用實際走入社會就可以感悟復雜商業(yè)社會環(huán)境下的企業(yè)經(jīng)營,體驗企業(yè)內(nèi)部各部門之間的協(xié)作關系及其與企業(yè)外部商業(yè)環(huán)境中相關組織與管理部門之間的業(yè)務關聯(lián),學會工作、學會思考,從而培養(yǎng)自身的全局意識和綜合職業(yè)素養(yǎng)。

    二是在培養(yǎng)大綱中加入會計信息化方面的課程。一些有關會計信息化方面的課程,比如:會計信息系統(tǒng)、會計軟件應用、IT審計、XBRL財務報告,等等,也應成為全日制MPAcc學生的主要課程。這些課程對于提高這些學生的會計實踐能力具有很強的作用。

    進入新世紀,信息化已經(jīng)成為企業(yè)管理的潮流。目前,大概99%的大中型企業(yè)都使用會計軟件進行基本的財務核算,也有相當數(shù)量的企業(yè)進入管理信息化,甚至全供應鏈管理的信息化時代。特別是近年來互聯(lián)網(wǎng)技術和移動技術的發(fā)展為企業(yè)信息化帶來了更大的發(fā)展機遇。因此,掌握信息化方面的知識和技能對于MPAcc學生來講非常重要。這不僅對他們將來從事的職業(yè)和工作至關重要,甚至可以說對他們將來一生的發(fā)展都有重大影響。

    在2014年全國教指委推出的會計碩士專業(yè)學位研究生參考性培養(yǎng)方案中,只有管理信息系統(tǒng)和會計系統(tǒng)設計與財務共享兩門課,因此本文建議,至少可以在選修課中加入若干門會計信息化方面的課程。

    三是在培養(yǎng)大綱中加入財務建模類的課程。財務建模能力的培養(yǎng)對于全日制MPAcc學生來講同樣是非常重要的。財務建模能力包括:邏輯推理能力、數(shù)學應用能力、計算機應用能力、統(tǒng)計分析能力、實證研究能力、實踐創(chuàng)新能力等。這些能力的具備可以使全日制MPAcc學生在將來的實際工作中能夠盡快適應各種不同的工作,盡快融入工作團隊,盡快從工作中學到工作所需要的各種技能。

    2006年新會計準則的頒布使得我國會計準則與國際會計準則不斷趨同。在這樣的背景下,財務與會計的界線愈加模糊。過去會計人員可能只需要了解借貸原理就可以當好會計。但是新會計準則下如果只了解借貸就可能不能成為一名合格的會計。例如,公允價值的引入使資產(chǎn)價值的計量和入賬復雜化了。如果你不了解如何利用現(xiàn)金流量模型估計公允價值,在某些情況下可能你就不能準確入賬。因此,新會計準則的采用使得原來只有財務管理人員才去考慮的問題現(xiàn)在會計人員也不得不考慮。財務建??梢詭椭鷷嬋藛T或者財務管理人員更好地、準確地貫徹新會計準則,提供更可信的會計信息。作為未來的面向財務與會計具體實踐的MPAcc學生而言,財務建模能力的培養(yǎng)與提高具有更加重要的意義。

    二、案例方面

    案例教學起源于美國哈佛大學。至今,全球的商學院在其MBA的教學中仍然大量地采用美國Harvard Business School開發(fā)的案例。案例教學引入我國則是20世紀80年代的事情。案例教學以實際案例為基礎,通過對真實事件和真實情境的分析與思辨使學生掌握所學理論,并且提高分析問題、解決問題的能力。案例教學以啟發(fā)、討論、互動為其主要形式,首先讓學生在課下閱讀案例,并且以小組形式進行討論,最后形成小組意見和結(jié)論。上課時先讓每個小組將他們的討論結(jié)果和心得體會向全班進行演講,之后全體同學參與討論,發(fā)表各自見解。這樣通過演講、討論,學生會形成各種不同的觀點。最后經(jīng)過指導教師的點評,與案例有關的理論得到了深化,案例中的實際問題也有了可行的、有效的解決方案。

    筆者認為,將案例教學法引入MPAcc的教學不僅可行,而且很有必要。對直接從本科進入研究生學習的全日制MPAcc學生而言,案例教學能發(fā)揮更大作用。本來,這些學生對實踐了解不多,通過閱讀案例還可以起到一點了解實踐的作用。當然,通過案例學習,學生也可以將其本科階段所學的散見于各門課程中的理論知識融會貫通,并且與實踐相結(jié)合。但是,在案例教學的使用中也應注意以下問題:

    一是案例選擇要考慮職業(yè)取向。

    首先,國外的案例不一定符合中國,MBA的案例不一定符合MPAcc。所以要開發(fā)適合MPAcc的案例。目前,國家主管部門和各大高校經(jīng)常舉辦案例教學研討以及案例設計大賽等活動,這對開發(fā)出適合MPAcc的案例會有非常大的幫助。在案例教學方面,筆者認為案例的選擇不僅要考慮專業(yè)要求,而且也要結(jié)合未來的職業(yè)取向,可以按照職業(yè)取向分為若干個大類進行案例的設計。

    二是案例教學離不開案例討論。案例學習的關鍵是通過學生課下的閱讀和討論達到同學之間相互學習、互相啟發(fā)的目的。當然小組討論也可以培養(yǎng)學生團隊合作的能力,這對于全日制MPAcc學生尤其重要。如果沒有課下的預習和小組討論,直接進入課堂由教師講解,那么案例的作用就要大打折扣。

    課上的小組演講和同學之間互動同樣重要,這是不同觀點、不同見解相互碰撞、相互融合、相互吸收的過程,是學生相互學習的最好方式。

    三是案例教學離不開教師點評。教師點評在案例教學中也是非常重要的一環(huán)。如果沒有教師提綱挈領式的總結(jié),學生的知識只能停留在碎片化的階段,得不到升華。當然,案例的點評對教師提出了很高的要求,因此案例教學對教師的要求是更高而不是更低。

    三、論文方面

    MPAcc學生要不要寫論文?這在MPAcc的管理者和導師中有不同的看法。有人認為,MPAcc主要培養(yǎng)面向?qū)嵺`的高級會計專門人才,因此研究能力對他們來講不是很重要,因此論文環(huán)節(jié)可以取消。但是,筆者認為,這種觀點是片面的。

    首先,研究能力就是一種很重要的自我學習能力。在當前復雜多變、技術日新月異的形勢下,自我學習、自我更新是職場人士必備的能力,否則隨時都有被職場拋棄的可能。因此,研究能力的培養(yǎng)對學生適應當前以及未來職場的復雜多變和激烈競爭至關重要。

    MPAcc的論文寫作以案例、調(diào)研以及企業(yè)診斷為主,不是純學術方面的論文。案例研究是很好的學習方式,而調(diào)研以及診斷是學生進入企業(yè)以后必不可少的工作技能,因此讓MPAcc學生在這些方面做一些研究對他們將來的職業(yè)發(fā)展也是很有幫助的。

    不過,在論文寫作方面還應注意以下幾點:(1)論文寫作要與未來工作相結(jié)合。論文寫作方面,實踐中仍然存在強調(diào)理論的傾向。雖然近年來要求MPAcc學生的論文以案例、調(diào)研、咨詢報告為主,但是在案例的選取上存在不少問題。如:缺乏針對性。很多學生選擇案例時比較盲目,既不是自己實習或者之前熟悉的案例,又不能與自己將來的工作相結(jié)合。大多學生只是在報紙、雜志上隨意選一個了事。這樣一來,論文的環(huán)節(jié)對學生將來的實踐能力的培養(yǎng)沒有起到應有的作用。(2)論文寫作要充分發(fā)揮校外導師的作用。導師對MPAcc學生的論文要進行引導、把關,特別是要充分發(fā)揮校外導師在學生論文選題以及成文過程中的作用。我校會計專業(yè)碩士MPAcc實行雙導師制,一位學生配備一名校內(nèi)導師,一名校外導師。校外導師一般來自企事業(yè)單位,長期從事管理工作,具備豐富的實踐經(jīng)驗。因此,充分發(fā)揮校外導師在指導學生畢業(yè)論文中的作用是提高MPAcc會計專業(yè)學位碩士培養(yǎng)質(zhì)量的關鍵。當然,校內(nèi)導師也要與校外導師充分合作,共同把好MPAcc學生的論文關。

    總之,全日制會計專業(yè)碩士MPAcc的培養(yǎng)與會計學術型碩士的培養(yǎng)相比有其特殊性,因此從課程大綱編寫、具體課程的設計,案例編寫與選擇以及論文寫作等方面都要認真研究,突出MPAcc的培養(yǎng)目標,做到理論教育與實踐教育的相互平衡。

    專業(yè)學位研究生教育是我國今后一個時期大力扶持和積極引導的發(fā)展重點,不僅符合國家未來研究生教育發(fā)展的需要,也符合我國經(jīng)濟發(fā)展的大趨勢和大背景。今后,隨著體制、機制的進一步健全,專業(yè)學位研究生教育必然會迎來一個快速發(fā)展的春天,也必然會在全面推進我國社會主義現(xiàn)代化建設事業(yè)的進程中發(fā)揮越來越重要的積極作用。J

    參考文獻:

    [1]陳吉鳳,侯力綱,劉春暉.“案例”助力會 計專業(yè)碩士培養(yǎng)模式變革[J].會計研究,2013,(2).

    [2]段新生.會計專業(yè)學生財務建模能力的培養(yǎng)與提升[J].商業(yè)會計,2013,(8).

    [3]李清.適應全日制MPAce培養(yǎng)目標的管理信息系統(tǒng)課程建設[J].商業(yè)會計,2011,(11).

    [4]邱衛(wèi)林,雷芳.以職業(yè)能力為導向的MPAcc課程群建設與培養(yǎng)模式創(chuàng)新研究[J].東華理工大學學報(社會科學版),2015,(4).

    作者簡介:

    段新生,中國人民大學經(jīng)濟學博士、比利時魯汶大學工商管理碩士(MBA);首都經(jīng)濟貿(mào)易大學會計學院教授;研究方向:財務建模,財務管理,會計信息化。

    猜你喜歡
    案例教學課程建設
    高職機械類專業(yè)“CAD圖形設計”課程建設
    中國市場(2016年36期)2016-10-19 05:00:13
    鋼琴對環(huán)境污染的探討
    科技視界(2016年21期)2016-10-17 18:48:38
    淺議課堂教學與管理的體會
    科技視界(2016年21期)2016-10-17 18:33:32
    《海圖學》課程的建設與實踐
    科技視界(2016年21期)2016-10-17 18:25:28
    “誤差理論與數(shù)據(jù)處理”課程建設的實踐與思考
    科技視界(2016年21期)2016-10-17 18:17:51
    案例教學在機械創(chuàng)新設計課程中的應用
    考試周刊(2016年77期)2016-10-09 12:16:11
    基于卓越計劃的金屬結(jié)構(gòu)材料課程實踐化改革與建設
    大學教育(2016年9期)2016-10-09 08:49:28
    資源、生態(tài)與環(huán)境學科群體系下普通地質(zhì)學課程建設思考
    大學教育(2016年9期)2016-10-09 08:36:39
    馬克思主義基本原理概論課案例教學的幾點思考
    大學教育(2016年9期)2016-10-09 08:13:04
    中高職一體化課程體系建設的探索與實踐
    成才之路(2016年25期)2016-10-08 10:20:01
    亚洲在久久综合| 99久国产av精品国产电影| 777米奇影视久久| 少妇人妻 视频| 久久国产乱子免费精品| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 99久久九九国产精品国产免费| 久久精品国产a三级三级三级| 在线 av 中文字幕| 一级毛片我不卡| 国产精品女同一区二区软件| 国产男人的电影天堂91| 看非洲黑人一级黄片| 国产精品福利在线免费观看| 国产男女超爽视频在线观看| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 最近最新中文字幕大全电影3| 香蕉精品网在线| 国产v大片淫在线免费观看| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 欧美日韩国产mv在线观看视频 | 如何舔出高潮| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 一级毛片 在线播放| 久久国产乱子免费精品| 成年女人看的毛片在线观看| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 看黄色毛片网站| 国产爽快片一区二区三区| 丝袜脚勾引网站| 精品久久久精品久久久| 春色校园在线视频观看| 天美传媒精品一区二区| 精品一区在线观看国产| 五月伊人婷婷丁香| 亚洲一区二区三区欧美精品 | 免费电影在线观看免费观看| 欧美日韩精品成人综合77777| 婷婷色麻豆天堂久久| 国产精品一区二区性色av| 国产午夜福利久久久久久| 国产一区二区三区综合在线观看 | 亚洲精品色激情综合| 搡女人真爽免费视频火全软件| 国产精品国产三级专区第一集| 永久免费av网站大全| 免费av不卡在线播放| 国产精品不卡视频一区二区| av专区在线播放| 成人美女网站在线观看视频| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 亚洲图色成人| 成年av动漫网址| 香蕉精品网在线| 欧美成人精品欧美一级黄| 性色av一级| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 性色av一级| 99热6这里只有精品| 国产精品99久久99久久久不卡 | 精品国产露脸久久av麻豆| 尾随美女入室| 欧美日本视频| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 欧美激情国产日韩精品一区| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 久久久精品免费免费高清| 看黄色毛片网站| 97超碰精品成人国产| 国产精品国产av在线观看| 波多野结衣巨乳人妻| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 国产成人免费无遮挡视频| 久久久久久久精品精品| 久久97久久精品| 国产免费视频播放在线视频| 色播亚洲综合网| 性色avwww在线观看| 日本一二三区视频观看| 午夜福利视频1000在线观看| 亚洲av免费高清在线观看| 男插女下体视频免费在线播放| 日韩欧美精品免费久久| 亚洲国产最新在线播放| 男人和女人高潮做爰伦理| 大香蕉97超碰在线| 大香蕉97超碰在线| 国产淫片久久久久久久久| 乱系列少妇在线播放| 一级黄片播放器| 国产一级毛片在线| 高清毛片免费看| 97在线人人人人妻| 亚洲人成网站高清观看| 欧美97在线视频| 久久亚洲国产成人精品v| 亚洲人成网站在线观看播放| 赤兔流量卡办理| 不卡视频在线观看欧美| 欧美最新免费一区二区三区| 国产精品一区二区性色av| 免费高清在线观看视频在线观看| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 黄片wwwwww| 欧美日韩视频精品一区| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 亚洲av.av天堂| 色吧在线观看| 国国产精品蜜臀av免费| 青春草亚洲视频在线观看| 六月丁香七月| 精品久久久精品久久久| 一级二级三级毛片免费看| 久久影院123| 亚洲成人中文字幕在线播放| 搡女人真爽免费视频火全软件| 亚洲av免费在线观看| 搡老乐熟女国产| 亚洲国产精品成人综合色| 免费观看的影片在线观看| 亚洲成人久久爱视频| 国产美女午夜福利| 女人被狂操c到高潮| 欧美成人午夜免费资源| 在线观看一区二区三区激情| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 欧美人与善性xxx| 成人免费观看视频高清| 少妇高潮的动态图| h日本视频在线播放| 国产老妇女一区| 身体一侧抽搐| 久久99蜜桃精品久久| 亚洲欧美日韩无卡精品| 精品久久久久久电影网| 男女边吃奶边做爰视频| 久久99热这里只频精品6学生| 美女内射精品一级片tv| 2021少妇久久久久久久久久久| 亚洲最大成人手机在线| 午夜福利视频1000在线观看| 日韩一区二区三区影片| 亚洲成人一二三区av| 别揉我奶头 嗯啊视频| 精品视频人人做人人爽| 欧美激情国产日韩精品一区| 国产男女超爽视频在线观看| 欧美精品一区二区大全| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 在线观看一区二区三区| 在线观看三级黄色| 国产高清国产精品国产三级 | 亚洲精品国产色婷婷电影| 亚洲欧美日韩卡通动漫| av国产久精品久网站免费入址| 国产精品99久久99久久久不卡 | 最近最新中文字幕免费大全7| av又黄又爽大尺度在线免费看| 激情 狠狠 欧美| 欧美日韩国产mv在线观看视频 | 久久久久精品性色| 国产精品久久久久久久久免| 亚洲国产成人一精品久久久| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 欧美潮喷喷水| 岛国毛片在线播放| 麻豆久久精品国产亚洲av| 亚洲精品,欧美精品| 国产一区亚洲一区在线观看| 日本av手机在线免费观看| 男人爽女人下面视频在线观看| 久久久成人免费电影| 搡老乐熟女国产| 亚洲高清免费不卡视频| 最近的中文字幕免费完整| 欧美成人午夜免费资源| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 欧美最新免费一区二区三区| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 久久国产乱子免费精品| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 校园人妻丝袜中文字幕| 老司机影院成人| 免费黄网站久久成人精品| 午夜免费观看性视频| 亚洲经典国产精华液单| 日韩av在线免费看完整版不卡| 久久久久久久久大av| 欧美三级亚洲精品| 九九在线视频观看精品| 国产精品福利在线免费观看| 亚洲伊人久久精品综合| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 毛片一级片免费看久久久久| 国产成人aa在线观看| 免费黄网站久久成人精品| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 国产成人精品福利久久| 中文天堂在线官网| 五月伊人婷婷丁香| 麻豆国产97在线/欧美| 六月丁香七月| 最近的中文字幕免费完整| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 男人舔奶头视频| 日韩伦理黄色片| 夫妻午夜视频| 日本一二三区视频观看| 欧美3d第一页| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 日韩成人伦理影院| 大陆偷拍与自拍| 亚洲精品自拍成人| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 亚洲四区av| 干丝袜人妻中文字幕| 国产免费又黄又爽又色| 人妻 亚洲 视频| 人妻一区二区av| 两个人的视频大全免费| 亚洲美女视频黄频| 有码 亚洲区| 午夜老司机福利剧场| 欧美丝袜亚洲另类| tube8黄色片| 国产伦在线观看视频一区| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 免费观看a级毛片全部| 欧美一区二区亚洲| 一区二区三区免费毛片| 热re99久久精品国产66热6| 国产伦精品一区二区三区四那| av天堂中文字幕网| 日日啪夜夜撸| 久久久久久久久大av| 精品久久久久久电影网| 99热网站在线观看| 大陆偷拍与自拍| 男人和女人高潮做爰伦理| 精品国产一区二区三区久久久樱花 | 国产一级毛片在线| 中文字幕免费在线视频6| 97在线人人人人妻| 久久久久久久久久久免费av| 久久精品国产自在天天线| 亚洲最大成人av| 亚洲精品日本国产第一区| 成人美女网站在线观看视频| av天堂中文字幕网| 日本色播在线视频| 听说在线观看完整版免费高清| 在线免费观看不下载黄p国产| 精品一区二区三卡| 欧美区成人在线视频| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 观看美女的网站| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 亚洲人成网站在线观看播放| 欧美精品一区二区大全| 一边亲一边摸免费视频| 亚洲最大成人av| 亚洲人与动物交配视频| 黄色欧美视频在线观看| 永久网站在线| 日韩三级伦理在线观看| 美女cb高潮喷水在线观看| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 国产精品.久久久| 久久久久精品久久久久真实原创| 国产成人免费无遮挡视频| 极品教师在线视频| 欧美激情久久久久久爽电影| 欧美bdsm另类| 国精品久久久久久国模美| 国产亚洲精品久久久com| av在线老鸭窝| 国产91av在线免费观看| 免费av观看视频| 男人舔奶头视频| 亚洲内射少妇av| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 午夜视频国产福利| 国产精品国产三级专区第一集| 久久久国产一区二区| 大香蕉97超碰在线| 97在线人人人人妻| 国产精品久久久久久久电影| 99久久精品热视频| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 久久久久久久大尺度免费视频| 亚洲,欧美,日韩| 久久99精品国语久久久| 最近最新中文字幕免费大全7| 国精品久久久久久国模美| 亚洲精品国产av蜜桃| 成人免费观看视频高清| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 搡老乐熟女国产| 人妻系列 视频| 在线精品无人区一区二区三 | 久久久久久久久久久免费av| 亚洲精品,欧美精品| 亚洲国产欧美人成| 国产精品国产三级国产专区5o| kizo精华| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 国产亚洲午夜精品一区二区久久 | 国产精品.久久久| 亚洲av中文av极速乱| 国产精品爽爽va在线观看网站| 午夜激情福利司机影院| 中文字幕久久专区| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 嫩草影院精品99| 国产中年淑女户外野战色| 久久这里有精品视频免费| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 99九九线精品视频在线观看视频| 又爽又黄无遮挡网站| 91精品一卡2卡3卡4卡| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 日本av手机在线免费观看| 色视频www国产| 久久久久久久久久成人| 成人黄色视频免费在线看| 一区二区三区四区激情视频| 国产精品久久久久久久久免| 不卡视频在线观看欧美| 日本色播在线视频| av卡一久久| 别揉我奶头 嗯啊视频| 国产精品一区二区性色av| 久久久成人免费电影| av国产久精品久网站免费入址| 在线观看人妻少妇| 久久久久久九九精品二区国产| 国产高清国产精品国产三级 | 水蜜桃什么品种好| 日韩欧美一区视频在线观看 | 久久精品国产亚洲网站| 国产免费又黄又爽又色| 亚洲av中文av极速乱| 亚洲最大成人av| 亚洲av免费高清在线观看| 天堂网av新在线| 国产免费一级a男人的天堂| 久久99热这里只有精品18| 精品久久久精品久久久| 最近最新中文字幕大全电影3| 黄色一级大片看看| 久久久久久伊人网av| av女优亚洲男人天堂| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 成人亚洲欧美一区二区av| 国产亚洲91精品色在线| 国产人妻一区二区三区在| 午夜精品一区二区三区免费看| 亚洲成色77777| 各种免费的搞黄视频| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 男女那种视频在线观看| av网站免费在线观看视频| 2018国产大陆天天弄谢| 亚洲四区av| 日韩欧美一区视频在线观看 | 香蕉精品网在线| 色综合色国产| 国产男人的电影天堂91| 高清欧美精品videossex| 秋霞伦理黄片| av国产免费在线观看| 91精品伊人久久大香线蕉| 乱码一卡2卡4卡精品| 身体一侧抽搐| 99九九线精品视频在线观看视频| 午夜精品国产一区二区电影 | 亚洲av男天堂| 国产精品熟女久久久久浪| 18+在线观看网站| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 国产成人免费无遮挡视频| 真实男女啪啪啪动态图| av在线蜜桃| 日韩成人av中文字幕在线观看| 亚洲精品一区蜜桃| 国内精品美女久久久久久| 卡戴珊不雅视频在线播放| 一级爰片在线观看| av网站免费在线观看视频| 国产精品久久久久久精品电影| 亚洲高清免费不卡视频| 成人欧美大片| 亚洲电影在线观看av| 国产男人的电影天堂91| 免费看av在线观看网站| 色综合色国产| 有码 亚洲区| 九九爱精品视频在线观看| 制服丝袜香蕉在线| 偷拍熟女少妇极品色| 国产91av在线免费观看| 亚洲精品aⅴ在线观看| 18禁在线播放成人免费| 97在线人人人人妻| freevideosex欧美| 午夜福利视频精品| 亚洲人与动物交配视频| 国产欧美亚洲国产| 日韩制服骚丝袜av| 黄色视频在线播放观看不卡| 十八禁网站网址无遮挡 | 男人和女人高潮做爰伦理| 搞女人的毛片| av又黄又爽大尺度在线免费看| 欧美3d第一页| 欧美区成人在线视频| 国产精品人妻久久久影院| 啦啦啦啦在线视频资源| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 男女国产视频网站| 欧美极品一区二区三区四区| 1000部很黄的大片| 久久人人爽av亚洲精品天堂 | av在线老鸭窝| 日本与韩国留学比较| 色婷婷久久久亚洲欧美| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 一区二区av电影网| 少妇 在线观看| 白带黄色成豆腐渣| 国产成人福利小说| 高清毛片免费看| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 久久精品久久精品一区二区三区| 亚洲在线观看片| 国产一区二区三区av在线| 日韩欧美精品免费久久| 国产成人一区二区在线| 亚洲精品乱久久久久久| 欧美丝袜亚洲另类| 国产熟女欧美一区二区| 一级二级三级毛片免费看| 男人添女人高潮全过程视频| 久久精品国产自在天天线| 国产精品一二三区在线看| 成年女人看的毛片在线观看| 久久久国产一区二区| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 中文字幕av成人在线电影| 欧美成人a在线观看| 欧美+日韩+精品| 中国三级夫妇交换| 舔av片在线| 国产综合懂色| 国产一区二区三区av在线| 热99国产精品久久久久久7| 人妻一区二区av| 久久久国产一区二区| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 肉色欧美久久久久久久蜜桃 | 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 中文欧美无线码| 久久久久精品性色| 亚洲色图av天堂| 我要看日韩黄色一级片| 国产淫语在线视频| 又大又黄又爽视频免费| 久久久久网色| 插逼视频在线观看| 麻豆国产97在线/欧美| 亚洲国产精品国产精品| 中文字幕av成人在线电影| 日本欧美国产在线视频| 内射极品少妇av片p| 久久久精品欧美日韩精品| 国产伦精品一区二区三区四那| 国产成人免费观看mmmm| 成人二区视频| 国产乱人视频| 日本一二三区视频观看| 免费大片黄手机在线观看| 我要看日韩黄色一级片| 亚洲av在线观看美女高潮| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 亚洲va在线va天堂va国产| 国产毛片a区久久久久| 午夜亚洲福利在线播放| 免费人成在线观看视频色| 亚洲自偷自拍三级| 国产91av在线免费观看| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 国产片特级美女逼逼视频| 最近中文字幕2019免费版| 久久6这里有精品| 搞女人的毛片| 亚洲最大成人av| 欧美变态另类bdsm刘玥| 亚洲怡红院男人天堂| 婷婷色av中文字幕| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 国内精品宾馆在线| 欧美最新免费一区二区三区| 一个人观看的视频www高清免费观看| 人人妻人人看人人澡| 免费电影在线观看免费观看| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 欧美日韩在线观看h| 国产乱来视频区| 麻豆久久精品国产亚洲av| 春色校园在线视频观看| 欧美最新免费一区二区三区| 免费观看无遮挡的男女| 欧美高清成人免费视频www| 夫妻午夜视频| 黄色欧美视频在线观看| 国内揄拍国产精品人妻在线| 人妻少妇偷人精品九色| 亚洲成人av在线免费| 最近中文字幕高清免费大全6| 午夜免费男女啪啪视频观看| 五月玫瑰六月丁香| 老女人水多毛片| 亚洲av男天堂| 亚洲精品一区蜜桃| av免费在线看不卡| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 男的添女的下面高潮视频| 国产亚洲精品久久久com| 精品视频人人做人人爽| 在线观看三级黄色| 国产成人精品一,二区| 少妇人妻 视频| 欧美 日韩 精品 国产| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 51国产日韩欧美| 精品国产一区二区三区久久久樱花 | 日韩一区二区视频免费看| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 丝瓜视频免费看黄片| 看非洲黑人一级黄片| 欧美 日韩 精品 国产| 最近中文字幕2019免费版| 日韩欧美精品免费久久| 欧美区成人在线视频| 日韩免费高清中文字幕av| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 欧美少妇被猛烈插入视频| 免费黄频网站在线观看国产| 亚洲av.av天堂| 亚洲精品一区蜜桃| 99热国产这里只有精品6| 久久久久久久国产电影| 亚洲欧洲国产日韩| 国产在线一区二区三区精| 亚洲国产精品专区欧美| 亚洲天堂国产精品一区在线| 丰满人妻一区二区三区视频av| 极品少妇高潮喷水抽搐| 日韩精品有码人妻一区| 亚洲精品成人av观看孕妇| 亚洲精品自拍成人| 国产精品国产三级国产专区5o| 国产黄色免费在线视频| 亚洲精品日本国产第一区| 欧美xxⅹ黑人| 日韩免费高清中文字幕av| 亚洲欧美精品自产自拍| 在现免费观看毛片| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线 | 亚洲av一区综合| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 卡戴珊不雅视频在线播放| av福利片在线观看| 日韩欧美精品免费久久| 欧美三级亚洲精品| 99久国产av精品国产电影| 成年版毛片免费区| av在线播放精品| 夫妻性生交免费视频一级片| 国模一区二区三区四区视频| 亚洲国产高清在线一区二区三| 国产在视频线精品| www.av在线官网国产| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 网址你懂的国产日韩在线| 国模一区二区三区四区视频| 免费观看av网站的网址| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 日本-黄色视频高清免费观看| 五月天丁香电影| 午夜日本视频在线| 亚洲精品成人av观看孕妇| 2022亚洲国产成人精品| 免费看日本二区| 精品国产三级普通话版| 国产高清三级在线| 亚洲av福利一区| 最近最新中文字幕大全电影3| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片 精品乱码久久久久久99久播 | 伦精品一区二区三区| 最近中文字幕高清免费大全6| 白带黄色成豆腐渣| videossex国产| 人妻夜夜爽99麻豆av| 少妇人妻精品综合一区二区| 亚洲精品,欧美精品| 久久久久久久大尺度免费视频| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 在线观看人妻少妇| 一边亲一边摸免费视频| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 欧美性猛交╳xxx乱大交人|