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    強化煤炭企業(yè)統(tǒng)計工作的有效研究策略

    2017-02-04 23:43:57孔令蓉
    現(xiàn)代經(jīng)濟信息 2016年28期
    關(guān)鍵詞:統(tǒng)計工作煤炭企業(yè)現(xiàn)狀

    孔令蓉

    摘要:在當(dāng)代社會,各國的經(jīng)濟都在迅速的發(fā)展,各國之間的競爭力也就在不斷的爭強,企業(yè)之間的競爭也越來越激烈。煤炭是國家的重要資源,煤炭企業(yè)的發(fā)展也就是一個國家比較重要的發(fā)展行業(yè),甚至?xí)绊懸粋€國家的經(jīng)濟的發(fā)展。那么,做好煤炭企業(yè)統(tǒng)計工作就是非常必要的了,本文將對煤炭企業(yè)統(tǒng)計工作的現(xiàn)狀進行分析,在此基礎(chǔ)上,探討出加強煤炭企業(yè)統(tǒng)計工作的有效策略,希望對我國的煤炭企業(yè)的統(tǒng)計工作有所幫助。

    關(guān)鍵詞:煤炭企業(yè);統(tǒng)計工作;現(xiàn)狀;策略

    中圖分類號:C8 文獻(xiàn)識別碼:A 文章編號:1001-828X(2016)028-000-01

    在現(xiàn)代社會,隨著市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展與改革,煤炭企業(yè)在國民經(jīng)濟中發(fā)揮著不可替代的作用,它為我國的經(jīng)濟的發(fā)展做出了不可忽略的貢獻(xiàn)。在煤礦企業(yè)中,每天都會有大量的收入與支出,因此,做好煤炭企業(yè)的統(tǒng)計工作是十分必要的。我國的煤礦統(tǒng)計采用多種統(tǒng)計方式并存的統(tǒng)計模式,創(chuàng)新性不足,那么如何提高煤礦企業(yè)的統(tǒng)計工作,就成為了統(tǒng)計工作者必須要思考的的問題,因為,只有煤炭企業(yè)的工作人員做好統(tǒng)計工作才會方便公司的管理人員的工作的進行,才可以保證煤礦企業(yè)的不會出現(xiàn)財務(wù)危機。

    一、煤炭企業(yè)統(tǒng)計工作的現(xiàn)狀

    煤炭企業(yè)對我國的經(jīng)濟的做出了巨大的貢獻(xiàn)的同時,不可避免的存在著一些問題。其一,煤炭企業(yè)的統(tǒng)計基礎(chǔ)工作比較薄弱??梢哉f,大多數(shù)的煤炭企業(yè)公司的領(lǐng)導(dǎo)對統(tǒng)計工作不夠重視,他們眼中只能看到與自己的切身利益相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,這就使得煤炭企業(yè)的統(tǒng)計工作在人員的分配上沒有得到應(yīng)有的重視,沒有建立規(guī)范的統(tǒng)計部門,導(dǎo)致統(tǒng)計人員的流動性比較大,統(tǒng)計工作沒有具體的、完善的、系統(tǒng)的管理團隊,使得煤炭企業(yè)統(tǒng)計工作的效率低下;其二,煤炭統(tǒng)計工作人員的素質(zhì)普遍不高。除了企業(yè)為統(tǒng)計部門配備的專業(yè)的統(tǒng)計人員之外,其他從事統(tǒng)計工作的人員大多數(shù)都是兼職人員,他們本身的專業(yè)技能與業(yè)務(wù)水平就不是很高,在實際的工作中,往往是憑借經(jīng)驗,或者是根本就不規(guī)范、不正確,甚至是不合法的方式進行數(shù)據(jù)的收集、整理、匯總和加工,導(dǎo)致統(tǒng)計數(shù)據(jù)與實際的數(shù)據(jù)存在偏差,無法將真實的煤炭的收入與支出的情況很好的向企業(yè)的管理人員上報,對企業(yè)的運行造成很大的影響;其三,就是煤炭統(tǒng)計的統(tǒng)計手段比較落后。具體而言,就是煤炭統(tǒng)計部門之間各司其職,都是為了方便自己的工作,所以上交的統(tǒng)計報表的質(zhì)量就比較低,沒有形成系統(tǒng)的、統(tǒng)一的工作方式,給煤炭企業(yè)統(tǒng)計工作人員的工作帶來了很大程度上的困擾,導(dǎo)致煤炭企業(yè)統(tǒng)計工作的效率低下,不可以為企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)提供有價值的信息。

    二、加強煤炭企業(yè)統(tǒng)計工作的對策

    (一)提高管理者對煤炭企業(yè)統(tǒng)計工作的重視

    要做好煤炭企業(yè)的統(tǒng)計工作,首先就要提高企業(yè)的管理人員對統(tǒng)計工作的重視,糾正大多數(shù)的企業(yè)的管理人員對統(tǒng)計部門的工作在認(rèn)知上的偏差。可以讓企業(yè)的管理人員深入到統(tǒng)計部門的工作中去,讓他們對統(tǒng)計部門的大致的工作流程有所了解,并讓其了解統(tǒng)計工作對企業(yè)的重要性,從而重視對煤炭企業(yè)統(tǒng)計人員的配備,保證從事統(tǒng)計工作人員的專業(yè)性,減少甚至避免統(tǒng)計工作中出現(xiàn)不應(yīng)該犯的錯誤。從而提高統(tǒng)計部門的工作質(zhì)量,促進企業(yè)的更好更快的發(fā)展。

    (二)加強煤炭企業(yè)統(tǒng)計基礎(chǔ)的管理工作

    如果企業(yè)要想在激烈的市場競爭中占有一席之地,就要使企業(yè)的經(jīng)濟快速的發(fā)展,因此,企業(yè)就必須具有雄厚的經(jīng)濟實力。要想實現(xiàn)這一點,就要求煤炭企業(yè)的統(tǒng)計工作人員做好煤炭企業(yè)統(tǒng)計的基礎(chǔ)工作。其一,要求煤炭企業(yè)的統(tǒng)計的工作人員保證所要統(tǒng)計的數(shù)據(jù)的真實性,同時,在進行統(tǒng)計工作時,要按照一定的、規(guī)范的的工作程序,把那些不完善的報表規(guī)范化,保證做出對企業(yè)的管理人員具有實際參考意義的報表;其二,要加強對統(tǒng)計部門工作人員的培訓(xùn),保證從事統(tǒng)計工作的工作人員的專業(yè)性與穩(wěn)定性,對已經(jīng)在職的統(tǒng)計工作人員進行定期的、系統(tǒng)的培訓(xùn),對于新入職的工作人員要進行系統(tǒng)的入職培訓(xùn),確保其能盡快的適應(yīng)統(tǒng)計部門的工作,采用不同的方式提高工作人員的專業(yè)能力。

    (三)完善煤炭企業(yè)統(tǒng)計人員的統(tǒng)計方式

    完善統(tǒng)計工作人員的統(tǒng)計方式,就是要改變以往的手工記錄數(shù)據(jù)的工作方式,采用辦公自動化的方式進行統(tǒng)計工作,充分利用計算機這樣的高科技進行辦公,這樣不僅可以保證數(shù)據(jù)的完整性,還可以提高統(tǒng)計工作的效率,加快數(shù)據(jù)的處理,減輕工作人員的壓力,讓統(tǒng)計人員有更多的時間完成歲數(shù)據(jù)的分析與研究工作,從而為企業(yè)的管理人員提供更加有用的信息。

    (四)加強統(tǒng)計指標(biāo)體系建設(shè)

    現(xiàn)階段,煤炭企業(yè)統(tǒng)計工作的展開,必須要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),其指標(biāo)體系也必須要科學(xué)、合理、有效。確切地說,要能明確地反映出企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營以及一系列企業(yè)生產(chǎn)指標(biāo)。

    目前統(tǒng)計工作的根本問題是各項指標(biāo)僅僅關(guān)注了生產(chǎn)的數(shù)量和規(guī)模,然而卻忽視了企業(yè)發(fā)展的質(zhì)量。企業(yè)經(jīng)濟效益分析部分的缺失,不僅致使經(jīng)營者對產(chǎn)業(yè)效益缺少明確認(rèn)識,還使得企業(yè)在經(jīng)濟運行的過程中,也沒有將統(tǒng)計工作擺放到一個合適的位置。所以,加強煤炭企業(yè)的統(tǒng)計指標(biāo)體系的建設(shè),既是科學(xué)發(fā)展觀的重要體現(xiàn),也是企業(yè)進行統(tǒng)計創(chuàng)新的迫切需求,同時也是企業(yè)進行正確決策的重要依據(jù)。

    三、結(jié)束語

    綜上所述,隨著我國經(jīng)濟的不斷發(fā)展,煤炭企業(yè)在我國的經(jīng)濟中發(fā)揮的作用越來越大,但是,隨之而來的,煤炭企業(yè)的發(fā)展具有悠久的歷史,所以就不可避免的出現(xiàn)了一些問題,使之不能更好的為我國的經(jīng)濟事業(yè)做出貢獻(xiàn)。因此,就要從提高煤炭企業(yè)管理者的認(rèn)知、加強煤炭企業(yè)統(tǒng)計基礎(chǔ)的管理工作、完善煤炭企業(yè)統(tǒng)計人員的統(tǒng)計方式等方面著手,強化對煤炭企業(yè)的統(tǒng)計工作進行改善與改革,使煤炭企業(yè)的統(tǒng)計工作更加順利的進行,提高煤炭企業(yè)統(tǒng)計工作的質(zhì)量,從而促進煤炭企業(yè)健康快速的發(fā)展,促進我國社會主義現(xiàn)代化經(jīng)濟的穩(wěn)步發(fā)展。

    參考文獻(xiàn):

    [1]李平.淺談煤炭企業(yè)統(tǒng)計工作及對策[J].煤炭技術(shù),2013;32

    [2]杜巧云.提升煤炭地質(zhì)企業(yè)統(tǒng)計工作水平的對策探析[J].中小企業(yè)管理與科技,2012(9).

    [3]劉敏,束文英.對強化煤炭企業(yè)統(tǒng)計工作的探討[J].時代金融,2012(9).

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