• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    基于系統(tǒng)GMM估計法的碳績效和財務(wù)績效關(guān)系研究

    2022-12-16 03:47:38
    關(guān)鍵詞:企業(yè)財務(wù)變量財務(wù)

    史 婧 陳 萍

    (西北民族大學(xué) 管理學(xué)院,甘肅 蘭州 730030)

    0 引 言

    溫室效應(yīng)不斷加劇帶來全球氣候的惡化,嚴(yán)重束縛了全球經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展,如何減少溫室氣體的排放已成為世界各國在可持續(xù)發(fā)展中面臨的巨大挑戰(zhàn)。在國家“雙碳”目標(biāo)的驅(qū)動下,各利益相關(guān)者對企業(yè)發(fā)展的要求與標(biāo)準(zhǔn)不再局限于財務(wù)指標(biāo),而是將更多的關(guān)注轉(zhuǎn)向環(huán)境責(zé)任、環(huán)境績效等相關(guān)非財務(wù)指標(biāo)。其中,碳績效作為環(huán)境績效中對溫室氣體排放的績效評價,其水平高低是企業(yè)環(huán)境責(zé)任履行程度的體現(xiàn),同時揭示了企業(yè)當(dāng)前碳投入和碳產(chǎn)出活動的效益問題[1]505-520,并側(cè)面體現(xiàn)了企業(yè)內(nèi)部治理決策、行為以及結(jié)果。

    低碳發(fā)展應(yīng)該是“低碳”與“發(fā)展”同時實現(xiàn)的雙贏局面,企業(yè)究竟如何在減排的同時實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益的提高,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)和社會均衡發(fā)展,以及企業(yè)如何在減少碳排放、進(jìn)行環(huán)境優(yōu)化的同時滿足各利益相關(guān)者的需求,實現(xiàn)企業(yè)價值最大化目標(biāo),已成為學(xué)術(shù)界和實務(wù)界亟待解決的重大問題。目前,國內(nèi)外學(xué)者對相關(guān)話題的研究主要集中在環(huán)境績效、環(huán)境責(zé)任等與企業(yè)財務(wù)績效的關(guān)系方面,探究碳績效與財務(wù)績效之間作用關(guān)系的研究較少,且僅關(guān)注到了碳績效對財務(wù)績效的單方面影響,針對兩者之間可能存在交互關(guān)系進(jìn)行探討的文獻(xiàn)鮮見?;诖?,本文擬結(jié)合宏觀背景,分析碳績效與財務(wù)績效之間的交互影響機(jī)理,借助系統(tǒng)GMM估計法對碳績效與財務(wù)績效之間的跨期交互影響進(jìn)行實證檢驗,期望所獲得的研究結(jié)論能夠豐富碳績效與財務(wù)績效關(guān)系研究的相關(guān)成果,同時對引導(dǎo)企業(yè)積極采取更為有效的減排措施提供參考。

    1 相關(guān)概念及文獻(xiàn)綜述

    1.1 系統(tǒng)GMM估計法

    在現(xiàn)實生活中,經(jīng)濟(jì)關(guān)系會隨著時間推移而發(fā)生動態(tài)調(diào)整,學(xué)者們構(gòu)建數(shù)據(jù)模型對其進(jìn)行研究,動態(tài)面板模型則是對面板數(shù)據(jù)模型的進(jìn)一步發(fā)展,該模型在解釋變量中包含被解釋變量的一期或若干期滯后項。學(xué)者尹康、洪麗[2]38-42認(rèn)為相較于面板數(shù)據(jù)模型,動態(tài)面板模型更能夠揭示變量之間在長期關(guān)系和短期動態(tài)行為方面存在的動態(tài)經(jīng)濟(jì)關(guān)系。Wintoki,Linck等[3]581-606認(rèn)為,對帶有因變量滯后項的動態(tài)面板模型進(jìn)行回歸時,相較于采用多元線性回歸方法和靜態(tài)固定效應(yīng)方法,系統(tǒng)GMM 估計方法能夠有效控制模型異方差,并較好地解決動態(tài)數(shù)據(jù)可能存在的內(nèi)生性問題;王天馳、陳呂斌等[4]12-16則指出,系統(tǒng)GMM估計法能同時對水平方程及差分方程進(jìn)行估計,從而解決其他方法無法解決的弱工具變量等問題,另外系統(tǒng)GMM 估計利用樣本信息更充分,使其估計量更有效,進(jìn)而得到更具有說服力的結(jié)果。

    1.2 碳績效

    從廣義上來說,碳績效是衡量碳排放量的指標(biāo)之一;而從狹義上來說,碳績效是指在推行了減排各項措施后,利用可量化的衡量指標(biāo)對減排后所表現(xiàn)出來的成效進(jìn)行評價與測算。本文借鑒了對“績效”的定義與評價,并融合了狹義視角下對碳績效的界定方法,將碳績效定義為人類在生產(chǎn)生活過程中引致的單位二氧化碳排放所帶來的相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)產(chǎn)出效益,用以衡量二氧化碳相關(guān)活動的投入產(chǎn)出效果。故而在一定程度上,碳績效水平的高低可以體現(xiàn)企業(yè)的減排成效。

    目前,國內(nèi)外學(xué)者對碳績效的評價與測度研究主要有兩種方法:一是單要素碳績效評價指標(biāo)。如:Clarkson,Li等學(xué)者[5]303-327用每單位碳排放量所能獲得的營業(yè)收入對企業(yè)碳績效加以測度;Busch,Hoffmann[6]233-265則選用溫室氣體總排放量(噸)與企業(yè)銷售額之間的比率來衡量。二是構(gòu)建碳績效評價指標(biāo)體系。如學(xué)者Hoffmann,Busch[1]505-520構(gòu)建了由碳強(qiáng)度、碳依賴度、碳暴露度和碳風(fēng)險所構(gòu)成的碳績效評價指標(biāo)體系;Ozawa-Meida,Brockway等[7]185-198將碳足跡的概念引入碳績效的研究,使用LCA生命周期法構(gòu)筑碳績效評價指標(biāo)體系對碳績效進(jìn)行評價;王志亮、郭玉清等[8]47-50+86借鑒平衡計分卡對績效進(jìn)行評價的方法,構(gòu)建評級體系對企業(yè)的碳績效進(jìn)行評價;Dong,Yu等學(xué)者[9]187-201采用投入產(chǎn)出分析法,構(gòu)建指標(biāo)體系對企業(yè)碳績效進(jìn)行分析。

    1.3 碳績效對財務(wù)績效的影響研究

    現(xiàn)有文獻(xiàn)中,由于學(xué)者們選取的研究視角及數(shù)據(jù)樣本存在差異,使得關(guān)于碳績效對財務(wù)績效影響研究的結(jié)論并不統(tǒng)一。Gallego-lvarez,Segura等學(xué)者[10]149-159在研究中證明了碳績效水平較高的企業(yè)比碳績效水平較低的競爭對手更容易獲取更高的財務(wù)績效;周志方、肖恬等學(xué)者[11]32-43則認(rèn)為,提升碳績效的過程中會產(chǎn)生大量額外成本,使得較高的碳績效水平對財務(wù)績效有消極的抑制作用。還有一些學(xué)者如Trumpp,Guenther[12]49-68在研究中發(fā)現(xiàn),碳績效對財務(wù)績效的影響存在倒U型或U型的非線性關(guān)系。同時,學(xué)者Delmas,Nairn-Birch[13]374-393在進(jìn)一步研究中發(fā)現(xiàn),碳績效對財務(wù)績效的影響存在一定滯后性,改善碳績效能夠幫助企業(yè)實現(xiàn)長期的財務(wù)效益。

    1.4 環(huán)境績效與財務(wù)績效的交互影響研究

    現(xiàn)有研究中,有學(xué)者關(guān)注到了環(huán)境績效與財務(wù)績效的交互影響。如:郭秋實、潘安娥[14]82-84認(rèn)為,企業(yè)對環(huán)境績效的改善有助于企業(yè)獲得各利益相關(guān)者的認(rèn)可和支持,增強(qiáng)競爭優(yōu)勢,進(jìn)而提升企業(yè)財務(wù)績效;反之財務(wù)績效的提升會使得企業(yè)各方利益相關(guān)者更加注重企業(yè)聲譽(yù),進(jìn)而帶來更大的環(huán)境績效改善,從而形成一個積極的良性循環(huán)并不斷加強(qiáng)。學(xué)者張弛、張兆國等[15]76-89對環(huán)境績效與財務(wù)績效之間的交互影響進(jìn)行深入探究后,發(fā)現(xiàn)環(huán)境績效與財務(wù)績效之間存在跨期交互影響。已有文獻(xiàn)將環(huán)境績效問題具體化,深入探究碳績效與財務(wù)績效交互作用的研究不多。學(xué)者閆華紅、蔣婕等[16]94-104在原有研究基礎(chǔ)上關(guān)注到了碳績效與財務(wù)績效存在互為因果的問題,但其研究重點仍舊放在了碳績效對財務(wù)績效的影響關(guān)系上,并未針對兩者之間的交互性關(guān)系進(jìn)行深入探究。

    通過文獻(xiàn)梳理,發(fā)現(xiàn)已有研究有以下幾點可待拓展之處:現(xiàn)有對企業(yè)碳績效與財務(wù)績效之間關(guān)系的相關(guān)研究,主要集中于碳績效對企業(yè)財務(wù)績效單方面的影響上,而對交互影響的研究大多是圍繞環(huán)境績效展開,探討其與財務(wù)績效的交互關(guān)系,但環(huán)境績效不僅包含對碳績效的評價,還包括了對廢水排放、土壤污染、固體廢棄物等的績效評價。從現(xiàn)實來看,企業(yè)對氣候變化的威脅主要體現(xiàn)在溫室氣體的排放上,因此基于全球碳排放管理和我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略的需求,專門針對企業(yè)碳績效進(jìn)行研究更有必要。在實證方法層面,對碳績效與財務(wù)績效交互關(guān)系的驗證以及滯后期變量的加入所導(dǎo)致的內(nèi)生性問題還有待進(jìn)一步解決,而系統(tǒng)GMM估計法則可以有效克服這一問題,使得實證結(jié)果更具有實際意義。

    2 理論分析與研究假設(shè)

    2.1 企業(yè)碳績效對財務(wù)績效的影響作用

    企業(yè)對戰(zhàn)略決策的落實會受到來自企業(yè)內(nèi)外部參與者的監(jiān)管。對環(huán)境造成污染的企業(yè)無法緩解外部問題給企業(yè)帶來的負(fù)面影響,難以獲得債權(quán)人和投資者的認(rèn)可,使企業(yè)缺乏經(jīng)營活動最主要的外部資金來源[17]11-18+93+158,也可能會面臨政府部門的懲罰性干預(yù)和潛在罰金等,增加財務(wù)損失[18]76-82+97,還可能因被媒體曝光其行為,面臨社會公眾的輿論壓力,降低企業(yè)聲譽(yù),對企業(yè)的無形資產(chǎn)產(chǎn)生消極影響[12]49-68。而碳績效水平較好的企業(yè)對碳信息的透明化和公開化處理,會緩解信息獲取的不對稱性[19]117-122,有效減少代理成本,降低投資者預(yù)估的風(fēng)險水平[20]79-86+95,降低權(quán)益資本成本,有利于投資者和債權(quán)人進(jìn)行決策判斷[21]221-235,降低企業(yè)的融資成本。同時,碳績效水平向好的企業(yè)所表現(xiàn)出的關(guān)于能夠降低對環(huán)境影響的能力,也可以成為企業(yè)進(jìn)行可持續(xù)競爭的優(yōu)勢資源,使得該企業(yè)能夠擁有更有號召力的品牌知名度[10]149-15,更容易吸引到潛在投資者對企業(yè)的投資。因此,企業(yè)可以通過對減排技術(shù)的研發(fā)、對環(huán)保技術(shù)的改進(jìn)構(gòu)成企業(yè)區(qū)別于碳績效水平較低的競爭對手的關(guān)鍵資源,在減少碳排放的同時幫助企業(yè)獲取超額利潤,獲得政府政策上的傾斜或相關(guān)稅收的減免,幫助經(jīng)濟(jì)效益的改善;也可以通過對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中碳排放行為的修正,協(xié)調(diào)各利益相關(guān)者之間的關(guān)系,實現(xiàn)企業(yè)財務(wù)效益的提升;還可以通過對碳績效的提升,優(yōu)化企業(yè)治理,自發(fā)對高質(zhì)量信息進(jìn)行披露,增強(qiáng)競爭優(yōu)勢,實現(xiàn)企業(yè)財務(wù)績效的不斷向好。

    另外,企業(yè)通過提升碳績效水平來贏得政府、公眾等利益相關(guān)者的信任和支持,需要經(jīng)歷績效信息的匯總、傳遞以及被各利益相關(guān)者接受并影響其決策的過程。同時,信息噪音理論認(rèn)為市場并不是完全有效的,信息產(chǎn)生及傳遞過程中受非正常因素的干擾會產(chǎn)生與客觀狀況相背離的“噪音”[22]57-58,致使外部利益相關(guān)者所獲取的企業(yè)信息里夾雜著無效信息,很難真實反映企業(yè)的實際狀況。信息不對稱的存在使得外部的信息使用者難以及時地接收到企業(yè)碳績效水平提升的信息,使企業(yè)無法如期獲取各利益相關(guān)者的支持。最終導(dǎo)致碳績效改善帶來的財務(wù)績效的變化不會即刻體現(xiàn),而是出現(xiàn)延遲。

    在以上理論分析基礎(chǔ)上,本文提出以下研究假設(shè):

    假設(shè)H1:企業(yè)碳績效對財務(wù)績效有正向影響作用,且影響具有滯后性

    2.2 企業(yè)財務(wù)績效對碳績效的影響作用

    由于企業(yè)對社會責(zé)任的履行需要足夠的資金支撐[14]82-84,而閑置資源(即曾經(jīng)獲取的未分配利潤)是企業(yè)承擔(dān)環(huán)境責(zé)任的經(jīng)濟(jì)條件[15]76-89。一方面,對于被納入碳排放權(quán)交易市場的企業(yè),由于碳排放權(quán)交易機(jī)制的本質(zhì)是通過價格機(jī)制,增加高碳排放企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營成本,進(jìn)而倒逼企業(yè)積極主動推行減排措施的市場經(jīng)濟(jì)手段[23]198-200,這意味著當(dāng)高碳排放企業(yè)存在超額碳排放的情況時,若不能實現(xiàn)減排則需要消耗額外的資金購買碳配額,而對碳配額的購買并不能直接實現(xiàn)碳排放量的降低,還會在無形之中增加企業(yè)的經(jīng)營成本,拉低企業(yè)財務(wù)績效,最終體現(xiàn)為碳績效的減少;另一方面,企業(yè)需要額外的資金實現(xiàn)對綠色技術(shù)研發(fā)、環(huán)保設(shè)備改造等相關(guān)項目的投入,進(jìn)而實現(xiàn)對碳績效的改善[16]94-104,故而企業(yè)需要充足的資金實力在保證正常運營的情況下,還能有可用的資金負(fù)擔(dān)改善環(huán)境外部性所消耗的成本,因此,財務(wù)績效的向好對公司碳績效的改善能產(chǎn)生正向的推動作用。同時,良好的財務(wù)績效是企業(yè)持續(xù)經(jīng)營和不斷積累的結(jié)果,而關(guān)于綠色技術(shù)使用和環(huán)保項目投資的相關(guān)決策和施行也需要一定的時間才能作用到環(huán)境問題的改善上,因此,財務(wù)績效對碳績效的影響也存在一定的滯后性。

    在以上理論分析基礎(chǔ)上,本文提出以下研究假設(shè):

    假設(shè)H2:企業(yè)財務(wù)績效對企業(yè)碳績效有正向影響作用,且影響具有滯后性

    3 研究設(shè)計

    3.1 樣本選取與數(shù)據(jù)來源

    為驗證企業(yè)碳績效與財務(wù)績效的跨期交互影響,本文以我國A股上市的高耗能行業(yè)企業(yè)為研究樣本,剔除ST企業(yè)、*ST企業(yè)、所屬行業(yè)在研究期間發(fā)生重大變化的企業(yè)以及數(shù)據(jù)披露有缺失值的企業(yè),共得到194家樣本企業(yè),共計2 134個觀測值,同時收集2010年—2020年間國家公布的《中國統(tǒng)計年鑒》《中國能源統(tǒng)計年鑒》的統(tǒng)計數(shù)據(jù),以及來源于國泰安CSMAR經(jīng)濟(jì)金融數(shù)據(jù)庫、巨潮資訊網(wǎng)的企業(yè)財務(wù)數(shù)據(jù),并對相關(guān)變量進(jìn)行1%的Winsorize 處理。

    3.2 變量定義

    碳績效:考慮到相關(guān)數(shù)據(jù)披露的官方性和數(shù)據(jù)的可獲取性,采用閆華紅、蔣婕等學(xué)者[16]94-104對碳績效(CP)的評價方式,對其進(jìn)行測算,見模型(1):

    模型(1)

    其中行業(yè)碳排放量=行業(yè)能源消費量*碳排放系數(shù),采用《2006年IPCC國家溫室氣體指南清單》中給出的方法對碳排放系數(shù)進(jìn)行測算。CP值越高,說明企業(yè)的碳績效水平越高,反之則企業(yè)碳績效水平越低。

    財務(wù)績效:考慮到Tobins-Q值不僅可以從企業(yè)市場價值角度對企業(yè)財務(wù)績效進(jìn)行體現(xiàn),還可以用于衡量企業(yè)所擁有的類似碳績效等的無形資產(chǎn)對其市場價值的貢獻(xiàn)程度,因此采用周志方、肖恬等學(xué)者[11]32-43的方法選取Tobins-Q值對企業(yè)財務(wù)績效進(jìn)行衡量。

    控制變量:借鑒學(xué)者Clarkson,Li等[5]303-327,何玉、唐清亮等[18]76-82+97,張弛、張兆國等[25]76-89對控制變量的選取方法,選用資本結(jié)構(gòu)(lev)、企業(yè)規(guī)模(size)、營業(yè)收入增長率(growth)、設(shè)備換新率(new)、競爭程度(Com)作為控制變量,同時將企業(yè)產(chǎn)權(quán)性質(zhì)(state)、所屬地區(qū)(zone)作為虛擬變量加入模型進(jìn)行控制。變量定義見表1。

    表1 變量定義

    3.3 模型構(gòu)建

    為確定碳績效與財務(wù)績效之間交互關(guān)系產(chǎn)生的滯后期數(shù),本文構(gòu)建多元回歸動態(tài)模型,見模型(2)、模型(3):

    模型(2)

    模型(3)

    在確定了滯后期數(shù)n的基礎(chǔ)上,本文構(gòu)建以下動態(tài)模型對企業(yè)碳績效與財務(wù)績效之間的跨期交互影響進(jìn)行檢驗,以驗證研究假設(shè),見模型(4)、模型(5):

    模型(4)

    模型(5)

    其中,Control表示控制變量,包括lev、size、growth、new、Com、state和zone。

    4 實證檢驗與分析

    4.1 滯后期數(shù)確定

    本文參照Wintoki[3]的做法,采用多元回歸分析方法,分別將滯后一期至滯后四期的企業(yè)碳績效和財務(wù)績效作為自變量,按照模型(2)、模型(3)分別對當(dāng)期企業(yè)碳績效和財務(wù)績效進(jìn)行回歸,滯后項滯后期的確定見表2。

    由表2可知,在模型(2)中,滯后一期和滯后二期的財務(wù)績效與當(dāng)期財務(wù)績效之間分別在1%和10%水平上呈現(xiàn)出顯著的相關(guān)性,而滯后三期和滯后四期的財務(wù)績效與當(dāng)期財務(wù)績效之間不具有顯著相關(guān)性;在模型(3)中,與滯后三期和滯后四期的碳績效相比,滯后一期和滯后二期的碳績效與當(dāng)期碳績效之間同時存在1%水平上的顯著相關(guān)性。因此,本文因變量的滯后項選擇滯后兩期即可體現(xiàn)后續(xù)實證模型的動態(tài)性。

    4.2 描述性統(tǒng)計

    對面板數(shù)據(jù)進(jìn)行描述性統(tǒng)計,描述性統(tǒng)計結(jié)果見表3。

    表2 滯后項滯后期的確定

    表3 描述性統(tǒng)計結(jié)果

    由表3可知:企業(yè)碳績效的標(biāo)準(zhǔn)差為1.544,說明樣本中碳績效水平存在較大差異; 企業(yè)財務(wù)績效的最大值與最小值相差較大,且均值為0.049,說明樣本企業(yè)的財務(wù)績效水平普遍較低;企業(yè)規(guī)模的標(biāo)準(zhǔn)差為1.418,表明樣本中企業(yè)規(guī)模相差較大;另外,企業(yè)設(shè)備換新率的標(biāo)準(zhǔn)差為0.130,表明樣本中企業(yè)設(shè)備換新率水平相當(dāng);除此之外,樣本企業(yè)的營業(yè)收入增長率水平參差不齊;同時,企業(yè)產(chǎn)權(quán)性質(zhì)均值為0.741,說明樣本企業(yè)中國有控股企業(yè)占比達(dá)74.1%;企業(yè)競爭程度的均值、最小值和最大值分別為0.089、0.015和0.403,說明企業(yè)間競爭程度較低,高耗能行業(yè)的市場活力較弱;所屬地區(qū)變量的均值為0.500,表明樣本中屬于東部地區(qū)的高耗能企業(yè)和屬于非東部地區(qū)的高耗能企業(yè)占比基本持平。

    4.3 相關(guān)性分析

    為了避免多重共線性問題對回歸結(jié)果的影響,本文對樣本觀測值進(jìn)行了相關(guān)性分析和多重共線性檢驗。相關(guān)性分析結(jié)果見表4。

    表4 相關(guān)性分析結(jié)果

    由表4可知:主要變量CP與FP在1%的水平上顯著正相關(guān);另外,主要變量CP,F(xiàn)P與new,state,com,zone等變量間均存在不同程度的顯著相關(guān)性,因此將new,state,com,zone等變量作為控制變量是合適的;主要變量和控制變量的相關(guān)系數(shù)絕對值普遍較低,變量之間不存在多重共線性問題,表明模型中的變量數(shù)據(jù)適合進(jìn)行下一步的實證分析。

    4.4 回歸分析檢驗

    本文選用系統(tǒng)GMM 方法對碳績效與財務(wù)績效間的跨期交互影響進(jìn)行檢驗,企業(yè)碳績效影響財務(wù)績效的系統(tǒng)GMM估計結(jié)果見表5。

    表5中數(shù)據(jù)分別顯示了當(dāng)期企業(yè)碳績效、滯后一期碳績效與滯后二期的企業(yè)碳績效對當(dāng)期企業(yè)財務(wù)績效影響的系統(tǒng)GMM估計結(jié)果。首先,三次估計結(jié)果的AR(2)報告值和Hansen檢驗值均大于0.01,再次表明變量間不存在相關(guān)性,使用該樣本觀測值構(gòu)成的面板數(shù)據(jù)進(jìn)行系統(tǒng)GMM估計是有效的;其次,表中數(shù)據(jù)顯示,當(dāng)期企業(yè)碳績效對當(dāng)期財務(wù)績效的回歸系數(shù)為0.182,但并不能實現(xiàn)在10%的水平上顯著,表明當(dāng)期企業(yè)碳績效并沒有對當(dāng)期財務(wù)績效產(chǎn)生顯著的影響,而滯后一期碳績效和滯后二期碳績效對當(dāng)期財務(wù)績效的回歸系數(shù)分別為0.136、0.161,且分別在10%和1%的水平上顯著,表明滯后一期和滯后二期的碳績效對當(dāng)期財務(wù)績效產(chǎn)生了不同程度的顯著正向影響。另外,在滯后一期和滯后二期的碳績效對當(dāng)期財務(wù)績效的影響中,變量所屬地區(qū)的回歸系數(shù)為負(fù)值,均在5%的水平上顯著,表明

    表5 企業(yè)碳績效影響財務(wù)績效的系統(tǒng)GMM估計結(jié)果

    企業(yè)所屬地為東部地區(qū)會在一定程度上促進(jìn)企業(yè)碳績效對財務(wù)績效的影響,這可能是因為相較于經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平較低的非東部地區(qū),東部地區(qū)產(chǎn)品市場的競爭也更為激烈,當(dāng)公司所屬地在東部地區(qū)時,企業(yè)為保持并擴(kuò)大市場份額,會更加積極地通過各種措施手段實現(xiàn)碳績效的提升,以增強(qiáng)競爭優(yōu)勢,最終轉(zhuǎn)化為財務(wù)績效的提升。

    企業(yè)財務(wù)績效影響碳績效的系統(tǒng)GMM估計結(jié)果見表6。

    表6 企業(yè)財務(wù)績效影響碳績效的系統(tǒng)GMM估計結(jié)果

    表6數(shù)據(jù)分別顯示了當(dāng)期企業(yè)財務(wù)績效、滯后一期與滯后二期的財務(wù)績效對當(dāng)期企業(yè)碳績效影響的系統(tǒng)GMM估計結(jié)果。同樣地,三次結(jié)果中的AR(2)報告值和Hansen檢驗值均大于0.01,相關(guān)系統(tǒng)GMM估計結(jié)果是有效的。表中數(shù)據(jù)顯示,當(dāng)期財務(wù)績效對當(dāng)期碳績效的回歸系數(shù)為0.208,不能實現(xiàn)在10%的水平上顯著,表明當(dāng)期財務(wù)績效并沒有對當(dāng)期碳績效產(chǎn)生顯著的影響,但滯后一期和滯后二期的企業(yè)財務(wù)績效對當(dāng)期碳績效的回歸系數(shù)均為正值,且分別在1%和10%的水平上顯著,表明滯后一期和滯后二期的財務(wù)績效對當(dāng)期碳績效會產(chǎn)生顯著正向影響。另外,在財務(wù)績效對碳績效的影響中,變量產(chǎn)權(quán)性質(zhì)的回歸系數(shù)為負(fù)值,且在1%和5%的水平上顯著,表明國有控股會在一定程度上抑制企業(yè)財務(wù)績效對碳績效的影響,這可能是因為高耗能行業(yè)中的國有企業(yè)普遍面臨著高杠桿率的現(xiàn)狀,較高的財務(wù)風(fēng)險水平并不利于企業(yè)財務(wù)績效向碳績效的轉(zhuǎn)化。

    對以上檢驗結(jié)果分析可知,企業(yè)碳績效會對企業(yè)財務(wù)績效產(chǎn)生正向影響,但這種促進(jìn)作用并沒有在當(dāng)期體現(xiàn),且存在較為明顯的滯后性,假設(shè)H1得到了驗證;實證檢驗結(jié)果顯示,企業(yè)財務(wù)績效對企業(yè)碳績效產(chǎn)生的正向影響也不會在當(dāng)期體現(xiàn),而是存在一定的時滯性,假設(shè)H2得到了驗證。綜合分析驗證了企業(yè)碳績效與企業(yè)財務(wù)績效之間存在跨期交互影響,且控制變量zone在碳績效與財務(wù)績效的交互影響中存在一定抑制作用。

    4.5 穩(wěn)健性檢驗

    為避免計量方式的差異對研究結(jié)果的可靠性產(chǎn)生影響,本文基于數(shù)據(jù)的易獲取性考慮,選取總資產(chǎn)報酬率(ROA)作為企業(yè)財務(wù)績效的替代性指標(biāo),重新對模型(4)、模型(5)進(jìn)行系統(tǒng)GMM估計,企業(yè)碳績效影響財務(wù)績效的穩(wěn)健性檢驗結(jié)果見表7,企業(yè)財務(wù)績效影響碳績效的穩(wěn)健性檢驗結(jié)果見表8。

    由表7和表8可知,表中所列示的AR(2)報告值和Hansen檢驗值均大于0.01,意味著穩(wěn)健性檢驗的系統(tǒng)GMM估計結(jié)果是有效的,且結(jié)果與將Tobins-Q值作為財務(wù)績效衡量指標(biāo)時得出的結(jié)論基本一致,再次驗證了前文提出的假設(shè),表明前文的研究結(jié)果具有參考意義。

    表7 企業(yè)碳績效影響財務(wù)績效的穩(wěn)健性檢驗結(jié)果

    5 結(jié)論與建議

    本文以我國A股上市的高耗能行業(yè)企業(yè)為樣本,篩選194家企業(yè)2 134個觀測值構(gòu)建面板數(shù)據(jù)并進(jìn)行實證檢驗,得出以下結(jié)論:企業(yè)碳績效與企業(yè)財務(wù)績效之間存在跨期交互影響。 具體來

    表8 企業(yè)財務(wù)績效影響碳績效的穩(wěn)健性檢驗結(jié)果

    說,較高的企業(yè)碳績效水平對企業(yè)財務(wù)績效存在積極的促進(jìn)作用, 且其對財務(wù)績效的正向影響在當(dāng)期表現(xiàn)得并不明顯,而是在滯后一期和滯后二期的時候體現(xiàn)的更為顯著;同時企業(yè)財務(wù)績效作為企業(yè)改善碳績效的經(jīng)濟(jì)條件,財務(wù)績效的向好也會對企業(yè)碳績效產(chǎn)生積極的正向影響,這種正向影響同樣存在一定的時滯性。

    根據(jù)上述研究結(jié)論,并結(jié)合我國現(xiàn)階段企業(yè)的減排現(xiàn)狀,提出如下建議。

    第一,作為企業(yè)的管理者,應(yīng)完成“將企業(yè)對碳績效水平的改善視為企業(yè)成本支出”到“將企業(yè)對碳績效的改善納入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略”的觀點轉(zhuǎn)變,需意識到為改善企業(yè)碳績效而投入的財務(wù)資源最終還是會作用到企業(yè)財務(wù)績效的提升上,并從公司的長期利益出發(fā)采取行動,促進(jìn)企業(yè)碳績效與財務(wù)績效之間的良性互動,以實現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

    第二,企業(yè)可以從政策性和市場性兩個角度推行減排,如:合理利用相關(guān)優(yōu)惠政策,適當(dāng)加大綠色低碳技術(shù)等的投入;積極落實碳排放權(quán)交易機(jī)制等市場規(guī)制手段等,以加強(qiáng)對企業(yè)碳績效的管理,進(jìn)而推動企業(yè)碳績效與財務(wù)績效之間的相互轉(zhuǎn)化,以幫助企業(yè)實現(xiàn)“低碳”和“發(fā)展”的雙贏目標(biāo)。

    第三,對于高耗能行業(yè)企業(yè)高能耗、高碳排放的特點,企業(yè)在積極適應(yīng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的同時,也應(yīng)加快能源消費結(jié)構(gòu)調(diào)整的步伐,盡量能讓企業(yè)的能源消費情況逐漸由高污染能源向綠色、清潔能源過渡,減少其對化石能源消耗的依賴程度,督促企業(yè)減少碳排放,實現(xiàn)長期收益的獲取。

    第四,政府應(yīng)對積極研發(fā)低碳技術(shù)、推廣節(jié)能項目,對高耗能企業(yè)加大相關(guān)減免政策的傾斜力度,如在減排技術(shù)更新方面給予加速折舊對企業(yè)在綠色技術(shù)的研發(fā)行為給予加計扣除等優(yōu)惠,從外部環(huán)境上激發(fā)高耗能行業(yè)企業(yè)實施減排措施行為的自覺性,保障企業(yè)碳績效與財務(wù)績效之間的良性互動。

    猜你喜歡
    企業(yè)財務(wù)變量財務(wù)
    黨建與財務(wù)工作深融合雙提升的思考
    抓住不變量解題
    也談分離變量
    關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)財務(wù)內(nèi)部控制的幾點探討
    論事業(yè)單位財務(wù)內(nèi)部控制的實現(xiàn)
    欲望不控制,財務(wù)不自由
    去杠桿與企業(yè)財務(wù)績效
    智富時代(2019年2期)2019-04-18 07:44:42
    關(guān)于企業(yè)財務(wù)分析的探討
    水利財務(wù)
    企業(yè)財務(wù)風(fēng)險的防范
    中國商論(2016年33期)2016-03-01 01:59:41
    午夜福利在线观看吧| 免费电影在线观看免费观看| 全区人妻精品视频| 久久久久免费精品人妻一区二区| 久久人妻av系列| www.精华液| 亚洲精品乱码久久久v下载方式 | 国产高清视频在线观看网站| 国产男靠女视频免费网站| 国产亚洲av高清不卡| 一二三四在线观看免费中文在| 女同久久另类99精品国产91| 女同久久另类99精品国产91| 午夜两性在线视频| 国产乱人伦免费视频| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 波多野结衣巨乳人妻| 国产av麻豆久久久久久久| 久久久久免费精品人妻一区二区| 最新美女视频免费是黄的| 最近在线观看免费完整版| 亚洲黑人精品在线| 久久久精品欧美日韩精品| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 久久99热这里只有精品18| 国产精品av视频在线免费观看| 国产高清激情床上av| 欧美av亚洲av综合av国产av| 好男人电影高清在线观看| 国产精品99久久99久久久不卡| 亚洲av片天天在线观看| 欧美大码av| 91老司机精品| 亚洲人成网站高清观看| 免费观看的影片在线观看| 免费搜索国产男女视频| 18美女黄网站色大片免费观看| 桃红色精品国产亚洲av| 日本一二三区视频观看| 在线免费观看不下载黄p国产 | 色综合站精品国产| 天堂√8在线中文| 88av欧美| 国产成年人精品一区二区| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 黄片小视频在线播放| 亚洲精品色激情综合| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 成人午夜高清在线视频| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 国模一区二区三区四区视频 | 国产极品精品免费视频能看的| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站 | 一本一本综合久久| 国产单亲对白刺激| 日韩欧美国产在线观看| 欧美大码av| 欧美日韩国产亚洲二区| 成人国产综合亚洲| 12—13女人毛片做爰片一| 1000部很黄的大片| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| xxxwww97欧美| 亚洲av电影不卡..在线观看| 精品久久久久久久久久免费视频| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 国产久久久一区二区三区| 国产久久久一区二区三区| 欧美丝袜亚洲另类 | 99久国产av精品| 一本精品99久久精品77| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 国产伦在线观看视频一区| 一二三四在线观看免费中文在| 国产一区二区三区视频了| 亚洲成人久久性| 午夜福利欧美成人| 十八禁网站免费在线| 久久久久久久精品吃奶| 真人一进一出gif抽搐免费| 老司机福利观看| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 成人特级黄色片久久久久久久| 12—13女人毛片做爰片一| 国产成人系列免费观看| 热99在线观看视频| 日韩欧美三级三区| 国产精品一区二区三区四区久久| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 成人午夜高清在线视频| 成人无遮挡网站| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 露出奶头的视频| 精品免费久久久久久久清纯| 两性夫妻黄色片| 99热6这里只有精品| 成人亚洲精品av一区二区| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 亚洲午夜理论影院| 国产精品国产高清国产av| 亚洲一区二区三区色噜噜| 欧美在线黄色| 亚洲精品一区av在线观看| 日韩欧美 国产精品| 一进一出抽搐gif免费好疼| 国产91精品成人一区二区三区| 两个人视频免费观看高清| 国产亚洲av嫩草精品影院| 欧美色视频一区免费| 一进一出抽搐动态| 狂野欧美激情性xxxx| 在线播放国产精品三级| 成人永久免费在线观看视频| 亚洲精品在线美女| 午夜福利18| 亚洲国产欧洲综合997久久,| cao死你这个sao货| 性欧美人与动物交配| 久久久久久久久中文| 午夜福利在线在线| 九色成人免费人妻av| 欧美成狂野欧美在线观看| www.熟女人妻精品国产| 黄色成人免费大全| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 久久久久国内视频| 中文在线观看免费www的网站| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 2021天堂中文幕一二区在线观| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 午夜激情福利司机影院| 校园春色视频在线观看| 国产精品野战在线观看| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 亚洲精品在线观看二区| 99久久精品热视频| 淫秽高清视频在线观看| 精品久久久久久久末码| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 老司机深夜福利视频在线观看| 三级国产精品欧美在线观看 | 欧美3d第一页| 中文在线观看免费www的网站| 搞女人的毛片| 久久欧美精品欧美久久欧美| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 在线观看午夜福利视频| 国产亚洲欧美98| 制服人妻中文乱码| 亚洲色图av天堂| 一级a爱片免费观看的视频| 麻豆国产97在线/欧美| 十八禁人妻一区二区| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 久久精品国产综合久久久| 久久精品人妻少妇| 丰满的人妻完整版| 久久久国产精品麻豆| 给我免费播放毛片高清在线观看| 亚洲av电影不卡..在线观看| 看黄色毛片网站| av福利片在线观看| www.自偷自拍.com| 久久中文看片网| 日本 欧美在线| 首页视频小说图片口味搜索| 国产亚洲精品综合一区在线观看| 亚洲电影在线观看av| 91av网一区二区| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 欧美乱妇无乱码| 成年女人毛片免费观看观看9| 国产精品电影一区二区三区| 久久精品91蜜桃| av欧美777| 欧美激情在线99| 久久久久性生活片| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 国产精品98久久久久久宅男小说| 国产野战对白在线观看| 舔av片在线| 亚洲人与动物交配视频| 天堂网av新在线| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 婷婷六月久久综合丁香| 99国产精品一区二区蜜桃av| 少妇的丰满在线观看| 国产亚洲精品一区二区www| 午夜视频精品福利| 亚洲精品色激情综合| 夜夜爽天天搞| 精品99又大又爽又粗少妇毛片 | 亚洲国产精品合色在线| 97碰自拍视频| 久久久久久久久久黄片| 亚洲精品久久国产高清桃花| 午夜福利成人在线免费观看| 婷婷亚洲欧美| 精品久久久久久久久亚洲| 欧美性猛交黑人性爽| 免费观看人在逋| 午夜爱爱视频在线播放| 国产av一区在线观看免费| 国产精品1区2区在线观看.| 日韩制服骚丝袜av| 美女内射精品一级片tv| 美女高潮的动态| av在线亚洲专区| 日韩中字成人| 亚洲av电影在线观看一区二区三区 | 国产淫语在线视频| 天堂网av新在线| 色综合亚洲欧美另类图片| 男女啪啪激烈高潮av片| 亚洲av不卡在线观看| 国产精品99久久久久久久久| 男女那种视频在线观看| 久久久久国产网址| 又粗又爽又猛毛片免费看| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 亚洲高清免费不卡视频| 久久草成人影院| 日韩国内少妇激情av| 汤姆久久久久久久影院中文字幕 | 国产免费福利视频在线观看| 日韩大片免费观看网站 | 国产在线一区二区三区精 | av播播在线观看一区| 我要看日韩黄色一级片| 三级毛片av免费| 久久久久久久久中文| 国产精品.久久久| 免费观看a级毛片全部| 日本免费a在线| 99热6这里只有精品| 国产 一区 欧美 日韩| 色网站视频免费| 久久久久久久久久黄片| 日韩欧美精品免费久久| 乱码一卡2卡4卡精品| 亚洲色图av天堂| 精品久久久久久久久亚洲| 最近视频中文字幕2019在线8| 欧美色视频一区免费| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 一级二级三级毛片免费看| 内地一区二区视频在线| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 欧美xxxx性猛交bbbb| 国产又色又爽无遮挡免| 日韩av不卡免费在线播放| 欧美一区二区国产精品久久精品| 超碰97精品在线观看| 欧美区成人在线视频| 国产高清视频在线观看网站| 插阴视频在线观看视频| 最近的中文字幕免费完整| 亚洲av电影不卡..在线观看| 国产视频首页在线观看| 日韩高清综合在线| 男女那种视频在线观看| 高清午夜精品一区二区三区| 色噜噜av男人的天堂激情| 国产高清视频在线观看网站| 好男人在线观看高清免费视频| 青春草视频在线免费观看| av.在线天堂| 成年女人永久免费观看视频| 水蜜桃什么品种好| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 日日啪夜夜撸| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 欧美成人免费av一区二区三区| 看免费成人av毛片| 免费看a级黄色片| 偷拍熟女少妇极品色| 国产一级毛片在线| 久久鲁丝午夜福利片| 最新中文字幕久久久久| 好男人视频免费观看在线| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久 | 日韩一区二区视频免费看| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 日韩三级伦理在线观看| 好男人在线观看高清免费视频| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 成人毛片a级毛片在线播放| 精品午夜福利在线看| 能在线免费观看的黄片| 国产色婷婷99| ponron亚洲| av免费在线看不卡| 亚洲国产最新在线播放| 久久这里有精品视频免费| 亚洲av中文av极速乱| 久久久精品欧美日韩精品| 成人鲁丝片一二三区免费| 日韩在线高清观看一区二区三区| 中文欧美无线码| videossex国产| 国产探花在线观看一区二区| 午夜福利高清视频| 精品久久久久久久久av| 一级黄片播放器| 国语自产精品视频在线第100页| 日韩三级伦理在线观看| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 波多野结衣巨乳人妻| 22中文网久久字幕| 一级毛片电影观看 | 赤兔流量卡办理| 黄片无遮挡物在线观看| 久久午夜福利片| a级一级毛片免费在线观看| 亚洲欧美精品专区久久| 天美传媒精品一区二区| 美女高潮的动态| 三级经典国产精品| 国产黄a三级三级三级人| 午夜福利视频1000在线观看| 尾随美女入室| 亚洲精品成人久久久久久| 最近中文字幕高清免费大全6| av黄色大香蕉| 永久免费av网站大全| 99九九线精品视频在线观看视频| 一级av片app| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 最近最新中文字幕免费大全7| 日韩 亚洲 欧美在线| 国产伦一二天堂av在线观看| eeuss影院久久| 午夜免费激情av| 国产成人freesex在线| 国产精品人妻久久久影院| 国产乱来视频区| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 看免费成人av毛片| 国产亚洲91精品色在线| 三级国产精品片| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 国内揄拍国产精品人妻在线| 丰满少妇做爰视频| 黄色欧美视频在线观看| 2021天堂中文幕一二区在线观| 丰满少妇做爰视频| 啦啦啦韩国在线观看视频| 日韩av不卡免费在线播放| 亚洲精品国产成人久久av| 免费看日本二区| 最近中文字幕2019免费版| 黑人高潮一二区| 成年免费大片在线观看| av天堂中文字幕网| 久久精品影院6| 精品无人区乱码1区二区| 内射极品少妇av片p| 国产伦精品一区二区三区视频9| 老司机影院成人| 欧美人与善性xxx| 亚洲国产精品sss在线观看| 亚洲欧美清纯卡通| 日韩成人伦理影院| 国产成人91sexporn| 最近手机中文字幕大全| av在线亚洲专区| 亚洲av男天堂| 国产麻豆成人av免费视频| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 精品久久久久久电影网 | 色网站视频免费| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 色视频www国产| 在线观看66精品国产| 久久久久久大精品| 精品久久久久久成人av| 插逼视频在线观看| 色综合站精品国产| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 国语自产精品视频在线第100页| 九色成人免费人妻av| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 大话2 男鬼变身卡| 视频中文字幕在线观看| 欧美极品一区二区三区四区| 欧美区成人在线视频| 久久久久久国产a免费观看| 亚洲国产成人一精品久久久| 永久免费av网站大全| 免费观看人在逋| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 国产女主播在线喷水免费视频网站 | 最近中文字幕2019免费版| 国产视频首页在线观看| av线在线观看网站| 日韩精品青青久久久久久| 日日摸夜夜添夜夜爱| 看黄色毛片网站| 日韩中字成人| 99久国产av精品国产电影| 中文字幕av在线有码专区| 亚洲美女视频黄频| 精品一区二区三区视频在线| 内射极品少妇av片p| 国产成人精品婷婷| 18禁动态无遮挡网站| 国产爱豆传媒在线观看| 97热精品久久久久久| kizo精华| 美女国产视频在线观看| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 国产精品一区二区在线观看99 | 国产极品天堂在线| 最近中文字幕高清免费大全6| 99热精品在线国产| 黄片wwwwww| 少妇人妻精品综合一区二区| 三级经典国产精品| 青青草视频在线视频观看| 99热这里只有是精品50| 精华霜和精华液先用哪个| av女优亚洲男人天堂| 伦理电影大哥的女人| 男女边吃奶边做爰视频| 久久久a久久爽久久v久久| 亚洲精品成人久久久久久| 三级毛片av免费| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 日本av手机在线免费观看| 天堂av国产一区二区熟女人妻| av免费在线看不卡| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 精品人妻偷拍中文字幕| 日韩高清综合在线| 国产成人freesex在线| 国产精品三级大全| 老女人水多毛片| 在线观看一区二区三区| 国产精品一二三区在线看| 欧美一区二区精品小视频在线| 亚洲五月天丁香| 久久久久久久久久成人| 精品久久久久久久久av| 精品人妻一区二区三区麻豆| 久久精品国产自在天天线| 久99久视频精品免费| 亚洲成色77777| 综合色丁香网| 亚洲在久久综合| 国产成人a∨麻豆精品| 国产午夜精品一二区理论片| 国产高清视频在线观看网站| 国产 一区 欧美 日韩| 免费在线观看成人毛片| 国产中年淑女户外野战色| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 欧美一区二区亚洲| 欧美潮喷喷水| 亚洲欧美精品专区久久| 午夜老司机福利剧场| 国产免费又黄又爽又色| 欧美潮喷喷水| 国产伦精品一区二区三区视频9| 青春草国产在线视频| 久久精品91蜜桃| 天天躁日日操中文字幕| 亚洲性久久影院| 有码 亚洲区| 亚洲在线观看片| www.色视频.com| 欧美另类亚洲清纯唯美| 2022亚洲国产成人精品| 久久久国产成人免费| 夫妻性生交免费视频一级片| 日本爱情动作片www.在线观看| 国产伦精品一区二区三区四那| 久久久久久久久久黄片| av黄色大香蕉| 少妇丰满av| 欧美3d第一页| 1000部很黄的大片| 毛片女人毛片| 国产精品一区二区在线观看99 | 少妇高潮的动态图| 日本av手机在线免费观看| 国产又色又爽无遮挡免| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 最近最新中文字幕大全电影3| 五月伊人婷婷丁香| 亚洲精品456在线播放app| 亚洲精品亚洲一区二区| 欧美色视频一区免费| 亚洲电影在线观看av| 国模一区二区三区四区视频| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 天美传媒精品一区二区| 中文资源天堂在线| 色综合站精品国产| 青春草视频在线免费观看| 97超视频在线观看视频| 亚洲图色成人| 久久亚洲精品不卡| 国产精品蜜桃在线观看| 日本午夜av视频| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 少妇人妻一区二区三区视频| 麻豆乱淫一区二区| 亚洲欧美精品专区久久| 色视频www国产| 亚洲乱码一区二区免费版| 韩国高清视频一区二区三区| 日韩av在线免费看完整版不卡| 三级毛片av免费| 久久久午夜欧美精品| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 久久久午夜欧美精品| 韩国高清视频一区二区三区| 久久99精品国语久久久| 色视频www国产| 亚洲成人精品中文字幕电影| 青春草国产在线视频| av播播在线观看一区| 人妻系列 视频| 汤姆久久久久久久影院中文字幕 | 一级毛片久久久久久久久女| 久久久久免费精品人妻一区二区| av在线天堂中文字幕| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 日韩强制内射视频| 国产在线男女| 国产亚洲最大av| 波多野结衣巨乳人妻| 欧美一区二区国产精品久久精品| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 亚洲av福利一区| 亚洲在线观看片| 欧美精品国产亚洲| 国产精品野战在线观看| 九九热线精品视视频播放| 色5月婷婷丁香| 国产精品女同一区二区软件| 国产成人一区二区在线| 深爱激情五月婷婷| 久久精品国产亚洲av涩爱| 综合色丁香网| 国产精品乱码一区二三区的特点| 最近中文字幕高清免费大全6| www.av在线官网国产| 六月丁香七月| 亚洲av二区三区四区| 免费搜索国产男女视频| 黄色配什么色好看| 国产免费视频播放在线视频 | 精品一区二区三区人妻视频| 一本久久精品| 1000部很黄的大片| 欧美xxxx性猛交bbbb| 久久99精品国语久久久| 免费看日本二区| 精品国产三级普通话版| 99久久人妻综合| 国产精品一及| 国产日韩欧美在线精品| 精品久久久久久久久av| 国产成人午夜福利电影在线观看| 97在线视频观看| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 一夜夜www| 三级经典国产精品| 一区二区三区免费毛片| 熟女电影av网| 国产精品熟女久久久久浪| 22中文网久久字幕| 干丝袜人妻中文字幕| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 级片在线观看| 天堂√8在线中文| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 青青草视频在线视频观看| 三级经典国产精品| 午夜福利视频1000在线观看| 精品人妻偷拍中文字幕| 精品无人区乱码1区二区| 亚洲国产精品sss在线观看| 久久久久久久国产电影| 亚洲av男天堂| 久久久久久久亚洲中文字幕| 亚洲欧洲日产国产| 国产伦一二天堂av在线观看| 日日摸夜夜添夜夜爱| 全区人妻精品视频| 老司机影院成人| 日韩一本色道免费dvd| 久久精品国产亚洲网站| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 亚洲欧美精品综合久久99| 色吧在线观看| 99久久精品一区二区三区| 久久综合国产亚洲精品| www.av在线官网国产| 成人无遮挡网站| 国产女主播在线喷水免费视频网站 | 我的女老师完整版在线观看| 免费观看精品视频网站| 欧美一区二区国产精品久久精品| 亚洲欧美日韩东京热| 亚洲国产最新在线播放| 男的添女的下面高潮视频| 麻豆av噜噜一区二区三区| 久久亚洲精品不卡|