青山綠水　和諧共贏

文/史三山

青山綠水和諧共贏

文/史三山

●新疆羅布泊施工

江蘇長江地質(zhì)勘查院作為國務(wù)院國資委管理的中央企業(yè)，多年來以國家能源安全保障為己任，在為國家提供能源的同時，一直踐行央企社會責(zé)任，積極融入地方經(jīng)濟(jì)，為和諧社會和生態(tài)中國建設(shè)貢獻(xiàn)力量。

一、牢固樹立社會責(zé)任理念

江蘇長江地質(zhì)勘查院作為中央直屬地勘單位，需要承擔(dān)的社會責(zé)任和義務(wù)主要包括經(jīng)濟(jì)增長、資源保障、國有資產(chǎn)保值增值、誠信經(jīng)營、搶險救災(zāi)、產(chǎn)品質(zhì)量、安全生產(chǎn)、節(jié)能減排、環(huán)境保護(hù)、職工權(quán)益等。在樹立社會責(zé)任理念方面，主要做了以下工作：

一是明確職責(zé)，建立社會責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。江蘇長江地質(zhì)勘查院社會責(zé)任指導(dǎo)委員會由院總部領(lǐng)導(dǎo)、各部門負(fù)責(zé)人以及下屬各級單位主要負(fù)責(zé)人組成，指導(dǎo)委員會由點(diǎn)到面、由上到下全方位明確全院社會責(zé)任管理的領(lǐng)導(dǎo)和決策、企業(yè)社會責(zé)任戰(zhàn)略目標(biāo)的規(guī)劃實(shí)施。

二是建立健全社會責(zé)任管理制度。確保江蘇長江地質(zhì)勘查院及所屬各單位將社會責(zé)任工作納入日常管理工作規(guī)劃，并有相應(yīng)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)和貫徹落實(shí)，切實(shí)做到經(jīng)濟(jì)效益與社會效益、短期利益與長遠(yuǎn)利益、自身發(fā)展與社會發(fā)展相互協(xié)調(diào)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)與職工、企業(yè)與社會、企業(yè)與環(huán)境的健康和諧發(fā)展。

三是加強(qiáng)責(zé)任溝通工作。江蘇長江地質(zhì)勘查院重視利益相關(guān)方的期望與要求，關(guān)注企業(yè)經(jīng)營給利益相關(guān)方帶來的影響，注重與員工、合作方、投資方、監(jiān)督機(jī)構(gòu)、社會團(tuán)體、社會與公眾等利益相關(guān)方保持良好互動，建立相關(guān)方溝通參與機(jī)制，積極聽取各方意見建議，完善責(zé)任機(jī)制，持續(xù)改進(jìn)企業(yè)經(jīng)營，努力實(shí)現(xiàn)和諧共贏、共同發(fā)展。

四是開展社會責(zé)任課題研究。

從戰(zhàn)略層面對社會責(zé)任的履行做出規(guī)劃，制定社會責(zé)任總體規(guī)劃，設(shè)定階段性目標(biāo)，推動企業(yè)的社會責(zé)任構(gòu)想轉(zhuǎn)化成對社會切實(shí)有益的實(shí)踐行為，細(xì)化社會責(zé)任重點(diǎn)領(lǐng)域和方向，提高承擔(dān)社會責(zé)任的水平和能力，在全體職工中廣泛傳播社會責(zé)任意識和理念，把社會責(zé)任意識滲透到企業(yè)日常工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。

二、積極作為，勇于擔(dān)當(dāng)，把社會責(zé)任扛在肩上

地質(zhì)勘探作為國民經(jīng)濟(jì)的重要組成部分，主要承擔(dān)的是地質(zhì)類社會公益事業(yè)。在具體的社會實(shí)踐中，江蘇長江地質(zhì)勘查院秉承地質(zhì)工作“三熱愛”的行業(yè)精神，積極作為，勇于擔(dān)當(dāng)，把社會責(zé)任扛在肩上。

一是發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，服務(wù)國家建設(shè)。以服務(wù)國民經(jīng)濟(jì)建設(shè)為己任，以提升自身核心競爭力為目標(biāo)，用一流的施工隊(duì)伍、先進(jìn)的勘查設(shè)備、專業(yè)的技術(shù)人才，形成了在地質(zhì)找礦、礦業(yè)開發(fā)、環(huán)境治理等方面的綜合優(yōu)勢，江蘇長江地質(zhì)勘查院大力實(shí)施勘探開發(fā)一體化戰(zhàn)略，努力實(shí)現(xiàn)礦業(yè)經(jīng)濟(jì)新飛躍?！笆濉逼陂g，完成資源鉆探134萬米，地震物理點(diǎn)24萬個，重磁電物理點(diǎn)19萬個，提交地質(zhì)報告126件，為國家發(fā)現(xiàn)和探明煤炭、鹽巖、金屬等總資源量107億噸、新增資源量53億噸。緊跟國家“一帶一路”戰(zhàn)略步伐，響應(yīng)國資委鼓勵央企“走出去”的號召，先后在二十多個國家和地區(qū)實(shí)施了資源勘查和地質(zhì)技術(shù)服務(wù)工作。

二是增強(qiáng)盈利能力，創(chuàng)造社會財富。不斷推進(jìn)地質(zhì)工作向新興市場和高端產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型，體現(xiàn)在：由煤田地質(zhì)向煤礦地質(zhì)轉(zhuǎn)移，介入煤礦建設(shè)、安全生產(chǎn)領(lǐng)域；由煤炭地質(zhì)向非煤地質(zhì)轉(zhuǎn)移，向巖鹽、油氣、地?zé)?、多金屬等非煤資源勘查延伸，向地理信息、管線探測、基坑支護(hù)等多領(lǐng)域拓展；由資源地質(zhì)向環(huán)境地質(zhì)轉(zhuǎn)移，廣泛開展礦山地質(zhì)調(diào)查、災(zāi)害地質(zhì)評估、環(huán)境治理等業(yè)務(wù)；由國內(nèi)向海外地質(zhì)市場轉(zhuǎn)移，圍繞國家緊缺礦種，充分利用各類勘查基金和民間資本，將海外市場開拓到東南亞、非洲、澳洲、美洲、中東等國家和地區(qū)。2015年，江蘇長江地質(zhì)勘查院完成經(jīng)濟(jì)收入3.5億元，實(shí)現(xiàn)利潤5000萬元，繳納各類稅金2600萬元，充分展示了央企的社會責(zé)任。

三是堅(jiān)持誠信經(jīng)營，強(qiáng)化質(zhì)量管理。通過建設(shè)以誠信理念為宗旨的企業(yè)文化體系、加強(qiáng)誠信理念教育、充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用促使廣大牢固職工樹立誠信經(jīng)營理念；在經(jīng)營管理中嚴(yán)把工程質(zhì)量、建立誠信經(jīng)營管理體系、執(zhí)行國際標(biāo)準(zhǔn)化體系管理，并主動接受行業(yè)協(xié)會及其他相關(guān)部門監(jiān)督。江蘇長江地質(zhì)勘查院在上個世紀(jì)90年代已獲銀行系統(tǒng)3A信用等級證書，自2012年以來，在中國煤炭工業(yè)協(xié)會企業(yè)信用評價中一直保持3A等級。

四是謹(jǐn)記安全生產(chǎn)，關(guān)愛職工健康。江蘇長江地質(zhì)勘查院堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針。加強(qiáng)責(zé)任落實(shí)，強(qiáng)化監(jiān)管，完善安全生產(chǎn)風(fēng)險抵押金制度；定期開展安全教育培訓(xùn)和事故演練；每年對危險源進(jìn)行再辨識；加大安全生產(chǎn)檢查和整改工作力度，定期開展隱患檢查；加強(qiáng)交通安全管理等。江蘇長江地質(zhì)勘查院嚴(yán)格按照國際標(biāo)準(zhǔn)化體系進(jìn)行職業(yè)健康安全管理工作，對職工進(jìn)行定期體檢，為一線職工購買大病互助保險和意外傷害保險等，為廣大職工創(chuàng)造一個安心健康的工作環(huán)境；同時針對地勘行業(yè)一線職工常年在外聚少離多的特點(diǎn)，江蘇長江地質(zhì)勘查院不時開展“送親情餃子”、評選“十佳親情安全家庭”“反向探親”等活動，讓職工感受到親人小家庭的親情和單位大家庭的溫暖，筑牢“親情”安全生產(chǎn)防線。

五是踐行環(huán)境責(zé)任，實(shí)現(xiàn)綠色發(fā)展。根據(jù)國家生態(tài)文明建設(shè)五位一體的戰(zhàn)略部署及行業(yè)形勢，江蘇長江地質(zhì)勘查院及時調(diào)整優(yōu)化地勘業(yè)務(wù)領(lǐng)域，在頁巖氣、煤層氣、淺層地?zé)?、油頁巖等新能源開發(fā)利用方面加大了項(xiàng)目承接和科技創(chuàng)新力度，并建成中國煤炭地質(zhì)總局頁巖氣重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室，為總局系統(tǒng)頁巖氣勘查評價提供技術(shù)支撐；秉承綠水青山就是金山銀山的發(fā)展理念，積極承擔(dān)“重塑青山綠水”的社會責(zé)任，主動投身部省“礦山復(fù)綠行動”“生態(tài)江蘇”等創(chuàng)建活動，2015年，江蘇長江地質(zhì)勘查院實(shí)施生態(tài)恢復(fù)工程12項(xiàng)，修復(fù)地質(zhì)災(zāi)害點(diǎn)92個，治理滑坡11個，綠化邊坡及露采、廢棄礦山宕口73處，生態(tài)恢復(fù)治理總面積超過138萬平方米；全面推廣清潔能源技術(shù)，推進(jìn)煤炭地下氣化工程，促進(jìn)低碳經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型，降低排放，改善生態(tài)環(huán)境；推廣節(jié)能技術(shù)，開展鹽穴儲氣儲油庫井的建設(shè)施工，將采鹽鹽穴改建為天然氣地下儲氣庫，使資源和空間得到高效利用，減少環(huán)境污染。

六是重視人才培養(yǎng)，創(chuàng)新科技氛圍。堅(jiān)持以人為本，提高職工隊(duì)伍素質(zhì)、關(guān)心職工成才成長，出臺職工培訓(xùn)、繼續(xù)深造、獲獎獎勵等相關(guān)制度，“十二五”期間，江蘇長江地質(zhì)勘查院有20余人被中國煤炭地質(zhì)總局、江蘇省國土資源廳、共青團(tuán)中央授予各類優(yōu)秀稱號，2人獲國務(wù)院特殊津貼；五年實(shí)施科技發(fā)展專項(xiàng)27項(xiàng)，新增專利42項(xiàng)，新增軟件著作權(quán)2項(xiàng)，新增施工工法3項(xiàng)；與高校、研究機(jī)構(gòu)開展合作，涌現(xiàn)了一批企業(yè)研究生工作站、省市級工程技術(shù)研發(fā)中心、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、研究工作站等產(chǎn)學(xué)研項(xiàng)目，2015年，江蘇長江地質(zhì)勘查院與中國礦大、煤炭地質(zhì)總局和安徽理工大學(xué)合作建成了“中國煤炭地質(zhì)總局頁巖氣重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室”和“煤系礦產(chǎn)資源重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室”，并開展相關(guān)科研工作。

七是幫扶困難群體，參與搶險救災(zāi)。通過開展社區(qū)捐款、送溫暖、金秋助學(xué)、彩虹口袋工程、加入應(yīng)急志愿者團(tuán)隊(duì)等活動，捐助困難家庭，支援貧困地區(qū)教育事業(yè)，五年發(fā)放“送溫暖”慰問金92萬元，救助困難職工674戶，結(jié)對溧陽市后周鎮(zhèn)黃金山村開展定點(diǎn)精準(zhǔn)扶貧；“5·12”汶川大地震，江蘇長江地質(zhì)勘查院第一時間派遣地質(zhì)專家小組奔赴災(zāi)區(qū)，參與災(zāi)區(qū)地質(zhì)險情排查和災(zāi)后重建工作，在汶川大地震周年祭暨全國防災(zāi)減災(zāi)日，江蘇長江地質(zhì)勘查院還組織環(huán)境地質(zhì)工程專家走上街頭進(jìn)行宣傳，普及廣大市民防災(zāi)減災(zāi)和自救知識；主動參與周邊省份地質(zhì)災(zāi)害和礦山救援，并在井下物探、瓦斯抽排放、水文補(bǔ)勘、通風(fēng)補(bǔ)給等領(lǐng)域形成了品牌優(yōu)勢。

八是提升企業(yè)文化，推動社會文明。江蘇長江地質(zhì)勘查院把“誠信人本、和諧共贏”作為企業(yè)價值觀，將“探索創(chuàng)業(yè)，求實(shí)奉獻(xiàn)”作為企業(yè)精神，形成了職工個人榮辱與企業(yè)興衰共進(jìn)退的良性循環(huán)。多年來，江蘇長江地質(zhì)勘查院始終堅(jiān)持用發(fā)展的成果惠及每一位職工，豐富職工文化生活，把企業(yè)文化建設(shè)作為社會主義精神文明建設(shè)、塑造企業(yè)整體形象、增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和向心力的重要支撐；充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，加強(qiáng)職工思想政治教育，大力宣傳黨的路線和方針政策，引導(dǎo)職工關(guān)心國家大事，激勵職工學(xué)政治、學(xué)文化、學(xué)技術(shù)、爭當(dāng)文明職工。

在煤炭產(chǎn)能過剩的形勢下，煤炭工業(yè)將步入新的發(fā)展模式，煤炭安全高效智能化開采和清潔高效集約化利用將成為主旋律，綠色生態(tài)礦山、清潔能源開發(fā)利用是行業(yè)發(fā)展的新平臺，礦山地質(zhì)環(huán)境保護(hù)和治理、地質(zhì)災(zāi)害防治等生態(tài)文明建設(shè)也日益重要，對此，江蘇長江地質(zhì)勘查院將繼續(xù)發(fā)揮技術(shù)專長，在能源和礦產(chǎn)開發(fā)、礦山和環(huán)境治理等方面積極履行社會責(zé)任，為國家和地方建設(shè)、社會和經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出更多有實(shí)際意義的貢獻(xiàn)。

（作者系江蘇長江地質(zhì)勘查院黨委書記）

（責(zé)任編輯：龐永厚）