落實兩學(xué)一做，推進(jìn)道路運(yùn)輸政工建設(shè)

魏擁軍

摘要：“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育開展以來，各級黨委政工部門迅速開展和部署，采取有效措施嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)要求深入開展學(xué)習(xí)教育。本文首先介紹了“兩學(xué)一做”的內(nèi)容以及某廳公路局召開的關(guān)于“兩學(xué)一做”會議精神，然后對道路運(yùn)輸政工建設(shè)存在的問題進(jìn)行分析，最后提出一些對策，為大家提供參考。

關(guān)鍵詞：兩學(xué)一做；道路運(yùn)輸；政工隊伍；思想政治

一、“兩學(xué)一做”的內(nèi)容

“兩學(xué)一做”的學(xué)習(xí)內(nèi)容是：學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、學(xué)習(xí)系列講話，做合格黨員。2016年2月，中共中央頒布了這一學(xué)習(xí)教育方案，并發(fā)出通知，要求各個地區(qū)各個部門對這一內(nèi)容認(rèn)真貫徹和落實。頒布并開展“兩學(xué)一做”的學(xué)習(xí)教育是全體黨員落實和深化黨內(nèi)教育的重要實踐和重要舉措，進(jìn)一步推動黨內(nèi)教育，使少數(shù)黨員向多數(shù)黨員擴(kuò)展，使集中性教育向經(jīng)常性教育進(jìn)一步延伸。

二、“兩學(xué)一做”的會議精神

某日，某廳公路局召開全省道路運(yùn)輸工作會議，動員全省公路系統(tǒng)干部以及職工開展“兩學(xué)一做”的學(xué)習(xí)教育和全省道路運(yùn)輸運(yùn)輸工作會議精神，扎實工作、團(tuán)結(jié)奮斗，全面推進(jìn)道路運(yùn)輸現(xiàn)代化建設(shè)。會議認(rèn)為，2015年全省道路運(yùn)輸系統(tǒng)在穩(wěn)中求進(jìn)的基礎(chǔ)上，努力實干、克服困難，突出轉(zhuǎn)型升級，圓滿完成了年度計劃以及各項指標(biāo)任務(wù)，比如，公路路況的質(zhì)量水平在科學(xué)的養(yǎng)護(hù)下得到了提升；基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)取得新的成績；道路運(yùn)輸安全保護(hù)措施邁出新步伐；行業(yè)自身建設(shè)有很大提高；道路運(yùn)輸對民生提供更優(yōu)質(zhì)服務(wù)；轉(zhuǎn)型發(fā)展能力在創(chuàng)新中出現(xiàn)新局面等。

會議指出，2016年全面開展和落實“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的關(guān)鍵一年，也是繼續(xù)落實黨的十八大精神以及全面推進(jìn)道路運(yùn)輸率先進(jìn)入現(xiàn)代化的關(guān)鍵之年。因此，道路運(yùn)輸要依據(jù)“務(wù)實、科學(xué)、高效、為民”的思想理念，全面推進(jìn)道路運(yùn)輸現(xiàn)代化建設(shè)，為建立完善的交通運(yùn)輸體系提供思想支撐；要堅持轉(zhuǎn)型發(fā)展、堅持科技創(chuàng)新，重視推動綠色發(fā)展、低碳發(fā)展以及循環(huán)發(fā)展；把服務(wù)民生的各項要求以及管理體制落實到實際的公路工作中，促使道路運(yùn)輸經(jīng)濟(jì)高效、安全可靠以及舒適便捷；通過努力克服環(huán)境、土地以及基金等方面的制約，增強(qiáng)交通行業(yè)的管理能力，優(yōu)化公路干線等級結(jié)構(gòu)，提高服務(wù)水平。

會議提出，2016年全省道路運(yùn)輸工作的總體目標(biāo)是：深入學(xué)習(xí)“兩學(xué)一做”的會議精神，全面推進(jìn)道路運(yùn)輸政工建設(shè)，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，實現(xiàn)道路運(yùn)輸?shù)默F(xiàn)代化建設(shè)，提高道路運(yùn)輸?shù)馁|(zhì)量和效益。圍繞這個總體目標(biāo)，要著重做好以下幾個方面的工作：一是明確道路運(yùn)輸?shù)默F(xiàn)代化發(fā)展方向以及途徑；二是建立完善的現(xiàn)代化管理和養(yǎng)護(hù)體系，加強(qiáng)科學(xué)養(yǎng)護(hù)；三是在穩(wěn)中求進(jìn)的基礎(chǔ)上提高道路運(yùn)輸?shù)幕A(chǔ)設(shè)施建設(shè)水平；四是將公路工程進(jìn)一步提升，使道路運(yùn)輸公共服務(wù)均等化；五是對道路運(yùn)輸做好安全保護(hù)，加強(qiáng)市政管理力度；六是保持道路運(yùn)輸?shù)陌踩珪惩?，提高道路運(yùn)輸服務(wù)品質(zhì)；七是加大創(chuàng)新力度，全面推動道路運(yùn)輸?shù)霓D(zhuǎn)型升級；八是增強(qiáng)道路運(yùn)輸發(fā)展活力，加強(qiáng)行業(yè)自身建設(shè)。

三、道路運(yùn)輸政工建設(shè)存在的問題以及原因

在“兩學(xué)一做”的學(xué)習(xí)教育基礎(chǔ)上，我國的道路運(yùn)輸?shù)母母锪Χ炔粩鄰?qiáng)化，內(nèi)部結(jié)構(gòu)以及經(jīng)營管理模式逐漸完善和合理，道路運(yùn)輸職工的思想活動也存在多樣性和差異性，這也就導(dǎo)致單位的思想工作出現(xiàn)新問題。為了解決這些問題，解決矛盾，建立一支思想堅定、作風(fēng)務(wù)實、具有創(chuàng)新精神的政工隊伍非常重要。

1.政工隊伍相對老年化

對某一交通單位的政工人員進(jìn)行調(diào)查和統(tǒng)計，50歲以上人員占政工干部總?cè)藬?shù)的68%以上，35歲以下的政工人員為零，造成政工年齡結(jié)構(gòu)偏大，后備力量嚴(yán)重缺乏。年輕人認(rèn)為干政工沒有前途，使政工隊伍缺乏新鮮血液，缺乏朝氣。

2.政治意識比較薄弱，思想穩(wěn)定度不高

一些政工干部的思想意識沒有與時俱進(jìn)，工作中缺乏主動性和預(yù)見性；分析能力和觀察能力非常差；工作方法單一，導(dǎo)致工作效率低。造成這種現(xiàn)象的原因主要是一些單位沒有落實好政工人員的工資以及各種津貼，吸引不了政工人員長期從事這個崗位；單位內(nèi)部需要機(jī)構(gòu)重組時經(jīng)常從政工部門人手，導(dǎo)致政工人員工作不穩(wěn)定。

3.政工干部素質(zhì)不高

一些政工干部知識理論水平參差不齊，沒有系統(tǒng)的知識結(jié)構(gòu)，缺乏工作創(chuàng)新精神，總體的綜合素質(zhì)不高。特別是一些文化水平比較低的老員工，雖然有豐富的實踐經(jīng)驗，但是不愿意接受新技能、新知識、新理論的學(xué)習(xí)。一些政工干部對再教育缺乏主動性和積極性，不接受相關(guān)培訓(xùn)，導(dǎo)致工作作風(fēng)逐漸出現(xiàn)問題，這些都為工作帶來不好的影響和效果。

四、加強(qiáng)道路運(yùn)輸政工建設(shè)對策

針對上述出現(xiàn)的種種問題，培養(yǎng)一支優(yōu)秀的政工建設(shè)隊伍是非常有必要的，這也是新時期對道路運(yùn)輸進(jìn)行改革和發(fā)展的一個考驗。

1.正確認(rèn)識思想政治工作的價值，不斷提高政工干部地位

必須充分認(rèn)識到思想政治工作的重要性，它是一切工作的生命線，需要把這一生命線轉(zhuǎn)變?yōu)榈缆愤\(yùn)輸發(fā)展的動力線；思想政治工作是為廣大人民群眾的利益服務(wù)，從單一的政治服務(wù)逐漸加大對經(jīng)濟(jì)和文化服務(wù)的比重，以此來推動社會的可持續(xù)發(fā)展；要認(rèn)識到政工部門也是單位重要的一部分，做好政治思想工作，實際上是為經(jīng)濟(jì)工作服務(wù)，為其他各項工作服務(wù)，要充分認(rèn)識到經(jīng)濟(jì)建設(shè)的發(fā)展離不開思想政治工作的引導(dǎo)和保障；重視政工干部的工作，政工干部為公路建設(shè)事業(yè)辛勤服務(wù)，在平凡的崗位上默默付出，所以，要不斷的提高政工干部地位；在經(jīng)濟(jì)方面，要進(jìn)一步提高政工干部的工資以及津貼等各種實際問題，吸引綜合型人才，增加團(tuán)隊力量。

2.優(yōu)化道路運(yùn)輸政工隊伍年齡結(jié)構(gòu)

進(jìn)一步優(yōu)化政工隊伍年齡結(jié)構(gòu)，建立政工隊伍人員機(jī)制，對提高思想政治工作的質(zhì)量和力度非常重要。首先通過交流、培訓(xùn)以及選擇等途徑，對團(tuán)隊的年齡結(jié)構(gòu)進(jìn)行優(yōu)化，積極選擇學(xué)歷高、思想水平高的優(yōu)秀年輕人進(jìn)入政工部門，也可以從經(jīng)濟(jì)管理部門以及行政管理部門中選擇一些符合條件的黨員進(jìn)入政工隊伍；對表現(xiàn)優(yōu)秀、政績突出的政工人員在評審政工職稱時多給予傾斜政策，以吸引更多年輕人加入政工部門，為政工部門增加新鮮血液。

3.建立激勵機(jī)制，調(diào)動政工人員的積極性

對政工人員在工作中要給予幫助，生活中給予關(guān)心，同時建立有效的激勵機(jī)制，以提高工作人員的積極性。比如，建立健全的用人機(jī)制，建立使用人才有關(guān)的規(guī)章制度，以制度來規(guī)范和開展人才工作。在實際的工作中要注重業(yè)績、擇優(yōu)選擇、賞罰分明等原則，為員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境；對一些政工干部對本職工作不負(fù)責(zé)任、工作馬虎、遇到困難就繞著走等要進(jìn)行批評或者調(diào)離崗位，以免影響其他人員的工作積極性，影響政工隊伍形象。另外，要制定經(jīng)濟(jì)獎罰制度，對表現(xiàn)優(yōu)秀的政工人員不僅要有精神獎勵，而且要進(jìn)行經(jīng)濟(jì)獎勵，以提高政工干部工作積極性和主動性。

4.對政工干部加強(qiáng)繼續(xù)教育，提高自身素質(zhì)

首先要培養(yǎng)一支精通政治，熟悉法律、經(jīng)濟(jì)、黨建等知識，溝通能力強(qiáng)、踏實能干等綜合型政工人才隊伍，加深政工干部理論功底的同時要不斷的學(xué)習(xí)黨的方針政策，科學(xué)發(fā)展觀以及三個代表重要思想，熟悉政治工作相關(guān)條例，以提高政工干部的政策水平和對工作的思考能力。其次是加大繼續(xù)教育力度，每年都要對有政工職稱人員進(jìn)行培訓(xùn)，培訓(xùn)次數(shù)在1次以上，或者將有潛力的員工送人高校政治學(xué)院進(jìn)行深造，提高政工隊伍素質(zhì)。最后是成立道路運(yùn)輸政工協(xié)會，定期舉辦各種活動，為政工干部提供學(xué)習(xí)、研究以及交流平臺。創(chuàng)辦公路政工網(wǎng)站，提供信息互動，從而更好的為道路運(yùn)輸政工建設(shè)服務(wù)。

五、結(jié)語

通過以上各方面的介紹，我們了解到落實“兩學(xué)一做”，推進(jìn)道路運(yùn)輸政工建設(shè)，就要做好思想政治工作，建立一支優(yōu)秀的政工隊伍。政工隊伍是黨在道路運(yùn)輸中的代表力量和支撐力量，也是加強(qiáng)黨的政治核心的一個具體表現(xiàn)。因此，各級道路運(yùn)輸部門要重視政工隊伍建設(shè)，落實“兩學(xué)一做”，為道路運(yùn)輸?shù)陌l(fā)展提供基礎(chǔ)和保障。