視野
為應對當前嚴峻的市場形勢,進一步加強煤質(zhì)管理工作,確保完成各項生產(chǎn)經(jīng)營目標,國投新登鄭州煤業(yè)有限公司進一步嚴抓煤炭質(zhì)量管理。
國投新登煤業(yè)召開專題會議,通報當前煤炭市場形勢,分析企業(yè)在生產(chǎn)、銷售、經(jīng)營上面臨的嚴峻挑戰(zhàn),強調(diào)加強煤質(zhì)管理、提高煤質(zhì)是企業(yè)當前的重中之重,是企業(yè)面臨嚴峻市場形勢下的必然要求,同時提出多項強化煤質(zhì)管理的具體措施。一是采煤隊跟班隊長要來在職工前,走在職工后,合理安排出煤順序,保安全、抓煤質(zhì)。二是綜采隊在重點區(qū)域出煤時,既要保證煤質(zhì),又要保證產(chǎn)量,好煤、次煤要分采、分裝、分運,放煤工和刮板輸送機司機要切實負起責任,出好煤時,矸石、大渣堅決不能上刮板輸送機。三是技術員、安全員在現(xiàn)場管理中,要把煤質(zhì)管理作為重點工作抓好。
面對當前產(chǎn)能過剩的煤炭市場形勢,國投新登煤業(yè)職工將切實做到煤質(zhì)管理人人有責。安全生產(chǎn)中,相互監(jiān)督,嚴格按照企業(yè)提高煤質(zhì)的各項制度操作,從源頭上加強煤質(zhì)管理,共同攜起手來,團結(jié)一致把煤質(zhì)搞好;現(xiàn)場管理中,安全員、技術員在抓好安全的同時重點抓好煤質(zhì)管理,對違反規(guī)定、破壞煤質(zhì)的行為嚴肅處罰,絕不手軟;各基層區(qū)隊負責人將加強現(xiàn)場管理,根據(jù)實際情況拿出煤質(zhì)管理措施,并進行細化、量化,切實把措施貫徹到每名職工,確保煤質(zhì)管理監(jiān)督到位,落實到位。(國家開發(fā)投資公司)
2015年11月27日,中國電建集團(股份)公司黨委召開“三嚴三實”專題教育第三專題學習研討會。圍繞“嚴以用權(quán),真抓實干,實實在在謀事創(chuàng)業(yè)做人,樹立忠誠、干凈、擔當?shù)男滦蜗蟆敝黝}進行學習研討。
隨著專題教育的深入開展,大家更加認識到“三嚴三實”專題教育對促進國企改革發(fā)展、加強領導班子和干部隊伍建設、黨員教育的務實有效作用,一定要深刻理解“三嚴三實”的深刻內(nèi)涵和要義,把“三嚴三實”化作集團文化,化作干部職工自覺,就沒有什么事是做不成的!廣大黨員干部要通過“三嚴三實”專題教育,切實把握和樹立好“四個觀念”:忠誠、守規(guī)、廉潔、擔當。忠誠,就是對黨對企業(yè)對員工忠誠,一切目標都是為黨為企業(yè)為員工而設。守規(guī),就是要堅持民主集中制和嚴格遵守國有企業(yè)“三重一大”決策制度,遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度,按制度和規(guī)矩行權(quán)履責,依法依紀依規(guī)行為處事。廉潔,就是要認真學習貫徹中央新頒布的《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》,對照正反兩方面典型,克服特權(quán)、僥幸、麻痹思想,做到不越雷池,不踩紅線,把好廉政關、紀律關?!傲磺凇闭`事,“勤而不廉”出事,“不廉不勤”更壞事。擔當,就是要躬身實踐,深入基層,走進一線,在一線發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、推動工作;要真抓實干,敢于攻堅克難;要樹立擔當意識,處理好發(fā)展和風險之間的關系,為企業(yè)改革發(fā)展奮力而為——企業(yè)的業(yè)績,一定是與擔當和貢獻成正比的。
中國電建集團(股份)公司班子成員緊密結(jié)合自身工作職責和實踐,發(fā)言見思想、見行動,觸及靈魂,認識深刻?!皣酪杂脵?quán)”就是要樹立忠誠干凈、真抓實干的作風;樹立好“忠誠、守規(guī)、廉潔、擔當”的“四個觀念”,自覺改造人生觀、世界觀和業(yè)績觀,努力提高領導班子及其成員的領導力,把“嚴以用權(quán)”和對黨對企業(yè)對員工的忠誠貫穿到企業(yè)各項決策和每一項具體工作中,用實實在在的業(yè)績回報黨的重托和員工的期待。 (中國電力建設集團)
當前,國家電網(wǎng)公司全面進入迎峰度冬階段,生產(chǎn)、基建任務繁重,重點工程集中調(diào)試投產(chǎn),雨雪冰凍等惡劣天氣影響加劇,安全事故風險增加。最近,公司印發(fā)《關于切實加強當前安全生產(chǎn)工作》的通知,要求各單位認真落實公司有關安全工作要求,深刻把握安全形勢和特點規(guī)律,清醒認識臨近年底是安全事故易發(fā)期、多發(fā)期,高度重視當前安全生產(chǎn)工作,采取切實有效措施,確保全面完成安全生產(chǎn)任務。
針對冬季可能發(fā)生的輸電線路大面積覆冰、舞動,公司要求,做好惡劣天氣的預測預警,制定完善應急預案,有針對性地組織開展應急演練,確保應急響應和措施及時、有效。加強重要用戶供電保障工作,落實供電保障措施和應急搶修方案,增強應急保障能力。開展應急搶修人員安全培訓,加強與氣象部門的協(xié)調(diào)聯(lián)動,提前做好災害預警。一旦發(fā)生突發(fā)事件,按照預案規(guī)定立即啟動應急響應,科學有序地組織搶險。
此外,公司還提出,要認真做好安全管理提升活動及全年安全工作總結(jié),緊密圍繞公司改革發(fā)展重點任務和本單位安全生產(chǎn)實際,認真組織開展調(diào)研,深入分析面臨的形勢和風險,認真謀劃好2016年的安全工作。 (國家電網(wǎng)公司)
2015年11月26日,中交集團與社保基金理事會在京聯(lián)合舉行新聞發(fā)布會,共同發(fā)起設立“中交建壹期基金”,基金總規(guī)模150億元。
該基金為主要投資于大型基礎設施建設項目的私募投資基金,利用中交集團獨特的產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)勢和品牌化、專業(yè)化、集成化管理手段進行項目規(guī)劃、設計、投資、建設和運營。該基金的設立,為中交集團進一步轉(zhuǎn)型升級、創(chuàng)新投融資機制、改善資產(chǎn)結(jié)構(gòu)帶來了新的契機,為其更好地服務于國家基礎設施建設提供了新的動力,也有助于社?;鹄硎聲M一步拓寬投資領域、分散投資風險,實現(xiàn)資金保值增值、惠民生、助發(fā)展的目的。(中國交通建設集團有限公司)
最近,中央電視臺《新聞聯(lián)播》欄目以《“三嚴三實”重在實效》為題報道了中國華電集團公司開展“三嚴三實”專題教育的新聞,中國華電董事長、黨組書記李慶奎在接受采訪時表示:“我們要求領導干部忠誠、干凈、擔當,讓權(quán)力在陽光下運行。我們2015年主要經(jīng)濟技術指標創(chuàng)造了歷史最好水平。”
中國華電在“三嚴三實”專題教育中,將學習教育和工作緊密結(jié)合,重在落實。中國華電把“三嚴三實”落實到經(jīng)營管理中,把所有工作流程全部納入企業(yè)資源計劃系統(tǒng)(ERP)中,全流程公開透明。
在“三嚴三實”專題教育中,中國華電黨組認真落實中央部署,堅持嚴字當頭,以嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律開展工作,保證了專題教育的層層跟進和有力推動。專題教育堅持問題導向,深入梳理查擺不嚴不實問題,推動立規(guī)執(zhí)紀和立行立改,推動廣大黨員干部自覺踐行“三嚴三實”,為企業(yè)改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營不懈努力,同時注重運用信息化手段規(guī)范程序、優(yōu)化管理,各項工作取得可喜成績。2015年以來,公司利潤總額、歸屬母公司凈利潤、凈資產(chǎn)收益率、保值增值率等主要指標躋身同行業(yè)前列,實現(xiàn)了專題教育和中心工作兩手抓、兩不誤、兩促進。(中國華電集團公司)
黨的基層組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎,是落實黨的路線方針政策和各項工作任務的戰(zhàn)斗堡壘。一直以來,中國民航信息集團公司分支機構(gòu)臨時黨委非常重視基層黨建工作,針對分支機構(gòu)點多面廣、駐地分散的特點,積極開拓創(chuàng)新,努力開展工作,較好地完成了公司黨委賦予的各項任務。
黨建工作制度是開展日常黨建工作的依據(jù)和保障。在公司黨委的領導下,近期以來,分支機構(gòu)臨時黨委結(jié)合開展“三嚴三實”專題教育,堅持從落實黨支部最基礎的制度上抓起,兩次對基層黨組織落實“三會一課”制度、“三重一大”工作制度進行了檢查和講評;要求和指導基層黨組織深化細化了本單位的黨風廉政建設具體措施;依據(jù)黨支部工作制度,指導基層黨支部對日常工作內(nèi)容進行了完善;為鞏固群眾路線教育實踐活動成果,要求基層黨支部對制度建設情況進行了再梳理、再完善。
為了進一步促使基層黨組織增強依法依規(guī)開展基層黨建工作的意識,加強對黨員隊伍的管理和教育,分支機構(gòu)臨時黨委專門下發(fā)通知,利用2015年12月一個月的時間,采取基層黨組織組織集中學習、分區(qū)域分組進行知識競賽、在總部進行決賽等辦法,在基層黨組織和黨員隊伍中開展“《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》學習宣傳月專項主題活動”,在分支機構(gòu)基層黨組織和黨員隊伍中掀起了一個學習、宣傳、貫徹《準則》、《條例》的新高潮。 (中國民航信息集團公司)
黨的十八大提出要“提高海洋資源開發(fā)能力,堅決維護國家海洋權(quán)益,建設海洋強國”。本次“蔚藍力量·關愛海洋”青年微公益行動旨在通過創(chuàng)新青年志愿活動形式,增強公益活動對青年的吸引力,進一步引導青年關注海洋,熱愛海洋,激發(fā)青年海洋公益熱情,以實際行動參與建設海洋強國。據(jù)中國海油團委有關負責人介紹,主辦方希望通過組織開展“微公益”行動,對青年志愿者力所能及的海洋微公益計劃進行小額資助,一點一滴匯聚起“蔚藍力量”,并通過青年人的海洋公益實踐行動,潛移默化地傳遞海洋環(huán)保和科學開發(fā)的理念,增進社會公眾的海洋意識。
“蔚藍力量·關愛海洋”青年微公益行動由中國海油聯(lián)合中國青年報社共同發(fā)起組織,面向青年群體,征集以開發(fā)和保護海洋生態(tài)環(huán)境為主要內(nèi)容的公益項目。
2014年,主辦方面向全國的青年志愿者及其團隊、社會公益組織征集有關中國海洋保護和開發(fā)的微公益實踐項目。經(jīng)過專家評選,主辦方最終評選出海南省梅聯(lián)村海岸帶綜合治理、惠州大亞灣珊瑚種植等10個微公益項目。中國海油公益基金會為每個項目提供不超過5萬元的資金支持。
經(jīng)過一年時間的項目執(zhí)行,到2015年底,各小組圓滿完成了預定的目標任務,取得了良好的社會效果。特別是在首屆中國青年志愿服務項目大賽上,公益項目之一的“青島海岸線徒步環(huán)保調(diào)查”從全國1900多個項目中脫穎而出,斬獲金獎?;顒娱_展過程中,主辦方采取組織化動員和社會化傳播相結(jié)合的方式,對微公益項目進行廣泛的宣傳推廣和組織動員。百度詞條搜索達800多萬次,新浪微博賬號“2014蔚藍力量”單條微博最高閱讀量為5.5萬多次。
此次簽約的青年公益項目主要面向海油內(nèi)部青年,內(nèi)容涵蓋了困難職工幫扶、愛心支教和天鵝保護等,中國海油公益基金會將根據(jù)項目內(nèi)容,提供數(shù)額不等的資金支持。(中國海洋石油總公司)
李克強總理最早在2014年9月的夏季達沃斯論壇上發(fā)出號召,要在960萬平方公里土地上掀起“大眾創(chuàng)業(yè)”“草根創(chuàng)業(yè)”的新浪潮,形成“萬眾創(chuàng)新”“人人創(chuàng)新”的新態(tài)勢。浙江省成為了這一號召積極的響應者和堅定的踐行者,“夢想小鎮(zhèn)”于2015年3月28日應運而生。
“夢想小鎮(zhèn)”是依托杭州未來科技城打造的全國互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)首選地,將成為創(chuàng)客、服務商、孵化器等的創(chuàng)新資本集聚高地。它為創(chuàng)客提供人才、辦公環(huán)境、配套設施、資本對接和創(chuàng)客之間的社交平臺,并且以創(chuàng)新券的形式支持創(chuàng)客向服務商購買服務。2015 年12月13日,央視《新聞聯(lián)播》對浙江杭州“夢想小鎮(zhèn)”進行了專題報道,中智杭州公司作為“夢想小鎮(zhèn)”唯一官方指定人力資源服務商,成為“夢想小鎮(zhèn)”的“店小二”之一。
在“夢想小鎮(zhèn)”,政府機構(gòu)及服務商被稱為“店小二”,根據(jù)創(chuàng)客們的需求提供完善的服務。在創(chuàng)客的眾多需求之中,人才需求可謂重中之重,“夢想小鎮(zhèn)”選擇了中智杭州公司作為唯一官方指定人力資源服務商。中智杭州公司作為浙江地區(qū)人力資源服務行業(yè)領軍企業(yè),以其優(yōu)良的服務質(zhì)量和口碑以及資源整合的綜合能力,贏得了夢想小鎮(zhèn)的青睞,成為了“夢想小鎮(zhèn)”官方及其中廣大創(chuàng)客欽定的人力資源服務“店小二”。中智杭州公司不僅為創(chuàng)客提供人才招聘方面的幫助,更能為創(chuàng)業(yè)公司現(xiàn)場提供人事方面的一條龍服務,免去創(chuàng)客往返于各政府機構(gòu)之間的奔忙,為創(chuàng)業(yè)公司節(jié)約時間和人力成本。
中智杭州公司將在這次強強聯(lián)合的戰(zhàn)略合作中繼續(xù)發(fā)揮好“店小二”的服務作用,當好“大掌柜”的左膀右臂,為創(chuàng)客提供優(yōu)質(zhì)便捷的服務,為“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”事業(yè)提供后備支持。(中國國際技術智力合作公司)
河北省國資委監(jiān)管企業(yè)在“解放思想、搶抓機遇、奮發(fā)作為、協(xié)同發(fā)展”大討論中,認真開展全面對標活動,通過對標同行業(yè)先進水平,找差距、學經(jīng)驗、促發(fā)展,力爭實現(xiàn)增比進位。
據(jù)了解,河北國資委監(jiān)管企業(yè)資產(chǎn)總額已突破9000億元,擁有河北鋼鐵、冀中能源、開灤集團3家世界500強企業(yè),是全省穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)的主力軍。為確保大討論取得實效,各企業(yè)領導班子成員都深入基層一線蹲點調(diào)研,原則上每周不少于兩天,了解生產(chǎn)經(jīng)營實際情況,掌握職工所想所盼,幫助解決問題。
河北國資委監(jiān)管企業(yè)堅持開門搞討論,采取民主評議、召開座談會、寄發(fā)信函、設立信箱、調(diào)查問卷、網(wǎng)絡征集等多種形式,聚焦“八破八立”認真聽取意見建議。同時河北國資委監(jiān)管企業(yè)廣泛開展“我為協(xié)同發(fā)展獻良策”活動,問計專家學者,問計職工群眾,征集發(fā)展良策。
為了把制約河北省國企改革發(fā)展的問題查準、查清,河北國資委監(jiān)管企業(yè)認真組織“三看三查三對照”,即看干部的精神狀態(tài)、工作作風、思維定勢是否符合大討論主題要求;查中央、省委和河北國資委黨委文件要求、已有政策規(guī)定、工作目標要求是否落到實處;對照發(fā)展規(guī)律、職工群眾愿望、先進經(jīng)驗找準突出問題。
在大討論中,河北國資委監(jiān)管企業(yè)堅持“五個突出”:突出問題導向,解決制約企業(yè)發(fā)展的畏難等靠、守成求穩(wěn)、干勁不足、創(chuàng)新不夠等問題;突出以上率下,監(jiān)管企業(yè)領導班子和班子成員要率先垂范、走在前列,帶頭學習研討,帶頭查擺問題,帶頭整改落實;突出奮力爭先,在結(jié)構(gòu)調(diào)整、項目建設等方面學習對標、增比進位;突出知行合一,把大討論成果體現(xiàn)到推動協(xié)同發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展上;突出工作落實,把抓落實、抓落地作為檢驗大討論成效的重要標準,對重點工作任務進行分解,并及時調(diào)度、督查、考核。 (河北國資委)
最近,湖北武漢市蔡甸區(qū)消泗鄉(xiāng)召開精準扶貧攻堅作戰(zhàn)推進會。武漢國資委駐村工作隊作為片區(qū)牽頭單位,對12個駐村工作隊近期工作提出具體要求。
會上,武漢國資委駐村工作隊結(jié)合前期工作進展和全市最新扶貧精神,向全鄉(xiāng)駐村工作隊提出五點要求。
一是深刻領會扶貧精神,切實把思想行動統(tǒng)一到工作上來。各駐村工作隊要認真研究扶貧政策,吃透精神實質(zhì),立足實際,結(jié)合扶貧攻堅需要和群眾期盼,精準施策,切切實實解決群眾面臨的實際困難。
二是做好調(diào)查研究,確保精準扶貧。各駐村工作隊要詳細了解村情、民情,靈活運用“六看”工作法,仔細甄別貧困戶。采取走家入戶、問卷調(diào)查、建檔建卡等方式,摸清貧困戶數(shù)、人數(shù)、致貧原因、生產(chǎn)生活等基本情況。
三是緊緊依靠鄉(xiāng)政府、村委會,制定脫貧方案。在制定脫貧方案過程中,要高度重視并認真聽取農(nóng)民群眾意見,讓廣大群眾廣泛參與,確保群眾行使知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。脫貧方案要接地氣,具備可操作性。扶貧資金的使用要規(guī)范,將精準扶貧政策落到實處。
四是明確職責,做好指導、督促、服務工作。各駐村工作隊要一心撲在工作上,堅持四個帶頭——帶頭安排部署,帶頭駐點聯(lián)系,帶頭調(diào)查研究,帶頭檢查督辦,扎實做好駐村幫扶精準扶貧八件事。要督促扶貧政策落實到位,宣傳到位。要善于工作,既不大包大攬,也不能不管不問。
五是把握考核要求,努力做到六個精準。各駐村工作隊要盡快熟悉農(nóng)村工作規(guī)律,牢牢把握扶貧對象脫貧標準,對照扶貧考核指標逐項推進、逐項落實。齊心協(xié)力圓滿完成精準扶貧、精準脫貧的工作任務。 (湖北國資委)
為深入貫徹落實中共中央、國務院《關于深化國有企業(yè)改革的指導意見》精神和湖北襄陽市委、市政府《關于深化國有企業(yè)改革的實施意見》有關要求,進一步依法規(guī)范市國資委行權(quán)履職行為,保障企業(yè)的經(jīng)營自主權(quán),最近,湖北襄陽市國資委制定并印發(fā)了《襄陽市國資委國資監(jiān)管清單(試行)》(以下簡稱“清單”),決定對國資監(jiān)管事項實施清單式管理。
《清單》適用于襄陽市政府授權(quán)市國資委直接履行出資人職責的企業(yè),包括國有獨資企業(yè)、國有獨資公司、國有資本控股公司、國有資本參股公司,涵蓋全部監(jiān)管企業(yè)須上報的事項?!肚鍐巍贩譃槿齻€部分:一是審批、核準、事前備案、決定事項清單,共計24項;二是事后備案、報告事項清單,共計5項;三是監(jiān)督、檢查事項清單,共計3項。列入清單的事項必須屬于國有資本出資人職責范圍,并有相關法律依據(jù)。襄陽市國資委按照清單規(guī)定,嚴格執(zhí)行“一事一申報、一件一審核”,依法規(guī)范行權(quán)履職行為。對于清單外的企業(yè)日常經(jīng)營管理事項,由企業(yè)依照相關法律法規(guī)、國資監(jiān)管制度規(guī)定及公司章程自主決策。
《清單》是襄陽市國資委落實“以管企業(yè)為主向以管資本為主”轉(zhuǎn)變的積極探索,將襄陽市國資委監(jiān)管事項進一步細化,并提出設立的法律依據(jù),明確承辦科室,為襄陽市國資委依法規(guī)范行權(quán)履職提供了堅實的法律支撐和法律保障。同時,將屬于企業(yè)自主經(jīng)營權(quán)限范圍內(nèi)的事項交由企業(yè)自主決策,有力地保障了企業(yè)的自主經(jīng)營權(quán),有助于全面激發(fā)企業(yè)作為市場主體的活力。(襄陽國資委)
福建泉州國資委將開展企業(yè)效能監(jiān)察作為企業(yè)紀檢監(jiān)察工作的一個重要手段,進一步加強企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督,促進經(jīng)營管理者正確履行職責,廉潔從業(yè)。
一是針對紀檢監(jiān)察、檢查等發(fā)現(xiàn)的問題,一企一案,指定具體項目,敦促企業(yè)進行監(jiān)察立項,推動企業(yè)有針對性地消化相關問題,切實落實整改工作。所出資企業(yè)共重點確定26個項目進行效能監(jiān)察,內(nèi)容涉及企業(yè)“三重一大”民主決策制度執(zhí)行,與企業(yè)改革發(fā)展有關的內(nèi)部制度建設,企業(yè)清產(chǎn)核資、資金管理、應收賬款催繳,重大項目投資、重大工程招投標及重要設備、原材料和物資的采購監(jiān)督等,著力做到企業(yè)紀檢監(jiān)察工作準確切入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理,有效服從服務于企業(yè)中心任務。
二是組織開展2013~2014年度企業(yè)效能監(jiān)察優(yōu)秀項目評價工作,確定福建省第一公路工程公司“設備和大宗材料采購”項目、泉州市商業(yè)總公司“資金使用效益監(jiān)察”項目為優(yōu)秀項目,切實發(fā)揮企業(yè)效能監(jiān)察優(yōu)秀項目的示范、激勵、導向作用,推動企業(yè)效能監(jiān)察整體水平進一步提升。 (福建國資委)
最近,福建國資委向所出資企業(yè)印發(fā)了《關于下放上市公司投資管理權(quán)限等事項的通知》,將上市公司投向非主業(yè)、參股非國有控股的投資項目的核準權(quán)限和所出資企業(yè)集團之間、子企業(yè)之間、集團與子企業(yè)之間相互參股的參股方是非主業(yè)投資項目的核準權(quán)限下放,由所出資企業(yè)按照企業(yè)內(nèi)部決策程序自行決策。對此類投資項目,福建國資委不再行使審核批準職能,僅行使項目知情權(quán)和必要時候?qū)椖块_展后評價權(quán)。
此舉意在進一步簡政放權(quán),提高審核效率和企業(yè)自行決策能力,增強企業(yè)活力。福建國資委的監(jiān)管重心也將從注重事前審批向注重事中事后監(jiān)管轉(zhuǎn)變,實現(xiàn)從管理決策行為向督促決策制度建設及其落實轉(zhuǎn)變。 (福建國資委)
為貫徹國務院辦公廳《關于加強和改進企業(yè)國有資產(chǎn)監(jiān)督,防止國有資產(chǎn)流失的意見》等系列文件要求,2015年11月,湖南國資委由國資委主任和黨委書記親自帶隊,分管監(jiān)事會工作的領導和相關監(jiān)事會主席參加,先后對華菱集團等湖南省屬重點國有骨干企業(yè)2014年至2015年10月監(jiān)事會監(jiān)督檢查揭示問題的整改落實情況開展了現(xiàn)場督辦。
在整改工作中,湖南國資委堅持問題導向,突出工作重點,對2014年以來監(jiān)事會揭示的主要問題和風險進行了全面梳理分類,針對每戶企業(yè)列舉了具體的問題清單,重點關注企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營、改革改制、對外投資和內(nèi)部控制等方面存在的問題,并在逐項分析研究的基礎上擬制了整改措施和建議。對重點企業(yè)和重要問題下發(fā)了整改通知,并現(xiàn)場督辦整改進度;對其他企業(yè)和一般性問題反饋了整改意見,敦促其限期整改。共下發(fā)整改通知7份,反饋意見函11份,提示問題和風險216條,提出意見和建議180條。各監(jiān)管企業(yè)按照整改通知及相關文件的要求,厘清整改思路,制定整改方案,明確整改目標,規(guī)定整改期限,相關業(yè)務部門具體負責、分工協(xié)作、相互配合,采取一系列行之有效的措施,把整改工作切實融入企業(yè)經(jīng)營和管理的全過程,確保整改到位,不走過場。從此次整改督辦情況來看,對于已經(jīng)整改到位的問題,各企業(yè)做到了銷賬不撤賬;對于正在整改的問題,各企業(yè)制定時間表、路線圖、任務書,限期整改到位;對于一時難以整改到位的問題,各企業(yè)明確了下一步整改措施和完成時限,并就需要提請相關部門支持解決的事項提出了意見和建議。
通過此次整改,企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展、內(nèi)部管控和投資并購等方面存在的風險和問題得到了有效控制和及時糾正,同時以此次整改為契機,企業(yè)普遍強化了風險意識、監(jiān)督意識和出資人意識,進一步明確了深化改革、轉(zhuǎn)型發(fā)展的方向。下一步,湖南國資委將繼續(xù)加強整改力度,提高整改認識,完善整改機制,強化整改責任,將整改工作常態(tài)化、制度化、規(guī)范化,使整改成為規(guī)范企業(yè)經(jīng)營管理行為,防范經(jīng)營風險,健康穩(wěn)定有序發(fā)展的有效助力。(湖南國資委)