王彩霞,李 娜
(甘肅衛(wèi)生職業(yè)學院,甘肅 蘭州 730000)
護理專業(yè)“院校合作、工學結合”培養(yǎng)模式應用效果研究
王彩霞,李娜
(甘肅衛(wèi)生職業(yè)學院,甘肅 蘭州 730000)
在護理專業(yè)實施“院校合作、工學結合”培養(yǎng)模式,比較護生勝任力差異、考試課程及格率及護士執(zhí)業(yè)資格證通過率,觀察在護理專業(yè)應用“院校合作、工學結合”培養(yǎng)模式的效果。
護理專業(yè);“院校合作、工學結合”;應用效果
職業(yè)教育要堅持工學結合、知行合一,注重教育與生產勞動、社會實踐相結合,突出做中學、做中教,促進學以致用、用以促學、學用相長。在衛(wèi)生職業(yè)教育的護理專業(yè)中,實施“院校合作、工學結合”培養(yǎng)模式可以提高護生的崗位勝任力、考試課程及格率及護士執(zhí)業(yè)資格證通過率,現(xiàn)報道如下。
1.1研究對象及分組
隨機選取甘肅衛(wèi)生職業(yè)學院2011級兩個護理班作為觀察組和對照組,兩組護生的性別、年齡及入學成績比較,無顯著性差異(P>0.05),具有可比性。
1.2教學方法
兩組護生均在3年中專學制的基礎上增加1年學制,教師輔導其通過自學考試的相關課程后,獲得自考大專學歷證書。入學后第一學年進行職業(yè)基本素質模塊和部分專業(yè)技能模塊的學習,主要課程包括思想道德修養(yǎng)與法律基礎、心理健康教育、護士人文素養(yǎng)、基礎英語和醫(yī)學英語、護理導論、基礎護理技術、藥物應用護理等,由省自考辦指定兩門課程參加大專自考,兩組學生各門課程帶教教師均為同一教師,教學方法無明顯差別;在第二學年及第三學年臨床護理技術模塊的學習中,觀察組采用“院校合作、工學結合”培養(yǎng)模式,學校與臨床教學醫(yī)院合作,半天在學校進行理論學習,半天在醫(yī)院進行實訓,并將學生分成小組進入臨床??埔娏?;對照組在學校進行理論學習,在學校實訓室進行實訓,兩組護生均由相同教師輔導,學習由省自考辦指定的5門大專自考課程;第四學年,兩組護生在同一所“三甲”醫(yī)院實習結束后,科室?guī)Ы探處熇谜{查表對護生勝任力進行評價,畢業(yè)后1年統(tǒng)計自考課程及格率及護士執(zhí)業(yè)資格證考試通過率。
1.3統(tǒng)計學方法
采用統(tǒng)計學軟件SPSS19.0對數(shù)據進行處理,計數(shù)資料用百分率表示,組間比較采取χ2,以P<0.05為差異有統(tǒng)計學意義。
2.1兩組護生勝任力評價結果比較
將護生職業(yè)素養(yǎng)、理論知識、操作技能、臨床技能的合格率作為勝任力評價指標。觀察組職業(yè)素養(yǎng)合格率為89.4%,理論知識合格率為85.1%,操作技能合格率為82.9%,臨床技能合格率為65.7%,均優(yōu)于對照組(P<0.05),見表1。
表1 兩組護生勝任力合格率比較(%)
2.2兩組護生自考大專課程及格率及護士執(zhí)業(yè)資格考試通過率比較
觀察組自考大專基礎課及格率為76.6%,對照組基礎課及格率為73.9%,兩組比較,差異無統(tǒng)計學意義(P>0.05);觀察組臨床課及格率為61.7%,護士資格考試通過率為85.1%,均優(yōu)于對照組(P<0.05),見表2。
3.1“院校合作、工學結合”培養(yǎng)模式對護生崗位勝任力影響的研究
勝任力指與工作能力密切相關,個體的表現(xiàn)與能力、動機與態(tài)度、價值觀與個性、知識與技能等綜合素質[1]。目前,勝任力研究在人力資源管理領域得到廣泛應用,同時在教育學及心理學等學科領域也越來越受到重視。我國護理管理者在護士崗位引入了“勝任力”的概念,作為判斷一個人能否勝任護理工作的基礎,同時也作為決定并區(qū)別績效差異的個人特質[2]。本研究將護理崗位勝任力結構的五大層次(知識、技能、自我概念、特質和需要)歸納為4個大項目,18個子項目。針對職業(yè)素養(yǎng)、理論知識、操作技能及臨床技能進行調查,結果顯示,在雙證護理專業(yè)應用“院校合作、工學結合”培養(yǎng)模式后,觀察組護生崗位勝任力優(yōu)于對照組,尤其是操作技能和臨床技能提高明顯。
3.2“院校合作、工學結合”培養(yǎng)模式對自考大專課程及格率的影響
我校將“院校合作、工學結合”培養(yǎng)模式應用于護理專業(yè)后,通過醫(yī)院資深護士授課、加強見習等舉措,為早臨床、多臨床、反復臨床提供了有力保障,明顯對護生職業(yè)素養(yǎng)的提高、理論知識的融會貫通、操作技能及臨床技能的提高均有優(yōu)勢。由于自考大專基礎課程在第一學年,未實施“院校合作、工學結合”培養(yǎng)模式,因此觀察組與對照組比較,無顯著性差異(P>0.05)。實施該培養(yǎng)模式后,觀察組自考大專臨床課及格率和護士執(zhí)業(yè)資格證通過率均優(yōu)于對照組,提示護生臨床能力的培養(yǎng)是學好護理臨床專業(yè)課程的關鍵。
3.3“院校合作、工學結合”培養(yǎng)模式對護士執(zhí)業(yè)資格證通過率的影響
1995年,我國首次進行了全國護士執(zhí)業(yè)資格考試,實行護士執(zhí)業(yè)許可證制度,既保障了護士的合法權益,同時又是對護理教育教學質量的檢驗和反饋[3]。自2009年開始,護理專業(yè)在校生臨床實習滿8個月即可參加護士執(zhí)業(yè)資格考試,護生是否通過全國護士執(zhí)業(yè)資格考試直接影響到其能否就業(yè),最終影響職業(yè)院校的生存和發(fā)展。“院校合作、工學結合”培養(yǎng)模式注重教育與崗位實踐相結合,突出做中學、做中教,強化教育教學的實踐性和職業(yè)性,促進學以致用、用以促學、學用相長,更加符合護理專業(yè)的培養(yǎng)目標,因此本研究中觀察組護士執(zhí)業(yè)資格證考試通過率高達85.1%,明顯高于全國水平。
在護理專業(yè)實施“院校合作、工學結合”培養(yǎng)模式能激發(fā)學生的學習動機、全面提升學生的職業(yè)素質,在培養(yǎng)行業(yè)、社會需要的實用型護理人才方面具有很大優(yōu)勢。
表2 兩組護生自考大專課程及格率及護士執(zhí)業(yè)資格考試通過率比較(%)
[1]江豐.基于勝任力的護士培養(yǎng)模式研究[D].南昌:南昌大學,2009.
[2]高玲,鄧靜.基于勝任力的手術室低年資護士臨床培訓模式的構建[J].護理研究,2013,27(8):2389-2392.
[3]韋煥能.采取綜合措施提高在校護生護士執(zhí)業(yè)資格考試通過率[J].衛(wèi)生職業(yè)教育,2012,30(11):81-82.
G526.5
B
1671-1246(2016)18-0080-02
甘肅省衛(wèi)生行業(yè)科研計劃項目立項課題(GSWST2013-14)