• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    我國(guó)中小企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的分析和控制

    2016-09-10 11:58:40王惠偉
    時(shí)代金融 2016年17期
    關(guān)鍵詞:風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)

    【摘要】財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)主要是指在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的各個(gè)財(cái)務(wù)活動(dòng)的環(huán)節(jié)中,因?yàn)槠髽I(yè)對(duì)外借債等一些無(wú)法控制和預(yù)料的因素使企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況變得不確定,增加了存在損失的可能。中小企業(yè)對(duì)我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展起到一定的推動(dòng)作用。因此它們的發(fā)展理應(yīng)受到關(guān)注和扶持,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)在中小企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中是隨時(shí)存在的,對(duì)于財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)識(shí),識(shí)別和防范控制等是中小企業(yè)長(zhǎng)足發(fā)展的關(guān)鍵所在。

    【關(guān)鍵詞】財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn) 中小企業(yè) 風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別 風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警

    一、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的概述

    我國(guó)中小企業(yè)的發(fā)展在我國(guó)的國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展中起到了很重要的推動(dòng)作用。一說(shuō)起企業(yè)發(fā)展,我們自然而然就會(huì)想到財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題。財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)存在于整個(gè)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)當(dāng)中,是國(guó)際經(jīng)濟(jì)一體化的產(chǎn)物,它存在于企業(yè)整個(gè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)環(huán)節(jié)過(guò)程中對(duì)企業(yè)的盈利產(chǎn)生了很大的影響。企業(yè)應(yīng)該在熟知財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的成因和特征之外更要掌握相當(dāng)數(shù)量的控制管理風(fēng)險(xiǎn)的方法。雖不能將財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)完全消除,但是可以將其降到最低限度,盡量提高企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)效益。

    二、中小企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的現(xiàn)狀分析

    (一)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生的原因

    1.國(guó)家政策變化。中小企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、市場(chǎng)環(huán)境和融資形式等都有可能受到國(guó)家經(jīng)濟(jì)或金融政策的變化的影響。一些國(guó)家政策如提高存款準(zhǔn)備金率使中小企業(yè)成本費(fèi)用上升,無(wú)力償還貸款本息的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

    2.金融市場(chǎng)不完善。企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中使用的資金可以用自己的也可以對(duì)外借款。中小企業(yè)資金有限很難信用度低而且我國(guó)的金融市場(chǎng)還不完善,中小企業(yè)很難滿足貸款條件,商業(yè)銀行不愿意借錢(qián)給中小企業(yè),使其生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)履步維艱。

    3.內(nèi)部財(cái)務(wù)控制不合理。企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)控制不合理使中小企業(yè)缺乏隔離金融風(fēng)險(xiǎn)的防火墻。許多中小企業(yè)管理者十分不重視內(nèi)部控制,認(rèn)為有沒(méi)有無(wú)所謂。因此,一定要重視內(nèi)部控制,切實(shí)進(jìn)行監(jiān)督和防范,首先把規(guī)章制度,確立起來(lái),各個(gè)部門(mén)共同遵守和監(jiān)督,領(lǐng)導(dǎo)要帶頭以身作則,員工緊隨其后,公司上上下下擰成一股繩,共同創(chuàng)造企業(yè)的輝煌。

    4.企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)關(guān)系混亂。企業(yè)內(nèi)部的財(cái)務(wù)關(guān)系混亂,沒(méi)有建立很好的資金的管理制度,沒(méi)有很好地劃分出等級(jí)。在資金使用的過(guò)程中經(jīng)常出現(xiàn)越級(jí)和自作主張的現(xiàn)象。這樣造成了很多資金的浪費(fèi),達(dá)不到提高資金使用率的效果。這些在中小企業(yè)中應(yīng)該引起重視加以杜絕。

    (二)中小企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的現(xiàn)狀及表現(xiàn)

    我國(guó)中小企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)有許多值得探討的現(xiàn)狀。具體來(lái)說(shuō)主要體現(xiàn)在以下幾方面。

    1.籌資方面?;I資方面主要是資金短缺。中小企業(yè)由于規(guī)模小,信用度低很難在一些金融機(jī)構(gòu)借到資金想用的資金。我國(guó)國(guó)家的金融政策也對(duì)中小企業(yè)不利,不能很好地對(duì)中小企業(yè)進(jìn)行幫助。但是資金是企業(yè)日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所必須的東西,因此中小企業(yè)面臨的籌資問(wèn)題是一個(gè)普遍存在的問(wèn)題。中小企業(yè)應(yīng)該加強(qiáng)自己的企業(yè)實(shí)力,在有限的范圍內(nèi)把業(yè)務(wù)做強(qiáng)做精,在有了一定的社會(huì)地位信用以后,就可以理直氣壯地去跟銀行貸款,再進(jìn)一步擴(kuò)大規(guī)模,如此往復(fù),就是一個(gè)良性循環(huán)的過(guò)程。

    2.企業(yè)投資決策缺乏科學(xué)性。企業(yè)投資決策缺乏科學(xué)性主要是缺乏投資分析。中小企業(yè)的管理者大多是個(gè)體,并不是特別正規(guī)化的組織,因此在進(jìn)行決策方面就會(huì)出現(xiàn)主觀化或犯經(jīng)驗(yàn)主義的錯(cuò)誤。決策缺乏可行性分析和研究。此外一部分中小企業(yè)為了提高市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力,技術(shù)改造加快,提高產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和更新的速度,這些投資項(xiàng)目雖然多但是缺乏科學(xué)嚴(yán)密的市場(chǎng)調(diào)查和科學(xué)分析,無(wú)法對(duì)產(chǎn)品的發(fā)展前景進(jìn)行很好地預(yù)測(cè),加之企業(yè)本身技術(shù)實(shí)力不夠,投資沒(méi)有獲利反而加重了企業(yè)的債務(wù)負(fù)擔(dān),以至于使其瀕臨破產(chǎn)。

    3.企業(yè)資金回收策略不當(dāng)。企業(yè)資金回收策略不當(dāng)是管理手段落后。存貨適當(dāng)巧妙的進(jìn)行管理對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)同樣十分重要。存貨可以說(shuō)是一個(gè)企業(yè)的血液,沒(méi)有了存貨企業(yè)就無(wú)法生存。但是對(duì)于存貨的管理是一個(gè)十分重要的問(wèn)題。存貨如果不能很好地進(jìn)行銷(xiāo)售,造成大量積壓,就會(huì)使企業(yè)承擔(dān)積壓存貨這一方面的成本損失。

    (三)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)對(duì)中小企業(yè)的影響

    財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)對(duì)中小企業(yè)的有著很重要的影響,主要體現(xiàn)在影響企業(yè)負(fù)債經(jīng)營(yíng)履和制約企業(yè)投資效益增長(zhǎng)兩個(gè)大的方面,其中每一方面又有具體的細(xì)節(jié)需要注意。下面這一節(jié)就詳細(xì)介紹一下財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)對(duì)中小企業(yè)的影響。

    1.影響企業(yè)負(fù)債經(jīng)營(yíng)效率。負(fù)債經(jīng)營(yíng)是企業(yè)籌集資金的重要方法和手段,是企業(yè)在面對(duì)當(dāng)今激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)所走的必經(jīng)之路,企業(yè)通過(guò)負(fù)債機(jī)制承擔(dān)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),可以在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中獲得經(jīng)濟(jì)效益和自身的長(zhǎng)足發(fā)展。企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,不能一味的相信無(wú)債一身輕的陳舊觀念,要利用好財(cái)務(wù)杠桿,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的利潤(rùn)最大化。

    2.制約企業(yè)投資效益的增長(zhǎng)。投資活動(dòng)至企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的重要環(huán)節(jié),分為對(duì)外投資和接受投資,在健康良好的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)環(huán)境下,每一個(gè)環(huán)節(jié)都可以為企業(yè)帶來(lái)利潤(rùn),使企業(yè)的資本增加,有利于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。一旦有了財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),就會(huì)制約企業(yè)投資效益的增長(zhǎng),財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)越大,外部環(huán)境對(duì)企業(yè)的影響越大,接受投資這個(gè)方面就會(huì)受到很大影響,以至于無(wú)法接受投資從而減少資本。

    三、中小企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)存在問(wèn)題的原因

    (一)對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制認(rèn)識(shí)和建立中存在的問(wèn)題

    企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)方面的管理有多樣性和復(fù)雜性兩個(gè)特點(diǎn),這就要求企業(yè)一定要建立并且完善針對(duì)風(fēng)險(xiǎn)實(shí)施的有效及時(shí)的管理。真正使企業(yè)實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理規(guī)范以及保證它的正常運(yùn)行,要求企業(yè)在一定程度上實(shí)現(xiàn)組織化運(yùn)作。所以,中小企業(yè)應(yīng)該加強(qiáng)企業(yè)的內(nèi)部控制制度,保證財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制的實(shí)施。

    1.財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)認(rèn)識(shí)中存在的問(wèn)題。企業(yè)沒(méi)有把財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)中存在的問(wèn)題做到十分慎重地重視,在日常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中出現(xiàn)了問(wèn)題,僅僅是憑借經(jīng)驗(yàn)主義去判斷和理解。解決一個(gè)問(wèn)題需要花好長(zhǎng)時(shí)間。如若把這個(gè)問(wèn)題歸類(lèi)到財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的范圍內(nèi),或許就可以收到意想不到的效果。許多問(wèn)題弄明白了,歸了類(lèi)就特別容易解決。

    2.財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制建立存在的問(wèn)題。

    (1)企業(yè)產(chǎn)權(quán)和個(gè)人財(cái)產(chǎn)界限不清。在中小企業(yè)中,存在的很普遍的現(xiàn)象就是經(jīng)營(yíng)權(quán)和所有權(quán)不分離,這與大中型企業(yè)有著本質(zhì)上的差別。有些情況下公司緊急用錢(qián),經(jīng)營(yíng)者就會(huì)哪自己家里的錢(qián)去填補(bǔ)這些空檔,或者在家庭出現(xiàn)資金短缺的情況下挪用公司欠款。家庭和企業(yè)之間的財(cái)產(chǎn)相互占用。嚴(yán)重影響了內(nèi)部監(jiān)控制度和會(huì)計(jì)核算。

    (2)會(huì)計(jì)人員素質(zhì)低下。大中型企業(yè)對(duì)會(huì)計(jì)人員的聘用都是經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的篩選和審核,對(duì)其專(zhuān)業(yè)素質(zhì)有很高的要求。而中小企業(yè)卻恰恰相反,對(duì)會(huì)計(jì)人員的聘用經(jīng)常任人唯親,平時(shí)也不注意會(huì)計(jì)人員專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的訓(xùn)練和提高。

    (二)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制實(shí)施和監(jiān)督中存在的問(wèn)題

    1.財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制實(shí)施中存在的問(wèn)題。

    (1)缺乏良好的內(nèi)控環(huán)境。很多中小企業(yè)特別是民營(yíng)企業(yè)大多屬于家族企業(yè),這些企業(yè)很多情況下管理觀念過(guò)于陳舊,跟不上時(shí)代的步伐,在人員的選用上都是選擇自己的親屬,不能做到人盡其才,只看重對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)。這使企業(yè)真正需要的人才得不到重用。

    (2)缺乏綜合的系統(tǒng)支持。很多中小企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中存在各職能部門(mén)各自為政的局面,對(duì)于一個(gè)決策的產(chǎn)生和執(zhí)行以及實(shí)施不能很好地進(jìn)行合作和溝通,部門(mén)之間缺乏相應(yīng)的交流。這就使企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)增加,同時(shí)也不利于財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制的實(shí)施。

    2.對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制監(jiān)督存在的問(wèn)題。

    (1)內(nèi)部監(jiān)督力度不強(qiáng)。一些中小企業(yè)在很長(zhǎng)一段時(shí)間內(nèi)缺乏對(duì)內(nèi)部財(cái)務(wù)的保全和風(fēng)險(xiǎn)防范控制。在檢查執(zhí)行上存在責(zé)任不明確,對(duì)于檢查出來(lái)的違規(guī)行為和人員不敢處理。企業(yè)的事后檢查只是走個(gè)形式,重點(diǎn)不明確,沒(méi)有很好地發(fā)揮內(nèi)部監(jiān)督應(yīng)有的作用。

    (2)內(nèi)部監(jiān)督?jīng)]有權(quán)威,缺乏獨(dú)立。在很多中小企業(yè)中,內(nèi)部的監(jiān)督部門(mén)幾乎就是個(gè)擺設(shè),監(jiān)督的人員沒(méi)有發(fā)表意見(jiàn)的權(quán)利,所有問(wèn)題都是經(jīng)營(yíng)者決定,并且管理決策層面的人沒(méi)有很好地法律法規(guī)意識(shí),沒(méi)有嚴(yán)格遵守規(guī)章制度。

    四、企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別與評(píng)價(jià)

    企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別與評(píng)價(jià)方法對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)有著非常重要的作用,掌握一定的方法,運(yùn)用到實(shí)際中,對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)做到心中有數(shù),有的放矢,使企業(yè)獲得長(zhǎng)足的發(fā)展。

    (一)企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別方法

    財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別方法有財(cái)務(wù)報(bào)表識(shí)別法和德?tīng)柗品ā?/p>

    1.財(cái)務(wù)報(bào)表識(shí)別法。財(cái)務(wù)報(bào)表識(shí)別法和德?tīng)柗品ǘ际瞧髽I(yè)識(shí)別財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的重要方法。財(cái)務(wù)報(bào)表識(shí)別法是通過(guò)分析財(cái)務(wù)報(bào)表里邊的各項(xiàng)指標(biāo),通過(guò)相應(yīng)的數(shù)據(jù)說(shuō)明一定的問(wèn)題,比較理性和直觀。通過(guò)對(duì)指標(biāo)數(shù)據(jù)的比較和分析得出財(cái)務(wù)狀況的好壞。再進(jìn)一步采取相應(yīng)的措施對(duì)問(wèn)題進(jìn)行解決。

    2.德?tīng)柗品?。德?tīng)柗品ㄊ秦?cái)務(wù)報(bào)表識(shí)別方法的一種。其具體內(nèi)容是在對(duì)一個(gè)問(wèn)題進(jìn)行研究探討時(shí),各位進(jìn)行探討的專(zhuān)家相互之間不聯(lián)系也不交流。只是針對(duì)問(wèn)卷進(jìn)行一次次的填寫(xiě),最后得出正確答案。在其過(guò)程中,每個(gè)人都可以發(fā)表自己的意見(jiàn),只與調(diào)查人員發(fā)生聯(lián)系,相互之間不交流,這樣做比較公平公正和客觀,避免出現(xiàn)問(wèn)題的正確答案被一人誘導(dǎo)的局面。

    (二)企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的一般評(píng)價(jià)方法

    1.單變量模型判定法。單變量模型法是財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)方法的一種,它是采用一個(gè)單一的變量對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)價(jià)。通過(guò)公式的計(jì)算得出相關(guān)的數(shù)據(jù)從而進(jìn)一步總結(jié)出相應(yīng)的結(jié)論,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并進(jìn)行解決。但是企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況是復(fù)雜多變的,同樣的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題在不同的時(shí)間段都有不同的表現(xiàn)。

    2.綜合評(píng)價(jià)法。單變量模型判定法和多變量模型判定法都是在不斷改進(jìn)和完善的,后來(lái)人們又發(fā)現(xiàn)了綜合評(píng)價(jià)法,之前在單變量模型判定法和多變量模型判定法計(jì)算出來(lái)的結(jié)果都是在一定的范圍內(nèi),不能體現(xiàn)一些具體的數(shù)值,而綜合評(píng)價(jià)法就克服了這個(gè)缺點(diǎn)。

    五、中小企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的控制與防范措施

    外部宏觀的經(jīng)濟(jì)環(huán)境和企業(yè)自身這兩個(gè)因素使我國(guó)中小企業(yè)在財(cái)務(wù)管理方面存在問(wèn)題。為了更好地把問(wèn)題解決,政府要出臺(tái)相應(yīng)的政策適應(yīng)市場(chǎng)之外,企業(yè)本身同樣要積極配合,采取一些和政策相適應(yīng)的措施。最重要的是企業(yè)自身應(yīng)該全面做好企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范。

    (一)建立健全內(nèi)部控制制度

    中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)者應(yīng)轉(zhuǎn)變觀念,認(rèn)識(shí)到在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中,對(duì)于資金的管理運(yùn)用和控制對(duì)于每個(gè)環(huán)節(jié)都特別重要。努力提高資金的使用效率把資金用的恰到好處。控制好預(yù)留現(xiàn)金,提前預(yù)測(cè)好資金收回和支付的時(shí)間,將資金進(jìn)行合理地分配,同時(shí)也要加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)的控制。

    (二)加強(qiáng)資金管理

    企業(yè)的日常生產(chǎn)生活離不開(kāi)資金的管理和使用,資金管理良好與否直接關(guān)系到企業(yè)能否良好進(jìn)行運(yùn)轉(zhuǎn)。企業(yè)應(yīng)該做到合理使用調(diào)度資金和加強(qiáng)應(yīng)收賬款的管理工作。

    (三)建立財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)

    財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)對(duì)于中小企業(yè)來(lái)說(shuō)特別重要,我們不但要建立長(zhǎng)期的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)還要建立短期的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)。從眼前和長(zhǎng)遠(yuǎn)的角度同時(shí)考慮和把握,進(jìn)行雙保險(xiǎn)的監(jiān)督,對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,不管是長(zhǎng)期還是短期,都必須要采取足夠的重視,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題就要立刻解決,不能留后患。

    中小企業(yè)關(guān)乎國(guó)計(jì)民生,關(guān)乎實(shí)體經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展,但是卻面臨籌資困難、財(cái)務(wù)人員素質(zhì)水平低、企業(yè)主風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)弱、投資分析能力差、企業(yè)資金周轉(zhuǎn)等難題。我國(guó)應(yīng)該加大對(duì)中小企業(yè)的扶持的力度,中小企業(yè)就業(yè)形式多樣化,而且比較靈活,在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中更容易進(jìn)退。所以說(shuō),對(duì)于中小企業(yè),國(guó)家應(yīng)予以高度重視,多頒布一些相關(guān)的優(yōu)惠政策,使中小企業(yè)的市場(chǎng)活躍起來(lái)。

    基金項(xiàng)目:天津農(nóng)學(xué)院2015年度國(guó)家級(jí)大創(chuàng)創(chuàng)業(yè)實(shí)踐項(xiàng)目,項(xiàng)目名稱(chēng)《優(yōu)優(yōu)小郵局》,項(xiàng)目編號(hào):2015100610。

    猜你喜歡
    風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)
    以運(yùn)營(yíng)動(dòng)態(tài)為載體,推動(dòng)地市運(yùn)監(jiān)工作實(shí)用開(kāi)展
    高校財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警指標(biāo)的建立與應(yīng)用研究
    醫(yī)院信息系統(tǒng)集成平臺(tái)建設(shè)與體會(huì)
    H銀行企業(yè)信貸項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估分析
    人間(2016年24期)2016-11-23 19:17:33
    戶外俱樂(lè)部活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)因素識(shí)別與分析
    人間(2016年26期)2016-11-03 19:21:55
    “營(yíng)改增”后施工企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范與控制
    試論防范企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的幾點(diǎn)措施
    財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警研究綜述
    行政事業(yè)單位的內(nèi)部控制問(wèn)題以及解決策略思考
    商(2016年27期)2016-10-17 04:56:52
    保險(xiǎn)公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理及控制研究
    亚洲国产精品999在线| 一区二区三区激情视频| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 成人国产综合亚洲| 中文资源天堂在线| 亚洲成人国产一区在线观看| 欧美av亚洲av综合av国产av| 亚洲成人精品中文字幕电影| 男人舔奶头视频| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 一边摸一边做爽爽视频免费| 国内精品一区二区在线观看| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 欧美精品亚洲一区二区| 欧美乱码精品一区二区三区| 可以在线观看毛片的网站| 91老司机精品| 国产精品电影一区二区三区| 一区二区三区国产精品乱码| 国产激情偷乱视频一区二区| 真人做人爱边吃奶动态| 9191精品国产免费久久| netflix在线观看网站| 国产亚洲精品一区二区www| 搡老熟女国产l中国老女人| 日韩欧美在线乱码| 黑人操中国人逼视频| 香蕉久久夜色| 亚洲专区字幕在线| 一本大道久久a久久精品| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 中文资源天堂在线| 日本熟妇午夜| 国产熟女xx| 亚洲国产欧美网| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 日本一本二区三区精品| 日本一本二区三区精品| 国产探花在线观看一区二区| 看免费av毛片| 脱女人内裤的视频| 精品国产乱子伦一区二区三区| 亚洲精品av麻豆狂野| 脱女人内裤的视频| 精品高清国产在线一区| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 欧美日本视频| 九色国产91popny在线| 国产精品一区二区免费欧美| 91老司机精品| 黑人操中国人逼视频| 国产亚洲精品一区二区www| 又黄又爽又免费观看的视频| 日韩精品中文字幕看吧| 黄色成人免费大全| 一级黄色大片毛片| 精品电影一区二区在线| 亚洲欧美日韩无卡精品| 国产精品一及| 国产午夜精品久久久久久| 性色av乱码一区二区三区2| 1024视频免费在线观看| 午夜福利视频1000在线观看| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 成人亚洲精品av一区二区| 午夜成年电影在线免费观看| 午夜久久久久精精品| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 国产激情偷乱视频一区二区| 一区二区三区国产精品乱码| 成人永久免费在线观看视频| 国内精品一区二区在线观看| 亚洲电影在线观看av| 999精品在线视频| av天堂在线播放| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 一级a爱片免费观看的视频| 少妇被粗大的猛进出69影院| 波多野结衣高清作品| or卡值多少钱| 狠狠狠狠99中文字幕| 久久久久九九精品影院| 国产麻豆成人av免费视频| 欧美中文日本在线观看视频| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 日韩欧美在线二视频| 99国产精品99久久久久| 欧美精品亚洲一区二区| 好男人电影高清在线观看| 美女大奶头视频| 日韩欧美三级三区| 免费观看人在逋| 日韩大码丰满熟妇| bbb黄色大片| www.精华液| 国产精品野战在线观看| 午夜日韩欧美国产| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 一区二区三区高清视频在线| 日韩欧美精品v在线| 他把我摸到了高潮在线观看| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 亚洲精品久久国产高清桃花| 桃红色精品国产亚洲av| 性色av乱码一区二区三区2| 午夜精品在线福利| 久久久久性生活片| 久久伊人香网站| 真人做人爱边吃奶动态| 欧美激情久久久久久爽电影| 一区二区三区激情视频| 男女午夜视频在线观看| 久久精品国产清高在天天线| 亚洲性夜色夜夜综合| 又大又爽又粗| 国内精品久久久久久久电影| 老司机午夜福利在线观看视频| 色av中文字幕| 欧美最黄视频在线播放免费| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 欧美日韩黄片免| 亚洲自拍偷在线| 免费高清视频大片| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 可以在线观看的亚洲视频| 成年女人毛片免费观看观看9| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 免费一级毛片在线播放高清视频| www日本在线高清视频| 999久久久精品免费观看国产| 国产三级中文精品| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 88av欧美| 亚洲九九香蕉| 十八禁人妻一区二区| 在线看三级毛片| 久久国产精品人妻蜜桃| 国产亚洲精品一区二区www| 亚洲熟女毛片儿| 又粗又爽又猛毛片免费看| 久久亚洲精品不卡| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| а√天堂www在线а√下载| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| av片东京热男人的天堂| 天堂影院成人在线观看| 亚洲午夜理论影院| 亚洲中文字幕日韩| 国产男靠女视频免费网站| 99精品欧美一区二区三区四区| 舔av片在线| 欧美黑人巨大hd| 国内精品久久久久久久电影| 国产激情久久老熟女| 国产1区2区3区精品| 国产精品国产高清国产av| ponron亚洲| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 国产精品精品国产色婷婷| 毛片女人毛片| 欧美极品一区二区三区四区| 真人做人爱边吃奶动态| 国产亚洲av高清不卡| 丁香欧美五月| 亚洲中文av在线| 国产成人影院久久av| 欧美成人免费av一区二区三区| 日韩欧美在线乱码| 欧美成人午夜精品| 丁香欧美五月| 亚洲av电影在线进入| 嫁个100分男人电影在线观看| 亚洲欧美精品综合久久99| 又黄又粗又硬又大视频| 午夜视频精品福利| 午夜免费观看网址| 夜夜爽天天搞| 中出人妻视频一区二区| 搡老熟女国产l中国老女人| 亚洲精品中文字幕在线视频| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 91av网站免费观看| 一进一出抽搐动态| 淫妇啪啪啪对白视频| 一级黄色大片毛片| 精品国产美女av久久久久小说| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 日日摸夜夜添夜夜添小说| 动漫黄色视频在线观看| 精品国产美女av久久久久小说| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 亚洲精品国产一区二区精华液| 国产免费男女视频| 国产av在哪里看| 亚洲人成77777在线视频| 免费在线观看黄色视频的| 国产av麻豆久久久久久久| 成人av一区二区三区在线看| 在线永久观看黄色视频| 亚洲av熟女| 狂野欧美激情性xxxx| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 99久久综合精品五月天人人| 波多野结衣巨乳人妻| 少妇粗大呻吟视频| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 欧美成人一区二区免费高清观看 | 亚洲国产中文字幕在线视频| 欧美乱色亚洲激情| 久久欧美精品欧美久久欧美| 深夜精品福利| 欧美成人一区二区免费高清观看 | 天堂影院成人在线观看| 老司机在亚洲福利影院| 日本免费一区二区三区高清不卡| 欧美av亚洲av综合av国产av| 午夜福利免费观看在线| 好男人在线观看高清免费视频| 日本一本二区三区精品| 免费无遮挡裸体视频| 久久国产乱子伦精品免费另类| 久久久久久国产a免费观看| 国产欧美日韩一区二区精品| www.熟女人妻精品国产| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 亚洲 国产 在线| АⅤ资源中文在线天堂| 久久久久九九精品影院| 久久午夜综合久久蜜桃| 精品不卡国产一区二区三区| 色噜噜av男人的天堂激情| 国产伦人伦偷精品视频| 国产视频内射| 一区二区三区国产精品乱码| 一进一出抽搐gif免费好疼| 99精品欧美一区二区三区四区| 亚洲黑人精品在线| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 一区二区三区国产精品乱码| 国产精品综合久久久久久久免费| 日韩三级视频一区二区三区| 国产av又大| 亚洲av成人精品一区久久| 动漫黄色视频在线观看| 久久久久久久久久黄片| 99久久无色码亚洲精品果冻| 国产v大片淫在线免费观看| 看黄色毛片网站| 亚洲全国av大片| 麻豆国产97在线/欧美 | 高清在线国产一区| 欧美激情久久久久久爽电影| 国产三级在线视频| 叶爱在线成人免费视频播放| xxxwww97欧美| 国产熟女xx| 久久久国产欧美日韩av| 免费观看人在逋| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 欧美乱色亚洲激情| 一区福利在线观看| 69av精品久久久久久| 人妻久久中文字幕网| 午夜激情av网站| 亚洲成人国产一区在线观看| 好男人在线观看高清免费视频| 怎么达到女性高潮| ponron亚洲| 九九热线精品视视频播放| x7x7x7水蜜桃| 日韩国内少妇激情av| 久久亚洲精品不卡| 久久中文字幕一级| 老司机福利观看| 曰老女人黄片| avwww免费| 亚洲精品久久国产高清桃花| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 久久国产精品影院| 欧美黄色片欧美黄色片| 欧美色视频一区免费| 人妻丰满熟妇av一区二区三区| 成人特级黄色片久久久久久久| 天堂动漫精品| 麻豆国产av国片精品| 国产99久久九九免费精品| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 亚洲18禁久久av| 精品欧美国产一区二区三| 一级毛片女人18水好多| 好男人电影高清在线观看| 免费观看人在逋| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 国产欧美日韩一区二区三| 欧美成狂野欧美在线观看| 国产精品电影一区二区三区| 精品人妻1区二区| 免费观看人在逋| 人妻久久中文字幕网| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 宅男免费午夜| 久9热在线精品视频| 久久久久久久久免费视频了| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看 | 久久久久久久久中文| 亚洲精品一区av在线观看| 日韩欧美免费精品| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 精品国产亚洲在线| 久久久久久久久久黄片| 欧美日韩福利视频一区二区| 色综合婷婷激情| 欧美av亚洲av综合av国产av| 国产亚洲精品久久久久5区| 久久这里只有精品19| 在线观看舔阴道视频| 亚洲自拍偷在线| 国产成人精品无人区| 国产激情久久老熟女| 日本成人三级电影网站| 丰满的人妻完整版| 一本久久中文字幕| 日本一本二区三区精品| 色哟哟哟哟哟哟| 免费高清视频大片| 成人av在线播放网站| 国产1区2区3区精品| 日韩欧美国产一区二区入口| 国产亚洲精品久久久久5区| 亚洲avbb在线观看| 欧美日韩精品网址| 国产主播在线观看一区二区| 精品久久久久久久末码| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 欧美精品啪啪一区二区三区| 男人舔女人下体高潮全视频| 在线观看午夜福利视频| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 国产视频一区二区在线看| 免费电影在线观看免费观看| 麻豆国产av国片精品| 一本大道久久a久久精品| 国内揄拍国产精品人妻在线| 亚洲国产精品成人综合色| 婷婷丁香在线五月| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 久久人妻av系列| 精品电影一区二区在线| 国产亚洲精品久久久久5区| 天堂影院成人在线观看| 亚洲全国av大片| 欧美在线一区亚洲| 欧美大码av| 两个人的视频大全免费| 在线观看美女被高潮喷水网站 | 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 一进一出抽搐动态| 国产成+人综合+亚洲专区| 日本 av在线| 日韩有码中文字幕| 搞女人的毛片| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 午夜免费激情av| 在线国产一区二区在线| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 禁无遮挡网站| 91在线观看av| 久久天堂一区二区三区四区| 日本一区二区免费在线视频| 国产免费男女视频| 国产精品一及| 亚洲免费av在线视频| 亚洲专区国产一区二区| 亚洲男人天堂网一区| 免费在线观看亚洲国产| 又紧又爽又黄一区二区| 亚洲精品美女久久av网站| 日本三级黄在线观看| 一进一出抽搐gif免费好疼| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 中文字幕最新亚洲高清| 波多野结衣高清无吗| 免费搜索国产男女视频| 精品国内亚洲2022精品成人| 国产亚洲精品第一综合不卡| 最近在线观看免费完整版| 欧美精品亚洲一区二区| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 高清在线国产一区| 国产三级在线视频| 日韩高清综合在线| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 免费高清视频大片| 性欧美人与动物交配| 人妻夜夜爽99麻豆av| 嫩草影院精品99| 午夜久久久久精精品| 女同久久另类99精品国产91| 久久久精品欧美日韩精品| 午夜精品一区二区三区免费看| 国产成人系列免费观看| 国产熟女午夜一区二区三区| 日韩精品中文字幕看吧| 麻豆国产97在线/欧美 | 白带黄色成豆腐渣| 久久中文字幕一级| 免费在线观看日本一区| 两个人免费观看高清视频| 这个男人来自地球电影免费观看| 黑人操中国人逼视频| 国产精品一及| 国产视频内射| 国产精品98久久久久久宅男小说| 哪里可以看免费的av片| 正在播放国产对白刺激| 亚洲全国av大片| 国模一区二区三区四区视频 | 91九色精品人成在线观看| 亚洲,欧美精品.| 首页视频小说图片口味搜索| 麻豆久久精品国产亚洲av| 最近最新中文字幕大全免费视频| 国产av麻豆久久久久久久| 黄色女人牲交| xxxwww97欧美| 亚洲电影在线观看av| 大型av网站在线播放| 久久久久久久久中文| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 精品欧美一区二区三区在线| 黄色 视频免费看| 久久精品91无色码中文字幕| netflix在线观看网站| 岛国视频午夜一区免费看| 国内揄拍国产精品人妻在线| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 久久中文字幕人妻熟女| 在线播放国产精品三级| 成人三级黄色视频| 好男人在线观看高清免费视频| 久久国产精品影院| 亚洲av第一区精品v没综合| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 香蕉av资源在线| 日本三级黄在线观看| 亚洲成人精品中文字幕电影| 欧美日韩福利视频一区二区| 亚洲中文字幕日韩| 1024视频免费在线观看| 搞女人的毛片| 久久久久久久午夜电影| 欧美最黄视频在线播放免费| 国产欧美日韩一区二区三| 成人三级做爰电影| av中文乱码字幕在线| 欧美乱妇无乱码| 黄色成人免费大全| 精品免费久久久久久久清纯| 国内精品久久久久精免费| 草草在线视频免费看| 免费在线观看成人毛片| 国产99白浆流出| 欧美黑人巨大hd| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 国产av不卡久久| 中文字幕最新亚洲高清| 男人舔女人下体高潮全视频| 在线看三级毛片| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 一本一本综合久久| 在线a可以看的网站| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 日韩av在线大香蕉| 真人做人爱边吃奶动态| 深夜精品福利| 亚洲国产精品久久男人天堂| 国产成人系列免费观看| 无人区码免费观看不卡| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 麻豆av在线久日| 757午夜福利合集在线观看| 成在线人永久免费视频| 成人欧美大片| 日韩欧美三级三区| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 国产真人三级小视频在线观看| 国产日本99.免费观看| 欧美一区二区精品小视频在线| a在线观看视频网站| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 国产三级黄色录像| 一级毛片女人18水好多| 国产精品免费一区二区三区在线| 色尼玛亚洲综合影院| 国产三级在线视频| 两性夫妻黄色片| 在线观看舔阴道视频| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 国模一区二区三区四区视频 | 国产真实乱freesex| 亚洲av成人一区二区三| 又粗又爽又猛毛片免费看| 91av网站免费观看| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆 | 日韩大尺度精品在线看网址| 少妇被粗大的猛进出69影院| 国产久久久一区二区三区| 美女免费视频网站| 欧美中文日本在线观看视频| 国产三级在线视频| 欧美色欧美亚洲另类二区| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 国产熟女午夜一区二区三区| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 国模一区二区三区四区视频 | 妹子高潮喷水视频| 久久性视频一级片| 日本成人三级电影网站| cao死你这个sao货| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 男女之事视频高清在线观看| 香蕉久久夜色| a级毛片a级免费在线| 天堂av国产一区二区熟女人妻 | 午夜精品久久久久久毛片777| 精品国产亚洲在线| 俺也久久电影网| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 亚洲精品久久国产高清桃花| 女同久久另类99精品国产91| a在线观看视频网站| 亚洲专区国产一区二区| 日韩av在线大香蕉| 成人国产综合亚洲| 欧美黑人巨大hd| 国产精品免费视频内射| 日本 欧美在线| 在线a可以看的网站| 俺也久久电影网| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 这个男人来自地球电影免费观看| 小说图片视频综合网站| 这个男人来自地球电影免费观看| 国产精品亚洲一级av第二区| 亚洲五月天丁香| 国产精品99久久99久久久不卡| 母亲3免费完整高清在线观看| 亚洲一区中文字幕在线| а√天堂www在线а√下载| 国产午夜精品论理片| 搡老妇女老女人老熟妇| 日韩国内少妇激情av| 日本免费a在线| 日韩国内少妇激情av| 性色av乱码一区二区三区2| 99国产精品一区二区三区| 搡老妇女老女人老熟妇| 成人精品一区二区免费| a级毛片a级免费在线| 国产熟女xx| 亚洲七黄色美女视频| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 亚洲一码二码三码区别大吗| 欧美日韩精品网址| 色精品久久人妻99蜜桃| 久久香蕉精品热| 麻豆国产av国片精品| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| av片东京热男人的天堂| 美女免费视频网站| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 在线永久观看黄色视频| 淫妇啪啪啪对白视频| 亚洲熟妇熟女久久| 中文资源天堂在线| 在线观看美女被高潮喷水网站 | 看黄色毛片网站| 丝袜美腿诱惑在线| 亚洲一区中文字幕在线| 十八禁人妻一区二区| 色哟哟哟哟哟哟| bbb黄色大片| 婷婷精品国产亚洲av在线| 成人国语在线视频| 草草在线视频免费看| 91大片在线观看| 亚洲精品美女久久av网站| 亚洲精品av麻豆狂野| 亚洲熟妇熟女久久| 午夜日韩欧美国产| 狠狠狠狠99中文字幕| 麻豆成人av在线观看| 午夜精品在线福利| 久久欧美精品欧美久久欧美| 欧美中文日本在线观看视频| 午夜a级毛片| 欧美久久黑人一区二区| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 国产亚洲精品av在线| 性色av乱码一区二区三区2| 一级黄色大片毛片| 午夜精品久久久久久毛片777| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 国产精品免费一区二区三区在线| 99国产精品99久久久久| 制服丝袜大香蕉在线| 亚洲av五月六月丁香网| 黄片大片在线免费观看|