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    電力行業(yè)的“發(fā)明大王”

    2016-08-09 20:50:54強(qiáng)音
    職業(yè) 2016年6期
    關(guān)鍵詞:晉城國(guó)網(wǎng)專利

    強(qiáng)音

    他從部隊(duì)走出來(lái),扎根晉城,為電力事業(yè)貢獻(xiàn)了自己的一份力量。多年來(lái),他憑借著極強(qiáng)的自學(xué)能力和堅(jiān)韌不拔的態(tài)度,克服了前進(jìn)道路上的種種困難,最終成為國(guó)網(wǎng)晉城供電公司的大師級(jí)員工。從退伍軍人到電力尖兵,從 “職場(chǎng)菜鳥”成長(zhǎng)為一名有幾十項(xiàng)專利成果的“學(xué)者型專家”,宰紅斌的個(gè)人奮斗史,是年輕人學(xué)習(xí)的榜樣與楷模。近日,《職業(yè)》雜志記者走進(jìn)國(guó)網(wǎng)晉城供電公司,采訪了這位電力行業(yè)的創(chuàng)新“尖兵”。

    玉汝于成的個(gè)人奮斗史

    國(guó)網(wǎng)晉城供電公司有個(gè)“宰師傅”。提起這個(gè)宰師傅,單位的年輕人點(diǎn)贊不已:“年過(guò)40歲開始學(xué)畫圖紙,現(xiàn)在會(huì)用好幾種畫圖軟件,比年輕人都溜!”

    “簡(jiǎn)直就是發(fā)明大王!一年就有20多個(gè)專利!”

    “宰師傅不抽煙,不喝酒,他平時(shí)就在辦公室時(shí)間多,寫過(guò)的東西摞起來(lái)能有一個(gè)人那么高?!?/p>

    ……

    記者見到宰紅斌的時(shí)候,很難把經(jīng)歷過(guò)部隊(duì)生涯的他與出版專著的文人聯(lián)系在一起。他的辦公室里,最顯眼的莫過(guò)于兩個(gè)塞滿書的書柜和摞滿圖紙的一張辦公桌。

    在年輕人心中,宰紅斌是一個(gè)標(biāo)桿,是一個(gè)傳奇。然而早年的宰紅斌,卻經(jīng)歷了現(xiàn)實(shí)版的“職場(chǎng)小白逆襲記”。

    1992年,宰紅斌從武警黃金部隊(duì)復(fù)員到地方,沒(méi)有任何電力科班基礎(chǔ)的他,被分配到了當(dāng)時(shí)的晉城供電局?!皠倎?lái)了單位我什么都不會(huì),但是我不相信這世界上有學(xué)不會(huì)的東西?!眲偟絾挝坏臍q月,對(duì)于宰紅斌來(lái)講是非常痛苦的。已然習(xí)慣于部隊(duì)的接收任務(wù)、執(zhí)行任務(wù),對(duì)于一切需要自學(xué)的電路知識(shí),他束手無(wú)策。

    當(dāng)時(shí),工友對(duì)他的印象就是兩個(gè)字:認(rèn)真。本著“學(xué)以致用”的態(tài)度,宰紅斌總是想著“理論聯(lián)系實(shí)際”,想在實(shí)踐中檢驗(yàn)真理。有一次,他正在研究新型砼桿接地引下線專用連接螺栓,為了研究解決普通螺栓連接不可靠、接觸面小的問(wèn)題,當(dāng)時(shí)他出班回來(lái)、連工裝都沒(méi)有來(lái)得及脫,手里拿著草帽在不斷思索,忽然草帽的形狀提醒了他,把螺栓做成“草帽”的形狀,上述問(wèn)題不就都解決了嗎?等他回過(guò)神來(lái),才發(fā)現(xiàn)周圍的人都走了,天都黑了。

    “因?yàn)槲沂菑念^開始學(xué)電路知識(shí),漏洞特別多,所以我盡量不放過(guò)任何一個(gè)問(wèn)題,工作中碰到了問(wèn)題,我會(huì)去查資料,向別人請(qǐng)教,直到搞懂為止?!比绻龅揭粋€(gè)問(wèn)題,問(wèn)師傅、問(wèn)專家都沒(méi)結(jié)果,但是又非常棘手,他就會(huì)拿出筆記本,把自己的一些問(wèn)題記下來(lái),回頭自己去想。這樣的習(xí)慣一直保持到他40歲,直到現(xiàn)在領(lǐng)著年輕人去輸電區(qū)時(shí),宰紅斌手里也不忘記拿一個(gè)記事本?!盀榱瞬蛔屢恍﹦?chuàng)意溜掉,只要有了想法,我就會(huì)用筆記下來(lái),等筆記本摞滿了一書桌,創(chuàng)新的靈感就來(lái)了。實(shí)現(xiàn)一個(gè)目標(biāo),就刪除一個(gè)?!币舱沁@樣認(rèn)真努力,跬步的積累,宰紅斌的專業(yè)知識(shí)迅速地補(bǔ)起來(lái)了。他從最初的一張白紙,成長(zhǎng)為師傅最信賴的徒弟之一。

    然而,只是工作認(rèn)真并不能達(dá)到自己心中的目標(biāo)。宰紅斌身上還有一股不服輸?shù)膭蓬^。2000年,他負(fù)責(zé)的QC成果《提高缺陷卡片填寫正確率》,由于成果報(bào)告編寫不合格,造成本應(yīng)獲獎(jiǎng)項(xiàng)目未獲獎(jiǎng)后,他暗自下決心,一定要全面認(rèn)真掌握QC小組活動(dòng)知識(shí),為此,他購(gòu)買了《QC小組基礎(chǔ)教材》等書籍資料進(jìn)行學(xué)習(xí)與研究,通過(guò)努力,本人QC知識(shí)得到鞏固與大幅提高,2001年~2003年,QC小組連續(xù)被評(píng)為山西省優(yōu)秀質(zhì)量管理小組,山西省電力行協(xié)優(yōu)秀質(zhì)量管理小組,山西省勞動(dòng)競(jìng)賽委員會(huì)集體三等功等多項(xiàng)榮譽(yù)。

    2005年,單位推薦優(yōu)秀員工脫產(chǎn)去上大學(xué),當(dāng)時(shí)已成為工區(qū)的一線運(yùn)行管理、時(shí)年35歲的宰紅斌,果斷報(bào)了名?!吧洗髮W(xué)后,我的視野寬闊了,我圓了自己的夢(mèng)想!”從大學(xué)畢業(yè)后的宰紅斌,更是埋頭于讀書和研究。他有了明確的目標(biāo)——朝著國(guó)網(wǎng)專家的稱號(hào)奮斗!國(guó)網(wǎng)專家這個(gè)評(píng)價(jià)方法有關(guān)需要6方面積分——專著,論文,榮譽(yù),授課,比武,專利,需要樣樣測(cè)評(píng)和筆試考試。最后,宰紅斌以山西省公司第一積分的成績(jī),獲得的國(guó)網(wǎng)公司專家稱號(hào)。

    2012年2月,國(guó)網(wǎng)晉城供電公司成立“宰紅斌輸電運(yùn)檢技能專家工作室”。宰紅斌通過(guò)自己的努力,華麗地完成了從“白手起家”到“碩果累累”的過(guò)程。

    勇攀高峰的創(chuàng)新帶頭人

    因?yàn)橛辛思寄軐<夜ぷ魇?,宰紅斌的工作就更加有了方向。這么多年在崗位默默無(wú)聞地耕耘,讓宰紅斌的創(chuàng)造天分在2014年~2015年呈井噴式爆發(fā),期間他一個(gè)人就申請(qǐng)了28項(xiàng)專利。這與宰紅斌“干一行、愛(ài)一行、鉆一行”的態(tài)度是密不可分的。

    首先,宰紅斌的每個(gè)專利都來(lái)源于實(shí)際,也來(lái)源于對(duì)文獻(xiàn)的記載。而他所有的專利靈感,離不開早期他對(duì)實(shí)際工作中問(wèn)題的大量記載。如果突然有了一個(gè)靈感,他就會(huì)把靈感隨手記在本上,用這種方法,宰紅斌一步一個(gè)腳印,完成了很多重大專利的創(chuàng)造。

    其次,來(lái)源于宰紅斌的自主創(chuàng)新意識(shí)。如何培養(yǎng)自主創(chuàng)新意識(shí)?多思考,多觀察。比如到了工地現(xiàn)場(chǎng),遇見特別難卸的一個(gè)零件,一般的方法就是敲啊砸的,但是怎樣能夠輕松快速將螺絲卸下來(lái)?這就要平時(shí)多細(xì)心觀察?!岸嗤F(xiàn)場(chǎng)跑”成為宰紅斌經(jīng)常和徒弟們說(shuō)的一個(gè)問(wèn)題。又如當(dāng)他看了一本書,上面提出了一些問(wèn)題,然而書里只是提了一下,點(diǎn)了一下,卻沒(méi)有說(shuō)具體的,這也能夠刺激他開始思考、研究。

    有一次,宰紅斌騎著摩托車去巡山,看見了公安廳發(fā)的一個(gè)關(guān)于散打汽油管理的公告。當(dāng)時(shí),因電網(wǎng)改造許多線路在大山里,一般的發(fā)電機(jī)、電焊機(jī)都沒(méi)有辦法到達(dá),看了公告他就來(lái)了靈感,因?yàn)殡娏と嗽谝巴夤ぷ餍枰l(fā)電機(jī)帶動(dòng)、需要汽油,而汽油也要辦手續(xù)審批。如果能拿這些機(jī)械放到現(xiàn)場(chǎng),就不用帶著笨重的發(fā)電機(jī)電焊機(jī)和辦理復(fù)雜的安全審批手續(xù)。他后來(lái)發(fā)明了螺栓式接地裝置,把材料搬到現(xiàn)場(chǎng)直接布置好。

    再次,宰紅斌經(jīng)常說(shuō),國(guó)家電網(wǎng)公司的企業(yè)文化理念,也是他源源不斷發(fā)明創(chuàng)造的動(dòng)力。誠(chéng)信、責(zé)任、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)是企業(yè)核心價(jià)值觀,寬松的創(chuàng)造環(huán)境也為發(fā)明提供了平臺(tái),這些激勵(lì)措施滋潤(rùn)了年輕員工的成長(zhǎng)。日常遇到一個(gè)棘手的問(wèn)題,大家就共同解決、互相幫助。

    創(chuàng)新讓晉城供電公司收獲了累累碩果。隨著制度理念的推廣和平臺(tái)的搭建,該公司參與創(chuàng)新的人數(shù)越來(lái)越多,創(chuàng)新的質(zhì)量也得到了顯著提高。自2012年起,創(chuàng)新成果獲得各級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)31項(xiàng),其中,國(guó)家電網(wǎng)公司級(jí)及以上4項(xiàng),省公司級(jí)及以上21項(xiàng),其他6項(xiàng)。取得授權(quán)專利44項(xiàng)(其中發(fā)明專利2項(xiàng)),軟件著作權(quán)5項(xiàng);2012年起,累計(jì)發(fā)表學(xué)術(shù)論文10篇,出版國(guó)家級(jí)技術(shù)專著3冊(cè)。2014年11月的“輸電線路新型跳線接續(xù)管的研制”獲得了全國(guó)電力職工技術(shù)成果二等獎(jiǎng)。

    言傳身教的工作室負(fù)責(zé)人

    每天早上5點(diǎn),宰紅斌就習(xí)慣性起床,畫圖紙。在國(guó)網(wǎng)晉城供電公司的辦公樓里,宰紅斌是每天來(lái)得最早的那一位?!氨饶贻p人睡得晚,起得早,鉆研起問(wèn)題來(lái)心無(wú)旁騖,在辦公室里一待就是一整天?!眴挝坏膸煾颠@樣評(píng)價(jià)宰紅斌??偨Y(jié)起自己管理徒弟的特點(diǎn),宰紅斌有些猶豫,因?yàn)樵谒磥?lái),他并沒(méi)有怎么要求工作室的年輕人,“我只是以身作則,躬親示范,讓年輕人看到未來(lái)的希望”。

    提出“1121”工作思路。即搭建“一個(gè)平臺(tái)”,帶領(lǐng)專業(yè)團(tuán)隊(duì),圍繞深化PMS2.0系統(tǒng)應(yīng)用,模塊高效實(shí)用,信息準(zhǔn)確無(wú)誤等方面開展創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)全業(yè)務(wù)覆蓋,全過(guò)程管控、全流程在線、全人員應(yīng)用。強(qiáng)化“一化”,即“輸電精益化”,帶領(lǐng)專業(yè)團(tuán)隊(duì)圍繞“電網(wǎng)運(yùn)維與檢修更加安全高效”,提升電網(wǎng)精益化績(jī)效和智能化水平主體開展工作,為構(gòu)建全球能源互聯(lián)網(wǎng),打造堅(jiān)強(qiáng)智能電網(wǎng),實(shí)現(xiàn)國(guó)內(nèi)互聯(lián)奠定基礎(chǔ),做實(shí)“兩個(gè)提升”,提升運(yùn)檢管理穿透力,提升設(shè)備狀態(tài)管控力,不斷開展管理創(chuàng)新。實(shí)現(xiàn)“一個(gè)目標(biāo)”,帶領(lǐng)與督促運(yùn)檢專業(yè)團(tuán)隊(duì),加大科技創(chuàng)新與提升運(yùn)維檢修質(zhì)效,實(shí)現(xiàn)電網(wǎng)運(yùn)行可靠、檢修安全高效。

    注重個(gè)人引領(lǐng)示范。成立于2012年2月的工作室,現(xiàn)有成員17人?!芭ρ芯坎欢膯?wèn)題,起早貪黑畫圖紙做練習(xí)……我做出這些東西讓大伙看到,激勵(lì)他們也來(lái)創(chuàng)新?!睂?duì)于工作室的建設(shè),宰紅斌沒(méi)有硬性的規(guī)定。因?yàn)樵谒磥?lái),工作室以創(chuàng)新為主,工作室的同事都挺積極挺熱情。只要互相鼓勵(lì)交流培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神,就會(huì)形成紅花綠葉格局,這樣的做法也吸引了一些年輕人,引起了他們的工作積極性。

    但另一方面,宰紅斌希望工作室的同志們都自由發(fā)展,每個(gè)人都有自己的愛(ài)好。“創(chuàng)新要求和質(zhì)量要求要遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于書面要求,我希望大家真心把工作室當(dāng)成自己成長(zhǎng)的沃土?!?/p>

    鼓勵(lì)年輕人自主創(chuàng)新。宰紅斌最大的愿望,還是想把年輕人培養(yǎng)成電力行業(yè)的能手,讓他們拿得出本領(lǐng)、放得下架子、吃得起苦。年輕人遇到一個(gè)問(wèn)題想放棄,就要告訴年輕人要去解決而不是繞過(guò)去。他還告誡年輕人要重視學(xué)歷教育,鼓勵(lì)他們?nèi)タ假Y格證書?!半m然技術(shù)對(duì)一名工人來(lái)講是最重要的,但是沒(méi)有學(xué)識(shí)的支持,再好的技術(shù)也失去了提升的土壤。成為一名合格的能手,需要有過(guò)硬的綜合實(shí)力?!?/p>

    “工匠精神最高境界是中國(guó)制造,我們也想通過(guò)自己的努力拿出品牌性產(chǎn)品,打造自主創(chuàng)新的品牌。這個(gè)平臺(tái)能夠走得更廣更遠(yuǎn),走向國(guó)際。最關(guān)鍵的是我們要有一種創(chuàng)新的意識(shí)?!睒s譽(yù)身后是宰紅斌對(duì)“大國(guó)工匠”的執(zhí)著與熱愛(ài),他用自己的行動(dòng),向國(guó)網(wǎng)交出一份滿意的答卷。

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