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    高職院校應(yīng)用文寫(xiě)作教學(xué)的缺陷及解決方式論述

    2016-07-09 06:40:49蘇雯婷
    關(guān)鍵詞:應(yīng)用文院校人才

    蘇雯婷

    [摘 要] 高職院校中的應(yīng)用文寫(xiě)作教學(xué)教材選用無(wú)序、教學(xué)主要重理論學(xué)習(xí)而忽視技能方面的培養(yǎng),對(duì)于應(yīng)用文的最終考核體制滯后,這些特點(diǎn)都是目前傳統(tǒng)教學(xué)模式中存在的弊端。由于我國(guó)在教育體制中倡導(dǎo)創(chuàng)新教學(xué),樹(shù)立開(kāi)放多元的教學(xué)理念,并且堅(jiān)持教學(xué)的市場(chǎng)導(dǎo)向,不斷優(yōu)化課堂教學(xué)方式以及培養(yǎng)目標(biāo),因此高職應(yīng)用文教學(xué)方式也在逐漸轉(zhuǎn)變形式,所選取的教材也越來(lái)越多樣化,并建立了實(shí)踐教學(xué)與理論教學(xué)相結(jié)合的教學(xué)模式。

    [關(guān) 鍵 詞] 高職院校;應(yīng)用文寫(xiě)作;解決方式

    [中圖分類號(hào)] G712 [文獻(xiàn)標(biāo)志碼] A [文章編號(hào)] 2096-0603(2016)19-0121-01

    應(yīng)用文寫(xiě)作具有基礎(chǔ)性、綜合性以及實(shí)用性,是目前高職教學(xué)課程中的重要門(mén)類。從應(yīng)用文寫(xiě)作教學(xué)在高職院校中的開(kāi)展以及教學(xué)目標(biāo)角度而言,其課程設(shè)置的目的在于培養(yǎng)未來(lái)社會(huì)工作崗位中所需要的文秘性質(zhì)的人才;從實(shí)踐教學(xué)的角度而言,該項(xiàng)學(xué)科的學(xué)習(xí)是未來(lái)人才需要具備的基本素質(zhì)之一。但是在實(shí)際教學(xué)模式中,應(yīng)用文寫(xiě)作教學(xué)在高職院校中呈現(xiàn)出諸多問(wèn)題,需要進(jìn)行一系列的改革。

    一、當(dāng)前應(yīng)用文寫(xiě)作教學(xué)在教學(xué)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題

    (一)教材選用樣式復(fù)雜,內(nèi)容案例陳舊

    經(jīng)過(guò)研究調(diào)查可以發(fā)現(xiàn),目前市面上關(guān)于高職應(yīng)用文寫(xiě)作的教材就多達(dá)四十多種,樣式和內(nèi)容良莠不齊,在教材內(nèi)容中大致出現(xiàn)以下幾點(diǎn)問(wèn)題:(1)內(nèi)容貪大求全,主次不分。(2)在內(nèi)容的編排上大致都相同,教材中選用的案例陳舊,缺乏新意。(3)課后的練習(xí)題質(zhì)量不高,而且題量較少,很難讓學(xué)生通過(guò)練習(xí)解決自身問(wèn)題。

    (二)理論教學(xué)與實(shí)踐教學(xué)所占比重差異較大

    目前,大多教材中涉及的學(xué)習(xí)知識(shí)都與現(xiàn)實(shí)社會(huì)所需要的內(nèi)容不符,一些學(xué)校雖然在教學(xué)設(shè)計(jì)中有考慮到實(shí)訓(xùn)內(nèi)容,但是受以往傳統(tǒng)的教學(xué)模式和習(xí)慣的影響,導(dǎo)致實(shí)訓(xùn)內(nèi)容形同虛設(shè),因此學(xué)生大多只懂得理論知識(shí)而實(shí)踐能力較差。

    (三)教學(xué)方式單一,教學(xué)手段缺乏新意

    在高職院校中很多教師的教學(xué)觀念陳舊,他們一直奉行著傳統(tǒng)教學(xué)模式在實(shí)施教學(xué)活動(dòng)。在傳統(tǒng)教學(xué)模式中,教師處于學(xué)習(xí)的主動(dòng)地位,而學(xué)生則是被動(dòng)接受,師生之間缺乏必要的互動(dòng)和溝通,造成了教學(xué)效果差、教學(xué)質(zhì)量得不到保障等現(xiàn)象。

    (四)忽視學(xué)生心理,缺乏教學(xué)反饋

    目前高校中的教師缺乏與學(xué)生之間的交流,一般教師都是上課即來(lái)下課即走,與學(xué)生共處的時(shí)間就是課堂上的幾十分鐘,甚至連學(xué)生的樣貌都認(rèn)不全,這種現(xiàn)象讓教師完全不了解現(xiàn)在學(xué)生的心理。對(duì)于應(yīng)用文寫(xiě)作教學(xué),教師習(xí)慣使用慣用的固定格式套路,認(rèn)為學(xué)生不需要專門(mén)針對(duì)這門(mén)學(xué)科進(jìn)行學(xué)習(xí),正是因?yàn)榻處煹倪@種觀念和教學(xué)態(tài)度,導(dǎo)致學(xué)生的學(xué)習(xí)效果較差。

    (五)缺乏科學(xué)的考核,教學(xué)督導(dǎo)不力

    雖然每個(gè)學(xué)校都會(huì)有相應(yīng)的教學(xué)考核體系和方式,但是由于制度上的不精細(xì)導(dǎo)致在實(shí)施執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)了一些造假現(xiàn)象。由于學(xué)校在考核制度上督導(dǎo)不力,出現(xiàn)了敗壞學(xué)校風(fēng)氣的各種現(xiàn)象,不僅破壞了教師和學(xué)生的形象也破壞了學(xué)校的形象。

    二、解決問(wèn)題的措施

    (一)樹(shù)立多元化的教學(xué)理念,確定“以人為本、注重實(shí)踐、動(dòng)態(tài)推進(jìn)”的應(yīng)用文教學(xué)指導(dǎo)思想

    應(yīng)用文教學(xué)要在宏觀的角度,運(yùn)用綜合、動(dòng)態(tài)的思維方式去克服傳統(tǒng)零碎、靜止的觀念局限,在教學(xué)過(guò)程中持續(xù)發(fā)揮教師的主體地位,合理地配置好理論和實(shí)踐的比重,明確教學(xué)任務(wù),在現(xiàn)行的教學(xué)體制基礎(chǔ)上,加強(qiáng)師生之間的交流和溝通,消化傳統(tǒng)與現(xiàn)代教學(xué)之間的差異,創(chuàng)新教學(xué)理念和教學(xué)手段。

    (二)堅(jiān)持市場(chǎng)導(dǎo)向,優(yōu)化課程培養(yǎng)目標(biāo)

    高職院校的辦學(xué)宗旨在于培養(yǎng)適合社會(huì)需要的人才,因此,在高職院校中要根據(jù)社會(huì)的實(shí)際需求、供給狀況以及學(xué)生個(gè)人的具體情況,綜合多方面的因素,找準(zhǔn)學(xué)生專業(yè)核心技能的分析定位。根據(jù)目前社會(huì)形勢(shì)分析發(fā)現(xiàn),目前的社會(huì)形勢(shì)中對(duì)于人才的需求已經(jīng)不僅僅滿足于單一的人才,而是需要綜合性的復(fù)合型人才。因此高職院校應(yīng)順應(yīng)社會(huì)的需求合理科學(xué)地設(shè)置教學(xué)課程,例如確立財(cái)經(jīng)文書(shū)—公務(wù)文書(shū)—事務(wù)文書(shū)—公關(guān)法律文書(shū)的核心教學(xué)內(nèi)容,培養(yǎng)復(fù)合型和實(shí)用型的社會(huì)需要性人才為主要教學(xué)目標(biāo)。

    (三)提高教師的素養(yǎng),嘗試“非指示性教學(xué)”

    教師是學(xué)生學(xué)習(xí)知識(shí)的主要來(lái)源,因此教師要時(shí)常針對(duì)應(yīng)用文的相關(guān)知識(shí)定期進(jìn)行針對(duì)性的知識(shí)培訓(xùn),不斷充實(shí)自身的專業(yè)知識(shí)和職業(yè)素養(yǎng),同時(shí)教師還要加強(qiáng)自身的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),可以在平時(shí)多嘗試各種類型的應(yīng)用文寫(xiě)作,在教學(xué)手段中可以嘗試“非指示性教學(xué)”,即在學(xué)生自讀課文,教師不作過(guò)多指示的基礎(chǔ)上進(jìn)行教學(xué)定向。

    (四)設(shè)置合理科學(xué)的考核評(píng)估體系,加強(qiáng)教學(xué)情況的監(jiān)督

    高職學(xué)院可以在學(xué)校教學(xué)中大力開(kāi)展意識(shí)教學(xué),激發(fā)學(xué)生和教師的自主性,在自我學(xué)習(xí)和教學(xué)中提高教學(xué)質(zhì)量。同時(shí)還需要改進(jìn)傳統(tǒng)的評(píng)估手段,重視學(xué)生對(duì)于理論知識(shí)的運(yùn)用,即實(shí)踐能力的培養(yǎng),而不是考核一些片面的東西。

    高職院校由于傳統(tǒng)教學(xué)思想和模式的影響導(dǎo)致應(yīng)用文寫(xiě)作教學(xué)在實(shí)際授課中出現(xiàn)了諸多問(wèn)題,高校培養(yǎng)出來(lái)的學(xué)生無(wú)法滿足現(xiàn)代社會(huì)的需要,出現(xiàn)了人才浪費(fèi)、社會(huì)崗位空缺的奇特現(xiàn)象。因此高校要針對(duì)問(wèn)題的成因積極采取一系列的解決應(yīng)對(duì)措施,提高教學(xué)質(zhì)量。

    參考文獻(xiàn):

    [1]趙醒.高職院校應(yīng)用文寫(xiě)作教學(xué)課程設(shè)計(jì)問(wèn)題的研究與思考[J].課外語(yǔ)文,2016(13).

    [2]陳瑜.高校應(yīng)用文寫(xiě)作教學(xué)的困境[J].秘書(shū),2016(6).

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