【摘 要】改革開放以來,每年的“中央一號文件”都是關(guān)于“三農(nóng)”問題,這說明了農(nóng)業(yè)對于我國經(jīng)濟發(fā)展的重要作用,也說明了數(shù)十年來“三農(nóng)”問題存在不少問題,制約著我國社會經(jīng)濟的發(fā)展。要建設(shè)社會主義新農(nóng)村,做好農(nóng)村的經(jīng)濟管理工作勢在必行。當(dāng)前基于各種原因,我國農(nóng)村經(jīng)濟管理工作存在不少的問題,如何在全面建成小康社會攻堅決勝的重要時期做好農(nóng)村的經(jīng)濟管理工作,就成為國家和地方政府重要的任務(wù)之一。
【關(guān)鍵詞】農(nóng)村;經(jīng)濟管理;對策研究
農(nóng)業(yè)對于任何國家來說都是經(jīng)濟發(fā)展的基礎(chǔ),它能夠為國家的經(jīng)濟發(fā)展提供基本的物質(zhì)資料。農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民問題對于我國這個農(nóng)業(yè)大國來說在相當(dāng)長的一段時期內(nèi)將會是國家發(fā)展經(jīng)濟的重中之重。對于農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展來說,經(jīng)濟管理能夠起到良好的作用,是當(dāng)前各地政府應(yīng)當(dāng)重視的重要工作,也是對于傳統(tǒng)經(jīng)濟增長模式的改革和創(chuàng)新。但是由于歷史、觀念、制度等多方面多層次的原因,我國當(dāng)前農(nóng)村經(jīng)濟管理工作還存在不少的問題,需要結(jié)合當(dāng)前實際,探索出一條適合我國發(fā)展的農(nóng)村經(jīng)濟管理發(fā)展道路。
一、農(nóng)村經(jīng)濟管理現(xiàn)狀
農(nóng)村經(jīng)濟管理是一項宏觀和微觀相結(jié)合的重要經(jīng)濟工作,它是管理者為實現(xiàn)農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民全面發(fā)展的目標(biāo),對農(nóng)村的經(jīng)濟活動和生產(chǎn)經(jīng)營活動進行的有計劃的組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督等多方面的內(nèi)容。我們可以簡單地認為農(nóng)村經(jīng)濟管理指的就是對農(nóng)村經(jīng)濟活動的管理。
改革開放以來,我國的農(nóng)村經(jīng)濟得到了長遠的發(fā)展,但是重效益、輕管理這一落后的思想觀念在農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展領(lǐng)域仍然普遍存在,農(nóng)村經(jīng)濟管理現(xiàn)狀仍不容樂觀。當(dāng)前農(nóng)村經(jīng)濟管理過程中出現(xiàn)的問題主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
其一,管理體制的不合理。我國的農(nóng)村經(jīng)濟管理體制體現(xiàn)出自上而下、層級分明的特點,其出發(fā)點是為了有效地實現(xiàn)管理和分工,實現(xiàn)層級之間的相互制衡,建立起良好的約束機制。但是這種層層相扣的傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制已經(jīng)不適應(yīng)當(dāng)前時代發(fā)展的特點,各司其職的管理體制與當(dāng)前農(nóng)業(yè)大集體化、智能化的發(fā)展趨勢不符。
其二,相關(guān)管理人才的缺失。關(guān)于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的相關(guān)人才盡管稀缺,但是在各級農(nóng)村經(jīng)濟體系中都存在。而農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人才則更加稀少,并且對于管理人才來說,往往處在較高的管理層級上,最基層的農(nóng)村很少有綜合素質(zhì)較高的經(jīng)濟管理人才。人才的缺失必將制約著農(nóng)村經(jīng)濟管理的發(fā)展。
其三,農(nóng)業(yè)扶植政策不足。盡管從表面上看,連續(xù)十?dāng)?shù)年的中央一號文件都是關(guān)于“三農(nóng)”問題的,也確實通過減免農(nóng)業(yè)稅、增加種糧補貼等對農(nóng)村經(jīng)濟起到一定的促進作用,但是事實上,農(nóng)業(yè)扶植政策卻并不完善,農(nóng)業(yè)融資困難、農(nóng)村投入資金不足、資金的使用太過于局限等都是當(dāng)前農(nóng)村經(jīng)濟管理過程中的重要問題。
二、做好當(dāng)前農(nóng)村經(jīng)濟管理對策研究
當(dāng)前農(nóng)村經(jīng)濟管理存在非常多的問題亟待解決,筆者認為,具體來說可以從以下幾個方面進行著重解決:
其一,應(yīng)當(dāng)切實做好土地流轉(zhuǎn)工作。當(dāng)前隨著城鄉(xiāng)一體化的發(fā)展和建筑行業(yè)的突飛猛進,農(nóng)村土地的流轉(zhuǎn)在當(dāng)前并不鮮見。一方面,對于法律政策范圍內(nèi)農(nóng)民主動進行的土地流轉(zhuǎn)應(yīng)當(dāng)持支持態(tài)度;另一方面,對于農(nóng)村土地的征收和征用應(yīng)當(dāng)在法定的補償之外切實考慮每一個農(nóng)民的合法權(quán)益。
其二,加強農(nóng)村干部隊伍建設(shè)。農(nóng)村領(lǐng)導(dǎo)干部是農(nóng)村經(jīng)濟管理的主導(dǎo)者,是最直接推動農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的引領(lǐng)者,加強干部隊伍建設(shè)將對農(nóng)村經(jīng)濟產(chǎn)生非常直觀的影響。應(yīng)當(dāng)用各種優(yōu)惠政策吸引更多優(yōu)秀的經(jīng)濟管理人才投入到基層之中,從而帶動整個農(nóng)村經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展。
其三,做好農(nóng)村經(jīng)濟管理的現(xiàn)代化和智能化。當(dāng)前高新技術(shù)已經(jīng)應(yīng)用到社會生活的各個方面、各個領(lǐng)域,唯獨在農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展中的應(yīng)用非常有限。要想實現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟的高效運行,借助于信息技術(shù)實現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟管理的現(xiàn)代化和智能化具有非常重要的現(xiàn)實意義?!盎ヂ?lián)網(wǎng)+”時代的到來使得“互聯(lián)網(wǎng)+農(nóng)業(yè)”也成為可能。
其四,要做好深入實地的調(diào)查和研究。我國地大物博,每一個地區(qū)農(nóng)村經(jīng)濟管理的特點和問題各不相同,一刀切有悖于馬克思主義具體問題具體分析的重要原則,要想做到因地制宜,就必須切實深入基層,做好農(nóng)村經(jīng)濟的各項調(diào)查和研究,為農(nóng)村經(jīng)濟管理提供扎實有效的數(shù)據(jù)。
三、結(jié)語
我國自古以來就是世界上的農(nóng)業(yè)大國,即便到了工業(yè)和第三產(chǎn)業(yè)高速發(fā)展的新時期,農(nóng)業(yè)仍然是我國國民經(jīng)濟中最為重要的產(chǎn)業(yè)之一,農(nóng)業(yè)人口的比例也一直居高不下。如何促進農(nóng)村經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展是我國黨和政府一直以來乃至今后相當(dāng)長一段時期內(nèi)最為重要的歷史任務(wù)之一。對于農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展來說,經(jīng)濟管理是最為重要的環(huán)節(jié)之一,做好經(jīng)濟管理工作,能夠讓經(jīng)濟政策和制度得到保障,能夠讓農(nóng)村經(jīng)濟更加合理地發(fā)展,也能夠為其他產(chǎn)業(yè)的發(fā)展奠定重要的基礎(chǔ)。未來伴隨著城鄉(xiāng)一體化的發(fā)展步伐,科學(xué)合理的農(nóng)村經(jīng)濟管理體系必將帶領(lǐng)我國7億農(nóng)民走向更加美好的明天。
參考文獻:
[1]湯業(yè)國.中西方企業(yè)財務(wù)管理跛腳研究[M].上海:立信會計出版社,2006.
[2]吳理財.從“管治”到“服務(wù)”—鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能轉(zhuǎn)變研究[M].北京:社會科學(xué)出版社,2009.
[3]劉利岸.當(dāng)前農(nóng)村財務(wù)管理問題研究[D].武漢:華中師范大學(xué),2015.
作者簡介:
馬曉琴(1964—),女 ,籍貫:靖宇,專業(yè)或研究方向:經(jīng)濟管理。