會計(jì)行業(yè)的發(fā)展方向研究與探討

袁銘澤

摘要：面對電腦網(wǎng)絡(luò)的普及，智能化潮流的出現(xiàn)，許多新興行業(yè)不斷出現(xiàn)。傳統(tǒng)會計(jì)顯然已經(jīng)不符合現(xiàn)在發(fā)展的需求。為了使會計(jì)行業(yè)能夠適應(yīng)現(xiàn)代飛速發(fā)展的節(jié)奏，會計(jì)行業(yè)也應(yīng)當(dāng)運(yùn)用更加先進(jìn)的技術(shù)、實(shí)行更加完善的制度來應(yīng)對這一狀況。因此，探究會計(jì)行業(yè)如何發(fā)展、其趨勢如何，成為現(xiàn)在所必須解決的問題。文章從會計(jì)行業(yè)的發(fā)展歷程及發(fā)展中的問題著眼，探究其面對發(fā)展應(yīng)該走向什么樣的方向。再結(jié)合現(xiàn)存問題和新的技術(shù)，分析了會計(jì)研究的發(fā)展方向及會計(jì)行業(yè)發(fā)展問題。最后，針對會計(jì)行業(yè)的發(fā)展提出幾點(diǎn)合理化的建議。

關(guān)鍵詞：會計(jì)發(fā)展；趨勢；現(xiàn)存問題

一、會計(jì)行業(yè)的概念和特點(diǎn)

（一）會計(jì)的概念

會計(jì)是以貨幣為主要計(jì)量單位、反映和監(jiān)督一個(gè)單位經(jīng)濟(jì)活動的一種經(jīng)濟(jì)管理工作。具體而言，會計(jì)是對一定主體提供經(jīng)濟(jì)活動的核算和監(jiān)督的職能，并向有關(guān)方面提供會計(jì)信息。我國的會計(jì)發(fā)展可粗略分為三個(gè)階段：古代會計(jì)、近代會計(jì)和現(xiàn)代會計(jì)。古代會計(jì)是從從原始社會人們對計(jì)數(shù)有所需求而開始的，歷經(jīng)原始社會、商、周，會計(jì)系統(tǒng)初步形成。春秋秦漢會計(jì)的原則方法等開始發(fā)展，唐宋以至明清會計(jì)理論與方法開始發(fā)展；近代會計(jì)是中國會計(jì)與西方會計(jì)的碰撞與融合，會計(jì)行業(yè)趨于完善；現(xiàn)代會計(jì)是會計(jì)理論趨于完善，會計(jì)行業(yè)出現(xiàn)分類，對企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行更為細(xì)致的核算管理?？傊瑫?jì)是以提供財(cái)務(wù)信息為主的經(jīng)濟(jì)信息系統(tǒng)。

（二）就現(xiàn)代會計(jì)而言有以下特點(diǎn)

1. 真實(shí)性：在發(fā)生實(shí)際的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的時(shí)候，會計(jì)在進(jìn)行核算時(shí)，必須以真實(shí)發(fā)生的會計(jì)行為為依據(jù)，記錄和填寫會計(jì)憑證，按經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生時(shí)間的先后順序在帳薄上進(jìn)行記錄，確保記錄的會計(jì)信息真實(shí)準(zhǔn)確。

2. 連續(xù)性：會計(jì)在記錄經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)時(shí)，必須按照經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生的先后順序進(jìn)行記錄，中間不能間斷，所有的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)都必須如實(shí)反應(yīng)在會計(jì)賬簿上，不能選擇性的記錄。

3. 系統(tǒng)性：會計(jì)專業(yè)對經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行記錄分析反饋時(shí)，首先要對會計(jì)信息進(jìn)行分類和匯總，其次才能進(jìn)行系統(tǒng)的加工處理，最后提供企業(yè)經(jīng)營決策所需的會計(jì)信息。

4. 全面性：會計(jì)必須記錄發(fā)生的所有的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，對每一筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的來龍去脈都要如實(shí)記錄，不能遺漏任何細(xì)節(jié)，全面反饋發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。

改革開放以后，我國在完善會計(jì)法律制度，規(guī)范會計(jì)行為，提高會計(jì)信息質(zhì)量，有效發(fā)揮會計(jì)在經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的作用等方面取得了顯著成效。但是，在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場經(jīng)濟(jì)過渡過程中，在新舊制度交替并存情況下，因法制的尚不完善，監(jiān)督機(jī)制的不完善，會計(jì)工作依舊存在一定的問題，與發(fā)達(dá)國家之間仍有一定差距。

二、我國會計(jì)行業(yè)與發(fā)達(dá)國家或地區(qū)的對比

我國在會計(jì)制度與模式融合了英美德法等國的會計(jì)模式，形成我國的會計(jì)體系。我國實(shí)行會計(jì)準(zhǔn)則與全國統(tǒng)一執(zhí)行的會計(jì)制度，并均由中央政府負(fù)責(zé)制定和實(shí)施。與德法等發(fā)達(dá)國家一樣，我國實(shí)行全國統(tǒng)一的會計(jì)制度，強(qiáng)制性和權(quán)威性特點(diǎn)明顯。而且，我國統(tǒng)一的《企業(yè)會計(jì)制度》對會計(jì)科目的設(shè)置、賬戶的結(jié)構(gòu)、費(fèi)用成本的開支范圍、計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)算方法以及會計(jì)報(bào)表的編制方法與格式等具體內(nèi)容都作了十分嚴(yán)格的規(guī)定。企業(yè)必須嚴(yán)格遵守會計(jì)制度，不可按照自己的意愿自行其事。因此，我國會計(jì)規(guī)范制定得比較詳細(xì)、具體，屬于大陸法系國家。下文以美國為例。

1. 中美會計(jì)制度發(fā)展所處環(huán)境不同

美國會計(jì)準(zhǔn)則均由民間的會計(jì)職業(yè)團(tuán)體負(fù)責(zé)制定。政府機(jī)構(gòu)賦予他們制定會計(jì)準(zhǔn)則的權(quán)力。美國的財(cái)務(wù)會計(jì)準(zhǔn)則在形式上具有獨(dú)立性，在內(nèi)容上具有兼容性，在程序上具有完整性。

2. 中美會計(jì)管理制度不同

（1）美國并不像中國一樣具有全國統(tǒng)一的會計(jì)制度，企業(yè)可以依據(jù)公認(rèn)會計(jì)準(zhǔn)則自行制定企業(yè)自己的會計(jì)制度。各企業(yè)可以在不違背公認(rèn)會計(jì)準(zhǔn)則的前提下，自行制定本企業(yè)的會計(jì)制度。而我國實(shí)行會計(jì)準(zhǔn)則與全國統(tǒng)一執(zhí)行的會計(jì)制度并存的制度，并均由中央政府負(fù)責(zé)制定和實(shí)施。

（2）在監(jiān)控、審計(jì)等方面，我國的監(jiān)控、審計(jì)遠(yuǎn)沒有美國的審計(jì)業(yè)發(fā)達(dá)，美國的企業(yè)內(nèi)部都有十分健全的監(jiān)控、審計(jì)制度，他們覺得正是因?yàn)檫@種完善的制度體系，才使職工們能夠做到遵紀(jì)守法；而我國的監(jiān)控、審計(jì)起步比較晚，它的監(jiān)控、審計(jì)的范圍比較局限，僅限于會計(jì)財(cái)務(wù)方面，還沒有形成完整的制度體系。

（3）美國的會計(jì)工作方法更加靈活、財(cái)務(wù)信息反映更加清晰。因?yàn)榭梢宰孕兄贫〞?jì)制度，美國會計(jì)人員對會計(jì)方法的選擇有比較廣泛的余地，科目、 帳戶的設(shè)置也很靈活，因此能夠更加具體、準(zhǔn)確、全面、清晰地提供各種經(jīng)濟(jì)信息，為企業(yè)的經(jīng)營決策提供依據(jù)。

隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展，中國的會計(jì)市場也必將突破原有的發(fā)展模式，呈現(xiàn)新的發(fā)展態(tài)勢。

三、 針對中國未來會計(jì)發(fā)展的幾點(diǎn)合理化建議

（一）完善會計(jì)法律、法規(guī)、制度條例

1. 法律體系的完善

（1）我國會計(jì)行業(yè)的監(jiān)管監(jiān)督目前存在漏洞與疏忽，在細(xì)小的地方或者新興發(fā)展行業(yè)存在法律不完善的情況，使一些不法行為有機(jī)可乘，不僅要加強(qiáng)對會計(jì)行業(yè)相關(guān)法律的重視，更要加強(qiáng)對法律的修訂與完善，使發(fā)生問題時(shí)有法可依。

（2）消除各法律規(guī)范之間的相互沖突。在會計(jì)相關(guān)法律的修訂上，某些地方存在沖突。應(yīng)對相關(guān)法律及時(shí)更新，并檢查相關(guān)條款的必要性、合理性，對存在問題或沖突的地方及時(shí)發(fā)現(xiàn)并提案修改。使會計(jì)法律體系能夠更好地配合，對會計(jì)行業(yè)的發(fā)展起到更好的推動作用。

（3）制定會計(jì)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的教育及考核制度，使會計(jì)行業(yè)有合理的標(biāo)準(zhǔn)，確保在崗人員有足夠的專業(yè)知識。完善對會計(jì)行業(yè)從業(yè)人員的繼續(xù)教育，規(guī)范教育機(jī)構(gòu)，并且消除地區(qū)間教育差距，促進(jìn)較落后地區(qū)發(fā)展。

（4）對新型企業(yè)或新興行業(yè)的監(jiān)管規(guī)定進(jìn)行補(bǔ)充。中小型企業(yè)的增多以及網(wǎng)絡(luò)交易或網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)的出現(xiàn)，應(yīng)制定出相關(guān)的法律，對其進(jìn)行規(guī)范，有利于進(jìn)行監(jiān)督。

2. 管理體系的完善

（1）管理體系的完善當(dāng)務(wù)之急是提高管理者素質(zhì)和提高從業(yè)人員水平。應(yīng)當(dāng)讓具有專業(yè)知識的人對會計(jì)人員進(jìn)行管理，確保管理人員能嚴(yán)守法律、管理得當(dāng)。

（2）加強(qiáng)建設(shè)企業(yè)內(nèi)部管理體系。會計(jì)對一個(gè)企業(yè)相當(dāng)重要，要確保有運(yùn)轉(zhuǎn)良好的會計(jì)部門，首先要完善內(nèi)部管理監(jiān)督體系，促進(jìn)會計(jì)部門高效、準(zhǔn)確地運(yùn)作。并加強(qiáng)監(jiān)督管理避免出現(xiàn)違法等行為。

（3）加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部的培訓(xùn)。除了對理論知識的學(xué)習(xí)，對企業(yè)所需要的專業(yè)知識進(jìn)行培訓(xùn)，適應(yīng)企業(yè)要求，具備更專業(yè)的技能，使員工在上崗后更好地完成工作。

（二）加強(qiáng)會計(jì)人才培養(yǎng)機(jī)制

1. 會計(jì)學(xué)歷教育

學(xué)校培養(yǎng)學(xué)生的目標(biāo)應(yīng)該與社會上對會計(jì)人才的需求對應(yīng)起來。也就是學(xué)校一定要培養(yǎng)現(xiàn)代社會需求的人才。這就要求學(xué)校的教育與社會職業(yè)界緊密聯(lián)系起來，形成良好的配合，形成一個(gè)良性的循環(huán)，即會計(jì)供給一定要與需求為主。社會職業(yè)界把對會計(jì)人才的需求反映到學(xué)校教育界，學(xué)校教育界按照社會職業(yè)界的需求來培養(yǎng)學(xué)生，這樣培養(yǎng)出來的會計(jì)人才才是當(dāng)今社會需要的人才，這樣的教育體制也才是最實(shí)用有效的。所以如何使學(xué)校教育界和社會職業(yè)界建立更加緊密的聯(lián)系，是現(xiàn)在我們要重點(diǎn)解決的問題。同時(shí)，高等會計(jì)教育的中心要逐步向全面素質(zhì)教育轉(zhuǎn)移。各大企業(yè)對人才的需求不僅僅是會計(jì)專業(yè)知識，而且更加注重社交能力，與人溝通的能力以及學(xué)習(xí)能力等等會計(jì)人員的綜合素質(zhì)。由此可見，素質(zhì)教育在當(dāng)今社會的重要性。

2. 企業(yè)對會計(jì)人員在職教育

企事業(yè)用人單位要加強(qiáng)本單位職工的在職繼續(xù)教育培訓(xùn)體制。實(shí)踐證明，以實(shí)際工作為基礎(chǔ)的教育培訓(xùn)比單純的學(xué)校教育在培養(yǎng)人才方面更加有效。企業(yè)在培訓(xùn)方面要加大力度，人才投資必不可少。

（三） 建立高效的財(cái)務(wù)會計(jì)系統(tǒng)

1. 實(shí)現(xiàn)企業(yè)信息化管理

企業(yè)要建立全面的財(cái)務(wù)管理信息系統(tǒng)，當(dāng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生時(shí)，將與該經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)相關(guān)的數(shù)據(jù)集中存放在一起。而當(dāng)使用者想要從系統(tǒng)中獲取信息時(shí)，使用者可以通過輸入信息處理代碼，系統(tǒng)就會啟動信息處理程序，對信息進(jìn)行加工處理，同時(shí)將處理的結(jié)果提供給信息使用者。數(shù)據(jù)倉庫的引入，實(shí)現(xiàn)了及時(shí)獲取信息、及時(shí)處理信息、實(shí)時(shí)報(bào)告信息的功能，因此各級管理者可以方便、實(shí)時(shí)、動態(tài)地獲取信息，用以支持決策。數(shù)據(jù)倉庫的引入使會計(jì)人員從繁重的記賬核算中解脫出來，增加了獲取信息的渠道，同時(shí)也有利于加強(qiáng)會計(jì)和其他環(huán)節(jié)之間的聯(lián)系。

2. 優(yōu)化部門之間的合作

有效的企業(yè)財(cái)務(wù)管理正在建立一種新型的關(guān)系，企業(yè)的會計(jì)部門負(fù)責(zé)向其他部門提供有價(jià)值的信息。會計(jì)部門的職責(zé)就是幫助企業(yè)來實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，分析企業(yè)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)以及整個(gè)企業(yè)的績效，以此來提供信息供企業(yè)做出經(jīng)營決策，最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)的目標(biāo)。

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（作者單位：西安高新唐南中學(xué)）