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    淺議論現(xiàn)行財(cái)務(wù)報(bào)告的局限性及其改革

    2016-04-27 18:37:41韓悅王燕
    商場現(xiàn)代化 2016年7期
    關(guān)鍵詞:改革措施局限性

    韓悅+王燕

    摘 要:隨著改革進(jìn)程的不斷加快,我國各行各業(yè)都獲得了較大的發(fā)展,越來越多的企業(yè)開始出現(xiàn),而企業(yè)在發(fā)展的過程中往往會(huì)遇到不同種類的問題,這就會(huì)在很大程度上限制企業(yè)的發(fā)展,要想加強(qiáng)對(duì)企業(yè)的監(jiān)督和管理力度,就應(yīng)該充分做好企業(yè)現(xiàn)行財(cái)務(wù)報(bào)告的分析,從而根據(jù)財(cái)務(wù)報(bào)告中的內(nèi)容找出當(dāng)前企業(yè)在財(cái)務(wù)方面存在的問題,并且及時(shí)制定出合理的解決方案。企業(yè)在運(yùn)行過程中對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表的要求要高,需要保證相關(guān)的財(cái)務(wù)報(bào)表既可以充分反映出企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況,又要保證在計(jì)算財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)充分符合我國的相關(guān)法律法規(guī),只有完成了合法有效的財(cái)務(wù)報(bào)表,企業(yè)的運(yùn)行狀況才能得到真實(shí)反映。

    關(guān)鍵詞:企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告;局限性;改革措施

    企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)告主要反映的是企業(yè)在某一階段內(nèi)的相關(guān)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)、收入和支出等情況,因此企業(yè)的管理者往往可以通過財(cái)務(wù)報(bào)告來掌握企業(yè)在不同階段的發(fā)展情況,因此財(cái)務(wù)報(bào)告對(duì)于企業(yè)的發(fā)展產(chǎn)生著十分重要的影響。企業(yè)在運(yùn)行時(shí)往往需要借助會(huì)計(jì)才能更好地了解企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況,把握企業(yè)在經(jīng)營過程中出現(xiàn)的相關(guān)問題,而管理會(huì)計(jì)則是其中最為重要的內(nèi)容之一,這是因?yàn)楣芾頃?huì)計(jì)可以給企業(yè)的管理者提供充足的信息來幫助管理者進(jìn)行決策,因此企業(yè)應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)告的了解和管理,這樣才能真正掌握企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)告。我們?cè)趯?shí)踐中發(fā)現(xiàn)受市場經(jīng)濟(jì)的影響,當(dāng)前的財(cái)務(wù)報(bào)告中存在著較多問題,限制了財(cái)務(wù)報(bào)告作用的發(fā)揮,因此在今后的工作中應(yīng)該不斷提高對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)告的重視,加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)告的改革力度,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)報(bào)告的作用,促進(jìn)企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。本文的主要研究對(duì)象就是企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)告,因此會(huì)對(duì)當(dāng)前企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告中存在的相關(guān)問題進(jìn)行具體的解釋說明,并且找出合理的改革措施。

    一、現(xiàn)行會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)報(bào)告的局限性

    1.不能提供及時(shí)有效的信息

    我們?cè)趯?duì)企業(yè)作出分析時(shí),需要借助一定的財(cái)務(wù)報(bào)表,這是因?yàn)樨?cái)務(wù)報(bào)表中會(huì)提供一些較為詳細(xì)和真實(shí)的數(shù)據(jù),我們只有借助這些數(shù)據(jù)才能充分了解到企業(yè)的實(shí)際發(fā)展?fàn)顩r,從而對(duì)企業(yè)的盈利能力作出判斷。這就要求要保證財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性,而當(dāng)前的財(cái)務(wù)報(bào)告往往需要四個(gè)月的時(shí)間才能總結(jié)出來,不僅無法充分滿足企業(yè)對(duì)當(dāng)前經(jīng)營數(shù)據(jù)的需要,還會(huì)導(dǎo)致企業(yè)損失良好的發(fā)展機(jī)會(huì),從而限制了企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。

    2.現(xiàn)行會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)報(bào)告統(tǒng)計(jì)效率低

    財(cái)務(wù)報(bào)表分析中一個(gè)十分重要的內(nèi)容就是盈利能力的分析,企業(yè)分析盈利能力就是指對(duì)企業(yè)當(dāng)前的發(fā)展?fàn)顩r進(jìn)行評(píng)估,通過實(shí)際的營業(yè)額來判斷一個(gè)企業(yè)的實(shí)際盈利能力,從而了解到企業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài),這有利于后期制定企業(yè)發(fā)展目標(biāo)和發(fā)展計(jì)劃。盈利能力的高低不僅反映著一個(gè)企業(yè)的實(shí)際營業(yè)額的大小,還會(huì)從多方面反映出這個(gè)企業(yè)的實(shí)際管理能力,對(duì)資本、現(xiàn)金、資源和風(fēng)險(xiǎn)等因素的控制和管理能力,因此,盈利能力并不是單方面的指企業(yè)的賺錢能力,更是意味著一個(gè)企業(yè)的綜合實(shí)力。而現(xiàn)行的財(cái)務(wù)報(bào)告效率較低,會(huì)計(jì)部門的核算工作較為散亂,因此效率十分低下,不能幫注決策者更好地進(jìn)行企業(yè)的管理和決策。

    3.無法反映影響企業(yè)財(cái)務(wù)狀況的非貨幣信息

    分析企業(yè)財(cái)務(wù)狀況時(shí),我們需要注意財(cái)務(wù)狀況中各項(xiàng)因素和指標(biāo)的實(shí)際變動(dòng)情況,應(yīng)該充分反映出各個(gè)指標(biāo)的動(dòng)態(tài)情況,還要具體指出影響企業(yè)財(cái)務(wù)狀況的各方面因素和實(shí)際影響程度,這些都應(yīng)該反映在因素分析法中,保證分析的全面性企業(yè)的實(shí)際財(cái)務(wù)狀況會(huì)受到多方面因素的影響,這就要求我們?cè)诜治銎髽I(yè)的財(cái)務(wù)狀況時(shí)需要從整體出發(fā),充分考慮各方面因素,只有這樣才能保證涉及到財(cái)務(wù)分析中的各方面因素都可以被考慮到,保證財(cái)務(wù)狀況分析結(jié)果的準(zhǔn)確性。而當(dāng)前的財(cái)務(wù)報(bào)告只能反映出一些貨幣信息,無法充分發(fā)映出其他的非貨幣信息,這就導(dǎo)致企業(yè)的實(shí)際經(jīng)營成果無法得到真實(shí)的反映,會(huì)在很大程度上影響到管理者的決策,影響企業(yè)的管理效率。

    4.無法滿足不同信息使用者的需求

    隨著改革進(jìn)程的不斷加快,我國社會(huì)獲得了很大發(fā)展,人們的生活水平有了較大提升,對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)告的需求也不斷豐富和多樣化,這就給企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)告提出了更高的要求,企業(yè)的不同業(yè)務(wù)都需要借助財(cái)務(wù)報(bào)告進(jìn)行分析,而當(dāng)前的財(cái)務(wù)報(bào)告主要是針對(duì)那些企業(yè)的股東,忽視了其他使用者對(duì)于財(cái)務(wù)報(bào)告的需求,因此無法滿足不同使用者的信息需要,這就使得當(dāng)前的財(cái)務(wù)報(bào)告無法充分順應(yīng)時(shí)代的潮流。

    二、現(xiàn)行會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)報(bào)告存在局限性的原因

    1.企業(yè)內(nèi)部的經(jīng)營管理

    (1)企業(yè)會(huì)計(jì)管理制度,企業(yè)的經(jīng)營能力的高低不僅反映著一個(gè)企業(yè)的實(shí)際營業(yè)額的大小,還會(huì)從多方面反映出這個(gè)企業(yè)的實(shí)際管理能力,對(duì)資本、現(xiàn)金、資源和風(fēng)險(xiǎn)等因素的控制和管理能力,企業(yè)內(nèi)部的會(huì)計(jì)管理制度不僅影響著企業(yè)的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)效率,還對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)告產(chǎn)生著重要影響,而當(dāng)前的會(huì)計(jì)管理制度較為零散,無法對(duì)財(cái)務(wù)部門進(jìn)行統(tǒng)一的管理和監(jiān)督,導(dǎo)致企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作效率十分低下。

    (2)人才配備,隨著市場經(jīng)濟(jì)制度的運(yùn)行,各行各業(yè)都獲得了較大的發(fā)展,而企業(yè)之間的競爭也不斷激烈,企業(yè)競爭歸根到底是人才的競爭,而當(dāng)前的會(huì)計(jì)行業(yè)人員素質(zhì)普遍較低,企業(yè)沒有分配合理的資源對(duì)這些工作人員進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo),導(dǎo)致企業(yè)的人才配備遠(yuǎn)遠(yuǎn)跟不上會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)發(fā)展的速度,導(dǎo)致企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)告存在較大的局限性。

    (3)設(shè)備配備,企業(yè)在進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)告管理工作時(shí)往往需要一定的設(shè)備配備,如相關(guān)的財(cái)務(wù)軟件和計(jì)算機(jī)等,而我們?cè)谘芯繒r(shí)發(fā)現(xiàn)當(dāng)前企業(yè)配給會(huì)計(jì)部門的相關(guān)設(shè)備嚴(yán)重不足,無法充分滿足企業(yè)會(huì)計(jì)行業(yè)的需求,導(dǎo)致企業(yè)的會(huì)計(jì)核算效率無法得到提升,財(cái)務(wù)狀況十分混亂。

    2.政府職能干預(yù)

    (1)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告的管理工作不僅受到內(nèi)部管理制度的影響,還會(huì)受到政府宏觀調(diào)控的影響,盡管我國政府已經(jīng)出臺(tái)了相關(guān)的法律法規(guī)來規(guī)范會(huì)計(jì)行業(yè)的行為活動(dòng),但是沒有對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)告的相關(guān)內(nèi)容和流程進(jìn)行統(tǒng)一的管理,當(dāng)企業(yè)出現(xiàn)相關(guān)的違法亂紀(jì)行為時(shí),政府也沒能對(duì)其進(jìn)行及時(shí)的懲罰,導(dǎo)致企業(yè)不重視財(cái)務(wù)報(bào)告的標(biāo)準(zhǔn)性。

    (2)政府職能對(duì)于企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告的制定來說有著十分重要的作用,而我國政府部門沒有充分發(fā)揮其職能,在對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)告進(jìn)行監(jiān)督和管理時(shí)往往只完成了形式上的工作,沒有進(jìn)一步對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)告進(jìn)行研究和審核,因此無法及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告中存在的問題。

    三、現(xiàn)行會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)報(bào)告的改進(jìn)措施

    1.對(duì)現(xiàn)行財(cái)務(wù)報(bào)告的改革設(shè)想

    充分揭示以知識(shí)為基礎(chǔ)的企業(yè)無形資產(chǎn)價(jià)值衍生金融工具創(chuàng)新人力資源價(jià)值等。

    對(duì)于企業(yè)來說,財(cái)務(wù)報(bào)表的實(shí)際情況會(huì)受到很多方面因素的影響,因此盡管財(cái)務(wù)報(bào)表可以很好地反映出企業(yè)的實(shí)際經(jīng)營狀況和營業(yè)能力,但是由于相關(guān)制度的不健全和管理效率低下的因素會(huì)導(dǎo)致財(cái)務(wù)報(bào)表的研究存在一定的誤差,從而影響我們對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況的理解和判斷。在對(duì)現(xiàn)行的企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告進(jìn)行改革時(shí)應(yīng)該充分了解當(dāng)前市場的實(shí)際需要,隨著社會(huì)的發(fā)展,當(dāng)前的知識(shí)在發(fā)展中的作用越來越重要,因此在今后的工作中應(yīng)該充分認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn),不斷假設(shè)以知識(shí)為基礎(chǔ)的企業(yè)無形資產(chǎn)價(jià)值體系,借助高新技術(shù)來對(duì)當(dāng)前的金融業(yè)務(wù)進(jìn)行及時(shí)有效的處理,保證企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)告體系可以和市場的需要保持一致,只有注重了企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告體系和知識(shí)的一致性,才能充分發(fā)揮企業(yè)人力資源的作用,幫助企業(yè)獲得更大的經(jīng)濟(jì)利潤,促進(jìn)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告體系的完善。

    2.編制實(shí)時(shí)財(cái)務(wù)報(bào)告提高提供財(cái)務(wù)信息的及時(shí)性

    企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表一般反應(yīng)的都是企業(yè)的實(shí)際運(yùn)行情況和營業(yè)額,因此報(bào)表數(shù)據(jù)和貨幣十分不開的,企業(yè)在進(jìn)行財(cái)務(wù)狀況分析時(shí),經(jīng)常會(huì)借助相關(guān)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)來了解相關(guān)情況,由此可見,報(bào)表數(shù)據(jù)對(duì)于企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況管理來說有著相當(dāng)重要的作用,應(yīng)該引起我們的重視,做好報(bào)表數(shù)據(jù)的記錄和分析,保證財(cái)務(wù)報(bào)表的準(zhǔn)確性,讓管理者可以更加直觀的了解到企業(yè)的實(shí)際運(yùn)行情況,從而及時(shí)調(diào)整相關(guān)的發(fā)展策略。

    3.預(yù)測財(cái)務(wù)報(bào)告構(gòu)成財(cái)務(wù)報(bào)告體系的組成部分

    在研究企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況時(shí),我們需要注意企業(yè)的正常經(jīng)營事項(xiàng)和非正常經(jīng)營事項(xiàng)的區(qū)別和處理。一般來說,企業(yè)的正常經(jīng)營事項(xiàng)就是指企業(yè)在正常的經(jīng)營過程中產(chǎn)生的一切具有正常意義的各種生產(chǎn)活動(dòng),而企業(yè)的非正常事項(xiàng)是區(qū)別于企業(yè)正常經(jīng)營事項(xiàng)的,這些內(nèi)容都會(huì)在很大程度上影響到企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告的效率,因此應(yīng)該做好預(yù)測財(cái)務(wù)報(bào)告的體系,這樣才能充分發(fā)揮財(cái)務(wù)報(bào)告體系的作用。

    4.進(jìn)一步規(guī)范和完善財(cái)務(wù)信息分部報(bào)告

    在分析企業(yè)的財(cái)務(wù)情況時(shí),我們需要建立相關(guān)的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),做好規(guī)范和完善財(cái)務(wù)信息分部報(bào)告的工作,只有這樣才能保證各行各業(yè)的財(cái)務(wù)分析得到統(tǒng)一管理,既能加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)分析的管理,又能幫助企業(yè)更加了解相關(guān)的運(yùn)行情況,從而幫助企業(yè)的管理者進(jìn)行分析和決策。一般來說,財(cái)務(wù)報(bào)表中主要反映的就是財(cái)務(wù)比率,而財(cái)務(wù)比率只是一個(gè)較為抽象的數(shù)字,因此對(duì)各個(gè)方面的財(cái)務(wù)記錄情況并不十分準(zhǔn)確,因此只有確定了統(tǒng)一的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)才能規(guī)范財(cái)務(wù)報(bào)表的記錄行為,充分全面的反映出財(cái)務(wù)報(bào)表中的一切因素。而我們所說的存在于企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表中的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)主要分為兩種,一種是定量標(biāo)準(zhǔn),另一種就是定性標(biāo)準(zhǔn),盡管這兩種標(biāo)準(zhǔn)之間存在著很大差異,但是它們都可以有效衡量出企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表的實(shí)際情況,我們需要根據(jù)實(shí)際的企業(yè)運(yùn)行情況來選擇相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn),只有這樣才能保證企業(yè)的財(cái)務(wù)情況和相關(guān)的記錄標(biāo)準(zhǔn)保持一致,才能保證財(cái)務(wù)狀況的記錄效率。

    四、結(jié)語

    對(duì)于企業(yè)來說,要想獲得發(fā)展,會(huì)受到內(nèi)外部因素的綜合影響,因此要十分注意處理好企業(yè)的事物,保障企業(yè)的經(jīng)濟(jì)收益,提高管理效率。資產(chǎn)負(fù)債表自企業(yè)出現(xiàn)就已經(jīng)存在,對(duì)于企業(yè)的發(fā)展和進(jìn)步來說有著十分關(guān)鍵的意義,只有做好了財(cái)務(wù)報(bào)告方面的管理,才能幫助企業(yè)獲得更大的經(jīng)濟(jì)利潤,分析好企業(yè)內(nèi)部的具體財(cái)務(wù)狀況,了解企業(yè)的資產(chǎn)負(fù)債率、現(xiàn)金流動(dòng)率和其他資本結(jié)構(gòu),因此,財(cái)務(wù)報(bào)告可以充分反映出一個(gè)企業(yè)的實(shí)際盈利情況,幫助管理者全面掌握企業(yè)內(nèi)部的資本結(jié)構(gòu),促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。由此可見,財(cái)務(wù)報(bào)表分析對(duì)于每一個(gè)企業(yè)來說都有著很重要的作用,各企業(yè)要想獲得更大的發(fā)展,就要做好財(cái)務(wù)報(bào)表的分析工作。

    參考文獻(xiàn):

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