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    新形勢下文化養(yǎng)老的實踐與探索

    2016-04-15 22:36:02彭旺
    企業(yè)文化·中旬刊 2016年4期
    關鍵詞:文化養(yǎng)老

    彭旺

    摘 要:我國已成為世界上老年人口總量最多的國家。實施文化養(yǎng)老戰(zhàn)略,滿足老年人精神文化需求,提升老年人生活品質(zhì),有利于全面建成小康社會,實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢。文化養(yǎng)老是一項系統(tǒng)工程,必須依托國家、社會、企業(yè)、家庭和個人的共同力量。對離退休管理工作提出了新的要求。

    關鍵詞:文化養(yǎng)老;生活品質(zhì);離退休工作

    黨的十八大報告指出:“全面建成小康社會,實現(xiàn)中華民族偉大復興,必須推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮?!眻猿忠匀藶楸?,推進文化養(yǎng)老戰(zhàn)略,是落實十八大精神的重要舉措。近年來,廣州(鐵路)集團公司(以下簡稱廣鐵集團),按照中央對離退休干部工作的整體部署,根據(jù)離退休干部呈現(xiàn)的新特點,積極推行文化養(yǎng)老戰(zhàn)略,引導離退休干部以為黨的事業(yè)增添正能量為價值取向,積極搭建平臺、努力創(chuàng)造條件滿足老同志精神需求,提升了老同志的生活品質(zhì),維護了老同志隊伍的總體穩(wěn)定。

    一、推進文化養(yǎng)老的主要做法

    廣鐵集團有離退休人員近8萬人,在確?!袄嫌兴B(yǎng)”、“老有所醫(yī)”的前提下,逐步改善“老有所教”、“老有所學”的環(huán)境,努力實現(xiàn)“老有所為”、“老有所樂”,較好地豐富了老同志的精神文化生活。

    (一)建陣地,搭平臺

    老年大學和老年活動中心是文化養(yǎng)老的主陣地。按照“學有陣地,樂有載體”的要求,進一步加強陣地建設,先后建立了15所老年大學,開設了書法、國畫、鋼琴、舞蹈、聲樂、英語、易經(jīng)等10多個不同種類的65個教學班,在校學員達到5000余人。對于老同志居住相對分散、較為偏遠的站區(qū),還分時段建立臨時辦學點,組織師資力量,提供流動教學服務。加強活動場所建設,更新設備設施,在各活動場所配備了輪椅、擔架、急救藥箱等應急器材,為老同志學習、健身、娛樂創(chuàng)造了良好條件,把活動室打造成為老同志交流活動的主陣地和休養(yǎng)身心的康樂園。

    (二)抓管理,促活動

    老年協(xié)會和文體團隊是離退休老同志開展文體活動,實施“文化養(yǎng)老”的重要組織。高度重視,加大建設投入,推進規(guī)范管理,引導作用發(fā)揮。2006年7月,廣鐵集團整合管內(nèi)若干老年文藝團隊,組建了廣鐵老年藝術團。這是廣鐵繼成立老年大學、老年書畫攝影家協(xié)會、老年花卉協(xié)會、老年釣魚協(xié)會等組織以來,為廣大離退休人員奉獻的又一道“文化盛宴”。為了充分發(fā)揮這些協(xié)會和團隊的作用,健全了系列規(guī)章制度,制定了活動組織管理辦法,實行“自我管理、自我服務、自我提高”,有效推動了協(xié)會和團隊的制度化、規(guī)范化建設。各協(xié)會和文體團隊針對老同志的生理、心理和興趣愛好等特點,廣泛開展豐富多彩的文體娛樂活動,取得了良好成果,深受老同志好評。

    (三)拓渠道,創(chuàng)品牌

    為滿足廣大老同志不同層次的文化生活需求,近年來不斷拓寬文化養(yǎng)老建設渠道,努力創(chuàng)建和打造出一批深受老同志喜愛的文化品牌。一是打造安全文化品牌。鼓勵和引導老同志“老有所為”,充分發(fā)揮大家時間寬裕、經(jīng)驗豐富、專業(yè)特長等優(yōu)勢,組織開展“爭當安全功勛老人”主題實踐活動,為廣鐵集團運輸安全做出了新的貢獻。二是打造精神文化品牌。為順應“推進文化養(yǎng)老,注重精神關懷”的新型養(yǎng)老模式,以“創(chuàng)辦一流刊物,打造文化精品”為目標,對《廣鐵老年》刊物在秉承原有傳統(tǒng)風格的基礎上不斷探索創(chuàng)新,增強了娛樂性、知識性、時效性和政策性,努力為老同志搭建更有深度和廣度的文化平臺,為加強老同志思想政治學習,充實豐富老同志晚年生活,弘揚企業(yè)先進文化發(fā)揮了更為積極有效的作用。三是打造健康文化品牌。創(chuàng)辦了以“共建和諧廣鐵、享受幸福晚年”為目標的老年大講堂。大講堂既有時事聚焦、政策解讀等老同志所關心的熱點、疑點問題講座,又有健康保健、橋牌、垂釣、書畫、攝影、花卉等知識的輔導,多方位、全方面地為老同志提供各種知識,開拓老同志的視野。

    盡管在推進文化養(yǎng)老方面有了一些初步做法,也取得了一定成績,但與老同志日益增長的文化需求相比,仍存在較大的差距和不足。如觀念更新不夠,部分工作人員和少數(shù)離退休老同志對文化養(yǎng)老的重要性和必要性認識不足,仍然存在重物質(zhì)養(yǎng)老、輕文化養(yǎng)老的思想,良好的文化養(yǎng)老氛圍尚未形成。又如老年文化陣地建設與老同志的期望和需求還有一定差距。再如機制建立不全,缺乏有效的工作機制,文化養(yǎng)老尚未形成常態(tài)化、長效化管理,工作協(xié)調(diào)和經(jīng)費保障還有待進一步加強等等。這些問題都或多或少制約著文化養(yǎng)老的發(fā)展,是亟需解決的重點。

    二、推進文化養(yǎng)老的幾點啟示

    推進文化養(yǎng)老,既是創(chuàng)新離退休干部工作的重要舉措,也是一項事關離退休老同志福祉的民心工程和幸福工程,對提升離退休老同志生命生活質(zhì)量、促進企業(yè)和諧穩(wěn)定,具有重要意義。從廣鐵集團的探索與實踐來看,推進文化養(yǎng)老主要有以下四點啟示:

    (一)實施文化養(yǎng)老戰(zhàn)略,必須堅持把貫徹以人為本思想作為基本前提

    文化養(yǎng)老是相對于傳統(tǒng)的待遇養(yǎng)老、物質(zhì)養(yǎng)老而提出的一種新理念。它以老年人的全面發(fā)展為前提,以滿足精神需求為基礎,以溝通情感、交流思想、擁有健康體魄與心態(tài)為基本內(nèi)容,以弘揚個性、享受快樂、愉悅精神為目標,是一種更高層次、更高水平的養(yǎng)老方式。文化養(yǎng)老既體現(xiàn)了傳統(tǒng)養(yǎng)老文化,又注重當代人文關懷。因此,在實施和推進文化養(yǎng)老戰(zhàn)略時,必須要始終貫徹以人為本的思想,以老同志的精神需求為中心,圍繞老同志所思、所想、所盼,來謀劃工作、推動工作。在落實好老同志各項待遇的前提下,更加注重對老同志文化和心理層次需求的滿足。

    (二)制定文化養(yǎng)老方案,必須堅持以增進老同志隊伍和諧穩(wěn)定為主要目的

    老同志和諧幸福是實現(xiàn)民族振興、國家富強、人民幸福的“中國夢”的重要標志之一,也是企業(yè)科學發(fā)展、和諧發(fā)展的重要體現(xiàn)。老同志隊伍作為企業(yè)的大后方,始終是推進企業(yè)發(fā)展、維護企業(yè)穩(wěn)定、促進企業(yè)和諧的一支重要力量,老同志穩(wěn)定則企業(yè)穩(wěn)定,老同志隊伍和諧則企業(yè)和諧。近年來,隨著國家人口老齡化的到來,離退休老同志占社會總?cè)丝谝约罢计髽I(yè)職工人數(shù)的比例日益增大,維護老同志這個特殊群體穩(wěn)定的壓力更大,責任也更大。實踐證明,推進文化養(yǎng)老能夠有效發(fā)揮文化的引領力、感染力和凝聚力作用,在潛移默化中促進老同志對企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的支持、對企業(yè)發(fā)展目標的認可、對企業(yè)文化的認同,達到統(tǒng)一思想、凝心聚力的作用,是促進企業(yè)和諧穩(wěn)定的重要保障,也是積極應對人口老齡化的重要舉措。

    (三)檢驗文化養(yǎng)老成效,必須堅持以提高老同志生活質(zhì)量為根本標準

    衣食足而文化興?,F(xiàn)今的老同志已經(jīng)不僅僅滿足于吃飽穿暖,他們對精神文化生活有了更高層次的需求。實施文化養(yǎng)老戰(zhàn)略的出發(fā)點,是為了更好地滿足離退休老同志對精神文化生活的追求,提高晚年生命生活質(zhì)量,使老同志精神生活更加豐富多彩,身心更加健康幸福。因此,在實施文化養(yǎng)老戰(zhàn)略時,要進一步增強老同志對文化養(yǎng)老的認同,樹立積極向上的養(yǎng)老理念,使他們樂觀面對自己的晚年生活,做真正的“樂齡人士”。要積極營造良好氛圍,充分發(fā)揮老年文化對調(diào)節(jié)、豐富老年人精神生活的獨特功效,使他們心態(tài)開朗平衡,精神世界充實。要努力創(chuàng)造文化養(yǎng)老的條件,使老同志走向社會、融入社會,搭建老同志養(yǎng)生健體、學習娛樂、文化休閑的活動平臺,實現(xiàn)自我追求,享受快樂生活,進而提高老同志生活質(zhì)量。

    (四)推進文化養(yǎng)老舉措,必須堅持以提高離退管工作水平為力量源泉

    傳統(tǒng)的離退休管理服務的工作重心,基本上是圍繞滿足老同志的政治、生活和醫(yī)療待遇等方面,即所謂的物質(zhì)養(yǎng)老、待遇養(yǎng)老。從廣鐵集團近年的實踐來看,推進文化養(yǎng)老就是促進離退管工作上臺階、上水平的有效載體和現(xiàn)實路徑。努力把離退休工作人員隊伍建設成一支講政治、重感情、業(yè)務精、作風好的過硬隊伍,從適應老同志的精神文化需求、法律和心理咨詢、醫(yī)療健康保健等方面,不斷充實各種新知識、新技能,進一步提升為老同志服務的能力和質(zhì)量,為推進文化養(yǎng)老提供人才支持。

    三、推進文化養(yǎng)老的主要思考

    新形勢下,廣大老同志的物質(zhì)生活得到基本保障,對精神文化的需求不斷增長。怎樣提高離退管工作水平,更好為老同志服務,是各級離退管部門面臨的新課題、新挑戰(zhàn)。

    (一)更新思想觀念,為推進文化養(yǎng)老營造濃厚氛圍

    全社會要提高文化養(yǎng)老價值認同度。文化養(yǎng)老不僅是老年人自身的需求,也是積極應對人口老齡化的需要和順應時代改革的需要。政府、社會、家庭和老年人都應該更加重視老年人精神生活、注重精神贍養(yǎng),注重發(fā)揮老年人價值。政府要發(fā)揮指導作用,營造文化養(yǎng)老良好環(huán)境。要加強頂層設計,出臺相關政策,鼓勵各類涉老機構(gòu)提供文化養(yǎng)老項目和服務,利用好社會資源,構(gòu)建文化養(yǎng)老服務網(wǎng)絡。家庭要發(fā)揮主體作用,為文化養(yǎng)老奠定基礎。老年人應科學認識和積極面對老年生活,充實精神生活,理解改革、參與改革、為經(jīng)濟社會發(fā)展做出貢獻。家庭成員應多與老年人交流溝通,多了解老年人需求,多鼓勵支持老年人參加社交和文體活動,參與社會活動。

    (二)建立長效機制,為推進文化養(yǎng)老提供堅強保障

    通過建立健全常態(tài)化、長效化的工作機制,確保老年人現(xiàn)由“待遇養(yǎng)老”、“物質(zhì)養(yǎng)老”向“文化養(yǎng)老”的更高層次轉(zhuǎn)變。一是要進一步加強對文化養(yǎng)老的組織領導。離退休工作部門研究布置工作時,必須更多地圍繞文化養(yǎng)老來謀劃、來部署。要把工作的精力由以往“側(cè)重物質(zhì)”轉(zhuǎn)移到“物質(zhì)與文化并重”上來,要把文化養(yǎng)老的理念融入到離退休管理各項日常工作中去。二是要進一步加強對文化養(yǎng)老的溝通協(xié)調(diào)。離退休工作部門要定期與社區(qū)協(xié)調(diào),充分利用社區(qū)資源,從社會化居家養(yǎng)老入手,為老年人“四就近”服務工作注入文化養(yǎng)老內(nèi)涵,把文化養(yǎng)老與居家養(yǎng)老、社會養(yǎng)老結(jié)合起來。要加強與醫(yī)療、衛(wèi)生部門協(xié)調(diào),積極組織健康講座,開展義務診療,為老年人文化養(yǎng)老提供科學、健康、文明的生活方式和精神慰藉。三是要進一步加大對文化養(yǎng)老的投入保障。力爭從人力、物力、財力等各個方面,把更多的資源用到文化養(yǎng)老事業(yè)上來,讓廣大老年人共享國家改革發(fā)展的成果。

    (三)加強陣地建設,為推進文化養(yǎng)老提供廣闊舞臺

    按照中辦、國辦《關于進一步加強和改進離退休干部工作的意見》要求,老干部(老年)活動中心、老干部(老年)大學建設要納入公益類文化事業(yè)發(fā)展總體規(guī)劃。堅持以人為本、因地制宜、注重實效的原則,推進老年教育文化資源共建共享,加強社區(qū)教育機構(gòu)和老年文化活動場所建設,各類公共文化設施和活動場所要為老同志活動、學習創(chuàng)造條件?;ヂ?lián)網(wǎng)時代,老年人利用電腦、手機上微博、微信、QQ的人日益增多,加強網(wǎng)絡學習交流平臺建設,借助網(wǎng)絡傳播范圍廣,快捷方便的特點,把互聯(lián)網(wǎng)+與文化養(yǎng)老有機結(jié)合,為文化養(yǎng)老提供平臺和示范。

    (四)規(guī)范活動載體,為推進文化養(yǎng)老注入新的內(nèi)涵

    加強對文化養(yǎng)老的專題研究,學習借鑒發(fā)達國家先進經(jīng)驗,推動文化養(yǎng)老事業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展。重視和完善各類老年文化團體建設,大力拓展老年藝術團、老年書畫攝影協(xié)會、老年花卉協(xié)會、老年釣魚協(xié)會、老科協(xié)、老體協(xié)、關工委等涉老團體,鼓勵老同志加入適合自已興趣愛好、能夠發(fā)揮特長的社團組織。把那些威信高、身體好、組織能力強、熱心為老同志服務的老同志吸收到文化養(yǎng)老志愿者隊伍中來,成立義務服務隊、花甲志愿隊,為推進文化養(yǎng)老,促進老同志老有所為,搭建良好服務平臺。培育打造一批文化養(yǎng)老的特色項目和藝術品牌。

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