• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    基于集值統(tǒng)計-TOPSIS 的科研項目立項評價模型*

    2015-12-26 09:35:14汪志波鄭新章邱紀青洪群業(yè)
    項目管理技術 2015年4期
    關鍵詞:集值賦值科研項目

    汪志波 鄭新章 邱紀青 洪群業(yè)

    (中國煙草科技信息中心,河南 鄭州 450001)

    0 引言

    科研項目立項評審是科研項目管理工作的關鍵環(huán)節(jié),如何科學、客觀、公正地對立項科研項目進行評價,充分發(fā)揮科研項目立項評價的篩選作用,這對提高科研經費使用效率具有重要作用。科研項目立項評價要素以定性指標為主,因為評審專家在專業(yè)領域、科研經歷和個人偏好等方面的不同會導致對具體項目指標評判和評估上的較大差異,從而引起評估結果的可信度問題。針對科研項目立項評審,有關學者進行了有益的探索性研究。周春喜,梁威[1-2]采用灰色理論方法對科研項目進行立項評價。鮑海君等[3]運用可拓理論建立科研項目可拓綜合評價模型。曹耀艷[4]基于云理論解決評估過程中的模糊性和隨機性等問題的作用,將云理論中的云重心評價法運用于科研項目的立項評審。程安亭等[5]應用三角模糊數方法,建立基于FWGA 和FOWGA 算子相結合的科研項目立項評估模型。周光中等[6]提出二維語言評價信息的集結問題,應用主觀證據推理理論設計了相應的解決方法。郭健等[7]采用多粒度二元語義和灰色關聯(lián)分析的方法對科技項目進行立項評價。李書全等[8]使用支持向量機來評價科技項目。方崇[9]引入信息熵計算評價指標的權重,建立基于熵權的TOPSIS 科研項目立項綜合評價模型。

    以上文獻提供了很好的參考和借鑒,但還存在不足,主要是專家判斷與評價結果表達之間的映射失真、信息描述不完全、評審意見信息的集結處理過于粗糙等。如文獻[1-3,8-9]將指標直接量化,沒有考慮指標的模糊性問題,只取有限個數的離散值;文獻[4,6-7]對指標賦予“優(yōu)、良、中、差”或“贊成、支持、反對”的評語,非此即彼,這與實際情況不一定相符。文獻[5]的計算過于復雜,較難被一般科技管理人員理解和應用。

    科研項目立項評價的關鍵之一是評議意見的集結,集結過程是否合理直接關系到立項決策的科學性和客觀性。有簽于此,本文設計了一套較為系統(tǒng)、完善的科研項目立項評價指標體系,建立了基于集值統(tǒng)計-TOPSIS 的評價模型:首先,對指標進行區(qū)間賦值量化,對專家的量化區(qū)間集合采用集值統(tǒng)計方法進行點值估計,得到確定的評估值;最后,進行TOPSIS 排序選優(yōu)計算,在TOPSIS 計算時,引入2 個虛擬的參照項目,通過比較被評項目與參照項目加權歐氏距離,得到各項目的評價得分和排序。

    1 科研項目立項評價指標體系的構建

    1.1 立項評價內容

    項目立項、實施執(zhí)行、驗收完成、成果應用是科研項目的全生命周期階段,貫穿于科研項目全生命過程,對項目目標實現和成果價值具有重要影響的因素構成了科研項目立項評價的內容體系。

    如圖1 所示,科研項目立項評價內容概念模型。項目組首先確定項目選題,分析與選題有關的技術發(fā)展趨勢及國內外研究現狀,指出項目的創(chuàng)新性、作用和意義;其次,設計研究方案,確定主要研究內容和關鍵技術問題,提出研究目標,整體規(guī)劃、計劃項目研究任務并對任務進行科學分解和合理分配;再次,以現有技術積累和科研條件為基礎,在科研經費支持下,科研團隊分工協(xié)作,推動項目主要內容完成,實現研究目標;最后,通過成果轉化,實現項目的最終目的。

    1.2 評價指標體系的設計原則

    作為實現評價目的的依據,評價指標的選取直接影響評價結果的客觀性、準確性。在設計科研項目立項評價指標體系時應遵循以下原則:

    (1)系統(tǒng)性原則。指標體系是反映評價對象特征的多個屬性要素構成的系統(tǒng),指標應從系統(tǒng)的角度,全面、綜合地反映項目的整體情況。

    (2)科學性原則。指標體系應能夠反映科研項目的特點和研究規(guī)律,指標概念界定正確,定義清晰合理,對科研項目的選擇起到指導作用。

    (3)可比性原則。指標體系應具有普適性,指標的內涵和外延盡可能保持一致,便于項目之間橫向的比較和排序,使立項評價真正具有遴選作用。

    (4)導向性原則。指標體系應有利于引導研究開發(fā)向重點領域和方向聚集,發(fā)揮科研項目立項評審在引導科技創(chuàng)新活動的開展、貫徹相關政策方面的激勵性作用。

    (5)簡潔性原則。指標的邊界應盡可能明確,避免相關性強的多個指標同時出現,減少對同一內容的重復評價。

    1.3 立項評價指標體系的設計

    以科研項目立項評價內容概念模型為基礎,結合指標體系的系統(tǒng)性、科學性、可比性、導向性、簡潔性原則,建立科研項目立項評價指標體系。指標體系由目標層、主因素層、指標層構成,能夠客觀地反映科研項目立項評價的基本內涵,實現立項評價的優(yōu)選作用,其結構見表1。

    圖1 科研項目立項評價內容概念模型

    表1 科研項目立項評價指標體系

    2 集值統(tǒng)計-TOPSIS 評價模型

    2.1 評價指標的權重

    2.2 區(qū)間賦值量化

    立項評價指標體系以定性指標為主,在實際操作過程中評價指標具有模糊性、不確定性,存在個人主觀因素帶來的偏差,難以給出準確的量化值。而評價專家根據評價標準,結合自身理解和經驗判斷,對評價項目的指標值更容易給出一個區(qū)間判斷結果,也更符合現實情況。此時,量化評估值不再是一個確定點,而是一個子集[10]。

    在采用區(qū)間賦值形式量化時,對每個評價指標設立5 級評語,記評語集V = {v1,v2,v3,v4,v5},v1,v2,v3,v4,v5分別表示“優(yōu)” “良” “中”“差”“很差”,規(guī)定評價專家對各指標的取值區(qū)間為0 ~10,對應的各等級區(qū)間見表2。

    表2 指標區(qū)間賦值量化形式

    2.3 集值統(tǒng)計方法計算指標評估值

    圖2 評價指標值的集值統(tǒng)計分布

    應用數理統(tǒng)計的方法對指標的評估子集集合進行計算,得到確定的評估值,此即是集值統(tǒng)計方法[10-11]。分布區(qū)間上任一點a 的模糊覆蓋率為

    由式(1)和式(2)可得

    由式(3)和式(4)可得

    2.4 TOPSIS 法計算目標層和主因素層評價得分

    在使用TOPSIS 法進行計算時,引入虛擬的最優(yōu)項目和最劣項目,虛擬最優(yōu)項目和虛擬最劣項目的各指標值分別為所有被評項目中各指標的最優(yōu)值和最差值。通過計算被評項目與最優(yōu)和最劣項目的距離得分來判斷被評項目的立項價值。TOPSIS 法的基本步驟如下:

    (1)q 位專家對m 個項目的n 個指標進行區(qū)間賦值,通過集值統(tǒng)計方法計算得到各項目指標的評估值,評估值矩陣A= (aij)m×n。

    (2)計算規(guī)范化決策矩陣Y = (yij)m×n,規(guī)范化值為

    式中,aij為第i 個項目的第j 個指標的集值統(tǒng)計評估值;yij為第i 個項目的第j 個指標的規(guī)范化值。

    (4)計算加權歐氏距離

    則各備選項目的評價得分為

    3 例證分析

    3.1 評價指標權重的確定

    采用專家評議法,得到每位專家給出的一組權重值,算術平均各位專家給出的權重值,得到最終的指標層指標相對目標層的權重值,見表1。

    3.2 計算過程及結果分析

    聘請8 位專家E = {e1,e2,e3,e4,e5,e6,e7,e8},專家權重分別為0.20,0.15,0.15,0.15,0.10,0.10,0.10,0.05。針對被評審項目,8 位專家對指標進行區(qū)間賦值。項目1 的指標區(qū)間賦值見表3。

    利用式(5),指標u1評估值的計算公式為

    表3 項目1 指標的專家區(qū)間賦值

    同理,計算得到P1項目指標u2-u10以及其他9 個項目各指標的集值統(tǒng)計評估值見表4。

    依照TOPSIS 法的基本步驟,對各項目的評估值矩陣進行規(guī)范化,根據規(guī)范化矩陣,得到正理想解和負理想解分別為

    Y+= (0.367,0.360,0.375,0.349,0.350,0.369,0.347,0.345,0.355,0.332)

    Y-= (0.0,0.0,0.0,0.0,0.0,0.0,0.0,0.0,0.0,0.0)

    計算各項目指標評估值與正負理想解之間的加權歐氏距離di+,di-,使用式(6)可以得到各項目不同評價要素層次的得分見表5。

    評價結果分析。采用兩級評價結果分析作為項目是否應給予立項的依據:一是分析最終結果,即對項目目標層進行綜合評價;二是分析立項依據,方案設計、項目規(guī)劃合理性,研究能力和條件支撐等主因素層評價結果。項目P10,綜合評價結果為(9.14,“優(yōu)”),立項依據評價結果為(9.19,“優(yōu)”),方案設計、項目規(guī)劃合理性評價結果為(9.00,“優(yōu)”),研究能力和條件支撐評價結果為(9.27,“優(yōu)”),無論是總評價還是因素層評價,得分都在9.00 以上,且各因素層得分較均衡。項目P1,綜合評價結果為(8.24, “良”),立項依據評價結果為(7.94,“良”),方案設計、項目規(guī)劃合理性評價結果為(9.03,“優(yōu)”),研究能力和條件支撐評價結果為(8.44,“良”),相比主因素層的其他2 個評價因素,該項目在立項依據上有一定的欠缺。通過對比目標層、主因素層評價結果,做類似的分析,可遴選出真正有立項價值的科研項目。

    表4 各項目的指標評估值

    表5 各項目評價得分

    4 結語

    科研項目立項評價定性指標量化存在不確定性、模糊性問題,從評價專家的心理活動過程來說,更容易給出待立項項目各指標值的大致范圍。對指標層指標進行區(qū)間賦值,使用集值統(tǒng)計與TOPSIS 相結合的方法計算得到各評價要素層次的評估值,有利于解決科研項目特有的不完全信息難以描述、專家判斷映射失真等問題,從而提高評價的準確性和精度。

    [1] 周春喜. 基于灰色理論的科研項目立項評審[J]. 科學學與科學技術管理,2006 (4):39-43,154.

    [2] 梁威. 多層次灰色綜合評價方法在科研項目立項評審中的應用[J]. 科技與管理,2009 (6):44-46,52.

    [3] 鮑海君,徐保根. 科研項目立項的可拓綜合評價[J]. 軟科學,2009 (10):42-45.

    [4] 曹耀艷. 基于云理論的科研項目立項評審[J]. 科技管理研究,2013 (7):168-171.

    [5] 程安亭,王雄. 科研項目立項評估研究[J]. 科技進步與對策,2008 (7):164-167.

    [6] 周光中,朱衛(wèi)東. 科學基金項目立項評審中語言評價信息集結方法[J]. 軟科學,2010 (11):38-41.

    [7] 郭健,尹潔林. 基于多粒度二元語義和灰色關聯(lián)分析的科技項目立項評價[J]. 科技管理研究,2011 (13):48-51.

    [8] 李書全,朱孔國,李武. 基于支持向量機的重大科技項目立項評價研究[J]. 科技與管理,2010 (1):53-56.

    [9] 方崇. 基于信息熵的TOPSIS 模型在科研項目立項評價中的應用[J]. 科技管理研究,2010 (20):211-213,195.

    [10] 高翠娟,張樺,胡玉清,等. 集值統(tǒng)計方法在項目風險概率估計中的應用[J]. 統(tǒng)計與決策,2012 (4):92-93.

    [11] 周榮喜,李守榮,楊敏,等. 基于Delphi-AHP 和加權集值統(tǒng)計的高校突發(fā)事件預警評估[J] . 運籌與管理,2013(3):146-153. PMT

    猜你喜歡
    集值賦值科研項目
    關于1 1/2 … 1/n的一類初等對稱函數的2-adic賦值
    我校橫向科研項目再創(chuàng)佳績
    L-代數上的賦值
    具有初邊值條件的集值脈沖微分方程的平均法
    航天科研項目評審工作的思考與探索實踐
    強賦值幺半群上的加權Mealy機與加權Moore機的關系*
    上半連續(xù)集值函數的區(qū)間迭代
    申請科研項目,不應以職稱論高下
    公民與法治(2016年4期)2016-05-17 04:09:24
    利用賦值法解決抽象函數相關問題オ
    圖像面積有限的集值映射
    精品一区二区三区人妻视频| 男人狂女人下面高潮的视频| 床上黄色一级片| 日韩一区二区视频免费看| 麻豆乱淫一区二区| 亚洲精品国产av成人精品| 亚洲无线在线观看| 亚洲av成人精品一区久久| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频 | 亚洲欧洲国产日韩| 久久精品国产清高在天天线| 中文资源天堂在线| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 国产精品久久久久久av不卡| 国产黄色小视频在线观看| 国产精品99久久久久久久久| 69人妻影院| 国产成人精品久久久久久| 欧美激情在线99| 长腿黑丝高跟| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 哪个播放器可以免费观看大片| 国产精品av视频在线免费观看| 免费搜索国产男女视频| 久久久久免费精品人妻一区二区| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 免费黄网站久久成人精品| 一本久久中文字幕| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 亚洲va在线va天堂va国产| 亚洲真实伦在线观看| 久久久久久九九精品二区国产| 永久网站在线| 久久久久久久久久成人| 国产午夜精品论理片| 91精品一卡2卡3卡4卡| 国产精品伦人一区二区| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| av福利片在线观看| 国产精品99久久久久久久久| 美女被艹到高潮喷水动态| 亚洲人成网站高清观看| 日韩欧美国产在线观看| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 成人鲁丝片一二三区免费| 麻豆乱淫一区二区| 亚洲一区高清亚洲精品| 热99re8久久精品国产| 人妻系列 视频| 久久久久性生活片| 熟女人妻精品中文字幕| 精品欧美国产一区二区三| 人妻久久中文字幕网| 欧美另类亚洲清纯唯美| 亚洲人与动物交配视频| 国产黄色视频一区二区在线观看 | 成人高潮视频无遮挡免费网站| 亚洲成av人片在线播放无| 亚洲丝袜综合中文字幕| 国产在线男女| 国产在视频线在精品| a级毛片a级免费在线| 日韩精品有码人妻一区| 国产精品1区2区在线观看.| 国产v大片淫在线免费观看| 精品无人区乱码1区二区| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 亚洲性久久影院| 国产极品精品免费视频能看的| 99国产极品粉嫩在线观看| 日韩欧美精品v在线| 成人毛片60女人毛片免费| 男女视频在线观看网站免费| 男女边吃奶边做爰视频| 久久久久久久久大av| 亚州av有码| 男女下面进入的视频免费午夜| 亚洲第一区二区三区不卡| 夜夜爽天天搞| 亚洲精品久久国产高清桃花| 亚洲av免费高清在线观看| 亚洲国产色片| 在现免费观看毛片| 久久久国产成人免费| 午夜福利在线观看吧| 99热这里只有是精品50| 毛片一级片免费看久久久久| 一区二区三区免费毛片| 亚洲av免费高清在线观看| 毛片女人毛片| 一本久久精品| 1024手机看黄色片| 亚洲国产色片| 能在线免费观看的黄片| 亚洲欧美精品综合久久99| 久久久久久久亚洲中文字幕| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 偷拍熟女少妇极品色| 简卡轻食公司| 九九爱精品视频在线观看| 久久久精品大字幕| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 国产精品综合久久久久久久免费| 久久这里只有精品中国| 亚洲最大成人av| 卡戴珊不雅视频在线播放| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 毛片女人毛片| 国产美女午夜福利| 日本黄色片子视频| 亚洲图色成人| 精品久久久噜噜| 国产激情偷乱视频一区二区| 内射极品少妇av片p| av天堂中文字幕网| 成人特级黄色片久久久久久久| 日本黄大片高清| 日韩一本色道免费dvd| 日韩欧美精品v在线| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 久久人人爽人人片av| 日韩在线高清观看一区二区三区| 久久99精品国语久久久| 日韩av在线大香蕉| 国产成人a区在线观看| 久久精品91蜜桃| 麻豆一二三区av精品| 美女脱内裤让男人舔精品视频 | 18禁在线播放成人免费| 高清毛片免费看| 国产高清不卡午夜福利| 色吧在线观看| 国产真实乱freesex| 精品国内亚洲2022精品成人| 国产三级在线视频| 亚洲五月天丁香| 国产大屁股一区二区在线视频| 成人特级黄色片久久久久久久| av又黄又爽大尺度在线免费看 | 三级毛片av免费| 国产精品人妻久久久久久| 亚洲精品日韩在线中文字幕 | 岛国毛片在线播放| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看 | 免费看光身美女| 精品久久久久久久久亚洲| av在线播放精品| 午夜精品国产一区二区电影 | 亚洲精品日韩在线中文字幕 | 国产精品野战在线观看| 日韩欧美 国产精品| www.色视频.com| 精品免费久久久久久久清纯| 青春草国产在线视频 | 国产三级中文精品| 亚洲av成人av| 一区二区三区免费毛片| 国产成人aa在线观看| 欧美成人免费av一区二区三区| 日本黄色片子视频| 国产在视频线在精品| 国产精品野战在线观看| 日本熟妇午夜| 国产精品一区二区性色av| 国产精品福利在线免费观看| 99热只有精品国产| 乱人视频在线观看| 一本久久精品| 久久草成人影院| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| .国产精品久久| 神马国产精品三级电影在线观看| 国产高清激情床上av| 一区二区三区四区激情视频 | 一个人看的www免费观看视频| 欧美三级亚洲精品| 最好的美女福利视频网| 亚洲av男天堂| 亚洲av一区综合| 免费观看的影片在线观看| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 亚洲av成人精品一区久久| 天天一区二区日本电影三级| av在线蜜桃| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 一级毛片久久久久久久久女| 少妇人妻精品综合一区二区 | 免费观看在线日韩| 美女大奶头视频| 国产一区二区激情短视频| 国产亚洲av嫩草精品影院| 欧美色欧美亚洲另类二区| 亚洲国产精品久久男人天堂| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 婷婷亚洲欧美| 国产免费一级a男人的天堂| www日本黄色视频网| 国产成人精品婷婷| 亚洲国产精品成人综合色| 午夜激情欧美在线| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 国产伦一二天堂av在线观看| 精品人妻偷拍中文字幕| 国产不卡一卡二| 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 一级毛片久久久久久久久女| 麻豆成人午夜福利视频| 亚洲天堂国产精品一区在线| 夫妻性生交免费视频一级片| 日韩中字成人| 乱人视频在线观看| 日韩亚洲欧美综合| 国产久久久一区二区三区| 久久久久久久亚洲中文字幕| 精品不卡国产一区二区三区| 国产高清激情床上av| 午夜亚洲福利在线播放| 午夜激情福利司机影院| 美女被艹到高潮喷水动态| 身体一侧抽搐| 高清日韩中文字幕在线| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 国产v大片淫在线免费观看| 亚洲无线观看免费| 日韩av不卡免费在线播放| 亚洲国产欧美在线一区| 国产亚洲精品久久久com| 久久久久久久亚洲中文字幕| 成年女人看的毛片在线观看| 精品一区二区免费观看| 久久久国产成人免费| 欧美变态另类bdsm刘玥| 亚洲精品久久久久久婷婷小说 | 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 日韩三级伦理在线观看| 午夜老司机福利剧场| 成年av动漫网址| 亚洲av第一区精品v没综合| 美女 人体艺术 gogo| 可以在线观看毛片的网站| 寂寞人妻少妇视频99o| 国产私拍福利视频在线观看| 性色avwww在线观看| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 在线天堂最新版资源| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 日本免费a在线| 桃色一区二区三区在线观看| 在线观看66精品国产| 免费av毛片视频| 日韩欧美精品免费久久| 亚洲人成网站在线播| av在线亚洲专区| 国产爱豆传媒在线观看| 国产男人的电影天堂91| 一本久久精品| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久 | 少妇熟女欧美另类| 美女被艹到高潮喷水动态| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 春色校园在线视频观看| 亚洲国产精品国产精品| 成年版毛片免费区| 国产一区二区在线观看日韩| 好男人视频免费观看在线| 亚洲av电影不卡..在线观看| 亚洲成人久久性| 岛国在线免费视频观看| 尾随美女入室| 一边亲一边摸免费视频| 亚洲人成网站在线播| 男女啪啪激烈高潮av片| 一本一本综合久久| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 乱人视频在线观看| av专区在线播放| 亚洲欧洲国产日韩| av女优亚洲男人天堂| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 久久精品影院6| 日本一二三区视频观看| 亚洲三级黄色毛片| 欧美一区二区精品小视频在线| 久久久久久国产a免费观看| 秋霞在线观看毛片| 国产亚洲精品av在线| 亚洲精品日韩av片在线观看| 久久6这里有精品| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 精品不卡国产一区二区三区| 日韩欧美三级三区| 国内精品宾馆在线| 国产av麻豆久久久久久久| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 我要看日韩黄色一级片| 成年免费大片在线观看| 内射极品少妇av片p| 男人舔女人下体高潮全视频| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 男人狂女人下面高潮的视频| 欧美激情久久久久久爽电影| 亚洲欧美成人综合另类久久久 | 日韩高清综合在线| 成人美女网站在线观看视频| 1000部很黄的大片| 国产一区二区激情短视频| 欧美色欧美亚洲另类二区| 国产精品国产高清国产av| 久久精品国产清高在天天线| 亚洲最大成人手机在线| 国产精品电影一区二区三区| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 91久久精品国产一区二区成人| 久久人妻av系列| 久久久午夜欧美精品| 少妇的逼好多水| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 免费av观看视频| 极品教师在线视频| 搞女人的毛片| 26uuu在线亚洲综合色| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频 | 色综合亚洲欧美另类图片| 久久午夜亚洲精品久久| 中文在线观看免费www的网站| 日本黄色视频三级网站网址| 床上黄色一级片| 欧美极品一区二区三区四区| 你懂的网址亚洲精品在线观看 | 亚洲内射少妇av| 亚洲成人久久爱视频| 97超碰精品成人国产| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 久久久精品94久久精品| 国产69精品久久久久777片| 成人永久免费在线观看视频| 色噜噜av男人的天堂激情| 青春草亚洲视频在线观看| 成人性生交大片免费视频hd| av天堂在线播放| 免费大片18禁| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 欧美最新免费一区二区三区| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看 | 欧美不卡视频在线免费观看| 国产高清有码在线观看视频| 久久鲁丝午夜福利片| 听说在线观看完整版免费高清| 国产色婷婷99| 国产成年人精品一区二区| 亚洲第一电影网av| 久久这里只有精品中国| 别揉我奶头 嗯啊视频| 少妇人妻一区二区三区视频| a级毛色黄片| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 日本一二三区视频观看| 欧美三级亚洲精品| 99久国产av精品国产电影| 九九在线视频观看精品| 亚洲精品久久国产高清桃花| 免费av不卡在线播放| 久久6这里有精品| 一个人看视频在线观看www免费| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 免费一级毛片在线播放高清视频| 有码 亚洲区| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 国产精品久久久久久精品电影| 成人亚洲精品av一区二区| 亚洲自拍偷在线| 久久久久性生活片| 欧美日本亚洲视频在线播放| 成年免费大片在线观看| 日韩欧美精品v在线| 亚洲成a人片在线一区二区| 亚洲精品日韩在线中文字幕 | 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 久久精品夜色国产| 国产极品天堂在线| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 久久热精品热| 久久人人爽人人片av| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 国产乱人视频| 久久久久性生活片| 亚洲成人精品中文字幕电影| 婷婷色av中文字幕| 国产一区二区在线观看日韩| 高清毛片免费看| 亚洲欧洲国产日韩| 天堂影院成人在线观看| 日韩三级伦理在线观看| 精品国内亚洲2022精品成人| 久久久久久久午夜电影| 日韩欧美在线乱码| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 日韩在线高清观看一区二区三区| 偷拍熟女少妇极品色| 国产伦在线观看视频一区| 舔av片在线| 日韩在线高清观看一区二区三区| 免费大片18禁| 欧美激情久久久久久爽电影| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 波野结衣二区三区在线| 插阴视频在线观看视频| 精品一区二区三区人妻视频| 乱系列少妇在线播放| 国产乱人视频| 国产亚洲欧美98| 亚洲成人精品中文字幕电影| 欧美极品一区二区三区四区| 丰满的人妻完整版| 成人美女网站在线观看视频| 亚洲欧洲日产国产| 中文资源天堂在线| 欧美日韩乱码在线| 看十八女毛片水多多多| 97热精品久久久久久| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 亚洲va在线va天堂va国产| 亚洲电影在线观看av| 在现免费观看毛片| 大型黄色视频在线免费观看| 成人av在线播放网站| av天堂中文字幕网| av在线天堂中文字幕| a级毛色黄片| 我要搜黄色片| 一级毛片aaaaaa免费看小| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 国产精品一区二区三区四区免费观看| 亚洲精品国产成人久久av| 男女那种视频在线观看| av国产免费在线观看| 国产中年淑女户外野战色| 精品不卡国产一区二区三区| 国产精品久久久久久av不卡| 特级一级黄色大片| 国产一区二区在线av高清观看| 久久九九热精品免费| 激情 狠狠 欧美| 亚洲在线观看片| 日韩中字成人| 一级黄片播放器| 国产午夜福利久久久久久| av在线播放精品| 97超碰精品成人国产| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 亚洲国产精品久久男人天堂| 亚洲乱码一区二区免费版| 欧美xxxx性猛交bbbb| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 卡戴珊不雅视频在线播放| 91狼人影院| 国产一区二区激情短视频| 级片在线观看| 一进一出抽搐gif免费好疼| 哪个播放器可以免费观看大片| 欧美在线一区亚洲| 成人午夜精彩视频在线观看| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 免费看av在线观看网站| 亚洲成人久久性| 六月丁香七月| 国产免费男女视频| 国产一区二区激情短视频| 观看免费一级毛片| 成人国产麻豆网| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 欧美+亚洲+日韩+国产| 最近的中文字幕免费完整| 国产三级中文精品| 久久久国产成人免费| 美女脱内裤让男人舔精品视频 | 欧美+亚洲+日韩+国产| 一边摸一边抽搐一进一小说| 少妇的逼水好多| 国产一区亚洲一区在线观看| 色尼玛亚洲综合影院| av国产免费在线观看| 美女 人体艺术 gogo| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 成人av在线播放网站| 精品熟女少妇av免费看| 一本久久中文字幕| 欧美日本视频| 亚洲欧洲日产国产| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 国产高清视频在线观看网站| 日韩视频在线欧美| 床上黄色一级片| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 床上黄色一级片| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 成人三级黄色视频| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 在线观看66精品国产| а√天堂www在线а√下载| 中文字幕av在线有码专区| 久久精品影院6| 黄色欧美视频在线观看| 亚洲av免费在线观看| 国产 一区 欧美 日韩| www.色视频.com| 直男gayav资源| 国产高清激情床上av| 午夜福利成人在线免费观看| 免费看a级黄色片| 99热6这里只有精品| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 能在线免费观看的黄片| 日韩欧美 国产精品| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 亚洲成人久久性| 好男人在线观看高清免费视频| 中文亚洲av片在线观看爽| 插阴视频在线观看视频| 亚洲最大成人中文| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 午夜福利高清视频| 人妻久久中文字幕网| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看 | 91在线精品国自产拍蜜月| 中文亚洲av片在线观看爽| 午夜激情福利司机影院| 久久这里只有精品中国| a级一级毛片免费在线观看| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 人妻夜夜爽99麻豆av| 久久久国产成人精品二区| 亚洲综合色惰| 免费av观看视频| 美女内射精品一级片tv| 欧美精品一区二区大全| 欧美极品一区二区三区四区| АⅤ资源中文在线天堂| 亚洲国产精品合色在线| 麻豆成人午夜福利视频| 国产一区二区在线观看日韩| 青春草视频在线免费观看| 69人妻影院| 欧美三级亚洲精品| 国产单亲对白刺激| 日韩欧美三级三区| 特级一级黄色大片| 日韩亚洲欧美综合| av国产免费在线观看| 日韩视频在线欧美| av视频在线观看入口| 1000部很黄的大片| 欧美极品一区二区三区四区| 国产成人福利小说| 成年版毛片免费区| 51国产日韩欧美| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 国产在线男女| 欧美成人一区二区免费高清观看| 亚洲精品久久久久久婷婷小说 | 成人综合一区亚洲| 国产黄色小视频在线观看| 熟女电影av网| 美女高潮的动态| 亚洲精品色激情综合| 色5月婷婷丁香| 国产亚洲精品久久久com| 亚洲欧美日韩无卡精品| 亚洲在线自拍视频| 两个人视频免费观看高清| 12—13女人毛片做爰片一| 人妻久久中文字幕网| 亚洲欧洲日产国产| .国产精品久久| 人妻系列 视频| 日韩欧美三级三区| 日本熟妇午夜| 国产精品一区www在线观看| 热99在线观看视频| 亚洲成av人片在线播放无| 午夜免费激情av| 欧美日韩在线观看h| 国产成人精品一,二区 | 日本黄色视频三级网站网址| 国产精品伦人一区二区| 国产av不卡久久| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 午夜激情福利司机影院| 久久精品国产清高在天天线| 亚洲,欧美,日韩| 亚洲国产色片| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 亚洲欧美成人精品一区二区| 日韩高清综合在线| 国产 一区精品| 美女被艹到高潮喷水动态| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 只有这里有精品99| 午夜精品一区二区三区免费看| 欧美在线一区亚洲| 久久久午夜欧美精品| 又黄又爽又刺激的免费视频.| av在线播放精品| 我的老师免费观看完整版| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 亚洲欧美精品专区久久| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 精品人妻一区二区三区麻豆| 日韩欧美精品v在线| 蜜桃亚洲精品一区二区三区|