時(shí)濤+卜增茹+崔劍穎+郭繼銳
摘要:大學(xué)生就業(yè)形勢(shì)不夠理想,在近年已成為“常態(tài)”。院校圖書館如何在力所能及的范圍內(nèi)為大學(xué)生提供就業(yè)信息服務(wù),成為宜于關(guān)注的問題。結(jié)合一次大學(xué)生就業(yè)意向調(diào)查,筆者就院校圖書館為大學(xué)生提供就業(yè)信息服務(wù)的內(nèi)容、方式談了一些看法。
關(guān)鍵詞:大學(xué)生就業(yè);院校圖書館;信息服務(wù);服務(wù)方式
中圖分類號(hào):G647.38 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:B 文章編號(hào):1674-9324(2015)15-0269-02
隨著我國高等教育從精英教育向大眾教育轉(zhuǎn)變,大學(xué)畢業(yè)生的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力明顯下降。據(jù)聯(lián)合國教科文組織發(fā)表的《世界高等教育發(fā)展與趨勢(shì)》指出:中國高等教育的規(guī)模已居世界第一……高等教育的毛入學(xué)率已達(dá)到了34.5%。目前,我國大陸共有2520所各類高等院校,至2014年在校生人數(shù)已達(dá)到2468萬人。2014年預(yù)計(jì)大學(xué)畢業(yè)生將達(dá)727萬人。而且還將迎來近30年來最大的“海歸歸國潮”(預(yù)計(jì)將突破30萬人)。近年來,我國大學(xué)生一次就業(yè)率不足80%。如何在高學(xué)歷人才就業(yè)率相對(duì)低迷之際,幫助大學(xué)生克服心理壓力,是關(guān)系到青年學(xué)子健康成長乃至建設(shè)和諧校園的大事。院校圖書館是大學(xué)的信息樞紐,為了大學(xué)生的就業(yè)意向和對(duì)就業(yè)信息的需求有所了解,以便以適宜的方式提供有效的信息服務(wù),筆者做了一次調(diào)查。
一、調(diào)查述略
1.調(diào)查背景。調(diào)查在華北地區(qū)某醫(yī)學(xué)專業(yè)院校展開。我們?cè)囼?yàn)在選修課中穿插舉辦講座。講座的主題是專業(yè)院校大學(xué)生擇業(yè)(結(jié)合選修課內(nèi)容)。共舉辦講座三次。聽講學(xué)員約600人次。穿插于講座中發(fā)放調(diào)查表580份,收回有效調(diào)查表500份,回收率86.207%。調(diào)查表共設(shè)11個(gè)項(xiàng)目。其中10項(xiàng)均為選擇題,各設(shè)4個(gè)子項(xiàng)共選擇。另一項(xiàng)以單盲方式(隱去被調(diào)查者姓名)展開,以提高調(diào)查結(jié)果的可信度。
2.調(diào)查結(jié)果及分析:調(diào)查中10個(gè)選擇項(xiàng)的結(jié)果分別歸納如下。
——你對(duì)就業(yè)的預(yù)期。表示“樂觀”者28人,占被調(diào)查對(duì)象(下同)的5.60%;表示“謹(jǐn)慎樂觀”的127人,占25.40%;表示“有壓力”291人,占58.20%;表示“說不清”的54人,占10.80%。
——你畢業(yè)后的選擇。聲稱“考研”的336人,占67.20&;聲稱“立即就業(yè)”的79人,占15.80%;聲稱“就業(yè)后深造”的85人,占17.00%。
——你就業(yè)選擇。選擇“專業(yè)對(duì)口”的301人,占60.20%;選擇“相關(guān)專業(yè)”167人,占33.40%;認(rèn)為“無所謂”的32人,占6.40%。
——最想就業(yè)的專業(yè)領(lǐng)域。表示去“內(nèi)科系統(tǒng)”的102人,占20.40%;表示去“外科系統(tǒng)”的157人,占31.40%;表示去“婦產(chǎn)科”的98人,占19.60%;表示去“兒科”的31人,占6.20%;表示去“眼科”的19人,占3.80%;表示去“其他輔助科室”的93人,占18.60%。
——關(guān)于擇業(yè)地區(qū)選擇。表示“去原籍醫(yī)院”的264人,占52.80%;表示“在求學(xué)地區(qū)就業(yè)”的65人,占13.00%;表示“去經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)就業(yè)”126人,占25.20%;表示“無所謂”的45人,占9.00%。
——對(duì)未來薪酬的預(yù)期。期望值為2000元的32人,占6.40%;期望2000-3000元的192人,占38.40%;期望3000-4000元的149人,占29.80%;期望4000元以上的127人,占25.40%(注:以上均為對(duì)初次就業(yè)的薪酬期望值)。
——醫(yī)學(xué)文檢課對(duì)未來職業(yè)生涯的作用。認(rèn)為“很有幫助”的72人,占14.40%;認(rèn)為“有幫助”的257人,占51.40%;認(rèn)為“一般”的148人,占29.60%;認(rèn)為“沒幫助”的23人,占4.60%。
——對(duì)穿插于選修課中開設(shè)講座的評(píng)價(jià)。認(rèn)為“有意義”的182人,占36.40%;認(rèn)為“較有意義”的241人,占48.20%;認(rèn)為“沒什么用”的22人,占4.4%;認(rèn)為“說不清”的55人,占11.00%。
對(duì)在大學(xué)生擇業(yè)展開討論的作用。認(rèn)為“有必要”的255人,占51.00%;認(rèn)為“很有必要”的229人,占45.80%;認(rèn)為“沒必要的”16人,占3.20%。
另外,在500份有效答卷中,有495位被調(diào)查者對(duì)就業(yè)狀況和個(gè)人選擇簡(jiǎn)單談了看法,我們合并近似的看法,對(duì)學(xué)生的意見做了如下歸納。
15位被調(diào)查者對(duì)就業(yè)表示樂觀,相信憑個(gè)人能力的找到工作。占被調(diào)查者(下同)的3.03%。
56位認(rèn)為就業(yè)壓力與高等教育超常規(guī)發(fā)展有關(guān)。但表示要正確對(duì)待形勢(shì),不消極懈怠,占11.31%
85位護(hù)理專業(yè)的學(xué)員認(rèn)為找工作的阻力較小。希望醫(yī)患關(guān)系的緊張狀態(tài)得到緩解,以減輕未來步入職場(chǎng)的壓力,占17.17%。
45位被調(diào)查者表示,雖然擇業(yè)優(yōu)先考慮專業(yè)對(duì)口,但不排除跨專業(yè)就業(yè),占9.09%。
65位被調(diào)查者表示根據(jù)宏觀就業(yè)形勢(shì)和個(gè)人需要確定就業(yè)目標(biāo),占13.13%。
75位被調(diào)查者認(rèn)為就業(yè)壓力大,非個(gè)人能力因素對(duì)就業(yè)的影響嚴(yán)重,感到迷惑,占15.15%。
61位被調(diào)查者聲稱考研主要為了應(yīng)對(duì)就業(yè)壓力,占13.54%。
64位被調(diào)查者認(rèn)為就業(yè)確實(shí)困難,但表示愿意通過個(gè)人能力競(jìng)爭(zhēng)求職,不想“走關(guān)系”,占12.93%。
23位被調(diào)查者認(rèn)為到大型醫(yī)院工作較困難,愿意以靈活方式到小型醫(yī)院求發(fā)展,占4.65%。
以上歸納的情況提示人們,有一些問題宜引起人們的關(guān)注。
第一,將近60%的被調(diào)查者坦言感到就業(yè)壓力。說明大學(xué)生就業(yè)問題的普遍性。即使在就業(yè)前景相對(duì)樂觀的醫(yī)學(xué)院校學(xué)生,也產(chǎn)生了程度不同的就業(yè)心理壓力。
第二,超過三分之二的被調(diào)查者表示畢業(yè)后選擇考研。有關(guān)考試的專業(yè)知識(shí)信息和其他與考研相關(guān)的信息,都將成為大學(xué)生信息需求的重點(diǎn)。endprint
第三,多數(shù)被調(diào)查者對(duì)舉辦擇業(yè)就業(yè)講座給予肯定性評(píng)價(jià)。這提示我們今后宜在圖書館工作的可能范圍內(nèi),在完成教學(xué)工作的前提下,繼續(xù)開展這方面的試驗(yàn)和探索。
二、深入調(diào)查,全面、準(zhǔn)確了解大學(xué)生的擇業(yè)心態(tài)和就業(yè)信息需求
1.當(dāng)前和可預(yù)見未來,大學(xué)生就業(yè)相對(duì)困難將成為一種“常態(tài)”。我們宜持續(xù)的以各種方式開展調(diào)研,了解大學(xué)生對(duì)就業(yè)信息的需求,并提供切合實(shí)際的信息服務(wù)。所謂“就業(yè)信息”,有狹義、廣義的區(qū)別。狹義的就業(yè)信息是各類企業(yè)、機(jī)構(gòu)對(duì)人力資源的需求以及與此相關(guān)的崗位、薪酬之類的信息;而廣義的就業(yè)信息則包括一個(gè)具體社會(huì)環(huán)境中,人力資源的供求狀況以及職業(yè)規(guī)劃、創(chuàng)業(yè)構(gòu)想及至有關(guān)勞動(dòng)者職業(yè)素質(zhì)、求職技巧等知識(shí)信息。就院校圖書館而言,宜側(cè)重從廣義角度滿足大學(xué)生的就業(yè)信息需求。
2.宜將考研信息作為服務(wù)重點(diǎn)之一。考研是大學(xué)生畢業(yè)后繼續(xù)深造的正規(guī)途徑。從這個(gè)意義上講,考研信息應(yīng)屬于教育信息。但在當(dāng)前和可預(yù)見未來,為了應(yīng)對(duì)就業(yè)壓力,多數(shù)大學(xué)生都選擇提高知識(shí)水準(zhǔn)和學(xué)歷層次,在未來的職場(chǎng)中居于更有利的地位。也可以把考研看做為順利就業(yè)而做的知識(shí)儲(chǔ)備。況且近年“有關(guān)部門”公布的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)中,也把升學(xué)人數(shù)排除在“未就業(yè)”之外。所以,我們重視考研信息,并及時(shí)搜集、整理此類信息向?qū)W生多向主動(dòng)傳遞,是把教育與服務(wù)有機(jī)結(jié)合的探索。
3.力求提供精練、準(zhǔn)確的信息。精練是保證質(zhì)量。圖書館的基本職能在于文獻(xiàn)信息服務(wù),提供就業(yè)信息服務(wù)是應(yīng)因當(dāng)前社會(huì)特征的功能拓展。所以就業(yè)信息貴精不貴多。尤其要防止一些魚龍混雜的信息,避免在信息服務(wù)中傳遞虛假信息的失誤。準(zhǔn)確不僅指?jìng)鬟f的信息要真實(shí),更重要的是注意分析、辨別一些似是而非的信息。比如某報(bào)曾報(bào)道一則消息,稱兩位“80后”大學(xué)生辭去各自的工作開烙餅店。更有甚者,有的人撰文贊揚(yáng)高學(xué)歷者辦“路邊攤”。我們對(duì)媒體的報(bào)道不予置評(píng),但應(yīng)申明,以上的報(bào)道屬于“消息”,和信息服務(wù)不搭界。信息服務(wù)不僅僅要求真實(shí),還要合情合理,對(duì)服務(wù)對(duì)象有益。青年所以上大學(xué),重要的目的之一是想在社會(huì)縱向流動(dòng)中向上攀升。通俗地講,就是多掙錢,找個(gè)理想職業(yè)。賣餅、練攤者,有初中文化即綽綽有余。以“80后”而論,若從8歲即開始賣餅,目前已攢夠一套商品房的錢了。況且,高學(xué)歷人士從事“簡(jiǎn)單勞動(dòng)”性質(zhì)的工作,對(duì)個(gè)人而言,是自由選擇;對(duì)社會(huì)來說,是教育資源的浪費(fèi)。我們雖毋需干涉,起碼不宜倡導(dǎo)。總之,博采慎擇,把真實(shí)而符合常識(shí)的信息向大學(xué)生傳遞,是我們應(yīng)恪守的底線。
4.優(yōu)化圖書館的服務(wù)功能。專業(yè)院校的大學(xué)生學(xué)習(xí)任務(wù)相對(duì)重。校園活動(dòng)也種類繁多。讀者的到館率未必會(huì)很高。如果沿襲傳統(tǒng)的常規(guī)服務(wù)方式,不太容易收到預(yù)期效果。坦率地講,是否能被多數(shù)學(xué)生了解也不敢肯定。但應(yīng)用現(xiàn)代信息技術(shù)卻可能增強(qiáng)信息服務(wù)的功能。如移動(dòng)圖書館就是一種新的服務(wù)方式。
移動(dòng)圖書館(亦稱手機(jī)圖書館)服務(wù)時(shí)指面向移動(dòng)用戶提供的以智能手機(jī)、ipad、PDA(Personal Digital Assistant掌上電腦)等移動(dòng)終端設(shè)備為載體,通過無線接入的方式訪問圖書館資源、閱讀電子書、查詢書目和接收?qǐng)D書館服務(wù)信息的一種新型服務(wù)方式。國內(nèi)已有一些大型圖書館開展了這方面服務(wù)。
但現(xiàn)實(shí)情況是,在移動(dòng)圖書館服務(wù)中,我國客戶端資源建設(shè)尚不夠理想。有些服務(wù)僅能提供查閱館藏信息、圖書館公告等。正如有人指出:這種情況可以比喻為建設(shè)了一個(gè)非常豪華的大戲院,設(shè)施齊全,技術(shù)先進(jìn),但卻沒有高層次的文化演出。圖書館積極、主動(dòng)地收集、整理、組織、傳遞大學(xué)生就業(yè)信息,并充分利用移動(dòng)圖書館這種新形式,是當(dāng)務(wù)之急。
一項(xiàng)試驗(yàn)性探索剛剛起步,歸納點(diǎn)滴體會(huì)就正于同行,尚祈方家教正。
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[2]林麗鵬.高學(xué)歷人才開“路邊攤”浪費(fèi)嗎?[N].就業(yè)時(shí)報(bào),2014-10-30:A16.endprint