對(duì)廣播電視臺(tái)的政工工作優(yōu)化性分析

文/太原廣播電視臺(tái) 王鈺

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對(duì)廣播電視臺(tái)的政工工作優(yōu)化性分析

文/太原廣播電視臺(tái) 王鈺

【摘要】本文以廣播電視臺(tái)為研究點(diǎn)，就其當(dāng)前政工工作存在的問題以及面臨的困難進(jìn)行全面的研究，并就如何對(duì)該工作的優(yōu)化性進(jìn)行分析。

【關(guān)鍵詞】廣播電視臺(tái)；政工工作；優(yōu)化性；分析

受社會(huì)主義國(guó)家性質(zhì)的影響，使得我國(guó)的政工工作在我國(guó)社會(huì)發(fā)展中占有重要的地位，對(duì)于各項(xiàng)社會(huì)建設(shè)都具有不能被忽視的效用。一直以來，政工工作是我黨在日常的工作中不斷取得成功的一大法寶，這也是其占據(jù)重要地位的一大因素。但是，伴隨著現(xiàn)代社會(huì)科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展，以及國(guó)民經(jīng)濟(jì)的不斷進(jìn)步，我國(guó)廣播電視臺(tái)的工作也迎來了新的挑戰(zhàn)。面對(duì)此種情況，電視臺(tái)要想全面地發(fā)揮出政工工作的重要作用，就必須要改進(jìn)和創(chuàng)新其工作的方式，調(diào)度各項(xiàng)工作流程，使其更加優(yōu)化。只有這樣，才能夠最大化地發(fā)揮出該工作具有的重要作用，使政工工作達(dá)到最佳工作狀態(tài)。

一、政工工作存在的不足

伴隨著社會(huì)思想的的進(jìn)步和變革，使得我國(guó)政工人員的社會(huì)地位正在不斷地變低、變?nèi)酢Ｓ捎诋?dāng)今社會(huì)發(fā)展趨勢(shì)下，人們對(duì)于科技、經(jīng)濟(jì)和產(chǎn)業(yè)方面的需求不斷地增加，并且，大部分人認(rèn)為政工工作的性質(zhì)同產(chǎn)業(yè)行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)并不相符，無(wú)法有效地引導(dǎo)企業(yè)的發(fā)展。與此同時(shí)，思政工作帶有的調(diào)劑性，也為企業(yè)事業(yè)單位的發(fā)展帶去了較大的影響，這就使得政工人員逐漸失去了工作的積極性和主動(dòng)性，只是在機(jī)械被動(dòng)地完成日常的工作任務(wù)。因此，我國(guó)大部分政工工作人員在完成工作任務(wù)時(shí)，無(wú)法有效地將其同與思政有關(guān)的產(chǎn)業(yè)合作聯(lián)系到一起。另外，同其他較為專業(yè)的技術(shù)型行業(yè)相比，政工工作隊(duì)伍的工作人員平均年紀(jì)相對(duì)較大，沒有呈現(xiàn)出年輕化的發(fā)展趨勢(shì)，使其在發(fā)展的過程中具有后力不足的弊端。并且，年齡相對(duì)較大，導(dǎo)致政工人員的思想十分守舊，無(wú)法跟上時(shí)代發(fā)展的潮流，缺乏較強(qiáng)的專業(yè)能力和實(shí)踐力，造成政工人員的工作行為較為古板。

二、對(duì)政工工作的優(yōu)化性分析

（一）把握發(fā)展時(shí)機(jī)。伴隨科學(xué)技術(shù)的飛速發(fā)展，許多高科技產(chǎn)品也應(yīng)運(yùn)而生。例如，計(jì)算機(jī)的出現(xiàn)使得信息的傳播打破了時(shí)間和空間上的束縛，使得全世界的思想都可以在瞬間完成交集，從而對(duì)群眾的思維模式和思想觀念產(chǎn)生了較深的影響。與此同時(shí)，一些十分低俗敗壞且迷亂不堪的社會(huì)風(fēng)氣也因此而出現(xiàn)，這些負(fù)面思想的出現(xiàn)，使得人們的道德理念也受到了不良影響。對(duì)此，廣播電視臺(tái)可以抓住當(dāng)前科技迅猛發(fā)展的態(tài)勢(shì)，利用計(jì)算機(jī)等能夠迅速傳播信息的高科技工具，將正能量帶入到社會(huì)之中，提高其政工工作效率。

（二）提升工作人員素養(yǎng)。伴隨當(dāng)今社會(huì)人們平均文化水平的逐漸提高，電視臺(tái)內(nèi)部工作人員的思政修養(yǎng)也需要緊跟發(fā)展的步伐，不斷進(jìn)行有效的提升。從電視臺(tái)工作人員自身來看，無(wú)論是提升整個(gè)電視臺(tái)工作人員的本質(zhì)思想，還是單單提升對(duì)于社會(huì)上一些問題的看法與疑問等，都具有一定的不能被質(zhì)疑的問題存在。因此，要想優(yōu)化政工工作，就一定要明確這些不可置疑的問題的所在，找出其本質(zhì)，將一些過于理論性的知識(shí)通俗化，將一些過于理想化的做法實(shí)際化，以此來提升電視臺(tái)的工作效率。對(duì)此，電視臺(tái)管理者一定要注意，不可以采用說教的方式對(duì)員工進(jìn)行逐一的教育。這樣不僅會(huì)讓員工無(wú)法從心底里全面接受，不會(huì)起到較大的作用。另外，電視臺(tái)還可以走企業(yè)同產(chǎn)業(yè)相結(jié)合的方式，使其能夠組成一個(gè)整體的組織教育形態(tài)，進(jìn)而使政工工作可以同現(xiàn)代社會(huì)發(fā)展的趨勢(shì)相統(tǒng)一。

（三）加大政工工作的發(fā)展力度。由于政工工作主要負(fù)責(zé)的是對(duì)人的思想的教育和管理，所以，該工作的優(yōu)化一定要全面發(fā)揮人民群眾的重要作用。首先，在對(duì)該工作進(jìn)行優(yōu)化時(shí)，一定要取得人民群眾的認(rèn)可，這樣才能夠推進(jìn)人民進(jìn)行合作，從而通過人民的合力推動(dòng)來使電視臺(tái)的擴(kuò)張力得到有效的成長(zhǎng)。其次，做好臺(tái)內(nèi)員工思政工作的創(chuàng)辦和鞏固，以增強(qiáng)員工的思想品質(zhì)、保證臺(tái)內(nèi)工作環(huán)境和諧穩(wěn)定、有效優(yōu)化政工工作體系為原則，發(fā)展思政工作的專精行列，使其能夠形成一支高效率的政工工作隊(duì)伍。并且，電視臺(tái)還要不斷地進(jìn)行人才的選撥，為該隊(duì)伍不斷注入新的血液。最后，制定嚴(yán)格的管理制度，對(duì)政工人員的日常工作行為一定要做到賞罰分明。另外，還要規(guī)定負(fù)責(zé)政工的工作人員一定要加強(qiáng)對(duì)自身素質(zhì)的培養(yǎng)，不斷提高自己的綜合素質(zhì)，定期進(jìn)行相關(guān)的學(xué)習(xí)，在工作時(shí)認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有無(wú)私奉獻(xiàn)精神。

總而言之，在現(xiàn)如今的社會(huì)生活之中，由于改革開放政策的不斷推進(jìn)，使得群眾間思想觀念的差異性也不斷地增大。并且，黨和國(guó)家的領(lǐng)導(dǎo)人也在會(huì)議和工作中提到：政工工作是社會(huì)的輿論工作，其與國(guó)家的發(fā)展和運(yùn)勢(shì)是息息相關(guān)的。基于此，作為當(dāng)今重要傳播媒介之一的廣播電視臺(tái)，其臺(tái)內(nèi)政工工作的重要性不言而喻。因此，電視臺(tái)只有在日常的工作中，加大對(duì)于黨政思想的傳播力度與弘揚(yáng)我國(guó)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的力度，并在社會(huì)發(fā)展的過程中做好正能量的引導(dǎo)，才能夠優(yōu)化其政工工作內(nèi)容。

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