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    如何做學(xué)生心中的好老師

    2015-07-16 00:36:53蘇玉波廣州市白云區(qū)顏樂天紀(jì)念中學(xué)
    散文百家 2015年7期
    關(guān)鍵詞:信任老師孩子

    蘇玉波廣州市白云區(qū)顏樂天紀(jì)念中學(xué)

    如何做學(xué)生心中的好老師

    蘇玉波
    廣州市白云區(qū)顏樂天紀(jì)念中學(xué)

    曾經(jīng)聽說過這樣一句話:一個(gè)人一生當(dāng)中能遇上一個(gè)“好教師”,就是很幸運(yùn)了,如果你一生中有不只一個(gè)“好教師”,你就會(huì)成為一個(gè)天才。一個(gè)人從小到大,對(duì)他以后的生活、工作和為人處世影響最大的,除了家庭和父母,就是學(xué)校和老師。從目前教育現(xiàn)狀來看,我們不缺乏教師,而是缺乏好教師。那么家長和學(xué)生心中的好教師究竟是什么樣的?

    一、作為好老師應(yīng)具有的三點(diǎn)

    1.作為教師應(yīng)該有高度的責(zé)任心和強(qiáng)烈的敬業(yè)精神。

    這不是高喊口號(hào),而是做一個(gè)好教師的前提。當(dāng)今社會(huì)上對(duì)教師的看法還不十分公正。然而,我們無須去做那些計(jì)較,也不必去發(fā)那些毫無效果的牢騷,重要的是我們正在做教師,既然做了教師,就應(yīng)該踏踏實(shí)實(shí)地做好教師,只有這樣才安心理得。在這是有一點(diǎn)要強(qiáng)調(diào),好老師和名教師不能劃等號(hào),好教師可能是無名之輩,因?yàn)楹媒處煷嬖谟趯W(xué)生的心中而不是外加的稱號(hào)。好老師應(yīng)是不為名利的率性而為,沒有功利目的卻能恒久感染教育學(xué)生。

    2.作為好老師,要有精深廣博的科學(xué)知識(shí),不斷追求新知識(shí)的科學(xué)精神。

    教師應(yīng)通曉自己所教的學(xué)科,同時(shí)還要多多涉獵相關(guān)學(xué)科的知識(shí)。只有知識(shí)豐富,才能贏得威信。只有享有威信,才能激勵(lì)學(xué)生努力學(xué)習(xí),激發(fā)他們超越自己的愿望。由于知識(shí)更新急劇加快,教師只有不斷學(xué)習(xí),持續(xù)四跟蹤一門學(xué)科的發(fā)展,才能“與時(shí)俱進(jìn)”,永葆教學(xué)工作的活力。當(dāng)前學(xué)校教學(xué)更主要的目的是讓學(xué)生掌握學(xué)習(xí)的方法和養(yǎng)成學(xué)習(xí)的習(xí)慣,讓他們學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)。如果教師能身體力行地做學(xué)習(xí)的楷模,他們的學(xué)習(xí)精神和對(duì)學(xué)習(xí)的熱愛會(huì)傳遞給學(xué)生,讓學(xué)生看到學(xué)習(xí)是件激動(dòng)人心的事,使他們也熱愛學(xué)習(xí),也養(yǎng)成追求新知的精神,而這正是當(dāng)代社會(huì)人們必備的一種素質(zhì)。當(dāng)然“授之于魚,不如授之于漁”。

    3.要有優(yōu)秀的人格。

    中國古語說:“一日為師,終身為父”,我覺得這不只是對(duì)教師的一種尊崇,更是對(duì)教師的一種要求和標(biāo)準(zhǔn)。因?yàn)?,教師之所以偉大,就是因?yàn)樗麑?duì)學(xué)生會(huì)有深遠(yuǎn)的影響,這種影響可能是長久的更可能是一生一世的。因此,作為一名教師,他除了要有扎實(shí)、豐富的文化知識(shí)的功底,更需要有優(yōu)秀的人格,正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和健康的心理,并能夠很好地影響孩子積極地面對(duì)人生,看待社會(huì)。我記得一為老師告訴過我們:“當(dāng)一個(gè)學(xué)生離開學(xué)校、離開老師很多年以后,也許老師所教授的知識(shí)他都忘記得差不多了,但是他之所以還會(huì)記得這位老師,是因?yàn)樗€記得這位老師的思想、方式以及人格的魅力?!币虼?,我覺得,從長遠(yuǎn)的眼光來看,能夠用自己的行動(dòng)影響孩子一生,用積極的態(tài)度面對(duì)一切,向著正確的方向不斷努力前行的老師,是真正優(yōu)秀的老師,真正稱得上是“人類靈魂的工程師”。

    二、要成為學(xué)生心中的好老師,課堂教學(xué)中還要具備三點(diǎn)

    1.應(yīng)該懂得表揚(yáng)和鼓勵(lì),這也是我校成功教育理念的要求之一。

    表揚(yáng)和鼓勵(lì)并不是什么新理念新方法。恰恰相反,這是一種最基本的教育方法和一條最基本的教育原則。五彩繽紛的表揚(yáng)術(shù)和鼓勵(lì)法也總是老師做學(xué)生思想工作的法寶。表揚(yáng)比批評(píng)有時(shí)候作用要大得多。比如,有孩子上課亂插嘴,有經(jīng)驗(yàn)的老師就會(huì)找準(zhǔn)時(shí)機(jī)表揚(yáng),如表揚(yáng)他思維靈活,肯動(dòng)腦筋,但同時(shí)一定要注意課堂紀(jì)律,想要發(fā)表意見時(shí)一定要先舉手。表揚(yáng)可以是直接的,也可以是間接的。所謂直接的,就是當(dāng)著學(xué)生的面或全班學(xué)生進(jìn)行表揚(yáng)。所謂間接的,就是不當(dāng)著學(xué)生的面,而是在別的學(xué)生或家長的面前表揚(yáng)學(xué)生,讓他們有意或無意地把老師的意思傳到學(xué)生。這樣,學(xué)生覺得老師的意思更真切,學(xué)生更容易接受。表揚(yáng)和鼓勵(lì)學(xué)生有時(shí)會(huì)起到意想不到的效果。

    2.最大限度地尊重、信任學(xué)生。

    信任學(xué)生是一種特殊的尊重,對(duì)學(xué)生有著特殊的教育功能。無端猜測(cè)是對(duì)學(xué)生不尊重的表現(xiàn)。事實(shí)上,教師把學(xué)生當(dāng)什么樣的人看待,就等于暗示他應(yīng)該成為什么樣的人。學(xué)生往往從教師的信任和期待中體驗(yàn)到人的尊嚴(yán),激勵(lì)自己不斷進(jìn)取。因此,信任是催人向上的力量,是教育學(xué)生的一種特殊手段。同樣,信任學(xué)生也是培養(yǎng)學(xué)生自尊心的一個(gè)原則。后進(jìn)學(xué)生更需要教師給予他們純真的愛。他們渴望得到同學(xué)的尊重,更渴望得到老師的重視和信任。他們對(duì)外界的反映和評(píng)價(jià)常抱有一種戒備和警惕的心理。教師善意的一語一笑,都能產(chǎn)生極佳的心理效應(yīng)。反之,一旦他們發(fā)現(xiàn)有人輕視自己或不尊重自己時(shí),馬上就會(huì)產(chǎn)生“敵意”。產(chǎn)生“破罐子破摔”的想法。有一些學(xué)生的厭學(xué)、棄學(xué)行為有時(shí)就由此而來。教師也許做不到愛每一個(gè)學(xué)生,但必須做到尊重沒一個(gè)學(xué)生。只有這樣才能善待學(xué)生,理解他們,設(shè)身處地為他們著想。

    3.充滿愛心。

    教育之愛,就是教育力量源泉,是教育成功的基礎(chǔ)。如果我們教師日復(fù)一日、年復(fù)一年地在教,但是從沒有在教的過程中尋找到樂趣,心中也沒有涌起一種愛的熱潮,這樣的教師永遠(yuǎn)也不可能取得教育上的成功,永遠(yuǎn)也不可能把握教師的真諦。教師應(yīng)該投入全身心的力量去愛學(xué)生、愛教育。只有愛,才能贏得愛,你愛教育事業(yè),教育事業(yè)也會(huì)愛你,你才能獲得事業(yè)上的樂趣。你愛學(xué)生,學(xué)生也才會(huì)愛你。教師愛學(xué)生,一個(gè)很重要的表現(xiàn)就是相信每個(gè)孩子,每個(gè)孩子都具有巨大的潛能,而且每個(gè)孩子的潛能是不一樣的,只有獨(dú)具慧眼,發(fā)現(xiàn)某個(gè)孩子身上的潛能,鼓勵(lì)孩子去不斷地自主探索,才能使他們的才華得到淋漓盡致的發(fā)揮。當(dāng)然做到這一點(diǎn)是很難的,但我始終認(rèn)為,教育有一個(gè)很重要的前提就是愛心。只有在愛的基礎(chǔ)上,教師才會(huì)投入他的全部力量,才會(huì)把他的青春、智慧、無怨無悔地獻(xiàn)給孩子。

    雖然我們無法改變社會(huì)上種種讓學(xué)生感受到的灰暗的負(fù)能量,但我們應(yīng)用我們的熱情我們的平臺(tái)對(duì)學(xué)生源源不斷地輸送陽光的正能量;也許我們永遠(yuǎn)做不到完全意義上的好老師,但我們至少應(yīng)明白教育教學(xué)工作是一份良心工作,我們至少可以做到也應(yīng)該做到問心無愧!當(dāng)然努力成為學(xué)生喜歡的好老師應(yīng)是我們的不懈追求。

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