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    對(duì)滅火救援中消防員傷亡情況和預(yù)防措施的探討

    2015-05-30 16:58:55武志強(qiáng)
    2015年14期
    關(guān)鍵詞:滅火救援消防員

    作者簡(jiǎn)介:武志強(qiáng)(1982-),男,漢族,河北曲周人,副科長,本科,邯鄲市公安消防支隊(duì)司令部戰(zhàn)訓(xùn)科,研究方向:滅火救援。

    摘要:通過分析與統(tǒng)計(jì)近幾年的滅火救援中出現(xiàn)的消防員傷亡案例,分析探討了滅火救援中的消防員傷亡原因,提出了降低和避免消防員傷亡的措施,對(duì)消防部隊(duì)的實(shí)戰(zhàn)行動(dòng)具有一定的指導(dǎo)意義。

    關(guān)鍵詞:滅火救援;消防員;傷亡

    隨著我國城市化的發(fā)展,火災(zāi)及其他事故頻繁發(fā)生,致災(zāi)的因素也顯著增加,規(guī)模也逐漸放大。作為火災(zāi)救援的主力,消防部隊(duì)面臨的任務(wù)十分繁重和艱巨,據(jù)統(tǒng)計(jì),單單2013年出警的總數(shù)高達(dá)715 687次。在這種滅火救援的嚴(yán)峻形勢(shì)下,消防員在實(shí)戰(zhàn)現(xiàn)場(chǎng)的傷亡事故引起了消防部隊(duì)極大的重視。僅2005到2013年的9年間,就有近70起消防員傷亡的事故,造成了嚴(yán)重的后果,約有85人死亡,163人受傷。因此,在成功完成滅火救援工作的同時(shí)還能最大限度地降低和避免消防員出現(xiàn)傷亡,是指揮員最先考慮和重點(diǎn)研究的問題。

    一、消防員在滅火救援中傷亡情況

    經(jīng)研究,我們發(fā)現(xiàn)2005-2013年的9年中,就有近70起消防員在滅火救援中的出現(xiàn)傷亡的事故,約有85人死亡,163人受傷,詳細(xì)情況見表1。從表中可以看出,滅火救援過程中,每年消防員傷亡人數(shù)平均為27人,數(shù)量還在持續(xù)上升中。

    二、滅火救援過程中消防員傷亡的原因分析

    滅火救援中出現(xiàn)的消防員傷亡事件的原因可從主、客觀兩個(gè)方面進(jìn)行分析,本文在充分研究了過往案例的基礎(chǔ)上,結(jié)合戰(zhàn)例研討會(huì)的討論,分析了滅火救援中,消防員發(fā)生傷亡事故的原因。

    (一)滅火救援的基礎(chǔ)工作不到位

    從全面掌控轄區(qū)情況的角度來說,為滅火作戰(zhàn)制定的日常預(yù)案主要關(guān)注消防重點(diǎn)單位,對(duì)轄區(qū)中存在的新情況和新問題不能及時(shí)反應(yīng),不能充分了解作戰(zhàn)對(duì)象。而從滅火對(duì)象的角度來說,消防部隊(duì)的重點(diǎn)對(duì)象約有70%是一般建筑物火災(zāi),因?yàn)橹笓]員對(duì)這種類型的火災(zāi)處理次數(shù)過多,而易于導(dǎo)致思想中存在麻痹和大意的現(xiàn)象。同時(shí)在救援過程中消防員傷亡事件存在著偶然性,例如建筑物在火場(chǎng)中出現(xiàn)坍塌,一類建筑物中樓板耐火是1.5h,但是消防員在經(jīng)歷過很多火場(chǎng)的樓板燃燒了幾個(gè)小時(shí),甚至發(fā)生坍塌的前兆,但是依舊沒有倒塌的情況,就出現(xiàn)了麻痹性,一旦緊張的滅火救援活動(dòng)失去風(fēng)險(xiǎn)防范的意識(shí),就會(huì)出現(xiàn)傷亡情況。

    (二)消防員專業(yè)訓(xùn)練不能滿足實(shí)戰(zhàn)需要

    消防員成長的時(shí)間較短,專業(yè)訓(xùn)練比較少。我國的消防員實(shí)行的是現(xiàn)役制,主要分為兩種:戰(zhàn)斗員和指揮員。指揮員來自生長干部、入警大學(xué)生和消防類院校的畢業(yè)生,戰(zhàn)斗員則是采取招兵入伍的方式,入伍后需要訓(xùn)練三個(gè)月,訓(xùn)練結(jié)束在各中隊(duì)進(jìn)行分配,接受滅火救援的訓(xùn)練。在這個(gè)過程中,僅耗費(fèi)6到12個(gè)月的時(shí)間,就能從普通公民成長為初級(jí)消防員,在服役兩年以后,戰(zhàn)斗員可能會(huì)退伍,可能轉(zhuǎn)升為士官,即滅火救援工作的中堅(jiān)力量。其中三個(gè)月集訓(xùn)的重點(diǎn)項(xiàng)目是軍事隊(duì)列,對(duì)滅火的專業(yè)訓(xùn)練涉及較少,主要依賴進(jìn)入中隊(duì)后由士官組織的滅火救援專業(yè)訓(xùn)練,訓(xùn)練完成即可進(jìn)行工作。同時(shí)基層中隊(duì)士官自身所承擔(dān)的工作任務(wù)相當(dāng)繁重,從而在一定程度上影響專業(yè)訓(xùn)練的質(zhì)量和課時(shí),因此,消防員的戰(zhàn)斗經(jīng)驗(yàn)和業(yè)務(wù)技能與實(shí)戰(zhàn)的要求還是具有一定的差距,在應(yīng)對(duì)實(shí)戰(zhàn)現(xiàn)場(chǎng)可能出現(xiàn)的各類意外情況的能力略顯不足。

    訓(xùn)練評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)戰(zhàn)要求的不匹配。消防員的日常訓(xùn)練評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)稍顯單一化,更重視競(jìng)技性,更為看重動(dòng)作的敏捷性和耐力的持久性。因此消防員容易重視速度和力量而忽略在技能訓(xùn)練中存在的嚴(yán)格程序和動(dòng)作的規(guī)范性要求。這種訓(xùn)練成果并不能充分匹配實(shí)戰(zhàn)的需要,因?yàn)榛馂?zāi)現(xiàn)場(chǎng)的情況變化多端,不能過于重視滅火速度快,應(yīng)該要求規(guī)范的動(dòng)作和嚴(yán)格的處置程序以提升救援效果,防止消防員傷亡情況的出現(xiàn)。

    經(jīng)驗(yàn)技法或操法不能成為行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),不具備可持續(xù)性。消防部隊(duì)在積累了大量的經(jīng)驗(yàn)和長期戰(zhàn)評(píng)觀摩后,形成了一些效果更好的經(jīng)驗(yàn)技法和操法,每年也會(huì)有技術(shù)推廣的活動(dòng),比方說公安部消防局牽頭的案例研討會(huì),典型案例戰(zhàn)評(píng)等。但是這些并沒有上升為行業(yè)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),在推廣訓(xùn)練中并沒有得到足夠的關(guān)注,沒有實(shí)現(xiàn)可持續(xù)性。

    (三)消防員實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)不足

    一線指揮員經(jīng)驗(yàn)不足,流動(dòng)性大。一線指揮員大多年紀(jì)較小,流動(dòng)性比較大,該群體的特點(diǎn)呈現(xiàn)出“學(xué)生官”的趨勢(shì)。在滅火救援過程中,指揮員應(yīng)該帶領(lǐng)戰(zhàn)斗員進(jìn)入火災(zāi)現(xiàn)場(chǎng),面臨著很多難以預(yù)料的突發(fā)性危險(xiǎn),更應(yīng)該以優(yōu)秀的業(yè)務(wù)能力和豐富的作戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)來支撐。而基層指揮員的特點(diǎn)就導(dǎo)致無法產(chǎn)生足夠的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)積累,例如基層指揮員剛剛通過處置多種類型的災(zāi)害事故,積累了大量的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),也具備了足夠的指揮能力,卻要面臨著轉(zhuǎn)崗和轉(zhuǎn)業(yè),從而離開基層崗位,這就限制了指揮能力整體性的提升。

    有經(jīng)驗(yàn)的消防戰(zhàn)斗員出現(xiàn)嚴(yán)重流失的情況。由于兩年義務(wù)兵役制,一些消防員通過兩年的鍛煉,具備一定的經(jīng)驗(yàn),才成長為優(yōu)秀的戰(zhàn)斗員就面臨著退伍,其中極少的部分戰(zhàn)士可以升任成為士官,繼續(xù)工作在滅火救援的現(xiàn)場(chǎng)。士官又面臨著頻繁和殘酷的晉升考核。因此,一部分具備豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的骨干士官會(huì)離開崗位,原因在于無法晉升或服役期已滿。士官退役會(huì)限制滅火救援工作在業(yè)務(wù)整體水平上的下滑,成熟的消防員沒有實(shí)現(xiàn)持續(xù)發(fā)展,培養(yǎng)消防員的過程就步入了成熟就退伍的惡性循環(huán)。

    三、降低和避免消防員傷亡的措施

    (一)加強(qiáng)消防員實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)積累

    滅火救援要求消防員具備很好的心理、身體和業(yè)務(wù)素質(zhì),個(gè)人防護(hù)裝備也要足夠精良,而這些需要依靠消防員在日常訓(xùn)練和實(shí)戰(zhàn)中逐漸積累而得。首先,應(yīng)該在戰(zhàn)斗員上崗前提供針對(duì)性的培訓(xùn),戰(zhàn)術(shù)訓(xùn)練不應(yīng)該少于3個(gè)月,培訓(xùn)中應(yīng)該組織全面的災(zāi)害事故場(chǎng)景模擬的技戰(zhàn)術(shù)培訓(xùn)和演練,對(duì)抗訓(xùn)練可以綜合采用多項(xiàng)訓(xùn)練方式,比如網(wǎng)上虛擬場(chǎng)景、模擬訓(xùn)練設(shè)施等。在訓(xùn)練設(shè)施模擬訓(xùn)練中,針對(duì)一些險(xiǎn)惡環(huán)境如高溫、缺氧、濃煙等進(jìn)行心理訓(xùn)練,以提升消防員在火場(chǎng)中的心理承受能力、判斷能力和適應(yīng)能力。其次,實(shí)戰(zhàn)中選擇由老帶新、由簡(jiǎn)單到復(fù)雜的方式,循序漸進(jìn)地提高消防員的能力和經(jīng)驗(yàn)。最后每次戰(zhàn)斗結(jié)束都應(yīng)該進(jìn)行滅火戰(zhàn)斗的講評(píng),深入分析存在的問題。

    (二)推廣實(shí)戰(zhàn)化專業(yè)訓(xùn)練,提高消防實(shí)戰(zhàn)能力

    首先應(yīng)該改進(jìn)訓(xùn)練考核方法,實(shí)施科學(xué)的、系統(tǒng)的評(píng)估體系。當(dāng)前消防員在接受訓(xùn)練項(xiàng)目時(shí)評(píng)估方式較為單一,大多是競(jìng)技性的目標(biāo)考核方式,但是這種方式側(cè)重于體能和速度,對(duì)戰(zhàn)術(shù)動(dòng)作的程序性和規(guī)范性不太重視。因此,考核方法應(yīng)該選擇更注重程序性和規(guī)范性的達(dá)標(biāo)考核,規(guī)范戰(zhàn)術(shù)的規(guī)程和技術(shù)動(dòng)作。其次,將現(xiàn)存的成熟的技術(shù)規(guī)程和經(jīng)驗(yàn)操法上升為行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。滅火救援工作具備一定的專業(yè)性,較為注重消防員的救援技術(shù),在行業(yè)特征的表現(xiàn)上十分明顯。一些成熟的經(jīng)驗(yàn)操法都是在經(jīng)歷了實(shí)戰(zhàn)的檢驗(yàn)后總結(jié)歸納得來,科學(xué)有效并且實(shí)用性很強(qiáng)。只有經(jīng)過歸納統(tǒng)計(jì)后,將其上升為行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),用于指導(dǎo)消防員的日常訓(xùn)練,結(jié)合配套的考核方法,將實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)作用于訓(xùn)練中,提高能力的同時(shí)又能降低傷亡事故。最后,應(yīng)該以實(shí)戰(zhàn)進(jìn)行實(shí)訓(xùn),培養(yǎng)職業(yè)本能的安全性和規(guī)范性。(作者單位:邯鄲市公安消防支隊(duì))

    參考文獻(xiàn):

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