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    淺析礦山安全管理及其防范措施

    2015-05-30 07:12:15謝斯毅
    科技創(chuàng)新與應用 2015年35期
    關鍵詞:預防對策人員素質事故

    謝斯毅

    摘 要:近年來,隨著經(jīng)濟建設的不斷創(chuàng)新與發(fā)展,對于礦山行業(yè)安全管理體系建設也提出了新的要求及標準。為了適應時代社會發(fā)展的需要,礦山行業(yè)必須建立完善的監(jiān)督安全管理機制,充分發(fā)揮其效能,并依據(jù)相關法律法規(guī)生產(chǎn)體系,強化礦山的安全生產(chǎn)作業(yè)模式。文章就礦山安全管理過程中存在的一些問題進行簡要的分析與總結,并結合實際發(fā)展情況提出合理的解決措施,僅供參考。

    關鍵詞:礦山安全;人員素質;事故;預防對策

    引言

    為了進一步完善我國的市場經(jīng)濟體制的運行,促進其可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的有效實施,礦山行業(yè)作為國民經(jīng)濟建設發(fā)展的基礎行業(yè)之一對其整體經(jīng)濟建設的發(fā)展有著不可替代的重要作用。所以必須加強一系列的改革與完善,將勞動者權益及安全生產(chǎn)放在重中之重,改變原有的生產(chǎn)模式及安全管理體系,建立與社會發(fā)展相協(xié)調的管理機制,一方面不僅僅保障了勞動者的生命財產(chǎn)安全,另一方面更能推動礦山行業(yè)在社會經(jīng)濟發(fā)展過程中的作用。文章主要從礦山事故產(chǎn)生原因及相應的解決措施入手,來重點分析礦山安全管理體系建設的重要意義。

    1 礦山采礦安全事故多發(fā)的原因分析

    我國礦山事故的發(fā)生并不是偶然,從某種程度上而言,分為客觀因素與主觀因素兩大方面,具體原因分析如下:

    1.1 少數(shù)領導指導思想不端正,沒有牢固樹立“安全第一”的思想

    礦山領導人員作為礦山的重要決策人,對礦山的整體安全有著不可替代指導意義。然在實際發(fā)展過程中,礦山領導人員并不能將其“安全”意識放在重中之重,往往是為了追求更大的經(jīng)濟效益而忽視其安全的重要性。當經(jīng)濟效益與安全管理發(fā)生矛盾時,便以“犧牲”安全管理為代價來換取更多的經(jīng)濟效益,長期以往,就不會樹立安全第一的生產(chǎn)工作模式,最終導致各種安全事故不斷發(fā)生。

    1.2 礦山對瓦斯災害的超前預防工作重視不夠,事故隱患嚴重

    針對礦山安全事故的發(fā)生從調查中得知,其事故的主要原因是相關部門沒有對其安全質量監(jiān)督給予足夠的重視,在整個礦業(yè)作業(yè)流程中沒有設置相應地預報預警系統(tǒng),從而使安全事故問題頻頻發(fā)生。即便是安裝監(jiān)測設備,由于其不能進行有效管理與維護,也不能使其發(fā)揮出應有地效用。工作中相關人員往往憑借其經(jīng)驗進行礦業(yè)作業(yè)施工,冒險蠻干的現(xiàn)象時常發(fā)生,不僅如此,在一些高深礦井作業(yè)時,往往忽視礦井瓦斯作業(yè)的抽放工作,甚至沒有設置合理的抽放系統(tǒng);礦井通風系統(tǒng)作為礦井作業(yè)的主要設備系統(tǒng),實際使用中卻存在很大的缺陷,系統(tǒng)的不穩(wěn)定將導致循環(huán)風及短路現(xiàn)象經(jīng)常發(fā)生,上述因素的存在都是造成瓦斯爆炸事件發(fā)生的主要原因,對此必須引起重視。

    1.3 礦山工人安全培訓滯后,有的甚至流于形式,職工素質普遍較低

    眾所周知,礦山工人普遍素質較低,大多數(shù)礦山工作人員并沒有接受過專業(yè)的崗位培訓,整體管理技術水平較低,故此也是導致安全事故頻頻發(fā)生的又一因素。從相關資料調查中得知,礦山一線的工作人員大多數(shù)都是農民工出身,相比較而言科學文化素質較差,對于安全知識的了解與掌握也不是很全面,其自我保護意識較差,多發(fā)事故中其受害主體往往占到了半數(shù)以上。雖然一些單位對此也設置了職工安全技術培訓,但實施起來往往都是流于形式,起不到根本性的作用。

    2 我國實現(xiàn)礦山采礦的安全對策

    從一定意義上而言,礦山作業(yè)屬于高危行業(yè),因其生產(chǎn)環(huán)境的特殊性以及多變性、不可預知性在很大程度上都增加了發(fā)生安全事故的機率,故此安全問題成為了全社會普遍關注的重點問題。隨著生產(chǎn)力水平的不斷提高,對于安全生產(chǎn)的質量也越來越高,下面就其礦山安全提出以下等幾點意見,供其參考。

    2.1 處理好安全與效益的關系

    在礦山工業(yè)生產(chǎn)過程中,安全問題作為管理的基礎與重要組成部分,在整個礦山作業(yè)過程中,必須將安全因素放在第一位。從一定意義上而言,安全問題是保障經(jīng)濟效益的前提和基礎,只有將安全問題處理好才能獲得長久的經(jīng)濟效益。但與此同時,也應看到,若將安全問題放在第一位,有時勢必會影響到短期的經(jīng)濟效益,但絕對不能因其追逐一時的經(jīng)濟效益而忽視其安全問題,所以從一定意義上而言,就必須堅持兩手抓,兩手都要硬,在兼顧經(jīng)濟利益的同時做好安全質量問題,以便其促進礦業(yè)的長久發(fā)展。

    2.2 加強基層、基礎“雙基”工作

    將安全管理工作放在基層工作中,不僅是為礦山安全生產(chǎn)打下良好的基礎,更能將基層管理工作的效用充分發(fā)揮出來,利于安全管理在整個礦山作業(yè)中的整體規(guī)劃與實施,從而改變了礦山企業(yè)重經(jīng)濟發(fā)展而忽視安全生產(chǎn)的不良傾向,建立完善有效的基層管理機制一定程度上不僅提升了整體自身的管理水平,同時也為其他相關工作提供了科學規(guī)范的安全管理平臺。將安全、管理措施貫徹落實到礦山作業(yè)的各個環(huán)節(jié),確保實施階段的安全可靠?;鶎庸ぷ髯鳛榈V山企業(yè)發(fā)展的基礎,它的建立與完善直接關系到礦山的安全與質量,所以,必須依照相關規(guī)定結合實際,徹底貫徹落實基層安全管理工作,其意義是重大的。

    2.3 加強安全培訓,提高從業(yè)人員素質

    礦山安全教育是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要基礎,把安全教育培訓作為抓安全生產(chǎn)的治本之舉,把提高員工業(yè)務技術素質作為安全的基礎工作來抓。嚴格按照《安全生產(chǎn)法》、《勞動法》等法律法規(guī),加強特殊工種和廣大員工的安全培訓,堅決杜絕無證上崗,實行定期強制培訓制度,把安全理念落實到實處。深化安全培訓,提高職員工安全技術素質。努力建設一支高素質的員工隊伍,是礦山實現(xiàn)安全生產(chǎn)的根本保證。

    2.4 不斷提高企業(yè)安全科技水平

    科學技術是第一生產(chǎn)力,也是推動礦山企業(yè)安全工作的巨大動力。實現(xiàn)礦山采礦安全,必須依靠科技進步,實現(xiàn)安全技術基礎研究、科研成果推廣應用和安全管理水平的同步提高。實施“以人為本、科技興安”戰(zhàn)略是安全生產(chǎn)的保障。積極推廣應用新技術、新裝備,有效優(yōu)化礦山安全生產(chǎn)環(huán)境,可以從根本上預防和杜絕事故。隨著企業(yè)效益的提高,要不斷加大對安全生產(chǎn)的投入,提高裝備水平。

    2.5 深化管理,加大監(jiān)察力度

    安全監(jiān)察在礦山生產(chǎn)過程中,起著非常重要的把關作用,各級領導都要支持、配合安監(jiān)人員的工作,大力支持安監(jiān)部門履行監(jiān)察職責。深化監(jiān)督檢查,提高安全監(jiān)控水平。徹底解決監(jiān)督檢查中的“嚴不起來、落實不下去”的問題,是避免應付現(xiàn)象、強化安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作的關鍵。推行安全責任監(jiān)控和安全信息監(jiān)控,對不同層次的安全管理人員上崗情況和各個班組、地點的不安全隱患實行動態(tài)循環(huán)控制,努力消除人的不安全行為、物品的不安全狀態(tài)和環(huán)境的不安全因素。嚴格落實值班跟班責任制。安全檢查是礦山安全管理的重要手段。在堅持各種有效檢查形式的基礎上,推行安全質量標準化程序化檢查量化考核辦法,進一步提高檢查的質量,促進現(xiàn)場質量面貌的穩(wěn)定。

    3 結束語

    礦山安全生產(chǎn)問題必須給予足夠的重視和切實可行的解決方案,這就需要繼續(xù)加強管理采礦技術,采礦事業(yè),以確保安全和減少事故的發(fā)生,以保護人員和財產(chǎn)的國家安全是非常重要的,因此,安全性為促進礦業(yè)公司采礦業(yè)務技術管理和國家的經(jīng)濟發(fā)展具有不可替代的作用。

    參考文獻

    [1]張可勝,柴新民.分析礦山采礦技術中的安全管理問題[J].中華民居,2012(16):182-183.

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    [3]吳寶.當前礦山的安全現(xiàn)狀分析與安全管理[J].中國科技信息,2013.

    [4]楊光,付碧峰,鄭衛(wèi)琳,等.對我國金屬礦山安全生產(chǎn)現(xiàn)狀的分析與研究[J].中小企業(yè)管理與科技,2010.

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