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    農(nóng)業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)管理問題與應(yīng)對措施研究

    2015-05-30 22:33:15陽明高宋競新
    中國市場 2015年52期
    關(guān)鍵詞:農(nóng)業(yè)企業(yè)應(yīng)對措施財(cái)務(wù)管理

    陽明高 宋競新

    [摘要]隨著我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)與科學(xué)技術(shù)的快速發(fā)展,農(nóng)業(yè)企業(yè)所面臨的經(jīng)營環(huán)境也發(fā)生了一定的變化,在這樣的新形勢與新挑戰(zhàn)背景下,對農(nóng)業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的要求也越來越高。基于此,為促進(jìn)農(nóng)業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的合理化與科學(xué)化,從而使農(nóng)業(yè)企業(yè)的管理水平與經(jīng)濟(jì)效益增強(qiáng),本文首先對農(nóng)業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的含義進(jìn)行分析,然后以某農(nóng)業(yè)企業(yè)為例,對其財(cái)務(wù)管理問題進(jìn)行探究,最后針對這些問題提出一些有效的應(yīng)對措施。

    [關(guān)鍵詞]農(nóng)業(yè)企業(yè);財(cái)務(wù)管理;問題;應(yīng)對措施

    [DOI]1013939/jcnkizgsc201552266

    隨著我國農(nóng)業(yè)市場經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深入,農(nóng)業(yè)企業(yè)生存與發(fā)展所面臨的壓力也是與日俱增。農(nóng)業(yè)企業(yè)日常管理的主要內(nèi)容就是財(cái)務(wù)管理活動(dòng),科學(xué)有效的財(cái)務(wù)管理活動(dòng)對于農(nóng)業(yè)企業(yè)的經(jīng)營、籌資以及分配等相關(guān)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)有著重要的影響。因而有效解決目前農(nóng)業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)管理中存在的問題,在保證企業(yè)穩(wěn)定持續(xù)的發(fā)展,及農(nóng)業(yè)企業(yè)自身的競爭力的提高等方面有著重要的促進(jìn)作用。

    1農(nóng)業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的含義

    眾所周知,財(cái)務(wù)管理就是為了保證特定目標(biāo)的有效實(shí)現(xiàn),通過采取專門的方法,利用價(jià)值形態(tài),來處理財(cái)務(wù)關(guān)系及組織財(cái)務(wù)活動(dòng)的一種管理活動(dòng)。財(cái)務(wù)活動(dòng)包括企業(yè)的資金運(yùn)營活動(dòng)、投資活動(dòng)、籌資活動(dòng)以及利潤分配活動(dòng)等,綜合性是財(cái)務(wù)管理的主要特點(diǎn),就是指通過價(jià)值形態(tài)來計(jì)劃、控制及決策企業(yè)的資金運(yùn)用過程,從而實(shí)現(xiàn)綜合性管理。農(nóng)業(yè)企業(yè)通過處理財(cái)務(wù)關(guān)系及組織財(cái)務(wù)活動(dòng),從而使相關(guān)者利益最大化目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)。

    2農(nóng)業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)管理中存在的問題

    21財(cái)務(wù)管理內(nèi)容缺乏規(guī)范性

    資金籌集上,因?yàn)樵撧r(nóng)業(yè)企業(yè)正處于創(chuàng)辦的初期,社會(huì)閑散資金的利用能力不強(qiáng),且銀行對其扶植較少,限制較多,所以一些農(nóng)業(yè)企業(yè)主就設(shè)法掛靠“集體”,然后以集體財(cái)產(chǎn)做擔(dān)保向信用社與銀行貸款,其中,鉆相關(guān)法律法規(guī)與政策管理的空子,腐蝕性極大。資金使用上,農(nóng)業(yè)企業(yè)直接面向市場,追求利潤,使得生產(chǎn)投資帶有一定的不合理性與盲目性,部分投資與國家的相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策不符,甚至損害到社會(huì)整體利益。此外,甚至經(jīng)常在信息報(bào)送或財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等方面弄虛作假,還不惜編假表、做假賬等,從而導(dǎo)致出現(xiàn)不規(guī)范的財(cái)務(wù)管理。

    22財(cái)務(wù)管理控制不到位

    財(cái)務(wù)管理控制方面出現(xiàn)的問題主要體現(xiàn)為:第一,現(xiàn)金管理不善,出現(xiàn)資金不足或閑置現(xiàn)象。資金的使用缺乏計(jì)劃與安排,導(dǎo)致經(jīng)營急需的資金無法應(yīng)付,出現(xiàn)財(cái)務(wù)問題。第二,存貨控制不足,導(dǎo)致資金呆滯。該農(nóng)業(yè)企業(yè)月末存貨占用資金往往比其營業(yè)額的2倍還多,從而導(dǎo)致資金呆滯,無法有效周轉(zhuǎn)。

    23農(nóng)業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)不足

    農(nóng)業(yè)企業(yè)的電腦只是辦公室的擺設(shè),還局限于傳統(tǒng)模式下的會(huì)計(jì)核算體系,不會(huì)運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件及建立自己的微機(jī)網(wǎng)絡(luò)。此外,內(nèi)部與外部的各種限制,導(dǎo)致該農(nóng)業(yè)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理很難利用如現(xiàn)金流量、貼現(xiàn)分析等科學(xué)有效的分析工具。

    24缺乏高素質(zhì)的財(cái)務(wù)管理人才

    大多農(nóng)業(yè)企業(yè)是家族式管理,擔(dān)任企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的是投資者的近親,這是一種管理模式弊端。且農(nóng)業(yè)企業(yè)并沒有會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu),必要的會(huì)計(jì)工作就通過兼職會(huì)計(jì)定期做賬,并指定親屬擔(dān)任出納,嚴(yán)重忽視了農(nóng)業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的會(huì)計(jì)工作的重要性。甚至這些進(jìn)行會(huì)計(jì)工作的會(huì)計(jì)人員都未進(jìn)行專門的培訓(xùn),部分人員甚至沒有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書,會(huì)計(jì)人員只是被動(dòng)地處理日常事務(wù),從而導(dǎo)致在會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中,有較為嚴(yán)重的財(cái)務(wù)管理問題出現(xiàn)。且因?yàn)樨?cái)務(wù)管理知識(shí)的缺乏,農(nóng)業(yè)企業(yè)生產(chǎn)的盈虧平衡點(diǎn)很難真正地確定出來,解決措施、成本控制經(jīng)驗(yàn)等的缺乏,導(dǎo)致他們提不出有建設(shè)性的建議。

    3有效應(yīng)對農(nóng)業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)管理問題的措施

    31不斷強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理監(jiān)督制度

    農(nóng)業(yè)企業(yè)管理層應(yīng)將對財(cái)務(wù)管理的監(jiān)督權(quán)授予相關(guān)審計(jì)部門,同時(shí)制定相關(guān)的財(cái)務(wù)審計(jì)制度,從而定期和不定期地對企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度情況,如授權(quán)審批、業(yè)務(wù)崗位設(shè)置、人員配置、會(huì)計(jì)處理、決策程序、決策執(zhí)行以及決策處置等環(huán)節(jié)進(jìn)行檢查,對在外投資中出現(xiàn)越級審批、重大決策失誤或者是不按規(guī)定執(zhí)行對外投資業(yè)務(wù)流程的人員及部門,應(yīng)當(dāng)追究其相應(yīng)的責(zé)任,保證合理且有效地執(zhí)行對外投資內(nèi)部會(huì)計(jì)控制工作。同時(shí)通過檢查,可以使對外投資內(nèi)部會(huì)計(jì)控制中的薄弱環(huán)節(jié)及時(shí)被發(fā)現(xiàn),從而對相關(guān)制度進(jìn)行及時(shí)修訂與完善。

    32合理有效地利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù),將財(cái)務(wù)管理成本降低

    農(nóng)業(yè)企業(yè)面臨著需求多樣化、管理網(wǎng)絡(luò)化、競爭全球化以及經(jīng)營國際化的挑戰(zhàn)。作為對傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)提速的網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)正逐漸向企業(yè)的管理與運(yùn)作中深入,以往需要幾個(gè)人才能完成的工作,在網(wǎng)絡(luò)時(shí)代,一個(gè)人就能保質(zhì)保量地獨(dú)立將其完成,這使得企業(yè)的人工成本從根本上得到了有效地降低。且互聯(lián)網(wǎng)現(xiàn)在是一種商業(yè)通道,而不是一種交互型廣告或廣告牌,它作為一種高效且全新的交易方式,

    現(xiàn)已經(jīng)逐漸被人們認(rèn)識(shí)并接受,而且網(wǎng)絡(luò)技術(shù)不僅可以幫助企業(yè)及時(shí)對市場動(dòng)向進(jìn)行掌握,還能保證企業(yè)員工工作效率得到提高,并使經(jīng)營成本有效降低。

    33提高財(cái)務(wù)管理人員的綜合素質(zhì)

    要保障做好該農(nóng)業(yè)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作,不僅要學(xué)會(huì)利用先進(jìn)的技術(shù),財(cái)務(wù)管理人員本身綜合素質(zhì)的提高也是很重要的。首先,要保證財(cái)務(wù)管理人員具備扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ),并保證非常熟悉信息化的應(yīng)用,從而有效提高其工作效率,且在進(jìn)行財(cái)務(wù)管理的對賬工作時(shí),財(cái)務(wù)管理人員也不用到各個(gè)部門工作地點(diǎn),可以讓財(cái)務(wù)管理工作人員節(jié)約大量的時(shí)間。其次,應(yīng)該要注重培訓(xùn)財(cái)務(wù)管理人員的道德素質(zhì),因?yàn)樨?cái)務(wù)管理人員每天面臨著不同的誘惑,極有可能因一時(shí)大意而出錯(cuò),從而對其一生造成影響。因此一定要定期對財(cái)務(wù)管理人員進(jìn)行職業(yè)道德教育,并對財(cái)務(wù)管理人員應(yīng)遵守的基本法律法規(guī)與職業(yè)水平等進(jìn)行相應(yīng)的考核。

    34完善財(cái)務(wù)管理內(nèi)部控制制度

    農(nóng)業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)管理內(nèi)部控制體系應(yīng)該有相對獨(dú)立的三個(gè)控制層次:第一,切實(shí)將相互牽制與相互制約的制度融入整個(gè)企業(yè)財(cái)務(wù)管理過程,積極地將以防為主的科學(xué)監(jiān)控防線構(gòu)建起來;第二,在常規(guī)性會(huì)計(jì)部門的會(huì)計(jì)核算前提下,對其各個(gè)崗位與各項(xiàng)事務(wù)進(jìn)行日常性或周期性的檢查,將以“堵”為主的現(xiàn)代監(jiān)控防線有效地構(gòu)建起來,形成事后監(jiān)督機(jī)制;第三,以該農(nóng)業(yè)企業(yè)現(xiàn)有的稽核部門與審計(jì)部門為依據(jù),對該農(nóng)業(yè)企業(yè)會(huì)計(jì)部門進(jìn)行有效的內(nèi)部控制,從而保證將以“查”為主的現(xiàn)代化監(jiān)督防線有效地建立起來。

    4結(jié)論

    農(nóng)業(yè)是我國國民經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)保障,隨著改革開放的深入與市場經(jīng)濟(jì)體制的完善,我國的農(nóng)業(yè)企業(yè)應(yīng)當(dāng)以企業(yè)管理的目標(biāo)為依據(jù),準(zhǔn)確地將財(cái)務(wù)管理在農(nóng)業(yè)企業(yè)管理中的中心地位確立,認(rèn)真地處理好其中的各種財(cái)務(wù)問題與財(cái)務(wù)關(guān)系,保證科學(xué)、合理地開展各種財(cái)務(wù)活動(dòng),從而有效促進(jìn)農(nóng)業(yè)企業(yè)的整體管理水平與經(jīng)濟(jì)效益的不斷提高,保證與市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的步伐一致。

    參考文獻(xiàn):

    [1]那順朝克圖農(nóng)業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)管理存在的問題與對策[J].畜牧與飼料科學(xué),2010(2):85-87

    [2]覃巧靈中小農(nóng)業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)管理存在的問題與對策研究[J].會(huì)計(jì)師,2015(20):39-40

    [3]葛婧,王淑芹佳木斯農(nóng)業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)管理問題研究[J].現(xiàn)代化農(nóng)業(yè),2015(4):43-45

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