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    高職《Android應(yīng)用》課程教學(xué)設(shè)計(jì)和考核方法改革與實(shí)施

    2015-05-13 16:28:40李紅日
    卷宗 2015年3期
    關(guān)鍵詞:考核方法教學(xué)效果

    摘 要:本文首先講述了Android應(yīng)用課程性質(zhì)和教學(xué)內(nèi)容設(shè)計(jì),對(duì)以往的考核方法存在的問題和考核方法改革效果進(jìn)行分析,提出了考核方法改革具體的實(shí)施,作業(yè)成績(jī)的評(píng)定,具體描述了Android課程的考核方法改革具體存在的問題和整改措施。

    關(guān)鍵詞:Android應(yīng)用;考核方法;教學(xué)效果

    1 課程性質(zhì)和教學(xué)內(nèi)容

    《Android應(yīng)用》課程是軟件技術(shù)專業(yè)的主干課程,是一門學(xué)習(xí)3G應(yīng)用開發(fā)方向?qū)I(yè)課程。其前序課程包括《面向Android的Java程序設(shè)計(jì)》、《數(shù)據(jù)庫(kù)基礎(chǔ)》。后續(xù)課程是《Android游戲》、《Android網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用》等。

    為了提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,達(dá)到較好的學(xué)習(xí)效果,《Android應(yīng)用》課程采用“項(xiàng)目式”教學(xué)方法,通過任務(wù)引導(dǎo)課程,在機(jī)房進(jìn)行教學(xué)做一體化的教學(xué)模式進(jìn)行授課。這樣的教學(xué)模式比較有針對(duì)性,提高了學(xué)生的實(shí)踐能力、動(dòng)手能力,大大地激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,通過完成每一個(gè)任務(wù),學(xué)生不僅學(xué)到了知識(shí),而且掌握了這項(xiàng)實(shí)踐技能,真正地做到了學(xué)以致用,為了使學(xué)生容易理解應(yīng)用的功能需求,更加愿意參與課程的項(xiàng)目。課程選擇了學(xué)生自身需要的課程表、日程安排和日歷等功能,整合成一個(gè)“機(jī)電時(shí)光”日程管理應(yīng)用。

    “機(jī)電時(shí)光”日程管理是幫助學(xué)生管理和安排在校期間時(shí)間的應(yīng)用,有效的利用時(shí)間將提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效率和生活質(zhì)量。應(yīng)用主要幫助學(xué)生記錄日常活動(dòng)安排。功能包括:友好的歡迎引導(dǎo)界面;進(jìn)入應(yīng)用的密碼保護(hù);課程表顯示和編輯功能;日程編輯和列表顯示功能;日程活動(dòng)類型編輯管理功能;記課程筆記的功能;按月份顯示日歷的功能;定時(shí)提醒功能;課內(nèi)外項(xiàng)目教學(xué)內(nèi)容如表1、表2:

    2 存在的問題和考核方法改革效果

    傳統(tǒng)的考核非常注重結(jié)果,忽視過程,主要是通過筆試試卷考試的方式,對(duì)學(xué)生成績(jī)的評(píng)價(jià)也較單一、較片面,主要是看學(xué)生考試分?jǐn)?shù)。而對(duì)學(xué)生具體對(duì)知識(shí)點(diǎn)的掌握和實(shí)踐能力考核的都不夠,雖然最終的總成績(jī)也會(huì)加上平時(shí)成績(jī),但還是不能體現(xiàn)學(xué)生平時(shí)學(xué)習(xí)過程,不能體現(xiàn)學(xué)生對(duì)技能的掌握情況。教師只看分?jǐn)?shù)不看過程,就會(huì)出現(xiàn)平時(shí)較好的學(xué)生考試沒有發(fā)揮好,成績(jī)不理想;也會(huì)出現(xiàn)平時(shí)較差的學(xué)生由于考試前搞突擊,而取得相當(dāng)好的成績(jī)。

    為了避免上述傳統(tǒng)考核可能出現(xiàn)片面性和不確定性。決定將《Android應(yīng)用》這門課程采用過程性考核方法。通過這種過程性的考核方式,可以將以往的“一卷定分?jǐn)?shù)”改革為更注重學(xué)生平時(shí)的學(xué)習(xí)狀態(tài)和學(xué)習(xí)效果,這樣做可以有效地監(jiān)督學(xué)生平時(shí)的用功程度,而不再是學(xué)生考前一味地搞突擊:這樣做提高學(xué)生對(duì)課堂學(xué)習(xí)的重視程度,上課也將更認(rèn)真聽講,學(xué)習(xí)態(tài)度端正,認(rèn)真地去完成第一個(gè)任務(wù),學(xué)習(xí)的自覺性大大提高,激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。

    3 考核方法改革的實(shí)施

    1、過程考核(占40分)

    并且同時(shí)滿足以下所有條件方可申請(qǐng)參加本門課程的期末考試

    ①出勤率:大于等于80分

    ②上機(jī)完成率:大于等于60分

    ③學(xué)習(xí)過程評(píng)價(jià)成績(jī):大于等于60分

    ④平時(shí)測(cè)試平均成績(jī):大于等于60分

    2、期末考試(占50分)

    考試范圍包括本學(xué)期所學(xué)本門課程的內(nèi)容,測(cè)試學(xué)生對(duì)教學(xué)目標(biāo)的掌握程度,期末考試由教研室統(tǒng)一命題,每套試卷三個(gè)子任務(wù),分別設(shè)置情景,并進(jìn)行統(tǒng)一評(píng)分。

    3、課堂外項(xiàng)目(占10分)

    本部分主要是考查學(xué)生的知識(shí)應(yīng)用,旨在提高學(xué)生的專業(yè)實(shí)踐能力、與人交流的能力,培養(yǎng)學(xué)生的社會(huì)適應(yīng)能力,此部分成績(jī)的評(píng)定由學(xué)習(xí)小組組長(zhǎng)給分。必須過程評(píng)價(jià)合格和期末考試成績(jī)也合格,達(dá)到預(yù)定的學(xué)習(xí)目標(biāo),學(xué)生才通過考試。

    4、考核方式與標(biāo)準(zhǔn)

    見表3~表6

    4 作業(yè)成績(jī)的評(píng)定

    為了能夠更有效地利用作業(yè),學(xué)生通過完成作業(yè),真正能夠達(dá)到復(fù)習(xí)課堂所講的知識(shí)并進(jìn)行練習(xí)和擴(kuò)展?!禔ndroid應(yīng)用》課程采用作業(yè)改革。通過利用大學(xué)城空間《Android應(yīng)用》的資源庫(kù)完成課程作業(yè),有利于調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)主動(dòng)性和積極性,提高學(xué)生對(duì)課程的重視度。作業(yè)分為課內(nèi)練習(xí)和附加練習(xí),課內(nèi)練習(xí)為必選項(xiàng),是每名學(xué)生都要完成的作業(yè),附加練習(xí)是針對(duì)不同層次的學(xué)生可以選擇完成,

    大學(xué)城資源庫(kù)作為學(xué)生課后自學(xué)完成作業(yè)的有效補(bǔ)充,既鍛煉了學(xué)生的自學(xué)能力。也為學(xué)生消化理解課堂知識(shí)做了有效的補(bǔ)充。

    在完成基本作業(yè)的基礎(chǔ)上,學(xué)生可能進(jìn)入自學(xué)資源,這部分包括一些自學(xué)用的視頻資料、參考教材和典型案例。教師提前布置任務(wù),表明每堂課學(xué)生可以選做哪些案例。幫助學(xué)生有效地利用教學(xué)資源庫(kù)的使用,鞏固課堂所學(xué)知識(shí)。通過學(xué)生完成作業(yè)的課內(nèi)練習(xí)和附加練習(xí)的質(zhì)量,給予評(píng)分,對(duì)每名同學(xué)的作業(yè)完成情況,都配備了作業(yè)實(shí)施評(píng)分表,由教師根據(jù)完成情況給予評(píng)分。

    5 存在問題

    1、學(xué)生的能力參差不齊

    有些學(xué)生的學(xué)習(xí)能力較強(qiáng),知識(shí)和操作技能掌握比較快.并且能夠更完善、有創(chuàng)新地完成工作任務(wù),但有些學(xué)生學(xué)習(xí)能力不強(qiáng),任務(wù)實(shí)施比較慢,只能完成上課老師布置的工作任務(wù),這些同學(xué)的學(xué)習(xí)創(chuàng)新部分分?jǐn)?shù)拿不到,顯得很著急.

    增大了學(xué)生的學(xué)習(xí)壓力。

    2、個(gè)別學(xué)生重視程度不夠

    由于不是以往試卷的考試形式。而是在完成任務(wù)的過程中進(jìn)行考核,有些同學(xué)對(duì)學(xué)習(xí)任務(wù)不夠重視,學(xué)習(xí)認(rèn)真程度不夠,不能夠發(fā)揮自己的自主學(xué)習(xí)能力完成工作任務(wù),有些依賴于別人。

    6 整改措施

    對(duì)于學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)的同學(xué),要求他們完成任務(wù)的質(zhì)量要更加細(xì)致,考核標(biāo)準(zhǔn)要更加嚴(yán)格,對(duì)于學(xué)習(xí)能力較弱的同學(xué),保證其順利完成正常的授課任務(wù)的同時(shí),予以講解其他同學(xué)的創(chuàng)新部分,引導(dǎo)他們利用課余時(shí)間完成更多的工作任務(wù)。對(duì)于一些自制力不強(qiáng)的同學(xué)要加強(qiáng)管理,進(jìn)行重點(diǎn)教育,讓他們知道自主學(xué)習(xí)完成工作任務(wù)的重要性。加入一些企業(yè)考核員工的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),按照企業(yè)工作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行教學(xué)管理,讓同學(xué)們以職業(yè)人的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。讓同學(xué)們?cè)趯W(xué)期專業(yè)知識(shí)的同時(shí),養(yǎng)成良好的職業(yè)習(xí)慣。

    參考文獻(xiàn)

    [1]楊功元.Android 應(yīng)用程序開發(fā)課程建設(shè)探索[J].計(jì)算機(jī)教育,2012(16):85-88.

    [2]王春燕.能力本位的課程教學(xué)改革的實(shí)踐與研究[J].計(jì)算機(jī)教育,2008(16):48-49.

    [3]鄭琦.以能力為本位、項(xiàng)目化的高職課程改革與實(shí)踐[J].廣西教育,2011(9):49-50.

    [4]戴士弘.職教院校整體教改[M].北京:清華大學(xué)出版社,2012:5.

    作者簡(jiǎn)介

    李紅日(1980—)男,籍貫:湖南邵東,教研室主任,軟件技術(shù)專業(yè)帶頭人,講師,碩士,研究方向:職業(yè)教育、軟件工程、移動(dòng)互聯(lián)技術(shù)研究和應(yīng)用。

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