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    基于內(nèi)部控制視角下的我國高校內(nèi)部審計研究

    2015-05-04 21:25:39安存紅高祥曉郭薇
    中國高新技術(shù)企業(yè) 2015年15期
    關(guān)鍵詞:高校管理內(nèi)部審計內(nèi)部控制

    安存紅 高祥曉 郭薇

    摘要:內(nèi)部控制的發(fā)展對高校內(nèi)部審計工作的影響力非常巨大。文章以此作為研究背景,首先闡述了高校中內(nèi)部控制與內(nèi)部審計的關(guān)系,繼而提出了基于內(nèi)部控制視角下的高校內(nèi)部審計優(yōu)化途徑,最后就內(nèi)部審計的各階段具體工作提出了基于內(nèi)部控制視角的優(yōu)化策略。

    關(guān)鍵詞:內(nèi)部控制視角;高校管理;內(nèi)部審計;內(nèi)部控制;審計理念 文獻標識碼:A

    中圖分類號:G647 文章編號:1009-2374(2015)15-0175-02 DOI:10.13535/j.cnki.11-4406/n.2015.15.091

    高校內(nèi)部審計工作作為高等院校經(jīng)濟、管理活動中一項重要的監(jiān)督活動,在堵塞漏洞、防范風險、完善管理、提高效益等方面起著極其關(guān)鍵的作用。而實際中,高校內(nèi)部審計工作還遠遠落后于高校發(fā)展的實際需求,提升內(nèi)部審計工作水平已成為提升高校管理水平和競爭力的重要方面。這就需要從多角度、多方面對內(nèi)部審計工作不斷創(chuàng)新,以內(nèi)部控制為視角,研究高校內(nèi)部審計工作,優(yōu)化高校內(nèi)部審計各階段的主要工作環(huán)節(jié),最終達成內(nèi)部審計目標、完善內(nèi)部控制體系,提升高校管理水平。

    1 內(nèi)部控制與內(nèi)部審計的辯證統(tǒng)一關(guān)系

    內(nèi)部審計工作的開展與內(nèi)部控制的發(fā)展息息相關(guān),兩者之間辯證統(tǒng)一、相互依存。內(nèi)部控制的發(fā)展與內(nèi)部審計的各個發(fā)展階段相互照應,同時內(nèi)部控制也需要有完善的內(nèi)部審計工作來相互配合。厘清高校內(nèi)部控制與內(nèi)部審計的關(guān)系,有利于更好地構(gòu)建高校內(nèi)部控制體系,健全高校內(nèi)部審計工作,高校的內(nèi)部審計部門應關(guān)注高校內(nèi)部控制的發(fā)展與需求,對內(nèi)部審計的審計目標、業(yè)務范疇、業(yè)務環(huán)節(jié)、審計方法等加以優(yōu)化和改進,更好地為高校的管理與建設(shè)服務。

    2 基于內(nèi)部控制視角的高校內(nèi)部審計的優(yōu)化路徑

    2.1 審計理念——以內(nèi)部控制為審計實施基礎(chǔ)

    高校內(nèi)部審計部門的直接目標就是審查和完善高校內(nèi)部控制的健全性和有效性,將內(nèi)部控制作為內(nèi)部審計的實施基礎(chǔ),貫穿于內(nèi)部審計工作的始末。在內(nèi)部審計計劃階段,著眼于內(nèi)部控制的高風險環(huán)節(jié),明確審計重點;在審計實施階段,以內(nèi)部控制系統(tǒng)測評為基礎(chǔ)進行抽樣審計;在審計報告及后續(xù)審計階段,反饋于內(nèi)部控制體系,完善高校管理水平為宗旨?;趦?nèi)部控制的內(nèi)部審計工作既提高了審計效率,又高效地利用了高校有限的審計資源。

    2.2 內(nèi)部控制審計——內(nèi)部控制體系的自我評價

    高校內(nèi)部控制審計是內(nèi)部控制體系的自我評價,它是高校改善業(yè)務管理、提高辦學效益的有效途徑。加強內(nèi)部控制審計工作可以全面了解被審計單位的內(nèi)部控制制度設(shè)置及運行情況,可以和財務審計項目中的相應內(nèi)控測試等工作整合在一起,既簡化內(nèi)部審計流程,又節(jié)約審計成本,符合構(gòu)建節(jié)約型社會的整體趨勢。

    2.3 審計質(zhì)量——內(nèi)部控制的控制

    審計質(zhì)量是高校內(nèi)部審計工作的生命線,是內(nèi)部控制的控制。審計質(zhì)量的高低關(guān)系到整個審計工作的有效性,建立健全一整套審計質(zhì)量指標體系是內(nèi)部審計工作的需要,更是內(nèi)部控制完善的需要。根據(jù)內(nèi)部審計環(huán)節(jié)建立相應的審計質(zhì)量體系,使其作為審計工作的執(zhí)行參照,規(guī)范了內(nèi)部審計工作的流程和工作標準,保障內(nèi)部審計工作的有效執(zhí)行,進而完善內(nèi)部控制的整體性。

    2.4 審計管理建議書——內(nèi)部控制的晴雨表

    審計管理建議書是審計報告的應用,是內(nèi)部控制的晴雨表。如果將內(nèi)部審計工作比喻成一次內(nèi)測,那么高校內(nèi)部審計部門在完成審計工作之后出具審計報告并非僅僅是內(nèi)測試卷的答案,其出具的審計管理建議書更應該像一套解題的思路,反映出被審計單位的內(nèi)部控制的好與壞,為被審計單位提供解決問題的途徑,積極參與其后的修正,以管理建議為主線,協(xié)助被審計單位完善管理。當然,為了使審計效果最大化,需要將審計管理意見書提交上級管理部門或者校領(lǐng)導審閱,切實保障有效實施。

    3 基于內(nèi)部控制視角的高校內(nèi)部審計工作各階段優(yōu)化策略

    3.1 準備階段

    準備階段包括審計項目立項、審計項目審批、成立審計組、審前調(diào)查、制定項目審計計劃和審計方案、發(fā)送審計通知書和承諾書、交接審計資料等工作。準備階段著眼于內(nèi)部控制會起到事半功倍的效果。

    傳統(tǒng)的高校內(nèi)部審計工作往往是由上級主管部門或者高校管理層為內(nèi)部審計部門立項并授權(quán),就審計工作而言沒有發(fā)揮到主觀參與作用。隨著教育事業(yè)和內(nèi)部審計工作的發(fā)展需要,高校內(nèi)部審計工作逐漸在根據(jù)學校的教育發(fā)展需求以及組織目標主動提出審計事項,積極參與學校的發(fā)展戰(zhàn)略制定和決策,為高校的發(fā)展起到參謀作用。內(nèi)部審計部門依據(jù)高校內(nèi)部控制體系中的風險評估體系定期評估各院系、各部門相關(guān)經(jīng)濟業(yè)務的風險,建立風險等級評分制度,依據(jù)風險的嚴重程度和影響程度,提出重點審計事項,經(jīng)過相關(guān)上級部門的授權(quán)后進行重點審計,關(guān)注高風險部門,節(jié)約審計成本,提高審計效率。

    審前調(diào)查主要包括以下兩個方面的內(nèi)容:一是對被審計單位內(nèi)部控制制度、內(nèi)部控制環(huán)境的調(diào)查以及被審計項目涉及到的法規(guī)政策和內(nèi)外部環(huán)境調(diào)查;二是對被審計項目的基本情況進行調(diào)查。雖然內(nèi)部審計部門和被審計單位分屬于同一所高校的不同部門,相互之間比較了解,但是不可忽略此項程序,著眼于被審單位的內(nèi)部控制是達成審前充分調(diào)查目標的捷徑。

    3.2 實施階段

    實施階段包括深入調(diào)查、內(nèi)部控制測評、實質(zhì)性測試、審計取證、編制審計實施工作底稿等環(huán)節(jié)。實施階段應以內(nèi)部控制為基礎(chǔ)。

    深入調(diào)查是審計準備工作的延伸,內(nèi)部審計人員可以進一步地了解被審計單位工作流程的實際執(zhí)行情況,被審計單位內(nèi)部控制的運行情況及其所起到的作用,藉此進一步鑒別內(nèi)部控制的薄弱環(huán)節(jié),甄別各種風險,為下一步審計工作奠定基礎(chǔ)。

    內(nèi)部控制制度的測評這項工作是高校內(nèi)部審計人員在實施實質(zhì)性測試之前必須要進行。通過內(nèi)部控制制度測評可以診斷高校內(nèi)部控制制度的完善程度,發(fā)現(xiàn)是否存在缺陷,以及給高校帶來的風險高低。該項工作還可以減少審計人員的工作量,提高審計效率,為下一步科學、合理地確定實質(zhì)性測試的性質(zhì)、范圍和時間打下基礎(chǔ)。通過實質(zhì)性測試內(nèi)審人員可以獲取證明力更強的審計證據(jù),為了節(jié)約實質(zhì)性測試的時間和成本,可以有效利用上一環(huán)節(jié)的測評成果,積極開展相關(guān)工作。endprint

    3.3 報告階段

    報告階段包括審計發(fā)現(xiàn)和建議、內(nèi)部審計部門出具報告和管理建議書。這里的審計發(fā)現(xiàn)并非是只出現(xiàn)在審計工作完成之時,而是一個周而復始、貫穿始末的過程,是高校內(nèi)部審計人員在獲取充足的審計證據(jù)之后進行的判斷結(jié)論。審計報告階段最主要的工作內(nèi)容是出具審計報告和管理建議書。這兩項書面文件最終的目的是服務于高校的管理需求,如前文所述,內(nèi)部審計報告和管理意見書不僅僅起到答案的作用,更重要的是解題思路,應針對被審計單位的經(jīng)濟或管理活動和內(nèi)部控制的缺陷提出可行的建設(shè)性建議,當然被審計部門既可以接受和采納,也可以提出不同的意見??傊?,內(nèi)部審計部門以完善內(nèi)部控制為目的,可以將管理意見書交由高校領(lǐng)導審閱、批示,這樣被審計部門會更加認真地考慮和執(zhí)行完善內(nèi)部控制的建議。

    3.4 后續(xù)審計階段

    后續(xù)審計階段包括后續(xù)審計和審計成果應用,對被審計單位出現(xiàn)的問題進行糾正和落實、內(nèi)部控制的完善以及高校風險進一步的識別都有著特別重大的意義。高校內(nèi)部審計人員應加強自身獨立性,切實開展后續(xù)審計工作,審查被審計部門內(nèi)部控制的改正和完善情況,在審計工作結(jié)束后,及時分析、總結(jié)開展整個審計項目工作中的正反經(jīng)驗,對自身工作做出評價。審計成果應用的對象包括上級主管部門或高校管理層、內(nèi)部審計部門、被審計部門以及其他部門。只有不斷拓展審計成果的應用渠道才能充分發(fā)揮審計成果的應用效果。高校內(nèi)部審計部門應積極爭取管理層和各被審計部門的支持,建立完善的糾錯機制以及審計公告與通報制度,立項必審、審計必查、結(jié)果必告、責任必究,形成制度和政策,以達到進一步防弊、興利和增值的效果。

    綜上所述,建立基于內(nèi)部控制的高校內(nèi)部審計工作機制可以充分發(fā)揮內(nèi)部審計工作的“免疫系統(tǒng)”功能,可以有效控制和防范高校治理風險,同時,高校的內(nèi)部審計工作也應不斷創(chuàng)新和發(fā)展,由被動型、監(jiān)督型轉(zhuǎn)變成主動型與參謀型。

    參考文獻

    [1] 潘銀蘭.新形勢下高校內(nèi)部審計轉(zhuǎn)型的思路[J].會計之友,2010,(4).

    [2] 王小林,付元元.經(jīng)濟責任審計流程優(yōu)化研究[J].綠色財會,2012,(2).

    [3] 楊小鋒.基于內(nèi)控視角的內(nèi)部審計免疫功能分析[J].會計之友,2010,(6).

    [4] 于陽.我國政府績效審計流程再造研究[D].貴州財經(jīng)學院,2011.

    基金項目:本課題內(nèi)容為2014年度河北省審計廳重點研究課題,項目審批號:2014。

    作者簡介:安存紅,中國地質(zhì)大學長城學院經(jīng)濟系講師,研究生;高祥曉,中國地質(zhì)大學長城學院經(jīng)濟系講師,研究生;郭薇,中國地質(zhì)大學長城學院經(jīng)濟系助教,研究生。

    (責任編輯:王 波)endprint

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