解析內(nèi)部控制對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量影響

【摘 要】目前，隨著社會(huì)的進(jìn)步與發(fā)展，我國(guó)企業(yè)的數(shù)目已經(jīng)逐漸的增多，導(dǎo)致了市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)更加的激烈。那么在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)上要擁有一個(gè)長(zhǎng)久發(fā)展的地位，就需要企業(yè)對(duì)內(nèi)部進(jìn)行合理的管控。事實(shí)上，當(dāng)前企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)已經(jīng)演變?yōu)槠髽I(yè)之間內(nèi)部管理的一種競(jìng)爭(zhēng)。對(duì)于企業(yè)而言，會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量關(guān)乎企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，而內(nèi)部控制將對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量產(chǎn)生中大的影響。本文將對(duì)企業(yè)內(nèi)部控制對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的影響進(jìn)行解析，明確內(nèi)部控制對(duì)保證會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的重要性。

【關(guān)鍵詞】會(huì)計(jì)；內(nèi)部控制；影響；信息質(zhì)量

當(dāng)前，企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)已經(jīng)非常激烈，為此，企業(yè)要想在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)上擁有一席之地，就必須加強(qiáng)企業(yè)的內(nèi)部管理，并對(duì)內(nèi)部進(jìn)行控制。對(duì)于企業(yè)發(fā)展而言，會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量的高低決定了企業(yè)決策者進(jìn)行決策的正確與否，它是決策的重要依據(jù)之一，它最基本的特征就是決策的有用性。會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量是保證信息使用者做出正確決策的一個(gè)重要的前提與條件，一旦會(huì)計(jì)信息失真，就會(huì)為企業(yè)的發(fā)展帶來(lái)巨大的消極的影響。為此，會(huì)計(jì)信息在企業(yè)內(nèi)部控制形成與運(yùn)行過(guò)程中要不斷的完善，同時(shí)還要做自我調(diào)整，以保證會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量。

一、內(nèi)部控制與會(huì)計(jì)信息質(zhì)量之間的聯(lián)系分析

企業(yè)內(nèi)部控制與會(huì)計(jì)信息之間存在著一定的聯(lián)系，并對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量有著重大的影響。

1.會(huì)計(jì)信息質(zhì)量屬于內(nèi)部控制中的一項(xiàng)基本的內(nèi)容

企業(yè)的內(nèi)部控制包括三個(gè)基本的目標(biāo)，即：企業(yè)的運(yùn)營(yíng)目標(biāo)、企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)告目標(biāo)以及遵循目標(biāo)。在其中的財(cái)務(wù)報(bào)告的目標(biāo)中包含了對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的要求。企業(yè)之所以對(duì)企業(yè)內(nèi)部實(shí)行內(nèi)部控制，其最初的目的在于保證企業(yè)信息的真實(shí)性，業(yè)務(wù)執(zhí)行的可靠性以及企業(yè)舞弊行為。企業(yè)內(nèi)部控制可以對(duì)企業(yè)中的各個(gè)環(huán)節(jié)與員工之間相互的牽制、核對(duì)，對(duì)業(yè)務(wù)的各流程進(jìn)行控制，防止企業(yè)出現(xiàn)虛假的財(cái)務(wù)信息。隨著企業(yè)內(nèi)部控制的不斷發(fā)展，內(nèi)部控制已經(jīng)成為企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的一項(xiàng)重要的內(nèi)容，在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中發(fā)揮著重要的作用。在不斷的發(fā)展與轉(zhuǎn)變中，企業(yè)內(nèi)部控制已經(jīng)逐漸的轉(zhuǎn)化為提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的一個(gè)重要的途徑，內(nèi)部控制的基本內(nèi)容也包括企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)告的真實(shí)性與可靠性。

2.內(nèi)部控制是會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的重要保障

內(nèi)部控制中，一項(xiàng)基本的目標(biāo)就是要防止企業(yè)內(nèi)部的會(huì)計(jì)信息的失真，企業(yè)內(nèi)部控制對(duì)防止企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)告舞弊行為有著重要的影響。在企業(yè)中，會(huì)計(jì)工作尤為重要，它掌握公司的資金流動(dòng)，同時(shí)也掌握著企業(yè)的經(jīng)濟(jì)收益，企業(yè)的一切經(jīng)濟(jì)活動(dòng)都需要會(huì)計(jì)的管理與計(jì)算，會(huì)計(jì)與企業(yè)的發(fā)展之間存在著密不可分的關(guān)系。由于會(huì)計(jì)核算本身、會(huì)計(jì)政策以及會(huì)計(jì)規(guī)范等具有一定的選擇性，由于會(huì)計(jì)憑證是根據(jù)真實(shí)的合法的憑證做出來(lái)的，為此，很有可能出現(xiàn)會(huì)計(jì)信息失真的現(xiàn)象。那么，如果企業(yè)內(nèi)部控制活動(dòng)存有缺陷，例如企業(yè)內(nèi)部控制政策不夠合理等，就更加容易導(dǎo)致會(huì)計(jì)信息失真。企業(yè)內(nèi)部控制的主要目標(biāo)之一就是要保障企業(yè)所披露的經(jīng)濟(jì)信息質(zhì)量。在企業(yè)內(nèi)部控制的信息比較完善的時(shí)候，會(huì)計(jì)信息披露就能夠較為準(zhǔn)確的向利益相關(guān)方展現(xiàn)出企業(yè)的真實(shí)的發(fā)展?fàn)顩r，保證本企業(yè)自身的經(jīng)營(yíng)不存在任何的問(wèn)題，促進(jìn)其快速的發(fā)展。

3.企業(yè)內(nèi)部控制環(huán)境影響著會(huì)計(jì)信息質(zhì)量

由于企業(yè)本身或者個(gè)人行為等存在著不同的利益目標(biāo)，在各自追求不同目標(biāo)的時(shí)候，都會(huì)從自身的利益出發(fā)，以追求自身利益的最大化，從而對(duì)會(huì)計(jì)信息進(jìn)行調(diào)整、編制等，導(dǎo)致了企業(yè)會(huì)計(jì)信息虛假失真，嚴(yán)重影響企業(yè)的發(fā)展。例如，企業(yè)的管理層為了能夠做出更多的政績(jī)，完成任務(wù)，就盲目的進(jìn)行會(huì)計(jì)估計(jì)，隱瞞虛構(gòu)交易事項(xiàng)，嚴(yán)重的影響企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。

二、提高企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的對(duì)策

1.規(guī)范企業(yè)內(nèi)部控制管理

企業(yè)的發(fā)展逐漸的形成了根據(jù)現(xiàn)實(shí)的需要去處理會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)，而不是按照規(guī)章制度處理會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)。尤其對(duì)于那些中小型的企業(yè)而言，這種思維尤其顯著。在就業(yè)與生存的壓力之下，企業(yè)內(nèi)的會(huì)計(jì)人員很有可能屈服于企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理層的壓力而進(jìn)行會(huì)計(jì)舞弊，導(dǎo)致會(huì)計(jì)信息嚴(yán)重的失真。為此，企業(yè)要規(guī)范內(nèi)部控制，一方面可以為企業(yè)會(huì)計(jì)人員找到指導(dǎo)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的理論框架，在思想上為規(guī)范會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)提供一定的支持。另一方面，企業(yè)干部職工在執(zhí)行內(nèi)部控制制度的過(guò)程中，會(huì)以規(guī)范的內(nèi)部控制制度去規(guī)范自己的行為，包括企業(yè)內(nèi)部的財(cái)務(wù)行為等，為企業(yè)提供一個(gè)良好的環(huán)境。

2.對(duì)會(huì)計(jì)工作加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督

監(jiān)督機(jī)制對(duì)于各大企業(yè)的內(nèi)部管理有著非常重要的意義。監(jiān)督機(jī)制可以對(duì)企業(yè)的各個(gè)級(jí)別的人員進(jìn)行監(jiān)督，包括企業(yè)會(huì)計(jì)人員。會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的高低直接的影響到企業(yè)的發(fā)展，如果企業(yè)會(huì)計(jì)信息失真，那么就會(huì)為企業(yè)的發(fā)展帶來(lái)巨大的消極影響。為此，加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)工作的內(nèi)部監(jiān)督，有利于避免會(huì)計(jì)信息失真現(xiàn)象的出現(xiàn)，同時(shí)，也能提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，從而為企業(yè)決策者提供有力的決策依據(jù)。

三、總結(jié)

隨著企業(yè)之間競(jìng)爭(zhēng)不斷的加劇，各大企業(yè)都開(kāi)始對(duì)自己的企業(yè)進(jìn)行調(diào)整與管理。會(huì)計(jì)信息質(zhì)量關(guān)乎著企業(yè)決策者決策是否正確，對(duì)企業(yè)的發(fā)展有著十分重要的影響。會(huì)計(jì)信息質(zhì)量作為完善企業(yè)內(nèi)部控制的要求，對(duì)推動(dòng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)的增長(zhǎng)也擁有積極的作用。企業(yè)內(nèi)部的控制制度直接的影響著會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量，同時(shí)，企業(yè)內(nèi)部控制機(jī)制也是會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的重要保障。企業(yè)的內(nèi)部控制變化影響著企業(yè)會(huì)計(jì)信息的披露。為此，企業(yè)在日常管理的過(guò)程中，要注重構(gòu)建企業(yè)內(nèi)部控制體系，大力加強(qiáng)對(duì)人力資源的專業(yè)培訓(xùn)，提高員工素質(zhì)，以保證企業(yè)健康發(fā)展。

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