• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    區(qū)域企業(yè)創(chuàng)新要素集聚效益評(píng)價(jià)

    2015-04-17 02:49:36江永真
    關(guān)鍵詞:效益要素區(qū)域

    江永真

    (福州大學(xué)社科處,福建福州350116)

    引導(dǎo)和支持創(chuàng)新要素向企業(yè)集聚,實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略,是今后區(qū)域經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的主要方式。有關(guān)研究表明,企業(yè)創(chuàng)新要素集中度的提高對(duì)于企業(yè)創(chuàng)新效率的提高作用明顯。[1]提升企業(yè)集聚各種創(chuàng)新要素的水平和效益,有助于強(qiáng)化企業(yè)在技術(shù)創(chuàng)新體系中的主體地位。開展區(qū)域企業(yè)創(chuàng)新要素集聚效益的綜合評(píng)價(jià),可以科學(xué)地掌握創(chuàng)新要素向企業(yè)集聚系統(tǒng)的運(yùn)行狀況,有效協(xié)調(diào)創(chuàng)新要素集聚體系,優(yōu)化投入結(jié)構(gòu),促進(jìn)創(chuàng)新要素轉(zhuǎn)化,不斷提高創(chuàng)新要素向企業(yè)集聚的效益。

    國(guó)內(nèi)外學(xué)者在企業(yè)集聚創(chuàng)新要素方面開展了較豐富的研究。國(guó)外學(xué)者方面,Marco Ianditi 提出了技術(shù)集成的概念,并研究了計(jì)算機(jī)企業(yè)技術(shù)集成能力的培養(yǎng)。[2]Donald S.Siegel 等在對(duì)從事大學(xué)知識(shí)產(chǎn)權(quán)商業(yè)化的新興綜合機(jī)構(gòu)和人員調(diào)查的基礎(chǔ)上,提出組建和鼓勵(lì)這些機(jī)構(gòu)對(duì)提高技術(shù)成果向產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移具有重要作用。[3]羅賓遜等通過對(duì)納米簇的研究,強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新中的技術(shù)集聚對(duì)于實(shí)驗(yàn)成功與否起到的作用不容忽視。[4]埃納爾拉斯穆森認(rèn)為,在促進(jìn)技術(shù)成果流向產(chǎn)業(yè)中,既需要大學(xué)或研究機(jī)構(gòu)建立技術(shù)轉(zhuǎn)讓辦公室,更需要政府提供資助,通過商業(yè)化項(xiàng)目來引導(dǎo)大學(xué)的科研,有效促進(jìn)技術(shù)成果和創(chuàng)新知識(shí)信息流向產(chǎn)業(yè)。[5]Chang Yuan-Chieh 等則認(rèn)為,學(xué)術(shù)研究商業(yè)化的決定性因素是建立雙重組織結(jié)構(gòu),形成在追求卓越研究的同時(shí),實(shí)現(xiàn)研究的商業(yè)化。[6]國(guó)內(nèi)學(xué)者的研究主要集中在三個(gè)方面:(1)創(chuàng)新要素的內(nèi)涵、特征及分類。如李建華等把科技創(chuàng)新要素分為人才、資金、技術(shù)、政策和公共服務(wù)等幾大要素,并基于科技創(chuàng)新要素的特征提出了一些促進(jìn)其向企業(yè)集聚的方法。[7](2)創(chuàng)新要素向企業(yè)集聚的機(jī)理及途徑。如蔣敏等從內(nèi)源化和外源化兩個(gè)方式對(duì)我國(guó)企業(yè)自主創(chuàng)新的研發(fā)資源集聚模式進(jìn)行了研究。[8]楊晨等將創(chuàng)新要素向企業(yè)集聚界定為以政府為推動(dòng),以市場(chǎng)為引導(dǎo),以提升企業(yè)的創(chuàng)新能力為目標(biāo),促進(jìn)創(chuàng)新要素在企業(yè)、高等院校、科研院所、科技中介、金融機(jī)構(gòu)間,呈現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)狀的轉(zhuǎn)移、吸納、整合、協(xié)同、反饋等系列互動(dòng)循環(huán)活動(dòng)的總和。[9](3)創(chuàng)新要素集聚水平和效益評(píng)估。目前的研究主要集中在宏觀與微觀層面,研究?jī)?nèi)容包括對(duì)區(qū)域整體(或區(qū)域產(chǎn)業(yè))科技實(shí)力和科技競(jìng)爭(zhēng)力、科技要素配置效率、企業(yè)R & D 績(jī)效等方面的評(píng)價(jià),研究方法主要有系統(tǒng)評(píng)價(jià)法、數(shù)據(jù)包絡(luò)分析、協(xié)同學(xué)、復(fù)雜系統(tǒng)理論等。還有部分學(xué)者從中觀層面切入進(jìn)行了探討,如葉小嶺等從科技創(chuàng)新要素的內(nèi)涵、分類特征與企業(yè)集聚科技創(chuàng)新要素的系統(tǒng)視角出發(fā),運(yùn)用基于相對(duì)熵的組合賦權(quán)評(píng)價(jià)法,對(duì)我國(guó)區(qū)域企業(yè)集聚科技創(chuàng)新要素水平和效益進(jìn)行了評(píng)估研究。[10]耿懷欣等運(yùn)用DEA 方法對(duì)福建省創(chuàng)新型企業(yè)集聚技術(shù)創(chuàng)新要素效率進(jìn)行了評(píng)估和分析。[11]綜上,相關(guān)研究中圍繞區(qū)域企業(yè)創(chuàng)新要素集聚效益評(píng)價(jià)的研究還不多,有待進(jìn)一步深入探討。本文基于企業(yè)創(chuàng)新要素集聚效益的內(nèi)涵,從投入-產(chǎn)出的角度出發(fā),構(gòu)建區(qū)域企業(yè)創(chuàng)新要素集聚效益評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,并運(yùn)用主成分分析法與數(shù)據(jù)包絡(luò)分析法相結(jié)合的方法(即PCA-DEA 方法),以2013年度統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)為截面數(shù)據(jù),對(duì)我國(guó)區(qū)域企業(yè)創(chuàng)新要素集聚效益進(jìn)行實(shí)證分析。

    一、企業(yè)創(chuàng)新要素集聚效益內(nèi)涵

    創(chuàng)新要素向企業(yè)集聚是一個(gè)由集聚主體、集聚客體和集聚行為組成的開放式系統(tǒng)。在這一系統(tǒng)中,企業(yè)既是區(qū)域創(chuàng)新要素集聚的載體,又是創(chuàng)新要素價(jià)值實(shí)現(xiàn)的載體,處于核心地位。在市場(chǎng)驅(qū)動(dòng)和政府推動(dòng)下,企業(yè)通過對(duì)集聚客體(人才、資金、技術(shù)、政策、管理和公共服務(wù)等創(chuàng)新要素)實(shí)施集聚行為(吸納獲取、利用增值、反哺循環(huán)),保證集聚系統(tǒng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn),并促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新能力和區(qū)域整體科技創(chuàng)新實(shí)力的提高。

    企業(yè)創(chuàng)新要素集聚效益是指創(chuàng)新要素向企業(yè)集聚系統(tǒng)運(yùn)轉(zhuǎn)后所產(chǎn)生的實(shí)際效果和利益。具體地說,它反映了企業(yè)集聚創(chuàng)新要素(即投入)與企業(yè)利用所吸納的創(chuàng)新要素實(shí)現(xiàn)增值轉(zhuǎn)化(即產(chǎn)出)之間的關(guān)系。企業(yè)創(chuàng)新要素集聚水平反映了創(chuàng)新要素的投入水平,其評(píng)價(jià)可從人才、資金、技術(shù)、政策、管理和公共服務(wù)等六大創(chuàng)新要素的集聚水平加以衡量。企業(yè)創(chuàng)新要素轉(zhuǎn)化水平即創(chuàng)新要素的產(chǎn)出水平,包括直接產(chǎn)出和間接產(chǎn)出兩部分。直接產(chǎn)出體現(xiàn)在創(chuàng)新要素集聚于企業(yè)后形成的新產(chǎn)品開發(fā)與生產(chǎn)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、企業(yè)生產(chǎn)效率及高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平等方面;間接產(chǎn)出體現(xiàn)在企業(yè)集聚創(chuàng)新要素實(shí)現(xiàn)利用增值后對(duì)創(chuàng)新系統(tǒng)和社會(huì)進(jìn)行反哺的水平上,其衡量可從企業(yè)反哺其它集聚主體水平、促進(jìn)區(qū)域科技經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展環(huán)境變化等方面加以評(píng)判。企業(yè)尋求較高的創(chuàng)新要素集聚水平和集聚效益,是促進(jìn)創(chuàng)新要素向企業(yè)集聚的直接目標(biāo)和動(dòng)力。

    二、區(qū)域企業(yè)創(chuàng)新要素集聚效益評(píng)價(jià)模型

    1.評(píng)價(jià)指標(biāo)體系

    本文基于企業(yè)創(chuàng)新要素集聚效益的內(nèi)涵,借鑒已有相關(guān)研究成果,從投入-產(chǎn)出的角度出發(fā),構(gòu)建區(qū)域企業(yè)創(chuàng)新要素集聚效益評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,包括創(chuàng)新要素集聚(投入)水平評(píng)價(jià)指標(biāo)和創(chuàng)新要素轉(zhuǎn)化(產(chǎn)出)水平評(píng)價(jià)指標(biāo)兩部分。創(chuàng)新要素集聚水平主要評(píng)估企業(yè)對(duì)人才、資金、技術(shù)、管理、政策、公共服務(wù)等六項(xiàng)創(chuàng)新要素的集聚水平,即創(chuàng)新要素投入狀況,共選用了12 個(gè)指標(biāo);創(chuàng)新要素轉(zhuǎn)化水平主要考量企業(yè)科學(xué)配置和利用所吸納的創(chuàng)新要素實(shí)現(xiàn)增值轉(zhuǎn)化的水平,即創(chuàng)新要素集聚于企業(yè)后的產(chǎn)出狀況,包含直接產(chǎn)出和間接產(chǎn)出兩個(gè)方面,共選用了12 個(gè)指標(biāo)。具體指標(biāo)見表1:

    表1 區(qū)域企業(yè)創(chuàng)新要素集聚效益評(píng)價(jià)指標(biāo)體系

    續(xù)表1

    2.評(píng)價(jià)方法

    由于區(qū)域企業(yè)創(chuàng)新要素集聚效益評(píng)價(jià)指標(biāo)體系中,各指標(biāo)之間往往存在一定的相關(guān)關(guān)系,如果直接依據(jù)此指標(biāo)體系對(duì)區(qū)域企業(yè)創(chuàng)新要素集聚效益進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),難以保證評(píng)價(jià)結(jié)果的有效性和正確性。同時(shí),DEA 方法要求投入和產(chǎn)出的變量總數(shù)不能高于決策單元DUM 的個(gè)數(shù)的一半,以避免線性相關(guān)問題。因此,需要對(duì)指標(biāo)進(jìn)行再處理,處理方法可運(yùn)用主成分分析法,分別提取創(chuàng)新要素投入、產(chǎn)出指標(biāo)的主成分,所提取到的主成分之間不相關(guān),這樣,再把所提取的主成分作為DAE分析的投入與產(chǎn)出指標(biāo),可解決DEA 多重共線性的問題?;诖耍疚牟捎弥鞒煞址治龇ㄅc數(shù)據(jù)包絡(luò)分析法相結(jié)合的方法,對(duì)區(qū)域企業(yè)創(chuàng)新要素集聚效益進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。

    PCA—DEA 方法的基本思路為:首先,針對(duì)所建立的區(qū)域企業(yè)創(chuàng)新要素集聚水平和轉(zhuǎn)化水平指標(biāo)體系,運(yùn)用PCA 方法分別提取集聚水平和轉(zhuǎn)化水平指標(biāo)的主成分,以此反映創(chuàng)新要素集聚的綜合投入和綜合產(chǎn)出情況;其次,把提取的集聚水平指標(biāo)和轉(zhuǎn)化水平指標(biāo)的主成分分別作為DEA 分析的投入、產(chǎn)出指標(biāo),運(yùn)用DEA 方法對(duì)我國(guó)30 個(gè)地區(qū)企業(yè)創(chuàng)新要素集聚效益進(jìn)行實(shí)證分析。最后,綜合DEA 計(jì)算結(jié)果和區(qū)域企業(yè)創(chuàng)新要素集聚原始數(shù)據(jù)的情況,分析各地區(qū)企業(yè)創(chuàng)新要素集聚效益的狀況。

    PCA—DEA 方法的基本步驟如下:

    (1)指標(biāo)原始數(shù)據(jù)采集及標(biāo)準(zhǔn)化處理

    依據(jù)統(tǒng)計(jì)年鑒等資料,采集各三級(jí)指標(biāo)的原始數(shù)據(jù),并運(yùn)用功效系數(shù)法對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化處理,以消除變量量綱的影響。數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化公式如下:

    式中:Xmax、Xmin 分別表示各地區(qū)某一三級(jí)指標(biāo)的最大值和最小值,X 表示該指標(biāo)的實(shí)際值。

    (2)創(chuàng)新要素集聚與轉(zhuǎn)化水平的主成分分析

    針對(duì)企業(yè)創(chuàng)新要素集聚水平與轉(zhuǎn)化水平指標(biāo)的標(biāo)準(zhǔn)化數(shù)據(jù)進(jìn)行主成分分析。主成分分析原理和數(shù)學(xué)模型參見章文波等編著的《實(shí)用數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析及 SPSS12.0 應(yīng)用》[12],具體計(jì)算采用統(tǒng)計(jì)分析軟件SPSS 13.0 中的主成分分析法。運(yùn)用主成分分析法對(duì)創(chuàng)新要素集聚與轉(zhuǎn)化水平指標(biāo)所屬變量進(jìn)行 KMO and Bartlett's Test 檢驗(yàn),若通過檢驗(yàn),便可分別對(duì)創(chuàng)新要素集聚與轉(zhuǎn)化水平指標(biāo)進(jìn)行主成分提取,并計(jì)算主成分因子得分,計(jì)算公式如下:

    式中各變量的含義為:

    Fj─評(píng)價(jià)指標(biāo)對(duì)應(yīng)的第 j 項(xiàng)主成分因子的得分;

    Wjm─評(píng)價(jià)指標(biāo)的第j 個(gè)主成分因子所對(duì)應(yīng)的各下級(jí)指標(biāo)的權(quán)重;

    Pm─評(píng)價(jià)指標(biāo)所屬的各下級(jí)指標(biāo)的標(biāo)準(zhǔn)化值;

    m─評(píng)價(jià)指標(biāo)所屬的下級(jí)指標(biāo)的個(gè)數(shù)。

    (3)創(chuàng)新要素集聚效益的DEA 分析

    將所提取的企業(yè)創(chuàng)新要素集聚水平與轉(zhuǎn)化水平的主成分,分別作為DEA 分析的投入指標(biāo)與產(chǎn)出指標(biāo),具體數(shù)據(jù)為主成分因子得分。DEA 分析法中的CCR 評(píng)價(jià)模型及其含義參見魏權(quán)齡編著的《數(shù)據(jù)包絡(luò)分析》[13],具體計(jì)算采用 DEA 分析軟件DEAsolver 中的CCR 模型。運(yùn)用DEAsolve 分析軟件,計(jì)算區(qū)域企業(yè)創(chuàng)新要素集聚效益水平的相關(guān)指標(biāo):有效值θ,以及投入冗余額和產(chǎn)出不足額,分析其效益水平及投入冗余和產(chǎn)出不足等情況,以采取有針對(duì)性的措施,進(jìn)一步提升集聚效益。

    三、區(qū)域企業(yè)創(chuàng)新要素集聚效益實(shí)證分析

    1.數(shù)據(jù)資料

    依據(jù)上述建立的區(qū)域企業(yè)創(chuàng)新要素集聚效益評(píng)價(jià)指標(biāo)體系(見表1),利用《中國(guó)統(tǒng)計(jì)年鑒-2014》、《中國(guó)科技統(tǒng)計(jì)年鑒-2014》,以及中國(guó)科技統(tǒng)計(jì)網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.sts.org.cn/)發(fā)布的《中國(guó)科技統(tǒng)計(jì)資料匯編(2014)》等統(tǒng)計(jì)資料,采集各評(píng)價(jià)指標(biāo)的相關(guān)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),經(jīng)計(jì)算、整理得2013年我國(guó)30 個(gè)省(市、區(qū))規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)有關(guān)指標(biāo)的原始數(shù)據(jù),并進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化處理后得各指標(biāo)的標(biāo)準(zhǔn)化值(見表2)。

    表2 2013年各地區(qū)企業(yè)創(chuàng)新要素集聚效益評(píng)價(jià)指標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)化值

    續(xù)表2

    2.創(chuàng)新要素集聚與轉(zhuǎn)化水平指標(biāo)的主成分提取

    針對(duì)表2各指標(biāo)的數(shù)據(jù),運(yùn)用SPSS 13.0 for Windows 統(tǒng)計(jì)分析軟件中的主成分分析法進(jìn)行KMO and Bartlett's Test 檢驗(yàn),檢驗(yàn)結(jié)果表明,創(chuàng)新要素集聚與轉(zhuǎn)化水平指標(biāo)所屬的變量均滿足主成分分析的基本條件。

    經(jīng)運(yùn)算,所提取的創(chuàng)新要素集聚水平指標(biāo)各主成分因子得分的計(jì)算公式如下:

    同理,可得創(chuàng)新要素轉(zhuǎn)化水平指標(biāo)各主成分因子得分的計(jì)算公式如下:

    式中,P 為各指標(biāo)對(duì)應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)化值。代入表2中的數(shù)據(jù),可計(jì)算得到各地區(qū)企業(yè)創(chuàng)新要素集聚與轉(zhuǎn)化水平指標(biāo)各主成分因子的得分(見表3)。

    表3 各地區(qū)企業(yè)創(chuàng)新要素集聚水平與轉(zhuǎn)化水平指標(biāo)主成分因子得分

    3.創(chuàng)新要素集聚效益的DEA分析

    由于表3中部分投入與產(chǎn)出的主成分因子指標(biāo)值為負(fù)值,而傳統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)的 DEA 模型(CCR 和BCC 模型)都要求輸入和輸出都要為正數(shù)。因此,本文根據(jù)有關(guān)研究成果[14],對(duì)表3數(shù)據(jù)進(jìn)行位移變換。針對(duì)位移變換后的數(shù)據(jù),采用DEAsolver 軟件中的CCR 模型,計(jì)算出的結(jié)果如表4所示:

    表4 2013年各地區(qū)企業(yè)創(chuàng)新要素集聚效益DEA計(jì)算結(jié)果

    續(xù)表4

    根據(jù)表4的計(jì)算結(jié)果,下面分析2013年各地區(qū)企業(yè)創(chuàng)新要素集聚效益的有效性及投入冗余和產(chǎn)出不足情況:

    (1)有效性分析

    從表4可以看出,2013年全國(guó)30 個(gè)地區(qū)中,有23 個(gè)地區(qū)企業(yè)創(chuàng)新要素集聚效率值大于0.8,其中8 個(gè)地區(qū)的效率值為1;除山西、青海、寧夏三個(gè)地區(qū)略低外,其他地區(qū)的效率值也接近0.8。數(shù)據(jù)表明30 個(gè)地區(qū)企業(yè)創(chuàng)新要素集聚效益普遍較好,即在目前的投入條件下,各地區(qū)基本能達(dá)到最大創(chuàng)新效益。但由于各個(gè)地區(qū)的創(chuàng)新激勵(lì)政策、創(chuàng)新環(huán)境等因素不同,企業(yè)創(chuàng)新要素集聚效益仍有高低之分。從計(jì)算結(jié)果來看,北京、天津、江蘇、浙江、福建、江西、廣西、河南等8 個(gè)地區(qū)為DEA 有效,反映了這些地區(qū)投入-產(chǎn)出的相對(duì)最優(yōu)性,實(shí)現(xiàn)了最大的投入產(chǎn)出效益。其余22 個(gè)地區(qū)均為非DEA 有效。其中,河北、吉林、黑龍江、上海、山東、湖南、海南、重慶、四川、貴州、云南等11 個(gè)地區(qū)的效率值在0.85 以上,表明這11 個(gè)地區(qū)企業(yè)創(chuàng)新要素集聚效益較好;內(nèi)蒙古、遼寧、安徽、湖北、廣東、陜西、青海、新疆等8 個(gè)地區(qū)的效率值在0.75-0.85 之間,說明這些地區(qū)企業(yè)創(chuàng)新要素集聚效益一般;山西、甘肅、寧夏這三個(gè)地區(qū)效率值低于0.75,表明這三個(gè)地區(qū)企業(yè)創(chuàng)新要素集聚效益較差,為高投入低產(chǎn)出區(qū)域。

    進(jìn)一步分析我們可以看到,北京、天津、江蘇、浙江、福建、江西、廣西、河南這8 個(gè)地區(qū),雖然創(chuàng)新要素投入不同,但均位于生產(chǎn)前沿面,說明這些地區(qū)投入結(jié)構(gòu)合理,產(chǎn)出效率高,企業(yè)集聚創(chuàng)新要素的效益較好。尤其是廣西,基礎(chǔ)薄弱,投入與產(chǎn)出排名均靠后,卻是DEA 有效;而廣東、上海這兩個(gè)地區(qū),投入與產(chǎn)出排名均位列前5 名,其效率卻是非DEA 有效。這表明企業(yè)集聚創(chuàng)新要素效益水平并不完全取決于地區(qū)創(chuàng)新要素集聚投入或產(chǎn)出的多寡,關(guān)鍵在于實(shí)現(xiàn)資源的優(yōu)化配置,即各地區(qū)如何將有效的資源集聚于企業(yè),以實(shí)現(xiàn)集聚效益的提高。

    (2)投入冗余和產(chǎn)出不足分析

    依據(jù)DEA 方法的前沿面理論,非零的剩余變量的數(shù)值為投入冗余部分,非零的松弛變量的數(shù)值為產(chǎn)出不足部分。根據(jù)表4的計(jì)算結(jié)果,除了8個(gè)效率值為1 的地區(qū)達(dá)到最優(yōu)轉(zhuǎn)化,其他地區(qū)都有不同程度的投入冗余和產(chǎn)出不足。

    表4中的非零投入部分,代表對(duì)應(yīng)地區(qū)不同程度的投入資源浪費(fèi),沒有做到資源的合理利用。從計(jì)算數(shù)據(jù)來看,非DEA 有效的22 個(gè)地區(qū),投入均出現(xiàn)冗余,表明這些地區(qū)均存在投入資源浪費(fèi)現(xiàn)象,其中黑龍江、陜西、甘肅等地區(qū)尤為嚴(yán)重。對(duì)于這些地區(qū),必須查找原因,采取措施,避免投入的盲目性,增強(qiáng)投入的針對(duì)性和有效性,努力實(shí)現(xiàn)資源的優(yōu)化配置。

    表4中的非零產(chǎn)出部分,代表對(duì)應(yīng)地區(qū)的轉(zhuǎn)化能力不足。從計(jì)算數(shù)據(jù)來看,非DEA 有效的22個(gè)地區(qū),均存在不同程度的產(chǎn)出不足,其中河北、山東、遼寧等地區(qū)的轉(zhuǎn)化水平較差,表明創(chuàng)新要素轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)效益的效率有待提高。針對(duì)這一類情況,可以采取加大研發(fā)投入和后期成果轉(zhuǎn)化方面的研究,讓創(chuàng)新要素集聚效應(yīng)更加明顯。

    四、結(jié)束語(yǔ)

    研究結(jié)果表明,2013年我國(guó)30 個(gè)省(市、區(qū))企業(yè)創(chuàng)新要素集聚效益總體良好,但不少地區(qū)仍存在不同程度的投入冗余和產(chǎn)出不足。另一方面可以看到,決定企業(yè)集聚創(chuàng)新要素效益水平的高低,關(guān)鍵在于實(shí)現(xiàn)資源的優(yōu)化配置以及集聚系統(tǒng)各行為主體的協(xié)同,而不完全取決于地區(qū)創(chuàng)新要素集聚投入或產(chǎn)出的多寡。因此,不管是經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū),還是經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū),都要充分利用自身的優(yōu)勢(shì),適時(shí)調(diào)整投入產(chǎn)出結(jié)構(gòu),準(zhǔn)確進(jìn)行產(chǎn)業(yè)定位;同時(shí),政府、企業(yè)、高校和科研院所,以及公共服務(wù)體系等集聚主體要加強(qiáng)協(xié)同,從而以更高的效率促進(jìn)創(chuàng)新要素向企業(yè)集聚,不斷提升企業(yè)集聚創(chuàng)新要素的水平與效益。

    注釋:

    [1]余泳澤:《創(chuàng)新要素集聚、政府支持與科技創(chuàng)新效率-基于省域數(shù)據(jù)的空間面板計(jì)量分析》,《經(jīng)濟(jì)評(píng)論》2011年第2 期。

    [2]Iansiti M.,Technolodgy intergration:making critical choices in a dynamic world.Boston:Harvard Business School Press,2007.

    [3]Siegel D.S.,Phan P.H.,“Analyzing the Effectiveness of University Technology Transfer:Implications for Entrepreneurship Education.Advances in the Study of Entrepreneurship”,Innovation,& Economic Growth,no.16(2005).

    [4]Robinson D.K.R.,Rip A.,Mangematin V.,“Technological agglomeration and the emergence of clusters and networks in nanotechnology”,Research Policy,no.36(2007).

    [5]Rasmussen E.,“Government instruments to support the commercialization of university research:Lessons from Canada”,Technovation,no.8(2008).

    [6]Chang yuan chieh,Yang P.Y.,Chen Ming huei:“The determinants of academic research commercial performance:Towards an organizational ambidexterity perspective”,Research Policy,no.6(2009).

    [7]李建華、劉玲利、鄭 東:《科技資源要素的特征及作用機(jī)制》,《經(jīng)濟(jì)縱橫》2007年第3 期。

    [8]蔣 敏、陳昭鋒:《我國(guó)企業(yè)自主創(chuàng)新的研發(fā)資源集聚模式》,《生產(chǎn)力研究》2009年第3 期 。

    [9]楊 晨、周海林:《創(chuàng)新要素向企業(yè)集聚的機(jī)理初探》,《科技進(jìn)步與對(duì)策》2009年第9 期。

    [10]葉小嶺、葉瑞剛、張穎超:《區(qū)域企業(yè)集聚科技創(chuàng)新要素水平及集聚效益評(píng)價(jià)研究》,《科技管理研究》2012年第15 期。

    [11]耿懷欣、陳雅蘭:《福建創(chuàng)新企業(yè)集聚技術(shù)創(chuàng)新要素的評(píng)估研究》,《科技管理研究》2012年第12 期。

    [12]章文波、陳紅艷:《實(shí)用數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析及SPSS12.0 應(yīng)用》,北京:人民郵電出版社,2006年。

    [13]魏權(quán)齡:《數(shù)據(jù)包絡(luò)分析》,北京:科學(xué)出版社,2004年。

    [14]陳東清、黃章樹:《福建省主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)行業(yè)績(jī)效分析-基于含有負(fù)值指標(biāo)的BCC 模型和聚類分析》,《科技與產(chǎn)業(yè)》2013年第10 期。

    猜你喜歡
    效益要素區(qū)域
    草粉發(fā)酵 喂羊效益高
    蓮魚混養(yǎng) 效益提高一倍
    掌握這6點(diǎn)要素,讓肥水更高效
    冬棚養(yǎng)蝦效益顯著,看技術(shù)達(dá)人如何手到“錢”來
    果園有了“鵝幫工” 一舉多得效益好
    觀賞植物的色彩要素在家居設(shè)計(jì)中的應(yīng)用
    論美術(shù)中“七大要素”的辯證關(guān)系
    關(guān)于四色猜想
    分區(qū)域
    也談做人的要素
    山東青年(2016年2期)2016-02-28 14:25:36
    男人狂女人下面高潮的视频| 国产高清三级在线| videos熟女内射| 日韩视频在线欧美| 国产精品人妻久久久久久| 国内精品一区二区在线观看| 国内精品宾馆在线| 韩国高清视频一区二区三区| 成人一区二区视频在线观看| av福利片在线观看| 亚洲欧美精品专区久久| 亚洲精品视频女| 亚洲熟女精品中文字幕| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 久久韩国三级中文字幕| 国产乱来视频区| 欧美高清性xxxxhd video| 欧美潮喷喷水| 啦啦啦韩国在线观看视频| 国产一区二区三区综合在线观看 | 亚洲国产色片| 亚洲图色成人| 男女那种视频在线观看| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 深爱激情五月婷婷| 99热网站在线观看| 成人亚洲精品一区在线观看 | 国产精品麻豆人妻色哟哟久久 | 精品人妻视频免费看| 男女啪啪激烈高潮av片| 精品熟女少妇av免费看| 欧美高清成人免费视频www| 99久久精品一区二区三区| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 三级国产精品片| 男人狂女人下面高潮的视频| 国产精品嫩草影院av在线观看| 嘟嘟电影网在线观看| 天堂俺去俺来也www色官网 | 国产黄片视频在线免费观看| 午夜激情久久久久久久| 2018国产大陆天天弄谢| 最近最新中文字幕免费大全7| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 日韩欧美 国产精品| 全区人妻精品视频| av天堂中文字幕网| 欧美变态另类bdsm刘玥| 高清视频免费观看一区二区 | ponron亚洲| 国产精品综合久久久久久久免费| 22中文网久久字幕| 国产精品.久久久| 久久精品国产亚洲av涩爱| 精品酒店卫生间| av福利片在线观看| 精品国产一区二区三区久久久樱花 | av女优亚洲男人天堂| 亚洲成人久久爱视频| 久久久久精品性色| 国产精品熟女久久久久浪| 欧美成人一区二区免费高清观看| av国产久精品久网站免费入址| 久久6这里有精品| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 亚洲av中文av极速乱| 成人毛片a级毛片在线播放| 国产精品综合久久久久久久免费| 成人毛片a级毛片在线播放| 熟女电影av网| 精品酒店卫生间| 伊人久久精品亚洲午夜| 十八禁网站网址无遮挡 | 日本黄色片子视频| 免费看日本二区| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 99久久人妻综合| 99久国产av精品| 直男gayav资源| 亚洲欧美清纯卡通| 一区二区三区乱码不卡18| 青春草国产在线视频| 亚洲在线自拍视频| 白带黄色成豆腐渣| 亚洲av成人精品一二三区| 国产精品精品国产色婷婷| 丰满少妇做爰视频| 婷婷色av中文字幕| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 高清午夜精品一区二区三区| 亚洲国产精品sss在线观看| 少妇的逼好多水| 性色avwww在线观看| 亚洲天堂国产精品一区在线| 日本熟妇午夜| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 久久99热这里只频精品6学生| 国产精品久久久久久久久免| 色网站视频免费| 七月丁香在线播放| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 男女那种视频在线观看| 亚洲av二区三区四区| 亚洲乱码一区二区免费版| 日韩av免费高清视频| 欧美成人一区二区免费高清观看| 直男gayav资源| 亚洲成色77777| 亚洲自拍偷在线| 国产精品日韩av在线免费观看| 欧美成人一区二区免费高清观看| 国产精品久久久久久久久免| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 久久久久精品久久久久真实原创| 久久97久久精品| 色播亚洲综合网| 久久韩国三级中文字幕| av卡一久久| 男女视频在线观看网站免费| 99热网站在线观看| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 26uuu在线亚洲综合色| 久久久久精品久久久久真实原创| 日本色播在线视频| 人人妻人人澡欧美一区二区| 最新中文字幕久久久久| 美女黄网站色视频| 深夜a级毛片| 亚洲怡红院男人天堂| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 亚洲人与动物交配视频| 欧美人与善性xxx| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 国产成人福利小说| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 日韩国内少妇激情av| av播播在线观看一区| 激情五月婷婷亚洲| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 一个人看视频在线观看www免费| 日韩人妻高清精品专区| 淫秽高清视频在线观看| 欧美丝袜亚洲另类| 麻豆成人av视频| 亚洲精品视频女| 国产精品日韩av在线免费观看| 男人和女人高潮做爰伦理| 别揉我奶头 嗯啊视频| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 日本av手机在线免费观看| 国产麻豆成人av免费视频| 干丝袜人妻中文字幕| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 亚洲精品成人久久久久久| 一级二级三级毛片免费看| 51国产日韩欧美| 国产精品伦人一区二区| av在线亚洲专区| 免费看a级黄色片| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 伊人久久国产一区二区| 免费看不卡的av| 五月伊人婷婷丁香| 一级毛片我不卡| 色尼玛亚洲综合影院| 伦精品一区二区三区| 草草在线视频免费看| 舔av片在线| 免费观看的影片在线观看| 18禁动态无遮挡网站| 精品人妻一区二区三区麻豆| 欧美高清性xxxxhd video| 国产欧美日韩精品一区二区| 精品人妻一区二区三区麻豆| 欧美一级a爱片免费观看看| 亚洲不卡免费看| 青春草视频在线免费观看| 91狼人影院| 黄色日韩在线| 男女啪啪激烈高潮av片| 热99在线观看视频| 床上黄色一级片| 一夜夜www| 亚洲精品日本国产第一区| 成人鲁丝片一二三区免费| 最近最新中文字幕大全电影3| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 插逼视频在线观看| 精品午夜福利在线看| 禁无遮挡网站| 极品少妇高潮喷水抽搐| 精品国产露脸久久av麻豆 | 有码 亚洲区| 最近的中文字幕免费完整| 中文字幕av在线有码专区| 男女边摸边吃奶| av一本久久久久| 九九爱精品视频在线观看| 国产精品1区2区在线观看.| 99久久精品热视频| 成年人午夜在线观看视频 | 久久热精品热| 亚洲国产欧美人成| 日本黄色片子视频| 伦理电影大哥的女人| 精品国产三级普通话版| 综合色av麻豆| 欧美高清性xxxxhd video| 高清午夜精品一区二区三区| 91久久精品国产一区二区三区| 人妻少妇偷人精品九色| 成人亚洲精品一区在线观看 | 99久国产av精品| 国产精品.久久久| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 高清欧美精品videossex| 亚洲av成人精品一区久久| 91久久精品电影网| 久久久国产一区二区| 极品教师在线视频| 欧美区成人在线视频| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 禁无遮挡网站| 成年版毛片免费区| 97超视频在线观看视频| 国产中年淑女户外野战色| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 777米奇影视久久| 国产麻豆成人av免费视频| 高清视频免费观看一区二区 | 能在线免费观看的黄片| 国模一区二区三区四区视频| 一本久久精品| 在现免费观看毛片| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | 能在线免费观看的黄片| 99热这里只有精品一区| 亚洲人成网站高清观看| 天堂中文最新版在线下载 | 午夜精品在线福利| 国产人妻一区二区三区在| 欧美 日韩 精品 国产| 久热久热在线精品观看| 精品久久久噜噜| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 日本-黄色视频高清免费观看| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 91久久精品国产一区二区三区| 免费观看的影片在线观看| 亚洲精品中文字幕在线视频 | 免费av毛片视频| 国产精品av视频在线免费观看| 麻豆国产97在线/欧美| 一二三四中文在线观看免费高清| 久久人人爽人人片av| 乱码一卡2卡4卡精品| 国产成人freesex在线| 久久久亚洲精品成人影院| 丰满人妻一区二区三区视频av| 国产黄片视频在线免费观看| 韩国av在线不卡| 高清毛片免费看| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 精品不卡国产一区二区三区| 午夜福利在线在线| 五月伊人婷婷丁香| 日日撸夜夜添| 亚洲自偷自拍三级| 少妇被粗大猛烈的视频| 久久精品久久精品一区二区三区| 又爽又黄无遮挡网站| 丝袜喷水一区| 久久鲁丝午夜福利片| 日韩欧美 国产精品| 国产成人免费观看mmmm| 久久精品久久精品一区二区三区| 亚洲国产精品成人综合色| 亚洲av成人精品一二三区| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 免费看av在线观看网站| 精品少妇黑人巨大在线播放| 午夜日本视频在线| 搡女人真爽免费视频火全软件| 久久综合国产亚洲精品| 床上黄色一级片| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 国产69精品久久久久777片| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 国产午夜福利久久久久久| 久久久久久久久大av| 一区二区三区四区激情视频| 久久99热6这里只有精品| 免费av观看视频| 国产爱豆传媒在线观看| 久久久久久久久久黄片| 日韩欧美精品免费久久| 99久久人妻综合| 精品酒店卫生间| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 综合色丁香网| 亚洲精品成人av观看孕妇| kizo精华| 男女啪啪激烈高潮av片| 九色成人免费人妻av| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 久久人人爽人人爽人人片va| 亚洲欧美一区二区三区国产| 成人午夜精彩视频在线观看| 午夜福利高清视频| 淫秽高清视频在线观看| 干丝袜人妻中文字幕| 国产精品99久久久久久久久| 国产精品综合久久久久久久免费| 亚洲国产av新网站| 在线观看美女被高潮喷水网站| 男人和女人高潮做爰伦理| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 成人欧美大片| 国产伦理片在线播放av一区| 国产免费一级a男人的天堂| 亚洲自拍偷在线| av在线天堂中文字幕| 国产91av在线免费观看| 大香蕉久久网| 91av网一区二区| 久久久久久久午夜电影| 亚洲一区高清亚洲精品| 天堂网av新在线| 两个人的视频大全免费| 国产黄色小视频在线观看| 色尼玛亚洲综合影院| av在线观看视频网站免费| 午夜福利视频精品| 丝瓜视频免费看黄片| 亚洲电影在线观看av| av在线天堂中文字幕| 国产91av在线免费观看| 大话2 男鬼变身卡| 18禁在线播放成人免费| 欧美成人午夜免费资源| 国产永久视频网站| 久久6这里有精品| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 国产成人精品久久久久久| 成人国产麻豆网| 婷婷色综合www| 国产色婷婷99| 欧美日韩综合久久久久久| 亚洲怡红院男人天堂| 亚洲精品影视一区二区三区av| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 大香蕉久久网| 国产 一区精品| 国产av国产精品国产| 熟妇人妻不卡中文字幕| 国产综合懂色| 91精品国产九色| 精品久久久噜噜| 亚洲av日韩在线播放| 99热网站在线观看| 91久久精品国产一区二区成人| 99热这里只有精品一区| 又爽又黄a免费视频| 网址你懂的国产日韩在线| 亚洲精品日韩av片在线观看| 日韩成人av中文字幕在线观看| 一级av片app| 日本熟妇午夜| 2022亚洲国产成人精品| av一本久久久久| 日韩 亚洲 欧美在线| 少妇的逼水好多| 日韩一本色道免费dvd| 亚洲最大成人av| 亚洲四区av| 国产淫片久久久久久久久| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 国产精品一区二区性色av| 26uuu在线亚洲综合色| 国产成人a∨麻豆精品| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 熟女电影av网| 麻豆国产97在线/欧美| 久久久久性生活片| 日韩国内少妇激情av| 久久久久久九九精品二区国产| 深夜a级毛片| 观看美女的网站| 久久97久久精品| 97热精品久久久久久| 18禁动态无遮挡网站| 亚洲av二区三区四区| 亚洲成人中文字幕在线播放| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 国产91av在线免费观看| 成人亚洲精品一区在线观看 | 国产黄频视频在线观看| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 国产精品一区二区在线观看99 | 久久精品夜色国产| 国产老妇女一区| 成人特级av手机在线观看| 丝袜喷水一区| 男女下面进入的视频免费午夜| 青春草国产在线视频| 国产精品.久久久| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 亚洲欧美成人精品一区二区| 国产黄a三级三级三级人| 乱码一卡2卡4卡精品| 男女下面进入的视频免费午夜| 欧美丝袜亚洲另类| 国产av码专区亚洲av| 亚洲精品影视一区二区三区av| 久久久久国产网址| 久久99热这里只频精品6学生| kizo精华| 日韩av免费高清视频| 看黄色毛片网站| 亚洲自偷自拍三级| 老女人水多毛片| 久久这里只有精品中国| 亚洲精品成人av观看孕妇| 精品熟女少妇av免费看| 久久99热这里只频精品6学生| 亚洲性久久影院| 国产亚洲午夜精品一区二区久久 | 久久亚洲国产成人精品v| 一边亲一边摸免费视频| 久久久a久久爽久久v久久| 国产精品av视频在线免费观看| 午夜激情欧美在线| 男女啪啪激烈高潮av片| 亚洲成人久久爱视频| 人妻夜夜爽99麻豆av| 91久久精品国产一区二区成人| 波野结衣二区三区在线| 亚洲精品影视一区二区三区av| 免费大片黄手机在线观看| 久久久精品欧美日韩精品| 国产伦精品一区二区三区四那| 国产一区亚洲一区在线观看| 久热久热在线精品观看| 国产 一区精品| 亚洲一区高清亚洲精品| 婷婷色综合大香蕉| 色视频www国产| 亚洲最大成人中文| 18禁在线播放成人免费| 国产精品不卡视频一区二区| 青青草视频在线视频观看| 人人妻人人看人人澡| 久久久精品94久久精品| 波多野结衣巨乳人妻| 天堂√8在线中文| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 26uuu在线亚洲综合色| 成年免费大片在线观看| 街头女战士在线观看网站| 欧美3d第一页| 亚洲精品日韩av片在线观看| 18禁动态无遮挡网站| 国产一区二区三区av在线| 国产精品久久久久久久久免| 黄片wwwwww| 亚洲av不卡在线观看| 日本与韩国留学比较| 久久久久久久国产电影| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 亚洲不卡免费看| 看非洲黑人一级黄片| 男人狂女人下面高潮的视频| 99热网站在线观看| 亚洲天堂国产精品一区在线| 亚洲精品乱久久久久久| 国产免费又黄又爽又色| 国产亚洲午夜精品一区二区久久 | 夫妻性生交免费视频一级片| 卡戴珊不雅视频在线播放| 少妇高潮的动态图| 国精品久久久久久国模美| 国产欧美日韩精品一区二区| 最近中文字幕高清免费大全6| 一个人看视频在线观看www免费| 日韩成人av中文字幕在线观看| 久久久久免费精品人妻一区二区| 国产精品久久久久久av不卡| 免费无遮挡裸体视频| 国产成人a∨麻豆精品| 午夜精品一区二区三区免费看| 久久人人爽人人爽人人片va| a级一级毛片免费在线观看| 久久久久久久午夜电影| 在线播放无遮挡| 欧美日韩在线观看h| 久久人人爽人人片av| 国产精品一区二区性色av| 欧美丝袜亚洲另类| 国产精品福利在线免费观看| 亚洲成人一二三区av| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 国产精品福利在线免费观看| 97精品久久久久久久久久精品| 久久久午夜欧美精品| 午夜精品国产一区二区电影 | 午夜日本视频在线| 久久久久久久国产电影| 精品久久久久久久久av| 大香蕉久久网| 人妻少妇偷人精品九色| 又大又黄又爽视频免费| 久久这里有精品视频免费| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 国产高潮美女av| 亚洲精品中文字幕在线视频 | 国产爱豆传媒在线观看| 国产精品一区www在线观看| 精品国产露脸久久av麻豆 | 插阴视频在线观看视频| 国产精品1区2区在线观看.| 男插女下体视频免费在线播放| 亚洲精品视频女| 特大巨黑吊av在线直播| 国产男人的电影天堂91| 五月玫瑰六月丁香| 日本欧美国产在线视频| 国产黄频视频在线观看| 伊人久久国产一区二区| 激情 狠狠 欧美| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜 | 国产伦在线观看视频一区| 国产免费视频播放在线视频 | 91久久精品国产一区二区成人| 黄色日韩在线| 一本久久精品| 夜夜爽夜夜爽视频| 国产成人精品久久久久久| 在线 av 中文字幕| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 超碰97精品在线观看| 又大又黄又爽视频免费| 男女那种视频在线观看| 麻豆国产97在线/欧美| 91精品一卡2卡3卡4卡| 综合色av麻豆| 国产成人一区二区在线| 在线观看美女被高潮喷水网站| 国产伦在线观看视频一区| 最近中文字幕高清免费大全6| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 国产免费视频播放在线视频 | 五月玫瑰六月丁香| 99久久精品一区二区三区| a级毛片免费高清观看在线播放| 国产伦理片在线播放av一区| 国产黄色小视频在线观看| 国产成人freesex在线| 色播亚洲综合网| 亚洲成人av在线免费| 婷婷色综合www| 中文天堂在线官网| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 五月伊人婷婷丁香| 亚洲精品一区蜜桃| 亚洲国产欧美在线一区| 黄色欧美视频在线观看| 国产亚洲午夜精品一区二区久久 | 国产精品.久久久| 午夜福利视频1000在线观看| 午夜福利高清视频| 天堂俺去俺来也www色官网 | 国产黄色视频一区二区在线观看| freevideosex欧美| 免费黄网站久久成人精品| 精品一区二区免费观看| 国产探花在线观看一区二区| 夫妻午夜视频| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 欧美激情在线99| 男人狂女人下面高潮的视频| 男女啪啪激烈高潮av片| 国产一级毛片在线| 精品一区二区免费观看| 国产又色又爽无遮挡免| av卡一久久| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 久热久热在线精品观看| 亚洲av免费在线观看| 国产伦理片在线播放av一区| 午夜福利在线观看吧| 日韩av不卡免费在线播放| 久热久热在线精品观看| 97超视频在线观看视频| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 国产精品日韩av在线免费观看| 伊人久久精品亚洲午夜| 午夜福利视频1000在线观看| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 极品教师在线视频| 我的女老师完整版在线观看| 日韩电影二区| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 伦理电影大哥的女人| 一区二区三区乱码不卡18| 边亲边吃奶的免费视频| 日本黄色片子视频| 在线观看一区二区三区| 久久久久久久亚洲中文字幕| 国产精品爽爽va在线观看网站| www.av在线官网国产| 亚洲精品影视一区二区三区av| 国产精品一区二区性色av| 99热这里只有是精品在线观看|