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    基于農(nóng)村基層助理全科醫(yī)生培養(yǎng)的高職臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)婦產(chǎn)科學(xué)課程教學(xué)改革

    2015-03-18 02:34:33鄭艾娟
    衛(wèi)生職業(yè)教育 2015年14期
    關(guān)鍵詞:全科婦產(chǎn)科醫(yī)生

    鄭艾娟

    (永州職業(yè)技術(shù)學(xué)院,湖南 永州 425100)

    基于農(nóng)村基層助理全科醫(yī)生培養(yǎng)的高職臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)婦產(chǎn)科學(xué)課程教學(xué)改革

    鄭艾娟

    (永州職業(yè)技術(shù)學(xué)院,湖南 永州 425100)

    根據(jù)教育部、衛(wèi)生部關(guān)于加快面向基層的全科醫(yī)生培養(yǎng)精神,結(jié)合學(xué)校自身特色和優(yōu)勢(shì),圍繞農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的基本要求,探索和實(shí)踐助理全科醫(yī)生培養(yǎng)的模式,改革婦產(chǎn)科學(xué)的教學(xué)理念、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法及考核評(píng)價(jià)方法,以適應(yīng)培養(yǎng)全科醫(yī)生的需要。引入工學(xué)結(jié)合的教學(xué)理念,優(yōu)化教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法及考核評(píng)價(jià)方法,強(qiáng)調(diào)實(shí)用性和專業(yè)技能的培養(yǎng),將職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)融入教學(xué)內(nèi)容,實(shí)現(xiàn)??平逃c學(xué)生就業(yè)的對(duì)接,以期培養(yǎng)具備“預(yù)防、保健、診斷、治療、康復(fù)、健康管理”六位一體能力的“下得去、用得上、干得好”的助理全科醫(yī)學(xué)人才。

    助理全科醫(yī)生;高職;婦產(chǎn)科學(xué);教學(xué)改革

    近年來(lái),隨著各級(jí)政府投入的加大,農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的基礎(chǔ)設(shè)施有了明顯改善,但農(nóng)村居民“看病難、看病貴”的問(wèn)題依然嚴(yán)重,其根本原因是合格全科醫(yī)生嚴(yán)重匱乏[1]。教育部、衛(wèi)生部《關(guān)于實(shí)施臨床醫(yī)學(xué)教育綜合改革的若干意見(jiàn)》(教高[2012]6號(hào))指出:“遵循醫(yī)學(xué)教育規(guī)律,推進(jìn)臨床醫(yī)學(xué)教育綜合改革,更新教育教學(xué)觀念,創(chuàng)新教育教學(xué)方法和考核評(píng)價(jià)方法,全面提高醫(yī)學(xué)人才培養(yǎng)質(zhì)量,加快面向基層的全科醫(yī)生培養(yǎng)?!备鶕?jù)上述文件精神,圍繞農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的基本要求,我們?cè)凇?+2”(3年醫(yī)學(xué)??平逃?年畢業(yè)后全科醫(yī)生培訓(xùn))助理全科醫(yī)生培養(yǎng)模式下探索高職臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)婦產(chǎn)科學(xué)課程的教學(xué)改革[2]。

    依據(jù)高職臨床專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo),通過(guò)對(duì)崗位、任務(wù)、過(guò)程等的分析,參照《臨床執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師考試大綱》,本著理論知識(shí)以“必需、夠用”為度、專業(yè)技能要有針對(duì)性和適用性的原則,體現(xiàn)高職教育“重實(shí)踐、講技能”的專業(yè)人才培養(yǎng)特點(diǎn),探索和實(shí)踐助理全科醫(yī)生培養(yǎng)的模式,轉(zhuǎn)變婦產(chǎn)科學(xué)的教學(xué)理念、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法及考核評(píng)價(jià)方法,以期培養(yǎng)具備“預(yù)防、保健、診斷、治療、康復(fù)、健康管理”六位一體能力的“下得去、用得上、干得好”的助理全科醫(yī)學(xué)人才[3]。

    1 以重視培養(yǎng)學(xué)生能力為目標(biāo),轉(zhuǎn)變課程教學(xué)理念

    目前,婦產(chǎn)科學(xué)教材仍然采用傳統(tǒng)的編寫(xiě)模式,基本上是按疾病的病因、病理、臨床表現(xiàn)、診斷和治療的順序來(lái)編排;教學(xué)方法是教師授課、學(xué)生聽(tīng)課,教師多采用幻燈片形式按照教材順序授課,照本宣科地完成教學(xué)任務(wù),學(xué)生普遍感到枯燥乏味,學(xué)習(xí)積極性不高,實(shí)際動(dòng)手及臨床思維能力差。學(xué)生一旦進(jìn)入臨床,就感到無(wú)從下手,不能對(duì)疾病做出正確診斷和治療。對(duì)此,我們根據(jù)臨床專業(yè)結(jié)構(gòu)特點(diǎn)和全科醫(yī)生崗位要求,引入以人為本、以學(xué)生為中心、工學(xué)結(jié)合的教學(xué)理念。工學(xué)結(jié)合教學(xué)理念能夠很好地將學(xué)習(xí)與工作實(shí)踐結(jié)合在一起,突出了實(shí)踐能力的培養(yǎng),體現(xiàn)了職業(yè)教育必須滿足社會(huì)服務(wù)和市場(chǎng)需求,是高職教育的核心理念[4]。

    2 以農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)需求為導(dǎo)向,明確課程教學(xué)目標(biāo)

    職業(yè)院校的課程目標(biāo)應(yīng)堅(jiān)持職業(yè)需求與可持續(xù)發(fā)展相統(tǒng)一,這種以職業(yè)需要為核心的可持續(xù)發(fā)展能力的培養(yǎng)正是婦產(chǎn)科學(xué)課程改革應(yīng)遵循的原則。通過(guò)對(duì)我國(guó)全科醫(yī)生隊(duì)伍建設(shè)的現(xiàn)狀以及高職院校醫(yī)學(xué)生就業(yè)形勢(shì)和農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)崗位要求的分析[5],結(jié)合《臨床執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師考試大綱》所要求的知識(shí)目標(biāo)、技能目標(biāo)及素質(zhì)目標(biāo),著眼于對(duì)學(xué)生臨床技能訓(xùn)練和崗位素質(zhì)及職業(yè)能力的培養(yǎng),促進(jìn)學(xué)生職業(yè)價(jià)值觀的發(fā)展和情感態(tài)度的養(yǎng)成。根據(jù)臨床專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)和崗位需求,課程組教師在廣泛征求校內(nèi)外臨床專家建議和意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,認(rèn)真分析全科醫(yī)生崗位應(yīng)具備的能力和本課程的特點(diǎn),確定本課程的教學(xué)目標(biāo):(1)知識(shí)目標(biāo):掌握圍生期、圍絕經(jīng)期保健的主要內(nèi)容和相應(yīng)的處理原則;掌握計(jì)劃生育指導(dǎo)技術(shù);掌握常見(jiàn)婦產(chǎn)科疾病的診斷、鑒別診斷和處理原則;熟悉門(mén)診常見(jiàn)婦產(chǎn)科疾病的處理流程。(2)能力目標(biāo):具備對(duì)常見(jiàn)婦產(chǎn)科疾病做出正確診斷和評(píng)估,同時(shí)做出恰當(dāng)轉(zhuǎn)診的能力;能獨(dú)立完成常見(jiàn)婦產(chǎn)科??撇僮鳎荒苤笇?dǎo)婦女進(jìn)行自我保健、產(chǎn)婦產(chǎn)后隨訪和開(kāi)展計(jì)劃生育宣教及指導(dǎo)。(3)素質(zhì)目標(biāo):具有勤奮好學(xué)的學(xué)習(xí)態(tài)度、嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)的工作作風(fēng);具有良好的心理素質(zhì)和職業(yè)道德素質(zhì);具有一定的評(píng)判思維能力及創(chuàng)新能力。

    3 以社區(qū)綜合衛(wèi)生服務(wù)能力培養(yǎng)為核心,優(yōu)化課程教學(xué)內(nèi)容

    全科醫(yī)生是綜合程度較高的醫(yī)學(xué)人才,主要在基層承擔(dān)預(yù)防保健、常見(jiàn)病及多發(fā)病診療和轉(zhuǎn)診、患者康復(fù)和慢性病管理、健康管理等一體化服務(wù),被稱為居民健康的“守門(mén)人”[2]。明確當(dāng)前我國(guó)基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)對(duì)婦產(chǎn)科相關(guān)知識(shí)的需求方向,與行業(yè)專家合作,認(rèn)真分析課程教學(xué)目標(biāo)、職業(yè)崗位需求,確定典型工作任務(wù),優(yōu)化教學(xué)內(nèi)容并不斷充實(shí)和更新。教學(xué)內(nèi)容以工作過(guò)程為導(dǎo)向,講常用、實(shí)用及有用的內(nèi)容,把理論與實(shí)踐的學(xué)時(shí)比例由原來(lái)的4∶1改為2∶1;將婦產(chǎn)科相關(guān)理論分為四大模塊:(1)婦女保健與計(jì)劃生育;(2)婦產(chǎn)科常見(jiàn)病、多發(fā)??;(3)婦產(chǎn)科危重癥;(4)與其他學(xué)科有交叉的疾病。在模塊教學(xué)中從分析知識(shí)的內(nèi)在聯(lián)系和教材內(nèi)容的前后聯(lián)系出發(fā),把握教學(xué)重點(diǎn),以臨床多發(fā)病、常見(jiàn)病、婦女保健及計(jì)劃生育指導(dǎo)作為教學(xué)重點(diǎn),找出難點(diǎn)和關(guān)鍵,并對(duì)知識(shí)結(jié)構(gòu)進(jìn)行重新優(yōu)化組合。

    4 以職業(yè)能力培養(yǎng)為本位,實(shí)施行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法,突出教、學(xué)、做一體化

    通過(guò)引導(dǎo)使學(xué)生手、腦共用,在學(xué)習(xí)活動(dòng)中提高學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)創(chuàng)新思維、團(tuán)結(jié)協(xié)作能力。綜合職業(yè)能力必須依靠每一次教學(xué)來(lái)培養(yǎng),圍繞選定的訓(xùn)練學(xué)生能力的任務(wù)設(shè)計(jì)實(shí)訓(xùn)過(guò)程,整個(gè)實(shí)訓(xùn)過(guò)程要以學(xué)生為主體,選擇行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法,主要有項(xiàng)目教學(xué)法、任務(wù)教學(xué)法、案例教學(xué)法、角色扮演法、情景教學(xué)法、現(xiàn)代四階段教學(xué)法等,做好教學(xué)過(guò)程設(shè)計(jì),以實(shí)現(xiàn)技能、知識(shí)一體化,教、學(xué)、做一體化,將專業(yè)能力、社會(huì)能力、個(gè)人能力培養(yǎng)融于學(xué)生的實(shí)訓(xùn)過(guò)程中[6]。

    教、學(xué)、做一體化即“學(xué)中做、做中學(xué)、做中教”,既要給學(xué)生提供理論知識(shí),又要有具體的實(shí)例支撐,還需要開(kāi)展多元化的教學(xué)活動(dòng),如案例分析、分組討論、情景模擬、師生交流等,融合婦產(chǎn)科人文知識(shí)和專業(yè)知識(shí),把學(xué)生職業(yè)能力和綜合素質(zhì)的培養(yǎng)有機(jī)結(jié)合起來(lái)。理論教學(xué)主要用情景模擬法、講授法、PBL教學(xué)法、啟發(fā)引導(dǎo)法、角色扮演法、演示法等,這些方法注重調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,發(fā)揮學(xué)生的主體作用,可以形成很好的師生互動(dòng)。如在妊娠早期出血性疾病的教學(xué)中,課前教師先給學(xué)生提供一個(gè)先兆流產(chǎn)的病例,并提出問(wèn)題:怎樣對(duì)該孕婦進(jìn)行處理?讓學(xué)生以分組合作的形式查閱相關(guān)資料,課前進(jìn)行小組討論,由每組派代表回答教師提出的問(wèn)題,然后在課堂上由學(xué)生進(jìn)行角色扮演,最后教師點(diǎn)評(píng)、總結(jié)。通過(guò)這樣多種形式的教學(xué),使學(xué)生在做中學(xué)、學(xué)中做,教師通過(guò)層層引導(dǎo),提高了學(xué)生的興趣,培養(yǎng)了學(xué)生思考問(wèn)題及自主學(xué)習(xí)的能力。實(shí)踐教學(xué)是培養(yǎng)學(xué)生動(dòng)手能力、創(chuàng)新能力和實(shí)際工作能力的重要環(huán)節(jié),在實(shí)踐教學(xué)過(guò)程中應(yīng)充分利用圖片、實(shí)物和觀看錄像等多種教學(xué)手段來(lái)提高學(xué)生的感性認(rèn)識(shí),做到教師手把手教、學(xué)生放開(kāi)手練。以下以四步觸診法為例,依據(jù)教學(xué)目標(biāo)設(shè)計(jì)妊娠晚期孕婦產(chǎn)前檢查案例,引導(dǎo)學(xué)生完成產(chǎn)前檢查,旨在培養(yǎng)學(xué)生的臨床思維能力。課前學(xué)生自學(xué)完成任務(wù)所需的知識(shí),觀看教學(xué)錄像和查閱資料。課堂分組模擬臨床情景,并進(jìn)行臨床工作的演習(xí)匯報(bào),由師生共同評(píng)價(jià)任務(wù)完成效果,并圍繞“如何做好優(yōu)質(zhì)產(chǎn)前指導(dǎo)服務(wù)”進(jìn)行開(kāi)放性討論,課后整理實(shí)訓(xùn)報(bào)告。教、學(xué)、做一體化將教學(xué)內(nèi)容任務(wù)化、具體化和真實(shí)化,既具有工作過(guò)程的整體性,亦體現(xiàn)了職業(yè)性、實(shí)踐性和開(kāi)放性,實(shí)現(xiàn)了工學(xué)結(jié)合[7]。

    5 以《臨床執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師考試大綱》為指導(dǎo),優(yōu)化和改革課程考核方法

    根據(jù)教學(xué)目標(biāo),我們逐步形成了課堂考核、實(shí)踐考核、學(xué)生自評(píng)與互評(píng)、案例分析、期末理論考核相結(jié)合的多元化考核方法??己藘?nèi)容依據(jù)教學(xué)目標(biāo)、《臨床執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師考試大綱》和行業(yè)職業(yè)能力標(biāo)準(zhǔn),突出職業(yè)綜合能力評(píng)價(jià),考查學(xué)生對(duì)婦產(chǎn)科基礎(chǔ)知識(shí)的掌握情況。以臨床案例的形式考核臨床思維與實(shí)踐能力,檢驗(yàn)學(xué)生運(yùn)用知識(shí)的綜合能力;以工作過(guò)程考核為重點(diǎn),全面關(guān)注知識(shí)、技能、情感和學(xué)習(xí)過(guò)程與方法。目前,本課程綜合成績(jī)?cè)u(píng)定包括平時(shí)成績(jī)(10%)、實(shí)踐成績(jī)(30%)、學(xué)生自評(píng)與互評(píng)(5%)、理論成績(jī)(55%),將學(xué)習(xí)能力評(píng)價(jià)向職業(yè)能力評(píng)價(jià)轉(zhuǎn)化,實(shí)現(xiàn)學(xué)生職業(yè)綜合素質(zhì)和就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力的提高。

    按照我國(guó)當(dāng)前的教育層次,高職院校醫(yī)學(xué)生的培養(yǎng)方向應(yīng)定位在從事基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù),高職醫(yī)學(xué)院校的學(xué)生是未來(lái)基層醫(yī)療單位的主要組成人群[8]。認(rèn)真分析我國(guó)全科醫(yī)生隊(duì)伍建設(shè)的現(xiàn)狀以及農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)崗位的要求,我們認(rèn)識(shí)到,培養(yǎng)農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生人才不是學(xué)歷越高越好,而是應(yīng)側(cè)重于培養(yǎng)應(yīng)用型人才,真正為農(nóng)村培養(yǎng)“下得去、用得上、留得住”并全心全意為農(nóng)村基層服務(wù)的衛(wèi)生人才[9]。作為基層醫(yī)生培養(yǎng)搖籃的高職醫(yī)學(xué)院校,應(yīng)大力推行課程改革與建設(shè),盡可能設(shè)計(jì)出符合學(xué)生將來(lái)工作所需的教學(xué)模式,以適應(yīng)培養(yǎng)全科醫(yī)生的需要。以行業(yè)領(lǐng)域和職業(yè)崗位任職要求為導(dǎo)向,優(yōu)化教學(xué)內(nèi)容,將臨床多發(fā)病、常見(jiàn)病、婦女保健列為高職院校婦產(chǎn)科學(xué)教學(xué)的重點(diǎn)內(nèi)容,強(qiáng)調(diào)實(shí)用性和專業(yè)技能的培養(yǎng),將職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)融入教學(xué)內(nèi)容,實(shí)現(xiàn)??平逃c學(xué)生就業(yè)的對(duì)接。在教學(xué)中,既注重專業(yè)知識(shí)的教授,也讓學(xué)生了解基層衛(wèi)生服務(wù)工作的特點(diǎn),使其知識(shí)結(jié)構(gòu)、職業(yè)能力等方面更好地適應(yīng)基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)工作。

    [1]葉水福,李小明,王遂龍,等.浙江遂昌縣開(kāi)展農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的探索和體會(huì)[J].中國(guó)全科醫(yī)學(xué),2009,12(15):1450.

    [2]國(guó)務(wù)院.關(guān)于建立全科醫(yī)生制度的指導(dǎo)意見(jiàn)[S].國(guó)發(fā)[2011]23號(hào).

    [3]宋國(guó)華,王福青,高鳳蘭,等.“3+2”助理全科醫(yī)生人才培養(yǎng)模式構(gòu)建探討[J].中國(guó)高等醫(yī)學(xué)教育,2013(2):3-4.

    [4]鄒偉.高職教育工學(xué)結(jié)合人才培養(yǎng)模式改革創(chuàng)新的探索與實(shí)踐[J].遼寧教育研究,2008(1):66-68.

    [5]董燕敏.我國(guó)全科醫(yī)師隊(duì)伍現(xiàn)狀與發(fā)展對(duì)策[J].中國(guó)全科醫(yī)學(xué),2009,12(7):529-530.

    [6]梁亮,李倩.淺析行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法在高職教育中的應(yīng)用[J].現(xiàn)代企業(yè)教育,2014(8):317.

    [7]劉巧,陸予云.高職中醫(yī)護(hù)理學(xué)課程的工學(xué)結(jié)合教學(xué)改革淺析[J].中國(guó)醫(yī)藥指南,2013,11(21):382-383.

    [8]鄧琳琳.基于全科醫(yī)生培養(yǎng)的高職高專婦產(chǎn)科教學(xué)內(nèi)容改革[J].當(dāng)代醫(yī)學(xué),2013,19(18):163-164.

    [9]陳志超,梁瓊芳.發(fā)揮醫(yī)學(xué)院校優(yōu)勢(shì) 為基層培養(yǎng)高素質(zhì)衛(wèi)生人才[J].衛(wèi)生職業(yè)教育,2011,29(6):23-24.

    G622.3

    A

    1671-1246(2015)14-0136-02

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