摘 要:如何在新時(shí)期、新形勢(shì)下發(fā)揮農(nóng)場基層黨組織和廣大黨員的先鋒模范作用,是我們各級(jí)黨組織、廣大黨員的歷史使命和當(dāng)務(wù)之急。
關(guān)鍵詞:基層黨組織;黨員;作用;
中圖分類號(hào):G472 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1674-3520(2014)-08-00-01
甘肅省國營八一農(nóng)場,是于1958年由蘭州軍區(qū)800名現(xiàn)役官兵在河西走廊的戈壁荒灘上創(chuàng)建的。在五十余年的創(chuàng)業(yè)發(fā)展歷程中,各級(jí)黨的組織,廣大黨員在農(nóng)場發(fā)展的各個(gè)歷史時(shí)期都比較好的發(fā)揮了黨的先鋒模范作用。建場前我們的先輩響應(yīng)黨的屯墾戍邊的號(hào)召從五湖四海來到荒無人煙的戈壁灘上,以極大的革命熱情和革命的樂觀主義精神白手起家,自力更生,艱苦創(chuàng)業(yè),在茫茫戈壁灘建設(shè)起了自己的綠色家園,完成了黨交給的光榮任務(wù),減輕了國家的負(fù)擔(dān),為新成立的一窮二白的新中國做出了自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。隨著改革的進(jìn)一步深化,市場經(jīng)濟(jì)的引進(jìn),農(nóng)場曾面臨十分困難的境地,但農(nóng)場各級(jí)黨組織、廣大黨員在困境中求生存,在生存中求發(fā)展,在黨的大政方針的引導(dǎo)下,著力解決人民群眾關(guān)心的突出問題,先后推行了社會(huì)保險(xiǎn)制度和兩費(fèi)自理等制度,發(fā)揮了農(nóng)場內(nèi)部的穩(wěn)定,增加了職工的收入,為進(jìn)一步發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。這一切是農(nóng)場發(fā)展的主流,是農(nóng)場各級(jí)黨組織、廣大黨員發(fā)揮先鋒模范作用的具體表現(xiàn)。新的發(fā)展時(shí)期,農(nóng)場面臨著企業(yè)負(fù)擔(dān)沉重,發(fā)展緩慢,職工收入不多,生活質(zhì)量不高,環(huán)境建設(shè)滯后,人心思遷等新的發(fā)展問題,因此如何在新時(shí)期、新形勢(shì)下發(fā)揮農(nóng)場基層黨組織和廣大黨員的先鋒模范作用是我們各級(jí)黨組織、廣大黨員的歷史使命和當(dāng)務(wù)之急。下面就新時(shí)期如何發(fā)揮農(nóng)場基層黨組織、廣大黨員先鋒模范作用談幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)。
一、要作學(xué)習(xí)實(shí)踐黨的理論,貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的模范。
農(nóng)場廣大黨員因?yàn)闅v史的原因大多不具備較高的文化水平,加上近年來年輕黨員的注入較少,沒有系統(tǒng)性的學(xué)習(xí)培訓(xùn)等原因,使許多黨員對(duì)黨的理論、路線、方針、政策了解不夠,理解不深,導(dǎo)致許多黨員出現(xiàn)了信仰危機(jī),一個(gè)人沒有了理想、信念,產(chǎn)生的后果將是十分可怕的,反映在領(lǐng)導(dǎo)干部身上就是貪圖腐化,不思進(jìn)取,追逐名利,明哲保身。黨的理論、路線、方針、政策是黨在總結(jié)歷史的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),洞察當(dāng)今世界形勢(shì)發(fā)展,探索社會(huì)發(fā)展規(guī)律結(jié)合中國發(fā)展實(shí)際的基礎(chǔ)上形成的,是被實(shí)踐證明了的正確的東西。黨的各級(jí)組織、廣大黨員必須要認(rèn)真的學(xué)習(xí)深刻的領(lǐng)會(huì),這樣才能從思想上、認(rèn)識(shí)上、觀念上、方法上自覺接受,自覺踐行,才能重新樹立廣大黨員的理想信念,有了正確的理想信念,才能有效的克服自身存在的一系列問題,才能發(fā)揮他們的先鋒模范作用。
二、要做解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、與時(shí)俱進(jìn)的模范。
農(nóng)場發(fā)展至今,存在著職工收入不高,負(fù)擔(dān)沉重,企業(yè)發(fā)展遲緩,步履維艱,環(huán)境建設(shè)滯后,人心思遷等諸多的問題。究其因最根本的問題還是思想不解放,觀念未轉(zhuǎn)變。要想致富求發(fā)展,上上下下都要有一種敢于沖破政策界限的事的決心,敢于打破傳統(tǒng)觀念的決心,敢于走別人沒有走過的路的決心,要大膽的去作去試。中國的改革歷來都是自下而上的,農(nóng)場如果一味等上面的改革政策,就會(huì)造成問題的積累,給企業(yè)發(fā)展形成桎梏。
三、要做農(nóng)場建設(shè)、發(fā)展、生產(chǎn)、工作的模范。
農(nóng)場建設(shè)發(fā)展與生產(chǎn)工作是相輔相承密不可分的,作為黨的各級(jí)組織,企業(yè)的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子,是農(nóng)場建設(shè)發(fā)展的決策者,指揮者,作為農(nóng)場各階層的黨員、職工是農(nóng)場決策的執(zhí)行者,經(jīng)濟(jì)利益的創(chuàng)造者。正確的決策和指揮是經(jīng)濟(jì)增長的保證,因此農(nóng)場各級(jí)組織要在廣泛征求群眾的意見的基礎(chǔ)上站在農(nóng)場發(fā)展的高度、為農(nóng)場廣大職工負(fù)責(zé)的高度,制定出既兼顧當(dāng)前利益,又兼顧長遠(yuǎn)發(fā)展戰(zhàn)略和既兼顧群眾利益又兼顧農(nóng)場利益的經(jīng)濟(jì)方針,指導(dǎo)農(nóng)場經(jīng)濟(jì)持續(xù)、健康快速發(fā)展。廣大黨員要帶頭積極落實(shí)農(nóng)場的正確決策,依靠技術(shù)、依靠科學(xué),不斷創(chuàng)新地作好個(gè)自的工作和生產(chǎn),為群眾做出表率,以自己的實(shí)踐行動(dòng)帶領(lǐng)群眾走向建設(shè)小康社會(huì)的康莊大道。
四、要做識(shí)大體、顧大局、勤勞致富、科學(xué)致富的模范。
當(dāng)前農(nóng)場各企業(yè)比較突出的問題和矛盾是企業(yè)和職工的利益分配問題。有些企業(yè)富了職工窮了企業(yè),長此以往勢(shì)必引發(fā)出一系列的難以解決的矛盾和問題,不符合社會(huì)發(fā)展、經(jīng)濟(jì)發(fā)展的規(guī)律。正確的作法應(yīng)該是既兼顧企業(yè)利益,又兼顧職工利益,作為企業(yè)既要考慮企業(yè)正常的開支和今后的發(fā)展,又要考慮職工的收入和生活。企業(yè)黨的組織及企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子,要充分發(fā)揮和調(diào)動(dòng)一切積極因素和聰明才智,把著力點(diǎn)放在研究經(jīng)濟(jì)發(fā)展,培育新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)方面,促進(jìn)企業(yè)盡快發(fā)展,使企業(yè)盡快增效,職工盡快增收。廣大黨員要識(shí)大體,顧大局,帶頭把著力點(diǎn)放在節(jié)本增效、科學(xué)增收方面,通過勤奮的工作和勞動(dòng)致富,通過科學(xué)的技術(shù)致富,為廣大職工增收做出表率。
五、要做構(gòu)建農(nóng)場和諧社會(huì)的模范。
構(gòu)建農(nóng)場和諧社會(huì)的范疇很廣泛,關(guān)鍵是要處理好企業(yè)與職工、干部和群眾、群眾與群眾之間的關(guān)系。要處理好這些關(guān)系,黨的各級(jí)組織、廣大黨員要率先垂范。作為企業(yè)中黨的各級(jí)組織和領(lǐng)導(dǎo)干部,要在謀劃企業(yè)發(fā)展,增加企業(yè)效益,提高職工收入上下功夫,企業(yè)發(fā)展了職工收入提高了,生活水平和生活質(zhì)量提高了,企業(yè)的凝聚力也就增強(qiáng)了,職工會(huì)一心一意熱愛企業(yè)、依靠企業(yè),兩者的關(guān)系就會(huì)更加的密切了。作為領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大黨員,群眾是否信任你,是否服從你,是否尊重你,是否愿意和你打成一片,關(guān)鍵還是在于我們自己。如果我們?cè)诠ぷ髦心鼙k事,誠信待人,一心為民,群眾就會(huì)支持你擁護(hù)你,如果你凡事先已后人,親疏有別,以權(quán)謀私,群眾就會(huì)反對(duì)你,輕視你。因此廣大黨員、特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)自己的身份,自己的職責(zé)要有一個(gè)清楚的正確的認(rèn)識(shí),要在工作和生產(chǎn)生活中,為群眾做出表率。處理好群眾與群眾之間的關(guān)系,也是我們各級(jí)黨的組織、廣大黨員的職責(zé),在實(shí)際工作和生活當(dāng)中要充分認(rèn)識(shí)到教育的重要作用,一方面我們通過制度規(guī)范群眾的行為,要經(jīng)常進(jìn)行行為規(guī)范教育,另一方面我們要在實(shí)際行動(dòng)上給他們做出表率,要不斷的對(duì)他們進(jìn)行理想道德教育,社會(huì)公德教育,通過多種途徑和多種方式教育引導(dǎo)群眾之間和諧相處。