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    新形勢下基層黨組織建設(shè)思考

    2014-12-13 08:27:30于偉麗
    人民論壇 2014年2期
    關(guān)鍵詞:黨務(wù)工作黨員干部黨組織

    于偉麗

    基層黨組織是黨的戰(zhàn)斗堡壘,是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的重要保障。黨的十八大報告在全面提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平論述中,特別強(qiáng)調(diào)要“創(chuàng)新基層黨建工作,夯實黨執(zhí)政的組織基礎(chǔ)”。在新的歷史時期,基層黨組織建設(shè)顯得尤為重要。如何充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用,是現(xiàn)階段基層黨務(wù)工作者應(yīng)該思考的問題。

    新形勢下基層黨組織建設(shè)存在的問題

    組織建設(shè)乏力,缺乏創(chuàng)新活力和創(chuàng)造能力?;鶎狱h組織建設(shè)上出現(xiàn)了明顯的重視不夠,投入不足,建設(shè)乏力的現(xiàn)象。大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部的注意力集中在本單位的管理和經(jīng)營上,黨建工作尤其是組織建設(shè)成了可有可無的附加工作,長期的組織建設(shè)缺失,導(dǎo)致基層黨組織缺乏創(chuàng)新活力和創(chuàng)造能力,這與時代對黨提出的團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大人民建設(shè)創(chuàng)新型國家的要求和期待相去甚遠(yuǎn)。長期以來,一些基層黨組織自身缺少主動學(xué)習(xí)、與時俱進(jìn)的思想意識,在工作中表現(xiàn)出創(chuàng)新精神和創(chuàng)造能力的缺乏,無法擔(dān)負(fù)起引領(lǐng)社會發(fā)展的歷史使命。

    黨員干部群眾化,缺乏領(lǐng)導(dǎo)力和戰(zhàn)斗力。基層的部分黨員干部,不愿意參加組織生活,在思想和行動上無異于普通群眾?;鶎狱h員干部群眾化,使得與廣大群眾距離最近、聯(lián)系最緊密的黨員形象遭到破壞,黨員的先進(jìn)性無法體現(xiàn),先鋒模范作用也無法發(fā)揮。還有個別黨員干部組織觀念淡漠、理想信念不堅定、不履行黨員義務(wù)、不帶頭·爭先,黨組織和黨員威信下降,領(lǐng)導(dǎo)力和戰(zhàn)斗力無從發(fā)揮。

    組織活動陳舊僵化,缺乏吸引力和凝聚力。基層黨組織開展組織活動,全體黨員參加組織生活是黨章的基本要求?!饵h章》規(guī)定:“每個黨員,不論職務(wù)高低,都必須編入黨的一個支部、小組或其他特定組織,參加黨的組織生活,接受黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督?!钡亲罱粋€時期以來,黨的基層組織生活出現(xiàn)了流于形式,走過場的現(xiàn)象。部分黨組織對黨的理論學(xué)習(xí)浮于表面,學(xué)習(xí)僅僅是讀讀報紙和文件,抄寫一些讀書筆記等,組織活動大多數(shù)是組織文體活動,出現(xiàn)了娛樂化的傾向。這樣的組織生活與基層黨組織建設(shè)的規(guī)范性和嚴(yán)謹(jǐn)性的要求是相悖的,這樣的組織活動缺乏吸引力和凝聚力,無法達(dá)到豐富黨組織生活,提升黨組織品質(zhì)的目的。

    基層黨組織建設(shè)存在問題的成因分析

    從思想意識上看,基層黨員干部脫離群眾是問題的根本。在基層黨組織中,部分黨員干部思想、價值取向出現(xiàn)偏離,不關(guān)心群眾、脫離群眾的現(xiàn)象比較普遍。從群眾中來,到群眾中去,根植群眾、服務(wù)群眾,一直是我黨戰(zhàn)勝各種困難,擁有執(zhí)政地位的根本。走群眾路線是我黨的最大的政治優(yōu)勢,也是我們的傳家寶。但在長期的和平建設(shè)年代,在改革開放的發(fā)展時期,一些黨員干部淡忘了黨的宗旨,更多關(guān)注個人的權(quán)利、個人的成長和發(fā)展,忽略了作為黨員干部的使命與責(zé)任,出現(xiàn)了偏離群眾、脫離群眾的傾向。在理想信念和組織紀(jì)律方面出現(xiàn)突出問題,在工作和生活中的表現(xiàn)群眾化,甚至出現(xiàn)了落后于普通群眾的現(xiàn)象。

    從組織形式上看,基層組織活動形式單一是問題的重點。組織生活形式單一、陳舊,大多按照“學(xué)學(xué)文件、抄抄答案”的模式,認(rèn)認(rèn)真真走個過場,使得黨員群眾對組織生活出現(xiàn)了麻木和厭倦的情緒。

    組織生活缺乏活力主要原因是:首先,思想上重視不夠。改革開放以來,更多的人把注意力都集中在如何創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益上,思想政治工作常常被忽略,基層組織生活常常被省略;其次,物質(zhì)上財力不足。在基層,各項工作都會有相應(yīng)的物力財力保障,而黨務(wù)工作就出現(xiàn)嚴(yán)重的“資金荒”,因為沒有資金,很多活動無法開展,所以“讀文件、抄答案”這樣形式化的活動成為普遍現(xiàn)象。這種不痛不癢的程序化活動,很難達(dá)到組織建設(shè)的實效性,其實這也是無奈的選擇;最后,業(yè)績上考核不力?;鶎咏M織活動組織的好與不好,是否達(dá)到預(yù)期效果,沒有嚴(yán)格明確的考核標(biāo)準(zhǔn),加之大多數(shù)基層黨的干部黨政雙肩挑,工作業(yè)績考核中黨務(wù)工作不作為考核項目,似乎變成了可有可無,更多的是看行政業(yè)績,黨務(wù)工作干好干壞一個樣,干和不干一個樣。

    從制度保障上看,基層黨務(wù)工作考核監(jiān)督不力是問題的關(guān)鍵。健全的組織制度是做好基層黨務(wù)工作的根本保證,也是基層黨組織建設(shè)成熟的標(biāo)志,基層組織制度缺失,使得基層黨務(wù)工作不能堅持長期、規(guī)范和全面地展開,會出現(xiàn)“說起來很重要、做起來不重要,忙起來根本不要”的現(xiàn)象?;鶎狱h務(wù)工作考核監(jiān)督不力,沒有量化指標(biāo)來衡量,更多的黨務(wù)工作成為“良心活”,黨務(wù)工作的好壞全靠基層黨務(wù)工作者的敬業(yè)精神,自覺自為。

    新形勢下基層黨組織建設(shè)的思考與對策

    新的歷史時期,我們黨一定要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),在理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾和批評與自我批評中夯實基層黨的組織建設(shè),做到抓基層、打基礎(chǔ)、得民心,在走群眾路線和為人民服務(wù)中不斷鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ),在提升執(zhí)政水平中加強(qiáng)執(zhí)政能力,實現(xiàn)黨的科學(xué)執(zhí)政和長期執(zhí)政。

    書記工程是基層黨組織建設(shè)的著力點。黨支部書記是基層黨務(wù)工作的“火車頭”,黨支部書記的素質(zhì)和形象直接關(guān)系著黨在基層的影響力和執(zhí)行力,堅定不移地重視基層干部隊伍建設(shè),尤其是抓好書記工程,是基層黨的組織建設(shè)的著力點。

    抓好書記工程,主要做好三個方面的工作:一是提拔優(yōu)秀人才做黨支部書記。要遵循“思想堅定”、“業(yè)務(wù)精湛”、“群眾擁護(hù)”、“愛崗奉獻(xiàn)”的原則,把年輕有能力,淵博有資歷,親和有魅力的人提拔到基層黨的領(lǐng)導(dǎo)崗位上來,充分發(fā)揮黨的先進(jìn)性和先鋒作用,在基層黨務(wù)工作中發(fā)揮其業(yè)務(wù)能力的優(yōu)勢。

    二是提升黨支部書記的地位?;鶎狱h務(wù)工作者過去常常是“位低言輕”,沒人關(guān)注來自基層黨組織的建議,沒人聽取來自基層黨員干部的呼聲。抓好書記工程要從成長機(jī)制、激勵機(jī)制入手,為黨支部書記設(shè)計成長和發(fā)展路徑,讓基層黨務(wù)工作者清楚自己努力工作的業(yè)績是自己未來發(fā)展的基礎(chǔ),對黨的干部的提拔也要特別參考其基層工作狀況。這樣的定位會促使基層黨務(wù)工作者在工作中更加用腦謀劃、用心推動,能夠加速拉動基層黨組織的建設(shè)和發(fā)展。

    三是提高黨支部書記的素養(yǎng)。時代在發(fā)展,基層黨支部書記必須堅持終身學(xué)習(xí)以適應(yīng)不斷發(fā)展的需要。既要學(xué)習(xí)黨的基本理論,又要學(xué)習(xí)專業(yè)知識。政治理論的學(xué)習(xí)是要幫助黨支部書記用扎實的理論素養(yǎng)、科學(xué)的理想信念、堅定的政治方向推動基層黨務(wù)工作,發(fā)揮其理論素養(yǎng)和人格修養(yǎng)的魅力。專業(yè)知識的學(xué)習(xí)是黨支部書記保持其在工作中的先進(jìn)性,扎實的專業(yè)功底會使其在基層組織活動中施展才華,用業(yè)務(wù)上的先進(jìn)性在基層工作中展示其吸引力和感召力,起到凝聚人心、匯聚力量,帶動基層工作持續(xù)發(fā)展的作用。黨支部書記的素養(yǎng)提高是基層黨組織的政治核心作用得到發(fā)揮、基層其他工作順利進(jìn)行的保障。

    發(fā)揮黨支部書記的帶頭作用,起到牽一發(fā)而動全身的效果,這樣黨務(wù)工作就會扎實有效,避免出現(xiàn)“少數(shù)人干,多數(shù)人看”的怪現(xiàn)象。抓好書記工程,打造優(yōu)秀基層干部,讓他們用能力聚人、用品行服人、用作風(fēng)帶人,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全體黨員,齊心合力抓黨建,形成良好的基層黨務(wù)團(tuán)隊,圍繞黨的中心工作和服務(wù)本部門的重點工作,最大限度地發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗力。

    組織活動是基層黨組織建設(shè)的突破點。黨的組織活動,是黨的組織建設(shè)的重要內(nèi)容,通常由支部委員會或者黨小組負(fù)責(zé)組織活動,黨支部作為基層的黨組織,組織生活是否健全、活動內(nèi)容是否豐富、對于黨員的教育和培養(yǎng)至關(guān)重要,這是黨員素質(zhì)提高、戰(zhàn)斗力提升、威信提振的重要手段,關(guān)系到黨在基層形象的樹立?;鶎咏M織活動也是基層黨組織對全體黨員進(jìn)行思想教育和組織管理的主渠道。如何增強(qiáng)基層黨組織建設(shè),發(fā)揮組織活動的實效性,是基層黨建的突破點。

    一是注重理論學(xué)習(xí),堅定政治方向。定期舉辦理論學(xué)習(xí)報告會、黨課專題講座、專家論壇、高端訪問等活動,讓黨員干部有機(jī)會從更高層面理解思想理論、解讀政策措施、了解國際國內(nèi)形勢、堅定正確的政治方向。理論學(xué)習(xí)活動是黨員干部提升理論水平的主要方式,也是我們黨保持先進(jìn)性的客觀需要?;鶎狱h組織還可以利用便捷的信息交流平臺,制作黨建網(wǎng)頁、開辦微信微博,利用日益發(fā)達(dá)的網(wǎng)絡(luò)資源幫助黨員干部更好地自主學(xué)習(xí)。

    二是創(chuàng)新主題實踐,樹立黨員形象。黨員干部的形象不是說出來的,而是做出來的,在黨的教育實踐活動中,基層黨組織要開展全員參與的主題實踐活動,比如“黨員先鋒崗”、“奉獻(xiàn)在崗位”、“我為黨旗添光彩”、“黨員扶貧”等主題實踐活動,黨員干部帶頭吃苦在前、主動奉獻(xiàn)、愛崗敬業(yè)、扶危濟(jì)困,在細(xì)微處真正呈現(xiàn)黨員的先進(jìn)性和示范性,樹立黨員形象,發(fā)揮黨員作用。

    三是開展文體活動,活躍黨內(nèi)氛圍?;鶎狱h組織活動常常會出現(xiàn)兩極分化,要么是僵化枯燥的理論學(xué)習(xí),要么是娛樂化的文體活動?;鶎狱h組織要注意在組織活動中集知識性和趣味性于一體,開展重大節(jié)日紀(jì)念日的文藝匯演展演、紅色歌曲演唱比賽、主題演講辯論比賽和體育項目比賽等,這樣才能做到主題鮮明,形式靈活,寓教于樂,增強(qiáng)組織活動的吸引力。

    作風(fēng)建設(shè)是基層黨組織建設(shè)的支撐點?;鶎狱h組織作為黨的思想的擁護(hù)者、黨的路線的推進(jìn)者、黨的綱領(lǐng)的踐行者,其思想作風(fēng)和工作作風(fēng)直接關(guān)系到黨的思想路線綱領(lǐng)的貫徹和落實。當(dāng)前,基層黨組織中形式主義、官僚主義、享樂主義及奢靡之風(fēng)等不同程度地存在,根據(jù)中共中央部署,基層黨組織也要按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,自上而下深入開展整頓“四風(fēng)”活動。

    基層黨組織以服務(wù)群眾、做群眾工作為主要任務(wù),打造基層服務(wù)型黨組織是基層黨建的奮斗目標(biāo)?;鶎狱h員干部要牢記黨的宗旨,到基層中去,要重心下移,把基層作為自身成長和鍛煉的陣地,把服務(wù)群眾、做群眾工作作為基層黨組織的核心任務(wù)和基本職責(zé)。工作中要相信群眾,依靠群眾,始終把群眾利益放在心中最高位置,這是基層黨組織建設(shè)的基本立足點?;鶎狱h的工作,無疑與人民群眾聯(lián)系最為緊密,也是人民群眾看得見摸得著的黨的形象和作風(fēng)的體現(xiàn)。

    基層黨組織建設(shè)必須緊緊圍繞人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題來開展,把黨的中心工作和重點工作與關(guān)注群眾利益,保護(hù)群眾利益,一切從群眾的利益出發(fā)統(tǒng)一起來,這是基層黨務(wù)工作的最重要的結(jié)合點。具體要從以下三個方面開展工作:

    一是加強(qiáng)重點工作。結(jié)合黨的十八大的要求,把加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)作為基層黨建工作的重點,認(rèn)真查“四風(fēng)”在基層黨員干部隊伍中的種種表現(xiàn),教育實踐活動要與黨員干部的學(xué)習(xí)和工作聯(lián)系起來,深刻自省與反思、認(rèn)真查找與剖析,開展批評與自我批評,虛心聽取群眾意見和建議,反省工作態(tài)度、工作方法還存在哪些問題,一邊查找問題,一邊整改,做到讓群眾滿意,改變過去整風(fēng)運動“一陣風(fēng),假大空”的做法,使基層黨組織作風(fēng)建設(shè)“接地氣,更親民”。

    有些干部走到群眾中,卻不知道怎樣同群眾對話,怎樣同群眾去溝通,怎樣能夠和群眾面對面、手拉手、心連心地做好基層黨務(wù)工作。黨組織要有目的地把年輕干部放到基層去鍛煉,把他們送到群眾中去磨練,讓他們真正走進(jìn)人民群眾之中,深入了解人民群眾的生活和實際需求,讓他們成為能夠同人民群眾同甘苦、共命運的接地氣的好干部,人民群眾歡迎這樣的干部,黨的工作需要這樣的干部。

    黨的組織要建立長效機(jī)制,促使基層黨組織培養(yǎng)、隊伍建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)更加規(guī)范化、常態(tài)化、實效化。只有這樣才能保證黨的建設(shè)在群眾的監(jiān)督之下,時刻保持黨的先進(jìn)性和純潔性,做到為民務(wù)實清廉,才能真正解決人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問題,提高做好新形勢下密切聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的工作的能力。

    二是夯實基礎(chǔ)工作。以人為本、關(guān)注民生,是中國共產(chǎn)黨全心全意為人民服務(wù)的真實寫照,人民的利益是我黨一切工作的出發(fā)點和落腳點?;鶎狱h組織開展群眾路線教育實踐活動是基層黨組織作風(fēng)建設(shè)的基礎(chǔ)性工作,根據(jù)黨中央的整體部署,結(jié)合教育實踐活動的總體要求,夯實黨建工作基礎(chǔ)、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),在實際工作中注重發(fā)揮好基層黨組織推進(jìn)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的戰(zhàn)斗堡壘作用。在具體工作中堅持問政于民、問需于民、問計于民,從人民群眾的實踐中汲取智慧和力量,真正做到黨的工作以人為本。繼續(xù)抓好黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動,繼續(xù)抓好黨的先進(jìn)性教育,繼續(xù)抓好黨員的能力素質(zhì)提升工作,完善基層黨組織的服務(wù)意識和服務(wù)機(jī)制,提升基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)能力和領(lǐng)導(dǎo)水平,培養(yǎng)一批黨性原則強(qiáng)、思想品行好、工作作風(fēng)優(yōu)的黨員干部隊伍,以順應(yīng)時代要求和人民期盼,在聯(lián)系和服務(wù)群眾中成長壯大,這是我黨長期執(zhí)政、科學(xué)執(zhí)政的重要支撐點。

    三是突出社會和諧。在構(gòu)建社會主義和諧社會的進(jìn)程中,充分發(fā)揮基層黨組織對基層情況比較熟悉的優(yōu)勢,把做好維護(hù)基層和諧穩(wěn)定工作作為基層黨務(wù)工作的第一道防線?;鶎狱h組織通過扎扎實實的黨務(wù)工作來理順群眾不滿情緒,化解社會矛盾糾紛,樹立基層黨組織的群眾威信,使人民群眾與黨員干部之間充分信任,從促使人民群眾對黨的事業(yè)充滿信心,更加堅定建設(shè)中國特色社會主義偉大中國夢的信念。

    基層黨員干部通過基層蹲點日記、入戶傾聽群眾訴說等方式了解群眾迫切需要解決的問題,開通民聲通道集中反映群眾關(guān)心的重點難點問題,通過組織協(xié)調(diào)化解并消除社會不穩(wěn)定因素,提高基層黨組織在應(yīng)對突發(fā)事件、維護(hù)社會不穩(wěn)定中的能力和水平,確?;鶎狱h組織有力、有序、有效地發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。

    基層黨組織建設(shè),面臨著不斷轉(zhuǎn)型升級和創(chuàng)新發(fā)展的挑戰(zhàn),全體基層黨員干部要始終牢記黨的宗旨,在建設(shè)和發(fā)展中國特色社會主義和實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢的實踐中,需要凝聚人心,鼓舞士氣,消除社會弊病,釋放“正能量”,本著對歷史負(fù)責(zé)、對黨的事業(yè)負(fù)責(zé)的態(tài)度,抓好基層黨的建設(shè),鞏固基層群眾基礎(chǔ),以實現(xiàn)黨的長期執(zhí)政和永續(xù)執(zhí)政。

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