我國企業(yè)社會責任會計信息披露問題研究

李多

摘要：當前，我國企業(yè)已逐步認識到社會責任會計信息披露的必要性。針對社會責任會計信息披露現(xiàn)存問題，應(yīng)努力開展社會責任會計理論研究、制定社會責任會計準則及相應(yīng)指南、構(gòu)建社會責任會計信息披露評價指標體系、制定社會責任審計準則等，進而增強社會責任信息披露的有效性。

關(guān)鍵詞：社會責任 社會責任會計信息 信息披露

1 我國企業(yè)社會責任會計信息披露的內(nèi)容

目前，企業(yè)社會責任會計信息披露的內(nèi)容尚無統(tǒng)一標準，“全球契約”提出了包括人權(quán)、勞工、環(huán)境等十項基本原則，不同國家對社會責任會計信息披露內(nèi)容規(guī)定也各具特色?；诶嫦嚓P(guān)者理論、可持續(xù)發(fā)展理論和社會契約理論，我國企業(yè)社會責任會計信息披露內(nèi)容應(yīng)包括以下五個方面：一是企業(yè)收益。市場經(jīng)濟體制下企業(yè)管理目標為追求利益最大化，這項內(nèi)容是社會責任會計信息披露的一個重要部分。二是環(huán)境與資源。減少環(huán)境污染、節(jié)約社會資源是企業(yè)應(yīng)該重點履行的社會責任。三是社會公益。社會公益不僅包括企業(yè)對社會和所在地區(qū)的福利，而且包括對國家的貢獻。如對希望工程捐款；對公眾提供醫(yī)療保健服務(wù)；對所在地區(qū)社會保險、醫(yī)療衛(wèi)生、文化教育等事業(yè)給予的支持力度；為社區(qū)提供的就業(yè)崗位數(shù)量；企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中遵守國家法律法規(guī)及主動納稅情況等。四是人力資源。人力資源管理主要包括人力資源開發(fā)和利用兩個方面。人力資源開發(fā)應(yīng)該披露員工培訓支出信息；人力資源利用應(yīng)披露為改善員工工作環(huán)境、薪酬待遇所做的努力，員工生產(chǎn)安全問題的投入，員工失業(yè)安置等方面。五是產(chǎn)品安全。產(chǎn)品安全方面的信息不僅關(guān)系到消費者的自身利益，還關(guān)系到企業(yè)的長期生存和發(fā)展，有利于提升企業(yè)的認知度。

2 我國企業(yè)社會責任會計信息披露存在的問題及案例分析

2.1 我國企業(yè)社會責任會計信息披露存在的問題

①披露形式單一缺少獨立會計科目。我國企業(yè)社會責任報告的披露包括采用財務(wù)報告形式披露和運用專門的社會責任報告形式披露。財務(wù)報告披露是運用會計的程序和方法在財務(wù)報表中進行披露，但沒有設(shè)立專項社會責任相關(guān)會計科目。采用專門的社會責任報告披露的，大多為采用附注的形式對社會責任履行情況進行告知和評價。這兩種披露形式均不利于社會責任會計信息使用者獲取有效信息。②披露的內(nèi)容不夠規(guī)范。由于我國會計信息披露制度還不夠完善，缺乏統(tǒng)一的會計信息披露準則，大多數(shù)公司僅采用文字敘述的方式對社會責任報告進行披露，披露內(nèi)容各不相同，企業(yè)之間不具有可比性。而且大部分披露也僅披露其履行社會責任做出的努力，并未披露給社會帶來的負面效應(yīng)。③缺少獨立第三方對社會責任報告的審計。我國目前社會責任報告尚處于初步發(fā)展階段，尚未形成真正的社會責任報告規(guī)范，大部分社會責任會計信息披露以自愿為主，沒有形成獨立第三方進行審計的制度。也因如此，企業(yè)自主公布的社會責任會計信息的真實性和可靠性尚有待考察。

2.2 案例分析——中國平安2012企業(yè)社會責任報告

2.2.1 案例介紹

中國平安保險（集團）股份有限公司（以下簡稱“中國平安”）是中國第一家股份制保險企業(yè)，自2004年開始以企業(yè)公民報告的形式披露企業(yè)在履行社會責任方面所做的努力，是我國披露社會責任會計信息較早的企業(yè)。中國平安社會責任報告披露的內(nèi)容較為全面，而且從2009年開始在企業(yè)社會責任報告中提供了第三方的審驗聲明，在我國企業(yè)當中處于先進水平，其提供的企業(yè)社會責任報告極具代表性。為確保公司社會責任管理工作的可持續(xù)性，中國平安于2011年成立了CSR績效非正式工作小組，通過制定《企業(yè)社會責任信息報告制度》明確工作小組各層級職責，規(guī)范CSR信息報告流程，有效提升企業(yè)社會責任管理。中國平安2012社會責任報告主體部分主要包括股東、客戶、員工、環(huán)境和社會以及合作伙伴五個方面，具體如表1所示。同時，2012年中國平安由安永華明會計師事務(wù)所出具了《企業(yè)社會責任獨立鑒證報告》，對其社會責任報告的實質(zhì)性和回應(yīng)性做出了鑒定。

2.2.2 案例分析結(jié)論

中國平安屬于行業(yè)中發(fā)展較好、社會責任會計信息披露較全面的企業(yè)，但通過對中國平安社會責任報告的詳細分析，仍發(fā)現(xiàn)其中存在一些較為突出的問題。一是雖然社會責任報告所涵蓋的內(nèi)容比較充分，但是披露內(nèi)容缺少統(tǒng)一的會計科目，不利于信息使用者做出合理的決策。二是只在公司網(wǎng)站上進行了披露，披露渠道較為單一，對于不常使用網(wǎng)絡(luò)的信息使用者造成一定的困難。三是披露的內(nèi)容不夠規(guī)范，僅用個別指標來反映社會責任的履行情況，指標不夠全面，并且由于缺乏統(tǒng)一標準，很難與其他企業(yè)進行比較，這些問題在一定程度上制約其社會責任會計信息披露的質(zhì)量。

3 完善我國企業(yè)社會責任會計信息披露的對策

3.1 增強企業(yè)社會責任意識

首先，建立專門的社會責任管理機構(gòu)，負責監(jiān)管企業(yè)社會責任實施，處理社會責任事故，管理社會責任報告編制事宜等。其次，建立社會責任履行情況的獎懲機制，根據(jù)履行社會責任的情況對企業(yè)進行獎罰。最后，加強對企業(yè)的鼓勵和引導，促使企業(yè)將社會責任理念主動納入企業(yè)文化體系，增強全員社會責任感，促使企業(yè)自愿、積極地披露真實可靠的社會責任會計報告。

3.2 開展社會責任會計理論研究

社會責任會計信息理論的完善程度直接決定著實務(wù)操作水平。國家應(yīng)努力培養(yǎng)高素質(zhì)的會計人才，促進領(lǐng)軍人物的交流與合作，借鑒國外先進的研究成果，建立專門的研究機構(gòu)，解決社會責任會計理論和實踐中的難題，逐步建立適合我國國情的社會責任會計理論體系。

3.3 制定社會責任會計準則及相應(yīng)的指南

為進一步規(guī)范企業(yè)社會責任會計信息披露情況，財政部門應(yīng)盡快制定社會責任準則及其應(yīng)用指南，明確規(guī)定企業(yè)社會責任披露的內(nèi)容和披露方式，逐步實現(xiàn)社會責任會計信息披露的具體化、規(guī)范化。一是對不同行業(yè)的社會責任履行情況進行調(diào)研，結(jié)合不同的行業(yè)特色，制定各行業(yè)社會責任披露指南。二是在指南中明確社會責任強制性披露信息和自愿性披露信息。自愿性披露中，可提出一些參照性意見。

3.4 構(gòu)建社會責任會計信息披露評價指標體系

目前，我國尚未建立起社會責任會計信息披露評價指標體系，應(yīng)借鑒國外經(jīng)驗，并根據(jù)社會責任會計信息披露的五大內(nèi)容制定適合我國情況的企業(yè)社會責任會計信息披露評價指標體系，具體如表2所示。

3.5 加強獨立第三方對社會責任的審計工作

相關(guān)政府部門應(yīng)制定適合國情的社會責任報告審計標準，以提高社會責任報告的可靠性，并嚴格按照標準對企業(yè)社會責任會計信息加以驗證。標準中應(yīng)明確社會責任會計信息的審計主體、審計對象和審計范圍，設(shè)定合理的審計程序和審計方法，對社會責任報告的真實性和可靠性做出客觀的評價并出具社會責任審計報告。為確保有關(guān)人員對社會責任報告正確評價，要求社會責任鑒證人員同時具備審計和社會責任相關(guān)知識。

參考文獻：

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基金項目：

2014年石家莊鐵道大學研究生科研專項基金項目“我國企業(yè)社會責任會計信息披露問題研究”；河北省社會科學基金項目“河北省國有企業(yè)社會責任履行現(xiàn)狀與推進路徑研究”，項目批準號：HB13JJ036。