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    構(gòu)建學(xué)習(xí)型黨組織推進(jìn)企業(yè)學(xué)習(xí)型建設(shè)

    2014-06-30 20:34:45路紅衛(wèi)
    中華民居·學(xué)術(shù)版 2014年7期
    關(guān)鍵詞:學(xué)習(xí)型黨組織企業(yè)

    路紅衛(wèi)

    摘 要:構(gòu)建學(xué)習(xí)型黨組織是提高黨的執(zhí)政能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和組織能力的重要舉措,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)黨組織推進(jìn)企業(yè)學(xué)習(xí)型建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的必然趨勢(shì),本文結(jié)合企業(yè)發(fā)展情況,探討了如何構(gòu)建學(xué)習(xí)型黨組織來(lái)推進(jìn)企業(yè)學(xué)習(xí)型建設(shè)的策略,從而提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)、健康穩(wěn)定發(fā)展。

    關(guān)鍵詞:學(xué)習(xí)型黨組織;企業(yè);學(xué)習(xí)型建設(shè)

    企業(yè)的黨組織是企業(yè)發(fā)展的重要領(lǐng)導(dǎo)力量,是確保企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略方向正確的重要保證,而且隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和知識(shí)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,高新技術(shù)的不斷推廣和應(yīng)用,企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)際上是科技競(jìng)爭(zhēng)和人才經(jīng)濟(jì),因而,加強(qiáng)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織,推進(jìn)企業(yè)學(xué)習(xí)性建設(shè)是現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的必然趨勢(shì),對(duì)企業(yè)發(fā)展具有重要的戰(zhàn)略意義。

    1 加強(qiáng)企業(yè)思政管理,加大思想政治教育,提高黨組織領(lǐng)導(dǎo)人員的政治素養(yǎng)

    采油行業(yè)是關(guān)系我國(guó)經(jīng)濟(jì)命脈的重要行業(yè),采油企業(yè)承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任更加重大,直接影響到我國(guó)石油資源的儲(chǔ)備,因而采油企業(yè)的黨組織和領(lǐng)導(dǎo)班子必須具有為企業(yè)貢獻(xiàn)和為人們?nèi)娜夥?wù)的意識(shí),黨員必須充分發(fā)揮先鋒模范的作用,而加強(qiáng)企業(yè)思政管理,加大思想政治教育,組織企業(yè)黨組織成員學(xué)習(xí)企業(yè)的發(fā)展歷程和國(guó)家黨的教育思想和政治理論,馬克思主義認(rèn)為,認(rèn)識(shí)是實(shí)踐的基礎(chǔ),是實(shí)踐的目的,認(rèn)識(shí)更是不斷反復(fù)和變化發(fā)展的過(guò)程,而目前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和知識(shí)的不斷發(fā)展形勢(shì),石油戰(zhàn)略物資緊缺形勢(shì),而作為企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)組織,黨組織應(yīng)該不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)、新經(jīng)驗(yàn)、新成果,這樣才能在時(shí)代進(jìn)步中黨組織也在不斷地進(jìn)步,與時(shí)俱進(jìn),不斷提高自身的組織能力和領(lǐng)導(dǎo)能力,同樣通過(guò)學(xué)習(xí)層出不窮先進(jìn)的科學(xué)理論,透過(guò)現(xiàn)象抓住本質(zhì)和規(guī)律,增加零擔(dān)班子成員自身的智力,學(xué)習(xí)先進(jìn)政治理論陶冶情操,堅(jiān)定政治信仰和理想,不斷提高企業(yè)黨組織領(lǐng)導(dǎo)人員和黨員的政治素養(yǎng),促進(jìn)企業(yè)全體員工自覺(jué)學(xué)習(xí)和自我改善,增強(qiáng)自身的知識(shí)結(jié)構(gòu)和采油技能。

    2 積極采用現(xiàn)代信息技術(shù),靈活開(kāi)展多樣化的學(xué)習(xí)活動(dòng),增強(qiáng)企業(yè)員工的學(xué)習(xí)意識(shí)

    采油企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力是科技技術(shù)水平,因而為了增強(qiáng)采油企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,構(gòu)建學(xué)習(xí)型黨組織,需要不斷學(xué)習(xí)和交流,掌握企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)中技術(shù)、管理、人力、物力與財(cái)力等方面存在的不足與矛盾,積極采用先進(jìn)的現(xiàn)代信息技術(shù),開(kāi)展靈活多樣的學(xué)習(xí)活動(dòng),可以集中學(xué)習(xí)安全采礦知識(shí)和技能,也可以組織自主學(xué)習(xí)活動(dòng),通過(guò)開(kāi)展黨課組織企業(yè)黨員干部學(xué)習(xí)國(guó)家關(guān)于采油行業(yè)新政策以及科學(xué)發(fā)展觀、可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略思想,,進(jìn)而可以統(tǒng)一思想,這樣可以創(chuàng)造有有奉獻(xiàn)精神的黨組織,通過(guò)共同學(xué)習(xí)、問(wèn)題探討以及知識(shí)交流活動(dòng),不斷增強(qiáng)企業(yè)員工的學(xué)習(xí)意識(shí)和事業(yè)進(jìn)取心,提高企業(yè)凝聚力、向心力與競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),促進(jìn)企業(yè)員工主動(dòng)學(xué)習(xí)新知識(shí)和新技術(shù),從而提高企業(yè)員工整體的智力和技能水平,創(chuàng)造更多的經(jīng)濟(jì)效益,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)和優(yōu)秀企業(yè)文化。

    3 不斷創(chuàng)新,創(chuàng)建自主學(xué)習(xí)平臺(tái),為企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略提供智力支持和技術(shù)力量

    在信息化和計(jì)算機(jī)技術(shù)的不斷發(fā)展和普及的新環(huán)境下,關(guān)于采油技術(shù)的知識(shí)和技能信息資源已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)絡(luò)訪問(wèn)共享資源,因而,在開(kāi)展黨組織學(xué)習(xí)活動(dòng)時(shí)企業(yè)需要為黨員干部和員工建立自主學(xué)習(xí)平臺(tái),同時(shí)制定學(xué)習(xí)計(jì)劃和學(xué)習(xí)任務(wù),讓黨員干部有意識(shí)和有目的主動(dòng)學(xué)習(xí),通過(guò)完成每一個(gè)學(xué)習(xí)目標(biāo)來(lái)增強(qiáng)學(xué)習(xí)的積極性和熱情,激發(fā)黨組織的創(chuàng)造意識(shí),不斷開(kāi)拓創(chuàng)新,增強(qiáng)企業(yè)黨組織的號(hào)召力和領(lǐng)導(dǎo)能力,這樣可以帶動(dòng)企業(yè)全體員工共同參與到學(xué)習(xí)活動(dòng)中來(lái),通過(guò)進(jìn)行采油知識(shí)和技能培訓(xùn)和崗位培訓(xùn)活動(dòng),聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)和職業(yè)技能講師團(tuán)隊(duì)為企業(yè)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)知識(shí)教育和技術(shù)指導(dǎo),進(jìn)而攻克采油過(guò)程中的技術(shù)難題,增強(qiáng)企業(yè)的科技實(shí)力和采油作業(yè)效率,另外,發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用,組建一支高端引領(lǐng)、高科技人才隊(duì)伍,這樣可以促使企業(yè)員工不斷奮斗,增強(qiáng)事業(yè)心,從而帶動(dòng)企業(yè)全體員工不斷提高技能和工作效率,不斷為企業(yè)創(chuàng)造更多的經(jīng)濟(jì)效益。

    4 學(xué)習(xí)型黨組織與績(jī)效考核制度的結(jié)合,全面推進(jìn)企業(yè)學(xué)習(xí)型建設(shè)

    構(gòu)建學(xué)習(xí)型黨組織,全面推進(jìn)企業(yè)學(xué)習(xí)型建設(shè),需要極大增強(qiáng)企業(yè)員工的學(xué)習(xí)積極性和熱情,因而可以將構(gòu)建學(xué)習(xí)型黨組織與企業(yè)績(jī)效考核制度相結(jié)合,將黨員干部和企業(yè)員工的學(xué)習(xí)情況和學(xué)習(xí)效果納入企業(yè)績(jī)效考核指標(biāo)中,將黨員干部和企業(yè)員工的學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)方式和學(xué)習(xí)效果認(rèn)真落實(shí)到企業(yè)平時(shí)考核和年度考核工作中,與員工的薪資水平、培訓(xùn)升級(jí)機(jī)會(huì)、評(píng)優(yōu)評(píng)先掛鉤,同時(shí)可以綜合采用物質(zhì)激勵(lì)和精神激勵(lì)形式來(lái)激勵(lì)黨員干部和企業(yè)員工自覺(jué)學(xué)習(xí)、科學(xué)學(xué)習(xí),促使黨員干部和員工建立愛(ài)讀書(shū)、會(huì)讀書(shū)、勤于學(xué)習(xí)和善于思考的良好學(xué)習(xí)習(xí)慣,不斷提高學(xué)習(xí)黨組織和學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè)的效果,增強(qiáng)理論聯(lián)系實(shí)際的實(shí)踐能力轉(zhuǎn)變企業(yè)發(fā)展方式和經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式,促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)、健康穩(wěn)定發(fā)展。

    5 結(jié) 論

    總而言之,構(gòu)建企業(yè)學(xué)習(xí)型黨組織,全面推進(jìn)學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè),需要結(jié)合企業(yè)發(fā)展和實(shí)際情況,積極建立和完善學(xué)習(xí)平臺(tái),激發(fā)學(xué)習(xí)興趣和積極性,不斷增強(qiáng)企業(yè)黨員干部和員工的學(xué)習(xí)意識(shí),制定科學(xué)合理的學(xué)習(xí)計(jì)劃和目標(biāo),從而增強(qiáng)黨組織和員工的實(shí)踐能力和創(chuàng)造力,促進(jìn)企業(yè)更好更健康地發(fā)展。

    參考文獻(xiàn)

    [1]姜杰.推進(jìn)學(xué)習(xí)型企業(yè)黨組織的建設(shè)[J].神州,12013.15(9):57.

    [2]楊文濤.建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織推進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展[J].企業(yè)文明,2013.15(4):93~94.

    [3]鄧亞軍,李麗娟.以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織為切入點(diǎn)切實(shí)推進(jìn)企業(yè)又好又快發(fā)展[J].中小企業(yè)管理與科技,2011.25(11):8.

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