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      以紀(jì)檢監(jiān)察工作推動(dòng)煤礦企業(yè)和諧建設(shè)的若干思考

      2014-05-10 23:12:02葛慧
      關(guān)鍵詞:煤礦企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察

      摘要:隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,煤炭資源消耗在持續(xù)增長(zhǎng),我國(guó)雖然是煤炭產(chǎn)出大國(guó),但同樣也是煤炭使用大國(guó)。在這樣的背景下,對(duì)我國(guó)煤炭企業(yè)提出了更嚴(yán)格的要求。近年來(lái),我國(guó)煤炭企業(yè)始終把反腐倡廉工作作為企業(yè)生存發(fā)展的重中之重,加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部管理,提高紀(jì)檢監(jiān)察工作效率,推動(dòng)煤礦企業(yè)的和諧建設(shè)。

      關(guān)鍵詞:紀(jì)檢監(jiān)察 煤礦企業(yè) 和諧建設(shè)

      一直以來(lái),防腐倡廉工作就備受煤礦企業(yè)重視,紀(jì)檢監(jiān)察部門通過(guò)對(duì)煤礦企業(yè)的綜合監(jiān)督,保障煤礦企業(yè)事務(wù)管理的透明度,防止煤礦企業(yè)權(quán)利的濫用,切實(shí)維護(hù)企業(yè)員工的利益,全面建設(shè)和諧煤礦企業(yè)。

      1 紀(jì)檢監(jiān)察工作在煤礦企業(yè)存在的問(wèn)題研究

      煤礦企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察部門的主要任務(wù)就是對(duì)煤礦企業(yè)內(nèi)部的經(jīng)營(yíng)管理、廉潔勤政和制度執(zhí)行進(jìn)行有效的監(jiān)督管理,對(duì)違規(guī)行為進(jìn)行預(yù)防和查處,防止企業(yè)內(nèi)部腐敗現(xiàn)象的發(fā)生,確保經(jīng)營(yíng)管理的有序進(jìn)行??墒窃趯?shí)際工作中,紀(jì)檢監(jiān)察工作依然存在部分問(wèn)題。

      1.1 紀(jì)檢監(jiān)察工作機(jī)制問(wèn)題。在煤礦企業(yè)中,紀(jì)檢監(jiān)察部門設(shè)置的目的是通過(guò)嚴(yán)格的監(jiān)督檢查,進(jìn)行對(duì)隊(duì)伍的管理,對(duì)經(jīng)營(yíng)行為的規(guī)范。嚴(yán)格的監(jiān)督管理能夠有效預(yù)防腐敗現(xiàn)象的發(fā)生,根除違法亂紀(jì)的行為,確保群眾利益不被侵占,煤礦資源不流失。由于紀(jì)檢監(jiān)察工作機(jī)制問(wèn)題,對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作的開(kāi)展力度、廣度和深度有著嚴(yán)重的影響。也就是說(shuō),煤礦企業(yè)內(nèi)部有的紀(jì)檢監(jiān)察部門一直處于被領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)管的狀態(tài),從而紀(jì)檢監(jiān)察人員難以找到紀(jì)檢工作的準(zhǔn)確定位,因此影響了紀(jì)檢監(jiān)察人員的主動(dòng)積極性。

      1.2 紀(jì)檢監(jiān)察人員兼職,影響紀(jì)檢監(jiān)察工作的推進(jìn)。一些煤礦企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察人員由企業(yè)內(nèi)部人員兼職,這種現(xiàn)象普遍存在,這對(duì)推進(jìn)和展開(kāi)紀(jì)檢監(jiān)察工作有著極大的影響。由于個(gè)人工作能力的高低,工作的主次分別,部分兼職人員因?yàn)槠渌墓ぷ魇聞?wù),不能夠面面俱到的處理紀(jì)檢監(jiān)察工作,無(wú)法細(xì)致的處理紀(jì)檢監(jiān)察中遇到的問(wèn)題,因此無(wú)法對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作產(chǎn)生主動(dòng)性、積極性。因?yàn)槭羌媛?,紀(jì)檢監(jiān)察工作變成了附帶工作,過(guò)于擔(dān)心得罪領(lǐng)導(dǎo)和同事,導(dǎo)致對(duì)工作的責(zé)任心、認(rèn)真程度和工作質(zhì)量嚴(yán)重打折扣,得過(guò)且過(guò)。

      1.3 紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍整體素質(zhì)問(wèn)題。由于煤礦企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的特殊性,對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察人員的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和政治素養(yǎng)的要求比較高。但是現(xiàn)在煤礦企業(yè)中紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍整體素質(zhì)不一,部分人員專業(yè)知識(shí)、政治素養(yǎng)、理論功底和業(yè)務(wù)水平等都難以符合紀(jì)檢監(jiān)察工作的綜合要求,整體能力需要進(jìn)一步的加強(qiáng)和提高。

      2 加強(qiáng)和改進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察工作

      針對(duì)煤礦企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作中存在的問(wèn)題,在提倡反腐倡廉的形勢(shì)下,應(yīng)該大力加強(qiáng)和改進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察工作

      2.1 加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察工作的制度建設(shè)。煤礦企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察工作,要緊結(jié)實(shí)際,建設(shè)完善的勤政廉政制度,使制度更具有科學(xué)性、系統(tǒng)性、可行性,用來(lái)約束黨員干部,預(yù)防腐敗現(xiàn)象的發(fā)生,阻止違法亂紀(jì)的現(xiàn)象。

      2.2 加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察的日常監(jiān)督。煤礦企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察的主要職能是對(duì)未發(fā)生的違法亂紀(jì)行為進(jìn)行預(yù)防和已經(jīng)發(fā)生的腐敗行為進(jìn)行處理,因此工作的重點(diǎn)是日常的檢查與監(jiān)督。通過(guò)不間斷的監(jiān)控發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題制定相應(yīng)的解決措施,規(guī)范煤礦企業(yè)內(nèi)部的行為和管理程序,將腐敗等違法亂紀(jì)行為消滅在萌芽狀態(tài)。

      2.3 加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍的建設(shè)。在煤礦企業(yè)中,要大力建設(shè)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍,提高監(jiān)察人員工作能力和工作效率,促進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察工作的建設(shè)進(jìn)程。由于對(duì)煤礦企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察人員綜合素質(zhì)要求較高,所以要加大對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察人員的教育培訓(xùn)力度,通過(guò)學(xué)習(xí)理論知識(shí),提高案件查處能力,促使紀(jì)檢監(jiān)察工作的有效進(jìn)行。

      3 履行紀(jì)檢監(jiān)察職能,推動(dòng)煤礦企業(yè)和諧建設(shè)

      3.1 充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察教育職能,為構(gòu)架煤礦企業(yè)和諧建設(shè)提供思想保證。構(gòu)建煤礦企業(yè)和諧建設(shè)重要工作之一就是加強(qiáng)全體人員的政治思想道德建設(shè),促進(jìn)端正思想,促進(jìn)思想意識(shí)的健康和諧。因?yàn)楹芏喔瘮‖F(xiàn)象的發(fā)生,領(lǐng)導(dǎo)干部走上違法亂紀(jì)之路,被腐敗侵蝕,就是因?yàn)樗枷胍庾R(shí)不端正,因而在思想上產(chǎn)生了不和諧的“音符”。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要充分履行教育職能,發(fā)揮組織作用,促進(jìn)廉政文化的傳播。首先要抓好黨員干部的學(xué)習(xí),幫助他們樹(shù)立正確的思想,牢記自己使命與責(zé)任,筑牢拒腐防變的思想道德防線。加強(qiáng)黨紀(jì)國(guó)法教育,促使黨員干部自覺(jué)遵紀(jì)守法,廉潔自律。其次大力推進(jìn)廉政建設(shè),紀(jì)檢監(jiān)察部門要充分調(diào)動(dòng)組織、宣傳、文化等部門的積極性,依靠煤礦企業(yè)內(nèi)部報(bào)刊、電視、網(wǎng)絡(luò)媒體等重要傳播載體全面的推進(jìn)廉政文化。通過(guò)廉政文化的傳播,引導(dǎo)廣大黨員干部樹(shù)立正確的思想認(rèn)識(shí),從而達(dá)到企業(yè)的思想道德和諧文明。

      3.2 充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督職能,為構(gòu)建煤炭企業(yè)和諧建設(shè)提供紀(jì)律保證。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要強(qiáng)化煤礦企業(yè)中對(duì)權(quán)利運(yùn)行的監(jiān)督機(jī)制,從紀(jì)律上為構(gòu)架和諧企業(yè)提供保障。首先是健全的監(jiān)督形式。要提升監(jiān)督的地位,加重監(jiān)督分量,實(shí)現(xiàn)監(jiān)督從事前到全程,從單一到整體,從初始到完善。然后是注重加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督,緊緊抓住企業(yè)中領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)干部等主要負(fù)責(zé)人,全面貫徹黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)制。最后是建立全面的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),充分發(fā)揮協(xié)調(diào)煤礦企業(yè)內(nèi)部資源,綜合使用煤礦企業(yè)內(nèi)部整體部門的監(jiān)督機(jī)構(gòu)的力量,切實(shí)保證監(jiān)督體制的通暢運(yùn)行。要通過(guò)煤礦企業(yè)內(nèi)部的黨務(wù)公開(kāi)、財(cái)務(wù)公開(kāi)、廠務(wù)公開(kāi)等行之有效的措施,充分發(fā)揮人民群眾的監(jiān)督作用,保障群眾的監(jiān)督權(quán)利。

      3.3 充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察懲處職能,為構(gòu)建煤炭企業(yè)和諧建設(shè)提供組織保證。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的重要工作就是查處腐敗案件,始終對(duì)腐敗行為進(jìn)行嚴(yán)厲打擊,對(duì)腐敗的問(wèn)題,只要發(fā)現(xiàn),就決不遷就,堅(jiān)決查處。要重點(diǎn)查辦發(fā)生在企業(yè)內(nèi)部領(lǐng)導(dǎo)干部中濫用職權(quán)、謀取違法利益等違法亂紀(jì)的案件。在構(gòu)架企業(yè)和諧建設(shè)中,紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)要堅(jiān)持依法依紀(jì)查處辦理案件,特別是立案調(diào)查、審理、處分和執(zhí)行等重要環(huán)節(jié)要依法辦理。在處理違紀(jì)時(shí),要綜合法律和具體情況,站在全局的高度,合情合理合法,充分考慮可能產(chǎn)生的企業(yè)內(nèi)部影響,最大程度的減少妨礙企業(yè)和諧建設(shè)的不利因素。

      4 結(jié)語(yǔ)

      煤礦企業(yè)的和諧發(fā)展,離不開(kāi)企業(yè)內(nèi)部環(huán)境的優(yōu)化,企業(yè)的發(fā)展中依然存在不和諧的地方,因此紀(jì)檢監(jiān)察工作要為企業(yè)的和諧建設(shè)提供良好的政治保障,保證煤礦企業(yè)的正常有序高效的運(yùn)行,促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。

      參考文獻(xiàn):

      [1]馬志宏,左曉霞.論煤礦企業(yè)的安全社區(qū)文化建設(shè)[A].中國(guó)職業(yè)安全健康協(xié)會(huì)2008年學(xué)術(shù)年會(huì)論文集[C].2008.

      [2]李爽.煤礦企業(yè)安全文化系統(tǒng)研究[D].中國(guó)礦業(yè)大學(xué),2009.

      [3]張麗平.中國(guó)煤炭企業(yè)的倫理失范及對(duì)策[D].南京林業(yè)大學(xué),2010.

      [4]郜靜.國(guó)有煤炭企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的現(xiàn)狀分析與對(duì)策[J].東方企業(yè)文化,2011(08).

      作者簡(jiǎn)介:

      葛慧(1986-),女,河南內(nèi)黃人,研究方向:紀(jì)檢工作。endprint

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