摘 要:學風建設(shè)是高校人才培養(yǎng)過程中常抓不懈的一項基本工作,是提升辦學水平的重要保障。隨著我國高等教育的發(fā)展,學風建設(shè)也需要不斷創(chuàng)新形式和內(nèi)容,與時俱進。應(yīng)用技術(shù)大學以培養(yǎng)高層次技術(shù)工人為目標,學風建設(shè)是其在人才培養(yǎng)和管理方面遇到的新課題。本文首先分析了當前應(yīng)用技術(shù)大學學風建設(shè)中存在的問題,在此基礎(chǔ)上提出了結(jié)合實踐教育的學風建設(shè)策略,對以實踐應(yīng)用為特色的本科院校學風建設(shè)有較好的參考和借鑒意義。
關(guān)鍵詞:實踐教育;應(yīng)用技術(shù)大學;學風建設(shè)
中圖分類號:G643 文獻標識碼:A 文章編號:1673-2596(2014)03-0274-02
學風建設(shè)是人才培養(yǎng)系統(tǒng)工程中的重要環(huán)節(jié),是人才培養(yǎng)目標和質(zhì)量的重要保障,也是人才培養(yǎng)的重要手段,更是培養(yǎng)高素質(zhì)人才的基礎(chǔ)。隨著高等教育大眾化的普及,高校大學生的綜合素質(zhì)和能力越來越受到關(guān)注,是企事業(yè)單位招聘人才的衡量標準。
當前,一些地方新建本科高校改變學術(shù)型大學的傳統(tǒng)發(fā)展方式,轉(zhuǎn)向立足應(yīng)用、貼近行業(yè)、培育特色的戰(zhàn)略選擇,以培養(yǎng)具有實踐操作能力的知識型工人、農(nóng)民和商業(yè)服務(wù)人員為目標,適應(yīng)區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展需要,改善勞動力市場的結(jié)構(gòu)性供求矛盾。建設(shè)應(yīng)用技術(shù)大學是地方新建本科高校的發(fā)展方向。
學風建設(shè)長久以來是高校教學管理中的重要內(nèi)容,國內(nèi)不少文獻研究都是從學生管理工作的角度來進行的。鄭少雄、李波提出從加強思想政治教育和建立健全學生管理的規(guī)章制度角度,加強學風建設(shè)[1,2]。黃長喜、張建寶提出把學風建設(shè)和職業(yè)生涯規(guī)劃結(jié)合在一起,開設(shè)職業(yè)生涯指導課程的做法,對應(yīng)用技術(shù)大學的學風建設(shè)具有較好的借鑒意義[3,4]。徐冬梅從實踐創(chuàng)新訓練的管理體制、師資隊伍的建設(shè)等方面進行研究,通過建立實踐創(chuàng)新訓練的保障體系,促進良好學習風氣的形成[5]。金文斌從加強教師職業(yè)道德和教風師風建設(shè)的角度,提出加強教風學風建設(shè)策略[6]。對于正在建設(shè)中的應(yīng)用技術(shù)大學來說,結(jié)合實踐教育來促進學風建設(shè)的文獻相對較少。本文將分析當前學風建設(shè)中存在的問題,結(jié)合應(yīng)用技術(shù)大學建設(shè)中的教育管理問題,如何發(fā)揮大學生的主觀能動性,研究構(gòu)建良好的學風,建立健全加強學風建設(shè)的長效機制。
一、當前應(yīng)用技術(shù)大學學風建設(shè)中存在的問題
學風建設(shè)是高校的基本工作之一,長久以來,大學生在學風建設(shè)中大多是受體的角色,主體作用發(fā)揮不強,積極性不高。這導致在學習過程中存在著為數(shù)不少的學生只是為了獲得文憑,對大學學習的看法認為只要考試不掛科就行,不注意全面提升自身素質(zhì),曠課現(xiàn)象時有發(fā)生,到畢業(yè)時沒有掌握一技之長,就業(yè)能力欠缺。也有部分學生對學習和能力培養(yǎng)有需求,但沒有明確的學習目標,對自己的學習目標比較模糊,缺乏正確的引導和培養(yǎng)。以新建本科院校為例進行具體分析,主要存在以下問題:
1.學生對專業(yè)認知不夠,缺乏自主性學習。目前,大學生中存在部分學生對專業(yè)學習不感興趣,學習目標不明確,缺乏自主性學習的應(yīng)有能力。由此帶來的結(jié)果是積極性不高,積極性下降,精力分散,迷戀于網(wǎng)絡(luò)、游戲,自制性差,不會利用自己的課余時間加強專業(yè)學習,不重視學習過程中的自主研究,動力不足,把通過考試作為學習的最高目標。
2.部分學校實踐環(huán)節(jié)設(shè)置與實際應(yīng)用銜接不緊密,創(chuàng)新不足。學生在大學一、二年級需要加強基礎(chǔ)知識的學習,完成專業(yè)基礎(chǔ)課程,進入到大三,則需要面向社會,利用所學的專業(yè)知識,培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力。應(yīng)用技術(shù)大學以培養(yǎng)知識技能型的新型勞動者為目標,但是這些新建本科院校大多還處于發(fā)展階段,加上擴招使得學生數(shù)量劇增,實習實踐基地建設(shè)的速度和數(shù)量無法容納和滿足學生的實踐需求,學生參與實踐的時間和深度都明顯不足,動手能力和分析問題、解決問題的能力有待提高。
3.部分學生職業(yè)規(guī)劃不夠明確,就業(yè)能力有待提高。隨著大學擴招和經(jīng)濟環(huán)境影響,加上近年來我國經(jīng)濟發(fā)展速度放緩,國內(nèi)企業(yè)對大學畢業(yè)生需求數(shù)量呈現(xiàn)下降趨勢。數(shù)據(jù)調(diào)查研究表明,2013年大學生數(shù)量比上年增加15%,而就業(yè)崗位卻比上年減少10%,就業(yè)壓力逐年增加,用人單位對大學生的綜合素質(zhì)要求較高。在這樣的形勢下,部分學生尚未適應(yīng)這樣的轉(zhuǎn)變,職業(yè)規(guī)劃不明確,導致就業(yè)時出現(xiàn)準備明顯不足,競爭能力不強。
4.大學生個性化才能差別較大,培養(yǎng)模式滯后。知識經(jīng)濟對人才素質(zhì)提出了更高的要求,個性化發(fā)展是時代對大學生綜合素質(zhì)需求的結(jié)果,也是大學生適應(yīng)當前就業(yè)形勢、突出個人特點的方式之一。如何通過大學階段的學習體現(xiàn)個人特長,從而滿足社會和行業(yè)的需要,對于正處于建設(shè)階段的應(yīng)用技術(shù)大學學生,尤其是工科專業(yè),尚不明確。我國高校進入大眾化教育階段以來,實施素質(zhì)教育注重發(fā)展大學生的個性成長,但因為受到師資等多方面的約束,使得學生的個性化發(fā)展仍然不足,學生潛力難以充分發(fā)揮,學校在如何培養(yǎng)學生的個性化問題上,并沒有形成系統(tǒng)有效的培養(yǎng)模式,還處于探索發(fā)展階段,不利于創(chuàng)新人才的培養(yǎng)。
二、結(jié)合實踐教育的應(yīng)用技術(shù)大學學風建設(shè)策略
我國的高等教育進入大眾化,但高校教育改革相對于社會的急劇轉(zhuǎn)型而言,還存在發(fā)展滯后的問題。精英教育階段的教育模式和觀念,已經(jīng)不適合當前發(fā)展的需要。如何發(fā)揮大學生在學風建設(shè)中的主體作用,是高校教育管理永恒的課題。
應(yīng)用技術(shù)大學的建設(shè)模式是融入?yún)^(qū)域經(jīng)濟發(fā)展體系,服務(wù)企業(yè)技術(shù)研發(fā),人才培養(yǎng)的側(cè)重點是解決企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的實際問題。結(jié)合應(yīng)用技術(shù)大學的培養(yǎng)方式和特點,提出以下策略:
1.加強專業(yè)認知,提高自主性學習。強化學生的自主性學習意識,在現(xiàn)代大學生的學習中尤為重要。對此,學校應(yīng)有針對性地加強專業(yè)認知教育。在學生入學時開設(shè)系統(tǒng)的專業(yè)導論課程,并隨著學習深入不斷加深,通過開展具有專業(yè)特色的創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新大賽,以及鼓勵和組織學生與企事業(yè)單位合作完成創(chuàng)新項目等形式,為學生提供專業(yè)實踐活動,組織專業(yè)教師進行指導;還可以通過與高年級學生進行專業(yè)交流和畢業(yè)生回訪等形式強化專業(yè)特色,注重引導,激發(fā)興趣,讓學生在實踐中感知到專業(yè)學習和自主研究的重要性。
2.發(fā)展實習實踐基地,加強實踐教育。在地方經(jīng)濟社會發(fā)展迫切需要技術(shù)和人才支持的情況下,應(yīng)用技術(shù)大學需要面向區(qū)域,為產(chǎn)業(yè)發(fā)展培養(yǎng)大量專業(yè)人才和產(chǎn)業(yè)工人提供技術(shù)支持。通過與地方經(jīng)濟社會發(fā)展的交流合作,共建實習實踐基地教學平臺,讓廣大學生參與到實踐工作中去,深入了解企業(yè)、社會對學生的要求,從而能讓學生在學習中更有針性,通過學習和實踐來提高自身素質(zhì),以適應(yīng)企業(yè)、社會的要求。同時鼓勵學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),為應(yīng)用技術(shù)型人才培養(yǎng)提供良好的環(huán)境,突出職業(yè)教育的實踐性。
3.把學風建設(shè)和職業(yè)規(guī)劃結(jié)合起來,挖掘?qū)W生潛力,提高自主創(chuàng)新能力。職業(yè)生涯規(guī)劃中要求大學生具備專業(yè)能力、團隊精神、合作能力等與學風建設(shè)內(nèi)容具有一致性,二者結(jié)合,會起到良好的效果。利用應(yīng)用技術(shù)大學本身實踐應(yīng)用型的優(yōu)勢,引導學生做切合實際的職業(yè)生涯規(guī)劃,合理定位,增強學生的緊迫感和壓力感,在大學生活中按階段、持續(xù)有效地實施,一方面可以逐步讓學生有所收獲,樹立信心,另一方面也能調(diào)動學生的積極性,加強學風建設(shè),激發(fā)學生的潛力,具有實際意義。
4.搭建個性化教育平臺,做好服務(wù)工作。個性的發(fā)展離不開實踐的培養(yǎng)和檢驗,應(yīng)用技術(shù)大學的建設(shè)需要充分考慮地方戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和高成長性產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要,引導和鼓勵學生參加各種職業(yè)技能的培訓,引導學生重視潛能開發(fā),注重素養(yǎng)教育、學歷教育、閱歷教育、職業(yè)教育、創(chuàng)業(yè)教育等。在專業(yè)學習中培養(yǎng)專長,為學生提供各種專業(yè)技能的學習平臺,加強國際合作,增加圖書資料,特別是高水平、高質(zhì)量的外文書籍,豐富教輔設(shè)施,讓學生了解專業(yè)前沿水平,為學習樹立目標。良好的學風能夠起到很好的潛移默化作用,在校園中倡導優(yōu)良學風的典型事跡,以鼓勵、激發(fā)學生的學習,起到榜樣作用。
三、總結(jié)
學風是學校師生員工在教與學過程中形成的,學風建設(shè)是高校人才培養(yǎng)過程中常抓不懈的一項基本工作,是提升辦學水平的重要保障。應(yīng)用技術(shù)大學的目標是培養(yǎng)高層次技術(shù)技能人才,突出大學生的實踐能力。結(jié)合實踐加強學風建設(shè),既可以有效地糾正學生學習中的一些偏差認識,挖掘?qū)W生潛力,調(diào)動學生主觀積極性形成良好的學風,同時也適應(yīng)于應(yīng)用技術(shù)大學的內(nèi)涵建設(shè),不斷提升學生的綜合素質(zhì),使培養(yǎng)的人才更加符合經(jīng)濟發(fā)展的需求。
——————————
參考文獻:
〔1〕鄭少雄.高校學風建設(shè)長效機制的構(gòu)建與探索[J].教育教學論壇,2013(1).
〔2〕李波.淺談高校學風建設(shè)存在問題及對策[J].價值工程,2013(2).
〔3〕黃長喜,劉芳芳,鄒佳瑩.基于職業(yè)生涯規(guī)劃視野下的高校優(yōu)良學風建設(shè)研究[J].中國成人教育,2012(3).
〔4〕張建寶.以職業(yè)生涯規(guī)劃指導促進高校學風建設(shè)研究[J].中國大學生就業(yè),2013(10).
〔5〕徐冬梅.開展實踐創(chuàng)新促進學風建設(shè)[J].化工時刊,2013(8).
〔6〕金文斌.加強教風學風建設(shè)提高人才培養(yǎng)質(zhì)量[J].中國高等教育,2013(11).
(責任編輯 張海鵬)