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    淺談新形勢下企業(yè)黨政工作的思考

    2014-04-29 00:00:00吳佩芝
    中國工業(yè)年鑒 2014年3期

    【摘 要】隨著我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)的不斷發(fā)展和體制改革的進(jìn)一步深化,我國的國有企業(yè)面臨著新的形勢。國有企業(yè)的黨政辦是企業(yè)負(fù)責(zé)政務(wù)與黨務(wù)工作職責(zé)的綜合性的辦事與協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu),承擔(dān)著輔助決策、跟蹤督辦、溝通協(xié)調(diào)及綜合性事務(wù)的管理等一系列重要的職能,在企業(yè)中是協(xié)調(diào)上下、溝通左右、聯(lián)系內(nèi)外的特殊的紐帶,對促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)定、助推企業(yè)發(fā)展都起著十分重要的作用。本文簡要介紹了企業(yè)的黨政工作所具有的重要的地位,深入分析了新形勢下企業(yè)的黨政工作中存在的主要問題,研究提出了加強(qiáng)企業(yè)黨政工作的對策與建議。

    【關(guān)鍵詞】新形勢;國有企業(yè);黨政工作

    我國的國民經(jīng)濟(jì)當(dāng)中,國有企業(yè)處于主導(dǎo)性的地位,擔(dān)負(fù)著極為重要的使命和責(zé)任,在社會(huì)經(jīng)濟(jì)、文化思想及政治生活等各方面起著關(guān)鍵性的作用。隨著我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)的不斷發(fā)展和體制改革的進(jìn)一步深化,我國的國有企業(yè)面臨著新的形勢,企業(yè)的改革發(fā)展會(huì)觸碰到相關(guān)人員的利益,在企業(yè)的內(nèi)部必須會(huì)發(fā)生一些矛盾和問題,維護(hù)穩(wěn)定的任務(wù)十分艱巨,如何注重發(fā)揮企業(yè)黨組織政治核心領(lǐng)導(dǎo)的作用;同時(shí)如何結(jié)合企業(yè)改革發(fā)展中心任務(wù),強(qiáng)化政務(wù)的管理,切實(shí)發(fā)揮助推發(fā)展的作用,這些都是國有企業(yè)亟待研究解決的重要課題。國有企業(yè)的黨政辦是企業(yè)負(fù)責(zé)政務(wù)與黨務(wù)工作職責(zé)的綜合性的辦事與協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu),承擔(dān)著輔助決策、跟蹤督辦、溝通協(xié)調(diào)及綜合性事務(wù)的管理等一系列重要的職能,有著政治性與政策性強(qiáng)、綜合程度較高及組織協(xié)調(diào)的領(lǐng)域?qū)挿旱忍匦?,在企業(yè)中是協(xié)調(diào)上下、溝通左右、聯(lián)系內(nèi)外的特殊的紐帶,對促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)定、助推企業(yè)發(fā)展都起著十分重要的作用。從國有企業(yè)的實(shí)際情況,企業(yè)的黨政部門職能作用還不夠到位、企業(yè)的黨政工作還存在一些問題和薄弱環(huán)節(jié)。本文簡要介紹了企業(yè)的黨政工作所具有的重要的地位,深入分析了新形勢下企業(yè)的黨政工作中存在的主要問題,研究提出了加強(qiáng)企業(yè)黨政工作的對策與建議,希望對于加強(qiáng)企業(yè)黨政工作的研究和實(shí)踐能夠起到一定的參考和借鑒作用。

    一、企業(yè)黨政工作的重要地位

    (一)發(fā)揮著對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層的輔助決策的作用

    國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子的一項(xiàng)重要職責(zé)即為:針對企業(yè)改革、穩(wěn)定和發(fā)展等方面的重要的問題,進(jìn)行民主、科學(xué)決策。而領(lǐng)導(dǎo)層實(shí)施決策應(yīng)當(dāng)以黨政相關(guān)工作為依據(jù),由黨政辦提供決策必須的第一手的資料,黨政工作能夠綜合匯總其掌握的各方面情況,為領(lǐng)導(dǎo)層提供決策的調(diào)研的數(shù)據(jù)、參考的信息及基礎(chǔ)性的材料等,并提出相應(yīng)的建議,當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)層決策的參謀與助手。

    (二)發(fā)揮著企業(yè)決策跟蹤督辦的作用

    黨政工作必須根據(jù)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)所部署的相關(guān)工作來檢查指導(dǎo)及督辦落實(shí),了解和掌握黨政工作在各個(gè)部門相關(guān)工作任務(wù)開展的狀況,查找企業(yè)存在的主要問題,協(xié)調(diào)促進(jìn)相關(guān)問題的整改,確保企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層部署安排的相關(guān)工作任務(wù)落實(shí)到位,以增強(qiáng)決策的權(quán)威性,增強(qiáng)企業(yè)的執(zhí)行力和工作的實(shí)效性。

    (三)發(fā)揮著企業(yè)內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)的作用

    一是黨政工作必須加強(qiáng)與企業(yè)各個(gè)部門及相關(guān)職能的處室的協(xié)調(diào),與相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)及人員保持良好關(guān)系,不僅要謙虛隨和、為人誠懇,而且必須講求原則、敢于擔(dān)當(dāng)。二是黨政工作必須處理與協(xié)調(diào)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及員工間的關(guān)系,發(fā)揮聯(lián)系群眾的橋梁紐帶作用。三是黨政工作必須正確協(xié)調(diào)與處理本單位和其它外部單位間的相互關(guān)系。

    二、新形勢下企業(yè)的黨政工作中存在的主要問題

    當(dāng)前從國有企業(yè)的實(shí)際情況,企業(yè)的黨政部門職能作用還不夠到位、企業(yè)的黨政工作還存在一些不容忽視的問題,突出表現(xiàn)在:

    (一)各項(xiàng)工作紛繁復(fù)雜、頭緒多、任務(wù)重

    黨政工作既要做好決策參謀、督辦檢查及處置協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外各種復(fù)雜的關(guān)系,又要做好公務(wù)接待、會(huì)議文電及管理信息溝通等工作,客觀具有任務(wù)瑣碎龐雜、領(lǐng)導(dǎo)要求高、完成時(shí)限緊,以及臨時(shí)性與突發(fā)類的任務(wù)多等特點(diǎn),這就對從事黨政工作的人員提出了更高要求。而由于現(xiàn)有人員自身素質(zhì)及客觀條件等情況的限制,極易發(fā)生一些問題與薄弱環(huán)節(jié)。

    (二)黨政工作創(chuàng)新還需要進(jìn)一步加強(qiáng)

    從事黨政工作的人員有的工作積極性不高,推一推動(dòng)一動(dòng)、不推不動(dòng),工作處在被動(dòng)應(yīng)付的局面;工作中結(jié)合實(shí)際大膽創(chuàng)新不多、缺乏亮點(diǎn),有的工作滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)的部署和要求,存在依靠文件與會(huì)議來部署任務(wù)、指導(dǎo)工作的問題,工作實(shí)效性不夠。

    (三)黨政工作專業(yè)化管理水平不夠高

    一方面,企業(yè)黨政工作的人員整體素質(zhì)與形勢任務(wù)要求還不相適應(yīng),知識(shí)結(jié)構(gòu)、工作經(jīng)歷、能力水平等,影響了黨政工作的質(zhì)量和水平。另一方面,部分企業(yè)黨政工作還沒有形成一套完善的基礎(chǔ)管理規(guī)章和制度,缺乏規(guī)范化的工作程序和流程,從而影響了黨政工作規(guī)范化、制度化水平的提升。

    三、加強(qiáng)企業(yè)黨政工作的對策與建議

    (一)注重黨政工作人員隊(duì)伍自身建設(shè)

    加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷增強(qiáng)大局觀念及服務(wù)意識(shí),強(qiáng)化責(zé)任感、緊迫感,弘揚(yáng)積極拼搏的精神,積極打造好具有嚴(yán)明紀(jì)律、良好溝通、出色服務(wù)及和諧團(tuán)結(jié)的黨政工作人員隊(duì)伍。深入開展好黨政辦部門員工的談話交心活動(dòng),主動(dòng)幫助黨政工作人員解決工作中遇到的困難和問題,加大培訓(xùn)力度、注重培養(yǎng)幫帶,提高其綜合素質(zhì)與履職能力,促進(jìn)黨政工作不斷提升質(zhì)量和水平。

    (二) 圍繞企業(yè)中心任務(wù)強(qiáng)化支撐服務(wù)工作。

    結(jié)合企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層關(guān)注的重點(diǎn)工作,扎實(shí)做好服務(wù)保障工作,抓好企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子的會(huì)議及重大的活動(dòng)等的組織與服務(wù)工作,加強(qiáng)對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層議定的事項(xiàng)及重要決策部署督辦落實(shí)。結(jié)合企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)要求,扎實(shí)做好綜合文字、編報(bào)信息等工作,注重綜合文字材料的質(zhì)量,進(jìn)一步提升以文輔政能力與調(diào)查研究工作水平。

    (三)增強(qiáng)黨政工作規(guī)范化與制度化管理水平

    加強(qiáng)黨政辦的基礎(chǔ)管理工作,堅(jiān)持和完善企業(yè)相關(guān)會(huì)議的制度,進(jìn)一步企業(yè)會(huì)議流程的規(guī)范化管理,提升企業(yè)會(huì)議的效率與質(zhì)量;進(jìn)一步強(qiáng)化信息的溝通與共享的機(jī)制,重視與企業(yè)外部單位的工作性聯(lián)系,積極主動(dòng)地進(jìn)行協(xié)調(diào)與溝通;注重對事務(wù)性的工作進(jìn)行前瞻性的安排,進(jìn)一步增強(qiáng)工作的創(chuàng)新性與精細(xì)化,不斷提高服務(wù)保障的水平。

    四、結(jié) 語

    綜上所述,國有企業(yè)的黨政工作是黨政辦的重要職責(zé),起著協(xié)調(diào)上下、溝通左右、聯(lián)系內(nèi)外及參謀助手的重要職能,其工作質(zhì)量與水平直接影響到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營與基礎(chǔ)管理的狀況,對于維護(hù)企業(yè)的和諧穩(wěn)定、助推企業(yè)健康發(fā)展的重要作用。因此,國有企業(yè)要高度重視和加強(qiáng)黨政工作,不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn),持續(xù)改進(jìn)和推廣有效的措施和辦法,為實(shí)現(xiàn)企業(yè)持續(xù)健康和又好又快發(fā)展提供有力保障、做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

    參考文獻(xiàn):

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