【摘 要】隨著計(jì)算機(jī)的廣泛普及以及移動(dòng)互聯(lián)設(shè)備的大量使用,我國(guó)正在經(jīng)歷全球最大規(guī)模的信息化進(jìn)程。它在很大程度上影響了圖書(shū)管理工作。這是因此,傳統(tǒng)方式的圖書(shū)管理模式以及方式正在逐步為信息化管理模式所取代。因此圖書(shū)管理部門(mén)要切實(shí)更新圖書(shū)管理理念,創(chuàng)新制度管理體系、人員管理、管理方式以及運(yùn)用先進(jìn)技術(shù),從而更好地順應(yīng)信息化以及網(wǎng)絡(luò)化的快速發(fā)展。
【關(guān)鍵詞】信息化時(shí)代 圖書(shū)管理 實(shí)效性 措施
一、前言
從上世紀(jì)70年代以來(lái),隨著信息技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的不斷發(fā)展以及廣泛應(yīng)用,數(shù)字化的圖書(shū)管理方式正在逐步增加,這對(duì)傳統(tǒng)的圖書(shū)信息提供以及獲取方式帶來(lái)了不小的挑戰(zhàn)。而且我國(guó)如今正在加快4G網(wǎng)絡(luò)的建設(shè),這也為圖書(shū)管理提供了較好的信息技術(shù)基礎(chǔ)。人們可以擺脫時(shí)間限制以及信息存放地點(diǎn)的相關(guān)限制,借助效率較高的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,從而獲得我們所需要的相關(guān)信息,
二、更新圖書(shū)管理理念
為了適應(yīng)信息化時(shí)代的要求,相關(guān)從業(yè)人員要不斷更新自身在圖書(shū)管理方面的理念,從而提升工作活力,以專業(yè)化的圖書(shū)管理思想來(lái)勇敢地面對(duì)挑戰(zhàn),這樣也能夠?yàn)閯?chuàng)新圖書(shū)管理提供較為堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)??梢詮囊韵氯舾煞矫鎭?lái)更新圖書(shū)管理理念:
第一,要加強(qiáng)館藏資源的特色建設(shè)。從信息化時(shí)代的要求來(lái)看,圖書(shū)館要從戰(zhàn)略高度來(lái)考慮圖書(shū)資源的建設(shè)問(wèn)題,強(qiáng)化資源共享以及合作。所以,要配備專業(yè)人員,用較為先進(jìn)的圖書(shū)管理理念做好圖書(shū)管理的分工以及特色化建設(shè)力度
第二,要具備創(chuàng)新圖書(shū)管理發(fā)展模式的理念與思想。不僅要堅(jiān)持自身的優(yōu)良傳統(tǒng)、而且還要開(kāi)放自身的經(jīng)營(yíng)模式,勇敢地實(shí)行跨區(qū)域協(xié)作,做好館際間的圖書(shū)管理合作,從而謀取更大發(fā)展。
第三,要更新自身對(duì)圖書(shū)館職能以及功能的認(rèn)知,不斷推出新服務(wù),從而主動(dòng)探索、積極地創(chuàng)新圖書(shū)管理模式。
三、制度體系的創(chuàng)新
在信息化條件下,制度體系創(chuàng)新成為了圖書(shū)管理創(chuàng)新的核心內(nèi)容,具體可以從以下若干方面著手:
第一,創(chuàng)新綜合制度。這涵蓋了設(shè)置業(yè)務(wù)部門(mén)、工作內(nèi)容、職責(zé)制定、人員編制、崗位職責(zé)以及管理權(quán)限等方面。
第二,創(chuàng)新行政制度,它囊括了在人員晉升、考核、獎(jiǎng)懲辦法等方面的創(chuàng)新。
第三,創(chuàng)新業(yè)務(wù)制度。它包括為各部門(mén)以及人員所制定的具體工作的相關(guān)操作規(guī)范,比如創(chuàng)新文獻(xiàn)工作的采、編、藏等制度。
第四,創(chuàng)新和讀者服務(wù)有密切關(guān)系的規(guī)范,從而更好地確認(rèn)讀者的義務(wù)與權(quán)利,不僅要實(shí)現(xiàn)服務(wù)至上,更要實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展。
從上述內(nèi)容來(lái)看,創(chuàng)新圖書(shū)管理制度的核心在于進(jìn)一步提升圖書(shū)管理者的工作能力,激發(fā)圖書(shū)管理的活力、最大限度地滿足讀者的閱讀需求。
四、創(chuàng)新人員管理方面
從人員管理來(lái)看,可以從以下方面進(jìn)行創(chuàng)新:
第一,要切實(shí)在圖書(shū)館內(nèi)確立競(jìng)爭(zhēng)化、開(kāi)放化、市場(chǎng)化、信息化以及全方位服務(wù)的理念。這樣不僅能夠進(jìn)一步完善與改進(jìn)人力資源開(kāi)發(fā)管理系統(tǒng),從而制定、完善以及堅(jiān)決執(zhí)行圖書(shū)管理人員的發(fā)展規(guī)劃,而且還能夠持續(xù)提升管理層的技能與知識(shí),從而建立健全圖書(shū)管理人才的培養(yǎng)機(jī)制,切實(shí)開(kāi)展終身培訓(xùn),從而為圖書(shū)館培育更為優(yōu)秀的專業(yè)型人才。
第二,要不斷地建立健全選拔以及培訓(xùn)制度,從而構(gòu)建與執(zhí)行優(yōu)良的競(jìng)爭(zhēng)體制。而且還要依據(jù)本館的學(xué)科設(shè)置,切實(shí)劃分工作范圍,選擇相關(guān)的管理人員并據(jù)實(shí)考核。還要結(jié)合業(yè)績(jī)來(lái)選拔人才,不斷拓展相關(guān)培訓(xùn),不斷提升圖書(shū)管理人員的工作技能以及業(yè)務(wù)水平,從而確保圖書(shū)管理隊(duì)伍的穩(wěn)定性以及代繼性。此外,也要大力鼓勵(lì)中青年人才不斷夯實(shí)自身的專業(yè)知識(shí),不斷“充電”,從而更好地變成圖書(shū)管理領(lǐng)域的優(yōu)秀人才。
五、技術(shù)應(yīng)用的創(chuàng)新
隨著移動(dòng)互聯(lián)設(shè)備的廣泛使用,電腦的廣泛普及,圖書(shū)館可以根據(jù)這些不斷創(chuàng)新圖書(shū)管理工作。例如,可以依據(jù)不同的電腦系統(tǒng)以及移動(dòng)互聯(lián)設(shè)備的操作系統(tǒng),從而有針對(duì)性地開(kāi)發(fā)相關(guān)的網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用、信息技術(shù)應(yīng)用。從信息化的發(fā)展水平來(lái)看,知識(shí)產(chǎn)品的生產(chǎn)以及知識(shí)傳遞也隨著信息時(shí)代的快速發(fā)展而不斷進(jìn)步。為了更好地適應(yīng)這種變化,圖書(shū)管理人員要不斷分析研究相關(guān)電子資源的電子圖書(shū)信息,使得它們與技術(shù)應(yīng)用結(jié)合起來(lái),從而便于電子圖書(shū)的快捷傳播,也能夠發(fā)揮知識(shí)的最大效用。數(shù)字圖書(shū)館能夠讓圖書(shū)管理人員更加方便地開(kāi)展圖書(shū)管理,學(xué)生只要有身份證明(如身份證或者學(xué)生證等)就能夠進(jìn)入這些數(shù)字圖書(shū)館系統(tǒng),簡(jiǎn)單快捷地搜索、下載、閱讀相關(guān)的資料即可。而且,學(xué)校還可以花費(fèi)巨資購(gòu)買相關(guān)的電子圖書(shū)直接入庫(kù),這樣就能夠減少自身的掃描工作量。圖書(shū)館要做的就是不帶強(qiáng)化數(shù)字圖書(shū)館的安全措施問(wèn)題,為了防止黑客侵入或者系統(tǒng)癱瘓,要不斷強(qiáng)化自身的風(fēng)險(xiǎn)防范,購(gòu)買較為發(fā)達(dá)的安全系統(tǒng)保護(hù)圖書(shū)管理系統(tǒng)。
六、創(chuàng)新圖書(shū)管理方式
隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、電子技術(shù)以及移動(dòng)互聯(lián)技術(shù)的快速進(jìn)步,圖書(shū)管理創(chuàng)新途徑也更多地具備了數(shù)字化、信息化特征。如今,要在堅(jiān)持圖書(shū)管理優(yōu)點(diǎn)的基礎(chǔ)上,不斷提升信息化圖書(shū)管理水平。從不少圖書(shū)館來(lái)看,它們已經(jīng)將本館的相關(guān)資料錄入庫(kù)存,學(xué)生只需要在圖書(shū)館的檢索系統(tǒng)查詢相關(guān)資料的目錄,就能夠很好地獲取圖書(shū)所在的準(zhǔn)確方位,而且還可以從網(wǎng)上查閱相關(guān)資料的電子文本,并且限定了它的閱讀時(shí)間或閱讀范圍。對(duì)圖書(shū)館來(lái)講,這樣他們就能夠有效地保護(hù)這些圖書(shū)資源的版權(quán)。
七、結(jié)束語(yǔ)
隨著我國(guó)信息化技術(shù)水平的不斷提高以及圖書(shū)館網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的深入運(yùn)用,圖書(shū)館要綜合運(yùn)用圖書(shū)管理的先進(jìn)管理方法以及技術(shù)從而為圖書(shū)管理的專業(yè)化發(fā)展提供良好的路徑選擇。這就要不斷更新圖書(shū)管理理念,而且還要善于學(xué)習(xí)以及運(yùn)用圖書(shū)管理的相關(guān)方法以及技術(shù),從而更好地提高圖書(shū)管理的水平和質(zhì)量。
參考文獻(xiàn):
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作者簡(jiǎn)介:姓名:邱興梅,出生年月:1965.08.29
性別:女,籍貫(精確到市):云南省昭通市,職稱:館員,研究方向:圖書(shū)管理