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    以“就業(yè)為導(dǎo)向”的高職英語教學(xué)改革探析

    2014-04-29 00:43:21徐艷輝
    中國電子商情 2014年1期
    關(guān)鍵詞:就業(yè)為導(dǎo)向崗位英語教學(xué)

    引言:高職公共英語課程教學(xué)應(yīng)該符合職業(yè)教育特點(diǎn),以就業(yè)為導(dǎo)向,形成自己的高職教育特色,從課程體系、教學(xué)模式上進(jìn)行改革,從考核體系、教師素質(zhì)等方面努力實踐,強(qiáng)化對學(xué)生就業(yè)的適應(yīng)性和針對性的培養(yǎng)。構(gòu)建“以就業(yè)為導(dǎo)向,英語課程與專業(yè)課密切結(jié)合”的課程教學(xué)體系,使英語教學(xué)具有現(xiàn)代化職業(yè)教育特色、符合職業(yè)教育規(guī)律。

    高職教育把服務(wù)于社會對職業(yè)人才的現(xiàn)實需求和學(xué)生的就業(yè)作為最重要的辦學(xué)方向。2003年全國職業(yè)教育工作會議上就已經(jīng)提出“以就業(yè)為導(dǎo)向”這一重要思想。2006年教育部16號文件提出:高職教育要“服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展,以就業(yè)為導(dǎo)向,加快專業(yè)改革與建設(shè)”、“加大課程建設(shè)與改革的力度,增強(qiáng)學(xué)生的職業(yè)能力”。我國高等職業(yè)教育經(jīng)過多年的發(fā)展,已成為不同于普通高等教育和中職教育的更高層次的職業(yè)教育類型。高職的教育科研和實踐都得到了很大的發(fā)展,但重視理論知識,輕視專業(yè)技能的傳統(tǒng)教育思想使得高職公共基礎(chǔ)課程教學(xué)沒有形成自己的高職教育特色,因此在高職人才培養(yǎng)中尚未充分發(fā)揮應(yīng)有的作用,高職公共英語教學(xué)在這方面尤為突出,這主要表現(xiàn)在高職公共英語教學(xué)實踐中還存在著一系列問題。

    近年來,高職英語教師逐步開展教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法和教學(xué)模式的研究與探索,在推動英語課程教學(xué)建設(shè)和改革方面起了很大的推動作用。但目前高職英語教學(xué)的整體情況還不夠理想,其中最突出的問題表現(xiàn)在這樣幾個方面

    一、對學(xué)生的專業(yè)背景、不同崗位對英語教學(xué)的需求缺乏準(zhǔn)確的定位,不能使學(xué)生的英語綜合能力得到真正的提高,教學(xué)中的實訓(xùn)、實踐環(huán)節(jié)薄弱。這使得英語教學(xué)不僅沒有發(fā)揮在高技能人才培養(yǎng)中的作用而且也沒能真正調(diào)動起學(xué)生的英語學(xué)習(xí)積極性和主動性。

    二、在教學(xué)上,指導(dǎo)思想還有待進(jìn)一步明確,在教學(xué)計劃方面還需要系統(tǒng)性和科學(xué)性;教學(xué)內(nèi)容與學(xué)生所學(xué)專業(yè)、崗位需求還有差距需要進(jìn)一步銜接;英語教材還比較單一,教材與專業(yè)結(jié)合不夠明顯,學(xué)生不能完全學(xué)以致用;英語教師還需要明確的職業(yè)教育理念及加強(qiáng)對職業(yè)教育特點(diǎn)級規(guī)律的認(rèn)識,還需充分認(rèn)識高職英語教學(xué)的特殊性;在教學(xué)模式上,還需改變在英語教學(xué)中仍占主導(dǎo)地位的、以教師為中心的傳統(tǒng)教學(xué)模式;英語教學(xué)既要注重知識的傳授,還要對學(xué)生英語技能進(jìn)行的有針對性訓(xùn)練,還應(yīng)突出學(xué)生英語的綜合應(yīng)用技能培養(yǎng)這一教學(xué)目的。

    上述高職公共英語教學(xué)現(xiàn)狀說明高職公共英語教學(xué)改革依然需要加大力度、積極推進(jìn),以滿足新形勢下高職教育的發(fā)展需要。探索和構(gòu)建“以就業(yè)為導(dǎo)向”的高職英語教學(xué)模式改革,更好地解決英語教學(xué)與學(xué)生實際就業(yè)的有效銜接;以就業(yè)為導(dǎo)向,從課程體系、教學(xué)模式上進(jìn)行改革,從考核體系、教師素質(zhì)等方面努力實踐,強(qiáng)化對學(xué)生就業(yè)的適應(yīng)性和針對性的培養(yǎng),保證高職人才的就業(yè)競爭力與發(fā)展后勁,培養(yǎng)具有扎實的英語基本功和實際語言運(yùn)用能力的合格人才。

    以“就業(yè)為導(dǎo)向”進(jìn)行高職英語教學(xué)模式改革的具體內(nèi)容:

    A.教學(xué)方法:針對高職學(xué)生英語基礎(chǔ)差,學(xué)習(xí)興趣不濃的現(xiàn)象,合理運(yùn)用班內(nèi)的分層分級教學(xué),將傳統(tǒng)教學(xué)方法、分層教學(xué)與“任務(wù)型”教學(xué)方法相結(jié)合,注重分析學(xué)生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)、動機(jī)、態(tài)度,突出學(xué)生學(xué)習(xí)的主體地位。在夯實基礎(chǔ)知識的前提下突出語言綜合技能,尤其是英語聽說技能。以課堂教學(xué)為主,同時帶學(xué)生到相關(guān)的企業(yè)、崗位實地參觀,了解實際崗位對英語的具體需求;參與企業(yè)崗位培訓(xùn),實行開放式英語教育,進(jìn)行實踐教學(xué)。

    B.教學(xué)內(nèi)容:針對目前大多數(shù)專業(yè)系部認(rèn)為英語作為基礎(chǔ)課與學(xué)生就業(yè)、實際工作關(guān)系不大的現(xiàn)象,研究如何使英語教學(xué)與專業(yè)教學(xué)相結(jié)合、怎樣使英語教師走進(jìn)不同的崗位、行業(yè),進(jìn)行行業(yè)英語需求調(diào)研,了解英語教學(xué)與學(xué)生未來就業(yè)崗位的結(jié)合點(diǎn)與結(jié)合度,圍繞崗位、專業(yè)、行業(yè)的需求安排調(diào)整教學(xué)內(nèi)容,突出教學(xué)內(nèi)容的實用性,準(zhǔn)確定位課程內(nèi)容。處理好基礎(chǔ)英語教學(xué)與專業(yè)英語教學(xué)內(nèi)容的自然銜接,將專業(yè)英語內(nèi)容有機(jī)融入基礎(chǔ)英語教學(xué),從知識本位轉(zhuǎn)向能力本位。整合教材,突出實用和可操作性。加大教學(xué)實踐環(huán)節(jié),提高英語技能的實訓(xùn)、實踐比例。改革教學(xué)內(nèi)容,突出實用性、貼近學(xué)生所學(xué)專業(yè)、就業(yè)、崗位,強(qiáng)化學(xué)生英語水平考試和職業(yè)英語技能考試(英語B級、英語口語考試、職場英語考試等)。

    C.課程體系:以“就業(yè)為導(dǎo)向”實現(xiàn)課程體系的整體性、科學(xué)性、實效性和針對性。針對不同專業(yè)及崗位差異需求,設(shè)計個性化教學(xué)方案,調(diào)整聽、說、讀、寫在整體教學(xué)中的課時分配及比例;調(diào)整基礎(chǔ)英語教學(xué)與專業(yè)英語教學(xué)比例;合理安排教學(xué)進(jìn)度和具體教學(xué)方法的運(yùn)用。進(jìn)行專業(yè),崗位、行業(yè)英語需求調(diào)研,了解英語教學(xué)如何更好地服務(wù)于專業(yè)課教學(xué),提高對所教學(xué)生的崗位認(rèn)識,把崗位需求內(nèi)容納入英語教學(xué)體系。另外在現(xiàn)有的英語課程教學(xué)體系中,突出聽說實踐環(huán)節(jié),在繼續(xù)提高學(xué)生英語基礎(chǔ)的前提下,突出就業(yè)崗位知識訓(xùn)練。例如酒店專業(yè)的學(xué)生,其英語實踐環(huán)節(jié)的具體設(shè)計需要英語教師了解該崗位需求,突出酒店行業(yè)英語的實際應(yīng)用,尤其是口語訓(xùn)練,這樣學(xué)生經(jīng)過反復(fù)訓(xùn)練,達(dá)到就業(yè)崗位要求,才能更好地勝任酒店工作。

    D.學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力:為拓展學(xué)習(xí)內(nèi)容,培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力,針對部分專業(yè)(例如:國貿(mào)、旅游、會計、酒店專業(yè))學(xué)生推廣利用學(xué)?,F(xiàn)有的網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)資源進(jìn)行自主學(xué)習(xí),逐步摸索推廣成功的自主學(xué)習(xí)模式。同時研究設(shè)計網(wǎng)絡(luò)化課程,實現(xiàn)教育現(xiàn)代化,拓展學(xué)生學(xué)習(xí)空間及渠道。自主學(xué)習(xí)不僅僅是英語基礎(chǔ)知識方面的學(xué)習(xí)更重要的是然學(xué)生利用自主學(xué)習(xí)平臺拓展專業(yè)英語知識及英語在未來就業(yè)方面的實際應(yīng)用。學(xué)生自主學(xué)習(xí)內(nèi)容可以涉及求職應(yīng)聘、企業(yè)背景文化、職場溝通技巧與技能、個人職業(yè)規(guī)劃和職業(yè)發(fā)展等與就業(yè)相關(guān)的各個方面的英語知識。

    E.建立綜合有效的考評體系。從強(qiáng)調(diào)試卷、機(jī)考等應(yīng)試考核模式轉(zhuǎn)向英語應(yīng)用能力的整體評價,強(qiáng)調(diào)職業(yè)英語技能證書的重要性。單一的英語等級考試不能顯示人才培養(yǎng)的特殊性,遵循就業(yè)導(dǎo)向,鼓勵學(xué)生考取相應(yīng)的職業(yè)英語技能證書,提升學(xué)生職場競爭力。

    F.師資隊伍建設(shè):鼓勵英語教師與專業(yè)課教師建立“教學(xué)項目小組”,通過聽課、座談等方式了解所教學(xué)生的專業(yè)特點(diǎn)、了解專業(yè)課教學(xué)對英語教學(xué)在專業(yè)詞匯、專業(yè)內(nèi)容等方面的需求;明確確班級學(xué)生學(xué)習(xí)情況,包括學(xué)習(xí)基礎(chǔ)、動機(jī)、度等,提高對所教學(xué)生的專業(yè)認(rèn)識;在英語教師自愿選擇的基礎(chǔ)上,確定各教師的專業(yè)發(fā)展方向,將英語教學(xué)進(jìn)一步細(xì)化,使英語教學(xué)向?qū)I(yè)化方向發(fā)展。同時組織英語教師進(jìn)企業(yè)、行業(yè),在一定時間內(nèi)完成對所教學(xué)生未來從事的崗位的調(diào)研、考察工作,了解崗位對英語教學(xué)的要求,必要時進(jìn)行相關(guān)專業(yè)知識培訓(xùn)。鼓勵教師通過各種方式考取相關(guān)專業(yè)資格證或進(jìn)行相關(guān)專業(yè)學(xué)習(xí)、培訓(xùn),提高專業(yè)知識,培養(yǎng)“雙師型”高職專業(yè)英語教師。

    進(jìn)行師資隊伍建設(shè),使高職英語教學(xué)團(tuán)隊的人員組成、知識結(jié)構(gòu)、教學(xué)水平、實踐能力、科研技術(shù)、協(xié)作精神與高職英語課程要求的知識能力要求、教學(xué)方法相適應(yīng),構(gòu)建具有高職特色的英語教學(xué)。圍繞教學(xué)方法、職業(yè)教育理念、現(xiàn)代教學(xué)技術(shù)等加強(qiáng)教師隊伍培訓(xùn),完善高職英語教師培訓(xùn)制度,培訓(xùn)。制定公平、合理的教師考評制度,鼓勵教學(xué)方法、模式及內(nèi)容改革與創(chuàng)新,增加團(tuán)隊意識和凝聚力,建設(shè)一支具有一定職業(yè)特色的高職英語教學(xué)團(tuán)隊,使英語教學(xué)真正得到學(xué)生的認(rèn)可、各專業(yè)系部的及學(xué)院的認(rèn)可、重視與扶持,真正提高英語教學(xué)質(zhì)量。

    同時如何使英語教學(xué)符合職業(yè)教育特點(diǎn),真正實現(xiàn)英語教學(xué)與學(xué)生就業(yè)的有效銜接,將“基礎(chǔ)型”英語教學(xué)向“應(yīng)用型”英語教學(xué)轉(zhuǎn)變,還應(yīng)探索解決以下具體問題:

    A.學(xué)生英語學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差,英語學(xué)習(xí)難度大,認(rèn)為專業(yè)課學(xué)習(xí)是重點(diǎn),對英語學(xué)習(xí)興趣不濃的問題;

    B.如何利用好網(wǎng)絡(luò)資源,提高學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力,拓展學(xué)習(xí)內(nèi)容的問題;

    C.進(jìn)一步完善學(xué)生英語學(xué)習(xí)模式及考核方式的問題;

    D. 英語教師普遍缺乏行業(yè)背景,結(jié)合職業(yè)特點(diǎn)進(jìn)行英語教學(xué)的經(jīng)驗不足的問題;英語與專業(yè)怎樣結(jié)合,在教學(xué)內(nèi)容上英語知識與專業(yè)知識如何結(jié)合、課時如何分配、是否需要調(diào)整現(xiàn)有教材的問題;

    E.如何提高教師職業(yè)教育理念、完善課程及教學(xué)設(shè)計、提高教學(xué)質(zhì)量等。

    高職教育培養(yǎng)“適應(yīng)生產(chǎn)、建設(shè)、管理、服務(wù)一線”的、符合高新技術(shù)職業(yè)崗位需要的、具有綜合職業(yè)能力的高技術(shù)人才。為此注重學(xué)生英語實際應(yīng)用能力培養(yǎng)是英語教學(xué)的最終目標(biāo)。解決英語教學(xué)中尚存的問題,提高學(xué)生英語學(xué)習(xí)興趣,提高其自主學(xué)習(xí)水平,在英語教學(xué)中加大實踐教學(xué)比例,從而提高學(xué)生的實際就業(yè)能力是英語教學(xué)改革的重要方向和內(nèi)容。

    參考文獻(xiàn)

    [1]教育部高等教育司.高職高專英語課程教學(xué)基本要求[M].北京:高等教育出版社,2000.

    [2] 鄭剛強(qiáng). 基于能力本位的高職英語教學(xué)模式探析[J]. 懷化學(xué)院學(xué)報, 2008(2).

    [3] 陳梅.高職英語課程體系改革新探[J]. 現(xiàn)代企業(yè)教育, 2007年第20期.

    [4] ]陳紅霞. 以就業(yè)為導(dǎo)向,進(jìn)行高職教育模式的改革[J].職成教育研究,2005(10).

    (作者單位:內(nèi)蒙古商貿(mào)職業(yè)學(xué)院國際教育學(xué)院)

    作者簡介

    徐艷輝,女,1974年10月,研究方向:英語教學(xué), 講師,碩士研究生, 內(nèi)蒙古通遼人。

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