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    能源與動力工程專業(yè)生產(chǎn)實習教學體系的改革與探索

    2014-04-29 08:15:30陳法法李力
    中國電力教育 2014年33期
    關鍵詞:生產(chǎn)實習教學改革

    陳法法 李力

    摘要:針對目前能源與動力工程專業(yè)在生產(chǎn)實習過程中存在的問題,結(jié)合三峽大學能源與動力工程專業(yè)的實際情況,從生產(chǎn)實習教學模式、實習教學內(nèi)容、實習指導方法、實習考核標準等方面,闡述了該專業(yè)生產(chǎn)實習教學改革的實踐措施,以期培養(yǎng)具備較強動手能力和創(chuàng)新能力的高素質(zhì)應用型人才。

    關鍵詞:能源與動力工程;生產(chǎn)實習;教學改革

    中圖分類號:G642.423 文獻標識碼:A 文章編號:1007-0079(2014)33-0118-02

    生產(chǎn)實習是高等院校工科類專業(yè)重要的實踐性教學環(huán)節(jié),生產(chǎn)實習的質(zhì)量直接關系到學生的實踐能力、創(chuàng)新能力及綜合素質(zhì)的培養(yǎng)過程。[1,2]在能源與動力工程專業(yè)的教學計劃中,生產(chǎn)實習尤為重要,旨在將專業(yè)理論知識與工業(yè)現(xiàn)場相結(jié)合,使得學生對發(fā)電廠設備的啟停、運行以及日常的監(jiān)控維護方法及程序有一個較為深入的了解。學生通過生產(chǎn)實習,能夠提升學生綜合運用各學科知識的能力,分析和解決實際發(fā)電廠運營問題的能力。[3]為了培養(yǎng)獨立從事能源與動力工程行業(yè)的應用型工程技術(shù)人員,適應21世紀創(chuàng)新型人才、復合型人才的社會需求,結(jié)合近年來指導的能源與動力工程專業(yè)生產(chǎn)實習的實踐經(jīng)驗,對該專業(yè)生產(chǎn)實習教學模式做了一些新的探索。

    一、能源與動力工程專業(yè)生產(chǎn)實習教學改革的必要性

    目前三峽大學能源與動力工程專業(yè)分為熱動和水動兩個專業(yè)方向,熱動方向的學生主要在熱力發(fā)電廠完成生產(chǎn)實習任務,水動方向的學生則在大型水電站完成生產(chǎn)實習任務,實習時間均為2周?;谀茉磁c動力工程專業(yè)的人才培養(yǎng)方案,目前的這種實習模式基本能夠完成培養(yǎng)方案規(guī)定的生產(chǎn)實習內(nèi)容,但也存在一些不足亟待改進。

    1.實習基地建設需要加強

    三峽大學能源與動力工程專業(yè)與大型水力發(fā)電廠、熱力發(fā)電廠進行合作,建立了穩(wěn)定的校外實習基地。目前,開設能源與動力工程專業(yè)的大部分高校生產(chǎn)實習都集中安排在大三下半學年或大三結(jié)束時進行。在這期間,各個電廠除了接待能源與動力工程專業(yè)的學生之外,還需接待電力系統(tǒng)及自動化專業(yè)、自動化專業(yè)、化學專業(yè)、管理專業(yè)等與電廠運營相關的其他專業(yè)的學生進行生產(chǎn)實習任務,這直接導致了短時間內(nèi)大部分學生集中涌入各個發(fā)電廠。而現(xiàn)代的大型發(fā)電廠 一般都是大容量、多參數(shù)集中控制,接待能力十分有限。同時,各個發(fā)電廠受生產(chǎn)任務、安全指標、經(jīng)濟效益等多種因素的制約,一般也不愿意接待大批學生進行生產(chǎn)實習。這樣,最終使得學生的實習內(nèi)容受到限制,實習計劃難以實施,實習過程比較草率,實習效果一般,難以達到鍛煉學生,提高學生綜合能力和創(chuàng)新能力的目的。

    2.實習形式單一

    三峽大學能源與動力工程專業(yè)的校外生產(chǎn)實習沿用了其他工科專業(yè)普遍采用的實習形式,即由專任教師組織學生去各個發(fā)電廠進行參觀式學習,各個發(fā)電廠抽調(diào)技術(shù)骨干對鍋爐、汽輪機、化學與水系統(tǒng)、除硫除塵裝置以及電氣設備等各個系統(tǒng)進行講解。通過這種方式,以期學生對發(fā)電廠的整個運營流程有初步的了解,對電廠的日常維護、運營監(jiān)控以及問題處理方式有一定接觸。然而,在實習過程中,各個發(fā)電廠抽調(diào)的技術(shù)骨干有的善于表達,有的不善表達,并且他們對學生專業(yè)知識的掌握情況也不十分了解。實習內(nèi)容的設置比較有限,實習內(nèi)容的講解也受限于講解老師的經(jīng)驗水平,學生在實習過程中很難有機會深入細致地學習,學生的創(chuàng)新能力、綜合能力難以得到有效提高。

    3.實習內(nèi)容不盡合理

    由于電力行業(yè)管理嚴格,對員工的綜合素質(zhì)要求極高,而對學生而言,鮮有機會上崗操作,學生的生產(chǎn)實習過程與校園內(nèi)的課堂學習無異,依舊沿于聽老師講解,看老師操作,很難掌握電廠設備和系統(tǒng)的啟停、運行及事故處理的方法。整個實習的內(nèi)容也與課堂上的教學內(nèi)容也有較大的重復性,而這些常規(guī)性實習內(nèi)容很難激發(fā)學生的學習興趣和創(chuàng)新意識,不能有效地培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和工程實踐能力。同時由于實習學生在一家單位的停留時間十分有限,一般為1周時間,實習單位客觀上也難以安排完整、全面的實習內(nèi)容。此外,電廠在運行過程中,電力事故的發(fā)生偶然性太強,學生在短時間內(nèi)接觸到的幾率很小,對電廠的事故處理及分析方法還是只能聽老師講解。

    4.實習考核標準軟化

    在現(xiàn)行的生產(chǎn)實習模式中,實習指導教師及發(fā)電廠的技術(shù)骨干處于主導地位,學生處于被動接受的地位,實習指導教師及發(fā)電廠的技術(shù)骨干商討確定好相應的實習內(nèi)容,學生跟隨教師的節(jié)奏完成實習任務,該方式很難激發(fā)出學生的主觀性和創(chuàng)造性。在實習過程中,發(fā)電廠的技術(shù)骨干講解分配的實習內(nèi)容,其他一切問題包括實習紀律和實習安全等,全靠實習指導教師協(xié)調(diào)解決。在大班實習過程中,實習指導教師一般為1名或2名,精力十分有限,難以兼顧全部學生,對學生實習缺乏有效指導和監(jiān)督。實習結(jié)束之后的成績評定主要取決于平時成績和實習報告成績,由于很難監(jiān)控學生的整個實習過程,因此平時成績很難把控,而僅僅依靠實習報告給出實習成績,有失公允,沒有真正考核到學生的整個實習過程。

    綜上可知,能源與動力工程專業(yè)現(xiàn)行的生產(chǎn)實習教學體系在實習基地、實習形式、實習內(nèi)容以及實習考核標準等方面都還存在一些不足,難以滿足現(xiàn)代企業(yè)所需的厚基礎、寬口徑、強能力、高素質(zhì)的創(chuàng)新型人才、復合型人才的培養(yǎng)需求。

    二、創(chuàng)新型生產(chǎn)實習教學模式的改革與探索

    1.構(gòu)建虛實結(jié)合的生產(chǎn)實習新模式

    所謂虛實結(jié)合的生產(chǎn)實習模式,即將原來要求在電力生產(chǎn)現(xiàn)場完成的生產(chǎn)實習任務,分成在校內(nèi)的虛擬平臺和實際電力生產(chǎn)現(xiàn)場兩方面進行。虛擬平臺主要以仿真支持系統(tǒng)為主,內(nèi)容全面但感性體驗不夠,實際電力生產(chǎn)現(xiàn)場針對性較強,但內(nèi)容有限,深度不一。通過虛實結(jié)合,既能全面了解電力生產(chǎn)過程,又能有較強的感性體驗。

    面對能源與動力工程專業(yè)生產(chǎn)實習存在的實際問題,采取計算機及其他信息技術(shù)進行虛擬實習是一種新的嘗試,目前也已經(jīng)有了一些成功案例。[4]在學校的大力支持下,三峽大學(以下簡稱“我校”)針對熱動方向?qū)iT建立了300MW發(fā)電機組仿真支持系統(tǒng),針對水動方向建立了水輪發(fā)電機組仿真演示模型,通過調(diào)整生產(chǎn)實習的教學模式,加大仿真教學力度,既能保證實習內(nèi)容的完整性,又能在一定程度激發(fā)學生的實習興趣。

    指導教師通過引導學生關注一些仿真實習中存在的問題及處理方案,學生帶著這些問題,在現(xiàn)場實習時通過與技術(shù)人員討論,加深理解。電力企業(yè)員工也非常樂意與學生進行技術(shù)交流,不僅調(diào)節(jié)了單調(diào)的工作氣氛,也提高電力企業(yè)職工的基本素質(zhì)。

    2.優(yōu)化實習內(nèi)容

    根據(jù)能源與動力工程專業(yè)人才培養(yǎng)方案來制訂具體的實習內(nèi)容,使得學生實習之后,能系統(tǒng)地了解大型水力發(fā)電廠、熱力發(fā)電廠等從事運行、管理等方面的工作流程。

    我校能源與動力工程專業(yè)熱動方向的生產(chǎn)實習內(nèi)容重點是了解鍋爐設備系統(tǒng)、汽輪機設備系統(tǒng)、脫硫除塵設備系統(tǒng)、化學設備系統(tǒng)及其他與之有關的主要輔助設備和系統(tǒng)的運行特性和維護管理。此外,在仿真實習平臺上主要是掌握機組的啟動、停運步驟,設備與系統(tǒng)的故障模擬、故障分析、故障排除等,了解或熟悉故障發(fā)生的前因后果。

    我校能源與動力工程專業(yè)水動方向的生產(chǎn)實習內(nèi)容重點是了解水電廠的水工建筑物、水電廠的電能生產(chǎn)過程、水輪發(fā)電機組及其輔助設備和電氣設備的作業(yè)布置及相互關系,220kV開關站的接線方式及主要配置,廠用6kV系統(tǒng)與發(fā)電機組的配接方式、接線方式及廠用電相關配置等。在水電站仿真平臺上,要求學生掌握水輪機的工作原理,水輪機運行、管理、檢修、維護、水輪機選型設計以及水輪機調(diào)節(jié)系統(tǒng)、水輪機控制系統(tǒng)等。

    3.增強實習指導

    在生產(chǎn)實習過程中,學生能否有所收獲在一定程度上取決教師的指導水平。為了使實習指導教師更好地發(fā)揮主導作用,需要聘請專業(yè)基礎扎實,實踐經(jīng)驗豐富,有較強實踐能力的專業(yè)教師對實習學生進行跟班指導。

    我校能源與動力工程系以青年教師為主,長期深入電力生產(chǎn)一線的機會比較欠缺,工程實踐能力整體情況還不高。為了使青年教師更好地發(fā)揮主導作用,一方面要充分發(fā)揮老教師的傳、幫、帶作用,另一方面還需定期組織青年教師深入電力企業(yè)生產(chǎn)一線,充分準備實習內(nèi)容以及實習的重難點,增強青年教師的科研能力和工程實踐能力,提高實習指導水平。

    此外,采用虛實結(jié)合的實習教學模式后,對實習指導教師的任務加重了,要求提高了,責任變大了,為此實習指導教師盡量做到相對穩(wěn)定、搭配合理,這樣不僅能保證生產(chǎn)實習的長遠發(fā)展,還能夠維持生產(chǎn)實習的課程建設質(zhì)量。

    4.規(guī)范實習考核標準

    在實習過程中,除了需要通過有效的監(jiān)管機制保證實習順利實施之外,還需采用有效的激勵機制對學生的實習表現(xiàn)進行評判,包括實習紀律以及實習項目的表現(xiàn)情況,隨機抽查學生筆記、對學生進行提問、要求學生講解實習過程等。

    實習結(jié)束之后,需要提交實習報告,而通常僅依據(jù)實習報告給定實習成績是不合理的。為了充分調(diào)動學生的實習積極性,并且使學生能夠充分重視實習過程,生產(chǎn)實習的考核評價至少需要反映“平時表現(xiàn)(占40%),實習報告(占40%),答辯成績(占20%)”等幾個方面。

    為了生產(chǎn)實習的持續(xù)發(fā)展,還應廣泛收集學生、教師、實習單位的評價意見,重點反映實習內(nèi)容是否全面,實習安排是否合理,實習效果如何以及學生的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能是否達到實習單位需求,通過總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)不足,不斷提高生產(chǎn)實習的教學質(zhì)量。

    三、結(jié)語

    生產(chǎn)實習是實踐教學的重要環(huán)節(jié),能源與動力工程因為專業(yè)的特殊性,生產(chǎn)實習范圍相對其他工科專業(yè)而言比較有限,在經(jīng)濟效益驅(qū)動下,生產(chǎn)實習面臨著很大挑戰(zhàn)。生產(chǎn)實習基地的建設,實習內(nèi)容的優(yōu)化,實習師資隊伍的建設,實習教學質(zhì)量的提高等均是一個長期積累的過程,需要長期探索,不斷調(diào)整。未來還需從更深層次探索生產(chǎn)實習的改革與發(fā)展,不斷完善生產(chǎn)實習的教學模式,以期取得更好的實習效果,培養(yǎng)出具有實踐能力強、創(chuàng)新能力高、綜合素質(zhì)全面的應用型本科人才。

    參考文獻:

    [1]孟廣波,王樹群,高祥永.能源動力類專業(yè)校外實習改革措施的探討[J].沈陽工程學院學報(社會科學版),2012,8(2):259-261.

    [2]孟建,劉永啟,劉瑞祥.能源與動力工程專業(yè)實踐教學改革與實踐[J].中國電力教育,2013,(31):155-156.

    [3]晉風華,周臻,李錄平,等.能源動力類專業(yè)實踐教學內(nèi)容體系的改革與探索[J].中國電力教育,2012,(19):86-87.

    [4]史玉鳳,李寶玉,韓東太.提升能源與動力工程專業(yè)生產(chǎn)實習效果的研究[J].煤炭高等教育,2014,32(2):94-97.

    (責任編輯:王意琴)

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