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    長距離巖石斜巷快速掘進(jìn)施工組織與工藝優(yōu)化

    2014-04-17 07:01:32王輝
    關(guān)鍵詞:快速掘進(jìn)工藝優(yōu)化

    摘要:在礦井的初期建設(shè)過程中,長距離巖石斜巷的施工一直受運(yùn)輸系統(tǒng)的限制,施工進(jìn)度一直徘徊在50~60m/月,難以突破。因此,長距離巖石斜巷的快速掘進(jìn)尤為重要,可以縮短礦井建設(shè)周期、盡快形成永久運(yùn)輸系統(tǒng),使礦井提前進(jìn)入采區(qū)工作面的布置。本文通過對傳統(tǒng)施工工藝進(jìn)行工序優(yōu)化,合理組織,總結(jié)出一條“長距離巖石斜巷快速掘進(jìn)施工組織與工藝優(yōu)化”的方法。

    關(guān)鍵詞:巖石巷道 快速掘進(jìn) 勞動組織 工藝優(yōu)化

    1 工程概況

    李村煤礦是山西潞安礦業(yè)(集團(tuán))公司的一處基建礦井,預(yù)計2014年底正式投產(chǎn),設(shè)計生產(chǎn)能力500萬t/a。南翼上倉帶式輸送機(jī)斜巷是制約礦井投產(chǎn)的一條關(guān)鍵路線,該巷道斷面為直墻半圓拱形,設(shè)計長度683m,巷道坡度10.5°上山,掘?qū)?700mm,掘高3900mm,掘進(jìn)斷面18.74m2;噴厚150mm,凈寬5.4m,凈高3.75m,凈面積16.31m2,采用錨網(wǎng)噴+錨索聯(lián)合支護(hù)。錨桿規(guī)格:20MnSiΦ20×2400mm螺紋鋼錨桿,間排距950×900mm;拱頂錨索三花布置,錨索規(guī)格:錨索材料為φ18.9mm高強(qiáng)(1860MPa)7股鋼絞線,長度7300mm,間排距2400×2700mm。

    2 人員及裝備情況

    2.1 人員情況 隊組在冊人數(shù)68人,設(shè)主管隊長1名,副隊長3名,技術(shù)員1名,日常維修工4名;3個掘進(jìn)班(每班17人),一個噴漿班(8人),掘進(jìn)班每天出勤不低于15人。

    2.2 工作面裝備情況

    3 勞動組織

    采用“三八”制作業(yè),檢修維護(hù)班、噴漿班與掘進(jìn)班平行作業(yè),互不影響。由技術(shù)員對每道工序所需時間進(jìn)行現(xiàn)場測定,并通過施工人員的有效組織與安排,每循環(huán)工時為450~480min,編制了切實(shí)可行的正規(guī)循環(huán)作業(yè)圖表。施工過程中嚴(yán)抓正規(guī)循環(huán)作業(yè),掘進(jìn)班無外部影響時每班完成一個正規(guī)循環(huán),進(jìn)尺2.2m。

    4 工藝優(yōu)化創(chuàng)新點(diǎn)

    ①支護(hù)作業(yè)時安排4人配2臺鉆機(jī)打拱部錨桿,1臺鉆打7根,2人配1臺鉆機(jī)打錨索,3人打幫錨桿,關(guān)鍵工序安排熟練工作業(yè)。

    ②制定實(shí)施“工序區(qū)域分割”平行作業(yè)方式,打上部眼與打錨索平行作業(yè),連網(wǎng)與打錨桿平行作業(yè),備料與耙迎頭平行作業(yè),工器具準(zhǔn)備與臨時支護(hù)平行作業(yè),最大限度實(shí)現(xiàn)平行交叉作業(yè),縮短了工時,提高了工效。

    ③檢修維護(hù)班、文明生產(chǎn)班及噴漿班與生產(chǎn)班平行作業(yè),工作面打眼及永久支護(hù)時對耙矸機(jī)、皮帶及其他設(shè)備進(jìn)行檢修維護(hù),后方出矸時,設(shè)定安全距離,進(jìn)行噴漿作業(yè),互不干擾,提高了掘進(jìn)效率。

    ④采用了“耙矸機(jī)+皮帶+地倉”的排矸方式,代替了“小絞車+礦車”接替運(yùn)輸?shù)牡托J?,形成連續(xù)快速排矸系統(tǒng),排矸時間由300min減少為120min。

    5 保證快速掘進(jìn)的主要措施

    ①加大培訓(xùn)力度、提高勞動技能。嚴(yán)格執(zhí)行班前會一日一題、一周一案、一月一考的培訓(xùn)制度,班前會講隱患、講過失、講經(jīng)驗(yàn)。

    ②優(yōu)化機(jī)電管理制度,降低機(jī)電設(shè)備事故率。機(jī)電設(shè)備實(shí)行強(qiáng)制性檢修和包機(jī)責(zé)任制的管理模式,通過每天的強(qiáng)制性檢修,保證了設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),降低了機(jī)電事故率。

    ③開展班組安全生產(chǎn)競賽活動、提高安全生產(chǎn)積極性。班組之間開展安全生產(chǎn)競賽活動,從生產(chǎn)進(jìn)度、勞動組織、出勤管理、三違隱患等方面激勵班組,排名第一、二的班組分別獎勵2000元和1000元,提高班組生產(chǎn)積極性。

    ④嚴(yán)格請假制度、保證人員出勤。制定了嚴(yán)格的考勤制度,職工出勤與當(dāng)月工資掛鉤。請假必須由班長統(tǒng)一安排,每天休息人數(shù)不得超過2人。班組出勤與班組長收入的收入系數(shù)掛鉤。

    ⑤公開考核辦法,提高員工工作積極性。公開考核辦法,推行內(nèi)部市場化管理,進(jìn)一步細(xì)化了工序、優(yōu)化了工藝、實(shí)行計件,大大調(diào)動了員工的工作積極性,隊組的安全管理、工程質(zhì)量較以往有了很大的提高,實(shí)現(xiàn)了綜合效益的最大化。

    6 結(jié)語

    ①通過優(yōu)化的“三八”制作業(yè)與噴漿班平行交叉作業(yè)勞動組織、“皮帶+地倉”排矸方式的應(yīng)用,提高了工效,提升了巖巷單進(jìn)水平,具有科學(xué)性、實(shí)踐性,有較好的推廣應(yīng)用價值。

    ②通過該巷道的施工探索出一條合理、可行的“巖巷快速掘進(jìn)法”,掘進(jìn)效率顯著提高,自施工開始,連續(xù)4個月掘進(jìn)進(jìn)尺超百米,月平均進(jìn)尺在121.6m,同時創(chuàng)造了日進(jìn)尺6.9m的記錄,使該段巷道工期提前3個月完工。

    參考文獻(xiàn):

    [1]邵國志.巖巷快速掘進(jìn)技術(shù)研究[J].中小企業(yè)管理與科技(上旬刊),2011(12).

    [2]鄒文.古殘坡積體內(nèi)巷道掘進(jìn)方法研究[J].價值工程,2011(05).

    [3]楊艷軍.優(yōu)化勞動組織提高掘進(jìn)效率[J].煤,2011(06).

    作者簡介:王輝(1988-),江蘇徐州人,2011年畢業(yè)于華北科技學(xué)院煤礦開采技術(shù)專業(yè),就職于中煤五公司一處,主要從事礦井基本建設(shè)技術(shù)管理工作。endprint

    摘要:在礦井的初期建設(shè)過程中,長距離巖石斜巷的施工一直受運(yùn)輸系統(tǒng)的限制,施工進(jìn)度一直徘徊在50~60m/月,難以突破。因此,長距離巖石斜巷的快速掘進(jìn)尤為重要,可以縮短礦井建設(shè)周期、盡快形成永久運(yùn)輸系統(tǒng),使礦井提前進(jìn)入采區(qū)工作面的布置。本文通過對傳統(tǒng)施工工藝進(jìn)行工序優(yōu)化,合理組織,總結(jié)出一條“長距離巖石斜巷快速掘進(jìn)施工組織與工藝優(yōu)化”的方法。

    關(guān)鍵詞:巖石巷道 快速掘進(jìn) 勞動組織 工藝優(yōu)化

    1 工程概況

    李村煤礦是山西潞安礦業(yè)(集團(tuán))公司的一處基建礦井,預(yù)計2014年底正式投產(chǎn),設(shè)計生產(chǎn)能力500萬t/a。南翼上倉帶式輸送機(jī)斜巷是制約礦井投產(chǎn)的一條關(guān)鍵路線,該巷道斷面為直墻半圓拱形,設(shè)計長度683m,巷道坡度10.5°上山,掘?qū)?700mm,掘高3900mm,掘進(jìn)斷面18.74m2;噴厚150mm,凈寬5.4m,凈高3.75m,凈面積16.31m2,采用錨網(wǎng)噴+錨索聯(lián)合支護(hù)。錨桿規(guī)格:20MnSiΦ20×2400mm螺紋鋼錨桿,間排距950×900mm;拱頂錨索三花布置,錨索規(guī)格:錨索材料為φ18.9mm高強(qiáng)(1860MPa)7股鋼絞線,長度7300mm,間排距2400×2700mm。

    2 人員及裝備情況

    2.1 人員情況 隊組在冊人數(shù)68人,設(shè)主管隊長1名,副隊長3名,技術(shù)員1名,日常維修工4名;3個掘進(jìn)班(每班17人),一個噴漿班(8人),掘進(jìn)班每天出勤不低于15人。

    2.2 工作面裝備情況

    3 勞動組織

    采用“三八”制作業(yè),檢修維護(hù)班、噴漿班與掘進(jìn)班平行作業(yè),互不影響。由技術(shù)員對每道工序所需時間進(jìn)行現(xiàn)場測定,并通過施工人員的有效組織與安排,每循環(huán)工時為450~480min,編制了切實(shí)可行的正規(guī)循環(huán)作業(yè)圖表。施工過程中嚴(yán)抓正規(guī)循環(huán)作業(yè),掘進(jìn)班無外部影響時每班完成一個正規(guī)循環(huán),進(jìn)尺2.2m。

    4 工藝優(yōu)化創(chuàng)新點(diǎn)

    ①支護(hù)作業(yè)時安排4人配2臺鉆機(jī)打拱部錨桿,1臺鉆打7根,2人配1臺鉆機(jī)打錨索,3人打幫錨桿,關(guān)鍵工序安排熟練工作業(yè)。

    ②制定實(shí)施“工序區(qū)域分割”平行作業(yè)方式,打上部眼與打錨索平行作業(yè),連網(wǎng)與打錨桿平行作業(yè),備料與耙迎頭平行作業(yè),工器具準(zhǔn)備與臨時支護(hù)平行作業(yè),最大限度實(shí)現(xiàn)平行交叉作業(yè),縮短了工時,提高了工效。

    ③檢修維護(hù)班、文明生產(chǎn)班及噴漿班與生產(chǎn)班平行作業(yè),工作面打眼及永久支護(hù)時對耙矸機(jī)、皮帶及其他設(shè)備進(jìn)行檢修維護(hù),后方出矸時,設(shè)定安全距離,進(jìn)行噴漿作業(yè),互不干擾,提高了掘進(jìn)效率。

    ④采用了“耙矸機(jī)+皮帶+地倉”的排矸方式,代替了“小絞車+礦車”接替運(yùn)輸?shù)牡托J剑纬蛇B續(xù)快速排矸系統(tǒng),排矸時間由300min減少為120min。

    5 保證快速掘進(jìn)的主要措施

    ①加大培訓(xùn)力度、提高勞動技能。嚴(yán)格執(zhí)行班前會一日一題、一周一案、一月一考的培訓(xùn)制度,班前會講隱患、講過失、講經(jīng)驗(yàn)。

    ②優(yōu)化機(jī)電管理制度,降低機(jī)電設(shè)備事故率。機(jī)電設(shè)備實(shí)行強(qiáng)制性檢修和包機(jī)責(zé)任制的管理模式,通過每天的強(qiáng)制性檢修,保證了設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),降低了機(jī)電事故率。

    ③開展班組安全生產(chǎn)競賽活動、提高安全生產(chǎn)積極性。班組之間開展安全生產(chǎn)競賽活動,從生產(chǎn)進(jìn)度、勞動組織、出勤管理、三違隱患等方面激勵班組,排名第一、二的班組分別獎勵2000元和1000元,提高班組生產(chǎn)積極性。

    ④嚴(yán)格請假制度、保證人員出勤。制定了嚴(yán)格的考勤制度,職工出勤與當(dāng)月工資掛鉤。請假必須由班長統(tǒng)一安排,每天休息人數(shù)不得超過2人。班組出勤與班組長收入的收入系數(shù)掛鉤。

    ⑤公開考核辦法,提高員工工作積極性。公開考核辦法,推行內(nèi)部市場化管理,進(jìn)一步細(xì)化了工序、優(yōu)化了工藝、實(shí)行計件,大大調(diào)動了員工的工作積極性,隊組的安全管理、工程質(zhì)量較以往有了很大的提高,實(shí)現(xiàn)了綜合效益的最大化。

    6 結(jié)語

    ①通過優(yōu)化的“三八”制作業(yè)與噴漿班平行交叉作業(yè)勞動組織、“皮帶+地倉”排矸方式的應(yīng)用,提高了工效,提升了巖巷單進(jìn)水平,具有科學(xué)性、實(shí)踐性,有較好的推廣應(yīng)用價值。

    ②通過該巷道的施工探索出一條合理、可行的“巖巷快速掘進(jìn)法”,掘進(jìn)效率顯著提高,自施工開始,連續(xù)4個月掘進(jìn)進(jìn)尺超百米,月平均進(jìn)尺在121.6m,同時創(chuàng)造了日進(jìn)尺6.9m的記錄,使該段巷道工期提前3個月完工。

    參考文獻(xiàn):

    [1]邵國志.巖巷快速掘進(jìn)技術(shù)研究[J].中小企業(yè)管理與科技(上旬刊),2011(12).

    [2]鄒文.古殘坡積體內(nèi)巷道掘進(jìn)方法研究[J].價值工程,2011(05).

    [3]楊艷軍.優(yōu)化勞動組織提高掘進(jìn)效率[J].煤,2011(06).

    作者簡介:王輝(1988-),江蘇徐州人,2011年畢業(yè)于華北科技學(xué)院煤礦開采技術(shù)專業(yè),就職于中煤五公司一處,主要從事礦井基本建設(shè)技術(shù)管理工作。endprint

    摘要:在礦井的初期建設(shè)過程中,長距離巖石斜巷的施工一直受運(yùn)輸系統(tǒng)的限制,施工進(jìn)度一直徘徊在50~60m/月,難以突破。因此,長距離巖石斜巷的快速掘進(jìn)尤為重要,可以縮短礦井建設(shè)周期、盡快形成永久運(yùn)輸系統(tǒng),使礦井提前進(jìn)入采區(qū)工作面的布置。本文通過對傳統(tǒng)施工工藝進(jìn)行工序優(yōu)化,合理組織,總結(jié)出一條“長距離巖石斜巷快速掘進(jìn)施工組織與工藝優(yōu)化”的方法。

    關(guān)鍵詞:巖石巷道 快速掘進(jìn) 勞動組織 工藝優(yōu)化

    1 工程概況

    李村煤礦是山西潞安礦業(yè)(集團(tuán))公司的一處基建礦井,預(yù)計2014年底正式投產(chǎn),設(shè)計生產(chǎn)能力500萬t/a。南翼上倉帶式輸送機(jī)斜巷是制約礦井投產(chǎn)的一條關(guān)鍵路線,該巷道斷面為直墻半圓拱形,設(shè)計長度683m,巷道坡度10.5°上山,掘?qū)?700mm,掘高3900mm,掘進(jìn)斷面18.74m2;噴厚150mm,凈寬5.4m,凈高3.75m,凈面積16.31m2,采用錨網(wǎng)噴+錨索聯(lián)合支護(hù)。錨桿規(guī)格:20MnSiΦ20×2400mm螺紋鋼錨桿,間排距950×900mm;拱頂錨索三花布置,錨索規(guī)格:錨索材料為φ18.9mm高強(qiáng)(1860MPa)7股鋼絞線,長度7300mm,間排距2400×2700mm。

    2 人員及裝備情況

    2.1 人員情況 隊組在冊人數(shù)68人,設(shè)主管隊長1名,副隊長3名,技術(shù)員1名,日常維修工4名;3個掘進(jìn)班(每班17人),一個噴漿班(8人),掘進(jìn)班每天出勤不低于15人。

    2.2 工作面裝備情況

    3 勞動組織

    采用“三八”制作業(yè),檢修維護(hù)班、噴漿班與掘進(jìn)班平行作業(yè),互不影響。由技術(shù)員對每道工序所需時間進(jìn)行現(xiàn)場測定,并通過施工人員的有效組織與安排,每循環(huán)工時為450~480min,編制了切實(shí)可行的正規(guī)循環(huán)作業(yè)圖表。施工過程中嚴(yán)抓正規(guī)循環(huán)作業(yè),掘進(jìn)班無外部影響時每班完成一個正規(guī)循環(huán),進(jìn)尺2.2m。

    4 工藝優(yōu)化創(chuàng)新點(diǎn)

    ①支護(hù)作業(yè)時安排4人配2臺鉆機(jī)打拱部錨桿,1臺鉆打7根,2人配1臺鉆機(jī)打錨索,3人打幫錨桿,關(guān)鍵工序安排熟練工作業(yè)。

    ②制定實(shí)施“工序區(qū)域分割”平行作業(yè)方式,打上部眼與打錨索平行作業(yè),連網(wǎng)與打錨桿平行作業(yè),備料與耙迎頭平行作業(yè),工器具準(zhǔn)備與臨時支護(hù)平行作業(yè),最大限度實(shí)現(xiàn)平行交叉作業(yè),縮短了工時,提高了工效。

    ③檢修維護(hù)班、文明生產(chǎn)班及噴漿班與生產(chǎn)班平行作業(yè),工作面打眼及永久支護(hù)時對耙矸機(jī)、皮帶及其他設(shè)備進(jìn)行檢修維護(hù),后方出矸時,設(shè)定安全距離,進(jìn)行噴漿作業(yè),互不干擾,提高了掘進(jìn)效率。

    ④采用了“耙矸機(jī)+皮帶+地倉”的排矸方式,代替了“小絞車+礦車”接替運(yùn)輸?shù)牡托J?,形成連續(xù)快速排矸系統(tǒng),排矸時間由300min減少為120min。

    5 保證快速掘進(jìn)的主要措施

    ①加大培訓(xùn)力度、提高勞動技能。嚴(yán)格執(zhí)行班前會一日一題、一周一案、一月一考的培訓(xùn)制度,班前會講隱患、講過失、講經(jīng)驗(yàn)。

    ②優(yōu)化機(jī)電管理制度,降低機(jī)電設(shè)備事故率。機(jī)電設(shè)備實(shí)行強(qiáng)制性檢修和包機(jī)責(zé)任制的管理模式,通過每天的強(qiáng)制性檢修,保證了設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),降低了機(jī)電事故率。

    ③開展班組安全生產(chǎn)競賽活動、提高安全生產(chǎn)積極性。班組之間開展安全生產(chǎn)競賽活動,從生產(chǎn)進(jìn)度、勞動組織、出勤管理、三違隱患等方面激勵班組,排名第一、二的班組分別獎勵2000元和1000元,提高班組生產(chǎn)積極性。

    ④嚴(yán)格請假制度、保證人員出勤。制定了嚴(yán)格的考勤制度,職工出勤與當(dāng)月工資掛鉤。請假必須由班長統(tǒng)一安排,每天休息人數(shù)不得超過2人。班組出勤與班組長收入的收入系數(shù)掛鉤。

    ⑤公開考核辦法,提高員工工作積極性。公開考核辦法,推行內(nèi)部市場化管理,進(jìn)一步細(xì)化了工序、優(yōu)化了工藝、實(shí)行計件,大大調(diào)動了員工的工作積極性,隊組的安全管理、工程質(zhì)量較以往有了很大的提高,實(shí)現(xiàn)了綜合效益的最大化。

    6 結(jié)語

    ①通過優(yōu)化的“三八”制作業(yè)與噴漿班平行交叉作業(yè)勞動組織、“皮帶+地倉”排矸方式的應(yīng)用,提高了工效,提升了巖巷單進(jìn)水平,具有科學(xué)性、實(shí)踐性,有較好的推廣應(yīng)用價值。

    ②通過該巷道的施工探索出一條合理、可行的“巖巷快速掘進(jìn)法”,掘進(jìn)效率顯著提高,自施工開始,連續(xù)4個月掘進(jìn)進(jìn)尺超百米,月平均進(jìn)尺在121.6m,同時創(chuàng)造了日進(jìn)尺6.9m的記錄,使該段巷道工期提前3個月完工。

    參考文獻(xiàn):

    [1]邵國志.巖巷快速掘進(jìn)技術(shù)研究[J].中小企業(yè)管理與科技(上旬刊),2011(12).

    [2]鄒文.古殘坡積體內(nèi)巷道掘進(jìn)方法研究[J].價值工程,2011(05).

    [3]楊艷軍.優(yōu)化勞動組織提高掘進(jìn)效率[J].煤,2011(06).

    作者簡介:王輝(1988-),江蘇徐州人,2011年畢業(yè)于華北科技學(xué)院煤礦開采技術(shù)專業(yè),就職于中煤五公司一處,主要從事礦井基本建設(shè)技術(shù)管理工作。endprint

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