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    《三十六計》在班級管理中的運用

    2014-04-12 00:00:00李淑汀
    師道·教研 2014年4期

    〓〓《三十六計》是我國古代卓越的軍事思想和豐富斗爭經(jīng)驗總結(jié)而成的兵書。它用于對人謀事,重在以智慧加強管理,以計謀達到目的。班級管理同樣既是對人,又是謀事,管理好班級正如統(tǒng)帥好一支軍隊一樣。在領(lǐng)軍作戰(zhàn)中“攻城為下,攻心為上”,在班級管理中亦是如此。攻城,指用武力、強制的手段去征服學生。然而青少年學生逆反心理嚴重,教師若采用強攻的辦法,學生口服心不服,從長遠看,不利于對學生良好人格的形成與健康發(fā)展。其次,由于是硬攻,教師難免發(fā)火,怒火傷身,口不擇言,不利于教師的身心健康。攻心,則要求教師研究學生的心理,思索學生的動機,站在學生角度體會其感受,然后對癥下藥,采取良策。作為教師,應從學生的“心”入手,利用《三十六計》的理論知識,巧施妙計,讓學生心悅誠服,以此達到管理效果。

    〓〓一、 反客為主——培養(yǎng)民主之心

    〓〓《三十六計》中的反客為主,指乘著有漏洞就趕緊插足進去,扼住它的關(guān)鍵要害部分,循序漸進地達到自己的目的。概括地講,就是變被動為主動,把主動權(quán)慢慢地掌握到自己手中來。

    在傳統(tǒng)的班級管理中,通常由班主任選定班干部和制定班規(guī)。學生處于“被動”地位。他們麻木地接受老師安排的一切。有些學生能遵規(guī)守矩,做好學生;有些學生對老師選定的班干部不認可,他們不服從管理,違反紀律。班主任針對學生對班集體漠不關(guān)心的“客人心理”,應適時調(diào)整戰(zhàn)略,引導學生“反客為主”。

    〓〓“反客為主”即讓學生自選班干部和制定班規(guī),以此整頓“軍隊”,穩(wěn)定“軍心”。學生剛聽到可以自選班干部,自制班規(guī)的消息,都露出不可置信的表情,當我投以肯定的目光時,他們立刻把握難得的機會。學生們通過自主推薦,投票選舉的民主形式,選出他們心目中的班干部。新一屆的班干部組織全班學生結(jié)合本班的實際情況,合理地制定班規(guī)。班規(guī)的制定由全班同學討論通過,班主任只是參謀者和指導者,學生才是決策者?!熬右谎?,駟馬難追”,自己定的規(guī)矩自己守,這使班規(guī)具有普遍的約束力。班主任通過讓學生“反客為主”,自選班干部和制定班規(guī),使學生發(fā)揮主人翁意識;民主選舉,民主決策,民主管理和民主監(jiān) 督,更是培養(yǎng)了學生的民主之心。

    〓〓二、 趁火打劫——安撫受傷之心

    〓〓“趁火打劫”在戰(zhàn)術(shù)上,是指在敵人方面形勢不利的情況下,我方就乘機攻打,取得勝利?!俺没鸫蚪佟币辉~聽起來有些刺耳,但實質(zhì)上是指我們辦事情應抓住有利時機,使事物順利發(fā)展。

    “趁火打劫”靈活地運用到班級管理中,是要求班主任應該時刻關(guān)注學生的學習生活。當學生遇到困難、遭受挫折的時候,心靈是最脆弱,最需要幫助,最需要溫暖,也是教育效果最好的時候,班主任應該把握“火勢”,用自己的真情去安撫學生受傷的心。

    〓〓本班學生小曾,成績較差,但學習刻苦。自卑心理作祟,她喜歡獨來獨往。近期,我發(fā)現(xiàn)她成績下降得厲害,上課易走神。課后,我跟她促膝長談,了解到:雖然她學習很勤奮,但成績卻不進反退,她的壓力越來越大,心里茫然,不知所措。我詢問她的學習方法,發(fā)現(xiàn)她只是側(cè)重背誦知識點,忽視了如何綜合運用知識解答。我向她傳授了科學的學習方法,并鼓勵她與其他同學探究學習。針對她的數(shù)學和英語比較薄弱,我召集班里數(shù)學和英語成績優(yōu)秀的三個女生,讓她們主動跟小曾談心,探究學習。經(jīng)過兩個月的努力,小曾終于能打開心扉,與同學溝通學習,漸漸地,她笑了。

    〓〓三、 調(diào)虎離山——激活上進之心

    〓〓“調(diào)虎離山”,指敵方若占據(jù)了有利地勢,并且兵力眾多,防范嚴密,此時我方不可硬攻,應該把敵人引出堅固的據(jù)點,或者引進我方有利的地區(qū),然后實施打擊戰(zhàn)略。

    〓〓在編排座位時,班主任可以利用調(diào)虎離山這條妙計。班級中,總有一些學習方面、行為習慣方面甚至道德品行方面的后進生。對于這些自制能力較差的后進生,他們?nèi)艏性谝黄鹁蜁盎⒒⑸?,嚴重擾亂班級的紀律,這不利于班級管理。班主任在安排座位時,應該把他們調(diào)離,但又不能簡單地把他們安排在教室的四個角落。因為“專屬”座位等于宣告他們 是“無可救藥”的,這對他們的成長極其不利的。班主任在調(diào)離他們的同時還要在他們的周圍安排成績好或品格優(yōu)秀的學生。優(yōu)秀生督促后進生改進行為習慣,并幫助他們解決學習中的難題。在良好的學習氛圍中,后進生受到了熏陶感染;在老師同學期盼的目光里,他們感受到奮斗的必要?!罢{(diào)虎離山”之計,使后進生激活了上進心,遵守紀律,努力學習。

    責任編輯〓龍建剛

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